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司法作风问题整治心得体会及感悟(优质20篇)

作者: GZ才子

撰写心得体会有助于我们总结经验教训,发现自身的不足和问题,并为以后的改进提供参考。通过阅读这些心得体会范文,我们可以看到不同人的成长轨迹和思考方式,从而启迪我们自己的思考和行动。

司法作风突出整治心得体会

司法作风的整治是当前社会关注的热点话题之一,对于法官和司法工作者来说,提高作风意识并加强整治工作是非常重要的。在中国,最近几年来法律制度逐步完善,司法作风逐渐得到改善,但是仍存在许多问题和不足。本文旨在总结整治司法作风的体会和心得。

首先,整治司法作风需要加强法律教育。作为司法工作者,必须要清楚地认识到自己的职责和使命。在日常工作中,法官需要不断学习新的法律知识,以便更好地为人民服务。同时,法官还应该加强自身素质的提升,包括了解社会、了解人民的需求和期望,并且时时刻刻保持一颗感恩的心。

其次,整治司法作风需要倡导公正。司法公正是法治社会的基石,是保障人民权利的有效途径。在司法工作中,法官应该严格按照法律规定判案,不偏不倚地对待每一个案件。同时,法官还应该主动与当事人沟通,倾听他们的诉求和意见,以此建立良好的司法形象。

第三,整治司法作风需要注重纪律。司法工作必须严格按照法律规定和相关流程进行,不允许私自操作或违背规定。法官在审判过程中要做到客观、公正、廉洁,并严格执行规定的程序和流程,确保每一个案件都得到公正的处理。

第四,整治司法作风需要关注社会影响。司法工作的影响不仅局限于当事人和涉案方,同时对整个社会都有重要的影响。因此,法官和其他司法工作者要在工作中充分认识到自己的社会责任,把握好司法权力的界限和责任,切实做好各项工作。

在整治司法作风的过程中,我们需要不断进行自我反思和总结,发现问题并及时改正。只有不断提高司法工作的质量和水平,才能更好地为人民群众服务,为社会的稳定与发展做出更大的贡献。

作风建设问题整治活动心得体会

好的作风不是一阵风,应该是四季风、常态风。在全区深化作风建设大会上,我通过认真观看区纪委拍摄的廉政警示教育片、聆听区委盛书记的重要讲话,对干部作风建设重要性、紧迫性的认识有了新的提高,深刻体会到作为党员领导干部切实应该加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,时刻保持人民公仆良好形象。主要有以下几点体会:

作风,是影响人的思想、左右人的行动的力量之源。干部的作风,是党和政府与人民群众关系的体现,也是党全心全意为人民服务的宗旨的体现。对照盛书记指出的:领导干部作风建设自觉性还不够,违反八项规定精神的现象,工作庸、懒、散没有根治,基层党风廉政建设存在薄弱环节等问题。

从思想作风看,如果没有人民群众的创造性,解放思想、实事求是就会失去不竭的源泉;从学风看,如果离开了群众的具体实践,中国特色社会主义理论就无从谈起;从工作作风看,如果脱离群众,就会出现形式主义、官僚主义、奢靡之风;从生活作风看,如果没有群众的监督,一些意志薄弱者就难以避免骄奢淫逸、腐化堕落。因此,不断加强作风建设,是维护人民群众利益的需要,也是维护区委区政府形象的需要,更是领导干部为官做人的根本。

领导干部要不断学习、不断改造、不断创新实践,不断。

总结。

和提高自己的思想境界。学习政治理论,树立正确的人生观、价值观和世界观,才能在政治上始终保持清醒的头脑;学习法律和本职业务,具备较高的知法守法护法意识,才能具备较强的工作能力和领导能力,以更高的要求适应我区经济社会发展新常态。

方法上,既要积极参加区、局机关组织的政治理论学习和干部在线学习,又要坚持业余自学与专项教育学习结合起来;内容上,既要认真学习党中央关于加强作风建设的重要论述,学习习总书记的重要讲话,学习省、市、区委关于加强作风建设的指示精神,同时还要学习现代管理知识、科技知识和法律法规知识,特别是新《安全生产法》和本职工作必要的专业知识,使学习贯穿思想和工作的全过程。

要实现我区经济社会发展的目标,领导干部的工作作风是个关键。盛书记在会上强调:要强化宗旨意识,确立服务群众思想,学习东站交警中队民警王涛"拼在基层"的事迹;要强化问题导向,深化作风效能建设,狠抓不作为、乱作为,聚焦四风抓各项规定精神落实,抓问责查处。作为安监部门的领导干部,更要依法依规、勤政敬业、勇于担当,老实做人、踏实做事、清白做官,增强发展意识、责任意识、忧患意识,认真贯彻省、市、区重大决策和工作部署,确保落实年度安全生产责任制目标。

为了认真贯彻局纪律作风教育整顿动员大会精神,端正工作态度,改进纪律作风,促进做好工作,通过认真学习,查找不足,改进提高,使我在思想上、工作上、生活上对自己的要求和实际行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些心得体会。

一名优秀的干部不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑,才能具有正确的人生观、价值观、世界观。只有不断地强化学习政治理论,才能在政治上始终保持清醒的头脑。只有不断地学习法律和业务知识,才能具备严格地执法能力,具备热情为民服务的素质。

要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观,也就不可能有高度自觉的政治意识,因此,我们要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性,要抓紧的学,认真的学,系统的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着问题,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学习致用,使自己在思想上保持最高尚的境界,牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观,树立全心全意为人民服务的思想。

中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务,我们必须正确树立全心全意为人民服务的宗旨意识,时刻把自己放在人民公仆的位置上,要勤政为民,严格执法,热情服务,要增强事业心和责任心,兢兢业业地做好本职工作,认真执行机关“八项制度”坚决杜绝那些存在对基层同志和群众“冷、横、硬、推”,甚至侵犯人民群众的利益以及“门难进、脸难看、事难力、话难听”的四难现象。要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思想,真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立好部门的良好形象。

没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,上班不迟到早退,擅自离岗。要严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,文明执法,热情服务。再次是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。

总之,我要以这次学习整顿为动力,深刻领会和准确把握工作部署,把思想和行动进一步统一到实际工作中,这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善,自我提高的教育活动,具有很强的现实性和针对性,是我们队伍建设的一项迫切而重要的任务,自己要在局党组的正确领导下,认真学习,扎实整改,用饱满的热情和昂扬的斗志,认真做好各项工作,为质监工作做出更大的贡献。

作风建设问题整治活动心得体会

每一位教师都应从现在做起、从我做起、从小事做起,对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改进,以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌,为教育的发展添砖加瓦。以下是小编带来的教师思想作风建设整治活动心得体会,欢迎阅读。

为进一步加强作风建设,树立良好的教师形象,形成严明的纪律和优良的作风,做到为人师表,教书育人,在广泛征求意见、深入讨论的基础上,我校召开整顿作风工作动员大会,会议传达了县局、学区关于干部思想作风整顿活动的相关精神,认真学习了百里学区《教师干部作风整顿工作实施方案》,使我明确了整顿工作的目标是纠正学风不正、消除被动应付、严惩执法不严、克服享乐主义,从而建设学习型、效能型、法治型、廉政型机关;我签定了作风整顿工作承诺书,从而迅速拉开了作风整顿工作的帷幕。下面我就本人开展作风整顿工作的情况,谈几点自己的认识和体会:

而开展作风纪律整顿是进一步加强作风建设的需要,也是建设学习型、效能型、廉政型、法制型学校的需要。正是基于这种认识,我积极参加学校组织的各项整顿工作。按照整顿作风的内容要求,认真查摆工作思路、工作作风和思想工作方面存在的问题和不足,分析原因、理清思路,制订和完善切实可行的整改措施,下大力气抓好整改。

对照要求,我对自己的问题进行认真的查找和梳理,发现自己在思想作风上存在因循守旧,求稳怕乱的思想,在工作作风上存在教条主义、形式主义和瞎指挥的问题;在组织纪律方面存在执行制度不严,对违章的人和事处理不到位,怕得罪人的问题。总之,通过这次学习和整顿,使我对作风建设的重要性的认识大有提高,作为一名教育工作者,我要根据作风整顿工作的要求加强自我约束,同时,在整顿中严格要求自己,做到遵守纪律不动摇,执行政策不走样,把国家的教育方针政策全面贯彻执行到位,为国家培养合格的优秀人才。

自开展思想作风建设活动以来,我自身能够按照学区思想作风建设活动的要求,积极参与到活动中,并在认真学习的同时,围绕思想作风建设的具体内容,对照自己平时的实际工作及思想动态,认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存在的问题,并对其成因以及危害进行更深层次的剖析,以期达到自我教育、自我提高、自我完善目的。

第一,必须彻底转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和干部的责任意识,对基层群众,我们要真心诚意地对待他们,时时、事事、处处都要首先换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;熟记和使用语言规范,牢记禁忌语言,在与群众交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难,切实转变那种机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的作风,满腔热情地为基层群众服好务,为教育事业发展尽心尽力、尽职尽责;要解放思想,开拓创新,勤奋学习,熟悉和掌握好有关法律、政策、法规,切实转变观念,转变作风,不断提高服务质量、办事效率和服务水平。

治上的清醒;始终牢记责任使命,大力推动科学发展;始终牢记党的宗旨,认真落实两个面向;始终牢记党员形象,不断加强党性修养;始终牢记党纪国法,爱岗敬业干实事。

第三,对于本次思想作风建设活动,我认为是必要的,它对我们完成今年的各项工作,进一步树立教育的良好形象,提高工作效率具有重大作用。在今后的工作中,我一定克服自身存在的问题,认真做到:一是加强学习,提高整体素质。加强学习,努力提高理论水平和政治素质是履行好自己肩负职责的重要保障。只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上符合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。因此我们要认真学习工作相关的法律法规和党中央、国务院的有关政策、方针,提高自身的业务素质和工作能力。同时在学习中要摆正工作与学习的关系,坚持学习制度,保证学习时间,注重学习效果。力求学深、学透、弄懂、弄通,做到理论联系实际。二是牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻把自己放在人民公仆的位置上,对来访群众要热情接待,耐心询问,做好记录,及时处理群众反映的问题,把群众的事情当成自己的事情,从根本上杜绝“门难进、脸难看、事难办”的现象。

