大学宿舍管理（汇总19篇）

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大学宿舍管理工作计划

为了增强宿舍的学习氛围，规范宿舍成员的行为习惯，创造更好的生活环境，经过宿舍全体成员同意，特制定以下宿舍管理条例：

1、周日至周四晚上11:20之前必须睡觉并不许讲话；周五和周六晚上11:40之前必须上床睡觉并停止讲话。

2、当宿舍有人学习或者休息时，如果有人在宿舍看电影、听歌及其它活动时，不容许发出声音影响他人学习和休息，禁止大声喧哗。

3、宿舍内鼓励提倡早起，但是在6:50之前早起的人不得在宿舍内制造噪音影响他人正常休息。

4、每周三下午全体宿舍成员必须一起打扫卫生，不得洗衣服以免有水堆积，各人整理好各自的床铺、书架及其它相关个人物品。

5、宿舍需要购买的公共物品和需要支出公共费用时，由宿舍成员平均分摊，并且相关支出费用各人必须当天晚上上缴到位，不许拖延。

6、宿舍各人的私人物品，其他人不得随手乱丢乱扔。个人自己物品应当摆放规范，不得长时间堆放在他人位置，影响他人学习和生活。

7、各人的臭鞋子、袜子、脏衣服及其它相关物品应当及时清洗，不得污染宿舍空气，破坏宿舍生活环境。

8、班级的相关通知及信息，相关人员必须在宿舍内首先发布，不得出现其它宿舍得到通知而本宿舍却不知道的现象。

9、宿舍各成员都必须爱护宿舍公共卫生，禁止故意向宿舍内乱扔垃圾，破坏公共环境卫生，较多垃圾应该及时处理。

10、宿舍各成员都应该节约用电、用水。超支水电费用有宿舍各成员共同分担，不得找理由推辞拖延。

11、宿舍内洗衣粉由大家共同购买使用，禁止浪费，其它私人生活物品需征得他人同意后才能借用。

12、宿舍卫生值日，周一：张连川，周二：李自强，周三：全体成员，周四：孙瑜，周五：孙业北，周六：胡超，周日：唐维康。

13、如果有人违反以上宿舍管理条例，经其他半数以上人员同意，处罚是打扫宿舍卫生一周，不得找借口拖延，必须强制实施。

注：以上管理条例是经过宿舍全体成员民主投票通过，各个宿舍成员必须无条件遵守。以上条例只许增加，不容许删减，删减和更改必须经过半数以上宿舍成员同意。条例有效期为：即日——此学期期末考试结束。

宿舍成员签名：

传媒大学宿舍管理制度

为规范中国传媒大学南广学院(以下简称学院)收费管理，根据《江苏省高等学校收费管理暂行办法》、《江苏省民办高等学校财务管理制度(试行)》等有关规定，结合学院收费管理的实际情况，特制定本办法。

一、收费项目。

学院收费分为行政事业性收费、代收费、服务性收费和培训收费四类。

1.行政事业性收费：包括学费、住宿费、艺术类报名考试费三类。

2.代收费：是指学院为方便学生学习和生活，在学生自愿的前提下，为提供服务的单位代收代付的相关费用。

3.服务性收费：是指学院在正常教学之外为在校学生以及校外人员、单位提供自愿选择的非教学服务而收取的费用。

4.培训收费：是指以学院或系等名义，按照自愿原则面向在校学生或校外人员提供各类培训服务而收取的费用。

二、收费标准。

行政事业性收费应按学年或学期收取，不得跨学年预收。

代收费应及时据实结算、多退少补，不得在代办收费中加收任何费用。

服务性收费必须坚持非营利原则，即时发生即时收取，不得与学费合并统一收取。严禁强制服务，或只收费不服务。

培训费具体标准由学院按照成本补偿和非营利的原则制定。

三、收费管理原则。

行政事业性收费和代收费、以学院名义收取的培训费由财务处统一收取、统一核算，实行“收支两条线”管理。其中学费、艺术类报名考试费统筹用于学院办学支出;住宿费用于学生宿舍管理、维修和设施设备的添置更新等。代收费用于学生代办项目的支出。禁止任何部门或个人截留、挤占和挪用学院收费收入。

服务性收费和培训费委托各相关职能部门收取的，也必须纳入财务处统一管理和核算，严禁由财务处之外的其他部门自立帐户进行管理核算。

四、实施办法。

学院行政事业性收费、代收费由财务处在指定的价格管理部门办理《收费许可证》，实行公示收费。

以学院或系名义收取的培训费、服务性收费必须事先将收费项目和收费标准报财务处初审，并以书面形式上报院长办公会批准后在财务处备案，财务处根据不同收费项目上报上级主管部门批准立项或备案后执行。

财务处定期将经有关部门审核批准的收费项目和标准向学生和社会进行公示，主动接受学生、家长和社会的监督。未经公示，不得收费。

五、附则。

本办法从下发之日起执行。

大学宿舍管理工作计划

认真贯彻落实学校有关宿管工作的具体安排，做到以人为本，认真抓好学生的政治思想工作，坚持德育为先，追求和探索宿舍管理的新方法新模式，在创新上下工夫，努力开创宿舍管理的新局面，不断反思，善于总结宿舍管理工作经验，细化管理工作，努力做好自己的本职工作。

一、开学准备工作：重点把学生床位落实到位，将住宿须知等有关事项细致的告之，及时安顿学生。

二、学生的生活被品、衣柜钥匙等调整到位，为学生的日常生活提供方便。

三、及时关心落实学生的衣着添加状况，按学校要求搞好“晚检”，及时了解学生的健康状况，对突发疫情情况做到及时登记。

四、对自理能力薄弱的学生予以全方位的指导督促，对自控能力薄弱的学生予以更细化的监管。

五、对身体状况不佳及心里有偏差的学生予以更人性化、细致周到的照顾及帮助。

六、对班主任老师的日常管理工作予以强化、细化。经常排查宿舍管理中的安全隐患，发现安全隐患及时上报并提出排查意见。规范管理，使宿舍管理工作更规范、更具人性化。

七、抓好学生午休和晚间休息时的纪律，督促学生按时休息，保证学生每天有足够的睡眠时间，并使学生养成按时休息，早睡早起的良好习惯。

八、搞好宿舍和学生的个人卫生，不定时的检查，培养学生的卫生习惯，让学生生活在一个卫生、舒适的环境里。

宿舍管理工作应该常抓不懈，不断完善，以学生发展为本，更人性化关注学生需求，使我校的宿管工作得到家长及学生认可。

师范大学学生宿舍管理制度

为了维护学校正常的学习、生活秩序，培养良好的校风，创造一个安静、整洁、文明的学习、生活环境，特别定本办法。

一、住宿学生必须持住宿证到舍务办办理住宿手续，交纳住宿押金，领取房间钥匙，按指定房间、床位住宿，不得私自调房。毕业、休学、退学，必须按期办理退宿手续。

二、分配给学生个人使用的公物和设施，由舍务办统一编号、登记、归个人保管，不得私自调用或借给他人使用。毕业生离校时，须退还公用物品、房间钥匙及住宿证，领回住宿押金，办完退宿手续后，学校再发给报到证。

三、学生宿舍门卫实行来客登记制度，须交押证件。熄灯前半小时停止访客。学生宿舍严禁留宿客人。未经学院批准，不准在宿舍、楼内接待中外记者等采访。

四、严守作息时间，按时熄灯就寝。熄灯后要保持宿舍安静，不得大声喧哗、弹拉乐器，放音响和搞其它有碍他人休息的活动。熄灯后未离开学生宿舍的来访者均以留宿论处，寝室内严禁留宿异性。

五、保持门窗室内整洁，室内卫生由寝室长组织学生每天打扫，并随时将垃圾倒入水房的竹筐里，不准将垃圾堆在室内、门前或楼道上。不准将饭、菜带入楼内食用。被褥、图书用具要摆放整齐。装饰美化要健康，不准乱写、乱画、张帖不健康的字画。

六、保持楼内整洁和良好的秩序。果皮、纸屑及废弃物必须倒在水房竹筐里，不得倒在水池内。不准随地吐痰和在楼道泼水，不准往窗外泼水和扔东西，禁止在墙上打球印、踩脚印、按手印。禁止在楼内打篮球、排球、踢足球、滑旱冰、摔瓶子。

