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心得体会及感悟幼儿照护学生培训(通用20篇)

作者: 笔砚

培训心得体会是对培训机构和讲师的反馈和建议,有助于提高培训质量。以下是一些学员们分享的培训心得体会,希望对大家有所启发和帮助。

幼儿园照护培训心得体会

作为一名幼儿园教师,我一直对照护幼儿有着浓厚的兴趣和责任感。然而,我发现自己在照护方面还存在一些不足。为了提升自己的专业技能和素养,我决定参加一次幼儿园照护培训。通过这次培训,我希望能够了解最新的照护理论,学习实用的照护技巧,进一步提升自己的职业水平。

二、培训内容。

这次培训的内容非常丰富,包括了儿童心理发展、幼儿照护技巧、安全防护等方面的知识。其中,我印象最深刻的是儿童心理方面的内容。培训讲师通过案例分析和讲解,让我们深入了解了幼儿的心理特点和发展阶段,以及如何应对幼儿的各种情绪和行为问题。这让我对幼儿的成长和照护有了更深入的理解,也为我今后的工作提供了很多帮助。

三、培训收获。

通过这次培训,我不仅掌握了更多的专业知识和技能,也深刻认识到照护幼儿的重要性和挑战性。在课程中,我学习了如何与幼儿建立起良好的关系,如何促进幼儿的全面发展,以及如何提高自己的照护质量。同时,我也意识到,作为一名教师,要时刻保持敏感的观察力和高度的责任心,关注每个幼儿的需求,为他们提供安全、和谐、快乐的照护环境。

四、培训感悟。

这次培训不仅提升了我的专业水平,也丰富了我的人生体验。与来自各个地方的同行们一起交流,听取他们的经验和问题,我感受到了广大幼儿教育工作者默默奉献、辛勤付出的精神。我们要用心去照护每一个孩子,让他们感受到我们的关爱和呵护。同时,我也意识到自己作为一名教师的责任是重大的,我们不仅要教育和照顾孩子,更要引导他们树立正确的价值观,培养良好的行为习惯,为他们的成长奠定良好的基础。

五、培训成果。

通过这次培训,我对幼儿照护有了更深入的了解,并学到了许多实用的技巧和方法。回到教育岗位上,我将运用所学知识指导自己的教学和照护工作。我将更加耐心倾听每个孩子的需求,关注每一个孩子的成长细节。我也将教育家长,与他们建立良好的合作关系,共同为孩子的成长贡献力量。我相信,通过自己的努力和付出,我能够成为一名更出色的幼儿教师,为幼儿们提供更好的照护和教育。

通过这次幼儿园照护培训,我获得了专业技能的提升,也获得了从心灵深处涌起的责任感和决心。今后,我将继续不断学习和提升自己,为幼儿园的照护工作贡献自己的力量,为孩子们带去更多的快乐和成长。让我们一起为每个幼儿营造一个温馨、健康和充满爱的照护环境!

幼儿教师培训心得体会和感悟

20xx年11月18日至11月23日我有幸到xx省团校参加了xx省“千校万师”未成年人思想道德建设骨干教师为期五天的学习培训,在这期间听了很多专家及团校教师的精彩讲解,特别是谌贻琴部长的讲话,使我充分认识到了“加强未成年人思想道德建设的紧迫感、使命感。这可是我第一次外出学习,感觉中,我的心从未有过的充实。这一次培训虽只是短短5天时间,但实在是受益匪浅,现就这一次短暂的学习培训和自己的工作实际谈谈一下自己的心得体会吧!

体会到要提高未成年人的思想道德素质要从“爱”开始。

爱是教育的灵魂,爱是塑造美好心灵的力量。老师应该怎样爱自己的学生呢?我认为不论在生活上,还是在学习上,都要给予学生必要的关心和帮助。还要抽时间和他们谈心、交流,共同活动,缩短师生距离。只有注入了爱的教育才能引起学生的共鸣,才能达到最佳的教育效果。我们只有平等对待每一位学生,尊重学生的人格,做一个有爱心的人,用自身的榜样作用和人格魅力,让学生佩服,从而仿效。“桃李不言,下自成蹊”,只有爱心的教师,才能培养出有爱心的学生。

体会到要尊重未成年人的主人翁地位,就要相信他们的接受能力,同时又要正视他们的接受能力。有的父母总是认为孩子还小,这个不能做那个不许做,在爱的名义下过度保护孩子。这样做,一方面使孩子受到过分限制,使他们的能力得不到适当的发展。另一方面,孩子也会在过度的限制中,厌恶说教。教育孩子的前提是了解孩子,了解孩子的前提是尊重孩子,如果不能对孩子有足够的了解,品德培养很容易走弯路,走错路。儿童的个性不同、年龄不同、生活环境不同、智能组合等都可能会有所不同,因此,对孩子进行道德教育时,要采取易于未成年人接受的、喜闻乐见的方法。还要让他们多参与。道德教育不是你说我听,而是要让未成年人在参与的过程中进行自我教育。所谓自我教育,就是孩子们懂得自己要求自己,自己监督自己,对自己的行为进行控制。只有孩子们真正参与进去了,他们才能有感受,才能在感受中升华道德情感,形成道德认识。

体会到与此同时作为教师要做到育人先育己。学高为师,身正为范。这。

两句话是我对德育工作的概括。也就是说在我教育我的学生时,我必须先做到有德。德体现在我们日常生活中的点点滴滴。小学时期是每个孩子成长阶段的关键时期,好多习惯在这期间养成,可以毫不夸张地说,好的品质会决定孩子的一生,。相反,后果不堪设想。所以作为老师的我深知德育在教学过程中的重要性,也需要我在今后的教学工作中积极探索,以良好的师德培育优秀的学生。告诉孩子不做语言上的巨人,行动上的矮子。这要求我平时的一言一行都要小心谨慎。说到就要做到,使孩子有榜样可学。而不是仅仅是空口号,要做到以德服人。

今后学校的未成年人思想道德建设教育工作任重而道远,这就关系到我们每一位教育工作者,要做到坚持就要从现在做起,从小事抓起,从点滴做起,同时,又要坚持不懈、持之以恒。未成年人思想道德建设的基础打得牢,他们就能够成长得更快更好;未成年人思想道德建设基础性工作抓得紧抓得实,社会主义精神文明建设就能不断取得新进展、新成效。让每个未成年人的身体和思想都能得到健康的成长和发展,把未成年人思想道德建设的基础夯实和打牢,造就一代代时代新人,将中国特色的社会主义事业推向辉煌。

幼儿园照护培训心得体会

幼儿园照护培训是为了提高幼儿园工作人员的专业技能和照顾孩子的能力而进行的培训。在这个培训中,我们学习了儿童心理发展、儿童保健、幼儿活动设计等方面的知识和技能。通过这些培训,希望能更好地了解和照顾孩子们的成长与发展。

通过参加幼儿园照护培训,我学到了许多对我工作有帮助的知识和技能。首先,我明白了儿童心理发展的各个阶段以及对应的特点和需求。这使我能更准确地理解幼儿的行为和情绪,并能够采取正确的方法来处理。此外,我学习了一些常见的儿童疾病和照护技巧,掌握了急救基础知识和技能,为应对突发情况做好准备。最重要的是,我了解了如何设计有趣和适合幼儿的活动,提高他们的综合素质。

第三段:与他人协作的经验和感悟。

在培训中,我们进行了大量的小组讨论和团队合作。这让我深刻体会到与他人协作的重要性。在小组讨论中,我们可以分享自己的见解和经验,也能从别人的思考中获得启发。通过团队合作,我们能够共同完成一项任务,发挥各自的特长,相互补充。这个过程中,我学会了倾听与尊重他人的观点,学会了与人合作和沟通,也提高了我的团队合作意识。

第四段:与孩子相处的心得和思考。

在培训中,我们还参观了一些幼儿园,与孩子们进行了互动。我发现,与孩子相处是一件极为愉快的事情。他们天真无邪、纯真可爱,充满了无限的好奇和探索精神。与他们共同玩耍、学习,我体会到了他们的成长与进步。与孩子相处的过程中,我更加明白了他们的需求和关注的重点,也意识到了自己在他们成长中的重要性。我深深地体会到,照护幼儿是一项不仅需要技巧,更需要真心和耐心的工作。

第五段:总结与展望。

通过幼儿园照护培训,我提升了自己的专业技能,增加了对儿童心理发展的理解,也发展了与人合作的能力。培训结束后,我将更加努力地去照顾每一个孩子,用心去工作,提供最优质的服务。同时,我也希望继续学习和进修,不断完善自己的专业素养,并为幼儿的成长和发展做出更大的贡献。

