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廉洁谈心谈话提纲(专业16篇)

作者: 琉璃

编写提纲可以让我们看到整篇文章的大致脉络,从而更好地展开写作。接下来,我们将为大家分享一些优秀的提纲案例,希望能够给大家提供一些启示。

换届谈心谈话提纲

同志们:

为确保换届风清气正、顺利进行,按照中央纪委、中央、省委、市委组织部开展严肃换届纪律专题谈心谈话的有关要求,今天专门请大家来谈谈心,交流一下思想,主要是进一步强调纪律、明确责任、提出要求。下面,主要从三个方面与大家交流:

一、深刻把握中央和省、市、县委要求,严格践行换届纪律。

做好换届工作是一项极其重要的政治任务,而严肃换届纪律是做好换届工作的根本保障。前不久,省委、市委在组织召开换届工作会议之后,又分别专门组织召开了加强换届风气监督工作会议,就从严从实加强监督、严肃换届纪律提出了明确要求。7月20日,县委召开全县乡镇领导班子换届工作会议,爱军书记也对严明换届纪律、整饬换届风气提出了具体要求。我们要认真学习贯彻省委、市委和县委领导讲话精神,深刻理解换届纪律,严格践行换届纪律,用铁的纪律保障换届工作顺利进行。

为了进一步严肃换届纪律,中央组织部根据湖南衡阳、四川南充违反换届纪律案件专门拍摄了警示教育片《镜鉴》,这个片子反映的两起破坏选举案和拉票贿选案,是严重违反党纪国法、严重违反党的政治纪律和组织纪律的典型案件。作为党员领导干部,我们必须清醒地认识到,这两起案件的发生,绝非偶然,其根源就在于个别党组织管党不力、治党不严,党性观念淡化、法纪观念淡薄,以致造成了如此严重的后果,我们要认真吸取教训,引以为戒。除了认真观看这一警示教育片之外,还要按照把纪律和规矩挺在前面的有关要求,认真学习研读中央组织部编印的《严肃换届纪律文件选编》,认真学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》两部党内重要法规,把换届工作“九严禁”的纪律要求作为不可逾越的“红线”,不可触摸的“高压线”,切实增强政治意识、党性意识、责任意识、纪律意识,主动负责、敢于担当,坚决做到不越“雷池”、不碰“红线”。

二、明确定位,认清职责,确保换届工作顺利推进。

责任清才能定位准,定位准才能任务明。对于严肃换届纪律,推进换届工作,中央、省委、市委和县委已经做出明确的具体的要求,大家一定要找准自己的职责定位,高度重视、科学谋划、强化责任、精心实施,确保换届工作有序、健康、平稳进行。

人大、政协各位班子同志,在换届期间要自觉服从服务于全县换届工作大局,切实把思想和行动统一到中央、省委、市委和县委关于换届的安排部署上来,自觉遵守换届纪律,积极协助单位党组做好换届各项工作,发挥好党组织的领导核心作用。要切实维护好人民代表大会制度的权威和尊严,认真发挥好政治协商的民主监督和参政议政作用,把中央、省委和市委关于换届选举的各项要求落到实处。在代表、委员人选上,要严把政治关、身份关、素质关,把政治标准放在首位,突出德的优先地位和主导作用。要认真组织好大会选举工作,严把组织选举关,教育引导工作人员和参会人员,带头遵守会议纪律和选举工作纪律,对非法干扰、影响选举工作正常有序进行的行为,要坚决查处,决不姑息。在做好本级换届工作的同时,注意做好对下级人大、政协换届工作的监督和指导。

各位政府班子同志,在支持、配合单位党组做好换届工作的同时,还要坚持发展这个第一要务,既务好“虚”又务好“实”,统筹兼顾,周密安排,确保思想不散、工作不断,切实做到换届工作和日常工作“两不误、两促进”。

各位乡镇长,要积极配合乡镇党委书记做好换届工作,作为政府主要负责人,还要切实负起“一岗双责”的责任,换届期间更要注意抓好班子带好队伍,不仅自己率先垂范,带头严格遵守换届纪律,还要切实加强政府换届风气的监督,确保换届工作顺利进行。同时,还要认真抓好政府各方面工作,确保年初确定的各项工作目标圆满完成。

各位乡镇纪委书记,要切实担负起监督责任,把加强换届风气监督作为当前和今后一个时期最大最现实的政治任务,明确监督检查重点,创新方式方法,紧盯中央“九个严禁”和省委、市委和县委有关要求,深入基层,强化督察,确保监督不留死角。要盯准重要节点和薄弱环节,对拉票贿选、跑风漏气等违纪行为,严肃查处,用铁的纪律保障换届工作风清气正、顺利进行。

各位乡镇组织委员,要切实担负起严肃换届纪律的直接责任,制定详细的、操作性强的换届风气监督工作方案,大力宣传换届风气监督工作的新精神、新要求,坚决防止“带病提名”“带病提拔”。要严格落实全程纪实监督,对换届提名人选选拔任用各个环节的主要工作和重要情况都要如实记录、全程留痕,确保每一名干部的选拔任用都能够追溯过程、倒查责任。要建立健全“四位一体”群众举报受理体系,建立换届工作舆情突发事件应急处置机制,树立正确舆论导向,形成良好的舆论氛围。

三、积极服从组织人事安排,正确对待进退流转。

干部在换届过程中要调整心态、服从大局,经受住组织对自己的关键考验,切实增强政治觉悟和组织观念,正确处理个人和组织的关系,服从组织安排和事业需要,始终保持良好心态和豁达胸怀,要以平静的心态迎接换届,以感恩的心态面对组织,以包容的心态看待同志,要坦然面对个人的职务变动和进退留转。

要做到“进”要心存感恩,奋发有为。把职务上的“进”化作干事创业的热情、奋发有为的动力,做到有位更要有为,以实实在在的业绩回报党组织和干部群众的信任;“退”要端正心态,心情愉快。调整好自己的心态,做到退岗不退政治觉悟,退职不退精神追求,退位不退模范作用,退休不退党员形象;“留”要再接再厉,意志不衰。“留”下来的干部要保持清醒的头脑,要知足,要自省、要加油,要奋进;“转”要加强学习,迎接挑战。每名转岗干部要珍惜交流换位的机会,把交流作为干事创业的新机遇,勇于接受新的挑战,在新岗位上再创佳绩。

同志们,这次换届是全县政治生活中的一件大事。我们相信,在省委、市委和县委的坚强领导下,通过大家的共同努力,一定能够顺利做好换届各项工作,一定能够通过换届进一步增强各级领导班子的凝聚力、向心力、战斗力,为推动我县改革发展稳定各项工作提供坚强保障。

谈心谈话五个必谈提纲

以案促改,是指在查处案件后,通过深入分析案件原因,研究案件规律,发现并堵塞制度漏洞,建立长效机制,以达到查处案件、警示一件、治党的良好效果。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

xx:xx,请对我一贯表现作出评价,并对我提出要求和需要改进的地方。

xx:xx,您作为我的分管领导和电气工程技术的专家,在您身上我看到了“活到老学到老”的钻研精神,您对学习的热忱和对专业的严谨让我很佩服。您时常强调在工作中要严格遵守国家的法律法规和集团以及公司的规章制度,严控经营风险,让我受益匪浅。在对分管部门的管理中,您注重实事求是和以人为本,以身作则,清正廉洁,我从心底非常敬重您。我希望您在今后的工作中能在专业上给我们更多的指导和帮助,尤其是电气工程技术方面。也希望您继续加强对公司新兴业务专业知识的学习和研究,对我们提供更多的指导和帮助。

xx:请结合“不忘初心,牢记使命”主题教育,谈谈自己的看法?

xx:“不忘初心,牢记使命”主题教育让我思考了很多,我们当初奔着公司来的初心是什么?就是要在sc的环保领域作出自己的一点成绩,把我们公司发展好,经营好,成为能投集团环保产业的一面旗帜,员工有成就感、获得感和幸福感。作为公司的生产经营部门,我们的使命就是做好公司的生产管理和经营管理工作,多渠道、多举措降本增效,实现公司利润最大化。同时,在工作中时刻要以优秀共产党员的标准严格要求自己,严守纪律、坚守底线,既要坚持原则,又要积极作为,将自己的命运与国家、时代的命运紧密联系在一起,共同发展,实现初心。

根据市委《关于“不忘初心、牢记使命”主题教育中深入开展检视问题的通知》要求,按照州局党委工作部署,我作为部门分管领导,本着对组织负责,对同事负责,对自己负责的态度,讲真话,道真情,出真招,做到平等交流诚心交心,和你面对面进行一次谈话,有什么想法都可以说一说。

___:此次开展“不忘初心牢记使命”主题教育学习,谈谈你的认识?

___:我作为一名老党员,认识到此次开展的主题教育是深入推进党的建设新的伟大工程的必然要求。此次开展的主题教育有助于我们保持党的先进性和纯洁性。保持党的先进性和纯洁性最重要的是要做到“不忘初心、牢记使命”。新时代,面对新的机遇和挑战,只有牢记共产主义远大理想、坚定中国特色社会主义共同理想、坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,始终保持谦虚谨慎不骄不躁的作风,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,才能激发党员领导干部的生动力。

___:再谈谈如何改进你个人的工作作风?

___:我将坚持党建和党风廉政建设工作述职制度,认真落实“两个责任”,从严规范党员干部从政行为,建立倒逼问责机制,严明党的政治纪律、组织纪律、财经纪律和工作纪律等,确保政令畅通。不忘初心,清白做事,守住廉政底线。始终用党纪条规严格约束自己,牢记宗旨,廉洁从政。自觉接受各方监督,做到自重、自省、自警、自励,坚持按制度和规程办事,努力做抵制歪风邪气、树立新风正气的带头人。

___:你的认识十分到位,通过这次谈心,我们加强了沟通,增进了团结。以后有机会要多交流,多学习。

谈话时间:

谈话地点:

谈话人员:李xx;张xx。

谈话内容:根据群众路线活动第二环节开好组织生活会的要求,开展班子成员一对一谈心交流,要点如下:

李同志四风方面需改进的建议:

意见1:问题:缺失了个人信仰,扭曲了价值观念。存在着政治信仰不坚定、理想信念模糊、世界观和价值观定位扭曲、社会责任感缺失,为人民服务宗旨意识薄弱,失去共产主义信仰。频繁出现“门难进、脸难看、事难办”现象。建议:所以,要加强宗旨教育,达到入脑入心。思想是行动的先导,解决“四风”问题要从思想观念抓起。党员、干部要常照思想之镜,及时清除思想上的灰尘。应牢固树立立党为公、执政为民的理念,心里始终装着群众,始终把人民放在心中最高位置;牢记我们的权力是人民赋予的,端正对群众的态度,增进对群众的感情;坚持问政于民、问需于民、问计于民,从人民群众的伟大实践中汲取智慧和力量;体察民情,了解民意,把群众的安危冷暖时刻放在心上。总之,要在思想上强化掌权不忘责任重、位高不失公仆心的宗旨意识,着重克服及时行乐思想和特权现象,教育引导党员、干部牢记“两个务必”,克己奉公,勤政廉政,保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,大力弘扬“不怕困难、艰苦奋斗、攻坚克难、永不退缩”的精神,毫不惜力、迎难而上,敢挑重担、乐于奉献,肩负起所承担的工作职责。

意见2:问题:少数领导干部特别是党政主要领导置身于监督之外,成为不受监督的“特殊人”。建议:所以,要强化对“一把手”的监督,做到上行下效。遏制“四风”需要主要领导有“令行禁止”的魄力,更需要有直面问题的胆量。要深入推进《财产公示制度》、《干部考察对象个人有关事项报告》等,做到财产公开透明,自觉接受组织和社会的监督;各“一把手”要加强道德修养,自觉抵御“四风”侵蚀,以身作则、率先垂范,在培育社会正气、抵制歪风邪气中发挥表率作用,为全体干部树立良好行为标杆。

张同志四风方面需改进的建议:

要对出现各种“四风”行为的党政机构和官员实行问责,加大责任追究力度;要着力治庸提能力,形成能者上、庸者下、无为者让的用人倒逼机制,全面推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制和失职追究制;要继续清理检查“小金库”,全面检查“三公”经费使用情况,进一步推进《公务接待工作细则》,严禁用公款大吃大喝、相互宴请、变相旅游、违规建房等。同时,针对现实中制度执行不力的情况建立健全监督机制。

意见2:文风会风方面不够实效。会议缺乏实质内容,把邀请领导出席作为头等大事,把布置当落实,把开会当执行,重形式、轻实效;文件、讲话穿靴戴帽,往往多、长、空,求全、求大、求系统,机械地照搬照套,结合实际的内容不多。

改进建议:

一是加强理论学习和业务专业知识学习,提高自身全面素质,强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风。

二、会前,针对问题,深入调查研究,结合实际,开拓创新,会上鼓舞职工多思考,多发言,提出实际问题,有用解决方案,符合当前政策环境和院实际情况,可操作性强。会后,做到决策认真落实,不搞形式主义。

谈话时间:20xx年9月18日。

谈话地点:**派出所会议室。

谈话人:**。

谈话对象:**。

谈话内容:

**:按照工作安排,党员之间要开展一对一的谈心活动,今天我们在一起谈谈对开展”坚持政治建警全面从严治警”教育整顿活动的认识,相互之间开展批评与自我批评。

**:我感到开展这次活动,在一定程度上提高了党员的思想觉悟。

**:你说得对,党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手,进而提高党的领导能力,树立党的形象。我们所的党员都参加了这次活动,每名党员的学习态度和学习作风都有了很大进步,思想觉悟都有了不同程度的提高,党支部先后开展了主题实践活动,与党员群众谈心,征求大家的意见,对党组织建设和单位发展促进很大。

