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心理测评协议 心理测评须知(9篇)

作者: 曹czj

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

心理测评协议心理测评须知篇一

新的一学期已来临,来大学的生活已有半年多的时间,面对新的学年一切都有了新的开始,一切都以新的面貌开始又一个春夏秋冬。 经过一个学期,我作为心理委员对自己所需要做的事有一定的了解、认识。作为一个心理委员自己拥有良好的心态、心理调节能力等才能更好的帮助需要帮助的同学;还有在平常的学习、生活中对每一个同学的情况能够有所了解,这样,才能够给予同学以更好的帮助;还有就是,自己作为班委,在学习方面不仅自己的成绩要优异,还要能够带动本班的学习氛围,而且在学习上也要给予需要的同学以帮助;还有班委之间工作的协作,要积极组织和开展活动,宣传一些积极思想,搞好班集体的团结。

给予安排,而这类的人挂科几乎在两门左右。总之,对于去年的期末考试的成绩之所以那么的不理想,总归是“玩与学”时间的合理安排。

2.定期开寝室长会议,了解每位同学的心理情况以及思想动态

3.在就职期间,我会先从自己做起,不断完善自我,克服自身性格上的缺陷,同时也会增加一些关于心理问题的资料的阅读,更多地关注同学们的意见与想法,并主动及时进行适当的沟通,从而更好地为大家服务。我会努力引导大家用最积极平和的心态去面对生活、学习和工作上的问题,希望我所作的一切能使同学们拥有更完满更充实的大学生活。

作为班级的`心理委员,这让我觉得增加的存在更有意义。作为心理委员,在完成自己的本身职责工作之外,同时还要帮助其他班委共同开展活动,毕竟一个班级的发展要靠大家共同的努力。

在大家的努力下,我们坚信我们国贸2班会成为一个优秀的班级! 让我们为了这一共同的目标而努力吧!

4.倡导同学了解心理学方面的知识,以助于更好的调节自己的平常生活中遇到的一些心理方面的问题。

5.在今年的5·25期间我院的心理健康协会将会举行关于“我爱我的大学生的心理健康月”的一些活动,组织同学参加。

6.还有收集一些关于一些关于心理健康的文本发表在群共享中。

7.倡导同学去收听我院的心理健康协会的博客。

8.还有一个很大的弊病,同学间的相处时间。在大学里基本上大家的相处是以宿舍为单位的,并不像以前以班级为单位的。因此,彼此间的了解很少,有的同学到现在为止班里同学的名字跟人还不认得。作为同班同学你不懂得别人的名字还有认不出他(她)就是你的同班同学,这是不应该的。因此要增加大家聚在一起的机会。

9.还有作为心理委员,同各个班级的心理委员加强联系,彼此间相互学习。

心理测评协议心理测评须知篇二

阳光护航珍爱生命,心理育人激扬青春。

20xx年x月—20xx年x月。

(一)、第十一届大学生心理健康教育文化节启动仪式暨环校园接力赛

为了进一步开展我校学生心理健康工作,全面提升大学生心理健康水平,扩大心理健康教育覆盖面,提高学生心理健康教育活动参与度,大学生心理健康教育将于20xx年4月15日15:00,在xx校区xx广场开展第十一届大学生心理健康教育文化节启动仪式暨环校园接力赛活动。

(二)、第三届校园心理情景剧大赛

1、报送报名表与剧本阶段

各学院于4月30日前将各自的参赛报名表电子版及纸质版报送到大学生心理健康教育中心,并上报完整剧本(电子版)。

2、排练阶段

x月各二级学院自行组织排练。

3、评选阶段

x月份统一进行评选,具体安排另行通知。

4、展演阶段

优秀作品将推选至省上参加陕西高校优秀心理情景剧评选活动。

(三)、心理委员与宿舍舍长心理健康培训

心理测评协议心理测评须知篇三

身份证号:

车主:

承租人:

一、租金计算

租车期间,以实际运输混凝土数量计算租金。单价为新区每立方20元,山城区每立方22元,运距超过20公里,每公里每立方增加一元,每月结算一次。

二、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。到期后在双方均同意的情况下,可以再续签租用合同。

三、出租人权利义务

服务期间的一切风险、交通事故及其它意外事故所造成的损失,包括车辆损失、驾乘人员和第三者损失,均由出租人承担,与承租人无关。同时出租人应为出租的车辆购买机动车强制责任保险、第三者责任险、车损险、驾乘人员保险。