在教育局领导下,结合学校工作的实际情况,我们认真开展教师师德建设工作,以“规范行为,塑造职业形象、”为主题,大力开展师德建设活动,通过学习、自查、互查、整改等系列活动,全体教师积极进取、廉洁自律精神得到了发扬光大。教师的师德水准、思想道德素质、科学文化素质得到了很大提高。全面转变教育思想和教育观念,培养广大教师爱岗敬业精神,自觉实施素质教育,努力把我校教师建设成一支道德高尚、业务精良的队伍。现将我校师德建设工作情况作如下汇报。

(一)、加强学习,更新教育观念。

我们首先抓好学习,促使全体教职工不断增加学习的紧迫感、使命感。组织全体教职员工认真学习《义务教育法》,新修订的《中小学教师职业道德规范》,《延边州中小学教师行为“十不准”》。我们做到了两个结合,集中学习与岗位自学结合;学习理论与工作实践结合;其次从改变学习作风入手,克服教条主义,杜绝形式主义,结合学校工作重点,选准突破口,突出实效性,切实将“修师德、树师风、铸师魂”贯穿于教育。

教学。

实践之中。2、健全学习机制。我校将教师的职业道德学习纳入工作考核之中,通过评比、检查、小组讨论、交流等手段积极培养善于学习、善于钻研、勇于实践的典型,以点带面,营造了良好的学习氛围。工作中加大检查力度,通过日常工作、社会反映,教师座谈等方式来提高广教师学习的积极性,增强了教师师德建设的紧迫感。

在师德建设工作中,我们从德为师之本这一重点出发,陆续开展了“提升师德水准、亮化师表形象”等师德系列教育活动,组织多种形式的研讨会,观看录相等形式营造师德建设的氛围。在国旗下宣读亮兵中学教师师德承诺,在全校教师中掀起了树良好教师职业道德风尚的热潮。

为随时记录,做为教师职业道德评估、考核、评聘、晋级、奖惩的重要依据,对于师德高尚、业务精良、学生爱戴、家长信赖的教师在评优工作中给予照顾。同时,实行一票否决,坚决杜绝体罚和变相体罚学生的现象。我们不断健全学校师德建设机制,接受全社会的监督,学校期末将对教师师德进行了评估,使师德建设工作收到了实效,得到了全体教师和学生的拥护。

榜样的力量是无穷的。为了推动师德建设活动的开展,我们树立了学校的典型。

办好学校的关键是抓好教师队伍建设,教师在教育中起着主导作用,深化教师队伍建设是实施素质教育的保证。实践使我们认识到:教学活动不只是知识的传授过程,它更是以人影响人,以人格影响人格的过程。特别是对可塑性极强的学生来说,教师人格教育的力量尤其重要。为全面推进素质教育,必须提高教师职业道德水平。

学校按照教育局的要求和部署,制定了教师职业道德建设活动计划,同时成立组织机构,制定了我校教师一日师德常规,做到了定期研究、及时总结师德建设工作。

总之,我校全体教师,在思想观念上有了很大的转变,全心全意为学生服务,为教育事业敢于奉献的精神牢固地树立在全体教职工心中。一个你追我赶、力争做一流的教师、为教育事业做出一流的贡献的可喜局面正在形成。

在未来的教学工作中,我们还将继续认真总结经验,不断加强学习,强化师德建设工作,争取早日把我校教师队伍建设成一支道德高尚、业务精良的队伍,以适应新师德规范的的需要,不断促进学校教育教学工作的全面发展。

国运兴衰,系于教育;教育成败,系于教师;教师素质,重在师德。在教师思想作风建设工作方面,我们将重点从细微处抓师德,以活动促师德,勤查勤检,使我校教师的思想建设设制度化、经常化。努力提高教师自身知识水平,营造良好的育人环境,为培养具有创新精神和实践能力的新型合格人才而不懈努力。

司法作风问题整治心得体会

司法作风问题一直是我们国家的一个热点话题,也是一个需要不断整治的问题。在我的工作中,我深刻感受到了司法作风问题的严重性,也在整治过程中积累了一些心得和体会。

首先,在整治司法作风问题时,我们需要坚持严格的法治原则。法律是我们最基本的准则,我们必须遵循法律的规定,在整治过程中不能有丝毫偏差。同时,我们必须尊重当事人的权利,采取公正的态度、公平的方式对待每一位当事人,保障其合法权益。

其次,在整治司法作风问题时,我们需要注重锤炼队伍。司法队伍是整个司法机构的中流砥柱,只有队伍过硬,才能保障司法公正。因此,我们需要注重队伍建设,加强法律专业知识的培训,提高队员的素质,建立完善的考核机制,使每一个队员都能够在工作中做到公正、规范。

最后,在整治司法作风问题时,我们需要注重社会参与。法律问题不是单方面的,需要社会上各界的共同参与。我们需要加强与各界交流合作,接受各方面的监督和建议,充分调动社会各方面的积极性,共同推动司法作风问题的整治。

在工作中,我的最大体会是:作为一名司法工作者,我们必须时刻牢记自己的职责和使命,始终坚持依法办案、公正执法的原则,不断提高自身素质和专业水平,积极推动司法作风问题的整治。

司法作风问题整治心得体会

作为一名在校的高中生,虽然没有参与具体的司法工作,但通过媒体报道和亲身经历,我也深刻感受到司法作风问题在我国的存在和危害。

首先,司法作风问题严重危害了公正和法治。司法工作本应是因案施策,秉持公正、客观、合法的原则,保护公民的正当权益,维护社会的稳定和公平。然而,司法作风问题却使得不公平、不合理的裁决在司法实践中时有发生,给公正和法治带来了极大的破坏。

其次,司法作风问题也严重地损害了司法公信力和形象。司法机关是行使公权力的机构,只有公众对其拥有足够的信任和信心,才能有效地维护法律的尊严和权威。然而,一些司法工作人员滥用权力、徇私舞弊,结果导致公众对司法系统的信任度降低,司法公信力也因此受到了严重的损害。

如何有效地解决司法作风问题?我认为,从以下几个方面着手是十分必要和重要的:

一、加强司法人员的素质教育。人是司法工作的关键,高素质、专业能力强、有良好作风的司法人员对于司法工作的规范化和公正化有着不可替代的作用。因此,我们需要加强对司法人员的素质教育,加强他们的法律修养和职业道德,从根本上提升司法工作的质量和水平。

二、完善司法体制和机制。配合推进改革和创新,密切监管机制,以法律规范行为,打造具有优良作风的司法队伍。加强司法公开和透明,增强社会监督力度,让司法得以公开透明、公正合法、深受人民信赖,真正做到以公平正义维护社会平稳有序。

三、建立完善的评估机制。对于司法人员的工作质量和实绩,需要进行全方位的评估和监督,通过激励和惩责,使司法机关实现正循环。这样,司法作风问题才能得到有效解决,真正为维护社会公序良俗和秩序作出应有的贡献。

总之,司法作风问题的解决需要各方面的共同努力,需要全社会对司法工作的积极参与和监督,一起推进司法公正和法治建设。期待未来的司法工作能够更加规范和公正,为公民提供更加有力的法律保障。

作风建设问题整治活动心得体会

———xx自县局开展整治作风问题活动以来,我认真学习了整治作风问题活动实施方案、领导重要讲话等规定篇目。对照整治作风问题活动的基本要求,紧密联系个人工作和思想实际,我深刻认识到,全面开展“整治作风问题”活动,对转变工作作风,提升干部职工素质,提高行政效能,优化发展环境,将起到积极的推动作用。结合学习情况和思想认识,主要有以下几个方面的心得。

好的作风纪律,对内是向心力、执行力和凝聚力,对外是影响力、竞争力和发展力,直接展示着我局全体干部职工的思想和纪律,直接体现着烟草人的素质和形象,对龙南烟草的长远健康发展有着重要的影响。扎实开展干部职工整治作风问题,对提高龙南烟草的规范化管理水平,对加强干部职工的思想作风纪律建设,对推动龙南烟草发展方式转型、实现跨越式发展,具有极为重要的意义。实践证明,一个部门的工作,成在作风,败也在作风;一个单位的形象,好在作风,坏也在作风;一个领导的威信,高在作风,低也在作风。因此,加强干部职工思想作风纪律建设,扎实开展干部职工思想整治作风问题活动,对解决干部职工思想作风纪律与科学发展、跨越发展、和谐发展不适应、不协调的问题具有重要作用。我们要通过开展整治作风问题活动,进一步转变观念、转变职能、转变作风,不断增强大局意识、服务意识、创新意识、效率意识,真正做到用心想事,用智谋事,用力干事,全力推进龙南烟草各项工作再上新水平。

卷烟上水平是当前和今后一个时期烟草行业工作的基本方针和战略任务,是行业加快转变发展方式的根本要求,是促进烟草产业结构调整的关键所在,是提高行业经济运行质量和效益的必然选择。推进“卷烟上水平”,迫切需要全局干部职工进一步解放思想,更新观念,开拓进取,争创一流业绩;迫切需要全局干部职工进一步团结一心,同舟共济,顽强拼搏,凝聚发展合力;迫切需要全局干部职工进一步转变作风,求真务实,奋发有为,加快发展步伐。更加迫切需要全局干部职工以“满腔热情、富有激情、充满智慧、奋力创新”的良好精神状态,率先争先不懈怠、持续大干不动摇,按照“五个努力保持、着力打造”的工作措施,全力推动“卷烟上水平”和各项工作攀升跨越。