**:现在看来,这种活动太有必要了。

**:我们虽在一起工作,但谈心活动却不太多,今后我们应该在上级安排的基础上广泛开展。我俩一起搭班子工作,你对我的缺点看的很清,想请你帮我提些意见。

**:我感觉党员的先进性在你身上表现的还不错,工作标准很高,责任心很强,也有奉献精神。但感到你的学习抓的不紧,自觉性不高。有时上级组织培训,借口工作走不开不参加。平时自学也比较少。另外你作为所长,和所里的同志们谈心较少,思想教育工作做的不够。你也对我提出批评意见吧。

**:我认为你在咱们所的表现是优秀的,工作踏实肯干,认真负责,业务能力很强,特别是负责的户政工作成绩很好,而且心直口快,和大家相处的很和谐。要说缺点嘛,我觉得有一点需要注意,就是平时说话要注意场合和方式。比如说,对党内存在阴暗面什么的,不能信口开河,随便乱讲,要时刻注意自身党员的身份。

**:好,我一定注意。

地点:

办公室。

谈心人:

a

谈心对象:

b

a:怎么了,这一段时间以来,我感觉你的状态不是太稳定啊?”

b:我这一段时间以来,工作、生活状态都不是特别好,感觉整天没有工作动力、没有压力,看到别人说话时就想说话,有时候还很烦,我想我要是一直这样下去就完了,您说该怎么办啊?”

a:“你能意识到这一点,这说明你对自己还是比较负责任的,这一段时间以来,要真正坐在那里钻研下去,对工作不执著,并且找不到推动自己学习的力量,这些都能理解,但是这种状态是极其不健康的。究竟为什么不能满腔热情的去完成一些我们力所能及的事情呢?我觉得首先是你们的心不静。其次是心态的问题。”

b:你说的对,就是心静不下来,浮躁。自己控制不住自己。

a:关于这个问题,我有个主意,说给你听听,你回去之后可以试试,如果有用的话,你可以用下,如果不行,咱们再坐一起探讨。

一是练字,当你心烦浮躁的时候,拿出来字帖练练,用心写,知道自己平静下来;

二是读书,读一本励志的书,看看别人成功的例子,锻炼培养自己的心理素质。我可以推荐几本,比如说:《狼图腾》、《读者》等。

三是做自己擅长的事,就当是巩固训练,当你的心静下来时,再做其他难一些的题。这样的话,工作学习感觉很充实,又没有浪费时间。

这几条你可以试试看。

b:好的,我回去试试。

a:“其实,作为咱们这一代年龄的人,最缺乏的是吃苦的精神,缺的是执著的精神,很多事情做一个头就没有了尾,缺的是一个健康积极向上的心态!缺的是一种敢做敢当的气魄!在一些成功人士的心里,永远都有一条信念支持着他!你是一个聪明的人,并且你的人际关系交往很和谐,如果你能够认真思考自己的未来,给自己定一系列的小目标,立长志!相信你的未来一定是分美好的!一定会成功!”

b:谢谢。

时间:20xx年8月25日。

谈话时间:

谈话地点:

谈话人员:李xx;张xx。

谈话内容:根据群众路线活动第二环节开好组织生活会的要求,开展班子成员一对一谈心交流,要点如下:

李同志四风方面需改进的建议:

意见1:问题:缺失了个人信仰,扭曲了价值观念。存在着政治信仰不坚定、理想信念模糊、世界观和价值观定位扭曲、社会责任感缺失,为人民服务宗旨意识薄弱,失去共产主义信仰。频繁出现“门难进、脸难看、事难办”现象。建议:所以,要加强宗旨教育,达到入脑入心。思想是行动的先导,解决“四风”问题要从思想观念抓起。党员、干部要常照思想之镜,及时清除思想上的灰尘。应牢固树立立党为公、执政为民的理念,心里始终装着群众,始终把人民放在心中最高位置;牢记我们的权力是人民赋予的,端正对群众的态度,增进对群众的感情;坚持问政于民、问需于民、问计于民,从人民群众的伟大实践中汲取智慧和力量;体察民情,了解民意,把群众的安危冷暖时刻放在心上。总之,要在思想上强化掌权不忘责任重、位高不失公仆心的宗旨意识,着重克服及时行乐思想和特权现象,教育引导党员、干部牢记“两个务必”,克己奉公,勤政廉政,保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,大力弘扬“不怕困难、艰苦奋斗、攻坚克难、永不退缩”的精神,毫不惜力、迎难而上,敢挑重担、乐于奉献,肩负起所承担的工作职责。

意见2:问题:少数领导干部特别是党政主要领导置身于监督之外,成为不受监督的“特殊人”。建议:所以,要强化对“一把手”的监督,做到上行下效。遏制“四风”需要主要领导有“令行禁止”的魄力,更需要有直面问题的胆量。要深入推进《财产公示制度》、《干部考察对象个人有关事项报告》等,做到财产公开透明,自觉接受组织和社会的监督;各“一把手”要加强道德修养,自觉抵御“四风”侵蚀,以身作则、率先垂范,在培育社会正气、抵制歪风邪气中发挥表率作用,为全体干部树立良好行为标杆。

张同志四风方面需改进的建议:

要对出现各种“四风”行为的党政机构和官员实行问责,加大责任追究力度;要着力治庸提能力,形成能者上、庸者下、无为者让的用人倒逼机制,全面推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制和失职追究制;要继续清理检查“小金库”,全面检查“三公”经费使用情况,进一步推进《公务接待工作细则》,严禁用公款大吃大喝、相互宴请、变相旅游、违规建房等。同时,针对现实中制度执行不力的情况建立健全监督机制。

意见2:文风会风方面不够实效。会议缺乏实质内容,把邀请领导出席作为头等大事,把布置当落实,把开会当执行,重形式、轻实效;文件、讲话穿靴戴帽,往往多、长、空,求全、求大、求系统,机械地照搬照套,结合实际的内容不多。

改进建议:

一是加强理论学习和业务专业知识学习,提高自身全面素质,强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风。

二、会前,针对问题,深入调查研究,结合实际,开拓创新,会上鼓舞职工多思考,多发言,提出实际问题,有用解决方案,符合当前政策环境和院实际情况,可操作性强。会后,做到决策认真落实,不搞形式主义。

年轻干部谈心谈话提纲

加强学校领导班子建设,使之成为一支勤奋学习的团队,一支凝心聚力的团队,一支求真务实的团队,一支勤政廉洁的团队,一支勇于创新的团队,一支团结协作的团队,是我校班子建设的目标。围绕这样的目标,加强学校领导班子建设要提升六个“力”,并做到一、二、三、四。

央视有则精辟的公益广告语:“凝聚产生力量,团结诞生兴旺。”的确,从数学的角度,1+1=2,但若从向心与离心的角度看,1+1能够》2,也能够《2,学校领导班子是否具有凝聚力决定了一个团队合力的强弱。因为全校师生凝聚力的源泉来自于领导班子的凝聚力.

以共同的事业、共同的目标和共同的利益把学校领导班子凝聚在一齐,校兴我荣,一荣俱荣,在提升学校的同时也成就了领导班子的每一个成员。

一头狮子带领一群绵羊的战斗力可能胜过一只绵羊带领一群狮子的战斗力。兵强强一个,将强强一军。学校领导班子的战斗力决定了整个教师队伍战斗力的水平。学校领导班子成员透过种种历练,个个成为虎狮将帅,既有作为教师的专业素质,又有作为条线领导的管理才能;既能独挡一面,又能团结共力;既有处理常规的协调行动潜力,又有应付突发事件的果断处理潜力。

放在攀比口号上;把精力放在解决紧迫难题上,而不放在图急功近利上。责在人先,利在人后,以身作则,廉洁自律,率先垂范,感召师生。

学习是提升自我的手段,更是提高生活质量的必需。透过学习,日有所进,才能与时俱进。

如果把一个人已有的知识比作一个圆,那么已知的东西越多,未知的领域就越广。所以生命的过程就是探究未知的过程,不断学习的过程。一套好的领导班子要有两根支柱:一是学习,要勤学善学;重要理论反复学,紧要业务深入学,拓开视野广泛学;要学有所长,业有所精。二是实践,学习的目的就是实践,学以致用,要勇于实践,勇于探索,用所学指导实践。学习和实践的交点是反思,做勇于实践的思索者,做勤于反思的实践者。

凡成事者是“创”出来的,而非“守”出来。学校的发展就是在原有基础不断改革创新,与时俱进。创新不在于轰轰烈烈,而在于教育教学管理中点点滴滴的悄然变化。创新意味着打破常规,但创新并不意味着不要常规。好的领导班子一方面要在原有的基础上去粗取精,另一方面又要针对实际状况寻找新的增长点。一套领导班子“称职”与“优秀”的差距就在于是否有创新意识。

每个学校都有自我的办学方向与目标,无论目标大与小,高与低,都务必经历从起点迈向目标这一过程,就像数学上的轨迹。同样的起点和终点,有的轨迹是直线,有的轨迹是曲线,其关键在于领导班子的决策潜力,能否决策正确。大到学校蓝图规划,小到年级、班级的计划,长如学校发展方向,短至每一日各种事务的轻重缓急,都需要正确的决策与选取,才能获得成功的捷径和最佳的效益。所以以科学的教育发展观,提升决策潜力,事关学校发展大局,不可等闲视之。

此外,还要做到一、二、三、四。

一是实现“两个转变”,即要求学校领导要由管理型向专家型与管理型相结合转变;由贯彻型向创新型转变。

二是做到“五个一点”,即立足点要高一点;思想要敏锐一点;方法要讲究一点;工作力度要大一点;思想境界和素质要高一点。

三是抓好“四要四不要”,即要用理论指导实践,不要言之无物,思想僵化;要出好点子,拿出办法,不要得过且过,束手无策;要处理好私心,把握大局,不要谨小慎微,患得患失;要抓好落实,一抓到底,不要浮在表面,抓而不实。

四是落实“五多五少”,即多一些沟通,少一些扯皮;多一些深入,少一些浮夸;多一些特色,少一些淡化;多一些规范,少一些随意;多一些思考,少一些茫然。班子领导要以行动说服教师,以实绩赢得学生、家长和社会的信赖。

换届谈心谈话提纲

同志们、企业家朋友们:

大家上午好。按照有关换届文件的要求,经过前段时间的认真筹备,我市工商联换届大会即将召开了。新一届工商联副**、总商会副会长人选,通过组织推荐、筛选、考察,经过市委常委会、市统战部部务会研究已经通过。今天我们召开会议进行集体谈话。首先,我代表市委统战部、市工商联党组向各位即将担任副**、副会长的企业家表示真诚的祝贺。同时也非常感谢各位对统战部、工商联的支持。

1与统战部工商联活动,自觉履行社会责任,积极投身光彩事业、“感恩行动”和社会公益事业,具有良好的道德品行和社会形象的几位非公人士推荐为副**、副会长人选。每个县区都安排非公经济人士进入总商会班子。

当选工商联副**、总商会副会长,对企业、对个人来说,不仅仅是一种荣誉,更是一份责任,各位肩上的责任更重了,不仅要将企业做优做强,还要牢记党和国家赋予的使命和职责,忠于职守,为工商联的事业发展、为广大的非公经济企业的健康成长,多做贡献,不辜负各级领导的期望和广大非公经济会员代表们的信任。

工商联对于非公企业来说,首先是企业家实现参政议政的平台,第二是信息交流的平台,第三是实现资源开拓的平台。随着非公有制经济的快速发展,党和政府对工商联的工作和非公经济的发展越来越重视。在去年全国“两会”期间,胡锦涛总书记在民建、工商联界别委员联组会议上对发展非公经济和工商联工作提出了“三个有更大作为”的希望和要求。(在加快经济发展方式的转变上有更大的作为、在保障和改善民生上有更大的作为、在提升非公有制企业自身素质上有更大的作为)前不久中共中央、国务院和省委、省政府相继颁发了关于加强和改进新形势下工商联工作的文件(中发[2010]16号和冀发[2011]18号),省委、省政府专门召开了加强和改进工商联工作会议。

2市委市政府高度重视中小企业的发展,去年年出台了《关于进一步促进中小企业发展的实施意见》,今年印发了《加强和改进新形势下工商联工作的实施意见》等一系列政策文件,积极推动我市民营经济的发展。今年上半年全市民营经济占全市经济总量比重快速攀升。上半年民营经济实现增加值331.2亿元,同比增长14.3%,占gdp的比重为68.9%。民营税收占全市财政收入的比例超过四分之三。上半年民营经济实缴税金67.9亿元,同比增长33%,民营经济的税收占全市财政收入的75.9%,成为**x市财政收入的重要来源。同时民营经济日益成为稳定社会就业的重要渠道。上半年民营经济从业人员达到65.8万人,比上年增长6.35%,占全社会二三产业从业人员比重为68.8%。

随着非公有制经济的发展,非公经济代表人士的成长,工商联的地位和作用也越来越重要,各级党委和政府对工商联工作、对非公企业、对非公企业家也越来越重视。我市的非公有制企业仍主要是传统制造业和传统服务企业,大多处于产业链的中低端,转型升级的任务十分必要和紧迫。希望我们非公经济代表人士认真学习中共十七届五中、六中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,进一步统一思想和行动,突出科学发展主题,落实加快转变经济发展方式的主线,坚定信心、抓住机遇、应对挑战,为促进经济平稳较快发展和社会和谐稳定作出新的贡献。

3下面,我讲三点意见与大家交流。

4业规模;四要大力推进人才建设和人才引进;五要注重开拓利用海内外两个市场、两种资源;六要注重企业管理制度改革,建立现代企业制度。七要积极投身于资源节约型、环境友好型社会建设,做节能减排的自觉实践者。总之,要围绕“十二五”规划所确立的科学发展主题和加快转变经济发展方式主线,加快实现数量向质量、制造向创造、贴牌向品牌、分散向集群、粗放向集约、污染向绿色等一系列转变。

5品已经批量生产,成为双轮公司主打产品之一。统战部、工商联要在不断总结经验的基础上,继续推动产学研合作,继续推动银企对接,继续抓好教育培训,更加主动为企业提供项目、技术、信息等方面的服务,建立健全民营企业与政府部门定期对话制度,切实维护企业合法权益。

6科学决策和市场应变能力。通过不断学习,大家提升了自身素质,进一步完善企业内部治理结构,建立健全激励约束机制,形成科学规范的经营管理模式,加快建立现代企业制度。

8安全健康、社会保障等切身利益。在企业文化建设上,要努力形成既有社会主义核心价值体系又富有企业发展的企业文化。四是积极履行社会责任,要在保民生、改善民生上做贡献。作为党的富民政策的受益者有责任有义务自觉地担负起帮助群众共同富裕的历史使命,做到致富思源、富而思进,积极光彩事业和社会公益事业活动。第五要积极参与支持统战部、工商联工作,充分发挥**会长的引领、带动、示范作用,切实增强使命感,为统战部、工商联更好的服务非公有制经济健康发展、服务非公经济人士健康成长多出主意、多想办法。

同志们,工商联是政府联系非公有制经济人士的桥梁和纽带,政府管理非公有制经济的助手。工商联工作的全部出发点和落脚点就是推动“两个健康”,即“非公有制经济健康发展、非公经济人士健康成长”。新一届领导班子要在市委、市政府的领导下,进一步增强主人翁责任感,凝聚广大会员的力量,用富有成效的工作赢得大家的信任和支持,为提升工商联组织的影响力,为推动工商联事业的全面发展,为我市经济社会发展做出更大贡献。

祝大家身体健康、阖家幸福,事业更加辉煌。谢谢大家!