七、严禁赌博、酗酒、玩麻将及其它有伤风化的活动。

八、严禁在宿舍楼内从事经营性活动，包括修理、服务等项目，不准搞任何形式的倒买和出租各种印刷品。

九、爱护公物和设施，不得损坏门、窗及其它公用物品。

十、节约用电、不得损坏电器设备，做到随手关灯、人走灯灭，严禁私拉电线接灯，不准用电炉、电热杯等电器。用水后要关好水龙头，严禁用长流水冲洗衣物、瓜果等。

十一、注意安全，防火防盗。不准在楼内焚烧杂物和存放易燃易爆物品，不准在宿舍内吸烟。离开宿舍要锁好门关好窗，严禁在楼内做饭。

十二、保持楼道畅通，严禁将自行车及其它杂物堆放在楼道内。

十三、严禁私自转借房间钥匙，违者除没收外，并处罚。丢失钥匙须经系办公室出具证明，到舍务办补领钥匙，并交费。

十四、住宿学生必须执行学生宿舍楼的各项管理规定，服从舍务人员的管理。

十五、凡违犯上述规定者，视其情节轻重和本人态度，除批评教育、没收物品、赔偿损失外、并罚款10—200元。或给予行政纪律处分。

十六、本办法由学生工作处、保卫处负责解释。

十七、本办法自公布之日起实行。

在大学宿舍怎样推行5S管理

1、细化、规范各项常规管理，强化积极向上的思想观念，树立学生良好的生活作息习惯，不断提升学生的综合素质，培养全面发展的大学生。

2、提升“学生服务建设和服务管理水平”的形象和地位，增强我系学生的自我管理能力。

目前很多学生宿舍存在以下的现状：

1、宿舍桌面上书籍、文件、生活、学习物品摆放不整齐；

2、宿舍地面上鞋、板凳不整齐，垃圾桶周边有垃圾没有及时清理；

3、阳台地面不整洁，鞋子、拖把、扫帚、垃圾桶随意摆放。

根据以上现状，我们宿舍将引进5s管理制度，主要流程如下：

整理：就是区分“必需品”和“非必需品”。“非必需品”要么储存，要么清除。

1、首先建立一个金融系宿舍管理委员会。成立以宿舍长为首的5s管理小团体，将各个人的职责分明，同时确定具体的职责范围。

2、宿舍清理：

（1）床铺及其就寝位置的安排：每人以头向床梯反向进行休息，不会发生脚对头的睡法，保证睡眠时空气的质量。每天起床时及时将被子叠放整齐置于床头，被子在下，枕头在上，整齐美观，多余的衣服、书分别放置于衣柜内和书架上。

（2）将宿舍的物品主要分成学习用品和生活用品两类。首先，对学习用品，主要将书本进行大清理。将本学期要学习内容的课本，一一整理放在桌子的第一层书架上，按课程的时间排序。剩余的部分按照自己的喜好，把经常看的书放置在一起，比如杂志、小说、考证考研书籍等。其余不需要看的书籍，整理好放置于纸箱内保存，以免混淆和丢失。其次，对生活用品，主要分成洗漱用品和餐具用品。桌子第二层主要放置茶杯、碗、筷子等饮食用具，第三层主要放置洗发水，香皂，牙刷等用于清洁的物品。开水瓶、脸盆要统一放置于墙橱固定的位置，衣架统一放到衣柜。其他不需要的物品统一放置在桌下。

（3）桌子物品放置。没电脑的同学，桌面中央放置台灯，以方便学习；有电脑的同学，将笔记本或台式显示器放置于桌面中央。电线及电缆线整理整齐，沿一字线固定于墙上。

（4）毛巾、盆和水瓶的摆放：有毛巾放置处的将毛巾依次按不同颜色放好，取用后放置原位以免出现混用；如无条件放置的，将毛巾按顺序统一挂放在阳台的衣架上。脸盆按次序统一靠墙一边放置，方法与毛巾相同。水瓶放置于的床头缝隙前，这样不宜损坏，也可以随时使用。

（5）清扫工具的放置。扫把垃圾箱等清扫工具放置于阳台角落处，垃圾及时倒在楼下的大垃圾桶中。

（6）阳台物品的放置。阳台的台口上放置穿过的鞋，既保持了宿舍的空气质量，又可以让鞋子通风晾晒。衣服晾在阳台的晾衣架上，晒干后及时收回。阳台上放置的饮料瓶等杂物，按顺序摆放，并且每天清除。

整顿就是把必需的物品加以定位、定量、标示，置于随时都能够取出的状态，省时省事。把学习用品、餐具用品、洗漱用品、衣着服装制作统一的标签，贴到已经分类好的固定位置上。

1、清扫，就是把宿舍打扫干净，清除赃污，确保宿舍环境的清洁，同时对宿舍脏乱出现较多的地方查清问题所在，及时加以解决，使之保持完好的状态。

2、将5s管理运用在宿舍管理方面主要指宿舍打扫方面，比如地面的清扫，室内墙壁灰尘的清扫，以及电风扇和电脑、阳台和门等的清扫。制定一个详细的值日表，实行每人每周负责制度，在责任期内，每天必须保持清扫地面一次，以及每周六将清除宿舍墙壁、门窗上的广告、海报等张贴物，把电脑、电风扇的灰尘清理干净。每个星期一人负责，其他3人进行监督管理，并相互协助。同时制定相应的惩罚措施和宿舍内部的奖励措施，极大地提高宿舍成员进行宿舍内部管理的积极性。

1、清洁，就是宿舍在整理、整顿、清扫之后对宿舍现场进行认真的维护，保持宿舍的完善和最佳的状态。

2、清洁环节同样是宿舍内部管理过程中必不可少的部分，做过整顿，整理，清扫的'环节后，同样要对劳动成果加以维护，才能将宿舍的这种良好的环境保持相对持久的时间。

3、这样做的目的和效果是整理、整顿、清扫活动的目的和效果的综合和强化。

1、素养，就是要求宿舍成员严格遵守宿舍的规章制度，养成良好的学习和生活习惯，同时这也是5s宿舍管理运用的精髓和核心。在推行宿舍5s管理的方法的同时，制定一个相当完善的宿舍规章制度。要维护文明宿舍的形象，要注重自身的素养。以求能够进一步的对宿舍成员的行为进行规范。

（1）规定宿舍成员的宿舍空间负责范围和成员的职责。

（2）根据学校宿舍管理条例，规定宿舍成员共同的作息时间，在宿舍内，尤其在熄灯后不能大声喧哗，放音乐，打电话等，禁止在宿舍楼道内打球，杜绝因为个人原因而影响他人的学习和休息。

（3）对于宿舍成员的床单，鞋子，用具的摆放，做明确的规范。

（4）对于宿舍成员的一些行为规范做出规定，禁止吸烟、酗酒、赌博，避免脏话，脏手势等不良的日常行为。

所谓宿舍文化，是指在高校校园环境中，以学生为主体，以宿舍及其周围场所为主要活动空间，以健康有益、积极向上的课外活动为主要活动内容，以校园精神为主要特征的一种全体学生共同创造和享受的各种文化形态的群体文化。宿舍成员从开始就着手打造一个良好的宿舍环境，宿舍成员之间互帮互助，团结友爱，相互尊重，相互学习，相互竞争，每个宿舍成员都以一个合格大学生的标准严格要求自己的言行。

1、把最容易做的事情做好就不容易，把最简单做的事情做好就不简单；

2、每天的事情每天做，自己的事情自己做；

3、做正确的事，正确地做事。

师范大学学生宿舍管理制度

第一条为贯彻落实《普通高等学校学生管理规定》《高等学校学生行为准则》和《教育部办公厅关于进一步做好高校学生住宿管理的通知》等文件精神，进一步加强学生宿舍的管理工作，强化学生宿舍的育人功能，结合学校实际，特制定本规定。

第三条我校全日制学生，原则上必须统一在校住宿（研究生以招生简章为准）。未经批准，不得擅自在校外住宿。如确有特殊情况需在校外住宿者，必须由学生本人征得家长同意（已婚研究生可征得配偶同意），并向辅导员递交签署意见的申请书，说明校外住宿的原因，再填写《福建师范大学学生校外住宿审批表》（一式三份），经学院（学部）审核批准后，一份提交后勤管理处物业管理科办理退宿，一份学生留底，一份学院（学部）存档，方可在校外住宿。校外住宿的学生必须遵守《福建师范大学学生校外住宿管理规定》。延长学习年限的本科生、研究生原则上不得申请在校住宿。

第四条学生住宿采取以学院（学部）为单位相对集中的原则，后勤管理处物业管理科根据各学院（学部）住宿生数统筹协调分配学生宿舍床位总量，学院（学部）自行安排学生入住具体的宿舍床位，但不得擅自超范围占用宿舍床位。学院（学部）每年6月15日至6月30日提交在校生下一学年的住宿名单到物业管理科备案，新生报到前一周内提交新生住宿名单到物业管理科备案。学生入住后不得私自调换宿舍，如遇特殊情况，经辅导员同意，可在学院（学部）学生宿舍内部进行调整，并报物业管理科办理宿舍调整手续。