从一定意义上讲,干部职工思想作风纪律决定着龙南烟草的发展的环境,影响着龙南烟草的发展的速度,左右着龙南烟草的发展的质量。全体干部职工对龙南烟草而言,人人关系龙南烟草形象,个个关系发展环境。一直以来,龙南烟草员工秉承“国家利益至上,消费者利益至上”的行业共同价值观,服务全县1523户卷烟零售户和全县的卷烟消费者。每个人都是龙南烟草对外的“窗口”,每名员工都是龙南烟草的“形象大使”,单位职工的一言一行都是代表着龙南烟草的形象,单位的作风纪律涣散,对龙南烟草的危害十分严重。如果对作风纪律较差的现象视而不见、听而不闻、麻木不仁、任其滋长漫延,群众就会有意见,最终必然会涣散干部职工的斗志、损害党群、干群关系、影响和干扰各项工作,进而阻碍烟草事业的发展进程、贻误发展大业。

开展思想、作风、纪律整顿活动,正是巩固学习实践活动成果,在作风和纪律方面进行的一次回头看,看看我们查找的问题是不是认真整改了,制定的整改措施是不是逐项落实了,作风是不是真正改进了,纪律是不是明显加强了。只有经常不断地检讨自己,发现和纠正错误和不足,才能永保发展活力。切实加强机关效能建设,深入治理影响发展环境的干部作风突出问题,严格监督,严明纪律,严格问责,促进作风明显改进,工作效率和服务质量明显提升。大力开展纠正不正之风,增强龙南烟草服务社会、机关服务基层、干部服务群众的意识,改进服务态度,优化服务方式,按照“发展同向、工作同心、服务同步、利益同体”的要求,不断提高办事效能和服务水平,提高群众满意度。进一步加强督促检查,对违纪违规的人和事下发整改通知书责令当事人限期整改并视情节从严处理。进一步提高执行力,确保做到令行禁止、政令畅通。提升龙南烟草社会形象,确保龙南烟草管理有新的效力。

一直以来,全局广大干部职工始终保持着爱岗敬业、求真务实的工作作风和开拓进取、奋发向上的创业精神,为龙南烟草事业的发展做出了重要贡献。全局涌现出了一批开拓创新、勤政务实、成绩优异的先进集体和先进个人,全面展示了新时期干部职工的精神风貌和优秀品质,树立了龙南烟草人员的良好形象。加强整治作风问题活动,是龙南烟草发展的需要,也是个人发展的需要。龙南烟草的发展需要一批作风顽强、纪律严明的干部职工队伍,,个人的发展需要具备扎实的工作作风和严格执行纪律的意识,两者相辅相成、协调统一。所以,加强作风纪律建设是广大干部职工寻求自身发展良好途径。确保队伍建设有新的提升,全员素质得到较大提高,为“卷烟上水平”提供人才支撑。

通过这个阶段的学习,自己充分认识到,必须彻底转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和干部的责任意识,对基层群众,我们要真心诚意地对待他们,时时、事事、处处都要首先换位思考,站在对方的角度去分析,切切实实地为他们着想;模范遵守烟草的各项规章制度,在与群众交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,满腔热情地为基层群众服好务,开拓创新,勤奋学习,熟悉和掌握好有关法律、政策、法规,切实转变观念,以“三个放在心上”为根本,乘势而上,加快发展,全面推进龙南烟草再上新水平。

总之,在全局开展整治作风问题活动,既是形势所需,也是自身所求。我们要进一步增强政治意识和大局意识,正视存在问题,认真进行整改,确保整顿活动取得实效,做到执行政策毫不含糊,接受任务不讲价钱,解决问题的水平全面提高,为全力推进“卷烟上水平”提供纪律保障。

作风建设问题整治活动心得体会

邹信文。

2016年03月30日。

自思想作风建设整治活动开展以来,按照学校具体安排,我通过积极认真参加集中理论学习以及个人在工作中的实践,学习和领会“八项规定”、“三严三实”、十八届五中全会等重要讲话精神,使自己对干部作风好坏的重要性有了深刻的认识,增强了明辨是非的能力和对做人处事正确的辨别力。通过认真学习,本人就此次思想作风建设整治活动有以下心得体会:

要坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,坚定不移地走中国特色社会主义道路,努力学习党史党建知识,理论知识、法律知识、业务知识等,不断提高贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉力和能力,树立全心全意为全体师生服务的服务意识,努力完善自我发展科学发展观,保持和维护与同事之间的通力协作合作,全面提高工作效率,持续和发扬共产党的优良品质和光荣传统,坚持社会主义教育方针。以达到师生的满意为工作标准。

会,只有不断学习,才能获得新知,增长才干,跟上时代。人的一生是学习的一生,在当今社会主义建设如火如荼的今天,学习是我们唯一能够跟上时代步伐,保持不被历史洪流淘汰的不二方法,也是我们服务师生,全面提高学生的全面发展的知识源泉。只有不断学习,打造“学习型”教师队伍,不断提高和更新自我的文化素养和业务知识,拓展知识的面积,深化知识的层次,优化知识的结构。以集体学习、个人自学、组织培训等方式和手段提高整体素质和发展个人能力,才能更好的为师生服务,保质保量的完成学校领导交给自己的各项工作任务。

生报务工作作风,坚持为每一位师生服好务,解决好每一位师生正当的诉求和办好交待的工作。

要通过本次思想作风建设整治活动,系统地学习马列主义、毛泽东思想、“习总书记重要讲话精神”及关于“在领导干部中大力提倡八个方面的良好风气”、构建和谐社会和“八荣八耻”,“三严三实”的重要讲话、党的十八届五中全会等重要讲话精神和思想精髓,系统掌握其基本观点、基本方法。牢固树立科学的世界观、人生观;牢固树立全心全意为人民服务的思想,进一步增强模范意识,明确思想要求,努力践行“三个代表”重要思想,树立先进形象。

彻底改变落后的思想观念,积极主动的接受新思想,新信息;进一步加强政策法规学习,严格遵守各项规章制度,一切以集体利益为出发点,坚持原则,公正办事,服务和服从于大局。

2016年03月30日。

司法作风整治心得体会总结

我是一名高中生,虽然还没有经历过司法领域的工作,但通过近年来的观察和学习,我深刻意识到了整治司法作风的重要性。在我看来,整治司法作风,既是指让司法工作更加公正、透明、高效,也是指让司法工作更加人性化、接地气、贴近百姓的实际需要。

首先,整治司法作风,必须坚决打击各种形式的腐败行为。近年来,我国司法工作中一些腐败现象时有发生,这令人深感遗憾和担忧。我认为,要整治司法作风,必须从根源上杜绝腐败现象。这就需要各级司法机关强化内部管理,提高机关工作效率,规范各项工作制度,使得司法人员真正做到廉洁奉公,真心为人民群众服务。

其次,整治司法作风,必须坚决抵制各种形式的不公正行为。司法公正是司法工作的核心价值。而在实际操作中,一些司法人员往往会因为种种原因,走上不公正的路线。这就需要各级司法机关强化对法律条文的学习,依据法律规范行事,切实保证司法裁判的公正性和公正性。同时,还要加强对权利的保护,尽量减少律师、辩护人和当事人之间的利益冲突。

最后,整治司法作风,必须更好地服务人民群众,让人民群众真正感受到司法工作的公正和温暖。在司法工作中,许多当事人常常感觉到自己不被重视,不被关注,这就需要各级司法机关注重群众意见,为人民群众提供更完善、更细致的法律服务。比如,对一些需要帮助的社会弱势群体,司法机关应该给予更多的关注和帮助,让他们感受到司法的公正和温暖。

总之,整治司法作风是一项长期而艰巨的任务。只有通过各方面的努力,才能够使司法工作更加公正、透明、高效,更加人性化、接地气、贴近百姓的实际需要,这才是我们共同的目标和追求。

司法作风突出整治心得体会

在当前司法环境中,整治队伍作风是重中之重,它关系到司法公信力的提高,也关系到司法机关的形象建设。在当前的整治工作中,我们必须以认真思考和有效行动为基础,自觉把司法作风突出整治工作作为重要任务,深入开展工作,不断总结经验,取得实效。

首先,整治队伍作风要力求规范。合理的工作流程和规范的工作惯例是制定司法规范的基础。整治工作要规范化,遵守规定,不得随意变更,互不干扰。同时必须要有一份良好的工作纪律,以此来提高全体工作人员的精神风貌,提高整体工作效率。

其次,整治队伍作风要求高、要求实际。要切实解决困扰群众的实际问题,认真对待每一起案件,坚持以公正、公开、公正的原则,充分尊重群众的利益和期望,团结老百姓积极参与,纠正错误,改进工作。

最后,整治队伍作风要求踏实,不畏困难。即使面临艰难险阻,也要勇敢前行,不惧挫折,摆脱困境。为这个国家和人民做出自己的贡献!只有这样,司法作风才能更好的造福人民,维护法制,提高社会文明。

总之,当前整治队伍作风的重要性以及对于司法机关形象建设的重要性不能被低估。作为新一代的青年,我们必须要以身作则,严格审核自己,不断提高自己在整治队伍作风方面的认识和水平,积极投身到整治队伍作风的工作当中,为中国未来司法的更好发展做出积极贡献!