服务期间,相关的汽车维修,保养事宜由出租人负责。承租人在汽车需要维修时可以要求出租人在合理期限内维修。

承租人无正当理由未支付或者迟延支付租金的,出租人可以要求承租人在合理期限内支付。承租人逾期不支付的,出租人可以解除合同。

出车事宜,由承租人统一合理安排,并说明情况,如所需运送的目的地等。过路费、停车费由承租人承担。

因出租人的责任造成承租人需要用车而车辆不在位,承租人租用他人车辆,由此产生的费用由出租人承担。

出租人的驾驶员需遵守公司的各项规章制度,按时上班待令派遣。出租人的驾驶员的工资福利等由出租人承担,与承租人无关。

因出租人原因或交通事故、意外事件等造成承租人损失的,出租人应赔偿承租人相应的’损失。

四、承租人权利义务

在租用车辆期间中,承租人不能要求驾驶员作不利安全的举动,不能影响驾驶员的安全行驶,否则由此造成的后果由承租人负责。

承租人应为出租人车辆提供燃油或垫付燃油费用,但费用由出租人承担。

承租人有权从应付出租人租金中扣除出租人应承担的燃油费及罚款。

承租人应按时结算租金。

五、违约责任

双方当事人如违反合同约定,违约方应当对守约方承担赔偿责任。

六、本合同一式二份,出租人与承租人各执一份。本合同自双方当事人盖章签字时生效。

出租人:_________

承租人:_________

____年___月___日

心理测评协议心理测评须知篇四

随着当代社会的飞速发展,学生们赖以生存的社会、学校、家庭的客观环境正在发生着深刻的变化。市场经济的冲击,人们生活方式和价值观念的变化,升学的压力,离异家庭的增多,独生子女、单亲家庭子女的教育问题等,使当代中学生的心理问题比以往更为突出。诸如厌学、心理脆弱、性格孤僻、独立能力差、亲子冲突呈增加趋势等,这些问题如得不到及时解决,将会严重影响青少年学生的健康成长。为了满足同学们自身发展和适应社会性发展的需求,为了培养人格健康的未来人才,为了帮助同学们克服成长中的种种心理困惑及问题,学校开展心理健康教育活动势在必行。

学校心理健康教育活动应定位在“优化全体学生的心理素质,提高全体学生的心理健康水平”上。在工作思路上,着重于全体同学的心理健康知识的普及和心理素质的教育,使学生不断地正确认识自我,学会学习、人际交往、升学择业以及生活等方面常识,增加承受挫折、适应环境的能力;对于少数有心理困扰和心理障碍的学生,给与科学有效的心理辅导。

(一)、分阶段开设心理健康教育课

比较初中学生来说,高中学生的自觉性、独立性、果断性、主观性显露得较为鲜明,他们的独立一向十分强烈,常认为自己已经长大成人,他们有更强的求知欲,更广的活动面,他们开始憧憬未来,着意为自己的理想刻苦奋斗。但学生的性格、气质的不同,加之成熟期的不一致,便产生较多的焦虑、困惑,进而导致学生心理走向不平衡状态,甚至出现不健康状况。为此,根据不同的学年阶段,有目标的进行系列心理品质教育活动。

高一年级:每期开设二节专门的心理健康教育课,帮助学生了解心理科学知识,掌握一定的心理调节技术。课程可分为两部分:心理卫生与健康理论部分和实际训练操作部分。通过课程教学提高学生的自我意识,自我管理能力,懂得心理保健知识。

高二年级:每学期定期安排两三次心理健康教育的专题讲座,教育学生珍惜自己的青春年华,树立正确的幸福观,乐观豁达、积极进取。继续开展青春期性教育,正确处理男女同学之间的友谊。

高三年级:每学期定期安排一定时间的心理健康教育专题讲座,进行考试焦虑、学习高原等方面的心理保健指导,培养坚忍不拔顽强拼搏的意志品质。

总之,高中三年的心理教育与训练的目的,就是要进一步激发学生自我意识的健康发展,使之能成为一个生理、心理上真正成熟的学生,成为一个心理健康,能自强自立,积极向上,成熟的人。

(二)、设立心理咨询室,进行心理咨询与治疗

心理咨询是运用心理科学的原理和方法,给人以帮助、启发和指导的过程,通过心理咨询可以使同学们在认知、情感、行为模式上有所变化,解决其在学习、生活等方面出现的心理问题,挖掘其潜在能力,以更好的适应环境,保持、提高其身心健康水平,积极促进学生的发展。

中学生心理咨询的主要内容有:

①学习问题

②情绪压力

③人际交往问题

④环境适应问题

⑤危机咨询

⑥家庭问题等。

心理咨询室还可以对学生进行一些简单的心理问卷调查和测试,对不同年级的学生进行不同的分析、了解,使学生正确认自我、增强自我调控、承受挫折、适应环境的能力,同时帮助在成长过程中遇到心理问题的学生,让他们顺利度过青春期,使每一位同学都能健康成长。