第五条住宿学生要按期缴纳住宿费，因家庭经济困难而暂时未能缴交者，可按规定办理缓交手续，但不得无故拖欠住宿费。

第六条学生入住前，物业管理部门人员应做好学生宿舍内和公共区域的卫生，并对宿舍内的设备和家具进行检查和维护，确保学生入住后的正常使用。

第七条若遇宿舍重大维修等原因，物业管理科同有关学院（学部）协调后，可以对学生宿舍进行局部调整或重新安排。

第八条学生宿舍实行统一的作息制度。作息时间由学校有关管理部门另行公布。住宿学生应自觉遵守学校的作息制度，养成良好的生活习惯。

第九条学生宿舍实行门禁制度。学生宿舍楼大门关闭时间与熄灯时间一致。学生要按时归宿，因事迟归者，应向宿舍楼管理人员出示本人有效证件，说明原因并按规定登记。宿舍楼管理人员于次日向辅导员反映学生迟归情况。学生有特殊原因不在宿舍过夜的，应提前向辅导员办理好请假手续。

第十条学生宿舍实行来访客人有限准入制度和物品进出查验制度。访客须在宿舍楼值班室登记，宿舍楼管理人员要认真查验来访者的身份，并做好登记。严禁访客擅自进入宿舍楼，访客须在当天22：00前离开宿舍区，学生不得在宿舍内留宿外来人员。住宿学生应自觉遵守宿舍会客制度,会客时不得影响其他同学的学习和休息，不得有不雅或可能妨碍他人的言行举止。宿舍楼管理人员要对带出宿舍楼的物品进行检查，禁止任何人擅自将他人物品带出宿舍楼。

第十一条学生宿舍是学生生活、学习的重要场所,是学校立德树人的重要阵地。学生在宿舍区内不得有酗酒、打架斗殴、赌博、吸毒，传播、复制、贩卖非法书刊和音像制品等违法行为；不得从事或者参与非法传销、邪教和封建迷信活动；不得从事或者参与有损大学生形象、有悖社会美德的活动；任何组织和个人都不得在宿舍进行宗教活动。

学生宿舍为休息场所，任何人有保持宿舍楼安静的义务。学生不得在宿舍、楼道及其他宿舍区大声喧哗、起哄;不得在宿舍楼内打球、打牌、打麻将、溜冰、踢足球等;不得在宿舍楼内养宠物或将宠物带入宿舍。午休时间和晚上熄灯后，不得有吹拉弹唱、开音响和跳舞等影响他人学习和休息的行为；在宿舍内拔打电话应当轻声细语，以不影响他人为宜。

第十二条住宿学生应遵守《福建师范大学消防安全管理规定》及《福建师范大学学生宿舍消防安全管理补充规定》。住宿学生不得擅自改用电气线路或私拉电线，在使用过程中发现电路异常，必须立即关上总闸，并报物业管理部门，不得自行拆卸、修理；严禁使用电磁炉、电热棒、电热褥、电取暖器等高功率电器，以及其它可能危害公共安全、不宜在集体宿舍内使用的电器；不得在宿舍内烹煮食物等；不得在宿舍内使用液化气；不得在宿舍内使用明火；不得破坏或擅自挪用消防器材。住宿学生发现火警、火灾等事故时，应及时采取报警、撤离现场等措施。宿舍楼管理人员对于学生宿舍存在的违规用电或使用明火等违反消防安全的行为有权要求进行整改。

第十三条宿舍区的自行车、电动车等车辆应规范、有序地停放在指定安全地点，严禁占用消防通道。电动车应到集中充电装置点充电，不得私拉电线充电，严禁在宿舍楼内的共用走道、楼梯间、安全出口处等公共区域停放电动车或者为电动车充电。

第十四条任何人员不得随意改变建筑结构（或功能），应时刻保持疏散通道畅通。宿舍楼天台为消防疏散逃生通道，遇火情等特殊情况可砸开天台门逃生。除特殊情况，严禁学生擅自在楼顶或露台活动，不得破坏楼顶门窗、栏杆等。学生不得在阳台、走廊护栏上用重物压晒衣物，不得在阳台、走廊护杆上摆放花盆或容易下坠的物品，不得有拉线吊取外卖的行为，不得私自在消防通道、楼梯间、安全出口处堆放杂物。

第十五条住宿学生应自觉维护宿舍区的公共卫生，不准随地吐痰、丢垃圾等，自觉将垃圾分类投放到指定地点。

第十六条住宿学生使用电脑等上网设备，必须严格遵守《福建师范大学学生网络行为规范》（闽师学工〔2014〕1号）及学生宿舍作息制度，不能影响其他同学学习和休息，并要保证用电安全。

第十七条任何个人或单位、团体不得在宿舍区内从事各种经营性活动。

第十八条学生如果发现治安、刑事等案件时，应当保护好现场，及时报告保卫处、学生工作处和物业管理部门,并协助处理。

第十九条学生宿舍实行重大事项预警制度。对停水、停电等影响学生生活的事项或台风、洪水等可能影响学生生命和公私财产安全的自然灾害，宿舍楼管理人员要在得到消息的第一时间通知本宿舍楼的所有学生。

第二十条学生宿舍实行传染病报告制度。如发现宿舍区内有传染性疾病患者或疑似患者，应及时报告辅导员和有关学院（学部）领导，学院（学部）与有关部门共同做好消毒和防控工作；患传染病的学生应按医院的要求调整住宿，治愈后，经医院同意方可搬回宿舍住宿。

第二十一条学生宿舍的水电用量以宿舍为单位结算，免费指标按月拨给，当月有效。超出定额部分按表读数由宿舍成员协商分摊，并按时缴交。当住宿学生对水电费用有疑义时，可向后勤管理处能源管理科申请查询和复核。

第二十二条宿舍楼内的水电设施、门窗、玻璃、家具及其它各种由学校统一配置的设施、设备，是学校的公共财产，应妥善使用和保管。宿舍内个人使用的家具由使用者本人保管，共同使用的家具由宿舍成员集体保管，宿舍长负责。学生不得将宿舍内家具拆卸或搬出使用，不得移动、损坏家具及其他设施设备。调换宿舍时，公共设施设备不得擅自搬迁。学生未经物业管理部门同意，不得将自备或其它场所的家具搬入学生宿舍使用。学生有义务保持宿舍内公共财产的整洁，不在墙、门、窗、桌椅等公用设备上乱涂、乱画、乱写、乱张贴。

第二十三条物业管理部门负责宿舍楼内的土木水电维修工作。住宿学生如发现设施设备有损坏或丢失等现象，有权要求物业管理部门及时处理，但人为损坏要照价赔偿，相关责任人须承担维修或更换费用。

第二十四条物业管理部门人员要有高度的责任感和服务意识，要全面了解宿舍楼的情况和学生的基本情况，以认真负责的精神做好门卫管理和楼内巡逻工作；配合学校有关部门和各学院（学部）做好学生日常管理和思想教育工作；严格执行学生宿舍管理的各项规章制度，维护学生宿舍楼正常的学习、生活秩序，确保学生的人身安全和学生宿舍楼的财产安全；及时将学生晚归等情况通报辅导员或相关学院（学部）领导。宿舍楼管理人员对于住宿学生在宿舍楼内的各种违规违纪现象，有建议相关学院（学部）给予批评教育或纪律处分的权利。

第二十五条宿舍楼管理人员脱岗或疏于管理，导致学生财产损失的，由物业管理部门先行赔付。物业管理部门有权向相关工作人员要求赔偿。

第二十六条各学院（学部）要加强学生思想教育和日常管理，积极主动配合物业管理部门抓好宿舍楼管理工作。各学院（学部）要组织学生党员、干部参与宿舍楼的管理和监督。

第二十七条保留入学资格或放弃入学资格的新生，应由辅导员于新生报到后一周内及时到物业管理科办理退宿手续；休学、转学、退学学生或其他原因安排宿舍后需退宿的学生，应由学生本人或辅导员提交休学、转学、退学证明或退宿申请（如：《福建师范大学学生校外住宿审批表》等）及时到物业管理科办理退宿手续。退宿后半年内原则上不再安排住宿。办理退宿后，其原床位不予保留。住宿费按照《福建省高等学校和中等职业学校学生公寓收费管理暂行办法》（闽价费〔20xx〕567号）等文件结算。结算住宿费以办理退宿手续结束之日起计算。凡未办理退宿手续的学生，离校或未住期间仍须交纳住宿费用。以上保留入学资格或休学的学生期满复学后，或是申请校外住宿的学生要重回学校住宿，由学院（学部）向物业管理科提交住宿申请，给予重新安排住宿。