个人廉洁谈话谈心记录

今天召集xxx青年职工组织召开反腐倡廉和廉洁从业有关谈话和教育。

一、时刻绷紧廉洁从业这根弦。在座的青年职工,大部分是今年刚刚入职,有的也是参加工作没有几年,觉得"被腐蚀"和"被贿赂"离着自己还很远,手上既没有权有没有钱,实则不然,我们所从事的建筑行业除了是安全生产高危行业外,还是反腐倡廉高危行业,从各级组织查处的违法违纪案件来看,不管是"老虎"还是"苍蝇"往往都涉及工程建设项目,而我们大笔一挥一个签证少则也有几百元几千元吧,分包商怎么不会围猎你呢;我们现场验收物资和收料计量,稍稍放松,供应商怎么不好言好烟好酒的伺候着呢。所以,在我们身边的这些可能触动"法"和"纪"机会,则要求我们时刻要保持这个清醒的头脑,警钟长鸣。

二、从社会上贪污腐败有年轻化的趋势。近日,贵州"90后"女干部张艺涉嫌贪污被提起公诉的新闻引起舆论热议。据检察机关指控,张艺工作不到一年即开始实施贪腐行为,案发时不过25岁的她,却已经涉嫌贪污了40余万元民生领域资金。当代表着青春阳光的"90后"标签与腐败分子的身份叠加在一起,难免让人感到震惊和惋惜。回顾发现,像张艺这样的年轻干部腐败案例近年来并不鲜见。这些青年人大多拥有高学历、高能力,年纪轻轻就是单位的业务骨干,颇受领导重视和同事认可。但正是因为没有抵住内心的贪欲,踏上了腐败这条"不归路",毁掉了自己的大好前途和青春年华。

三、培育正确的世界观、人生观和价值观,扣好人生第一颗扣子。习总书记2014年5月4日在北京大学与师生座谈会上说,青年的价值取向决定了未来整个社会的价值取向,而青年又处在价值观形成和确立的时期,抓好这一时期的价值观养成十分重要。这就像穿衣服扣扣子一样,如果第一粒扣子扣错了,剩余的扣子都会扣错。人生的扣子从一开始就要扣好。人生的扣子一旦扣错,便再无机会,即使从头再来,但代价已然付出。青年是国家、民族和的未来和希望,今天他们看似稚嫩的双肩,明天就将扛起国家进步、民族复兴的重担。尤其是刚参加工作不久的青年干部,正处在由学校到单位的"人生紧要处",人生的第一粒扣子怎么扣,青年时代的第一步怎么走,是每一位青年干部都必须答好的人生考题。希望,每一个人都能取得好成绩。

换届谈心谈话提纲

“换届选举是当前一项重大的政治任务,我们必须讲政治、守纪律、讲团结,正确看待组织安排,严肃换届纪律,坦然面对个人进退留转……”5月6日,四师七十五团副政委罗宪珍对学校党政领导进行谈心谈话时说道。当天,该团在家的6个团领导分别组织分管的部门负责人及挂钩连队党政领导进行谈心谈话活动,传达学习中组部印发的“九个严禁”的换届纪律要求。

眼下该团换届选举工作正在有序开展,为了使换届动态早掌握、问题早预警、心理早疏导、矛盾早化解,该团坚持抢前抓早、关口前移,在前期先行组织廉政约谈的基础上,继续深入开展换届前谈话谈心活动,着重对科级、连级领导干部的思想动态、心里预期进行全面掌握,使领导干部懂政策、知纪律、明程序,在换届工作中继续履职尽责,积极营造风清气正的换届环境。

谈话内容主要包括5个方面:一是及时了解和掌握干部的思想动态,教育引导干部从大局出发,自觉服从组织安排,正确对待个人进退留转;二是了解近期工作开展情况,重点谈换届工作中存在的问题,下一步工作思路和解决问题的措施;三是了解对严肃换届纪律的思想认识,各支部班子成员要在换届问题上作出明确表态,坚决抵制拉票贿选行为,坚决不搞非组织活动;四是了解落实“两个责任”,抓党风廉政建设和群众身边的腐败问题,执行中央八项规定及个人廉洁自律等情况;五是听取党员干部和群众对换届工作的意见和建议。

掌握了什么情况,发现了什么问题,如何解决、何时答复,全都详细地一一列出“通过谈心谈话,教育引导党员干部从大局出发,严格遵守换届纪律规定,牢记“九个严禁、九个一律”,努力营造风清气正的换届环境”魏胜说

廉洁从业谈心谈话提纲范文

答:今年以来,我进取参加团体学习,认真记录学习笔记,主动自我学习,努力提高思想水平。在党风廉政建设方面,我进取落实“一岗双责”,能够严格按照要求,落实相关政策,推动党风廉政建设到底到边。

 问:谈一下为民办事情景。 。

答:政府班子内部相互团结,互相帮忙,建立了良好的工作关系和生活关系。 。

问:遵守党的“六大纪律”情景。 。

答:我一向遵守各项纪律,坚守底线,严格做到不违规、不越线。问:遵守“中央八项规定”情景。

 答:按照自治区、市、旗配套措施,严格约束自我,认真执行。

 问:其他工作开展情景。

 答:我能够进取履行职责,严格落实旗委、政府以及乡党委的各项要求,强化个人职责意识,提高个人业务工作本事,丰富知识结构,拓展知识面,把纪律摆在前面,把法律落到每个细节。

 问:以上问题还有没有补充。

 答:没有了。

六年级学生谈心谈话提纲

学生姓名:陈xx。

谈话时间:x月13日。

谈话目的:了解下课和一年级同学打架的原因。

你和陈x威同学是怎么打起来的?

第二,你告诉老师他故意为难你吗?

第三,你认为这次你做错了什么?

你对你做错了什么呢?

学生的认知态度:。

认识到和人打架是不对的。

并且说以后一定要遵守学校纪律。

廉洁谈话提纲范文

各位领导、同志们:

作为一名新提拔的同志,能在这里发言,我感到非常荣幸。首先,感谢市委、市政府对我们这些新提拔同志的关心、信任和厚爱。在近20年的工作经历中,我深深感受到党风廉政建设工作的重要性,感受到作为一名党员领导干部加强党性修养、做好廉政勤政、永葆共产党员先进性的必要性。在此,我表个态,在今后的工作和生活中,力争做到以下几点:

在新的岗位上,我要更加注重学习,尤其是要注重加强理论学习,坚持用正确的思想武装头脑,用科学的理论指导实践。始终做到常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,不断提高自身的党性修养,筑牢思想道德防线,坚持做到讲党性、重品行、作表率。

行《廉政准则》,严把五关,同时、加强对家属、子女和身边工作人员的教育和管理。坚持淡泊名利,廉洁奉公,努力做到不为权力所失,不为人情所诱,不为物欲所惑,始终保持政治上的坚定和思想道德上的纯洁。

一是认真履行“一岗双责”,不断加强队伍廉政建设,把廉政工作与业务工作同部署、同检查、同考核。二是认真抓好队伍的廉政建设。制定完善党风廉政建设制度体系。突出抓好目标分解,职责履行,真正把党风廉政建设工作落实到位。三是强化监督和责任追究,对违纪问题绝不姑息,树立起清正廉洁的风气。

能够有这样一次机会在这里作表态性发言,接受这样的廉政教育,我们要再次感谢组织的帮助与关怀,今后更要自觉地接受组织的监督与考核。我们应该心怀感恩,“做一个组织和群众信赖的人,做一个同事和朋友敬重的人,做一个亲属子女可以引以为荣的人,做一个回顾人生能够问心无愧的人”。

谈心谈话提纲范文

10、请谈谈你对党风廉政建设“两个责任”及“一岗双责”的认识。

14、你先谈一下对单位落实党风廉政建设“两个责任”存在什么问题,如何解决?

16、你谈一下今年以来,你本人是如何尽职履职的,结合分管工作,说下具体情况。

17、作为一个分管(科室)负责人,你在八小时之外是如何执行上级关于生活圈、交际圈规定的。

19、谈谈你在今后落实“两个责任”有什么好的建议意见。

21、你知道“四大纪律、八项要求”的内容是什么?

22、你知道领导干部“六个不准”的具体内容吗?

23、你知道我校领导干部外出请示报告制度吗?

24、你学习过《关于加强对学校各级党政王要负责人临督的实施办法》?

25、请汇报你任职以来的廉洁自律情况?

26、谈谈领导班子和党员干部在“四风”方面存在的突出问题。

27、你觉得党员应该如何发挥自己的示范引领作用?。

28、谈谈你对党的“两学一做”学习教育制度化常态化活动的认识及巩固和扩大活动成果的意见建议。

29、谈谈如何以身作则,明确示范带头责任,做好自己的工作。

30、作为党员、你认为如何发挥自身作用,为企业经营管理工作贡献力量。

34、你对支部的工作有什么好的意见和建议吗?

36、你是如何发挥党员先锋模范作用的?

37、在日常生活中你是怎么样提高自身党性修养的?

38、你认为合格党员的基本标准是什么?

39、你是如何将做名合格党员和日常服务工作相结合的?

40、对党支部、党员个人有何意见和建议?

42、开展“讲严立”专题警示教育活动以来,你从中学习教育中认识到了什么?

43、按照党支部计划安排,今天,我们俩谈谈心,交流下对开展“深入学习十九大精神”活动的认识。

44、谈谈你在进一步明确责任,履行好“一岗双责”和如何进一步推进党风廉政建设反腐败工作万面的情况。

45、根据安排,我们两个谈谈心,交流下对党建工作开展的认识,你先说说吧。

47、对照新《党章》要求,您觉得党支部以及党员在工作作风上存在哪些突出问题。

48、您对党支部及成员在贯彻落实中央“八项规定”和省委、市委关于改进工作作风、密切联系群众有关规定的总体评价如何。

53、作为一名中层管理人员,谈一谈你本人去年作出哪些突出成绩,个人有哪些长处和优点,目前存在哪些不足,下步如何改进。

54、谈谈你对本校基层管理的意见和建议,还存在哪些突出问题?

55、开展“两学一做”活动以来,你从“两学一做”学习教育中认识到了什么?

56、简单谈一谈你对学校考核体系和激励机制的想法?

57、学校最近总体情况怎么样?

58、学校有哪些突出亮点和存在的薄弱环节,哪些需要集体协调解决?

59、你认为学校班子整体运作情况如何,是否需要优化调整或补充班子力量?

60、请结合班子成员的分工,分别介绍一下班子成员分管工作取得的主要实绩和有影响的工作,以及个人发挥作用情况,重点指出好的万面和存在哪些不足。

61、单位目前有没有制定干部培养规划,在中层干部选拔使用上是如何做的?

62、单位现在哪些中层干部较为成熟,综合素质较好,可以作为后备推荐?

65、你对支部班子配置有何意见?

66、作为后备干部怎样让群众支持你的工作?

67、作为后备干部如何认真执行支部下达的各项任务并配合支部工作?

68、作为后备干部如何保证严守工作纪律?

69、你为什么想当干部?

70、作为后备干部怎样在本校的社会稳定、长治久安中发挥积极作用?

73、作为后备干部如何带领教师学习科学文化知识?

74、作为党员领导干部在履行党建第一责任人上,如何履行承诺书?

75、你怎样看待本校干部的?

76、在祖国统一、民族团结中,作为党员干部应该怎样发挥作用?

77、作为后备干部如何用行动展示自己当干部的能力?

78、作为后备干部对中国共产党怎样看待?

83、在支部换届前后如何保证工作开展。

84、对安全生产“红线”怎么理解,如何保证安全生产“红线”在本地区不被突破。

85、对安全生产党政同责、一岗双责怎么理解?

90、四风方面存在哪些突出问题,应该如何解决。

91、改革、发展、稳定和民生方面存在哪些突出问题,应该如何解决?

92、目前阶段教育实践活动各项工作存在哪些问题,应该如何搞好下步的教育实践活动。

94、请谈谈你在廉政自律方面的情况。

95、谈谈你在贯彻执行民王集中制,选拔任用干部和接受党内外监督的情况。

96、在平凡的工作中,怎样用实际行动彰显党员的党性修养和个人素养?

98、支部目前主题党日活动形式较为单一,你对创新活动形式有什么好的建议?

100、作为一名预备党员,入党誓词你还记得吗?