(三)、设立悄悄话热线信箱、热线电话

实践证明,热线信箱、热线电话,十分有利于与学生进行交谈,这种方式对一些尚不善于进行面对面谈话的学生十分方便,而有些话又是碍于颜面不好当面说的,所以信箱可省去害羞的顾虑,而且中学生又可以把自己的思考在心中组织的更为严密。这样可以使老师更有针对性的解决心理健康问题。

(四)、兼顾对学生家长及其他方面进行心理宣传

学生的心理健康问题与家庭的教养方式和家庭的人际关系有直接或间接的关系,有些甚至是家庭问题的表现和延续。因此,无论是了解学生心理与行为偏异的原因,还是咨询、矫治计划的制定和实施,都需要取得家长的积极支持和配合,因此学校心理健康方面的教育要兼顾对学生家长的宣传。主要的做法有:开设家长热线信箱、热线电话、讲座等。

心理测评协议心理测评须知篇五

摘要:

中职类学校女教师占有很大的比例,本文对中职学校女教师的心理健康状况进行了调研。结果显示:中职类学校女教师的心理健康状况不容乐观。文章建议从制度层面到人文关怀层面,从社会、学校到家庭都给予女教师更多的关心与爱护,为女教师营造良好的生活环境和工作环境;女教师应不断提高自身修养,学会调适自己心理,预防疾病,用正确积极的态度去应对生活和工作。

关键词:中职

女教师

一、问题的提出

构建社会主义和谐社会,需要全社会的理解、支持,更离不开“半边天”的参与。在工作与生活中,女教师扮演多重角色,因工作的特殊,她们比普通职场女性面临更大的工作与社会的压力,女教师的心理健康,不仅影响学生的心理健康,也是构建和谐社会的重要因素。

在人们的观念中往往认为重点中小学女教师的心理压力比普通中小学女教师的心理压力大,事实是否如此呢?我校是一所中等职业学校,除了完成全市的师训、干训任务外,还招收中职类学生。由于生源差,教育教学及日常管理的难度相当大,我们发现教师除了要花大力的精力,而且还必须承担巨大的压力,整日担惊受怕,怕学生出事,这种心理压力严重影响了广大女教师的心理健康。而社会对我们女教师的评价主要以学业成绩为标准,而缺少了这样评价标准的中职类女教师她们存在的心理问题往往是被学校和社会所忽视。因此提出本课题的目的在于通过我们的调查和研究,论证中职类学校女教师心理健康存在比较严重的问题,调查和研究引起这些问题的原因,寻找初步解决问题的方法。同时也引起广大中职类学校女教师对自己心理健康的广泛关注,让她们学会用心理学的方法不断调整自己,改善自己,以健康的心态、积极的工作热情去迎接人生道路上的种种挑战。

二、研究对象和方法

1.研究方法:采用问卷调查法和访谈法。

2.研究对象:此次问卷调查研究以昆山电大、昆山职业一中、昆山市教师进修学校的女教师为对象,共发放调查问卷150份,回收有效问卷140份,另外在三所学校各个年龄段中分别选取了部分女教师进行了访谈。

三、研究结果

1.中职类学校女教师心理健康问题的检出率

从附件三的调查结果统计表中可以看出,在第10题:您觉得学校带给您的工作压力大吗?在140名调查者中选“a.很大,快让人受不了”有8人,占总人数的;选“b.挺大的,但我还能应付”有68人,占总人数的;选“c.一般,在正常范围内”的有58人, 占总人数的;有4人选“d.没有什么压力”,总人数的。

2.中职类学校女教师主要的心理问题表现

(1)在教育工作中,说话的节奏变慢、喉咙易嘶哑、情绪充满了忧郁或自卫性,一句话总是重复说,口头语较多。

(2)在教育活动中反应迟钝、没有热情,对学生表现出的违纪行为视而不见。

(3)当学校提出教育要求时,教师情绪紧张、不安、有的女教师易怒、易燥、发牢骚,甚至会责怪学生。

(4)有的教师神经过敏,总是自言自语或沉默不语,对教学工作产生厌倦感、无力感、无可奈何感,当在校园里时,易多愁善感;出了校门却心花怒放,感到格外的愉快。

3.担任班主任的女教师与未担任班主任女教师的心理健康差别

在调查问卷中(详见附件四),担任班主任的有82人,在第10题abcd四个选项的回答中,分别是3人(占)、45()、30()、4(),不担任班主任的有58人5()、23()、30()、0(0%)。尽管选a的班主任人数比不担任班主任的人数要少,但选b的班主任人数及比例大大超过了不担任的班主任的人数,可以看出担任班主任的女教师出现心理问题的概率较高。

