农民工离职证明版（模板16篇）

农民是社会主义建设事业的坚实后盾，他们坚持集体主义精神，自觉服从国家和集体的需要，为实现共同富裕而奉献着努力。以下是小编为大家推荐的关于农民劳动收入的研究报告，希望能够给政府和决策者一些启示和建议。

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员工_____，担任_______公司的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系，以资证明!公司名称(加盖公章)。

正规版：劳动关系终止确认书

甲方：xxxx公司乙方：身份证号：乙方原为甲方职工，于××年月日经双方协商一致解除劳动合同。

甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清，不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时，乙方已完成离职交接工作。

特此证明。甲方(签章)：乙方签字：

甲方代表签字：

2.离职证明有什么用?大部分企业聘用新员工后，为了防止出现劳动合同纠纷，会要求新员工在办理入职手续的时候，出示原单位的离职证明。那么，离职证明怎么开?离职的时候，找谁开离职证明?未开离职证明怎么办?离职证明都有哪些内容?本文提供离职证明范文供参考。

企业收取离职证明，可防范新录用员工与原单位仍然存在劳动纠纷，并受到劳动纠纷的牵连。所以，离职证明最重要的信息是告诉新雇主，本人已与原单位无劳动关系。

根据劳动合同法实施条例第二十四条规定：用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明，应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。

因此，这此信息也是离职证明的必备信息。下面给出一个最简洁、完备的离职证明范文，供大家参考。

农民工离职证明范文【】

兹有____镇(乡)____村返乡女农民工：创业培训班。

特此证明。

乡(镇)妇联(公章)。

负责人(签字)：________。

____年____月____日____。

乡(镇)人民政府(公章)。

负责人(签字)：________。

____年____月____日。

农民工离职证明

__先生/女士/小姐自20__年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20__年01月01日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明。

公司名称(加盖公章)。

____年__月__日。

返乡农民工证明

证明人(签字加盖手印)：______________。

证明人职务：_____________。

(村委会公章)。

_______年____月____日。

所在地乡镇政府意见：________________(盖公章)。

经办人(签字)：___________________。

_______年____月____日。

返乡农民工证明

兹有____镇(乡)____村返乡女农民工：____，家住____村____组____号，身份证号码：____，现正(准备)在____镇(乡)____村____组创办____企业(实体)，为学到先进的经营理念和管理模式，特申请参加县妇联和县就业局联合组织开展的返乡农民工创业培训班。

该联系电话：________。

乡(镇)妇联(公章)。

负责人(签字)：________。

____年____月____日____。

乡(镇)人民政府(公章)。

负责人(签字)：________。

____年____月____日。

制作离职证明离职证明

离职证明

离职证明应该在你办完交接手续离开公司的时候公司出具，如果自己丢了，可以和原单位协商写个申请，让原单位补一份离职证明。

原公司不愿意开具离职证明怎么办，应分两种情况来对待：

1、与原单位签订有劳动合同的情况下：

根据《劳动合同法》第五十条规定：“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续...用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。”所以，如果员工有和原单位签订劳动合同，单位应当协助出具离职证明，并办理办理档案和社会保险关系转移手续。单位拒绝办理以上手续的，员工就可以向劳动部门投诉或申请劳动仲裁，保护自己的合法权益，并可以同时请求赔偿单位由此造成损失的。

2、未与原单位签订劳动合同的情况下：

很多情况下，员工与用人单位之间没有书面的劳动合同。例如，用人单位称试用期满，合格再签合同，但是员工在试用期满之前离开原单位了;或者因为其他原因没有签订劳动合同。因为没有签订劳动合同，很可能用人单位会以“没有事实的劳动用工关系”为由，不出具“离职证明”。这时，可以与新单位说明事实：你在前单位工作的性质属于“试工期”还没有签订正式合同，所以也不能开出离职证明。事实上，进入一个单位但是没有签订劳动合同，且又是辞职离开了该单位，这一段经历不会计入一般工龄，也就没必要把这段经历以“过去式”向应聘单位公开，而可以第一次找工作的新应聘者身份向应聘单位推介自己，即可避免应聘单位要求你出具离职证明的被动。因为自己画蛇添足，会平添很多手续上的麻烦。

综上所述，我们可以得知，离职证明应该在你办完交接手续离开公司的时候公司出具，如果自己丢了，可以和原单位协商写个申请，让原单位补一份离职证明。

离职证明

我国法律尚没有关于用人单位出具解除或者终止劳动合同证明书的完整、明确的`规定，只有1999年国务院公布的《失业保险条例》从办理失业保险登记、享受失业保险待遇的角度，规定城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明。《劳动法》第九十九条规定：用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位应当依法承担连带赔偿责任。这也引发了劳动者再次就业应持有离职证明书、原用人单位应为劳动者出具离职证明书的社会议论和呼声。借鉴国际经验，为维护劳动力市场秩序和劳动者的权益，本法明确了用人单位应当出具解除或者终止劳动合同证明书的法定义务。

离职员工可以向人力资源部申请填发离职证明书，人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。一般被开除的职工是填发开除证明书而不填发离职证明书。