总体来说,幼儿园照护培训让我受益匪浅。我学到了许多与幼儿相关的知识和技能,也明白了与他人合作的重要性。与孩子相处的经历让我更加热爱这份工作,更加注重他们的需求和关注点。通过继续努力学习和提升自己,我将不断提高自身素质,给孩子们提供更好的照护和教育。

学生培训心得体会感悟

经过参加新生班干部的培训学习,让我受益匪浅,使自己在思想、学习、工作等方面取得了较大的进步,如怎么去摆在自己的位置,怎么样去和同学搞好关系,去开展工作,学生培训心得体会感悟。同时也为我们在以后的学习,生活,处事等方面指明了方向。

在谈到学生干部的意义这个问题时,老师曾提到这样一句话:作为一名学生干部首先要提高自身的素质,在自身素质不断提高的同时,还要提高各方面的能力。是啊,要想做好一名合格的学生干部是不容易的,得从多方面做起,首先要有很强的责任心及责任感;其次就是在同学中要充分发挥发到桥梁纽带作用,使同学之间能够更好的交往;此外我们这些学生干部刚开始对这里的环境可能还有很多的不适应的地方。所以我们要学会通过改变自我来适应环境,不要想着让环境来适应我们,那样的话你可能会产生一些来自心理上的压力,然而我们在遇到问题时要能够冷静,以平静的心态从不同的出发点来考虑其分析问题的实质性,以恰当的方式处理问题,在各个方面都要起到带头作用,杜绝不良的风气。

一、扎实的专业知识。

丈高楼平地起,知识就是平地,具有扎实的专业知识才能很好的工作。也是保证工作激情的基础所在。当今正是知识竞争的年代,没有扎实的专业知识就不能在同学们中树立威信。学习能力是我们大学生一个很重要的能力素质。学生干部从一定程度上说是同学们学习的榜样,成绩一塌糊涂能够真正让人信服进而起到带头作用吗?另外,现在在学生干部中存在有一些人,只是顾着学习,把工作晾在一边,到最后一走了之。这种行为是不负责任的。所以能否把学习和工作安排妥当是衡量一个学生干部是否合格的重要标准。

二、思想积极要求上进,不断提高同学们的开拓意思。

作为一名学生干部,应该端正学习态度,明确学习目的,认真努力学习。掌握各科文化知识,全面发展。利用自己的坚定意志,勤奋好学和乐于创新的思维来带动并激励同学们把最大的精力投入到学习中去。“非学无易广才”,为此,学生干部务必要提高自身的科学文化素质。在工作上,一定要对学生干部这一工作充满热情,树立为同学,老师,学校服务的意识,以服务他人为荣。

要具有良好的个人品德。

这主要是要有博大的胸怀。身为一个学生干部,经常要和同学共处,勿怕别人超越自己;自己有缺点就要有自知之明,当别人批评你的时候就要虚心听取而不要心怀不悦。学生干部之间取长补短,一个团体才有每个人发挥的地方,才能发挥团体的最大作用。

三、要有责任心和领导能力。

在工作上,做到一丝不苟,认真踏实,从不假公济私,决不利用学生会的职权为班级谋利益。也能积极主动的协助其它班干部做好工作,不拖拉,一直都是以“今日事,今日毕”的原则去做每一件事,作为班干,具有责任心。在班级宿舍管理方面难免会引起一些矛盾冲突,要很好的解决这些问题,做到班级团委工作不耽误。

在学习上,勤学苦练,刻苦钻研专业知识,参加学校的外事活动,从中不断提高自己的英语口语水平与社交能力,积极参加社会实践活动,锻炼自己。

而领导能力具体来说,首先主要是策划能力。要做到这一点首先要善于思考。学生干部是协助学校管理好学生的助手,许多重大活动都是由学生组织实施的。学生干部要思考如何开展工作,怎样才能干得更好,这样才能控制、改进和创新。其次是协调能力。这如同润滑剂一样可使你和领导、老师、同事及学生关系更融洽。要善于真心地微笑,因为这样可能会受到意想不到的效果;要虚心听取别人的意见,三个臭皮匠总胜过一个诸葛亮吧;及时帮助学生解决问题,那怕是一件很不起眼的小事,细微之处总关情啊!然而责任心也是最重要的一点,没有责任心的干部绝对不会高效率、高质量的完成工作。

四、树立为学生服务的意识。

五、要高标准的要求自己。

学会珍惜这样一次难得的试错机会,在锻炼中成长。我们的重要性和我们的角色,我们是学生,但又不同于学生。我们需要注意,人格魅力在管理工作中的作用,同时注意自身的修养。学生干部还要有服务意识和奉献精神,一定得具有高度的责任感,要妥善处理学习与工作的关系,集体观念和集体荣誉感要强。要及时反馈信息,要从同学的角度出发,贴近同学、做贴心人,注意学习、总结、讲究工作的方式方法,提高工作能力,要有模样和榜样的作用,树立全局观念。

1、树理念,强意思。

2、有批判,取精华。

3、重实践,端品行。

大学是自由的,是展示我们个人魅力个人才能的地方,我们不能让它荒度,我们要让它过的精彩,这样在我们离开学校,走上工作岗位后就可以有个美好的回忆!

这次的新生班干部素质拓展活动有助于高校素质教育的提高,所设置的实践活动有助于提高人的综合素质能力,心得体会《学生培训心得体会感悟》。在一个准社会化的环境下,要提高审美观念,精心组织团日活动。

这次活动有个重要环节——小组合作。这其中又锻炼到了个人的语言表达能力和沟通能力,你的微笑,你的声调都会影响别人对你的关注程度。同时你要有一颗平等的心和真诚的态度去与人交流。“三人行必有我师”周围的每个人都有他的特色、优点,都有值得你去学得的地方,面对这些优秀的同学你才更能发现自身的不足,取人长弥己短,提高自己。

虽然自己在以往担任学生干部的过程中学习和积累了部分工作经验,但参加了这次培训班学习,使我更加受益。以后,我会更加严格要求自己,热情为同学们和老师服务,努力使自己身上体现了一名当代理工学子良好的道德品质,一种为国学习的思想态度,一种身体力行的作风。做一名当之无愧的优秀班干部。

大学生培训后感悟心得体会

第一段:引言(大约200字)。

大学生培训是提升大学生综合素质、培养创新能力的重要途径之一。近期,我有幸参加了一次为期十天的大学生培训活动,收获颇多,受益匪浅。通过这次培训,我对自己的职业规划、学习方法、团队合作等方面有了更深入的认识和理解。在这篇文章中,我将结合培训过程中的经历和收获,谈一谈我的感悟和体会。

第二段:职业规划(大约200字)。

有句话说:“一个没有明确目标的人,到哪儿都不会觉得远。”这次培训开设了职业规划课程,让我们认识到明确的职业目标对于个人发展的重要性。在课程中,我们了解了各个行业的就业前景和岗位要求,也学会了如何制定科学的职业规划。通过对现有职业市场的调查和分析,我醒悟到自己应该根据自身兴趣和优势来选择适合的职业方向,并为之制定长远的计划。同时,职业规划课程还教会了我们制定短期目标和长期目标的方法,通过明确目标并分步实施,才能更好地推动个人发展。

第三段:学习方法(大约200字)。

在大学期间,很多同学都会有学习效果不佳的困扰。而这次的培训中,也有专门的学习方法课程,教会了我们高效的学习方法,让我们意识到学习的重要性和正确的学习方法在提高学习效果上的作用。通过了解和学习不同的学习方法,我发现自己以前的学习方法存在一些问题,如没有制定合理的学习计划、没有善用时间等等。经过培训的学习,我开始制定每天的学习计划,并按部就班地执行,通过合理安排时间提高学习效率。同时,通过学习方法课程的学习,我也意识到只有广泛的学习和积累才能培养出自己的创新能力,因此我开始积极参加各类课外活动和社会实践,拓宽自己的知识面。

第四段:团队合作(大约200字)。

大学生培训中,最令我受益良多的就是团队合作。我们分成小组进行各项任务,每个人都有不同的角色和职责,通过团队合作,我们学会了倾听他人意见、有效沟通、协作解决问题等技巧。在团队合作中,我发现通过团队的力量,我们可以集思广益地解决问题,也能从其他人的经验和见解中得到启发,并学会尊重和信任他人。培训活动结束后,我深刻认识到团队合作在实际工作中的重要性,无论是在学术研究还是在职场发展中,团队合作都是不可缺少的一环。

第五段:总结(大约200字)。

通过这次大学生培训,我对自己的职业规划、学习方法和团队合作有了更深入的认识。我明白了明确的职业目标对个人发展的重要性,学会了制定科学的职业规划。我也意识到学习方法对提高学习效果的重要性,通过学习不同的学习方法,我开始制定合理的学习计划,并加强自己的学习能力。最重要的是,团队合作让我明白了团队的力量和团队合作的重要性。我相信,通过这次培训的收获和体会,我将更好地成长,为自己的未来打下坚实的基础。