4.中职类女教师心理健康水平的年龄差异

本次调查发现36-45周岁年龄段的女教师心理问题较为严重(详见附件五),其次是26-35周岁女教师。36-45周岁的女教师人到中年,这时候除了繁重的家务,还有子女教养、升学要操心,老人的赡养送终要操办,使她们体力、精力透支。其次是工作晋升方面的压力。女教师工作到中年,教学经验丰富,一般会开始担当“重任”,如做班主任、带毕业班学生、当教研组长、开公开课、承担科研任务等,这时她们必须要追求进步,提高学历层次,参加各类培训提高专业水平,因此感觉压力特别大。

四、分析与讨论

本次调查结果显示:三所学校女教师有各种轻度的不良心理反应,的女教师有比较严重的心理问题,由于各种条件的制约,还未做进一步的量化分析,但是中职类女教师的心理健康问题不容忽视,而且已经影响到广大女教师的身心健康,加上绝大部分女教师对自己的心理健康问题没有正确的认识,也不会寻找适当的方式进行心理需要调适。因此我们认为必须对产生这些问题进行深入研究,主要原因有以下几点。

1.承受的压力过大。

(1)来自学校内部的压力。

在调查问卷的第一题 “你认为生活中影响女性健康的最大因素是” 回答中有63人选择a.工作环境,占总人数的45%。虽然中职类学校女教师的教学压力相对高中的压力小些,但他们的教育管理工作是非常沉重的。由于中职类学生特殊的状况,组织这些没有良好学习习惯的学生上课,是比较困难的。学校对教师的要求并没有放低,还是定期对教师进行检查评比。班主任每天除了要承担教学任务外,还要协助学校完成教育管理工作。管理好学生,尽量不让学校从劣等生的行为中扣分,因此班主任老师更感到有压力。

在教师与众差生之间进行大量的教育工作中,学校会以师德、责任、规范、形象等要求教师,即使学生违纪现象严重,对教师严重不尊敬,有着良好素养的教师也只能默默忍受,心理不能释放,心理健康严重受损,学生对教师的伤害得不到处理,产生的心理问题要比一般中学严重得多。

补起。从调查中我们发现在回答“您觉得以下哪方面给你带来压力”这个问题时选则a.课堂教学工作的人数最多。

(2)来自家长和社会的压力。

来中职类学校就读的学生,一般是抱着毕业即就业的态度来学习的。中职类学生的家长对自己的要求低而对学校期望较高,往往忽略自己的子女存在的一些问题,过分苛刻要求学校或班主任,对教师造成很大压力。还有一些家长认为“我已经交了学费了,我们花钱买教育,我们就是上帝,孩子交给学校,你们老师就要管理好。”强调老师的责任,忽略了家长的责任。出现问题不仅不配合,甚至拒绝与老师沟通。学校处分那些行为不端的学生时,家长就会百般指责、寻找各种托辞。这一点也可以在调查问卷中得到证实,同样是在第1题的回答中,排名第二的是选 b.社会环境,共35人,占总人数的25%。

2.社会传统观念的影响。

作为职业女性,尽管许多女教师不断努力,自强不息,但她们付出的代价与得到的回报远远低于男性。特别是在学校的选干提拔、考核评优、职务晋升中女教师往往处于劣势,由此造成的不公平感与挫折感严重影响心理健康。婚姻、家庭等问题又加重了女教师心理负担。作为知识女性,许多女教师追求双重角色的完美,即在学校她们是教师、管理者,在家里她们是贤妻良母,要承担着养儿育女、照顾老人、操作家务等工作,一旦家务繁重,或家庭成员患病或感情、婚姻出现危机,就导致人际关系敏感、抑郁、焦虑等心理问题发生。

3.工作量较大

调查发现有60%的女教师抱怨工作量大,在回答“为了减轻工作负担,您觉得学校应该加强哪些方面的工作?(可多选)”这一题时许多女教师把选“a.实行弹性办公制度”放在第一位,认为放假是生活中最开心的事情。我们还发现女教师的每周工作量都在15节左右。教师的工作量除正常的教学工作如备课、上课、批改大量的学生作业外,还承担了许多繁杂的非教学任务,如维持纪律、管理学生、升学评估、提高专业技能等。调查还发现,工作负担较重的教师群体,如班主任、主课教师、技能实训教师的心理卫生问题多,职业压力大。这说明工作量大成为影响教师心理健康水平的一个重要因素。