廉洁谈话提纲范文

同志们:

任职廉政谈话是党内一项十分重要的制度。根据这一制度规定,所有新提任的村两委领导干部,都要乡党委或乡纪委领导进行廉政谈话,本着关心爱护我们干部的目的,按照主动监督、关口前移的原则,通过沟通的形式,交换意见,提出要求,督促大家廉洁从政。根据乡党委的统一安排,今天由我和大家作一次集体的廉政谈话。

首先,对各位的任职表示祝贺!此次任前廉政谈话的目的,是为了提高大家对党风廉政建设重要性的认识,增强廉洁勤政意识,使我们每一位新提任或者是继任的干部,在党风廉政建设方面开好头、起好步,在新的岗位上不掉队、走正路,做一名让组织满意、让人民群众满意的党员领导干部,为我乡经济社会又快又好发展作出更大的贡献。

乡党委对这次廉政谈话教育会非常重视,昨天我们乡三个村都召开了支部换届选举大会,党委书记、乡长和人大主席亲自到各村督导和指导换届选举工作,可见,乡党委、政府对各村的支部换届选举工作相当重视,在换届选举的第二天就召开这个党风廉政教育谈心谈话会,充分说明了乡党委对在座各位同志的器重和厚爱。

应当说,在座的各位都是经过了民主推荐、组织考核、考察公示等诸多环节,从众多培养对象中选拔出来的,各方面的综合素质都是相当好的。有的是刚刚走上村领导岗位,有的是继任,你们每个人也都是想要在各自的岗位上做出一定成绩。

有一句老话,叫做“职务的升迁,不等于素质的提升”。尽管我们走上了村干部这个领导岗位,但并不能说我们已经完全具备了当好村干部的素质和水平,也不能说我们就一定比其他人更出色、更优秀。做领导和有水平是不能简单划等号的。我在这里给大家提一个醒,希望你们能够不断反思自身的不足,始终保持理智的判断和清醒的头脑,认认真真做事,清清白白做人,干干净净做官,不要触碰党纪国法的红线。

村党支部的干部作为党的最基层领导干部,是领导一个村工作的中坚力量。你们的人生态度、思想境界、精神面貌和工作作风都会影响到全村工作和社会事业的发展。乡党委、政府和乡纪委殷切希望在座的每一位同志都能倍加珍惜这个组织提供的机遇和舞台,倍加珍惜组织的厚爱和重托,倍加珍惜群众的信任和期待,切实增强历史使命感和政治责任感,真正做到不辱使命、不负重托,上对得起党和国家,下对得起信任我们的黎民百姓。

下面,我着重就领导干部如何加强党风廉政建设,严守廉洁自律的问题再谈几点意见,与大家共勉。

我们国家的第一代领导人毛泽东说过:“情况是在不断变化的,要使自己的思想适应新的情况,就得学习。”对领导干部而言,学习是一种政治责任、一种精神追求、一种思想境界,是提高个人文化修养的手段,也是我们保持正确的政治方向,提高领导水平、打开工作局面的有效方法。

政治上的坚定来源于理论上的清醒,如果不重视理论的学习,不注意改造世界观,不努力加强党性修养,就会迷失政治方向,这是十分危险的。我们的干部必须把政治理论学习放在第一位,把加强自身的思想政治修养作为提高自身素质的基础,始终保持清醒的政治头脑,保持正确的政治方向。(就村支部书记讲话声音小,讲话结结巴巴展开说一下)。

我们党来自于群众,扎根于人民,代表着广大人民的根本利益。全心全意为人民服务,立党为公,执政为民,是我们党的根本宗旨和本质特征。广大党员干部要牢牢记住,失去了人民群众的拥护和支持,我们的事业和一切工作就是无本之木、无源之水。我们一定要坚持执政为民,争做实践党的宗旨的模范。

领导干部一定要牢记“两个务必”(两个务必是1949年3月毛泽东同志在党的七届二中全会上提出的,要求全党在胜利面前要保持清醒头脑,在夺取全国政权后要经受住执政的考验,务必使同志们继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风,务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风。),“不忘初心,牢记使命”,自觉抵制各种腐朽思想和不良生活方式的诱惑,在任何时候、任何情况下,都要耐得住清贫,抗得住诱惑,守得住气节。

儒家学派创始人孔某某《论语xxxxx子路篇》中这样写到,子曰:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”意思就是说:“当管理者(领导者)自身端正(作出表率时),不用下命令,被管理者也就会跟着行动起来;相反,如果管理者(领导者)自身不端正(而要求被管理者端正),那么,纵然三令五申,被管理者也不会服从的”。我们经常都在说的“村看村,户看户,群众看干部”,我们干部怎么干,群众也就跟着怎么干,所以说我们的领导干部一定要以身作则,带头发展,只有这样,老百姓才能有发展的动力,才能放心。

我们都在说“群众的眼睛是雪亮的”,我们每一个干部在群众当中都是透明的,没有什么秘密可言,当你作为一名干部、一名领导的时候,群众千万双眼睛都盯着你,而且很可能一些小毛病、小瑕疵,都会被无限的放大。因此,我们的领导干部只有严于律己,在勤政廉政上作出表率,才能把一个地区、一个部门、一个单位、一个村的好风气树立起来。现在一些人总是埋怨社会风气不好,埋怨群众的素质不高,其实一些不良风气的形成往往起源于领导的作风,即所谓的“风成于上,俗形于下。”因此,我们首先应当对自身的行为进行反思,排查不足,严格要求,始终做到自重、自省、自警、自励,以廉某某,以公生明,以良好的干部作风带动良好党风的形成,以良好的党风和政风带动社会风气的好转。

要树立高尚的道德追求,自觉抵制拜金主义。领导干部要坚持正确的义利观,常怀律己之心,常除非份之念。现在我们乡的基层设施建设的工程项目逐年增多,我们村社干部一定要管好自己的手,不能沾惹的东西,千万不要去沾惹,不要认为:我是村干部,这个工程我说了算,这个人跟我关系好,那个人昨天请我吃过饭,把工程项目承包给他,我也可以从中分点好处。作为村干部,别拿豆包不当干粮,要正确树立自己是村领导干部思想,要树立良好人品和“官某某”,经得起评价和检验。

反腐败斗争开展以来,中央制定了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则〈试行〉》和领导干部廉洁自律的一系列规定,这对领导干部来说,不仅是严格的纪律约束,更是关心和爱护,我希望大家要自行认真学习。

“修身、齐家、治国、平天下。”一个村支部的干部如果连家都治不好,何谈治党治村?因此说:党员领导干部更应管好家人家事,树立好的家风。家风虽然不代表领导干部工作和生活的全部,但是我们周围的群众、身边的老百姓往往就是从领导干部的家风来看待领导干部的作风的。所以,领导干部一定要管好配偶、子女以及身边工作人员,要传给他们好的思想、好的作风、自立自强的本领,对他们经常教育,严格要求,及时提醒,防微杜渐,以良好的家风树立起领导干部自身的良好形象。

大力发展党内民主,充分发挥广大党员干部的积极性、主动性和创造性,是党的事业兴旺发达的重要保证,是促进政治文明建设的具体体现。我们有的村支部书记,当年以高票当选,内心开始膨胀,在村上搞“一言堂”,自己一个人说了算,把工作多、任务重、没有时间等等的借口,把党内民主置之脑后,不严格落实“三会一课”制度,党小组会不开了,民主生活会也不开了,把从严治党放在一边,认为从严治党都是大领导的事情,跟农村支部农村党员无关,最终导致自己走上歪路。

民主集中制是我们党和国家的根本组织制度和领导制度。能否按照民主集中制原则,果断、正确地作出工作决策,是反映领导干部思想作风状况十分重要的方面。要按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,进一步完善领导班子的议事规则、决策程序,形成民主科学的决策机制。要坚持集体领导下的个人分工负责制,凡属重大决策、重要干部任免、重要建设项目安排和大额度资金的使用等,都要经集体讨论,按照少数服从多数的原则作出决定,决不允许独断专行,更不允许个人凌架于组织之上。大家要明白:个人说了算,决不是有威信的表现;个人说了算,往往是犯错误的先兆。

党风廉政建设责任制是新时期党风廉政法规制度体系中一项具有全局性、基础性和根本性的制度,落实好这一制度,对加强和改进党风廉政建设,推动反腐败斗争健康深入开展,有着极其重要的作用。在座各位有村支部书记、副书记还有我们的纪检委员,肩负着第一责任人的职责,一定要从讲政治的高度充分认识落实党风廉政建设责任制的重大意义,采取坚决有力措施,不断开创反腐倡廉工作的新局面。

我们很多的党员干部,对抓党风廉政建设感到空洞,做工作没有着力点,不知道如何开展工作。这是对党风廉政建设“一岗双责”落实不到位的直接表现。党风廉政建设“一岗双责”是指领导班子成员既要对所在岗位的具体业务工作负责,也要对职责范围内的党风廉政建设工作负责、把反腐倡廉、案件防范工作与业务工作同研究、同规划、同布置、同检查、同考核、同问责,真正做到“两手抓、两手硬”,使党风廉政建设和反腐败工作始终保持应有的力度(展开今年党风廉政建设社会满意度调查位居全县倒数第二的问题)。

我们村党支部书记,要对党风廉政建设和反腐败工作负总责,亲自过问党风廉政建设中的重大问题,经常督查落实责任制的情况,认真解决群众反映强烈的突出问题。我们的村支部副书记,要在协助支部书记做好党建工作的同时,落实好“一岗双责”责任制,督促落实好党风廉政建设责任落实。我们一定要管好自己,带头执行党风廉政建设的各项规定,以言行一致、清正廉明的形象发挥示范和表率作用。村支部书记要管好班子,把党风廉政建设纳入班子建设的目标管理,保证“一班人”廉洁自律。

我们的村纪检委员,是党风廉政建设和反腐败工作在农村的坚强堡垒,在党风廉政建设和反腐败工作中肩负着重要使命,加强本村纪检监察工作的开展,强化党内监督和行政监督,加强本村“三盯三公开”的落实,突出重点,加强民生事项监督,对老百姓反映强烈的事项,必须认真对待,一查到底。特别是在执纪办案中遇到说情打招呼、阻挠甚至威胁等干扰时,要旗帜鲜明地讲政治,维护党的领导和权威。

同志们,廉洁从政是对一名领导干部最基本的要求。这次乡党委下了很大决心、集中专门时间举办这次廉政谈话会,对新任村支部全体干部进行一次廉政教育,作一次从政提醒,这是组织的关心和爱护,更是对各位健康成长的殷切期望,希望大家明白乡党委的良苦用心。刚才,我从学习、为民、清廉、民主、责任五个方面与大家相互进行了探讨,提出了要求。

我想以两句话作为今天廉政谈话的结束语。一句是东汉名臣郑崇的“门如市,心如水”。诸位都是村支部的领导干部,随着权力和地位的变化,找我们的人多了,面对的诱惑多了,经受的考验也多了,面对诱惑和考验,我们的信念不能动摇,心志不能迷乱,纵然门庭若市,也要心静如水,共同砥砺品行,坚守清廉。另一句是明朝于谦的“两袖清风朝天去,免得闾阎话短长”,意思是说:做人、做官要两袖清风,干干净净,免得老百姓说闲话,被老百姓说长道短。作为领导干部,要以自己的实际行动践行廉洁从政的要求,不义之财不取,不正之风不沾,不法之事不干。我们为官一任,就要留下奋斗的足迹,留下清廉的形象,留下人民群众良好的口碑。

年全面从严治党廉洁教育谈话提纲

党的十八大以来,中国******人清楚认识到腐败必须标本兼治,注重源头治理,并且要常抓不懈。

全面从严治党是协调推进“四个全面”战略布局的根本保证。党的十八届******是全面从严治党的再动员、再部署、再出发。

要把严的要求落实到党的建设全过程和各方面,在坚持中深化、在深化中坚持,推动全面从严治党纵深发展。要压实压紧管党治党主体责任和监督责任,督促领导干部把责任扛在肩上,把加强和规范党内政治生活、加强党内监督各项任务落到实处。

4、党***突出党规党法建设,不断加强党内制度建设,突出党章的根本地位,在清理党内法规的基础上,制定或修订《中国******廉洁自律准则》《中国******纪律处分条例》《中国******问责条例》等党内重要法规,特别是十八届******通过了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,修订了《中国******党内监督条例》,逐步完善了“一党章、二准则、三条例”的党内法规体系。

加强国企党建工作“四个坚持”的总要求,即:坚持党对国有企业的领导不动摇,发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用;坚持服务生产经营不偏离,以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力;坚持党组织对国有企业选人用人的领导和把关作用不能变;坚持建强国有企业基层党组织不放松。

6、十九大报告关于全面从严治党的新要求新部署。

新时代党的建设总要求:坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,以党的政治建设为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,不断提高党的建设质量,把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。

坚持全面从严治党:勇于自我革命,从严管党治党,是我们党最鲜明的品格。必须以党章为根本遵循,把党的政治建设摆在首位,思想建党和制度治党同向发力,统筹推进党的各项建设,抓住“关键少数”,坚持“三严三实”,坚持民主集中制,严肃党内政治生活,严明党的纪律,强化党内监督,发展积极健康的党内政治文化,全面净化党内政治生态,坚决纠正各种不正之风,以零容忍态度惩治腐败,不断增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,始终保持党同人民群众的血肉联系。

持之以恒正风肃纪:我们党来自人民、植根人民、服务人民,一旦脱离群众,就会失去生命力。加强作风建设,必须紧紧围绕保持党同人民群众的血肉联系,增强群众观念和群众感情,不断厚植党执政的群众基础。凡是群众反映强烈的问题都要严肃认真对待,凡是损害群众利益的行为都要坚决纠正。坚持以上率下,巩固拓展落实***八项规定精神成果,继续整治“四风”问题,坚决反对特权思想和特权现象。重点强化政治纪律和组织纪律,带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来。坚持开展批评和自我批评,坚持惩前毖后、治病救人,运用监督执纪“四种形态”,抓早抓小、防微杜渐。赋予有干部管理权限的党组相应纪律处分权限,强化监督执纪问责。加强纪律教育,强化纪律执行,让党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线,习惯在受监督和约束的环境中工作生活。