司法作风整治心得体会总结

司法作风整治是近年来中国司法改革的重要内容之一,旨在提高司法公正、透明、高效的水平,深化司法体制改革。在这次整治中,我深刻认识到了司法工作中存在的一些问题,并从中获得了一些宝贵的经验,下面就来总结分享一下。

首先,在整治中,我们要坚持对法律的敬畏之心。司法工作是人民对正义的追求,是维护社会公正和秩序的重要手段。因此,我们必须要尊重法律,认真执行法律,决不能将个人偏见、印象主义、利益输送等因素干扰司法的公正性。

其次,在整治中,我们要坚持严格的执法标准。司法工作不仅要确保审判处理的程序公正合理,更要保持执法标准的严苛。司法工作中涉及的问题多种多样,但只要严格按照法律规定和司法流程进行工作,就可以在保证审判质量的同时,保障当事人的权益和尊严。

再者,在整治中,我们要坚持改革创新的精神。只有不断地进行制度创新,才能完善司法体系、提升司法水平。因此,我们应该积极推进信息化建设,在全国建立联网的法院平台,为司法工作提供更便捷、更快速、更准确的信息支持。

最后,在整治中,我们要强化团队协作。司法工作本身是一个高度专业化、复杂性强的工作,需要多个部门多个角色之间紧密配合才能获得最优结果。因此,我们应该加强团队协作与交流,为司法工作提供更优质的服务。

总之,司法作风整治是促进司法公正的必要手段。在整治的过程中,我们应该坚持对法律的敬畏之心,严格执行执法标准,坚持改革创新和强化团队协作,以此提高司法公正的水平,保障当事人的合法权益。

司法作风整治心得体会总结

随着国家法制建设不断深入,在司法领域也掀起了一轮整治风暴。司法作风整治成为了一个热门话题,而我们全民也需要积极参与其中,为建立更加公正、透明、高效的司法体系贡献自己的力量。

作为司法工作者,我深感自己肩负着沉重的使命和责任。整治司法作风不仅仅是提高司法效率的问题,更是司法公信力和人民群众的信任问题。在整个整治过程中,我深刻认识到以下几点心得和体会:

一、依法办案的重要性。

司法是依法办案的,所以我们的司法工作必须要遵守法律的规定,以法律为准绳,真正做到依法办案。在实际工作中,我们要准确把握法律的精髓,充分发挥法律的威力,遵循法律的程序,确保每一个案件都是依法处理的,真正做到公正司法。

二、坚持以人为本。

司法与人民息息相关,司法的宗旨是为社会公众服务。在司法作风整治中,我们必须始终坚持以人为本,将人民群众的利益放在首位,在工作中关注人民群众的需求和利益,始终把维护人民群众的权益作为最终目标。

三、规范司法行为。

司法行为是涉及公权力的行为,因此我们的司法行为必须严格遵守法律规定,不得侵犯人民群众的合法权益。在司法作风整治中,我们要杜绝一切违法违纪行为,规范司法行为,严格执行法律程序,坚守底线原则,维护司法公信力。

四、注重司法效率。

司法效率是司法工作的重要指标,但也不可过度追求效率而牺牲司法公正。在司法作风整治中,我们要紧紧抓住效率这个关键点,加强法律人员队伍建设,提高司法人员的工作素质和法律意识,提高效率的同时,保证司法公正。

总之,司法作风整治是一项长期而艰巨的任务,但也是刻不容缓的。作为司法工作者,我们必须积极投身其中,带头树立正确的司法观念,自觉遵守法律法规,坚决反对一切违法行为,以实际行动为整治司法作风贡献一份力量。只有这样,才能真正构建起一个公正、透明、高效的司法体系。

司法作风集中整治心得体会

近年来,我国司法体制改革取得了显著进展,但在司法作风方面还存在一些问题。为了提高司法公正、公平和效率,各级法院积极开展了司法作风集中整治活动。我作为一名法官,深入参与了这次活动,并从中获得了很多宝贵的经验和体会。

首先,整治司法作风重在从严惩处违法行为。经过对各级法院的调查和梳理,我们发现有一些法官存在违法行为,例如收受贿赂、违反纪律等。对于这样的违法行为,我们必须坚决予以严厉打击和从严审查,绝不姑息迁就。只有决不手软,才能有效地震慑住其他人,维护司法公正和权威。同时,要建立健全的制度和监督机制,加强对违法行为的预防和整治工作,确保司法作风的纯洁和健康。

其次,整治司法作风需要坚决改变一些法官的不作为和不负责任的态度。在实际工作中,我们发现有些法官对于案件处理不够认真,甚至出现了不作为的情况。这种不负责任的态度严重损害了当事人的利益和对司法的信任。因此,我们要通过进一步加强法官的培训和教育,提高其敬业精神和责任意识。同时,要建立完善的案件分流和审理机制,合理分配司法资源,保证案件及时审理,不让当事人的合法权益受到侵害。

再次,整治司法作风需要加强与社会各界的沟通和互动。司法是为人民服务的行业,必须始终保持与社会各界的良好关系。在整治司法作风的过程中,我们采取了多种形式的交流和沟通,例如召开座谈会、接待群众来访等。通过与社会各界的深入交流,我们了解到了一些问题的原因和解决办法,也让社会各界对我们的工作有了更深入的了解与认同。同时,也能及时了解到社会的新情况新变化,不断完善和调整我们的工作方式和方法。

最后,整治司法作风要注重以案促改,推动司法改革。在整治司法作风的过程中,我们始终坚持以案件为导向,深入研究案件中存在的问题和不足,为改革提供有力的依据和支持。例如通过对一些疑难案件的调研和研究,我们发现一些司法解释和规定存在不适应的情况,需要予以修订和完善。同时,我们还积极主动地向上级法院、司法行政机关和学术界提出合理化建议,推动司法改革的进程。通过这样的工作,不仅及时解决了案件中的问题,也为未来的改革提供了重要的参考。

综上所述,司法作风集中整治活动是当前司法体制改革的重要一环。通过这次活动,我们深刻认识到了改革的迫切性和重要性,也提出了很多宝贵的经验和体会。只有保持警醒,紧紧抓住问题的“牛鼻子”,才能不断完善司法环境,提高司法公正和权威,以更好地为人民群众服务。我相信,在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,我国司法体制改革必将取得更大的成就!

司法作风整治着装心得体会

第一段:引言(大约200字)。

司法作风整治是法治建设的关键一环。在司法工作中,法官的整容着装是法官形象、作风的一种直观体现。着装得体不仅能够传递出法官的专业性、庄重性,还能够给当事人、律师以及整个社会带来司法的权威感和尊严感。因此,作为一名法官,我深知自己的着装举止会对诉讼参与者产生深远影响。在自己的工作实践中,我不断总结着装心得体会,并希望能够通过这篇文章,与大家分享。

第二段:着装的影响力(大约200字)。

司法工作是一项非常庄重和严谨的工作,着装对法官形象的重要性不容忽视。一身合适的制服能够凸显法官的专业性,增强法庭的严肃感。同时,精心的搭配和整洁的仪容,也能够让当事人和律师产生敬畏之心,从而更加尊重法官的权威。此外,适当的着装还能够给当事人和律师提供一定的心理安慰,增加他们对法官和司法公正的信任,有助于维护法院的威信和声誉。

第三段:合适而庄重的着装(大约300字)。

在司法工作中,我深感合适而庄重的着装对于整个工作环境的影响。首先,我会选择颜色深沉的套装或西装来展现我的专业性。庄重的颜色能够彰显法官的严肃和权威,并有助于建立法官的威信,形成良好的工作氛围。其次,我会注意服装的款式和面料的选择。衣服的款式要选择合身得体的剪裁,不过分张扬,体现自己的专业素养。而面料的选择则要讲究质感,光泽适中,让人感觉整洁大方,既体现个人品味,也不会干扰审判工作。最后,我会搭配适宜的饰品和发型,不过分浮夸,简洁大方。整体形象的呈现要体现法官应有的庄重和权威,更要在细节中凸显法官的专业性。

第四段:严守着装纪律(大约300字)。

作为一名法官,我严守着装纪律,时刻保持整洁得体的仪容和严肃庄重的形象。我始终坚守“整洁、庄重、严谨”的原则,将这个原则贯穿于每一次庭审中。我会事先清理并检查自己的衣物,确保没有任何污渍、折皱或其他不雅的细节。我会注意搭配衬衫、领带等配件,使整体形象看起来更加完美。在庭审的过程中,我会始终保持庄重的仪态,不随意调整外观或摆弄衣物,以免影响庭审的进程,并避免对当事人和律师造成不良影响。在正式庭审时,我还特别注重仪容的整洁,尽量避免外套皱褶、领口肮脏等不雅现象的出现。通过严守着装纪律,我相信我能够树立起良好的司法形象,为广大群众提供更加公正、透明的司法服务。

第五段:结语(大约200字)。

随着司法作风整治的深入进行,着装作为司法形象的一部分必然是其中的一项重要工作内容。作为一名法官,我们应始终保持良好的形象,注重自己的着装与仪表。只有这样,才能给当事人、律师以及整个社会传递出我们作为法官的权威感和专业性。通过严守着装纪律,我体会到了整装待发的责任重大和形象重要,坚持以良好的形象为群众提供公正、高效、有力的司法服务,努力打造司法的权威和尊严。(1209字)。

司法作风突出整治心得体会

近年来,针对司法机关工作中存在的违规乱纪现象,全国开展了司法作风整治专项行动。作为一名高中生,我们也应该关注和体验这一过程,认清黑恶势力的本质,并积极参与维护社会正义。

整治过程中,司法机关始终坚持以人民为中心,把维护社会正义和维护人民利益放在首位。我们作为一名公民,也应该在日常生活中主动维护自己的合法权益,没有理由容忍与支持黑恶势力的存在。

整治中,紧盯黑恶势力背后的财产密集型、影响力集中型、制度漏洞型犯罪行为,有效打击了各类黑势力团伙及个人,还原了社会公正与正常秩序。

此次整治不仅是对违法乱纪现象的一次大力清除,更是对司法机关自身进行改进的重要机遇。在此次整治过程中,司法机关推进用制度管人、用制度治事、用制度保障,建立起健全的政策法规和组织结构,从而更好地保障了自身的权威和公信力。

整治更好地保障了人民利益,提高了人民群众对司法工作的信任度,也教育了公民积极行动,参与维护社会正义。我们应该从整治中多学习一些法律知识,增强自身的法律意识和规则意识,努力在小事上做到依法行事,为社会正义贡献自己的力量。

总之,司法作风整治行动是全社会关注和热议的问题,我们作为一名社会人,应该积极支持和参与其中,认識和发挥自己的积极作用,为维护社会公正、建设和谐社会尽一份力。

作风突出问题集中整治心得体会

20xx年9月25日,我们财税学院学生党支部观看了《作风建设,一直在路上》,视频中讲述了党的八项规定下达之后,有些党员却没有严格遵守八项规定,最后落得被处分的下场,他们后来想想也觉得很后悔。这同时也反映出了党的作风建设不只是形式,而是一直在路上。