4.职称评定的影响

教师的学习评职受阻是引起教师心理问题的又一导火线。由于学校的发展,对于教师的要求越来越高,中级职称的比例需要占学校的70%以上,这就需要教师通过发表论文、公开课评选、优秀班主任评比等各种方法上进。双师型的要求对于某些教师也是一种压力,他们必须去企业亲身锻炼,才能更好的传道授业,这无形中就给教师一种紧迫感,处理不当就会产生负面影响。

5.在职进修、提升学历水平的压力。

由于整个社会学历水平的快速提高,选拔晋升职称评审对学历都有明确要求,许多中学女教师都有进修、提升学历的必要,但又苦于没有时间、精力甚至机会。相对来说,高校教师虽然有评教评学,有科研要求,但却没有升学的压力。因此,女教师的心理健康问题更应引起重视。

五、对策与建议

女教师是学校教育教学队伍中的生力军,她们的心理健康问题应引起社会和学校的高度重视。针对调查的情况,建议从客观上为女教师营造良好的工作环境和生活环境。这要求从社会到学校到家庭都要重视、尊重女教师,维护女教师的合法权益,缓解女教师在社会上、在工作中承受的心理压力。考虑在制度层面制定相关优惠政策、措施鼓励女教师学习、进修,及时更新知识结构,吸收新信息,适应新形势需要,满足成就需要;从人文关怀层面考虑女教师的生理、心理特点,适时为女教师排忧解难,解决日常婚姻家庭中遇到的问题。主观上女教师应树立终身学习的信念,有意识提高自身专业水平,不断提高自身修养,学会处理人际关系;提高心理保健意识和技巧,学会调适自己心理,预防疾病,用正确积极的态度应对生活和工作。

心理测评协议心理测评须知篇六

一、学生学学习动机与学习技能状况调查问卷情况统计

我们随机选取了五个班共217人参加问卷调查,其中有三人弃权,共有215人参加了问卷调查。调查分为两部分内容:一是学习动机评价;二是学习技能评价。

学习动机得分结果如下:得三分的同学共有50人,占总分数的;得三分以下的同学有104 人,占;得7分以下的同学有 27 人,占。

学习动机栏内得分越少学习动机越强烈,也就是说学习动机强烈的同学占到所参加问卷的人不到三分之一,有八分之一的同学学习动机存在着问题。

学习技能得分结果如下:这一栏的分数分成三部分,第一部分是13分以下的共有99人,占问卷调查人数的有将近半的同学在学习技能方面比较好;第二部分是14分----25分,共有109 人,占问卷人数的将近一半的人数学习技能有待改进,第三部分是26分以上的,共有15人,占参加问卷人数的。有百分之七的同学学习技能要进行全面的提高。

1、学生的学习动机不圴衡,只有百分之二十三的同学学习动机明确,百分之十二的同学的学习动机需要改进。

2、学生的学习技能良好的同学占百分之四十六。学习技能有待大幅度改进和占百分之七。

3、学生的学习动机与学习技能之间成正相关。学习动机强的学生,学习技能也相对良好,学习动机差的同学,学习技能也需要进一步改进。

4、学习动机相对学习技能更需要提高。

学生学习动机的具体内容统计如下:

个人表现需要:

1、希望得到教师的重视

2、希望同学们佩服自己

3、希望提高在同学中的威信

4、让别人看得起自己 。

发展需要:

1、希望能挣更多的钱

2、不努力学习会受到家长的惩罚

3、升学时,能上好学校

4、为将来开创一番事业创造条件

5、将来能找到适合我的工作

6、将来能找到社会地位较高的工作

7、将来在社会上更好地竞争

8、很好地发展自己

9、证明我的价值和能力

认知需要 :

1、经常感到学习的快乐

2、总想弄懂不明白的问题

3、喜欢所学科目

4、报答父母或 报答父母的爱

社会需要

1、为社会服务

2、满足家长对我的期望

3、将来为国家做贡献

二、针对学生心理健康状况,开展适合本校特点的心理健康教育

(一)设置《校长信箱》

通过学生给校长写信的方式,来摸清学生现实的生活中存在一系列突出的问题。通过校长信箱,我们确实发现了我们教师在日常上课的过程中没有发现 的问题。如:为什么老师可以传阅学生的日记?考试的过程中出现很多的焦虑,如何来克服。男女同学有没有真正的友谊等等。

老师或者班主任来做具体的解决。班主任都做好心理咨询记录。

3、座谈法。班主任老师针对一个时期内,班里学生出现的心理问题。例如:打架,厌学,早恋等现象对具体的人进行个别交流、座谈的方法,帮助其解决心理问题。

意志力、青春期的变化等开展了讲座。

活、学习上存在的问题,克服心理障碍,重新认识自我;通过我们的日常教学和主题班会等渠道加强学生意志力和耐挫能力的培养,教育学生运用发展的观点看待问题,帮助他们学会自我调适,提高自我教育能力。