夺取反腐败斗争压倒性胜利:人民群众最痛恨腐败现象,腐败是我们党面临的最大威胁。只有以反腐败永远在路上的坚韧和执着,深化标本兼治,保证干部清正、政府清廉、政治清明,才能跳出历史周期率,确保党和国家长治久安。当前,反腐败斗争形势依然严峻复杂,巩固压倒性态势、夺取压倒性胜利的决心必须坚如磐石。要坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,坚持受贿行贿一起查,坚决防止党内形成利益集团。在市县党委建立巡察制度,加大整治群众身边腐败问题力度。不管腐败分子逃到哪里,都要缉拿归案、绳之以法。推进反腐败国家立法,建设覆盖纪检监察系统的检举举报平台。强化不敢腐的震慑,扎牢不能腐的笼子,增强不想腐的自觉,通过不懈努力换来海晏河清、朗朗乾坤。

健全党和国家监督体系:增强党自我净化能力,根本靠强化党的自我监督和群众监督。要加强对权力运行的制约和监督,让人民监督权力,让权力在阳光下运行,把权力关进制度的笼子。强化自上而下的组织监督,改进自下而上的民主监督,发挥同级相互监督作用,加强对党员领导干部的日常管理监督。深化政治巡视,坚持发现问题、形成震慑不动摇,建立巡视巡察上下联动的监督网。深化国家监察体制改革,将试点工作在全国推开,组建国家、省、市、县监察委员会,同党的纪律检查机关合署办公,实现对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖。制定国家监察法,依法赋予监察委员会职责权限和调查手段,用留置取代“两规”措施。改革审计管理体制,完善统计体制。构建党统一指挥、全面覆盖、权威高效的监督体系,把党内监督同国家机关监督、民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督贯通起来,增强监督合力。

二、中纪委、省纪委的新举措。

1、******纪委二次***公报中的新提法新要求。

2018年1月13日,新华社全文播发了******纪委二次***公报。公报全文只有2893字,但新风扑面,字里行间无不折射出新时代中国******人初心不改、矢志不渝、自我革命、砥砺奋进的政治品格和革命精神。公报中有很多新提法新要求新精神,贯穿其中的根本要求就是必须以永远在路上的韧劲和执着,把“严”字长期坚持下去,一以贯之、坚定不移。

三个关键。

***公报强调,“全面贯彻落实党的十九大精神,关键在于坚决维护************在党***和全党的核心地位,坚决维护党***权威和集中统一领导;关键在于自觉用******新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作;关键在于坚定不移推动全面从严治党向纵深发展。”深刻领会“三个关键”,至关重要。

这“三个关键”中,第一个关键是根本政治原则,是贯彻落实党的十九大精神的关键所在;第二个关键是贯彻落实党的十九大精神的指导思想和行动纲领,离开了这个根和魂,我们就会失去正确方向;第三个关键是根本保证,指明了全面从严治党的重大作用,要以全面从严治党这个党的伟大自我革命引领和推动党领导人民进行的伟大社会革命。三者浑然一体,不可割裂。

这“三个关键”,既来源于对党的十八大以来治国理政、管党治党伟大实践的深刻总结,又是推动党和国家事业未来发展的根本遵循,须臾不可偏离。必须紧紧围绕坚持和加强党的全面领导,紧紧围绕维护************在党***和全党的核心地位,紧紧围绕维护党***权威和集中统一领导,坚持党要管党、全面从严治党,以党的政治建设为统领,全面推进党的各项建设,营造风清气正的良好政治生态,为决胜全面建成小康社会提供坚强保证。

排除错误思想干扰。

思想是行动的先导。推动全面从严治党向纵深发展,首先要排除错误思想的干扰,把全党思想统一和凝聚到党的十九大对全面从严治党作出的重大战略部署上来。***公报指出:“要坚持问题导向,保持战略定力,排除错误思想干扰,不松劲、不停步、再出发,在坚持中深化、在深化中发展,努力夺取全面从严治党更大战略性成果。”

党的十八大以来,以******同志为核心的党***坚持不懈推进全面从严治党,展现了旗帜鲜明的立场态度和顽强的意志品质,以从严管党治党的卓著成效,赢得了党心民心,校正了社会价值观,充分证明了党***把全面从严治党上升为战略布局的抉择是及时的、英明的、正确的。但也要看到,当前还有一些杂音噪音不绝于耳。比如,有的认为过去五年管得太严了,现在应该松一松了;有的认为全面从严治党让干部不作为,影响了经济发展;有的认为反腐败是权力斗争,等等。出现这些奇谈怪论,有的是认识上糊涂,头脑不清醒;有的则是自身不干净,想把水搅浑,好蒙混过关;更严重的是一些人别有用心,对全面从严治党进行大肆扭曲和抹黑,最终目的是否定中国******的领导。对这些模糊认识和错误言论,必须加以辨析、引导、驳斥,化解消极情绪,消除偏见误解,为推进全面从严治党、深入开展党风廉政建设和反腐败斗争营造良好舆论氛围。

在坚持中深化、在深化中发展。

相对于过去五年************反复强调的在坚持中深化、在深化中坚持,此次***公报要求在坚持中深化、在深化中发展。从坚持、深化到坚持、深化、发展,一词增加有深意,对做好新时代管党治党工作提出了新要求,反映出我们党坚定不移推进全面从严治党的信心和决心。

坚持和深化是一对辩证关系,不坚持无以深化、不深化难以坚持,体现的是科学的思想方法和工作方法,反映的是咬定青山不放松的执着和韧劲,是过去五年我们党取得历史性成就的一条重要经验。公报强调在坚持中深化,就要求我们必须继续坚持十八大以来管党治党的好经验好做法,对每一项工作都要以钉钉子的精神一抓到底,久久为功、善作善成。

在深化中发展,则是要求在坚持和深化基础上有更大的作为、取得更大的成就。要坚持问题导向,倾听人民群众的呼声,及时发现和解决管党治党中出现的新情况新问题;要强化改革创新,深化对管党治党规律的认识,增强工作的系统性创造性实效性,把全面从严治党的思路举措搞得更加科学、更加严密、更加有效。

所谓战略,就是从全局考虑谋划实现全局目标的规划;战略性成果,就是足以对全局产生根本性影响的成果,是战略性胜利,而不是战术性胜利。***公报提出要努力夺取全面从严治党更大战略性成果,展现了以******同志为核心的党***“越是艰险越向前”的气概和“而今迈步从头越”的勇气。

如果说,五年前的十八届***纪委二次***召开时,大家对我们党自身存在的问题还充满忧虑,有的甚至感到彷徨迷茫,那么经过五年全面从严治党的革命性锻造,党内政治生活气象更新,党的面貌焕然一新,党内外干部群众的心气与五年前相比有天壤之别,呈现出充满信心、积极向上的态势,期待的是“宜将剩勇追穷寇”,全面从严治党更加深入,夺取更大战略性成果。这个更大的战略性成果就是,巩固发展反腐败斗争压倒性态势,最终夺取压倒性胜利。

战略不是战术,但离不开战术的支持,离不开一个又一个战术性成果,最终以量的积累实现质的飞跃。千里之行、始于足下。要保持战略定力,认真贯彻党的十九大精神,按照***纪委二次***的部署,从现在做起,从点滴抓起,脚踏实地、真抓实干,不断积小胜为大胜。

严把选人用人政治关、廉洁关、形象关。

选人用人是党内政治生活的风向标,确立用人导向是严肃党内政治生活的根本性举措。十八届***纪委七次***对各级纪检监察机关提出严把选人用人政治关、廉洁关的明确要求。此次***公报强调要严把选人用人政治关、廉洁关、形象关,一是对选拔党员领导干部提出更严的标准,二是对纪检监察机关履行监督责任提出更高的要求。

首先要明确,“形象关”的“形象”二字,不是指一个人的外表好看与否,不是强调“以貌取人”,而是指一名干部在群众中的口碑和心目中的形象。现在有的干部,或许政治上、廉洁上没有什么大问题,但庸懒散慢,或碌碌无为,甚至是大错误没有、小问题不断。这样的干部,群众不欢迎,党的事业不需要。强调把好形象关,是人民立场、群众路线在选人用人工作中的具体体现。这就要求各级纪检监察机关既要聚焦政治纪律和廉洁纪律,把本地区、本部门的政治生态状况搞透彻,坚决防止政治上有问题、本人不干净的干部得到提拔使用,也要强化日常监督管理,多到群众中听听大家对一名党员干部的评价,对口碑差、甚至还有各种不雅绰号的党员干部要格外注意,摸清实情、准确画像,决不让这样的党员干部得到提拔重用。

推动管党治党责任全面覆盖、层层传导。

权力就是责任,责任就要担当。对于我们这么一个大党来说,全面从严治党要靠全党、管全党、治全党,要靠各级党组织和每一位党员领导干部切实担起政治责任。党的十八大以来,以******同志为核心的党***以上率下,牢牢抓住管党治党责任“牛鼻子”,层层传导压力,把主体责任和监督责任一贯到底,形成了全党动手一起抓的生动局面。***公报首次提出要推动管党治党责任全面覆盖、层层传导,既是对十八大以来管党治党宝贵经验的肯定和发扬,又是针对当前一些地方和部门依然存在的主体责任空转、虚转等现实问题,对落实管党治党责任提出了新目标、新要求。

要清醒地看到,在全面从严治党深得人心、落实“两个责任”不断深入的时代背景下,还有一些党员领导干部对党的领导理解不全面不深刻、存在模糊认当前隐藏内容免费查看识,管党治党不担当不作为,责任落实不到位不扎实,致使一些地方和部门党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力。对这些问题必须切实解决,坚决纠正。各级党组织和党员领导干部要真正把落实管党治党政治责任作为最根本的政治担当,紧紧咬住“责任”二字,抓住“问责”这个要害,唤醒责任意识,激发担当精神,一级抓一级,层层抓落实,确保管党治党政治责任全面覆盖,无盲区、无空档,确保党的十九大作出的重大决策部署落到实处,坚决维护党***权威和集中统一领导。

当前,人民群众对党员尤其是党员领导干部的作风和廉洁问题反映最突出,必须坚定不移正风肃纪、反腐惩恶,回应广大人民群众的期盼,巩固党的执政之基。所以,党***把党风廉政建设和反腐败斗争作为全面从严治党的重要组成部分来抓。

3、坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党、推进党风廉政建设和反腐败斗争之间的关系:党的领导是核心,党的建设是关键;全面从严治党是关键中的重点,党风廉政建设和反腐败斗争是重点中的重点。

4、前任和现任中纪委书记的强调内容。

(1)王岐山在中国******第十八届***纪律检查委员会第七次全体会议上的工作报告的名称为:推动全面从严治党向纵深发展以优异成绩迎接党的十九大召开。

(2)王岐山报告指出:******审议通过的党内政治生活准则和党内监督条例,是依规治党、从严治党的重要制度成果。各级纪检机关要以准则和条例为尺子,加强对贯彻******精神和执行准则、条例情况的监督检查,确保党员领导干部对党忠诚,坚持党的基本路线,为贯彻落实党的路线方针政策提供有力保障。

(3)王岐山报告指出:作风建设必须常抓不懈,要紧盯无视***八项规定精神、潜入地下公款吃喝等老问题,注意发现和纠正以形式主义、官僚主义方式对待党***决策部署,把同党***保持一致仅仅当作口号等突出问题,把纠正“四风”往深里抓、实里做。

(4)王岐山报告指出:当前,反腐败斗争依然严峻复杂的形势没有变,要持续保持高压态势,力度不减、节奏不变,坚决减少腐败存量,重点遏制增量。今年是换届之年,更要讲政治、顾大局,摸清各地区各部门党风廉政建设整体情况,聚焦政治纪律、组织纪律和廉洁纪律,运用好监督执纪“四种形态”,特别是第一、第二种形态。(“四种形态”是全面从严治党的重大制度创新,是党***的顶层设计,谋划忧深思远。)。

(5)赵乐际在***纪委监察部传达学习党的十九大精神大会上强调:认真学习贯彻党的十九大精神,一刻不停歇地推进党风廉政建设和反腐败斗争。

(6)***纪委监察部召开传达学习党的十九大精神大会。*********政治局常委、***纪委书记赵乐际出席会议并讲话。他强调,***纪委监察部在维护以******同志为核心的党***权威和集中统一领导上担负着特殊使命和重大责任,必须忠诚履职、勇于担当,带头维护************在党***和全党的核心地位,带头贯彻******新时代中国特色社会主义思想,带头落实党的十九大确定的各项任务,不松劲、不停步、再出发,推动全面从严治党向纵深发展。

(7)赵乐际强调,要保持担当精神、斗争精神,

不忘初心。

牢记使命继续前进,忠诚履行党章赋予的监督执纪问责职责。要把政治建设摆在首位,牢固树立“四个意识”,加强对党的十九大精神贯彻落实和党章党规执行情况的监督检查。要把坚定理想信念作为党的思想建设的首要任务,深入开展“不忘初心牢记使命”

主题教育。

不断提高纪检监察干部的政治能力和理论水平。要坚持、巩固、深化全面加强作风建设和纪律建设驰而不息落实***八项规定精神加大整治群众身边腐败问题力度增强人民群众获得感。要坚持无禁区、全覆盖、零容忍坚持重遏制、强高压、长震慑强化不敢腐的震慑扎牢不能腐的笼子增强不想腐的自觉。要精心谋划今年底和明年各项工作切实担负起党***赋予的职责推动党的纪律检查事业不断开创新局面不负党和人民的信任与重托。

以******同志为核心的党***将全面从严治党纳入战略布局,把党风廉政建设和反腐败斗争摆到前所未有的新高度,坚定不移“打虎”、“拍蝇”、“猎狐”,反腐败斗争压倒性态势已经形成并巩固发展。十八届***纪委向党的十九大的工作报告用一组数据印证了这份“打虎”成绩单:“经党***批准立案审查的省军级以上党员干部及其他中管干部440人。其中,十八届***委员、候补委员43人,***纪委委员9人。”

