人力资源公司收入证明(通用14篇)
人力资源管理是组织的重要职能之一,它对于企业的发展具有重要的战略意义。以下是一些著名企业在人力资源管理方面的成功实践,供大家学习借鉴。
公司收入证明
兹证明_______为本单位正式编制职工,已连续在我单位工作10年,学历为_______毕业,目前其在我单位担任_______职务。近一年内该职工在我单位平均月打卡收入为______元,另有现金收入为:______元,合计:______元整(大写:_________元整)。
本单位谨此承诺上述证明是正确、真实的,如因上述证明与事实不符导致贵行经济损失,本单位保证承担赔偿等一切法律责任。
单位公章。
______年___月___日。
公司个人收入证明
兹证明是我公司员工,性别,身份证号码,在部门任职务。月收入元,一年总收入约为元。
特此证明!
本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的`工资收入,不作为我公司对该员工任何形势的担保文件。
(公司名称)。
公司收入证明
兹证明________是我公司员工,在________部门任________职务,公司收入证明。至今为止,一年以来总收入约为__________元。
本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入,不作为我公司对该员工任何形势的.担保文件,收入证明《公司收入证明》。
盖章:
日期:______年___月___日
公司收入证明
年月日至今一直在我单位工作,与我单位签订了劳动合同,合同期限为,收入证明《公司员工收入证明》。目前在部门担任职务,税后月工资、薪金所得为人民币(大写)元,月住房公积金的单位缴存部分为人民币(大写)元,月住房补贴为人民币(大写)元。
单位公章(或人事劳资章):
日期:
公司人力资源实习证明
人力资源也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用,且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。狭义讲就是企事业单位独立的经营团体所需人员具备的能力(资源)。下面是小编给大家整理的公司人力资源实习证明,希望对大家有所帮助!
实习证明是根据学校的要求,即将毕业的大中专学生到社会一定单位参加社会实践,并由该单位出具的记录该学生参加社会实践的.时间、内容、成果等,从而证明该学生完成了学校布置的实习任务。说白了,先有学校安排实习,才有学生去实习,但空说无凭,所以要出具实习证明,这个证明很简单,没什么固定格式,一般只要有单位公章即为认可。
1、证明一般都是按照实习单位的要求来。实习单位是什么样的格式,就用什么样的格式。
2、如果实习单位没有固定的根式。一般内容涵盖以下:
兹证明xx,在什么时间到什么时间,在某单位实习。实习期间做了哪些工作,工作表现如何。
3、需要注意的是,实习证明一般是:
a、中英文对照(如果你申请法国等其他国家,就是目的国的语言)
b、打印在相应的单位名头纸上
c、相关的盖章和签字
某某学校:
兹有贵校****学生在我单位***岗位实习。实习期**年xx月x日至**年xx月x月,该生在人力资源部实习期间表现优秀,完全能够胜任本职岗位的工作。经过我单位考核,该生在本月份评为优秀员工。非常感谢贵校培养出这么优秀的员工。现在该生在我单位已经实习结束,特此证明!
xx公司
**年11月1日
兹有 ***大学学校 **** 学院**** 专业**同学于20××年 7 月日至 **年 9月_日在***公司实习。该同学的实习职位是人力资源实习生。该学生在实习期间工作认真,脚踏实地,虚心请教并且努力掌握工作技能,善于思考,能够举一反三。善解人意,积极配合领导及同事的工作,虚心听取他人意见。在时间紧迫的情况下,能够加时加班完成任务。能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成工作任务。同时,本公司将要求该学生严格遵守我公司的各项规章制度,实习时间,服从实习安排,完成实习任务,尊敬实习单位人员,并能与公司同事和睦相处。
在实习结束后,本公司将填写实习证明以评价该学生在实习期间的综合表现,供学校参考 。
个人公司收入证明
兹证明________是我公司员工,在________部门任________职务。至今为止,一年以来总收入约为__________元。
特此证明。
本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入,不作为我公司对该员工任何形势的担保文件。
盖章:
日期:______年___月___日
中信银行荣成支行:
兹有我单位员工 (身份证号码 )属我单位 (正式、临时、聘用、季节性)员工,自 年 月至今一直在我单位工作,目前担任 (职务),婚姻状况 ,月工资收入人民(大写) ,其它收入为人民币(大写) 。特此证明。
我单位愿对本收入证明的真实性承担责任。
人事部门电话:
单位地址:
经办人姓名:
单位签章
年 月 日
兹证明___________ (身份证号码:______________________),系我单位职工,已在我单位工作_____ 年,职务___________,月收入为______元人民币,年收入为________元人民币。 特此证明,我单位对本证明的真实性负责。
唐山旭阳化工有限公司
年 月 日
中国工商银行股份有限公司泸州分行:
兹证明/女士)证件名称及号码 系本单位 (1、正式工、2、合约工、3、临时工),已连续在本单位工作 年,目前在本单位担任 职务,目前该职工的最高学历为 ,近一年内该职工的平均月收入(税后)为人民币 元。
本单位承诺提供的.以上情况真实, 如因上述情况与事实不符而导致贵行经济损失,愿承担相应责任。
单位地址:
联系人:
联系电话:
单位公章或有权部门章:
单位或部门负责人签名:
年 月 日
兹证明______________ (先生或女士),系我单位职工,已 在我单位工作_____ 年,职务_________,月收入为______元人 民币,年收入为________元人民币。