(二)针对学习技能问题所采取的方法

1、教师要努力创设一个民主、平等、和谐的课堂氛围

民主、平等、和谐的教学环境,开放轻松的学习氛围,是学生心理健康发展的前提条件。要创设有利于学生心理健康的教学环境,首先应注意做到以下两个方面:一方面;教师要学会心理调适,保持心理健康。可以说,教师的心理健康是学生心理健康的先决条件;另一方面;教师要与全体学生民主、平等的相处,构建和谐的师生关系。教师要通过多种渠道全面了解学生,在课堂上重视学生的主体地位,尊重学生的人格,给予学生展示自己的机会。此外,还应注意针对学生个体的心理差异区别对待,教师要尽可能从学生的角度去分析、思考,了解学生的处境,理解学生的感受,教师应当使学生感受到被接纳、被帮助、受尊重,缩短与他们的心理距离,进入他们复杂多变的内心世界,分享他们的成功与失败,体验他们的欢乐与痛苦,使学生更加相信教师。

2、分层制定切实可行的目标,满足学生心理需求,为每个学生体验成功铺设阶梯。

理需求,创新出一种_竞赛合作小组_管理模式,在班级管理组与组之间进行竞赛,在组内进行合作学习,互帮互助,共同进步,从而使每一个学生都处于受激励状态。在学科教学中也要实行分层定标(如:期中、期末考试分为a、b卷;开展丰富多彩的活动,人扬其才),甚至是因人定标。对于达标的学生不论成绩高低,都应充分给予肯定。

3、合作学习,培育发展和谐人际关系能力

人际交往能力是未来社会人的一项重要的生存能力。我校教师通过小组合作学习形式培养学生正常的交往能力激励同学间相互学习,将同学的交往热情引导到学习活动中。我们鼓励教师在教学中开展小组学习,对每个活动小组要提出具体要求,制定帮助计划,确定进步目标,清楚了解每个小组活动情况,及时加以指导,定期进行总结,对于积极帮助别人、促进目标尽快实现的学生,及时给予表扬和鼓励。

4、激发兴趣,渗透学法

学校这几年进入快速发展时期,我们感觉与心理健康教育成功的开展是分不开的。目前,教师应定期根据不同的学习内容,激发学习兴趣,做学习方法指导。近几年的升学率在逐年上升,这与在科学的方法指导下进行有效的学习有直接的关系。在课堂教学中进行_心理调适及考法_的渗透。

5、加强与年级、班级的配合,深入班级活动和个别学生的心理调整过程,指导和开展不同年级的心理教育工作,以情感人,增强班级的凝聚力。这还需要任课老师和班主任的大力配合。

另外,我们利用家长会和学校通知材料向家长宣讲心理教育的基本知识;提高家长关注学生的心理状态,改善亲子关系,营造和谐的家庭气氛。2008年中考前我们接待了一位学生家长。她几乎哭着对我们说:_孩子拒绝参加中考,怎么办呢?_平稳了家长的情绪之后,我们和学生进行了交谈:原来孩子本身并不是不想考试,但是不喜欢家长为自己设计好一切,用孩子的话说:_难道除了考试,就没有别的话可以说吗?_了解到问题的关键,我们觉得改变家长的教养方式更为重要。经过和家长的交流,家长有意识地放松对孩子的全权负责,给孩子自己选择的空间。不出我们意料,孩子还是主动要求参加考试并被录取,因为她也有自己的理由:_学校是我理想的学校。而且有实力的同学都参加了考试,我也想检验一下自己的实力。虽然家长不唠叨了,其实我知道他们还是挺在意的,其实我也不想让他们失望。_学生的这些想法给了家长很大的启示,他们开始重新评价自己的孩子。而家长教育方式的转变为学生心理素质的培养又增添了新的砝码。

(三)针对学习动机我们所采取的措施

1、注重学生的自我体验,开展特色心理教育活动

心理是人的内心世界,只有将外在的要求内化为学生的认知结构才会取得最佳效果。因此开展学校心理教育,除了健全常规心理教育活动,普及心理教育知识,利用广播、电视、橱窗、板报、星期一升旗等途径扩大宣传以外,更重要的是通过系列化教育活动,加强学生的内心体验。

2、掌握初中生身心发展规律,了解自己,明确自己。 初中生的主要心理问题与初中生的身心发展有着密切联系,初中生了解了自己的发展特征,有些问题便可迎刃而解。例如初中生由于性器官的成熟,性意识开始萌芽,出现仰慕异性或单相思等心理问题。当了解是初中生正常的心理状态时,便能很好地使初中生面对“性”问题。正如一位女同学所说,“真的是您帮助了我,使我逃脱了自责,忧郁,悔恨而无法自拔的深渊,我现在可以象以前一样,面对面地与男生交往,再也没有了那种负罪感……”。