第二十八条因赴国（境）外交流、跨校联合培养、校外实习、应征入伍、体育集训等集中批量退宿或外宿的，应由学院（学部）于上个学期末统一提交名单到物业管理科办理退宿或备案手续。

第二十九条学生毕业（含达到学制年限但不能如期毕业的学生）、结业、肄业、转学、退学或被学校开除学籍时，应在规定时间内（若未作规定，则在相关文件送达之日起五天内）及时到物业管理科办理退宿手续，并将个人物品搬离宿舍。无特殊原因不及时办理退宿手续的，物业管理科有权将其物品搬出宿舍。

第三十条学生办理退宿手续时，物业管理部门应及时对学生宿舍内的公共设施、设备和家具进行检查验收。若有缺损应由学生按有关规定进行赔偿或恢复原状后方可办理有关手续。

第三十一条违反本规定者将按《福建师范大学学生纪律处分规定（修订）》（闽师学工〔20xx〕36号）处理。

第三十二条本规定自颁发之日起实施。原《福建师范大学学生宿舍管理暂行规定》（师大办〔20xx〕15号）同时废止。

师范大学学生宿舍管理制度

一、宿舍是学生日常生活和学习的重要场所，也是学校在课堂以外加强学生政治思想工作和素质教育的重要阵地；学生宿舍是形成良好校风，塑造健康人格，逐步养成良好的个人公共道德，培养生活自理能力，在集体生活环境中规范个人行为的起点。

二、抓好学生宿舍建设，强化教育功能，完善管理机制，优化育人环境，提高学生养成自我管理、自我教育的意识和水平，推动校园文化建设，是学生宿舍管理的目标。

三、学生宿舍由学保处和后勤服务公司下属的公寓服务部按照本办法的要求进行管理。

四、学保处和公寓服务部主要承担宿舍文明工作的指导，并经常与学生辅导员、二级学院党总支书记保持联系，同时深入到学生寝室，掌握学生在宿舍内的思想动态，及时发现、反映、解决问题。

五、学生宿舍管理的原则是思想教育与行为管理相结合，学校管理与学生自我管理相结合。

六、宿舍中建立以学生干部为主的自我管理网络。成立校学生会生活部，每幢楼设楼长、楼层长、寝室长，协助老师负责宿舍楼各寝室的文明监督、环境美化、文明建设、清洁卫生、纪律检查、安全防范等宿舍的管理工作。

七、学生宿舍实行规范管理是为学生创造一个安全、整洁、文明的学习与生活环境，培养学生讲文明、懂礼貌、守纪律，养成好的个人生活习惯，促使学生成材的重要途径之一。

八、宿舍管理部门对每位学生的住宿表现予以记录，记录汇总后报学保处转各二级学院予以表彰或批评，并作为能否参加各项评优工作的重要依据。每位学生专用的公共财物一旦遗失或损坏，将责成其修理或赔偿。

九、学生宿舍实行规范化管理，保证学生宿舍安全与整洁，由学保处、宿管部、校学生会生活部对学生宿舍进行检查，保证每周对全校宿舍全面覆盖。在重大节假日（含寒暑假）学生离校后组织宿舍安全和卫生情况大检查。

（一）检查标准。

宿舍卫生检查满分100分，其中厕所占15分，床铺、台盆、垃圾、浴室、地面、阳台、其他各占10分，镜子、书桌、衣物各占5分。凡低于60分（含60分），开具德育学分扣分单。具体查寝细则如下：

床铺（10分）：被褥叠放整齐，不可平铺在床上，床单边沿拉直。

镜子（5分）：镜面干净，无水迹、无擦痕。若有去不掉的黑点，请用便利贴注明。

台盆（5x2分）：

（1）台盆表面及下方盥洗物品摆放整齐。

（2）台盆表面及内侧无黄色的水垢、肥皂渍和牙膏渍等。

4.垃圾（5x2分）：

（1）寝室内垃圾桶垃圾不得超过垃圾桶的2/3。

（2）门外走道及电表箱不得堆放垃圾。

5.厕所（5x3分）：

（1）马桶内侧无污渍、斑点（水锈除外），马桶盖、坐垫及边缘无污渍。

（2）厕所地面整洁，无垃圾、毛发、粘物及污垢等。

（3）厕所内垃圾桶垃圾不得超过垃圾桶的2/3。

6.浴室（5x2分）：

（1）下水道口无毛发，洗漱用品摆放整齐。

（2）墙面保持干净。

7.地面（5x2分）：

（1）寝室内地面保持干净，无垃圾、无烟头、无毛发、粘物和污垢等。

（2）地面鞋子、物品摆放整齐。

8.阳台（5x2分）：

（1）阳台地面保持干净整洁，无垃圾、无毛发、粘物和污垢等。

（2）不得丢放任何杂物、垃圾、损坏的桌椅，不准存放空的饮料瓶。

9.书桌（5分）：

寝室内所有的桌面保持干净（包括自己置办的桌子），桌上的物品要摆放整齐、有条理。书架上的物品放置整齐。

10.衣物（5分）：

寝室内所有衣物叠放整齐，不得随意丢放在椅子、床上等。

11.其他（10分）：

（1）用电安全：严禁存放和使用电炉、取暖器、热得快、电水壶、电热杯、电饭煲、微波炉、电热毯等大功率电器。不得私接电源线、网线，接线板不得放在桌上、床上使用，严禁将台灯捆绑在床架、床头使用。

（2）消防安全：严禁存放和使用煤油炉、酒精炉等易燃易爆物品，不得点燃明火、蚊香，焚烧废弃物。

（3）宠物：寝室内不得饲养宠物，如狗、猫、兔、鸟、鼠等。

（4）烟：寝室内不得吸烟。无香烟、烟头、烟灰缸等，寝室无明显烟味。

（5）其他违反宿舍管理规定的事项。

12.若某一项卫生问题特别严重的，或存在安全方面隐患的，可按照该项最高分扣除。

每次检查公布结果，取扣分条目为0条的寝室为优秀，记作100；每不符合一项标准扣除相应分值，分值60—99为良好；分值0—59为不合格，开具德育学分行为自律模块扣分单。

以学期为单位，取检查结果最差的30名寝室进行通报批评，并通报所在二级学院和学保处备案。取积分最低的1~10名寝室为“最差寝室”，宿舍成员每人扣学期德育学分2分；11~21名寝室为“不合格寝室”，宿舍成员每人扣学期德育学分1.5分；21~30名寝室为“较差寝室”，宿舍成员每人扣学期德育学分1分。

（二）安全规范。

1.学生严禁爬越阳台、入公寓，一经查实，按照《学生违纪行政处分实施办法》第十二条十三款给予行政警告或以上处分。

2.个人贵重物品、现金等妥善保管，最后离开寝室者负责关好门窗、电灯、饮水机、空调、热水器等。发现室内财物被盗，应保护好现场，迅速报宿舍值班室、学保处等有关部门。

3.凡私拉电线、插座，使用违章电器等行为根据《学生违纪行政处分实施办法》第十七条第二款处理；在宿舍内酗酒、聚众赌博根据《学生违纪行政处分实施办法》第十二条第二款处理。

4.房间钥匙由公寓服务部统一分派，入住学生应妥善保管，如遗失钥匙应及时报告值班室，由公寓服务部派专人调换门锁，并收取门锁的工本费。室内家具设施不得随意借用、随意迁移，非配置的家具等物品不得擅自进入寝室。禁止在宿舍门上自行安装插销或擅自调换门锁、配钥匙或借给他人使用，一经发现，视情节给予警告及以上处分。

5.无特殊情况，宿舍值班室不外借备用钥匙。楼层钥匙须由综合治理办公室出具《楼层钥匙借用单》方可借用，并按规定办理好借用及归还手续。辅导员及后勤维修职工需借个别学生宿舍钥匙时，须凭本人有效证件按规定办理登记借用及归还钥匙手续。学生需借本宿舍钥匙时，周一至周五正课时间段，凭学生证或一卡通请至月华楼261、262保卫办公室（各班副辅导员处）开取“宿舍钥匙借用单”。周六、周日及重大节假日请至2号公寓综合治理办公室开取“宿舍钥匙借用单”后方可借用，并按规定办理好借用及归还手续。

（三）文明规范。

1.为确保学生有充沛的精力投入学习，学生宿舍06:00开门，22:30关门，22:30以后进入宿舍应出示本人有效证件，主动配合在值班室登记说明原因。对未携带有效证件的必须通过与正、副辅导员电话核实后并登记，综合治理办公室每周将登记情况予以汇总并通报。