五年来,各级纪检监察机关共查处违反***八项规定精神问题万起,处理党员干部万人。2015年以来,全国纪检监察机关实践“四种形态”,用严明的纪律管全党治全党,共处理万人次。其中,运用第一种形态批评教育、谈话函询万人次、占%,使红脸出汗成为了常态;第二种形态纪律轻处分、组织调整万人次、占%,第三种形态纪律重处分、重大职务调整万人次、占%,有力维护了纪律的严肃性;第四种形态严重违纪涉嫌违法立案审查万人次、占%,被开除党籍、移送司法机关的真正成为极少数。(摘自:中纪委十九大工作报告)。

6、十九大后“首虎”

11月21日晚,***纪委监察部网站发布消息,“*********宣传部原副部长鲁炜涉嫌严重违纪,目前正接受组织审查”。这是党的十九大后首次公布中管干部纪律审查消息,再次彰显了以******同志为核心的党***坚定不移全面从严治党,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的坚定决心和必胜信念,释放了全面从严治党永远在路上、管党治党一刻不停歇的强烈信号。

议,于2018年1月21日在石家庄举行。***指出,2018年是贯彻党的十九大精神的开局之年,是改革开放40周年,是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键一年,做好纪检监察工作责任重大。要以******新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻落实党的十九大战略部署,按照******纪委二次***和省委九届五次、***安排部署,不忘初心,牢记使命,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,忠实履行党章和宪法赋予职责,紧紧围绕坚持和加强党的全面领导,紧紧围绕维护************在党***和全党的核心地位,紧紧围绕维护党***权威和集中统一领导,坚持党要管党、全面从严治党,坚持稳中求进工作总基调,监督检查党章执行和党的十九大精神贯彻落实情况,以党的政治建设为统领,全面推进党的各项建设,深化国家监察体制改革,持之以恒正风肃纪,深入推进反腐败斗争,营造风清气正的良好政治生态,强化自我监督、自觉接受监督,建设忠诚干净担当的纪检监察干部队伍,为新时代全面建设经济强省、美丽河北提供坚强保证。

第一,把党的政治建设摆在首位。严肃党内政治生活,加强对党章执行和党的十九大精神贯彻落实情况、党内政治生活状况、党的路线方针政策执行情况、民主集中制等各项制度执行情况的监督检查,坚决落实党的基本理论、基本路线、基本方略;紧盯“关键少数”,督促其加强党性锻炼,提高思想境界和政治觉悟。严明政治纪律和政治规矩,聚焦解决“七个有之”问题,坚决清除对党不忠诚老实、阳奉阴违的两面人、两面派。全面净化党内政治生态,聚焦政治立场、政治原则、政治担当和政治纪律,强化监督执纪问责;发展积极健康的党内政治文化;严把选人用人政治关、廉洁关、形象关,为落实好干部标准、树立正确用人导向提供纪律保障。

……。

引导党员干部增强群众感情,厚植党执政的政治基础和群众基础。

……。

强化不敢腐的震慑扎牢不能腐的笼子增强不想腐的自觉。干部,重点查处政治问题和经济问题相互交织形成利益集团的腐败案件,着力解决选人用人、审批监管、资源开发、金融信贷等重点领域和关键环节的腐败问题。加强追逃追赃防逃。

工作。

持续推进“天网行动”努力实现追回数量新突破。

换届谈心谈话提纲范文

同志们:

为确保换届风清气正、顺利进行,按照中央纪委、中央、省委、市委组织部开展严肃换届纪律专题谈心谈话的有关要求,今天专门请大家来谈谈心,交流一下思想,主要是进一步强调纪律、明确责任、提出要求。下面,主要从三个方面与大家交流:

一、深刻把握中央和省、市、县委要求,严格践行换届纪律。

做好换届工作是一项极其重要的政治任务,而严肃换届纪律是做好换届工作的根本保障。前不久,省委、市委在组织召开换届工作会议之后,又分别专门组织召开了加强换届风气监督工作会议,就从严从实加强监督、严肃换届纪律提出了明确要求。7月20日,县委召开全县乡镇领导班子换届工作会议,爱军书记也对严明换届纪律、整饬换届风气提出了具体要求。我们要认真学习贯彻省委、市委和县委领导讲话精神,深刻理解换届纪律,严格践行换届纪律,用铁的纪律保障换届工作顺利进行。

为了进一步严肃换届纪律,中央组织部根据湖南衡阳、四川南充违反换届纪律案件专门拍摄了警示教育片《镜鉴》,这个片子反映的两起破坏选举案和拉票贿选案,是严重违反党纪国法、严重违反党的政治纪律和组织纪律的典型案件。作为党员领导干部,我们必须清醒地认识到,这两起案件的发生,绝非偶然,其根源就在于个别党组织管党不力、治党不严,党性观念淡化、法纪观念淡薄,以致造成了如此严重的后果,我们要认真吸取教训,引以为戒。除了认真观看这一警示教育片之外,还要按照把纪律和规矩挺在前面的有关要求,认真学习研读中央组织部编印的《严肃换届纪律文件选编》,认真学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》两部党内重要法规,把换届工作“九严禁”的纪律要求作为不可逾越的“红线”,不可触摸的“高压线”,切实增强政治意识、党性意识、责任意识、纪律意识,主动负责、敢于担当,坚决做到不越“雷池”、不碰“红线”。

二、明确定位,认清职责,确保换届工作顺利推进。

责任清才能定位准,定位准才能任务明。对于严肃换届纪律,推进换届工作,中央、省委、市委和县委已经做出明确的具体的要求,大家一定要找准自己的职责定位,高度重视、科学谋划、强化责任、精心实施,确保换届工作有序、健康、平稳进行。

人大、政协各位班子同志,在换届期间要自觉服从服务于全县换届工作大局,切实把思想和行动统一到中央、省委、市委和县委关于换届的安排部署上来,自觉遵守换届纪律,积极协助单位党组做好换届各项工作,发挥好党组织的领导核心作用。要切实维护好人民代表大会制度的权威和尊严,认真发挥好政治协商的民主监督和参政议政作用,把中央、省委和市委关于换届选举的各项要求落到实处。在代表、委员人选上,要严把政治关、身份关、素质关,把政治标准放在首位,突出德的优先地位和主导作用。要认真组织好大会选举工作,严把组织选举关,教育引导工作人员和参会人员,带头遵守会议纪律和选举工作纪律,对非法干扰、影响选举工作正常有序进行的行为,要坚决查处,决不姑息。在做好本级换届工作的同时,注意做好对下级人大、政协换届工作的监督和指导。

各位政府班子同志,在支持、配合单位党组做好换届工作的同时,还要坚持发展这个第一要务,既务好“虚”又务好“实”,统筹兼顾,周密安排,确保思想不散、工作不断,切实做到换届工作和日常工作“两不误、两促进”。

各位乡镇长,要积极配合乡镇党委书记做好换届工作,作为政府主要负责人,还要切实负起“一岗双责”的责任,换届期间更要注意抓好班子带好队伍,不仅自己率先垂范,带头严格遵守换届纪律,还要切实加强政府换届风气的监督,确保换届工作顺利进行。同时,还要认真抓好政府各方面工作,确保年初确定的各项工作目标圆满完成。

各位乡镇纪委书记,要切实担负起监督责任,把加强换届风气监督作为当前和今后一个时期最大最现实的政治任务,明确监督检查重点,创新方式方法,紧盯中央“九个严禁”和省委、市委和县委有关要求,深入基层,强化督察,确保监督不留死角。要盯准重要节点和薄弱环节,对拉票贿选、跑风漏气等违纪行为,严肃查处,用铁的纪律保障换届工作风清气正、顺利进行。

各位乡镇组织委员,要切实担负起严肃换届纪律的直接责任,制定详细的、操作性强的换届风气监督工作方案,大力宣传换届风气监督工作的新精神、新要求,坚决防止“带病提名”“带病提拔”。要严格落实全程纪实监督,对换届提名人选选拔任用各个环节的主要工作和重要情况都要如实记录、全程留痕,确保每一名干部的选拔任用都能够追溯过程、倒查责任。要建立健全“四位一体”群众举报受理体系,建立换届工作舆情突发事件应急处置机制,树立正确舆论导向,形成良好的舆论氛围。

三、积极服从组织人事安排,正确对待进退流转。

干部在换届过程中要调整心态、服从大局,经受住组织对自己的关键考验,切实增强政治觉悟和组织观念,正确处理个人和组织的关系,服从组织安排和事业需要,始终保持良好心态和豁达胸怀,要以平静的心态迎接换届,以感恩的心态面对组织,以包容的心态看待同志,要坦然面对个人的职务变动和进退留转。

要做到“进”要心存感恩,奋发有为。把职务上的“进”化作干事创业的热情、奋发有为的动力,做到有位更要有为,以实实在在的业绩回报党组织和干部群众的信任;“退”要端正心态,心情愉快。调整好自己的心态,做到退岗不退政治觉悟,退职不退精神追求,退位不退模范作用,退休不退党员形象;“留”要再接再厉,意志不衰。“留”下来的干部要保持清醒的头脑,要知足,要自省、要加油,要奋进;“转”要加强学习,迎接挑战。每名转岗干部要珍惜交流换位的机会,把交流作为干事创业的新机遇,勇于接受新的挑战,在新岗位上再创佳绩。

同志们,这次换届是全县政治生活中的一件大事。我们相信,在省委、市委和县委的坚强领导下,通过大家的共同努力,一定能够顺利做好换届各项工作,一定能够通过换届进一步增强各级领导班子的凝聚力、向心力、战斗力,为推动我县改革发展稳定各项工作提供坚强保障。

今年,是市县乡领导班子换届之年。这次换届意义重大,要为顺利完成“十四五”规划和二〇三五年远景目标、全面建设社会主义现代化提供坚强组织保证。加强换届风气监督,是做好换届工作的重要保证,直接关系着换届工作成败。中央和省委、市委、区委对加强换届风气监督提出了明确要求,作出了专门安排部署。为认真做好我镇换届风气监督工作,按照区委开展严肃换届纪律专题谈心谈话的有关要求,今天请大家来谈心交流思想,主要任务是进一步明确换届风气监督责任、严肃换届纪律,希望大家带头落实责任、遵守换届纪律,按照职责分工,抓好换届风气监督,确保换届风清气正。

一、要带头落实责任。

大家好当好换届风气的监督员。严肃换届纪律的有关会议、政策和方案要严格认真制定,工作进展要公开透明、重大问题要及时解决,做到守土有责、守土担责、守土尽责。

二、要带头遵守纪律。

根据中央和省委、市委、区委关于严肃换届纪律的规定,必须遵守“十严禁”“四必须”纪律要求。一是严禁结党营私;二是严禁拉票贿选;三是严禁买官卖官;四是严禁跑官要官;五是严禁个人说了算;六是严禁说情打招呼;七是严禁违规用人;八是严禁跑风漏气;九是严禁弄虚作假;十是严禁干扰换届。务必坚持“四必须”,一是必须提高政治站位;二是必须树牢大局意识;三是必须严格遵规守纪;四是必须强化责任担当。

三、要严肃查处问责。

大家从一开始就要把正风肃纪抓在手上,以坚决态度、果断措施狠刹歪风邪气。对违反换届纪律的案件,要坚决查处、严厉问责,体现失职必究、执纪必严的态度,以铁的纪律保证换届风清气正。

四、要抓好工作部署。

希望大家认真抓好这项工作的部署和推动,要层层落实责任,层层传递压力,级级狠抓落实。要强化思想教育,坚持教育在先、警示在先、预防在先。要强化督查指导,聚焦换届中的苗头性倾向性问题,充分发挥组织监督和群众监督的作用,加强换届全程监督。要严防“带病提拔”,把对换届风气的监督与对换届人选的廉政把关紧密结合起来,落实“六个坚持”“六个导向”的要求,坚决防止干部“带病提拔”“带病提名”。

严肃换届纪律,意义重大,责任重大。希望大家以对党的事业高度负责的精神和求真务实的态度,将这项工作摆在突出位置,从一开展就牢牢抓在手上,以坚决的态度、有力的措施抓紧抓实,确保换届风清气正,换届工作顺利推进。

今年,是市县乡领导班子换届之年。这次换届意义重大,要为顺利完成“十四五”规划和二〇三五年远景目标、全面建设社会主义现代化提供坚强组织保证。加强换届风气监督,是做好换届工作的重要保证,直接关系着换届工作成败。中央和省委、市委、区委对加强换届风气监督提出了明确要求,作出了专门安排部署。为认真做好我镇换届风气监督工作,按照区委开展严肃换届纪律专题谈心谈话的有关要求,今天请大家来谈心交流思想,主要任务是进一步明确换届风气监督责任、严肃换届纪律,希望大家带头落实责任、遵守换届纪律,按照职责分工,抓好换届风气监督,确保换届风清气正。

大家好当好换届风气的监督员。严肃换届纪律的有关会议、政策和方案要严格认真制定,工作进展要公开透明、重大问题要及时解决,做到守土有责、守土担责、守土尽责。

根据中央和省委、市委、区委关于严肃换届纪律的规定,必须遵守“十严禁”“四必须”纪律要求。一是严禁结党营私;二是严禁拉票贿选;三是严禁买官卖官;四是严禁跑官要官;五是严禁个人说了算;六是严禁说情打招呼;七是严禁违规用人;八是严禁跑风漏气;九是严禁弄虚作假;十是严禁干扰换届。务必坚持“四必须”,一是必须提高政治站位;二是必须树牢大局意识;三是必须严格遵规守纪;四是必须强化责任担当。

大家从一开始就要把正风肃纪抓在手上,以坚决态度、果断措施狠刹歪风邪气。对违反换届纪律的案件,要坚决查处、严厉问责,体现失职必究、执纪必严的态度,以铁的纪律保证换届风清气正。

希望大家认真抓好这项工作的部署和推动,要层层落实责任,层层传递压力,级级狠抓落实。要强化思想教育,坚持教育在先、警示在先、预防在先。要强化督查指导,聚焦换届中的苗头性倾向性问题,充分发挥组织监督和群众监督的作用,加强换届全程监督。要严防“带病提拔”,把对换届风气的监督与对换届人选的廉政把关紧密结合起来,落实“六个坚持”“六个导向”的要求,坚决防止干部“带病提拔”“带病提名”。