幼儿教师培训心得体会和感悟

作为一名刚上任的幼儿教师,要树立终身学习的观念。学无止境,我们要不断地给自己充电,养成读书的好习惯,把吸收新知识当成一件快乐的事情,总而言之,我们一定要加强学习,来充实完善自己;使自己成为一名合格的,德才兼备的,优秀的,有责任心的幼儿教师。而通识培训就是一个很好的平台。

通过通识培训的学习,使我明白了我们幼儿教师要用心去爱每一个孩子,对孩子们一视同仁。幼儿老师是幼儿们生命中的第一位老师,所以幼儿老师也必须具备高尚的品德和美好纯洁的心灵。并且对孩子的教育很重要,自己必须以身作则。对幼儿的行为习惯和文明礼貌都要重点培养。

在幼儿园,幼儿的安全是重中之重。幼儿正处于身心迅速生长发育和发展的时期,身心各方面的机能尚不成熟,对外界的适应力比较差,对疾病的抵抗力较弱。因此,做好幼儿的卫生保健工作,提高幼儿的健康水平,是一项非常重要的工作,关系到一代人的身体素质。幼儿教师在对幼儿进行教育的过程中,必须认真做好卫生保健工作,防止和消除不利于幼儿生长发育的各种因素,为幼儿提供适应的生活和学习环境。

幼儿教育,热爱孩子是第一位的。幼儿不同于小学,孩子的自我保护能力差,是一生品德行为形成的最佳时期,好模仿,是非观念在萌芽时期等特点要求我们幼儿教师要有更高尚的人格魅力,要正直,和善,温柔,可爱,要因可爱而美丽动人。我们既要做到母亲般的关爱,又要做到高于母亲的教育,从思想上、品质上给予渗透影响,教育他们使他们是非概念清晰,引导他们能关爱别人,带动他们积极乐观开朗,实事求是使他们诚实,幼儿教师要有敬业、乐业、专业、创业的精神,要公正地爱每一个孩子,我们带给他们的应该是最美好,最公正,最无私的爱。

幼儿的学习主要是以游戏为主,所以在游戏中应该注意:我们要鼓励幼儿互相合作;老师也要合理安排时间;避免游戏单一,重复;老师也避免过度指导,也不能过度放手,所以自己要把握一个度。我们要保证幼儿德、智、体、美诸方面全面发展。因为幼儿的注意力比较容易转移,还会受外界因素改变自己的心理活动。老师上课的时候要推动快乐,有趣的课堂,让孩子们开心合群,积极参与老师的课堂活动。

家庭是幼儿园重要的合作伙伴。应本着尊重、平等、合作的原则,争取家长的理解、支持和主动参与,并积极支持、帮助家长提高教育能力。”幼稚教育是一种很复杂的事情,不是家庭一方面能单独胜任的,也不是幼稚园一方面能单独胜任的,必定要两方面共同合作方能得到充分的功效。沟通是一门学问,也是一门艺术。在与家长的沟通过程中,必须了解家长的心理,需要根据沟通对象不同的情况,以真诚的态度,运用灵活的沟通技巧,采取正式和非正式的多种沟通方式,才能收到好的效果。充满爱心,家园合作,运用多种沟通策略,通过灵活的沟通方式,实现有效的沟通交流,使家园协作更密切,教育环境更和谐,孩子的成长更健康,让沟通成为多赢。与家长的沟通在幼教工作中非常重要,要使沟通更有效,需要我们不断学习、不断摸索、不断总结。

幼儿教师培训心得体会和感悟

5月25日、26日,区教办组织部分教师进行了班主任专业成长研修的培训,短短两天,我满载而归。其间,我有幸听取了全国知名班主任郑学志老师,万平老师带来的《自主教育管理的机制建设》,《教育是温暖的》;以及全国著名教育专家李晓凡老师带来的《师德内化》。前辈们侃侃而谈,我们受益匪浅。

郑老师让我明白了什么是老师和孩子们之间的“民主”,把孩子和自己放在同一个天平上,同等地对待每一个孩子,激发孩子最大的自主能力,真正的做到了孩子自己管理自己,老师适时引导,相信做郑老师的学生,最大的感受应该就是——快乐。很多老师都有同感,班主任管理孩子多靠“威信”维持,所以当班主任不在时孩子们的自觉能力就会变弱,约束能力也会放松,听了郑老师的课我明白自己该更新一些观念和做法了。

万老师让我体会到了她给予孩子们的不单单是知识,更多的是“温暖”。她每天坚持日记教学,聆听孩子的心声,做孩子的朋友,遇到困难时迎难而上,当克服了一次次困难就是收获幸福的时候了,万老师给我们分享了许多她的幸福,相信她那温暖的教育也幸福了那些孩子们。我们每个老师都希望收获幸福,但现在,我更加想努力的去做到让我的学生,我的孩子们能因为有我这个老师而觉得幸福,尽管这是个漫长而艰苦的过程,但是为了那些花儿般的孩子们,我真的愿意。

大学生培训后感悟心得体会

第一段:引言和背景介绍(200字)。

大学生培训是当前大学教育中重要的一环。通过培训,大学生能够接触到实际工作中的知识和技能,提高就业竞争力。个人也可以通过培训提升自我,锻炼自己的能力。最近我参加了一次为期两周的大学生培训班,让我受益匪浅。

第二段:培训过程和体会(300字)。

在大学生培训中,培训师们给我们讲解了实际工作中的各种技巧和方法,如如何进行有效的沟通、如何制定周密的计划以及如何调整工作目标等。同时,培训班还组织了一系列实践活动,让我们在实际操作中体会和应用所学的知识和技能。通过这些培训,我学到了很多实用的内容,并深刻体会到了自己的不足之处。我发现自己在沟通能力和时间管理方面还有很大提升的空间,并立即开始制定了提高这些能力的计划。

第三段:培训成果和体会(300字)。

与此同时,通过与其他参与培训的学生的交流和合作,我也收获了很多。在与他们合作的过程中,我学到了团队合作的重要性以及如何有效地与不同类型的人合作。我们共同解决问题,分享经验,不断提高自己。这种交流和学习的氛围非常积极,我感到很幸运能够有机会参与其中。这让我更加明白,团队合作是实现目标的重要途径,其他人的帮助和支持能够让我们更好地发挥自己的优势和潜力。

第四段:培训后的改变和展望(300字)。

在培训之后,我不仅在知识和技能上有所提高,更重要的是,我的自信心和工作动力也得到了提升。通过培训,我明白了只有不断学习和进步,才能更好地适应社会的发展和竞争。因此,我制定了一个长远的目标,并计划在接下来的学习和工作中朝着这个目标努力。同时,我也认识到学习是一个持续的过程,需要不断地学习新的知识和技能。因此,我决定定期参加各种培训和学习机会,以不断提升自己。

第五段:总结和建议(200字)。

参加大学生培训班给我留下了深刻的印象。通过培训,我不仅学到了实际工作中所需的知识和技能,还学到了重要的人际交往和团队合作能力。这些都为我未来的发展打下了坚实的基础。我建议其他大学生也积极参加培训,不断学习和提高自己。只有持续不断地提升自己,才能在竞争激烈的社会中站稳脚跟,并取得更好的成就。培训带给我的不仅仅是知识,更是一种积极向上的态度和信心,这将影响我未来的发展。

幼儿教师培训心得体会和感悟

201x年12月我有幸参加了黑龙江省农村幼儿园骨干教师培训,在这为期15天的培训中,我聆听了多位专家教授的精彩讲座,她们以鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,给了我们强烈的感染与深深的理论引导。并在黑龙江省教育学院老师的引领下对哈尔滨市尚志幼儿园和空军附属蓝天幼儿园进行了名园名师一日观摩与体验的活动。此次培训感受颇深,随笔记下与大家共勉。

小树吐绿、蚕蛾破茧,都是为了显示生命的存在,绽放生命,创造生命的辉煌。对孩子来说,“筑快乐童年、做阳光儿童”是心灵所需要的快乐生活。辽宁省基础教育教研培训中心学前部的线亚威老师针对新理念下的幼儿园课程为我们进行了精彩的解读。让我更好的感受到幼儿园是基础教育的重要组成部分。旧观念下的小学化问题严重违背了幼儿成长的规律,空间的局限性,课程的单一性,一块黑板一个老师的大班额问题、使老师的注意力不能集中在每个孩子的身上,从而对幼儿的身心发展都造成了严重的危害。新理念下的幼儿园应以培养幼儿的养成教育、团结协作、智力发展、学习习惯、语言交流、兴趣爱好为主导思想。旧观念下我们把知识看作是静态的、结论性的,而新观念下的知识要看作是动态的、过程性的,不要用固定的模式去要求幼儿,要孩子的思维自由发展、认真观察,引导孩子去理解。以探究性为核心特征亲身体验的、问题性的、合作性的学习,并使正式课程与非正式课程有机结合。如:参观、访问、调查、统计、实验、操作、种植、饲养、观察、记录、收集、制作、品尝、劳动、采访。