谈到自己的童年趣事,而一些萦绕于脑海的想法也得到了释然。

心理测评协议心理测评须知篇七

我心飞翔

大学生的心理正趋向成熟,是人生观、世界观、价值观形成的重要时期。但是,大学生的情绪不甚稳定极易产生心理矛盾,心理冲突,因此大学生需要心理健康。心里健康咨询中心作为大一新生的领路者对新生的生活、学习有作巨大的影响,承担着为新生解除心灵困惑,指引生活方向的重任,他们能否肩负起自身的责任将直接影响到新生的身心健康特别是心理健康。同时随着心理健康教育被越来越多的人熟悉和接受,心理健康知识成为了一种强烈的需要。

学子会馆二楼多功能厅

湖北医药学院心理协会

湖北医药学院心理协会全体会员

心理知识讲座, 邀请校心理健康咨询中心老师心理协会的会员们开展心理知识培训,(主要介绍内容为如何及时发现心理健康问题和进行早期干预;处理新生容易出现的心理问题的方法和技巧;如何从心理学角度更好的开展工作。

1、前期准备工作

a、海报制作并张贴(由宣传部负责)

b、通知会员(学习部负责)

c、场地预定(秘书部负责)

d、用品购置秘书部负责

e、相关资料收集(学习部负责)

f、组织部负责会员签到,秘书部负责理事签到。

心理测评协议心理测评须知篇八

单 位: __________________大学 (甲方)

报考人:(乙方)______________________

根据《关于我校在职人员报考研究生和在职教师进修的有关规定》双方本着平等自愿的原则,特订立本合同。

一.根据我校新进人员聘用合同和在职研究生学习结束后在学校最低服务期为____年的规定,乙方在学习结束后,必须在甲方服务至___年______月。其间乙方应自觉履行合同。

二.乙方如有特殊情况需要提前解除合同的,须经甲方同意,但是乙方应该向甲方赔偿违约金。违约金额暂定为博士研究生每月_____元,硕士研究生每月______元。每服务一年,减免其总数的三分之一。

三.本合同双方签字盖章,在乙方接到录取通知书后生效。

甲方:(盖章) _______ (乙方): (签字)_______

心理测评协议心理测评须知篇九

委托人(甲方)

受委托人人(乙方)

根据_《合同法》以及国家有关法律、法规的规定,甲、乙双方在平等、自愿、等价有偿、公平、诚实信用的基础上,经友好协商,就甲方委托乙方对酒店项目进行营销策划顾问服务之事宜达成一致意见,特签订本合同,以资信守。

第一条服务内容、服务范围

一、服务内容:

乙方进行营销策划顾问服务的范围包括但不限于:营销策划、销售顾问等,具体内容见本合同【附件1】。

二、服务范围:

乙方服务范围主要为酒店的项目定位、销售策略、推广策略等。

第二条服务期限

1、本项目服务期限为期一年:自年月日起至年月日止。

2、本合同自签字之日起生效,至服务结束并款项结清失效;由于不可抗力因素使合同无法履行时,双方应及时协商解决。

3、续签:双方于本合同服务期限结束前二个月协商是否续签,续签合同另行签订。

第三条双方权利义务

一、甲方的权利义务

1、甲方应保证其项目合法性、真实性,同时向乙方提供清晰的各项策划任务说明,以便乙方可清楚地履行本合同约定的工作。

2、按照本合同的约定向乙方支付营销策划顾问服务费。

3、甲方同意在项目的各种宣传媒体、资料及现场包装物料上印上乙方“营销策划顾问”字样。

4、甲方有权要求乙方更换不符合甲方要求的营销策划顾问人员。

5、甲方指定本项目相关对接人员,此人员有权审核、批准(或不批准)乙方提交的营销策划方案以及其他本合同约定的文件,并要求乙方进行完善、调整或补充。

6、甲方有权根据市场的实际情况以及发生的变化,要求乙方及时调整营销策划方案等并要求乙方采用切实、可行的调整措施。

7、甲方应积极配合乙方相关策划工作,如因甲方自身的原因,未能按时提供给相关乙方所需资料,则乙方策划工作时间顺延。

8、对于乙方提交的工作成果,甲方应在个工作日内进行确认工作。如因确认工作引起的延误,乙方策划设计时间可相应顺延。

9、甲方在各阶段整体方案确定后,有提出修改完善意见的权利。

10、若乙方提交的工作成果不符合甲方的合理要求,则甲方可以要求乙方在合理时间内重新修改,相关修改费用已包含在合同服务费中。

11、在项目服务中,甲方有权对所有乙方提交的书面工作文件,及时以书面形式提出修改意见和建议,乙方据此在双方认可的期限内进行修改、调整。如因甲方原因导致修改、调整工作的延误,乙方可延长工作期限。