严肃换届纪律,意义重大,责任重大。希望大家以对党的事业高度负责的精神和求真务实的态度,将这项工作摆在突出位置,从一开展就牢牢抓在手上,以坚决的态度、有力的措施抓紧抓实,确保换届风清气正,换届工作顺利推进。

“换届选举是当前一项重大的政治任务,我们必须讲政治、守纪律、讲团结,正确看待组织安排,严肃换届纪律,坦然面对个人进退留转……”5月6日,四师七十五团副政委罗宪珍对学校党政领导进行谈心谈话时说道。当天,该团在家的6个团领导分别组织分管的部门负责人及挂钩连队党政领导进行谈心谈话活动,传达学习中组部印发的“九个严禁”的换届纪律要求。

眼下该团换届选举工作正在有序开展,为了使换届动态早掌握、问题早预警、心理早疏导、矛盾早化解,该团坚持抢前抓早、关口前移,在前期先行组织廉政约谈的基础上,继续深入开展换届前谈话谈心活动,着重对科级、连级领导干部的思想动态、心里预期进行全面掌握,使领导干部懂政策、知纪律、明程序,在换届工作中继续履职尽责,积极营造风清气正的换届环境。

谈话内容主要包括5个方面:一是及时了解和掌握干部的思想动态,教育引导干部从大局出发,自觉服从组织安排,正确对待个人进退留转;二是了解近期工作开展情况,重点谈换届工作中存在的问题,下一步工作思路和解决问题的措施;三是了解对严肃换届纪律的思想认识,各支部班子成员要在换届问题上作出明确表态,坚决抵制拉票贿选行为,坚决不搞非组织活动;四是了解落实“两个责任”,抓党风廉政建设和群众身边的腐败问题,执行中央八项规定及个人廉洁自律等情况;五是听取党员干部和群众对换届工作的意见和建议。

为全力开展好全县换届工作,福贡县高度重视,精心组织,通过广泛深入地谈心谈话,及时宣传换届政策,摸清干部思想脉搏,倾听干部心声,疏导干部情绪,严肃换届纪律,确保换届工作健康平稳顺利进行。

扩大谈心谈话范围。鉴于今年县、乡(镇)、村(社区)三级集中换届选举,福贡县结合实际,坚持不漏谈、不片面谈的原则,扩大谈心谈话工作覆盖面。明确书记与班子成员、各乡(镇)党委书记、乡(镇)长分别谈心谈话;县纪委书记、组织部长与各乡镇党政班子成员分别谈心谈话;各乡(镇)党委书记、乡(镇)长与乡镇各中心负责人、村级党组织书记、村民委员会主任、村务监督委员会主任分别谈心谈话;乡镇党政班子成员与村“两委”班子和村务监督委员会成员分别谈心谈话;村党组织书记与村下设党支部班子、村民小组(副)长分别谈心谈话。通过分层分级开展全面谈心谈话,切实增强各级党员干部、群众责任意识,强化纪律意识,确保换届工作健康平稳顺利进行。截止日前,全县各级领导干部谈心谈话800余人次。

细化谈心谈话内容。根据省州“本级领导班子成员必谈,下级党政正职必谈,在遵守换届纪律方面出现苗头性倾向性问题的必谈,在换届推荐考察中有举报反映、来信来访较多的必谈,思想上有‘疙瘩’、情绪上有波动的必谈,职务岗位发生变化的必谈,未提名的差额考察对象、差额落选的必谈,干部个人提出约谈要求的必谈”八必谈内容,进一步细化福贡县谈心谈话内容,要求在谈心谈话中,要主动倾听谈话对象对全县决战脱贫攻坚和落实民主集中制的意见建议,耐心倾听谈话对象工作、生活上合理诉求,全面把握谈话对象思想、工作、作风和廉洁自律等方面情况,重点宣传讲解有关政策和纪律要求,引导干部正确对待个人进退留转,自觉服从组织安排,带头落实组织意图,严格遵守换届纪律,确保换届工作顺利开展,选举风清气正。

加强谈心谈话力度。福贡县高度重视谈心谈话针对性,由、纪委书记羊晓刚,、组织部长段春华带队,组成两个工作组,分别深入全县7个乡(镇),召集乡(镇)党政班子成员、乡镇各中心主任、新一届村级党组织候选人预备人选、村“两委”干部、村下设召开严肃换届纪律集体谈心谈话座谈会。要求广大党员干部、群众在参与换届选举工作中,要讲政治、讲纪律、讲原则、讲稳定。提醒党员干部、群众正确行使民主权利,自觉抵制违反换届纪律的行为,对有问题苗头的干部重点提醒,使他们深刻认识到违纪的严重后果,从而自觉维护大局。

把准谈心谈话进度。专题谈心谈话中,福贡县明确要求,根据换届选举工作进度,采取灵活务实的方式,分阶段、分重点进行谈心谈话,把谈心谈话贯穿换届选举全过程。换届工作启动前,重在严明纪律,教育在先;换届推荐考察中,重在介绍政策规定,听取意见建议;换届人选公示后,重在化解思想矛盾,做好思想工作;换届人选批复后,对表现优秀、资历较长但因为职数、结构等方面原因未能列为提拔使用人选的同志,及时肯定鼓励;对面临提拔重用的同志,要求做到尽职尽责,经受考验。

分类谈心谈话对象。谈心谈话中,福贡县准确把握谈话对象,分类开展谈心谈话。换届选举结束后,及时进行个别谈心谈话。对继续提名的,要求发挥好“传帮带”作用,进一步提升队干部的整体素质,提高工作效率,增加责任感和使命感,全面推进各项中心工作;对新提名的,要求尽快进入角色,主动虚心加强学习,切实增强服务意识,助力班子工作,提升班子整体战斗力;对不再提名的,要求详细解读有关政策规定,耐心倾听谈话对象合理诉求,澄清误解,理顺情绪,稳定思想,同时认真对待干部提出的工作意见建议。

同志们:

在动员会后把大家召集到一起,目的就是提前给大家打“预防针”,加强换届风气监督,严肃换届工作纪律。在此,我和大家谈四个方面的想法:

关于换届工作的重要性,我在动员会上已强调了很多,这里就不再重复,相信大家一定能从全局的高度,充分认识搞好换届工作的重大意义。对在座的每个人来说,换届工作既是政治责任,也是重大考验。换届工作的一个重要任务就是选优配强各级领导班子和领导干部,使选拔出的干部能够担当起打赢脱贫攻坚战的历史重任,配出的班子形成打造全区发展的工作合力,真正换出活力,换出干劲,换出**发展的新面貌。换届工作事关全局,必须依靠全区上下的共同努力才能圆满完成,我们每一个同志都责任重大,必须要时刻保持清醒头脑,真正把思想认识统一到中央和省、市、区委的工作部署上来,坚决贯彻落实换届纪律要求,共同营造风清气正的换届环境,真正使换届的过程成为发扬民主、凝心聚力、干事创业、共谋发展的过程。

换届往往是不正之风的易发多发期。可以说,风气好坏,直接关系换届成败。换届期间,干部选拔调整涉及的面比平常要大一些,有人把临近换届时一些干部表现出的“思想波动”“行为异常”等违反组织人事纪律的不良现象称为换届干部“多动症”,其主要表现就是:“思想异常活跃”,对换届格外“关注”,热衷传播和制造人事方面的“小道消息”,无心干工作;“异常繁忙”,把换届看成难得的“政治机遇”,置党纪党规于不顾,明目张胆拉关系、走后门,上蹿下跳、投机钻营,把正常工作抛到了九霄云外。以上几种不良现象必须引起我们高度重视。在换届期间,我们要始终把纪律和规矩挺在前面,认真学习《廉洁自律准则》《纪律处分条例》,把“九严禁”的纪律要求作为不可逾越的“红线”、不可触摸的“高压线”,坚决执行换届纪律要求,着力营造风清气正的换届环境。

正确认识成长、进步是组织培养和教育的结果是人民群众支持拥护的结果要以“真本事”接受组织检验以“真作为”回报群众挑选。“退”者要心情愉快、发挥余热始终保持对事业高度负责的精神保持对工作热情饱满的劲头站好届期最后一班岗发自内心地支持新班子开展工作努力为事业发展做出新贡献并为年轻干部做出好榜样。“留”者要意志不衰、再接再厉打消顾虑不气馁、不自弃克服攀比心理要知足自省只要努力工作就一定会有回报。“转”者要珍惜机会、积极作为继续保持优良作风和工作干劲努力在新岗位上干出一番新业绩向组织和群众交上一份满意的答卷。

换届工作是一项政策性强、影响力大、涉及面广的系统工程,是一项重大而艰巨的政治任务,我们要不折不扣地去推进、去落实、去完成,但这与抓好业务工作并不矛盾,不能因为换届而影响业务工作的正常开展。各部门单位要正确处理好换届与日常业务工作的关系,既要以高度的政治责任感和历史使命感抓好换届工作,又要以更足的干劲和更大的力度抓好业务工作,做到统筹兼顾,协调推进,“两不误、两促进”。要结合“两学一做”学习教育要求,教育干部把心思放在工作上,把精力用在岗位上,不观望、不分心、不懈怠,以换届促进工作,以工作检验干部,做到换届期间思想不松、秩序不乱、队伍不散、工作不断,确保各项工作稳步推进。

“十三五”规划、率先全面建成小康社会选好干部、配强班子,确保换届工作圆满完成,为推进全区经济社会平稳健康发展提供坚强的组织保证!

今年,是市县乡领导班子换届之年。这次换届意义重大,要为顺利完成“十四五”规划和二〇三五年远景目标、全面建设社会主义现代化提供坚强组织保证。加强换届风气监督,是做好换届工作的重要保证,直接关系着换届工作成败。中央和省委、市委、区委对加强换届风气监督提出了明确要求,作出了专门安排部署。为认真做好我镇换届风气监督工作,按照区委开展严肃换届纪律专题谈心谈话的有关要求,今天请大家来谈心交流思想,主要任务是进一步明确换届风气监督责任、严肃换届纪律,希望大家带头落实责任、遵守换届纪律,按照职责分工,抓好换届风气监督,确保换届风清气正。

大家好当好换届风气的监督员。严肃换届纪律的有关会议、政策和方案要严格认真制定,工作进展要公开透明、重大问题要及时解决,做到守土有责、守土担责、守土尽责。

根据中央和省委、市委、区委关于严肃换届纪律的规定,必须遵守“十严禁”“四必须”纪律要求。一是严禁结党营私;二是严禁拉票贿选;三是严禁买官卖官;四是严禁跑官要官;五是严禁个人说了算;六是严禁说情打招呼;七是严禁违规用人;八是严禁跑风漏气;九是严禁弄虚作假;十是严禁干扰换届。务必坚持“四必须”,一是必须提高政治站位;二是必须树牢大局意识;三是必须严格遵规守纪;四是必须强化责任担当。

大家从一开始就要把正风肃纪抓在手上,以坚决态度、果断措施狠刹歪风邪气。对违反换届纪律的案件,要坚决查处、严厉问责,体现失职必究、执纪必严的态度,以铁的纪律保证换届风清气正。

希望大家认真抓好这项工作的部署和推动,要层层落实责任,层层传递压力,级级狠抓落实。要强化思想教育,坚持教育在先、警示在先、预防在先。要强化督查指导,聚焦换届中的苗头性倾向性问题,充分发挥组织监督和群众监督的作用,加强换届全程监督。要严防“带病提拔”,把对换届风气的监督与对换届人选的廉政把关紧密结合起来,落实“六个坚持”“六个导向”的要求,坚决防止干部“带病提拔”“带病提名”。

严肃换届纪律,意义重大,责任重大。希望大家以对党的事业高度负责的精神和求真务实的态度,将这项工作摆在突出位置,从一开展就牢牢抓在手上,以坚决的态度、有力的措施抓紧抓实,确保换届风清气正,换届工作顺利推进。

“换届选举是当前一项重大的政治任务,我们必须讲政治、守纪律、讲团结,正确看待组织安排,严肃换届纪律,坦然面对个人进退留转……”5月6日,四师七十五团副政委罗宪珍对学校党政领导进行谈心谈话时说道。当天,该团在家的6个团领导分别组织分管的部门负责人及挂钩连队党政领导进行谈心谈话活动,传达学习中组部印发的“九个严禁”的换届纪律要求。

眼下该团换届选举工作正在有序开展,为了使换届动态早掌握、问题早预警、心理早疏导、矛盾早化解,该团坚持抢前抓早、关口前移,在前期先行组织廉政约谈的基础上,继续深入开展换届前谈话谈心活动,着重对科级、连级领导干部的思想动态、心里预期进行全面掌握,使领导干部懂政策、知纪律、明程序,在换届工作中继续履职尽责,积极营造风清气正的换届环境。

谈话内容主要包括5个方面:一是及时了解和掌握干部的思想动态,教育引导干部从大局出发,自觉服从组织安排,正确对待个人进退留转;二是了解近期工作开展情况,重点谈换届工作中存在的问题,下一步工作思路和解决问题的措施;三是了解对严肃换届纪律的思想认识,各支部班子成员要在换届问题上作出明确表态,坚决抵制拉票贿选行为,坚决不搞非组织活动;四是了解落实“两个责任”,抓党风廉政建设和群众身边的腐败问题,执行中央八项规定及个人廉洁自律等情况;五是听取党员干部和群众对换届工作的意见和建议。

为全力开展好全县换届工作,福贡县高度重视,精心组织,通过广泛深入地谈心谈话,及时宣传换届政策,摸清干部思想脉搏,倾听干部心声,疏导干部情绪,严肃换届纪律,确保换届工作健康平稳顺利进行。