展示会、分享会、联欢会、生日会、聚餐会、辩论会、郊游、亲子活动、生活实践、毕业式等各种形式的活动中使幼儿得到良好学习和锻炼的机会。同时老师的角色也是多变的,分别扮演着研究者、材料的提供者、环境的创造者、活动的引导者、观察者、记录者、幼儿的合作者、支持者。这样才能为幼儿在“玩中学”做好铺垫。才能更好的激发幼儿的创造性思维。

好的学校连墙壁也能说话”。足够看出幼儿园的环境创设所具有的重要含义。

要具备专业的科学知识、幼儿身心发展的知识、教与学的知识、幼儿发展评价的知识;教育实践知识、教学实践知识、教科研实践知识。还要具备专业的技能,即解读幼儿的能力。它包括观察、倾听、了解、沟通、回应幼儿等能力。只有具备了这些技能和能力才能读懂幼儿同幼儿交流,从而更好的互动,互懂。马拉古奇说:“站在旁边等一会儿,留出空间仔细的观察幼儿,这样你的教学就会有所不同。”一名专业的幼儿教师应该做到:让孩子倾诉----坐下来听;和孩子平视----蹲下来看;与孩子商量----相互尊重;让孩子决定----学会选择;站在孩角度----换位思考;放手孩子----认识社会;向孩子道歉----说声对不起;向孩子学习----能者为师。这样和孩子手拉着手共同去体验生命之旅吧。

特级教师王桂秋老师为我们讲述了开展幼儿园教育实践的反思与教研活动的意义和任务,让我认识到:1、积极开展教育反思与教研活动有利于教育质量,2、师资的业务水平直接影响着幼儿园的教育质量3、可以激发教师的敬业精神。任务:1、组织教师的业务学习,2、组织交流活动,3、集体备课,4、研究教育实践中遇到的热点、难点问题,5、创造、编写教材,设计教学活动。教研活动策略中存在的问题等。

幼儿拥有一个快乐的童年就拥有了终身发展的契机,幼儿园与家长的共同目标就是能够为幼儿创造一个良好的成长环境。老师和家长的互动、沟通;家长和孩子的亲子活动、老师如何回答家长的疑难问题等;都成为了幼儿园能否长期稳步发展的关键性问题。这里使我更深刻地体会到一名幼儿教师不但应该了解和掌握这一年龄阶段幼儿的身心发展特点;也认识到作为一名幼儿教师,除了做好幼儿的教育工作、具备较强的专业技能外,更应该具备与其他教师及家长的合作、协调、沟通能力。

幼儿园照护培训心得体会

近期,我参加了一次幼儿园照护培训,这是一次令人难忘的经历。通过这次培训,我不仅学到了许多关于幼儿园照护的知识和技能,也深刻地感受到了幼儿园教育的重要性。在本文中,我将分享我在培训中的收获和感悟,以及对幼儿园照护工作的思考和展望。

在培训课程的第一天,我们对幼儿园照护的基本理念和原则进行了系统的学习。通过理论的介绍和实际案例的分析,我明白了幼儿园照护是一项综合性的工作,不仅要关注儿童的基本生活需要,还要关注他们的身心健康、情感需求和社交能力的发展。照护工作要求我们要充满爱心和耐心,既要尊重每个儿童的独特个性,又要尊重他们的行为规范和团体生活的规则。这些原则深深触动了我,我决心将这份关爱和耐心贯彻到实际工作中。

第二天,我们进行了一系列的实践操作,例如如何正确喂食、如何给孩子洗澡、如何和孩子进行有效的沟通等。这些看似简单的技巧,实际上却需要我们细心和耐心,因为每个儿童都有不同的需要和特点。我在实践中意识到,只有真正关心和了解每个儿童,才能做到有效的照护。同时,我也学会了如何让孩子们在照护过程中变得更加独立和自信,这对他们的成长来说尤为重要。

在培训的第三天,我们进行了一次实地参观。在幼儿园的参观中,我深刻地感受到了园丁们的辛勤努力和专业素养。他们不仅给孩子们提供优质的照料,还积极参与到他们的游戏和学习中。我觉得幼儿园教育不仅仅是一个传授知识的场所,更是一个温暖和谐的大家庭。通过参观,我明白了作为一名幼儿园照护人员,我们不仅要具备相关知识和技能,还要有强烈的责任感和奉献精神。

在培训的最后一天,我们进行了一次结业演讲。我分享了我对照护工作的思考和展望。在演讲中,我强调了幼儿园照护对儿童成长的重要性,以及我们作为照护人员的责任和使命。我也提出了一些改进建议,例如加强与家长的沟通和合作,提升自身的专业素养和教育理念。通过演讲,我不仅锻炼了自己的表达能力,也得到了其他同样参与培训的同事们的认可和鼓励。

回顾这次幼儿园照护培训,我深深地感悟到了幼儿园照护工作的重要性和挑战性。幼儿园的照护不仅仅是为了满足儿童的基本需求,更是关系到他们的健康成长和个人发展。作为幼儿园照护人员,我们需要通过专业的培训和不断的学习提升自己的素质,始终保持对儿童的真心关爱和耐心引导。

在未来的工作中,我将更加注重与家长的沟通和合作。家长是孩子成长的第一责任人,他们对孩子的需求和期望是非常重要的。通过与家长进行密切的沟通和合作,我们可以更好地了解每个孩子的个性、兴趣和需求,因此更加有针对性地进行照护和教育。

此外,我还将努力提升自己的专业素养和教育理念。幼儿园照护不仅仅是简单的带孩子,更是一项关乎孩子全面发展的工作。只有不断学习和提高,我们才能够更好地满足孩子们的需求,引导他们健康成长。

通过这次培训,我对幼儿园照护工作有了更加深入的理解和认识。我相信,在未来的工作中,我将能够更好地为孩子们提供优质的照护和教育,为他们的成长奠定良好的基础。

大学生培训后感悟心得体会

在大学校园里度过了几年的学习生活,当即将迎来即将踏入社会的时刻,许多大学生纷纷选择参加培训来增加自己的就业竞争力。我也不例外,最近参加了一次为期一周的大学生就业培训班,通过这次培训,我获得了很多宝贵的经验和心得体会。

首先,通过培训我明白了时间的重要性。一周的培训时间并不长,但是每一天的课程都安排的非常紧凑,充实而有意义。培训期间,每天早上九点准时开始,下午四点结束,每天都要上满八小时的课。这样的学习时间安排让我深刻认识到了时间的宝贵。如果不合理安排时间,可能很多重要内容就会被忙碌的琐事所浪费掉。因此,我现在更加注重合理安排时间,尽量将每一天都安排得丰富多彩、充实有序。

其次,培训中的课程给了我很多关于职场竞争力的启示。在培训中,老师们深入浅出地讲解了许多有关求职技巧和职场素养的知识。比如如何写一份出色的简历,如何在面试中展现自己的优势等等。通过这些课程,我意识到了在求职过程中不仅仅只看学习成绩和专业技能,自身的自信心、沟通能力、团队合作能力也是非常重要的。因此,我决定从现在开始,不仅要努力学习专业知识,还要积极参加各类社团活动,提升自己的综合素质和能力,为将来的求职做好准备。

另外,培训中还进行了许多实际操作和模拟面试。通过这些活动,我深刻地认识到实践是检验真知的最好方式。在学校里,我们大部分时间都是在课本上的学习,对于课堂理论我们可能很熟悉,但在实际应用中很容易迷失方向。在模拟面试中,我意识到即使是同样问题,也需要根据不同的面试官、不同的公司文化来回答。所以,实践真的非常重要。从现在开始,我会多利用课余时间,积极参与各类实践活动,提升自己在实际操作中的能力。

最后,培训还渗透了一种积极向上的精神。培训期间,老师们一直给我们传递正能量,鼓励我们积极向上。他们告诉我们要勇敢面对困难,不要退缩,要相信自己的实力和能力。这种积极向上的精神在我心中根深蒂固,让我相信只要努力去追求,就一定能够实现自己的理想和目标。我想,这样的精神不仅仅是在求职过程中,也是在人生的各个方面都非常重要。面对任何困难和挑战,只有积极向上,勇往直前,才能够在逆境中获得成功。

总之,通过这次大学生就业培训,我收获颇丰。我明白了时间的宝贵,学到了许多关于就业和职场竞争力的知识,意识到了实践对于学习的重要性,同时也收获了一种积极向上的态度。这次培训给了我很多启示,让我重新审视了自己的未来发展方向,并激励我更加努力去追求自己的梦想。我相信,只要坚持不懈,未来必将光明!