特此证明
单位电话:__________________
单位联系人:_____________
单位盖章:
年 月 日
兹证明_________为本单位职工,已连续在我单位工作____年,学历为__________毕业,目前在我单位担任________职务。近一年内该职工在我单位平均年/月收入为(税后) _______元,(大写:_______万______仟______佰______拾______元整)。
特此证明
_______年_______月_______日
中国xx银行镇江分行:
兹有同志为本单位(正式、聘用或其它用工形式)职工,职务为,文化程度,月收入,本单位对上述情况的真实性承担责任。
本资料仅用于证明该同志的工作和收入情况,为xx银行办理个人贷款提供依据,不作它用。
单位公章:
经办人员:
联系电话:
年 月 日
公司收入证明
兹证明_________为本单位职工,已连续在我单位工作______年,学历为__________________________毕业,目前其在我单位担任____________职业。近一年内该职工在我单位平均月收入(税后、奖金、津贴)为___________元,(大写:____万____仟____佰____拾____元整)。该职工身体状况____(良好、差)。
本单位谨此承诺上述证明是正确、真实的本收入证明仅限于该职工办理信用卡用途,我公司并不对该职工使用信用卡可能造成的欠款承担任何责任。
单位公章。
填表人签字:________。
填表日期:_____年___月_____日
公司的收入证明
兹有_____员工,身份证号码_________________,居住地址_________,自___年__月__日至今在我单位工作,任___职务.该员工的劳动用工形式属于____,其本人月收入为人民币(大写)_____元.
特此证明
上述内容真实无误,我单位对此承担相应的法律责任.
(单位公章或劳资部门章)
证明人:
日期:
公司收入证明的
兹证明我公司(xxxx公司)员工xxx在我司工作xx年,任职xx部门xx经理(职位),每月总收入xxxxx.00元,为税后(或税前)薪金。
xxxx公司。
x年x月x日。
平安信托有限公司:
兹证明***(身份证号:*********************)为本公司员工,于**年**月进公司,目前担任***职务。每月工资为人民币***元,另有资金及福利***元,公司为其购买社保,电脑号为*********。
公司为其提供住宿,地址为************。
本单位谨此承诺上述证明是正确的,真实的,如因上述证明与事实不相符导致贵行经济损失,本单位愿意承诺承担一切法律责任。
(公章或账务章或人事章)。
*****公司(公司全称)。
_______(身份证号_________________)系我单位员工,任职______,月收入_______元人民币,特此证明.
主管单位(公章)。
______年____月____日。
公司收入证明的
________________:
兹证明________是我公司员工,在________部门任________职务。至今为止,一年以来总收入约为__________元。
特此证明。
本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入,不作为我公司对该员工任何形势的担保文件。
盖章:
日期:______年___月___日
更多。
公司收入证明
兹证明________是我公司员工,在________部门任________职务,。至今为止,一年以来总收入约为__________元。
本证明仅用于证明我公司员工的.工作及在我公司的工资收入,不作为我公司对该员工任何形势的担保文件,收入证明《》。
盖章:
日期:______年___月___日
公司收入证明
________________:
兹证明________是我公司员工,在________部门任________职务_______年,收入约为__________元。
特此证明!
__公司。
______年___月___日。
公司开具收入证明
为避免承担该证明事项与员工实际收入不相符等不必要的法律责任,公司应依据实际收入开具证明,并以此作为根本原则。但在实践中,员工为办理信用卡、贷款、购买经济适用房等需要开具收入证明时,往往需要高于实际收入。对此公司虽不建议,但出于人性化考虑,在真实的基础上可尽量满足员工的需要,但最高不得超出员工实际收入的20%。
2、申请书经所在部门负责人签核;
3、提前知会并与行政人事部相关人员就相关情况进行沟通;
4、行政人事部审核无误后,出具收入证明并加盖人事专用章,留存复印件备查。此证明只为员工本人提供。
1、员工本人提供书面申请,申请中除需对证明的真实用途及份数、递交的单位、使用期限进行明确标注外,另需注明本人实际的工资数、需高开的理由。
2、员工本人对陈述事实的真实性作出承诺,并明确相关责任的承担。
3、申请书经所在部门负责人签核;
4、申请书经行政人事部相关人员及负责人签核;
5、对高于员工实际收入20%的申请,需呈ceo签核;
6、行政人事部审核无误后,出具收入证明并加盖人事专用章,留存复印件备查。此证明只为员工本人提供。
三、
1、对于离职员工,不开收入证明。只开离职证明,按其在职的最后一个月的实际工资开出工资证明。
3、经相关领导审核后不予批复的员工,不开收入证明。
公司收入证明的
兹有我公司员工___________,性别______,身份证号码________________________,在我司工作______年,任职______________部门_____________(职位),月收入为人民币_________________元。
特此证明!
_____________________公司(加盖公章)。
__________年_____月_____日。
本证明仅限于该职工办理____信用卡使用,我公司不对该职工使用信用卡可能造成的一切后果承担任何责任。
特此证明。
单位名称(盖章):_____。
日期:___年__月__日