当前形势下,加强党的作风建设十分重要,十分紧迫,是关系到党的形象,关系人心向背,关系党和国家的生死存亡。我深深地明白,把党的作风建设好,对于进一步提高党的执政能力和领导水平,提高拒腐防变和抵御风险的能力,始终保持党的先进性和纯洁性,巩固党的执政地位,保证国家长治久安,具有重大的现实意义和深远的历史意义。我深知,加强党的作风建设,必须抓住重点,才能有所作为。

当然,作风建设并非一日可成。目前所存在的作风问题具有顽固性和反复性,这一点众所周知。但党的决心也是显而易见的,党的态度更是坚定和明确的。从《作风建设永远在路上》专题片我们可以看到,无论是位高权重的“封疆大吏”还是基层的“小贪小占”,都受到了党纪国法的严惩。笔者认为,社会各界在为此而欣喜的同时,更要坚信党的力量。不管作风建设之路有多少荆棘,只要有党的领导,定能攻坚克难。最为关键的是,不能因为取得的成绩而忘乎所以,要牢记,作风问题像弹簧,“问责弱了它变强”。唯有认识到作风建设的艰巨性和长期性,坚持对“四风”问题的高压打击态势,确保所有的整改和监督措施不放松,才能够使作风建设形成良性循环,最终向人民交出优异的答卷。

立党为公、执政为民,是加强和改进党的作风建设的基本途径:

党的作风可具体表现为思想作风、学风、工作作风、领导作风以及干部生活作风等多个方面。要真正做到密切党同人民群众之间的血肉关系,就必须要很好地解决党的作风中存在的各种问题,以立党为公、执政为民为根本目的。

1、必须要在全党深入进行马克思主义群众观点和群众路线的再教育。

列宁说过,正确的理论是要靠灌输的。因此在全党深入进行群众观点和群众路线的再教育十分必要。要通过教育使广大党员认识到群众是真正英雄的道理,摆正自己同人民群众的关系,要诚心诚意为人民谋利益。作为党员领导干部更应自觉地为人民掌好权、用好权。要做到三个强化、三个增强,这就是要强化党的意识,增强政治观点;要强化宗旨意识,增强群众观念;要强化责任意识,增强服务观念。

2、必须要改进党的群众工作方法,并使之贯彻到各项工作中。

在新的历史条件下,党的思想政治工作、群众工作的方式方法都发生了很大的变化。我们应很好地研究这些新情况、新特点,找出一套行之有效的办法。除人大立法,推荐干部等办法外,也还需要通过党员的模范行动去把党的主张变成国家的意志和人民群众的具体行动。

3、必须要加强对党员领导干部的监督,拒腐蚀永不变。要加强代党内的监督制约机制,以遏制腐败现象在党内的滋生和蔓延。如实行干部任命、交流制度,对干部的任免,使用与“述廉”、“考廉”结合起来;对领导干部行使职权过程要进行监控、制约,做到集体控权;对领导干部重大决策失误进行责任追究等。

作风建设永远在路上。作为一名大学生党员,从自身做起,加强作风建设,我们要自觉加强党性修养,树立崇高的人生追求,经常反省和剖析自己,为自己的思想和行为把脉,要实实在在做人做事,自觉做到严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实。

司法作风集中整治心得体会

司法作风是指法官、检察官、律师等司法工作人员在办案过程中所展现出的工作态度和行为方式。司法作风是否正派和规范,直接关系到司法公正和正义的实现。为进一步优化司法环境,提高司法公信力,近年来,我国开展了一系列的司法作风集中整治活动。参与整治活动并亲身感受其中的变化,我深感司法作风的重要性和改革的必要性。在此,我将结合自己的亲身体会,谈一谈与司法作风相关的心得体会。

首先,司法作风集中整治是一个大胆的改革举措。长期以来,中国司法系统存在着一些不规范、不正派的现象,如权力滥用、徇私舞弊等。这些现象不仅损害了当事人的合法权益,也严重损害了司法公信力和威信。因此,要根除这些不良作风,就必须进行大刀阔斧的改革。司法作风集中整治就是一次全面、系统的改革行动,对司法行为进行规范和约束,使其更加公正、廉洁、高效。这种改革举措不仅需要领导的决策和推动,还需要各级人民法院、人民检察院、司法警察、律师等各个环节的积极参与和支持。只有形成广泛的共识,才能使整治行动真正取得效果。

其次,司法作风集中整治有力地提升了司法公信力。在整治行动中,各级法院、检察院坚决整治了一批典型案件,对违规操作、懒散拖延等不良行为进行了严肃处理。这种不留情面、不姑息违法的态度,赢得了社会的认可和支持。同时,对工作失职、过失犯错等也实行了严厉追责制度,激发了司法工作人员的责任意识和工作积极性。通过一系列的措施,司法作风得到了有效的改善,司法公信力得到了有效的提升。这对推动法治建设和社会稳定发展起到了重要的作用。

第三,司法作风集中整治要注重制度建设。司法作风的好坏与制度的良否密不可分。只有建立完善的制度,才能在根本上规范司法行为。整治行动中,各级法院、检察院相继出台了一系列关于司法作风的规定和办法,从立法层面上加强了对司法行为的监督和约束。同时,还建立了严格的考核制度,对司法工作人员进行绩效评价和问责。这种制度建设的举措,有效地规范了司法工作的行为,提高了司法公正的可预见性和准确性。通过不断完善制度,才能最大程度地避免人为因素对司法裁判的干扰,确保司法公正的实现。

第四,司法作风集中整治需要加强司法人员的素养和素质。司法人员是司法作风的执行者,他们的专业能力和道德素养直接关系到司法工作的质量和效果。因此,在司法作风整治中,要注重提升司法人员的素养和素质。这包括严格的专业培训、职业道德的教育,以及一系列的职业道德的规范和约束。通过加强司法人员的培训和教育,能够使他们更好地履行职责,做到公正、廉洁、高效。同时,也要加强司法队伍的建设,提高司法工作的整体素质和能力。

最后,司法作风集中整治是一个长期而持续的过程。司法作风的形成和存在是长期以来不规范、不正派现象的结果,要彻底改变这种状况需要一个长期而艰巨的过程。无论是制度的完善,还是司法人员的培养,都需要时间和努力的积累。而且,司法作风整治不是一劳永逸的工作,而是需要长期坚持、不断改进的。只有锲而不舍地进行整治工作,才能逐步形成法治的良好环境,推动司法公正和正义的实现。

总之,司法作风集中整治的过程是一个复杂而辛苦的过程,但它对于推动司法公正和正义的实现具有重要的意义。通过该过程的实施,不但能够有效地提升司法公信力,增强社会信任信心,还能推动法治环境的改善,为社会稳定和发展做出更大的贡献。因此,我们要密切关注司法作风整治的进展,积极参与和支持相关工作,共同推动我国司法的进一步发展。

作风突出问题集中整治心得体会

根据单位的学习部署,我们三个部室在x主任的带领下采取集中组织学习、讨论和自学的方法。认真学习了《科学发展观重要论述摘要》、《教育部关于进一步加强和改进师德建设工作的若干意见》和学习《单位制度汇编》和文件《中小学教师职业道德规范》,听了省委党校魏教授的科学发展观专题研究。通过学习,使我认识到思想作风整顿的重要性和必要性。

学习新颁布的《中小学教师职业道德规范》,我的思想有一个大的飞跃,对师德有了更深的认识。教师的思想情操、职业道德比任何职业都重要。教师的工作直接关系到亿万青少年的健康成长,直接关系着国家的发展和民族的未来。

教师由于肩负着重要的社会使命,因此必须要有严格的职业准入制度并且有严格的职业道德规范。新颁布的《中小学教师职业道德规范》是加强教师专业化建设不可缺少的一环。保护和扶助学生,这是教师职业必须坚守的精神底线,也是教师职业区别与其他任何一种职业的特征,在发生突发性事件时教师的行为应当体现出这个职业的神圣。四川汶川大地震涌现出许多不顾个人和亲人的安危,坚守岗位,忠于职守,展现出了高尚的职业操守的人民教师;他们舍生忘死,义无返顾,用自己的血肉之躯保护了学生的生命,他们用自己的行动,为新时期师德做出了最好的诠释。“爱自己,爱自己的亲人,人人都能做到,可是在危险和死亡面前置自己于不顾,和时间争夺,和死亡搏斗,很多老师放弃了转瞬即逝的逃生机会,用他们的沉着、冷静、机智,甚至鲜血和生命,为孩子们赢得了生存的希望,谱写了一曲曲荡气回肠的生命颂歌。

没有爱就没有教育,教师要关爱学生,这是每个教师应有的信念。教师这种爱不同于父母的爱,这种爱是对民族的爱、对祖国的爱的具体体现,是一种无私的、不求回报的爱。作为一名合格的教师,不仅承担着对国家、社会的责任,要爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表,还需要不断地充实自己,引导学生不断发展。“如何让学生仰慕你、爱戴你,一方面我们需要有爱的情感,另一方面更要有爱的能力、艺术。”教师职业的特点决定了教师不仅要有扎实的专业知识,更要充满深深的爱的情感。只有在先进的教育理念下塑造出充满爱的情感的教师,才能滋养出胸怀大志、知书达理、情感丰富、富有创造力的学生,这是《规范》的灵魂所在。