幼儿园教师培训心得体会感悟

我们的生活日新月异,随着社会的不断发展,教育理念也在不断更新。为了适应孩子的求知需求,我们要不断学习,随时补充自己的能量,给自己充电。如果只靠原来在学校学的那点东西,远远不能满足孩子的需求,日积月累就会被社会所淘汰。对孩子也是一件痛苦的事,更是一件不负责任的事。

二、教师应具备良好的师德和职业道德。

德高为师,身正是范,师德是一个教师的灵魂。能否成为一个好教师,要有“捧着一颗心来,不带半根草走”的精神。热爱、尊重、理解幼儿是幼儿教师必须具备的职业道德核心。爱是儿童正常成长的必要条件,我们要学会理解、关爱幼儿。

三、教师必须具备较高的业务素质。

要实施创新教育理念,创新型教师必须具备以下几种业务素质:

(1)有丰富的知识结构,这是教师发挥创造性的基本保证。

(2)有较高的管理艺术。管理包括两方面,一是班级的整体管理,二是针对每个学生的个别指导。

(3)有丰富的情感。教师声情并茂的朗诵,热情洋溢的赞赏以及在与学生接触时的仪态、表情和举止所表现出的积极情感能随时地激发、调动学生的热情,激发学生的学习动机,学生因“亲其师而信其教”,变苦学为乐学,单纯的知识传授变成了双向的情感交流,使教者亦乐、学者亦乐。

总之,经过此次培训,我懂得了很多的道理,学到很多知识。在今后的工作和生活中我要不断努力,学以致用为孩子上好课,成为孩子的好朋友。

幼儿园新教师培训心得体会和感悟

为期一周的培训已经结束了,从全体教师的学习到我们这些新教师的单独学习,都使我获益匪浅。“活到老,学到老”,相信这句话很多人都会说,但是真正做到的人又是何其的少。从专家的讲座,要学会观察孩子,透过现象看本质,到欣赏的小,中,大班的数学活动,老师们把枯燥的数学活动用游戏的方式展现给我们,让我们眼前一亮,幼儿也是在愉快的、玩闹的气氛中学会了知识,再到院长给我们讲解的说课的具体的步骤及注意事项,最后一些有经验的老师们给我们讲解的各个环节的意义与重要性,有经验的老师们也是从年轻时候过来的,也是在一步一步的摸索之中得到的经验,俗话说师父领进门修行在个人,老师们只是把经验分享给我们,怎么运用还是要靠我们在平时的工作中自己摸索、总结。

学习了这些知识,教师真的要做到“八面玲珑”,套用一句网络上对教师的评价,教师也是一名“全能的人才”不是样样精,但必须样样会,也是才明白要成为一名合格的、优秀的教师还有很长的路要,只有不断地学习,不断地摸索、不断地总结、不断地反思,才能真正的成长。

转眼间,这次的幼儿园教师培训已经结束,很荣幸自己能够参加这次的'培训学习,这次的培训充实而富有意义,使我受益匪浅,让我如幼苗般得到了滋养,此次培训理论与实例结合,课程丰富多样,从全方位地精心诠释了成为一名优秀的幼儿教师。经过两天半的学习,收获颇多,谈谈自己的一点学习体会。

在培训过程中,老师们扎实的话语基础令我钦佩,这些与读书是密不可分的,特别是xx老师,年纪轻轻就已是学校的骨干教师,这与他的勤奋好学是分不开的,所以,我要读书,特别是一些经典书籍,还有学前教育的文章,写好读书笔记、,从而也能进步自己的写作水平,语言能力,不断提升自己的业务理论素质,日日学习,终身学习。

德高为师,身正是范,师德是一个教师的灵魂。能否成为一个好教师,要有“捧着一颗心来,不带半根草走”的精神。热爱、尊重、理解幼儿是幼儿教师必须具备的职业道德核心。爱是儿童正常成长的必要条件,我们要学会理解、关爱幼儿。

甘老师笼统的为我们解读新教材,为我们的教学实践起了提纲挈领的作用,为我们的教育科学理论注入了源头活水,其他几位教学经验丰富的骨干教师又结合幼儿教育的五大领域特点,为我们详细、生动的讲解了课程特点及教学活动设计、组织与指导、环境布置,让我们了解如何在幼儿园进行教学工作。

这次的培训中,听到了各位同行前辈的经验之谈,我倍感荣幸,在以后的工作中,我会努力学习,加强自己的专业素养,丰富自己的实践经验,我相信在不久的将来,我将会成为一名优秀的幼儿教师。

幼儿园园长培训心得体会感悟完整文档

通过这次培训学习,不仅使我进一步开拓了视野,增长了见识,明确了幼儿园的发展方向,还认识了自己幼儿园的差距,找到了弥补措施,从而坚定了办出品牌幼儿园的信心。

培训开班仪式上,市教育局张少先主任就农村学前教育工作提出三项要求:

一要加强学习,提高认识,切实增强使命感和责任感。

二要明确目标,积极开展规范化建设。

三要遵循规律,纠正小学化倾向。

首先,建立幼儿园乡村一体化管理模式,园长要转变办园观念,把乡镇中心幼儿园办成在当地有影响的示范园。

其次,要家园共育,积极调动家长的积极性,争取多方面配合,努力提高保教质量。

第三,园长要与教师一同实践,科学制定保教计划,合理安排和组织幼儿的学习生活,让幼儿健康、快乐成长。

为保证培训质量,市教育局对培训的整体设计、课程安排、方式方法、培训考核等工作,做了周密安排。这期培训班共学习了《3——6岁儿童学习与发展指南》解读、《幼儿园管理质量提升的有效策略》、《农村幼儿园课程资源开发与利用》等6个专题,由省内知名园长、专家为我们授课。此次培训的特点是针对我们乡镇中心幼儿园园长的需求,注重理论与实践的紧密结合,既有6位专家、园长的理论引领,又有3所省级十佳幼儿园的跟岗实践,让我们取得了很大的收获。

园长在《3—6岁儿童学习与发展指南》解读时说,《指南》从五个领域描述了幼儿学习与发展,分别是:健康、语言、社会、科学、艺术。每个领域按照幼儿学习与发展最基本、最重要的内容划分为若干方面。每个方面分为两个部分。

一是学习与发展目标,分别对3——4岁、4——5岁、5——6岁三个年龄段末期幼儿应该知道什么、能做什么,大致可以达到什么发展水平提出了合理期望,共32个目标。

二是教育建议,根据幼儿的学习与发展目标,针对当前学前教育普遍存在的困惑和误区,列举了一些能够有效帮助和促进幼儿学习与发展的教育途径与方法,同时也指出了错误做法对幼儿终身发展的危害,为广大家长和幼儿园教师提供了具体、可操作的指导,共87条教育建议。《指南》的出台对于有效转变公众的教育观念,提高广大幼儿园教师的专业素质和家长的科学育儿能力,防止和克服“小学化”倾向,全面提高学前教育质量具有重要意义。

教授在《幼儿园管理质量提升的有效策略》中指出,乡镇幼儿园在物质支持和师资力量上均处于劣势,怎样用二流的团队打造一流的业绩,关键是管理。如何提高农村幼儿园的保教质量?他给出了六个方面的建议:从教师实际出发,多渠道提高教师队伍素质;以教研带动教师的专业技能提升;常规管理要常抓不懈;加强保教质量监控体系的建设;家园共育,形成联手机制;立足园所实际,凝练特色。

教授在《农村幼儿园课程资源开发与利用》中强调幼儿园课程是“活动”,是帮助幼儿获得有益学习经验的活动,是各种活动的总和。课程设计要以幼儿幸福为本,以经验积累为本。乡镇幼儿园课程资源开发要具有鲜明的乡土特色,要依据乡镇优势,构建综合主题教育,构建生机盎然的自然角,开展自由开放的户外活动,组织富有新意的区域活动,开展百玩不厌的民间戏。

在培训中,多数专家对幼儿的管理和发展作了明确界定与深刻解读。作为一名管理者,应首先领会幼儿园科学发展的内涵,切实转变教育管理理念,努力营造科学发展的氛围,为幼儿园走上科学发展之路,积极创造条件。在教育理念方面,要进一步系统学习《纲要》精神,特别是《3——6岁儿童学习与发展指南》,树立全新的幼儿素质观念;在管理方面,要摈弃传统的监督、检查者的观念,切实树立为家长服务、为教师服务的观念,甘心情愿当好家长平等的合作伙伴,当好教职工开展幼教工作的支持者、合作者与助手,放下架子,深入教职工中,深入家长中,研究问题,解决问题,同心同德,促进幼儿教育科学发展。

经过这7天的学习,我收获很大,规纳了以下几点:

1、因区域环境的问题,有很多东西只能借鉴,不能照搬的。就像衣物一样,不是所有的都是适合自已的。

2、要因地制宜,充分利用自已身边的自然资源。废物利用也很重要,既节省了资金,又美化了环境。

3、改变自已的教育模式,不能小学化,幼儿应以游戏活动为主,开发和引导他们的潜能,发挥他们的想像力,让幼儿感到轻松快乐!