因为离职证明书没有确定的交阅单位，所以不必写收信人的姓名和地址，只须写上开证明的日期。

1、本人离职的理由：希望在贸易方面，能获得更广泛的经验。

2、本人去职原因，是希望在广告业方面发展。

3、我为照顾住在远地的年老母亲，而申请辞职。

4、本人离职的理由是这样：本人深知无升迁的机会。

5、由于希望获得更高的职位负更多的责任，而离开现职。

1、证明用人单位与劳动者已经解除劳动关系;

2、证明按照正常手续办理离职;

3、证明是自由人，可以申请失业金或应聘新的职位;

4、可以凭此转你的人事关系、社保、公积金等等。

一、可找离职单位人事部办理或委托朋友公司办理

优点：免费缺点：办理时间较慢(有些企业是不愿意开或者开起来要等很久)搭人情

二、也可找市面的正规代办公司，如：北京代办网但一般则需要几百元的服务费

优点：快速，省心缺点：花费较高

1、开离职证明要注意必须的格式。

2、开离职证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。

3、盖的章必须是单位的公章。而且必须是圆章。

返乡农民工证明

玆有___乡镇(街道)______村______村民组村民____，性别___身份证号码________，于___年___月外出务工，于__年_月_日返乡。

现(拟，已)创办______企业。

乡镇(街道)人社中心乡镇街道)村民委员会。

印章印章。

____年____月____日____年____月____日。

返乡农民工证明

兹有____县____镇____村________(男，身份证号码：____________)，自20____年开始在_______省务工，20____年底回郁山镇开办________，属返乡创业农民工。

情况属实，特此证明。

彭水县郁山镇白池村居委会。

20____年____月____日。

返乡农民工证明

兹有____县____镇____村________(男，身份证号码：

____________)，自__年开始在_______省务工，__年底回郁山镇开办________，属返乡创业农民工。

情况属实，特些证明。

彭水县郁山镇白池村居委会。

__年____月____日。

农民工工作证明

兹证明，_____先生，身份证字号：________，出生年月日：。于____年__月__日起任职______公司，担任_____一职。

每月薪资：____元，单位主管姓名：___。

特此证明。

单位签章:_________。

____年____月____日。

返乡农民工证明

具有农民工返乡证明可以办理《返乡农民工优惠证》，例如创业补贴。对返乡农民工初次创业进行工商、税务、卫生等部门登记时，所发生的行政事业性收费给予全额补助;对返乡农民工开展规模种养的，初次创业成功的`，给予一次性补贴__年___月外出务工，于__年_月_日返乡。

现(拟，已)创办______企业。

乡镇(街道)人社中心乡镇街道)村民委员会。

印章印章。

__月__日__月__日。

返乡农民工证明

具有农民工返乡证明可以办理《返乡农民工优惠证》，例如创业补贴。对返乡农民工初次创业进行工商、税务、卫生等部门登记时，所发生的行政事业性收费给予全额补助;对返乡农民工开展规模种养的，初次创业成功的，给予一次性补贴xx年___月外出务工，于__年_月_日返乡。

现(拟，已)创办______企业。

乡镇(街道)人社中心乡镇街道)村民委员会。

印章印章。

20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日。

返乡农民工证明

兹有 ____________乡(镇)场 ________村村民______ 、 性别 ______、族别 ________、现年________ (周岁)，系我辖区富余劳动力，于______ 年至______年在 (地点)务工，现已返乡创业，希望给予有关援助政策为盼!

特此证明

乡(镇)场劳动保障事务所

_________年____月_____日

二

兹有 _______村民_________ (男， 族， ______年___月___日生，身份证号码为____________ )，外出打工十多年，因受全球金融危机影响，工厂裁员，于________ 年____月___日从 ________返乡创业，现在____________ 。该同志为返乡农民工_________，情况属实。

篇一：

兹证明我乡(镇)办事处________行政村(居民委员会)________组居民________同志，曾在________地务工，于________年________月返乡。为响应国家政策，愿自主创业，在________创办实体，实体名称为________。

特此证明

乡镇、办事处(盖章)

________年________月________日

篇二：

______，男，现年______岁，系我______乡______村______队人，家庭住址______地。______年______月离家在______地打工，经查证暂住证，工作证，确定在某某厂工作。______年______月回到本村。特此证明。

______村委会盖章

____________年______月______日

篇三：

兹有我村进城(返乡)农民工：________同志，家住________乡________村________组，身份证号码：________，现在________创业(就业)，从事________业务，经营状况________。

兹有汉寿县岩汪湖镇定上村同心组刘尧政，长期在外打工，于20xx年返乡创业，经营尧政超市，拥有固定资产50万。刘尧政本人确系返乡农民工。

特此证明。

岩汪湖镇民政和劳动保障站

二o一二年十一月十日

农民工就业证明

________：

我单位________，身份证号：____________，在我单位(及其他单位)从事建筑装饰项目施工管理工作，累计工作年限为____年。且在我单位工作期间，该同志遵纪守法，无违反职业道德的行为。

特此证明。

单位签章:_________。

____年____月____日。