反思自己的教育教学工作,我深深地感到教育学生必须树立科学发展观,教师要有积极的进取精神,必须做到活到老、教到老、学到老,不断地吸收新鲜知识来充实自己,无私地奉献给学生,以适应时代发展需要。在教学中必须做到认真备课上课,对工作认真负责,认真辅导学生,要时时刻刻反思自己的课堂教学,并认真撰写教学反思,做到在教学中发现问题并及时解决问题,多听取优秀老师的公开课,争取更多的机会锻炼自己。学习教育理论,掌握教育规律,按教育规律办事,更好地完成教书育人的职责,严格要求自己,加强职业道德修养,勤于实践磨练,增强情感体验,提高师德修养。要不断地学习充电,不断地补充新知识,不断地提高自己教育教学理论水平和实践能力,才能适应知识经济时代的要求,更好地做好自己的教育教学本职工作讲究教育规律,把握学生身心发展的特点,关注每一名学生个性发展,用发展的眼光看学生,开掘学生的潜能,充分发挥学生主体性、独立性、创造性,鼓励学生积极主动的学习和参与社会实践活动,使学生的潜力得到充分发展。为学生的成功做出不懈的努力,要使学生在获得科学文化的同时,获得精神的成长,形成健全的人格。要学会宽容,要坚持表扬为主,做学生的良师益友,保护学生安全,关心学生健康,维护学生权益,不讽刺挖苦,不体罚或变相体罚学生。教师的一言一行都是学生关注的方面,往往起着一种潜移默化的影响作用。作为学生的榜样,引路人,要做到为人师表,时刻铭记——从我做起,从小事做起,从今天做起!我们要以自身良好的师德形象带动学生,培养学生现代人具有的素养,更好地促进所有学生的全面发展。

在平时学习、工作和生活中,坚持科学的态度和求实的精神,坚持高标准、严要求,注意一点一滴,时时处处把自己的表现与科学发展的要求进行对照,规范自己的一言一行,照好镜子,把好尺子,找准差距。在今后的工作中自身也会积极地去落实、去创新、去突破、我也坚信,只要我们全面贯彻落实科学发展观,抢抓新机遇,以更加自信的姿态、积极主动地应对挑战,自觉地把差距看做潜力,把压力当作动力,努力完成工作任务。树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,今天能办的事不拖到明天,这一周能办的事不拖到下一周,明确奋斗目标,全力以赴,绝不退让。

教育工作是一门艺术,它需要我们用爱心来浇灌,培养,愿我们的工作能在我们的共同努力下更加出色!

为了进一步提高干伍的整体素质,切实解决干部作风中存在的突出问题,按照县委的统一安排,党委决定在全镇干部中开展一次作风集中整顿。经过前一阶段的认真学习,本人就此次干部作风集中整顿有以下几点体会和认识:。

经过第一阶段的学习,自我充分认识到,必须彻底转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和干部的职责意识,对基层群众,我们要真心诚意地对待他们,时时、事事、处处都要首先换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;熟记和使用镇机关服务的语言规范,牢记禁忌语言,用“党委政府的规定”规范我们的服务言行,模范遵守镇机关的各项规章制度,在与群众交往、沟通时,必须要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮忙他们解决所遇到的困难,切实转变那种政府机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的衙门作风,满腔热情地为基层群众服好务,为八洞的建设发展事业尽心尽力、尽职尽责;要解放思想,开拓创新,勤奋学习,熟悉和掌握好有关法律、政策、法规,切实转变观念,转变作风,不断提高服务质量、办事效率和服务水平。

其次,我们每一位干部都应从此刻做起、从我做起、从小事做起,对自我的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改善,以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为八洞的发展添砖加瓦!我们始终要牢记梦想信念,坚持政治上的清醒;始终牢记职责使命,大力推动科学发展;始终牢记党的宗旨,认真落实两个面向;始终牢记党员形象,不断加强党性修养;始终牢记党纪国法,爱岗敬业干净干事。

第三,对于本次作风整顿,我认为是必要的,它对我们完成今年的各项工作,进一步树立镇党委、政府的良好形象,提高工作效率具有重大作用。在今后的工作中,我们必须克服自身存在的问题,认真做到:一是加强学习,提高整体素质。加强学习,努力提高理论水平和政治素质是履行好自我肩负职责的重要保障。仅有经过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上贴合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。所以我们要认真学习工作相关的法律法规和党中央、国务院的有关农村政策、方针,提高自身的业务素质和工作本事。同时在学习中要摆正工作与学习的关系,坚持学习制度,保证学习时间,注重学习效果。力求学深、学透、弄懂、弄通,做到理论联系实际。二是牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻把自我放在人民公仆的位置上,对来访群众要热情接待,耐心询问,做好记录,及时处理群众反映的问题,把群众的事情当成自我的事情,从根本上杜绝“门难进、脸难看、事难办”的现象。

近期在机关开展的“责任与效能”作风治理活动,主要是针对文件积压、推诿扯皮、执行不高、工作效率低、迟到早退五类机关突出的现象进行治理,通过专项活动的开展,提高职能部门的责任、服务、效率、担当、规矩意识,树立强烈的使命感、紧迫感,形成做实事、敢担当、积极向上的机关文化。

什么是责任?责任是指一个人对自己和他人、对家庭和集体、对社会和国家所应承担的认识、情感和信念。通俗地讲:就是每个人的职责意识和负责精神,就是对自己份内的事、对自己所承担的工作,要恪尽职守、尽心尽力、认真负责地完成,同时对承担的任务出现问题的时候要勇于负责,不推诿、不妥协。责任文化研究专家唐渊在《责任决定一切》曾这样阐述,想不想干事,是一个人的责任意识;能不能干成事,是一个人的责任能力;认不认真干事,是一个人的责任行为,可见,责任是我们应该具备的最基本而又是最重要的素质,更是做好一件事情所必需的条件。

机关职能部门的工作人员,都有各自的岗位职责和分管的工作,在其位,要谋其政,从这种角度来说,责任心的投入程度,就是衡量能不能做好本职工作的一个标准。局分公司年中工作会,吕局长在报告中对机关部门作了表述和定位--机关部门本质就是管理者,并提出七个方面的要求,机关各部门是作为指挥中枢,起着重要的作用,决定着各项工作的成败。过硬的作风是保证,首先要有大局意识,敢抓敢管,敢于碰硬,不折不扣地按规定要求和时间节点,高效完成交办的各项工作任务;其次要有责任意识、服务意识、创新意识,只有这样才能发挥好职能部门的作用,以新的思路、新的举措推动各项工作的进展,实现机关作风的根本改变,提高工作效率,更好地服务生产一线。

什么是效能?效能是指有效的、集体的效应,即人们在有目的、有组织的活动中所表现出来的效率和效果,它反映了所开展活动目标选择的正确性及其实现的程度,效能主要指办事的效率和工作的能力。管理大师彼得·德鲁克曾在《有效的主管》一书中指出:“效能是做正确的事”而“效率是以正确的方式做事”,效能是衡量工作成果的尺度,效率、效果、效益是衡量效能的依据。

机关效能的提升应是运用科学合理的手段、制度和载体,调动干部职工的积极性、主动性和创造性,提高职能部门的办事效率,提高为基层服务的意识,保证公司、中心的规章制度和上级政策得以贯彻落实。

总之,加强和改善机关作风建设是一项长期任务,系统工程,下步将以局、分公司年中工作会提出的“三个一”为目标,结合科室的实际工作,认真分析讨论,以提高“服务”水平为核心,采取有效措施,形成高效干事的良好氛围,进一步增强了科室内部的凝聚力和向心力,有力促进了各项工作的开展。

为认真落实市区关于开展干部作风突出问题集中整治行动的安排部署,对照《中共枣庄市委关于开展干部作风突出问题集中整治行动的实施意见》和《中共市中区委关于开展干部作风突出问题集中整治行动的实施方案》要求,结合辖区实际,现制定如下落实措施:

从现在起到年底,在全辖区开展干部作风突出问题集中整治行动,以刀刃向内、自我革命的决心和勇气,对干部作风存在的顽疾来一次大检视、大排查、大扫除、大整治,引导党员干部聚焦“双招双引”、重点项目建设、大气污染防治、安全生产、信访维稳等重点工作,守初心、担使命,找差距、抓落实,着力营造凝心聚力、干事创业的浓厚氛围和风清气正、山清水秀的政治生态,为即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育打好基础,为开创新时代美丽辖区建设的新局面提供坚强保证。

(一)坚持问题导向。围绕市委《关于开展干部作风突出问题集中整治行动的实施意见》要求和区委《关于开展干部作风突出问题集中整治行动的实施方案》指出的5个方面20项突出问题,结合全区重点工作、结合辖区职责任务,结合干部思想作风实际,逐人逐条进行全面排查,深挖问题根源,列出问题清单,明确整改措施,精准发力、综合施治,推动问题整改到位。

(二)坚持以上率下。发挥领导干部示范带头作用,紧盯重点问题,进行深查细照,把自己摆进去,勇于刀刃向内、自我革命,立标杆、作表率,带动全辖区干部作风实现根本性好转。

(三)坚持严实导向。结合即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育,把严和实的要求贯穿整治行动始终,抓住典型的人和事,集中发力、猛药去疴,实打实、硬碰硬,不留情、不手软,形成高压震慑。

(四)坚持效果导向。将作风建设与中心工作紧密结合起来,以作风整治促进工作落实,以工作实效检验整治成果,并举一反三、标本兼治,从建章立制入手,把集中整治过程中形成的好经验、好做法固化下来,延续下去,推动作风建设常态化、长效化。

(一)全面开展自查。辖区召开干部作风建设会议,将全市干部作风建设大会及区委常委会精神,原原本本传达到每一名党员干部,认认真真反思对照《中共枣庄市委关于开展干部作风突出问题集中整治行动的实施意见》指出的5个方面20项突出问题,逐人逐条深挖细找、对号入座,分别从个人层面、部门及社区层面建立问题清单、责任清单、整改清单“三张清单”,对整改情况实行台账管理。

(二)抓实问题整改。辖区梳理汇总各社区、部门及所属党员干部建立的“三张清单”,制定具体的整改措施,对整改情况实行台账管理,有的放矢抓整改,并于12月底前对集中整治行动开展情况进行总结,形成书面材料报区委“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组办公室。