4、多开展园内教研活动,多听课、评课,这样有利于提高教师的教学质量。

5、想要办好自已的幼儿园,就必须规范管理。走出自已的特色,才能有更好的发展。

年度幼儿园教师党务培训心得体会和感悟全文

三天的培训班很快就结束了,时间虽短,但让我们基层党务工作者收获的却是引领一年甚至更长时间的工作启发和方向。这次培训,我们分别聆听了市国资委的_、_和市委党校的_三位具有丰富党委工作实践经验的专家教授的讲解。通过培训学习交流,学到了理论,掌握了方法,明确了方向,把握了重点,受益匪浅,感触颇深。具体来说,有以下三点体会:一、丰富了自身党建知识。常言道:温故而知新。作为一名支部书记,应该熟悉党建理论基础知识,业务知识,才能让自己在工作中游刃有余。在这次培训中,李光琪教授从理论到实际详细讲解了基层党建的业务具体知识,如党员的发展、党费的缴纳、党支部的组建等实用而且理论性强的知识得到了学习和复习,深植于脑,非常及时。

二、开拓思路受启发。

三、明确了工作方向。

党建工作今年工作重点是什么?薄弱环节在哪?我们在实际工作中常常会有“眉毛胡子一把抓”的思想,而“见子打子”的做法更是无序。_处长对今年基层党建组织建设工作要点的一一展开,让我们对党建工作方向更明确。对照我们的薄弱环节,结合实际,大力推进企业党建发展。_举办的这次培训班,内容切合实际工作,针对性强,几位授课的老师都是从事党建工作的专家学者,讲课理论结合实际,生动具体,可操作性强,对我们基层党务工作者来说,是办了一件实事,我也非常珍惜这次学习机会。今后,不仅要将认真反思学习所得,更要融入到实际工作,与同志们共同探讨,以提高企业党建工作为已任,找准切入点,服务居民群众,服务大局,不断提升企业基层党建工作水平。

我们党是一个勇于追求真理、修正错误,善于总结经验、不断提高自己的党。在60年的执政实践中,党对执政规律进行了艰辛探索,积累了宝贵的经验:必须坚持党在指导思想上的与时俱进,用发展着的马克思主义指导新的实践;必须坚持推进社会主义的自我完善,增强社会主义的生机与活力;必须坚持抓好发展这个党执政兴国的第一要务,把发展作为解决中国一切问题的关键;必须坚持立党为公、执政为民,始终保持党同人民群众的血肉联系;必须坚持科学执政、民主执政、依法执政,不断完善党的领导方式和执政方式;必须坚持以改革的精神加强党的建设,不断增强党的创造力、凝聚力、战斗力。这“六个必须”是我们党深刻总结执政以来的全部历史后所得出的宝贵结论。

在革命、建设和改革的各个历史时期,我们党之所以能够战胜各种困难和风险,并取得举世瞩目的成就,究其原因,也是因为我们党坚持和做到了“六个必须”。新中国建立初期,以毛泽东同志为核心的党的第一代中央领导集体抱着进京“赶考”的决心,在党的七届二中全会制定的正确方针和过渡时期总路线的指引下,领导和依靠全国人民,在很短的时间内迅速医治了战争创伤,胜利完成了恢复国民经济的任务。党的十一届三中全会以后,以邓小平同志为核心的党的第二代中央领导集体面对“_____”造成的混乱局面,拨乱反正,重新确立了党的实事求是的思想路线,及时把党和国家的工作重心转移到经济建设上来,并坚定不移地实行了改革开放,极大地解放和发展了社会生产力,有效地增强了综合国力,显著地提高了人民生活水平。党的十三届四中全会以后,以江泽民同志为核心的党的第三代中央领导集体高举邓小平理论的伟大旗帜,坚持党的基本路线不动摇,不失时机地推进各项改革,加强民主法制和精神文明建设,建立并逐步完善社会主义市场经济体制,开创了中国特色社会主义事业的新局面。党的十六大以来,以胡锦涛同志为总书记的党中央,提出树立和落实科学发展观,坚持以人为本,坚持全面协调可持续发展,继续把中国特色社会主义伟大事业推向前进。总之,“六个必须”正是我们党对60年来执政成功经验的全面系统总结。

我们党执政的历史经验来之不易,我们要学习它,坚持它,运用它,掌握它,更要珍惜它,丰富它。从执政的角度看,任何一个政党要长期执政并执好政,必须在汲取宝贵历史经验的基础上继续前进。当前和今后一个时期,我们党加强执政能力建设的主要任务,就是要牢记党执政的历史经验,按照推动三个文明协调发展的要求,在不断提高驾驭社会主义市场经济的能力、发展社会主义民主政治的能力、建设社会主义先进文化的能力、构建社会主义和谐社会的能力、应对国际局势和处理国际事务的能力上下功夫,立足现实、着眼长远,抓住重点、整体推进,研究新情况,解决新问题,创建新机制,增长新本领,使党的执政方略更加完善、执政体制更加健全、执政方式更加科学、执政基础更加巩固。

要以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入推进党的思想理论建设。要坚持马克思主义在意识形态领域的指导地位不动摇。始终保持党在指导思想上的与时俱进。党的一大,我们把马克思列宁主义写到了党的旗帜上;党的七大,我们把中国化的马克思主义———毛泽东思想写到了党的旗帜上;党的十五大,我们把当代中国的马克思主义———邓小平理论写到了党的旗帜上;党的十六大,我们又把面向21世纪中国化的马克思主义———“三个代表”重要思想写到了党的旗帜上。我们要着眼于新的实践和新的发展,认真研究新情况、总结新经验,坚持马克思主义的理论创新,坚持把党的思想理论建设放在首位,大力弘扬理论联系实际的学风,用发展着的马克思主义指导新的实践,努力使党的全部工作体现时代性、把握规律性、富于创造性。

要以改革和完善党的领导体制和工作机制为重点,改进执政方式和领导方法。要正确处理好党执政与国家政权活动的关系,使各级党组织严格按照法律规定的范围、程序、内容和手段行使执政权力,把坚持党的领导、人民当家作主和依法治国有机地统一起来,从制度和法律上保证党的路线方针政策的贯彻执行,使人民当家作主制度化、规范化、法律化。要坚持和健全民主集中制,增强党的团结和活力。要进一步加强党内民主制度建设,充分尊重党员在党内的主体地位和民主权利,逐步推进党务公开,增强党组织工作的透明度,努力拓宽党内民主渠道。要改革和完善决策机制,不断推进决策的科学化、民主化。要充分发挥党组织的领导核心作用,有效协调社会各方面的力量,进一步增强管理国家和社会事务、管理经济和文化事业的能力。

要以加强党的基层组织和党员队伍建设为基础,增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,党员队伍建设是党的建设的重要组成部分。要根据基层党组织建设面临的新情况、新问题,调整组织设置,改进工作方式,创新活动内容,增强凝聚力,使基层党组织都紧密联系群众、充分发挥作用。要加大在新经济组织、新社会组织中建立党组织的工作力度,探索党组织和党员发挥作用的方法和途径。

参加党务干部培训学习,听了三位院领导对大家的学习指导,对党的十七届四中全会的精神有了更深的理解,结合支部情况,谈几点个人的学习体会。

一、努力把支部建成一个学习型的支部。

建设马克思主义学习型政党,是党的十七届四中全会强调的一个重点和亮点,支部作为一个党的基层组织,就要成为一个学习型的支部。要建成学习型的支部,要做到:

首先,支委一班人就要统一思想,充分认识学习之重要,学习的紧迫性,全会提出,“世界在变化,形势在发展,中国特色社会主义实践在深入,不断学习,善于学习,努力掌握和运用一切科学的新思想、新知识、新经验是党始终走在时代前列引领中国发展进步的决定性因素”。这充分说明了学习之重要,学习之紧迫。