2.各宿舍在每日22：30应准时熄灯，并禁止一切娱乐活动，保持宿舍区的安静。

3.禁止高声播放音响，吹奏乐器和大声喧哗，起哄和扰乱周围环境：寝室内严禁酗酒、聚餐，严禁吸烟、严禁赌博，不得高空抛物，严禁饲养宠物。

4.住宿学生不得在宿舍内从事出租、出售书刊、音像制品、服装、小商品等商业活动，严禁在宿舍内堆放货物。

5.尊敬师长，讲文明，懂礼貌，不讲脏话、粗话，不打架斗殴。在寝室内衣着要得体。

6.寝室内不得乱钉钉子，不得乱涂乱画，更不准张贴不健康的字画等。墙壁上不得张贴墙纸、画报等。不得在阳台门玻璃上、衣柜上黏贴镜子和其他黏贴物，不听劝阻，给予警告及以上处分，并做好损坏物品的赔偿。

7.不准在宿舍楼和寝室走廊上打（拍）球、踢球、溜冰、划滑板；不得堆放自行车；除学校统一配置以外的家具、桌、椅等，不得私自配置。

8.电表箱内属于公共区域，不得私自堆放垃圾。

9.住宿学生必须自觉爱护绿化，保护环境。寝室内家具等设施按标准配置，遗失、损坏公物照价赔偿或负责修理。

10.宿舍的调整服从学校统一安排，学生不得擅自调动寝室和床位，不得侵占他人或空余的床位。如有特殊原因需要调动，应有本人填写《更换寝室申请表》，并经辅导员签名同意，二级学院、学保处和公寓服务部批准后方能调动。

十、学生宿舍供在册学生住宿，由公寓服务部根据相对集中（同二级学院、同班级）的原则，统一安排宿舍，每间4人，未经公寓服务部同意，不得擅自变动。

十一、住宿学生不得有旷宿行为，若有事不能回寝室者，应及时办理书面请假手续，经辅导员和学保处许可后，并向宿管人员做好请假登记，否则一律按旷宿处理。第一次旷宿由公寓部报相关二级学院批评教育，一学期累计二次及以上旷宿由公寓部上报相关二级学院，学校按照《学生违纪行政处分实施办法》第十二条第六款处理。

十二、住宿学生的家长、亲友等来访，未经许可不得在学生寝室内留宿，男性家长原则上不得进入女生宿舍。学生会客在楼外或值班室进行，特殊情况须进宿舍，来访者须凭本人有效证件在值班室登记后方可入内。21:30前必须离开宿舍。男、女生不得进入对方宿舍。

十三、根据需要，公寓服务部每学期将根据人员变动情况，对部分宿舍做局部调整，学生应服从学院的统一安排。

十四、毕业生离校退宿时，若出现宿舍内配置物品有损坏的现象，按规定完成修复或赔偿。清空所有个人物品，将宿舍卫生打扫干净，上交钥匙、电棒、空调遥控器，由正、副辅导员负责检查验收，在《离校手续单》上签字确认。并将《离校手续单》送至所属公寓楼宿管值班室，由值班人员对宿舍进行复查确认盖章。在完成离校退宿手续后，及时搬离宿舍。

十五、为进一步优化寝室管理，强化学生的自治能力，培养学生良好的学习、生活习惯。为此，学校建立寝室长队伍，负责本寝室的管理工作以及与正、副辅导员的沟通协调工作。特制订职责如下：

1.寝室长由宿舍所有成员选举产生。要认真学习和宣传学校关于学生宿舍的各项管理办法和规章制度，及时向宿舍成员传达学习相关信息。

寝室长要加强自身修养，严于律己，努力提高个人管理能力；处理好寝室的人际关系，加强寝室的凝聚力建设，采纳同学们的合理化建议；组织全体成员讨论制订《宿舍公约》，并模范遵守执行。

寝室长要合理制定值日分工表，每日提醒宿舍成员做好值日工作，保证宿舍安全、整洁；虚心接受学校组织的各项卫生检查，发现问题及时整改。

寝室长要督促宿舍成员节约用水用电，爱护公物；遵守作息制度，每日22:30准时熄灭寝室大灯，督促宿舍成员禁止进行娱乐活动或在大声喧哗等现象；对出现晚归、夜不归宿现象的成员，要及时联系，并上报正、副辅导员。

寝室长要带动宿舍成员提高防火、防盗意识。离开宿舍要检查门窗是否关严，电器是否关闭。如发现存在隐患，要联系正、副辅导员和宿管人员。

寝室长要督查宿舍成员，养成安全用电的习惯，不私拉电线、插座，不使用违章电器等；禁止在宿舍内酗酒、聚众赌博、阅读不健康读物等不良行为。

推进学习型寝室建设，带头并督促同寝室成员养成良好的学习习惯，刻苦学习文化知识，努力提高成绩；对于违反纪律、无故迟到、早退、旷课的同学应给予劝阻并适当教育，情况严重的，应及时向正、副辅导员汇报。

寝室长队伍纳入生活区学生自我管理网络，享受学生干部待遇，学校每学期组织寝室长进行一次集训，并有管理权及罢免权。

十六、对违反《上海师大天华学院学生宿舍管理规定》的学生按照《学生违纪行政处分实施办法》的规定，给予相应的处罚。

本办法20xx年8月修订，自20xx年9月1日起施行。以往有关文件中与本规定不符的，以本规定为准。

大学宿舍管理规定

大学，我们有更充分的时间来合理安排我们的课外活动。传统的班级概念趋于淡化，以班级作为思想政治教育基本组织形式和主要工作渠道情况正在发生改变，寝室的教育功能越来越突出，寝室的管理就显得尤为重要。

商丘师范学院物理与电气信息学院12级各班根据本班班情，特推选出每班一名的宿舍长管理委员，其具体工作内容如下：

(一)纪律管理方面。

1、根据学生管理手册内容，督促学生遵守学校宿舍规章制度;。

2、监督学生不得随便留客住宿，正常上课期间，未经学院许可不得擅自在外过夜;。

4、要求学生不得在寝室内点蜡烛及其它可燃烧物;。

6、要求宿舍内禁止喝酒、赌博或传阅不健康书刊;。

(二)卫生及文化氛围方面。

1、配合学院及学校每周五的卫生检查，督促各宿舍成员保持地面、

3、督促各宿舍成员注重集体生活，讲究个人卫生，做到每晚洗脚，每早洗脸、刷牙，鞋、袜及时洗刷。

4、要求每个宿舍室内装饰美观大方，内容健康向上。

2、监督各宿舍内不得擅自点蜡烛，焚烧废纸，确保每位成员的安全;。

4、提醒各宿舍人员离开宿舍时，都应自觉检查门、窗是否关好，电源是否关闭;。

5、宿舍如发生失窃，应及时通过辅导员向学校报告;。

6、以宿舍为单位，按要求统计每次节假日学生去向;。

(四)奖惩方面。

1、根据本班实际情况，可以班级为单位，评选出本班最佳宿舍，并用班费购买奖品作为鼓励;(该事由宿舍长管理委员主要负责)。

2、被评为最佳宿舍的宿舍长，可在本学期额外获加2分平时积分，

并计入期末综合成绩内。(获奖名单需由宿舍长管理委员交于班长，以便算得综合成绩时保证可计入在内)。

附宿舍长职责。

1、在辅导员及宿舍长管理委员指导下全面负责宿舍事务，及时汇报宿舍有关情况;。

2、在就寝前应检查宿舍有无人员未到就寝，维持就寝纪律;。

3、负责锁好宿舍门，监督检查本宿舍的卫生、物品摆放;。

大学生宿舍管理细则

为加强学生宿舍的管理和文明建设，保证全体学生有一个文明、整洁、舒适、安全的生活和学习环境，特制定学生宿舍管理条例。

第一条：学生入学时，须签订住宿协议，按宿舍管理办安排的房号、床位住宿。各年级学生未经宿舍管理办同意，不得擅自调换房间和床位。

第二条：学生宿舍内的公共设施及配发物品由宿舍管理办与寝室长核准无误后，登记并签字，存档备查。学生应遵守宿舍管理规定，调整搬迁宿舍时，不得破坏或带走原房间的家具、设施。

第三条：学生毕业或中途休学、退学等，必须在离校前到宿管室办理退宿手续，经宿管室核查宿舍家具财产完好后，方可办理离校手续并在两天内搬离学生宿舍。

第四条：寒、暑假学生一律不留宿，学生离校前自己存放好行李物品。

第五条：各年级少先队、学生会负责人在德育处统一安排下组织对本年级的宿舍进行检查、监督学生宿舍内务卫生管理制度的执行情况。每个宿舍应订出内务卫生公约和轮值表，推选出一位责任心强、威信较高的同学当宿舍长并落实轮值制度。