(三)加大察访力度。辖区紧盯关键部位、重点领域和薄弱环节,通过明察暗访、“四不两直”等方式,对辖区干部作风突出问题集中整治行动进行监督检查,随机抽查,并畅通电话、网络、信访等多种举报渠道,为群众举报干部作风突出问题搭建便捷高效的监督平台,及时发现、受理和处置相关问题线索。

为切实加强对集中整治行动的组织领导,成立文化路辖区干部作风突出问题集中整治行动领导小组,领导小组办公室设在党政办,抽调党政办、纪工委同志成立专门工作组,具体负责作风建设集中整治行动的组织实施、综合协调、督促落实、指导推进等工作。坚持把作风集中整治行动与学习习近平新时代中国特色社会主义思想和即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育等工作紧密结合起来,以作风建设推动辖区经济社会发展,用工作实效检验作风建设成效,推进全辖区形成“围绕中心抓作风、抓好作风促发展”的良好氛围。

公安交通管理部门的职责就是依法处理交通违法、维护道路交通秩序、保障道路安全畅通,为广大人民群众创造良好的道路交通环境。是一支党领导下执行交通管理任务的行政执法力量,为进一步严肃工作纪律,转变干部作风,提高机关效能,创优发展环境,推动我县政府重大决策部署得到深入有效的贯彻落实,我县交警大队结合部门工作实际,从群众反映烈的地方改起,从群众最需要的地方做起,切实解决公安交通管理队伍在思想、作风、纪律方面存在的突出问题,促进大队各项公安交通管理工作的落实。

加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。首先我要继续努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”、科学发展观的重要思想等科学理论、党的十八大报告、中央八项规定、新党章和《中共区委关于改进工作作风密切联系群众的实施细则》,精读有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,用党的理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。其次认真学习和领会党的交警工作方针政策,学习《公安机关人民警察内务条例》、“五条禁令”、“三项禁止”、《人民警察法》、《公务员法》等;激发爱岗敬业的热情,积极投身到党的交警事业中去,在平凡的岗位上做出自己应有的贡献。最后进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。

在今后的工作中,我将坚持理论联系实际的原则以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,灵活运用合理的方法和措施,勇于实践,充分发挥主观能动性,以高度工作责任感和踏实工作作风,严格、公正、文明地执法,真正做到全心全意为人民服务。并且还要增强工作责任心,注重实际,注重实干,注重实效,定下来的事情就要雷厉风行,抓紧实施,部署了的工作就要督促检查,一抓到底,逐渐养成严谨、细致的工作作风,自觉遵守政治纪律、工作纪律,正确看待手中的权力,廉洁自律。三、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。

充分发挥主观能动性,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,还要向周围的前辈和同事们请教。无论在何时何地都要老老实实做人,认认真真办案,努力做到“向人民负责和向党的领导机关负责的一致性”,对国家对人民负责与对法律负责的一致性。

总之,我将在领导和同志们的帮助支持下,在作风纪律转变活动中,继续查摆自己在各方面存在的不足和问题,进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范,以更高的标准要求自己,在实践中提升工作能力。牢固树立责任意识,进一步端正执法思想、提高执法品质,改善执法形象。为全面建设小康社会提供优质高效的服务,兢兢业业、勤勤恳恳的干好各项工作,努力在平凡中创造非凡,在“小”岗位上创出“大”事业。

通过学习省公司领导在干部队伍作风建设启动会上的讲话,个人思想受到洗礼,精神得到升华,现将学习心得体会分享如下:

1、提高思想认识,加强作风建设。

作风就是旗帜,就是形象,就是战斗力,作风事关成败,只有作风硬,才能干成事。一是培养敬业乐业精神。作为公司的一员,要干事有热情,把奉献放在第一位,要坚持“在岗必须爱岗,在职一定称职,在任力求胜任”的要求。要有一种创业的激情,任人难任之劳,承人难承之重,挑人难挑之担,做到心里想事、眼里看事、手里干事、腿脚跑事,靠勤奋造就业绩,靠业绩展现风采。办公室工作错综复杂、交织叠加,面对琐碎事、麻烦事更要有此精神,才能干好事干成事。二是培养好学慎思精神。重视学习,是我们党的优良传统。当今时代,知识更新快、棘手问题多,在实践、探索中总会遇到新课题和面临新问题,要在探索未知中增强工作的预见性、增强解决问题的本领,就必须多学习掌握主动权。干好工作的同时,优化知识结构,补齐短板,提升自身素质。要牢固树立终身学习的观念,学业务、学理论,更要讲政治重实践。作为青年员工更应如此,要向书本学、向先进学、向群众学,不仅学习知识更要学精神学作风。要加强知识修养,增强自身本领,增加知识储备、提高个人素质、立足自身所在企业实际,做好风险防控,维护企业利益。三是培养苦干实干精神。最初面对复杂棘手的工作难题时会出现畏难情绪,通过不断学习才明白事业是干出来的,成就是拼出来的,只有苦干实干才是硬道理。应该多想“怎样办”,不想“办不了”。只要肯想肯干肯努力,没有过不去的坎。面对困难,要有一种孜孜以求的实劲,有百折不挠的韧劲,有迎难而上的拼劲,在千磨万击中历练人生、收获进步。

2、坚持求真务实,锤炼工作本领。

加强作风建设,归根结底是更好地工作服务,而个人工作能力强不强是检验作风硬不硬的“试金石”。要在日常工作中要加强实践、不断总结,提升干事创业的本领。一要锤炼统筹能力。办公室担负着承上启下、协调左右、联系各方的作用。做好统筹协调就要促进团结、搞好服务,确保单位中枢机构高效运转;做好统筹就要协调好公司各部门间的关系,提高信息、指令传递质量。面对纷繁复杂的工作,要合理安排时间,分清轻重缓急,抓住工作中的主要矛盾和矛盾的主要方面,有序高效推进工作。统筹能力在诉讼案件中显得尤为重要,组织会谈、收集证据、撰写应诉材料,需要协调各方、沟通内外,良好的统筹能力可以帮助诉讼取得好的效果。二要锤炼创新思想。创新是第一动力,也是提高工作效率和质量的有效途径,要在做好常规工作的基础上,敢于创新、善于创新,才能在不断发展变化的工作环境中与时俱进。要注重培养创新思维,不因循守旧,不固步自封,勤于思考、不断钻研,为干好工作出新招、谋新策。要广泛采纳创新经验,对于行业内先进的思想要及时学习,对创新的做法要大胆尝试,为我所用。对于自己工作中的成果,要及时总结形成典型经验,不断提高。三要锤炼精品意识。要始终追求一流标准,高起点、严要求,要时时处处走前列、争示范,不在任务落实中打折扣。省公司“两会”中提出“打赢安全翻身仗,业绩考核重返国家电网公司第一方阵”的目标,作为普通员工也要有这种意识,小局并非弱局,要在对标考核中、在业绩排名中求提高、勇争先。在工作的各个方面力求细致、精致、极致,发挥专长、发挥优势打造一流精品业绩。

3、强化责任担当,严守法律红线。

敢担当是一种负责的行为,是一种自觉的状态,敢担当就是要用铁的肩膀负起该负的责任,做好该做的事情。强化责任担当的同时也要严守红线,在事关原则、事关方向的问题上始终保持政治上的坚定和清醒,在大是大非面前旗帜鲜明,在日常事务中立场坚定,提升防腐拒变的能力。一要正确看待苦与乐。在办公室工作,加班时间多、工作任务重、心理压力大,时常高速运转,确实有苦的一面。离开校园后,集中学习的机会少了,更多的时候是边学边干,利用工作机会提升自我,提高个人素质,苦也就不全是苦了。把心态摆正,把艰苦付出当作成就事业的过程,当作个人难得的成长机遇,就会以苦为荣、以苦为乐。二要正确看待得与失。投入工作时间久,就意味着放弃部分个人休息时间。但这些“失”,换来的是单位整体工作的有序运转,换来的公司业绩和社会事业的发展,换来的是个人能力的提高。所以,一事之失、一时之失,不是真正的“失”,而是更大的“得”。青年员工是企业的未来,对待工作时要愿意付出,要有迎难而上的恒心、勇于担当决心,要主动挑起担子。三要正确看待快与慢。在工作学习过程中,一个时期可能进步得快一些,一个时期可能慢一些,这是常态。不能因为看见别人进步,就心里别扭;不能因为没有被及时安排,就心生怨气,要用正当手段提升自我得到进步。要加强学习,严格遵守各项制度,要坚持“法治思维引领,法治方式运行”的工作体系,运用法治思维、法治手段推动工作、解决问题。

人力资源科负责职工薪酬、福利保险、住房公积金、职工退休,技术职称、技能鉴定,劳动用工、人才队伍建设、人工成本管理、全员绩效考核以及人力资源安全分委会等工作,工作琐碎繁杂但责任重大。开展以“转观念调结构夯基础强安全”为主线的机关“责任与效能”作风治理活动,对提高机关效能,提高职工责任心、推动中心重点工作,提高机关执行力有非常大的作用。

人力资源科以此次活动为契机,加强科室员工学习、提升业务能力;加强科室员工教育,提升服务意识;细化岗位职责,提升科室员工责任担当;通过梳理完善人事制度,发挥部门管理职责;加强机关劳动纪律建设,提高职工规矩意识;完善考核管理办法,发挥考核的导向作用,促进职工作风转变;形成“严、实、细、快、勤”的工作作风,在分公司扭亏为盈的决胜之年,贡献团队力量。