其次,要完善和创新学习载体,探索建立开放互动的学习方式,支委一般人要以身作则,率先垂范,做善于学习,不断学习的典范,深刻领会十七届四中全会的精神,积极倡导理论联系实际的马克思主义学风,大力推进学习型支部建设,创建学习型组织,引导党员多读书、读好书、善读书,形成全员学习、终生学习、开放学习、创新学习、科学学习的风尚,倡导工作学习化,学习工作化,学习和工作相互融合,相互渗透。指导党员在读书时多思、多悟,乐于实践,真正做到学有所得,学有所用,身体力行,知行合一,努力做到埋头读书学习,抬头做人做事,努力提高党员的理论素养,让党员以科学先进的理论为指导,梳理科学的世界观、人生观和价值观,保证和推动全体党员重视学习、善于学习的有效机制,造就一支学习型的队伍。

二、增强责任意识,发挥党员的先锋模范作用。

幼儿教师培训心得体会和感悟字

一、作为一名幼儿教师,优良的师德、高尚的师风是搞好教育的灵魂。

二、师德的魅力主要从人格特征中表现出来。

三、教师的文明动作行为也是影响孩子的行为因素。

专家们为我们准备了丰盛的精神大餐。我从中汲取了更多的营养:

一、对学校的前景充满了信心,也对自己选择人民教师的职业无怨无悔。

二、认真学习教学规章制度、常规和教学方法,做一名合格的高校教师。

三、认识到高校教学不仅是一项工作,更是一门艺术,需要长时间的积累和摸索。

四、观摩课堂教学,结合自己的教学实践,找到了差距,也找到了改进的方向。

幼儿园培训心得体会感悟字

20xx年11月25日,本着提高园长专业素养,使园长们更好地把握国内外学前教育发展的趋势、掌握学前教育政策、了解幼儿园的发展规划以及儿童学习与发展的理论,学习学前教育领域的新知识、新理论和新方法,拓展园长专业知识结构的宗旨,我非常荣幸的与来自河北省邯郸市各县区的40多名幼儿园园长参加了由国家教育部幼儿园园长培训中心主办的“河北省国培计划(20xx)普惠民办幼儿园园长短期集中培训”项目,走进了东北师范大学这座美丽的校园。

在培训中心领导、老师们的精心安排下,为期十天的培训活动组织严密、管理严格,容量大、节奏快、培训形式多样,有专题讲座、经验交流、小组讨论、实地观摩考察等方式,专家教授和优秀园长们的讲座有如醍醐灌顶,充满着个性魅力,不时引发出学员们的思维碰撞和追问探究,也使我受益匪浅、感受颇深。

11月25日的开班典礼拉开了本次培训的序幕。接下来是紧锣密鼓的学习行程,首先是广州大学教育科学研究学院的叶平枝教授的讲座,使我对“什么是有价值的学前教育”有了进一步的理解,也激发了我对本园办园理念和特色建设的思考。

当天下午,教育部幼儿园园长培训中心主任柳海民教授为我们做了题为“幼儿园教师队伍建设与培养的实践对策”的专题讲座,柳教授用丰富的阅历、风趣幽默的话语,将当前学前教育的政策以及幼儿园管理中教师队伍建设与培养阐述得淋漓尽致,也使我们对学前教育的未来充满了信心,我想我县的学前教育三年行动计划已经启动,作为我县的一所农村公办幼儿园,如果要有大的发展,必须要大力抓好教师的队伍建设和教师的专业素质培养。

只有立足于园情,抓准幼儿园发展的瓶颈;聚焦在教师,促进队伍的专业成长和自我发展;落实到孩子,确保孩子健康快乐成长这一核心,才能真正提高办园质量。26日,在对长春市金太阳幼儿园进行了现场参观后,该集团董事长孙磊与大家进行了现场教研,孙董事长生动形象的讲座,一个个真实的管理案例,使我进一步了解了现代幼儿园管理的发展的`趋势,掌握了新的教育理念。

抓准幼儿园发展的瓶颈;聚焦在教师,促进队伍的专业成长和自我发展;落实到孩子,确保孩子健康快乐成长这一核心,园本教研的主体才会从园长、教研组长转为一线教师,才会成为全园教师自主学习、自觉提高的行为。听了东北师大教育学部陈坚教授深入浅出地讲解“幼儿园园本教研的基本方法”,感叹于他们幼儿园园本教研的扎实有效,也增加了我对园本教研理解的深度和宽度,使我进一步了解了幼儿教育理论发展的趋势,掌握了新的教育理念。

在“幼儿园的安全管理”讲座中,学术严谨的杨颖秀教授给我们讲授了关于幼儿园安全管理方面的相关法律及生动的案例,使我进一步明确了依法律己、依法执教,也懂得了如何与家长沟通,如何用法律武装我们的专业和尊严。在我们幼儿园所在的农村地区,家长工作并不容易开展,需要一步一步扎扎实实地开展家长工作,我想我会努力去尝试的,我也相信,只要有科学的家长工作方法和技巧,在坚持一致和一贯地执行下去,我们也会获得家长的理解和支持,让家园更加和谐地发展。

无疑,东北师范大学为我们这次的培训提供了一个优质的教学团队,他们都是在不同的学科领域内颇有建树的专家、学者。各位专家、教授毫无保留的把自己在学习和工作中的经验拿出来与大家分享,深入浅出,可谓是异彩纷呈。我佩服他们的自信,佩服他们的敏锐,佩服他们知识的渊博。不同风格的老师讲课,让我们每一天都听到不同类型的讲座,每一天都能感受到思想火花的碰撞,每天的感觉是幸福而又充实的。专家们教给我的不仅是实实在在的理论知识,教给我的更是一种思想、一种境界、一种努力的方向。通过这次培训,我开阔了视野,学到了很多新的教育理念和理论,从思想上受到了很大的鼓舞,这将对我今后的教育教学管理工作起到很大的推动作用。回顾自己的学习历程,既洋溢着成功的喜悦,也充满着探索的艰辛;既是一个学习的过程,也是一个享受的过程。在这个过程中,我提高了认识,理清了思路,找到了自身的不足之处以及差距所在,我将以此为起点,让“差距”成为自身发展的原动力,不断梳理与反思自我,促使自己不断成长;十天来我们经历了太多的感动,经历了太多的激励。也很荣幸地结识了许多好姐妹,好朋友,好伙伴,在学习、探讨与交流中碰撞观点、激活思维,相互关爱、共同进步。

年度幼儿园教师党务培训心得体会和感悟全文

融融严冬,即将过去,这一年来,在党支部的领导和各位党员同志的帮助下,本人通过收听、阅读党报、党刊等一系列学习活动,对党有了进一步的认识。在平时的工作和生活中,本人性格活泼开朗,平易近人,和同事,领导相处愉快,乐于助人。我思维活跃,能创造性地开展班级各项工作。善于开展家长工作,充分调动家长积极性,班级工作开展有特色。

但是回顾自己一年来所做的工作,对照党员标准和评议标准要求,我感到,自己还有许多的不足之处,有些方面还将有待于进一步提高,但自己的精神状态应该说是良好的,工作作风应该说是务实的,思想观念应该说是能够与时俱进的。反思自己一年来的工作,我感到自己主要在以下几个方面还存在不足:

认真分析自己,发现需要改进的地方还很多,距离一名优秀的党员的标准还有一定距离!

一、树立终身学习思想,严格要求自己,提高业务能力。

教师爱学生,还必须表现在教师是否有渊博的学识和精湛的业务能力。因为爱不是一句空话,教师必须尽可能让孩子多学一点,学得好一点,成长得快一点。我们常说:要给学生一杯水,自己就要有一桶水。这个严于律己的学习精神在新时期尤需发扬,做为新时代的党员,这点我做得还不够,我应进一步解放思想,更新观念,积极地投身到终身教育和终身学习中去,不断树立现代教育意识,刻苦钻研,从而提高自己的教学质量,真正地把博大的爱倾注在教学中去!

二、家长工作还应更细而实!

对于班级插班生的家长工作,我觉得我应该更主动细致。学会换位思考,特别是家庭环境不太好的家长,他们或多或少有自卑心理,偶尔他们会偏激地戴着有色眼镜看待教师的处事。因此,我应该主动和他们热情交流,打消他们的某些顾虑。以心换心,以诚相待,对他们的孩子更用心,细心,让家长和孩子都从内心体会到班集体的温暖,喜欢老师,喜欢同伴!

三、积极参加幼儿园的一切公益和工会活动。

我是一滴水,只有融合到大幼这个温暖的集体,才会折射出自己的光芒!因为自己是调入不久的老师,在心理上或多或少有一定顾虑,是否能象以前同事打成一片?后来想明白,自己应主动走进新同事的世界,自己多主动付出爱和交心,才能收获别人的信任和亲密。因此,我会积极参加幼儿园组织的一切活动,把自己当幼儿园的主人,营造和同事亲如姐妹的工作,生活氛围!