第六条：每天早上上课前各宿舍值周生应将本房间清扫干净。当天如发现地面还有垃圾，值周生应再扫一次。全体住宿生应做好房内、门前、房后的保洁工作，将垃圾、杂物装入垃圾桶里。不得往地面、窗外、楼下扔东西、吐痰、泼水。房间门前走廊由该房间负责清扫、保洁。

第七条：在宿管室安排下定期进行大扫除，冲洗房间地面、擦门窗、桌椅，并按宿管办及年级的安排轮流冲洗楼梯、走廊和打扫窗檐。做到地面、窗檐干净，天花板与墙壁无脏物、无蜘蛛网，门窗、桌面干净整洁。

第八条：各年级学生会成员在定期检查或平时巡查时，如发现问题，将通过德育处责成寝室长、值日生及该房间的同学按要求立即补做。

第九条：维护宿舍楼的环境卫生，严禁把杂物、剩饭菜等倒在走廊、厕所、冲凉房、水沟。便后要冲水。

第十条：宿舍内物品摆设应规范、整齐，严格按照学校《学生宿舍内务管理规范》（见附件）办理。

第十一条：班主任和各班班长、生活委员、应经常督促检查。学校和各年级定期组织检查评比并公布结果。

第十二条：学生在上课、自修、午休时间和晚上熄灯后必须保持宿舍安静。不许大声喧哗、吹拉弹唱或进行其他课外文体活动（需要活动的在班主任与宿管室协调下方可进行）。

第十四条：晚上全校学生宿舍在规定的'时间自行熄灯，关锁宿舍大门。学生必须自觉遵守作息制度，按时就寝。对超时熄灯的房间或熄灯后迟归者要进行批评、登记。对于屡犯或情节严重者，给予纪律处分。

第十五条：学生手机、电子游戏机等玩赏物品不得带入宿舍。以免影响他人和自己休息。

第十六条：严禁在宿舍内起哄、酗酒、赌博、打麻将、打架斗殴、敲打盆桶、摔瓶子等，不得在宿舍内打球等。

第十七条：上课期间，学生不得随意进入宿舍，如有事，须持有班主任签条，并到宿管室登记方可。

第十八条：学生宿舍不得留宿外人，严禁留宿异性。未经宿管室批准，男女生不得相互进入宿舍。

第二十条：学生宿舍作息时间（参见学校作息时间）。

第二十一条：学生和来访者必须遵守学校宿舍的制度，服从值班人员的管理。外来人员来访必须进行验证登记。上课时间，宿舍房间内不得单独逗留外来人员。

第二十二条：注意防火安全，严禁在床上点蜡烛看书，严禁在宿舍抽烟，不得在宿舍区内生火煮食及焚烧废纸、木板杂物等。

爱护消防设施，不准将消防设施用于非消防用途。

第二十三条：宿舍区内严禁存放管制刀具（或铁棒器械），严禁存放易燃、易爆、有毒等危险物品，违者交学校保卫科按章处理。

第二十四条：提高警惕，注意防盗。如发现宿舍区内有身份不明的可疑人员要立即查问或及时报告值班人员；要妥善保管好个人和公共财物，不急用的现金应及时存入银行（柜员机）；个人贵重物品要妥善保管；离开宿舍应锁好抽屉、关好门窗；发现门、窗损坏要及时报修。

第二十五条：学生应协助宿管做好治安防范工作，自觉接受查询。发现宿舍被盗失窃时，应保护现场，并及时向学校有关部门报告。

第二十六条：严禁学生在楼顶或露台活动；禁止在走廊、楼梯处嬉闹。

第二十七条：自觉遵守用水用电的规定，共同节约能源。做到人离关水关电，消灭长流水、常明灯等浪费现象。

第二十八条：白天尽可能不用太阳能水，以保证晚间学生的洗漱之用。

第二十九条：严禁在宿舍内私接电源，使用违章电器（如电炉、热得快、取暖器、电炊具等电热器具、非安全器具或未经批准的其他大功率电器设备）者，一经发现，除没收违章使用的电器外，并视情节给予罚款50~100元。

第三十条：学生因学习需要在宿舍自备安装各类较大电器设备，须到宿管室办理登记备案。

第三十一条：学生宿舍内的电器、设施、供水、供电、家具等，不得擅自拆除和搬离学生宿舍。如有丢失或损坏，责任人应照价赔偿，并视情节轻重，处以罚款和纪律处分。

第三十二条：不得在宿舍墙壁、门窗上乱写、乱涂、乱画、乱钉，不得向窗外、便池乱扔杂物。

第三十三条：学生宿舍区内发生水电故障、家具及房舍设施损坏、下水道、排污管堵塞等，应由本宿舍成员及时到后勤处报修。

大学宿舍管理员工作总结

篇1：宿舍管理员工作总结范文半年来，认真贯彻每星期的会议精神，防火安全的重点，处处严格要求自己，自觉坚守工作岗位，有事请假，从无旷工现象。对工作尽职尽责，落实到行动上每次查违章用电，漏水，空床位和查家具等，都是我和同学一起上楼去查，发现出物有问题及时报修，并且特别注意安全工作，通过查房发现陌生人或其它问题，自己处理不了的及时上报领导，绝不允许违规现象存在。抓好勤工助学和劳动周学生的工作。首先开好会，分工明确，责任到人，检查到位，总结到位。在工作中，自己以身作则，亲自带领同学一起打扫卫生，发现死角及时处理，经常巡查，保持清洁，一定做到：团结、爱护、教育学生，把学生当做自己的亲人。但是还有许多不足之处，主要是：

1、查房不十分到位，不细致，没有达到领导要求的一天三查方的要求。

2、对勤工助学同学和劳动周同学的要求还不十分到位，讲得多，检查少，总结少。

3、整个内务工作做得还不是尽善尽美，离领导的要求还有很大差距，今后仍需继续努力。总之：自己有决心和信心，争取把6号楼办成宿管中心的团结和谐楼。以上如我本人认识总结不到位，请领导提出，争取在新的一年里更好的工作。篇2：

1、明确目标，让文明宿舍标准要求成为全体寄宿生的努力方向；学期开始的好习惯至关重要。每一条河流都有自己的方向，我认为寄宿生的生活也应有一个明确的目标。如果没有目标，寄宿生在宿舍生活中就没有努力的方向，就会三天两天的出问题，有时甚至会出大的问题，有了明确的目标，寄宿生在宿舍就会知道什么能做，什么事情不能做，什么事情要做的较好，什么事情要做的出色。一开始不养成好习惯，以后的坏习惯很难改掉。于是，在开学的第一个月我几乎会及时亲自到位督促宿舍管理。每天早晚坚持亲自检查，努力配合宿舍管理员的工作。就这样良好的宿舍卫生习惯在我的督促下逐日养成。

2、宿舍卫生管理、内务管理要求宣传到位，倡导“宿舍是我家”“我为人人，人人为我。”两年不到的班主任工作经历中发现，对学生的一些具体细节要求单单凭班会课讲一下是远远不够的，还要利用其他一些可以利用的时间去宣传渗透，例如可以利用晚上查宿舍的时间去讲，在熄灯之前也可以跟他们说哪些地方做的好，哪些地方还存在问题，具体的哪些事情落实到那些人头上等等；要求每位寄宿生以宿舍为家，宿舍内部一定要团结，晚自修后回宿舍后，决不把垃圾随地扔，以方便第二天的值日生，做到“我为人人，人人为我”；每周早上还利用一定的时间去抽查，提醒值日生该注意哪些问题；利用周末大扫除的机会，对符合要求的床位进行拍照，不符合要求的也进行拍照，利用下一节班会课展示，进而做到及时整改。

3、落实室长负责制，让室长管理和班主任管理相结合，对宿舍室长进行培训，实行室长责任制，充分发挥室长的作用。室长一般都是班级干部。要求室长严格控制晚就寝纪律，还利用班会课进行投票，评出本班内部最差宿舍，把先进宿舍评比与期末考试奖励相挂钩。

4、充分发挥班级干部的带头作用。对班级干部提出严格要求，在各方面起模范带头作用，以点带面，带动整个宿舍各方面的提高；如此能给学生提供自我教育，自我管理的重要机会，通过班级干部的自我管理和监督，达到学生自我管理和教育的目标。

5、积极与宿舍区生活管理员老师沟通，及时了解本班宿舍存在的问题，并积极配合宿舍管理员老师及时解决问题。进而加强宿舍管理。宿舍区生活管理员老师不定期到宿舍检查，能帮助杜绝夜不归宿和迟到现象；同时通过深入到同学中，和同学谈心，及时发现宿舍内部问题，解决问题，了解学生的思想动向，防患于未然。