要形成“严实细快勤”的工作作风,必须做到以下几点:一是管理要突出“严”。在做到严于律己,以上率下,用制度管人管事的同时,对职工要做到从严从高要求、从严从细督促,促进作风的转变,担当意识、服务意识、责任意识、效率意识的提高;要发挥科室的管理职能,从严管理、从严要求。二是作风要讲究“实”。要坚持实事求是,说实话、出实招、办实事、求实效。干工作要做到真抓实干,敢于担当,要做到在其位谋其职;对领导布置的工作要坚决落实,绝不应付;对职工反映的问题,及时给予答复,实行首问负责制。三是工作要体现“细”。要树立“细节决定成败”意识,每项工作从细节入手,从小事抓起,做到“细致入微,大处着眼,小处着手”。人力资源工作涉及每位职工的利益,工作人员对政策的学习理解、掌握应用,都需要想的细、做得细、抓的细,才能不出差错,才能做到领导和职工满意。四是工作力求“快”。目前,分公司处于扭亏为盈的决胜之年,工作紧、任务重,必须追求工作速度和效率,必须培养“闻风而动、雷厉风行”的工作作风,必须形成“不等不靠、马上就办”的工作作风,必须养成“今日事今日毕”的工作习惯,大力提升工作效率。对上级决定的工作,要做到说了算,定了干,马上办,立说立行,不能拖,不能等,更不能误。五是成事在于“勤”。古语云:“勤者可成事,惰者可败事”。要勤于学习,勤于思考,勤于探索,勤于实践,敢于创新,勇于开拓。

养成了“严实细快勤”的工作作风后,还要在思想上“紧”起来,工作上“动”起来,狠治“懒、散、松”的坏毛病、坏习气,要挽起袖子、迈开步子、扑下身子,主动沉到基层调查研究、摸清情况、解决问题。

“责任与效能”作风治理,还要把转变工作作风整顿与建立学习型部门、争当学习型人才有机结合起来;要把转变工作作风整顿与绩效考核有机结合起来。努力形成争当刻苦学习的表率,争当真抓实干的表率的氛围,努力提高干部职工的责任心、执行力。

人力资源科将紧紧围绕改进机关工作作风建设的总体要求,认真贯彻各项规定,加强宣传教育、加大建章立制、强化监督、强化责任、狠抓落实,进一步提升人力资源科的责任意识、服务意识、效率意识、担当意识、规矩意识,为做强做优专业化公司做出贡献。

作风突出问题集中整治心得体会

7月3日,公司、中心召开了机关“责任与效能”作风治理工作动员大会,会后,我对这项工作的实施方案进行了学习,现将学习感受和体会汇报如下:。

整顿干部作风,提升机关效能,是实践新时代中国特色社会主义思想、加强党的先进性建设的必然要求,是全面贯彻落实从严治党、构建社会主义和谐社会的现实需要,是加快推进我们企业机关职能建设的需要。进一步转变干部作风,关系到我们能否抓住机遇、加快发展。因此,转变干部作风、加强机关效能建设是发展的要求,是我们的责任,自己需要充分认识这项工作的重大意义,自觉增强转变工作作风、加强机关效能建设的紧迫感和责任感。

当前,我们机关效能不高的问题比较突出,影响到了我们企业的发展。主要表现在创新能力不强、服务基层意识淡薄等,这些问题虽然只发生在个别部门和干部身上,但足以对我们企业的发展造成影响。机关效能建设要紧紧围绕促进我们企业发展这个主题,转变干部作风,提高干部素质,着力解决影响机关效能的突出问题,建设法治、服务、责任、效能机关,努力实现工作作风改进、服务能力增强、办事效率提高。作为支部书记,自己要起好导向、引领作用,主动担当、主动作为,带头支持机关作风建设,为支部党员做榜样。

一是建立完善首问负责制。首先接受基层和群众要求办理事项的机关工作人员要负责到底,能当场办结的要当场办结,不能当场办结的要告知办结时间。二是严格实行办结制。各部门理顺内部职能关系,优化工作流程,科学设置程序,规定办结时间,杜绝久拖不办、办而不结的现象。三是严格实行责任追究制。对由个人推诿而造成的工作延误、出现安全环保、稳定等问题的责任者,严格按相关规定给予处理。

司法作风整治着装心得体会

作为一名法官,我深深地体会到着装对于司法作风整治的重要性。合理、整洁、庄重的着装不仅能够向当事人和民众传递出一种凝聚力和权威感,更能够提升法官自身的专业形象和职业精神。经过多年的工作经验,我逐渐领悟到合适的着装不仅仅是一种礼节,更是一种责任。下面就让我来分享一下我对于司法作风整治着装的心得体会。

首先,合理搭配是着装的基础。每个人的审美观不同,但在司法工作中,合理搭配是必须要遵循的准则。一套恰当的正装能够给人一种庄重、正直的感觉,不仅能够使法官的形象更加专业,也能让当事人感到一种尊重和信任。合理搭配不仅需要依据季节和场合选择合适的款式、颜色和面料,还需要通过细节的处理来体现自己的专业和严谨。比如,男士的西装可以选择深色系,搭配领带和皮鞋,女士可以选择合身的套装,搭配高跟鞋和简单的配饰。整体形象的统一性和谐性,能够展现出法官的专业素养和审慎精神。

其次,整洁是着装的基本要求。整洁不仅仅是指衣服干净,还需要考虑到发型、面容和仪容仪表等方面。法官作为司法工作者,每一天都需要面对大量的人群,无论是在法庭上还是在办公室里,整洁的形象都能够给人一种积极向上的感觉。因此,法官需要经常保持身体清洁,衣服要及时洗晒、熨烫,注意个人卫生习惯,保持仪表整洁,增强自己的形象魅力。这样不仅能够展现出法官的职业形象,还能够提高自己的自信心和工作效率。

第三,庄重是着装的态度。司法工作需要严谨性、公正性和高效性,而庄重的着装能够让法官更好地展现自己的职业态度和责任心。庄重不仅是外在的形象表现,更是内在的承诺和担当。法官在着装的过程中,需要注重一个合适的程度,既要给人以和善、友好的印象,又要保持专业的庄重。着装不仅仅是一种礼貌,更是一种对待司法工作的敬意和尊重。只有庄重的态度,才能够使我们的司法工作更加严谨和负责。

第四,时尚不能代表着装。时尚只是一时之潮流,而着装是我们的职业形象。司法工作注重的是责任和专业,而不是时尚和个性。在选择着装的过程中,法官需要根据自己实际情况和岗位要求来选择适合自己的着装风格。虽然时尚的穿搭可能让人感到新鲜和有个性,但是过于张扬和浮夸的着装容易分散审判工作的注意力,影响到正常的司法程序。因此,我们要牢记自己的职业身份,时尚只是我们工作之外的兴趣,不能成为主导我们着装的因素。

最后,个人形象的管理是着装的重要环节。随着社会的进步和发展,个人形象管理越来越得到重视。司法工作者更应该通过形象管理来提高自己的职业能力和吸引力。个人形象管理包括饮食、锻炼、养生、文化修养等多个方面。通过科学的饮食搭配、适量的锻炼和养生习惯,可以提高身体素质和精神状态,更好地适应工作需要。同时,不断充实自己的文化修养,提高自身的素质水平,不仅能够增强个人魅力,还能够提高工作的效率和质量。

总之,作为司法工作者,合理、整洁、庄重的着装是我们树立良好形象、提升职业素质的必由之路。在日常工作中,我们不仅要注重自己的形象管理,还要时刻铭记自己的职业身份和责任使命。通过正确的着装,我们能够向当事人和民众传递出一种权威和正直的形象,进而提高司法工作的公信力和社会影响力。

司法作风集中整治心得体会

在当前全面依法治国的背景下,加强司法作风的集中整治,已成为推进司法体制改革和法治建设的重要任务。作为一名从业多年的法官,我深深感受到司法作风集中整治的重要性和必要性。通过这次整治行动,我收获了许多宝贵的心得体会。

首先,司法作风集中整治是一次自我检视和反思的过程。作为法官,我们不能仅仅依靠自己的经验和专业知识来判断案情,更不能因为自己的主观偏见而对案件做出不公正的判决。司法作风集中整治的过程中,我们通过对以往判案的梳理和总结,发现了自身工作中存在的问题和不足之处。比如,在某些案件中,我曾经过于追求形式和程序的完美,而忽视了社会效益和正义感。这次整治行动让我反思自己的工作方式和价值取向,让我更加谨慎地对待每一个案件,力求在法律的框架内做出准确、公正的判决。

其次,司法作风集中整治是一次重塑形象和树立威信的过程。近年来,由于一些不负责任的法官和法官不作为的现象频频出现,导致了司法的公信力严重受损。因此,集中整治的目的之一就是通过加强执法能力和提高判决质量,树立司法的威信和形象。在我个人来看,这次整治行动让我更加深刻地意识到作为一名法官的责任和使命感。我明白只有通过严格遵循法律程序和权威性判决来赢得当事人的尊重和信任,才能恢复和巩固司法的威信。

再次,司法作风集中整治是一次推动改革和创新的过程。整治的目的是为了使我们的司法体制更加公平、高效。作为法官,我们应该不断学习和适应新的法律理论和实践经验,及时更新我们的知识和技能。在这次整治行动中,我们通过认真研读和解读新的司法政策和法律法规,加强了对现行法律的理解和应用。同时,我们也进行了许多司法实践,发现并解决了一些办案中的实际问题。通过这次整治行动,我们明白除了坚持原有的工作方法和判案方式之外,也要大胆尝试和创新,在一定条件下可以灵活运用法律和法规,以确保司法公正和效率。

最后,司法作风集中整治是一次加强职业道德和党性修养的过程。作为法官,我们不仅需要具备扎实的专业知识和过硬的执法水平,还需要具备高尚的职业操守和道德品质。这次整治行动要求我们在工作中坚持公正、廉洁、诚实的原则,与党风廉政建设和反腐败实践相结合。在整治的过程中,我进一步增强了反腐意识和廉洁自律的决心。我要时刻坚守底线,坚决抵制一切形式的腐败行为,守住法律底线和道德底线。

通过司法作风的集中整治,我不仅提高了自身的工作水平和业务能力,更明确了作为法官的职责和使命。我将始终保持对法律的敬畏和听从,始终坚守司法公正和廉洁自律的原则,为建设更加法治化的社会做出自己的贡献。同时,我也希望通过我个人的努力,能够感染身边的同事,以实际行动推动司法体制改革和法治建设的进程。让我们共同努力,为建设一个公正、透明、廉洁的司法环境而奋斗!

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