今后在工作中,我要进一步加强理论学习,不断增强党性修养。强化责任意识,为人师表。以强烈的责任感和个人主人翁精神,埋头苦干,扎实工作,无私奉献,党员教师尤其要发挥模范作用,发挥优势,做出表率,把我园的工作带上一个新台阶,为幼儿园整体发展工作创造新亮点,做出新贡献。

幼儿园新教师培训心得体会和感悟

教师是一个神圣的职业,肩负着为祖国培养下一代的历史重任。当一名教师容易,可是要当一名好幼儿教师却是不易的,经过这次培训,我有几点体会:

教育的本质是培养人的社会属性,教育的价值在于促进人的发展和社会统一,这就是新的教育观。创新教师教育观的基本内涵包括:转变以教师为中心、以传授知识为主要目的的传统教育观,构成以培养学生本事为主要教学目标的新教育观;改变严守纪律死气沉沉的课堂氛围,营造主动探索、生动活泼的课堂氛围;鼓励创新性学习,发挥学生的主体能动性;要敢于打破常规,激发学生创造性解决问题的欲望;尊重学生个性,善于发现和保护学生的创新意识,使每个学生都能发挥自身潜能;建立新型师生关系,尊重学生人格,以宽容、保护、进取的态度对待学生;注重实践,打破封闭式教学。传统教育中之所以出现高分低能的现象,就是教师思想上重知识轻实践造成的。一个大学物理教师不会修简单的收音机就是一例。要把教学活动延伸到相关联的现实生活中去,改变封闭的教学形式,让学生经过实践活动亲身感受具体而丰富的客观世界,从而激发其好奇心和求知欲,使其在实践过程中发现问题、解决问题。

要实施创新教育理念,创新型教师必须具备以下几种业务素质:

(1)有丰富的知识结构,这是教师发挥创造性的基本保证。

(2)有较高的管理艺术。管理包括两方面,一是班级的整体管理,二是针对每个学生的个别指导。

(3)有丰富的情感。教师声情并茂的朗诵,热情洋溢的赞赏以及在与学生接触时的仪态、表情和举止所表现出的进取情感能随时地激发、调动学生的热情,激发学生的学习动机,学生因“亲其师而信其教”,变苦学为乐学,单纯的知识传授变成了双向的情感交流,使教者亦乐、学者亦乐。

能否成为一个好教师,首先在于有无敬业精神,是否喈叹这项职业。要有“捧着一颗心来,不代办根草去”精神,陶行知先生献身教育无怨无悔,关键在于有一种精神。从一个人心理角度看这是一种自我超越的境界。我们每个人都有本我、自我和超我三个心理层次,培养教师的敬业精神,弘扬好的风气,鼓励教师为神圣的教育事业奉献自我,会使每个人经过自我的修养,约束本我的不正当欲念,到达超我的境界。倘若不抓住教师敬业精神的培养,素质教育就可能是空中楼阁,仅有培养出良好的教师敬业精神才能把素质教育落到实处,并努力供给一切所必需的条件,使每个教师忠诚于党的教育事业。有了这个基础,教师的教育观、质量关、人生观等就比较容易调整到位,跟上时代的步伐,他们才会自觉地站到素质教育的前列,成为合格教师。

成功教育认为,教育面向的是人,培养的是社会需要的人。每一个学生都有成功的潜能,都有成功的愿望和需要。经过教育,每个学生都能够在原有的基础上获得成功,取得发展。成功教育强调,经过教育的改善,促使学生获得多方面的成功,激发其构成自我学习、自我教育的内部学习动力机制,自我开发潜能,成为学习的成功者,从额为其成为社会的成功者做好基础素质的准备。

成功教育既有改革教育目标的意义,又有改革教育方法的意义。改革教育目标的意义在于:教育的本职任务、教师的本职任务原本就应当为社会培养成功者,使每一个学生在各个方面都能得到主动发展。成功教育把激发、构成学生的内部学习动力机制作为培养目标,强调为学生修身发展的长远需要服务。改革教育方法的意义在于:改变传统的外压式的强制教育,经过教师创造成功机会,学生主动参与的活动方式,使学生产生成功体验,改变消极的自我概念,主动内化教育要求,自我开发内在潜能,主动发展个性。

幼儿园教师培训心得体会和感悟

一、教师必须具备创新观念与创新思想。

教育的本质是培养人的社会属性,教育的价值在于促进人的发展和社会统一,这就是新的教育观。创新教师教育观的基本内涵包括:转变以教师为中心、以传授知识为主要目的的传统教育观,形成以培养学生能力为主要教学目标的新教育观;改变严守纪律死气沉沉的课堂氛围,营造主动探索、生动活泼的课堂氛围;鼓励创新性学习,发挥学生的主体能动性;要敢于打破常规,激发学生创造性解决问题的欲望;尊重学生个性,善于发现和保护学生的创新意识,使每个学生都能发挥自身潜能;建立新型师生关系,尊重学生人格,以宽容、保护、积极的态度对待学生;注重实践,打破封闭式教学。传统教育中之所以出现高分低能的现象,就是教师思想上重知识轻实践造成的。一个大学物理教师不会修简单的收音机就是一例。要把教学活动延伸到相关联的现实生活中去,改变封闭的教学形式,让学生通过实践活动亲身感受具体而丰富的客观世界,从而激发其好奇心和求知欲,使其在实践过程中发现问题、解决问题。

二、教师必须具备较高的业务素质。

要实施创新教育理念,创新型教师必须具备以下几种业务素质:(1)有丰富的知识结构,这是教师发挥创造性的基本保证。(2)有较高的管理艺术。管理包括两方面,一是班级的整体管理,二是针对每个学生的个别指导。(3)有丰富的情感。教师声情并茂的朗诵,热情洋溢的赞赏以及在与学生接触时的仪态、表情和举止所表现出的积极情感能随时地激发、调动学生的热情,激发学生的学习动机,学生因“亲其师而信其教”,变苦学为乐学,单纯的知识传授变成了双向的情感交流,使教者亦乐、学者亦乐。

三、教师要有敬业精神。

能否成为一个好教师,首先在于有无敬业精神,是否喈叹这项职业。要有“捧着一颗心来,不代办根草去”精神,陶行知先生献身教育无怨无悔,关键在于有一种精神。从一个人心理角度看这是一种自我超越的境界。我们每个人都有本我、自我和超我三个心理层次,培养教师的敬业精神,弘扬好的风气,鼓励教师为神圣的教育事业奉献自己,会使每个人通过自我的修养,约束本我的不正当欲念,达到超我的境界。倘若不抓住教师敬业精神的培养,素质教育就可能是空中楼阁,只有培养出良好的教师敬业精神才能把素质教育落到实处。因此,欲兴事,先兴人,铸造爱岗敬业的高尚形象,并努力提供一切所必需的条件,使每个教师忠诚于党的教育事业。有了这个基础,教师的教育观、质量关、人生观等就比较容易调整到位,跟上时代的步伐,他们才会自觉地站到素质教育的前列,成为合格教师。

四、力求成功教育。

成功教育认为,教育面向的是人,培养的是社会需要的人。每一个学生都有成功的潜能,都有成功的愿望和需要。通过教育,每个学生都可以在原有的基础上获得成功,取得发展。成功教育强调,通过教育的改善,促使学生获得多方面的成功,激发其形成自我学习、自我教育的内部学习动力机制,自我开发潜能,成为学习的成功者,从额为其成为社会的成功者做好基础素质的准备。

成功教育既有改革教育目标的意义,又有改革教育方法的意义。改革教育目标的意义在于:教育的本职任务、教师的本职任务原本就应该为社会培养成功者,使每一个学生在各个方面都能得到主动发展。成功教育把激发、形成学生的内部学习动力机制作为培养目标,强调为学生修身发展的长远需要服务。改革教育方法的意义在于:改变传统的外压式的强制教育,通过教师创造成功机会,学生主动参与的活动方式,使学生产生成功体验,改变消极的自我概念,主动内化教育要求,自我开发内在潜能,主动发展个性。

三天的幼儿园教师培训,我有幸参与其中,在这短短三天的培训,我们观摩了许多幼儿园骨干教师的课,并进行交流与研讨,拓宽了学习的视野,更新了教育观念,理论的应用水平与教学的创新能力得到提升。

社会在发展,科技在进步,也就要求教育的不断更新,走可持续性发展之路。我们乡镇中心幼儿园教师之路该如何走?作为教师又该如何做?面对这场深刻而全方位的教育改革,我们需要不断学习与创新,这是我们教师教育教学的生命力所在。面对21世纪飞速发展的教育,要使自己在专业道路上不断成长,就应努力走教学与科研相结合的学术道路。这一点对我的启发很深。的确,面对不断更新的教育观念,面对发展的时代,面对变化的孩子,教育需要不断更新,教育需要研究型的教师,只有不断地研究教育教学中的问题,才能提高工作效益,才能提升自身的教育教学素养。

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