6、积极配合学校的卫生检查，制定规章制度，严格执行，采取表扬与批评的方式，促进宿舍整体水平的提高。根据学校领导、学校宿舍区生活管理员每周对学生宿舍进行不定期抽查，严格检查的结果，对表现差的宿舍进行曝光，并与评优相结合。同时，利用班会课对优秀宿舍则及时进行通报表扬。总之根据学校有关学生宿舍卫生的要求和学生宿舍的安排，我班采取了以上几点做法，在室长学生干部、，宿舍区管理员老师、全体寄宿生与我的共同努力取得了一定成绩，上月底我班5个宿舍全部被评为文明宿舍，这份成绩我班全体师生为之感到骄傲。在今后的工作中，作为班主任我必将继续努力将工作切实深入到学生宿舍，逐渐学会宿舍管理科学化。进而把自己的工作做得更好。篇3：学生宿舍管理委员会工作总结报告尊敬的院领导们，各位委员干部们：新学年里，在两院合并的喜庆气氛中，我们很荣幸能成为宿管会一员。在学院领导和后勤的支持、关心下，在新学期里我们宿管会成立以来，我们宿管会在学院后勤指导下开展了一系工作，在院领导和生活辅导员协助下，努力引导宿管会成员不断学习，给公寓学生做思想工作，得到院领导和生活辅导员的认可，现将我们宿管会在这一个多月的学习、工作总结如下：

一、加强学习，提高自身素质修养。

1、作为我们宿管会这一块，首先要各成员学习宿舍管理规度，只有提高自身修养，从自身行为做起，才能有资格去管理学生。

2、因为我们宿管会工作时间比较特殊，不像团委以及学生会是利用白天时间工作，我们宿管会工作时间都是在晚上别人休息的时候工作，工作比较辛苦，宿管会成员在工作中难免出现情绪波动，这就让我们生活辅导员以及常委副主任不断的给大家做思想工作。

3、在宿管会成立以来，我们常务副主任不断深入办公室和领导讨论工作上的细节问题，也和宿舍学生相互交流，逐步了解学生的生活问题以及思想动态，有利于宿管会在今后开展工作。

4、我们平时以高标准严格要求自己，工作学习积极进取，倡导求实精神，不要认为个别学生捉住我们平时工作出现管理的错误，不要为了受到影响就对工作的不积极性，要用实际情况地协调心理压力，做好个人思想问题。

二、踏实认真工作，积极努力创新。

1、在工作中，难免会遇到这样那样的问题，有时还会得罪人，受到学生的威胁。但是只要我们踏实认真工作，有理可说，慢慢做好学生思想工作，这样我们的工作才能顺利进行。

2、在宿管会成立以来，我们坚持执行值班制度以及考勤制度，做到责任到位。也坚持每周给各部门部长开例会，每两周全体成员开例会，讨论工作中所遇到问题，以及工作分配出现的漏洞，也能得到及时解决，不断为求创新让各部门做到“人人有事干、事事有人干”，从细节上做到分工明确，让每位成员在工作当中得到锻炼。

4、经过一个多月的辛苦工作，现在宿管会基本走向正规化，利用空余时间跟基地宿管会进行一些友益活动，通过这样的活动，大大增强集体的凝聚力。

三、正视工作不足，努力迎头赶上同时，在缩管会成立以来也存在不少问题，工作上的失误和不足，主要是我们对一些问题的认识不够明确，经验不足。对外宣传，工作力度不够。遇到复杂事情时，没有找到正确的处理方法。以上就是我们宿管会在成立以来的工作总结。如有不足，希望各位领导能及时的提示与指导。篇4：宿舍管理员年终总结：时光荏苒，回首这半年的工作，短暂但充实。作为一名管理员，我主要负责7号楼的公共卫生、安全、纪律等方面，现总结如下：

一、勤工助学：我楼勤工助学的同学共22名，主要负责本楼立体卫生，为确保每人各司其职，我对他他们进行了明确分工，责任到人。除了我会不定期检查外，我还建立了一套由楼层长辅助监督考核的量化制度，比如：

1、我们每隔一段时间会统一要求进行彻底的卫生大扫除。

2、每周由各楼层长自发组织定时对各岗进行年终评优，不合格的将以口头劝说，扣发工资等多种形式进行合理处理。

3、每周通过卫生检查对各层的总体卫生指标进行比较排名，以激发楼层长的干劲，层层竞争，争当先进。

二、劳动实践课。主要是配合学校的方针政策帮助分配到本楼劳动实践课学生顺利完成任务。主要包括楼内平面卫生、外围卫生和值班室，并对它们的成绩进行客观考核评价。

1、非本楼人员要进行详细登记，禁止外来人员及行为可疑者入内。

2、本楼的公物如凳子、等物搬出要凭学生证详细登记。

3、对可能出现的偶然情况及时上报处理。

四、安全。

1、白天我和各楼层同学不定时在各楼进行巡查，杜绝长流水、长明灯现象，确保各宿舍人走门锁。

2、安排值班同学一天三查房，对本楼宿舍人数、在宿舍活动情况进行检查记录。

3、晚上，有我成立的以楼层长为成员的巡查小组，在熄灯后在各楼层巡视，对一些妨害同学们正常休息的行为和点蜡烛等不安全现象进行及时制止。

五、公物及宿舍内设施公共设施有各层长随时检查，及时上报给我，宿舍设施的保修可在值班处报修本上登记，可方便同学们随时报修。

六、宣传：作为管理员，我很重视建立一个我们自己特色的宿舍文化，我会定期组织楼层长利用一楼大厅黑板报向同学们进行一些文化宣传，如时事新闻、学校政策口号、安全文明、养生保健、优美文章、小倡议等，深受同学们的好评。回首这一年的工作历程，是无比充实和精彩的，特别是四月份迎评促建那段日子让人记忆犹新，我们对卫生、安全、秩序等各个方面努力做到精益求精，力争上游，付出了很多的努力，最终顺利完成了学校交给的各项任务。当然，我也深知我的工作还有诸多不足，有待改进，比如：

1、宿舍楼内特别是楼梯处小广告泛滥成灾，严重影响本楼的整洁美观，我们应该想办法彻底杜绝。

2、本楼的卫生等整体较好，但还有许多小问题，难以长期保持好。知不足而后进，我对本学期的工作有一点小的展望：

1、对勤工助学、劳动实践课的同学要高标准、严要求，争取使我们楼的卫生成绩稳定在女生宿舍楼的前三名。

2、保证本楼秩序、安全等各方面井井有条，和谐正常，争取为同学们创造一个更温馨舒心的宿舍环境。篇5：你们好。我是5#宿舍楼的管理员。回首之间2011年度已经离我们而去了2011年是个不平凡的一年，这一年中发生了许许多多的事情，同样在宿舍搂这一块也发生了许多事情，现在我想各位领导简要介绍一下2011年度的工作情况。从进入2011年从前，全年就开始了迎接4月份的学校评估开始的准备了，可以这样说，全校的人都在为评估走，作为在校学生的家——宿舍楼那可是一大重点考察对象，那对于宿舍楼的卫生，包括楼梯、楼四周的墙面、窗台、玻璃等等，那可是几乎的三天一小查，五天一大查，天天都可能被抽查，时时都可能被批评，许多勤工助学的同学渐渐的开始产生了厌烦的情绪，尤其在2、3月份，天气又较冷，同学们每天干活，手都冻得通红通红，我看着了心疼呀，但是我也没有办法呀，作为一名楼管人员，我的责任就是起承接的作用，对上级要配合有关领导的工作，把上级的指示及时的传达到位；对下要鼓励安抚同学，让他们尽职尽责，能够尽时准确的完成领导的要求，虽然有不少的同学都产生了厌倦情绪，但我仍然坚持上级的要求。但在完了之后，经常找他们谈一谈，说明特殊时期，特殊对待，让大家都坚持一下，并且经常在细节方面为同学们提供方面，例如为防止手在冷水中冻着，我让他们用温水去洗抹布，每次干完活后，用热水洗手，用毛巾擦干后再走等等，不管怎么说吧，我们楼上最后还是出色完成了上级指派的任务，在评估中没有托学校的后腿。除去特殊时期，作为一名合格的楼管员，主要有一下几项工作：首先能够保证上岗率，这一点我做的还行吧，没有无故缺岗或离岗过，也没有长时间的请假缺岗过。其次是在每次例会上的出勤情况，我也是每次都提前到达，并且对于领导的安排也能及时的安排传达下去，没有发生过大的失误或差错。最后就是在平时管理好劳动周的同学和勤工助学同学的工作，通过抓好这两项工作，把宿舍楼的卫生工作、安全工作和其他必要工作做好。对于劳动周的同学，首先对他们的工作进行合理地分工，使他们明确自己的职责；其次提前告诉他们中将有一部分为优秀、一部分为良好以及及格的区分，调动他们的工作积极性，促使他们在一周时间内能认真工作，防止他们有“作一天和尚，敲一天钟”的想法；最后，对他们一周的工作进行客观综合的评价，让同学体会到信任、做人、工作的艰辛。对于勤工助学的同学，可分出一名楼长，对于楼长要用于放手去让他干，把权力和责任要让他承担起来，让他负责整个楼的安全工作，一方面指导干活的同学能够明白自己该干什么，该管什么，该怎么干，使得各项工作都责任到个人，个个单元都有人负责，并且每星期对卫生进行系统的检查，并且在每次例会上作出排名，指出不足；另一方面督促他们坚持每天都对自己的区域清洁一次，并及时的指出不足；最后要做好签到工作，坚持每日必签。除了这些主要的工作外作为一名楼管员，还有很多琐碎的事情。例如，每天都有许都同学丢钥匙或被同学索到屋外，每次我都会详细的问明情况后，在做处理，并且许多时候都是让劳动周的同学去核实一下。再次，由于我们楼的特殊情况，人员流动较大，有很多不确定因素，我采取让劳动周的同学每天三次检查，勤工助学同学随时抽查实住人数等方法，努力做到楼内人数基本清楚。总之，作为一名优秀的楼管员，同时处理好同上级以及同学的关系，使两者之间能够连接起来，尽好最大的努力让领导对我的工作放心，让同学们在我所管理的楼上住的安心。