扩大谈心谈话范围。鉴于今年县、乡(镇)、村(社区)三级集中换届选举,福贡县结合实际,坚持不漏谈、不片面谈的原则,扩大谈心谈话工作覆盖面。明确书记与班子成员、各乡(镇)党委书记、乡(镇)长分别谈心谈话;县纪委书记、组织部长与各乡镇党政班子成员分别谈心谈话;各乡(镇)党委书记、乡(镇)长与乡镇各中心负责人、村级党组织书记、村民委员会主任、村务监督委员会主任分别谈心谈话;乡镇党政班子成员与村“两委”班子和村务监督委员会成员分别谈心谈话;村党组织书记与村下设党支部班子、村民小组(副)长分别谈心谈话。通过分层分级开展全面谈心谈话,切实增强各级党员干部、群众责任意识,强化纪律意识,确保换届工作健康平稳顺利进行。截止日前,全县各级领导干部谈心谈话800余人次。

细化谈心谈话内容。根据省州“本级领导班子成员必谈,下级党政正职必谈,在遵守换届纪律方面出现苗头性倾向性问题的必谈,在换届推荐考察中有举报反映、来信来访较多的必谈,思想上有‘疙瘩’、情绪上有波动的必谈,职务岗位发生变化的必谈,未提名的差额考察对象、差额落选的必谈,干部个人提出约谈要求的必谈”八必谈内容,进一步细化福贡县谈心谈话内容,要求在谈心谈话中,要主动倾听谈话对象对全县决战脱贫攻坚和落实民主集中制的意见建议,耐心倾听谈话对象工作、生活上合理诉求,全面把握谈话对象思想、工作、作风和廉洁自律等方面情况,重点宣传讲解有关政策和纪律要求,引导干部正确对待个人进退留转,自觉服从组织安排,带头落实组织意图,严格遵守换届纪律,确保换届工作顺利开展,选举风清气正。

加强谈心谈话力度。福贡县高度重视谈心谈话针对性,由、纪委书记羊晓刚,、组织部长段春华带队,组成两个工作组,分别深入全县7个乡(镇),召集乡(镇)党政班子成员、乡镇各中心主任、新一届村级党组织候选人预备人选、村“两委”干部、村下设召开严肃换届纪律集体谈心谈话座谈会。要求广大党员干部、群众在参与换届选举工作中,要讲政治、讲纪律、讲原则、讲稳定。提醒党员干部、群众正确行使民主权利,自觉抵制违反换届纪律的行为,对有问题苗头的干部重点提醒,使他们深刻认识到违纪的严重后果,从而自觉维护大局。

把准谈心谈话进度。专题谈心谈话中,福贡县明确要求,根据换届选举工作进度,采取灵活务实的方式,分阶段、分重点进行谈心谈话,把谈心谈话贯穿换届选举全过程。换届工作启动前,重在严明纪律,教育在先;换届推荐考察中,重在介绍政策规定,听取意见建议;换届人选公示后,重在化解思想矛盾,做好思想工作;换届人选批复后,对表现优秀、资历较长但因为职数、结构等方面原因未能列为提拔使用人选的同志,及时肯定鼓励;对面临提拔重用的同志,要求做到尽职尽责,经受考验。

分类谈心谈话对象。谈心谈话中,福贡县准确把握谈话对象,分类开展谈心谈话。换届选举结束后,及时进行个别谈心谈话。对继续提名的,要求发挥好“传帮带”作用,进一步提升队干部的整体素质,提高工作效率,增加责任感和使命感,全面推进各项中心工作;对新提名的,要求尽快进入角色,主动虚心加强学习,切实增强服务意识,助力班子工作,提升班子整体战斗力;对不再提名的,要求详细解读有关政策规定,耐心倾听谈话对象合理诉求,澄清误解,理顺情绪,稳定思想,同时认真对待干部提出的工作意见建议。

干部集体谈心谈话提纲

去年月以来,中央、省、市相继召开十八届六中全会、省委十届九次全会、市委八届二次全会,聚焦全面从严治党,对加强和规范党内政治生活、强化党内监督,持续巩固发展良好政治生态等一系列重大课题,做出战略部署。中央、省委和市委经济工作会议,适应把握引领经济发展新常态,突出稳中求进的工作总基调,进一步形成以新发展理念为指导和供给侧改革为主线的经济政策。这一系列十分重要的会议,深刻回答了当前一系列重大理论和现实问题,创造性地提出了一系列新思想、新观点、新要求,体现了中央、省委和市委对党的建设、经济社会发展规律的把握和认识的深化。通过学习领会精神,我有几点感受,和同志们分享。

第一个感受,政党必须讲政治,我们党更是旗帜鲜明讲政治。政治问题,对作为政治组织的政党来说,是根本性的大问题。中国共产党毫不回避自己的政治属性。坚持党的政治纲领、政治理论、政治立场和政治纪律,并坚决地加以实行,这是党之所以得到中国人民衷心拥护的根本所在。党的十八届六中全会,旗帜鲜明地强调了党的政治属性,强调了党员的政治要求。这些政治要求,集中体现在:1.坚决维护习近平总书记的核心地位;2.全党同志必须牢固树立“四个意识”;3.坚决贯彻党中央的决策部署;4.严格执行党的纪律特别是政治纪律。省委、市委始终强调政治上的清醒坚定,强调全体党员干部要牢固树立“四个意识”,特别是核心意识、看齐意识,自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。我想,作为一名党员干部,我们必须站稳政治立场,坚定政治方向,做政治上的明白人。

第二个感受,纵深推进全面从严治党,必须保持“永远在路上”的顽强毅力、战略定力。十八大以来,从作风建设永远在路上、到党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上,再到全面从严治党永远在路上,反映了我们党在实践和认识上的深化。习近平总书记在六中全会上强调了“六个从严”:抓思想从严、抓管党从严、抓治吏从严、抓作风从严、抓反腐从严,集中体现了4年多来推进全面从严治党的深刻认识和生动实践。六中全会审议通过《准则》《条例》,是全面从严治党的重要制度保障。《准则》《条例》和《廉洁自律准则》《纪律处分条例》《问责条例》等结合起来,构成了以党章为核心的纪律的初步体系。党的十八届六中全会、省委九次全会和市委二次全会,鲜明问题导向,体现战略眼光,是全面从严治党的再部署、再动员、再出发。我想,我们必须始终保持全面从严治党的顽强毅力、战略定力,坚定不移把全面从严治党引向纵深。

第三个感受,巩固发展良好政治生态,必须持续用力、久久为功。十八大以来,党中央坚定不移推进全面从严治党,党风政风为之一新,党心民心极大凝聚,有力开创了重塑政治生态的历史新时期。3月8日,习近平总书记在参加十二届全国人大五次会议四川代表团审议时强调,政治生态是检验我们管党治党是否有力的重要标尺,营造风清气正的政治生态,是一项持久的工作。各级领导干部要把好用权“方向盘”,系好廉洁“安全带”,自觉为营造风清气正的政治生态履职尽责、作出贡献。近年来,省委作出了“三个不可低估”的形势判断,集中打了一场惩贪治腐、正风肃纪、刷新吏治的攻坚战,从根本上扭转了一定时期被破坏的政治生态。省委东明书记在九次全会上强调,通过坚持不懈努力,全省良好政治生态总体形成,但基础并不牢固。从我市纪律审查情况来看,近年来,正风反腐持续高压,立案数量连续8年大幅增长,从2009年的xx件上升到去年的xx件,于此同时,仍有党员干部不收敛、不收手,2016年立案审查案件中,有三分之二以上违纪行为发生在十八大以后。修复政治生态的工作,绝非一朝一夕。我想,我们必须保持清醒头脑,坚定不移把来之不易的良好政治生态巩固好、发展好。

第四个感受,全面从严治党,必须引领和保障经济社会发展。发展是时代主题,是第一要务。适应经济发展新常态,全党上下始终保持专注发展、转型发展战略定力。市委站高谋远、审时度势,确立了建设成都国际化大都市北部新城,打造“世界智造之都、国际文化名城、生态田园典范”发展目标,明确了“12345”发展路径。xx书记特别强调,坚持伟大工程服务伟大事业,实现xx“五个走在前列”,必须以全面从严治党引领和保障全市经济社会发展。我想,作为纪检监察机关,我们必须提高政治站位,紧紧围绕中心、服务大局,纪检监察工作才能大有作为。经过研究,我们决定开展一次“德阳要发展、纪委当率先、我该怎么干”大讨论,同志们都来认真想一想,作为纪检监察机关,纪检监察干部,在全面从严治党、建设北部新城的实践进程中,如何找准职责定位,更好地服务、引领和保障全市经济社会发展。

干部集体谈心谈话提纲

形势决定任务,行动决定成效。全面从严治党取得重要阶段性成果,但依然任重而道远。要把握稳中求进的总基调,防止心浮气躁、松弛懈怠,不折不扣地把中央和省、市的新部署、新要求落到实处,推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展。

要保持信心,巩固压倒性态势。中央纪委七次全会指出,反腐来之不易的成绩。我们要从中汲取力量、增强信心,但也要清醒地看到:滋生腐败的土壤依然存在,高压之下仍有干部不收敛、不收手,脱贫攻坚、工程建设、征地拆迁、砂石治理等重点领域腐败问题依然易发高发,“小官大贪”、吃拿卡要、雁过拔毛等群众身边的“蚊蝇”腐败依然嗡嗡扑面。反腐败是一场没有硝烟的战争,是一场输不起的战争,敌人还没有缴械投降,我们决不能掉以轻心、麻痹大意。要始终坚持有贪必惩、有腐必肃,“老虎”“苍蝇”一起打,再接再厉、乘势而上,不断巩固反腐败斗争压倒性态势。

要保持恒心,严防“四风”反弹。习近平总书记指出:“风化俗成需要时间,落实中央八项规定精神是一场攻坚战、持久战”。经过几年努力,作风建设成效有目共睹。但是作风问题的背后,是人性的弱点和落后的文化,具有深刻的顽固性和反弹性。只有树立长期作战思想,以“咬住青山不放松”的韧劲,“不破楼兰终不还”的决心,经常抓、深入抓、持久抓,才能交出一份满意的作风答卷。要坚持问题导向,建立问题清单、开展专项整治,一个节点一个节点坚守,一个阶段一个阶段推进,对“四风”问题露头就打、寸步不让,坚决防止不正之风反弹回潮。要注意总结经验、固化制度,构建科学规范、系统完备、长效管用的制度体系,从根本上解决“四风”问题。

要保持专心,准确运用“四种形态”。监督执纪“四种形态”是全面从严治党理论和实践的重大创新,体现着党对干部严管即厚爱,惩前毖后、治病救人的一贯方针。当前,一些纪检干部错误地把监督执纪“四种形态”等同于放任,大事化小、小事化了;还有的搞教条主义,只见“树木”不见“森林”,简单以好同志和“阶下囚”两分法衡量看待干部。“四种形态”能否贯彻到纪检工作中去,关键是提高政治站位,增强政策把握和运用水平。要摸清本单位“树木”和“森林”关系,大力实践运用第一种形态,严格把握各形态间的转化条件,把实事求是、宽严相济、严管厚爱等政策贯穿执纪全过程。要善于柔性化处置,在工作方法上体现出稳妥,做到有理有利有节,实现综合效果最大化。

要保持决心,严格落实管党治党责任。要当好参谋助手,积极协助党委开展组织协调,实现“两个责任”良性互动、共同发力。要种好“责任田”,敢于瞪眼黑脸、勇于执纪问责,把监督执纪问责六个字坚守好、执行好。动员千遍不如问责一次,没有问责,责任就落实不下去。要用好问责利器,坚持原则、动真碰硬,以“不落实之事”倒查“不落实之人”,用常态化问责唤醒责任意识、激发担当精神。

要保持初心,坚持标本兼治步步深入。中央纪委七次全会,习近平总书记用一整个板块阐述标本兼治的问题,这释放了一个强烈信号:反腐败走到现在,已经要从治标为主走向标本兼治。标本兼治本来是个中医学术语,标,是指表面的病征;本,是指引发病的源头。反腐倡廉建设和治病救人一样,既要“下猛药”,刮骨疗毒、重典治乱;也要“善调理”,正心修身、固本培元。要完善权力运行制约和监督机制,扎紧制度笼子、防控廉政风险,系好廉政“安全带”。要抓好廉政教育和警示教育,不断增强教育的吸引力和感染力,经常给党员干部“补补钙”“敲敲钟”。要强化党内监督,念好“婆婆嘴”,照亮“聚光灯”,让干部习惯在受监督的环境下工作。

谈心谈话提纲范文

不忘初心,方得始终。中国共产党人的初心和使命,就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。而这个初心和使命是激励中国共产党人不断前进的根本动力。11月19日,我聆听了**县“中国梦•新时代•祖国颂”百姓巡回宣讲团到**县局(分公司)进行宣讲的活动。使我认识到榜样的力量是无穷的。它是一种向上的力量,是一面镜子,是一面旗帜,是一个参照物。在今后的工作中,我们学习这种榜样的精神,牢记职责,不断进步,做一名合格的共产党员。作为一名基层党员干部,我们必须要不忘初心,做到权为民所用,利为民所谋,时时刻刻把群众的利益放在首位,牢记作为一名共产党员的使命。

一是奉献精神不够。党章对党员的义务规定“坚持党和人民的利益高于一切,个人利益服从党和人民的利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做贡献。”

二是信仰不够坚定。对照入党誓词中初心,对自己的言行自我要求不够严格,特别是“随时准备为党和人民牺牲一切”。

三是缺乏钉钉子精神。干事业好比钉钉子,对照自身,难免存在浮躁,遇到难题想一蹴而就。

一是作为一名**人,要时刻把党和国家的利益、消费者的利益放在首位,时刻牢记党的宗旨,高标准、严要求自己的一言一行。

二是要多向优秀先进的党员学习,常常温习入党誓词,提高自身的修养,坚定共产主义的信仰,用“功成不必在我,功成必定有我”的信仰指导自己的实践。

三是今后遇到浮躁情绪时,便用钉钉子的精神敦促自己,把工作做实,勇于接受和坦然面对问题,做到一锤一锤敲,直到把钉子钉实钉牢,钉牢一颗再钉下一颗。工作必然能取得成效。

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