二、乙方权利义务

1、按照甲方要求以及项目推广步骤,乙方提供项目相关策划方案及实施计划、细则,以上费用已包含在合同服务费内。

2、乙方需组建本项目的服务小组,见本合同【附件2】,同时乙方保证:

(1)乙方人员的招聘、工资、奖金、加班工资、福利、保险、办公经费、以及其它待遇等由乙方自行承担。

(2)服务期间乙方指定客户工作人员实行负责,服务小组资深专业人士与甲方相关负责人保持良好的沟通。

3、甲方支付费用后,乙方需开具合法的服务业发票,如不能提供有效发票或提供其它合法发票的,甲方有权根据税法的规定代扣代缴。

4、乙方对本项目的各种营销策划方案、措施等需经甲方书面确认方可实施。

5、乙方须及时完善、调整、补充甲方要求修改的营销方案、专案项目执行方案等,按照甲方的要求,对营销策划方案等进行调整,并采用切实、可行的调整措施予以落实。

6、本合同未明确,但是属于与营销顾问服务相关的工作(非本合同服务内容内的工作),在不影响合同内工作的前提下,乙方应予以配合。

本合同服务内容不包括项目所需物料(如产品画册等)的vi设计类、电视广告制作类,如需服务,甲方需另行支付相关服务费用。

第四条服务费和结算方式

考虑到甲方委托项目销售时间以及产品特性,双方同意以年度为合作形式,即年度策划服务费用为人民币:圆整(¥),即每个月服务费为元/月。年度费用服务内容涵盖营销策划及行销顾问等本合同项下之内容,包括但不限于人工费、差旅费、培训费、调研费、加班工资、各种福利、保险、税金等一切直接和间接费用,不涵盖本合同约定工作内容外的第三方费用,不含项目执行费用。营销策划顾问费首期款元(占年度服务费用30%)需在合同签约后的一周内支付,其余款项按每个季度前一周内支付。

第五条附加条款

1、因项目需要,及甲方要求乙方至非项目所在地之其它城市出差时,甲方应承担乙方相应差旅费、差旅补助及工作所需费用;相关费用按照实际使用情况以发票为准,实报实销。

2、项目管理作业流程

4、向甲方提案后若有修正,则检讨原因之所在并作调整。

第六条违约责任

1、除不可抗力的自然及社会原因外,甲乙双方应严格遵守本合同的条款,否则,违约方须承担违约责任。如遇国家重大政策调整而影响合同履行时,双方可重新协商确定有关条款。

2、若乙方负责制订的营销策划方案、建议等未经甲方书面批准就擅自实施,视为乙方违约(但甲方在合理的期限内未批准视为批准的除外),乙方应自行承担由此产生的费用,由此给甲方造成损失的,乙方应据实赔偿。

4、如甲方超逾合同约定的付费期限仍未清付的金额,乙方保留按当时银行定期存款利率向甲方主张利息的权利。在双方同意的付款期过后,如费用仍未获清付,乙方保留权利给予甲方7天书面通知,即甲方需在接到书面通知当日起算7个工作日内支付应付之款项。如甲方逾期超过15天以上时,乙方有权暂停相关工作,并书面通知甲方。甲方对乙方提交的服务成果不审批或本合同项目停缓建,甲方均应支付应付的服务费。

5、在合同履行期间,甲方无故中途终止合同,除向乙方支付当季度服务费。

6、在合同履行期间,乙方无故中途终止合同,无权取得当季度服务费。

第七条合同终止和解除

有下列情形之一的,合同权利义务终止:

1、本合同因已按约定履行完毕而自然终止;

2、本合同经各方协商一致而终止;

3、法律法规规定终止的其他情形。

第八条保密条款

未经合同其他方书面同意,任何一方对本合同和各方相互提供的资料、信息负保密责任,并不得向任何人披露上述资料和信息,但正常履行本合同项下义务的除外。

第九条争议的解决

凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议,合同各方应通过友好协商解决;如果协商不能解决,任何一方均可向甲方所在地的人民法院起诉。

第十条其他

1、本合同如有未尽事宜,经双方友好协商,可另行签订补充协议。

2、本合同一式贰份,甲、乙双方各执壹份,每份均具同等法律效力。

3、本合同自双方签字盖章后生效。

甲方(公章):_________

法定代表人(签字):_________

_________年____月____日

乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________

_________年____月____日

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