大学生宿舍管理制度

宿舍是学生生活的场所，因此宿舍的管理是十分重要的，下面小编为大家精心搜集了关于大学生宿舍的管理制度，欢迎大家参考借鉴，希望可以帮助到大家!

学生宿舍是学生在校期间学习、生活、休息和活动的重要场所，为了保持学生宿舍安全、整洁、舒适的育人环境，培养社会所需的合格人才，必须有严格的纪律和统一的管理。为了适应后勤服务社会化的需要，学生宿舍由学校后勤服务中心统一管理。为此，特制定学生宿舍管理制度。凡住宿的学生必须遵守和执行。

1、学生宿舍的管理主要负责学生宿舍的日常管理工作，学生宿舍管理的基本任务是加强宿舍全面管理，培养广大学生讲文明、懂礼貌，守纪律的良好习惯，确保宿舍安全。给学生提供一个清洁、安静、舒适、安全的学习和生活环境，使同学们养成良好的生活习惯，把学生宿舍的管理建设纳入学校精神文明建设范畴。2、成立学生宿舍管理领导小组，设组长一人(主要责任人)，副组长、组员若干，寝室设室长一人。主要职责是协助学校和学生宿舍执行宿舍管理。

规章制度。

维护宿舍正常的生活秩序协助搞好寝室清洁卫生和治安消防工作组织学生开展文明寝室创建活动评比宿舍管理优质服务人员的活动及其他校园文化建设活动。

1、学生入校后应根据学校统一安排和分配的寝室住宿，不得随意调换转让。如有特殊情况确要调换寝室，经学校同意后，统一安排调整。

2、学生按规定进出宿舍，并自觉接受门卫值班员的检查。非本宿舍人员，未经值班人员同意，不得擅自进入。

3、男生不准进入女生宿舍;女生不准进入男生宿舍。男同志到女生宿舍会客一律在值班室接待(教师因工作需要除外，但需办理登记手续)。

4、携物(贵重物品)外出，须持室长签字证明，并经值班人员检查确认无疑后方能外出。学生应当积极配合值班人员工作，不准无理取闹。

5、学生一律不准私自留客住宿。一般不得在学生宿舍留宿其他校外人员，如遇特殊情况确需留宿者，应报学校保卫处批准，并在学生宿舍进行留宿登记。否则，一经查实学校将给予严肃处理。

6、不准在宿舍内起哄、打架斗殴，停放自行车，。违者，将视情节和态度予以批评教育，直至行政处分。

7、提高警惕，防火防盗。不准在宿舍内燃烧纸屑、杂物及其他易燃物品，不准使用任何违章电器，违者将进行批评教育，造成重大损害的还将交与有关部门严肃处理。

8、爱护室内公物。室内的一切设施均由该室的全体同学使用、管理，不得随意搬动、损坏、丢失。床、桌、凳、柜、锁、门窗、玻璃、灯具等公物应当爱护，如有人为损坏、丢失必须按价赔偿，故意损坏的加倍赔偿。

9、爱清洁、讲卫生，坚持每日轮流值班制度。起床后按室内同一方向叠好被子，整理好床铺和其它用具，清扫出垃圾，不准往厕所、盥洗间、楼道、楼下乱泼污水，乱丢鞋袜、纸屑等一切杂物。

10、遵守宿舍作息制度，按时就寝。午休和晚上熄灯后，禁止高声喧哗、打闹、歌唱、放音乐、弹乐器、洗衣物、打电话等，不得影响他人休息。严禁晚上熄灯后在寝室点蜡烛。

11、寒暑假期间学生原则上回家休息(宿舍封闭维修)，个别留校者的住宿必须服从统一安排，不得随意搬动。

12、宿舍大门夜间实行关门制度。晚上熄灯后10分钟关闭宿舍大门。遇到特殊情况，应事先向值班人员说明情况。熄灯后进出宿舍者应作严格登记，宿管人员定期将名单报送宿舍管理领导小组。

1、宿舍的公共区域由学生宿舍服务员负责打扫;寝室由学生负责打扫。

2、宿管人员坚持环境区域、过道、楼梯、盥洗间、厕所每天打扫两次，冲洗一次的制度。并随时保持阴沟畅通，做到地面无垃圾、无堆积物，墙面无蜘蛛网。每月用除垢剂定时清洁盥洗间、厕所，保持盥洗间、厕所的清洁状态。

3、学生寝室坚持每日轮流值日清扫卫生的制度。做到室内地面干净，墙壁、屋顶无蜘蛛网，桌面整洁、东西摆放整齐。

4、宿舍领导小组每周五定期检查一次，学生宿舍每月检查两次。每月评比一次，检查、评比结果纳入“文明寝室”的评比活动中，并专栏公布。

全体同学都必须自觉遵守国家政策法律和校规校纪，尊敬师长，尊重他人劳动，团结同学服从管理与教育，积极支持和维护宿舍的纪律秩序、治安消防、清洁卫生。维护自身利益，做好学生宿舍安全管理工作。

大学宿舍管理心得体会

自从我踏入大学的那刻起，我就开始了宿舍生活的新篇章。作为大学生，我们不仅要为自己的未来奋斗，还要与室友共同分享空间和资源，相互尊重和理解。因此，宿舍管理成为了我大学生活中不可或缺的一部分。

在大学宿舍生活中，我深刻体会到了团队合作的重要性。宿舍就像一个小型的社会，我们需要学会与不同背景的人相处，尊重他们的习惯和需求。同时，我们还要共同维护宿舍的卫生和安全，确保每个人都能享受到一个舒适、干净的环境。

此外，我也意识到了时间管理的重要性。在宿舍生活中，我们有很多自由的时间，如何合理安排这些时间，成为了宿舍管理的重要部分。我们可以选择学习、休息、娱乐等多种活动，但一定要注意时间的分配，以免浪费时间和精力。

宿舍环境对于我们的学习和生活都至关重要。良好的宿舍环境可以让我们更好地学习和休息，而不良的宿舍环境则会影响我们的情绪和效率。因此，我们需要注意宿舍环境的整洁和卫生，以及噪音和光线等因素，以创造一个舒适、宁静的生活空间。

最后，我认为大学宿舍管理最重要的是要建立良好的沟通机制。在宿舍生活中，难免会出现一些矛盾和分歧，如何及时解决这些问题，成为了宿舍管理的关键。我们需要学会倾听和理解他人的意见，同时也要表达自己的需求和感受。只有通过良好的沟通，我们才能共同营造一个和谐、友善的宿舍氛围。

总之，大学宿舍管理是一门需要不断学习和实践的学问。它不仅涉及到团队合作、时间管理、环境维护等方面，还要求我们建立良好的沟通机制，共同营造和谐的宿舍氛围。我相信，通过不断地摸索和实践，我将会在宿舍管理中获得更多的成长和收获。

宿舍管理制度

1、夜自习结束后，立即回宿舍准备就寝，不得在教室等其他地方停留。

2、按时就寝，必须保持宿舍安静，不讲话，不谈笑，不得干扰别人睡眠。

3、起身铃响后立即起床，整理好床铺。

4、星期日、星期一到五，都要参加夜自习(初一、初二星期五不夜自修)，不得缺席。如有特殊情况，先书面申请，班主任核实并签字，并告知值日教师。

1、保持宿舍整洁卫生，每天早饭前及中午各打扫一次寝室，按床号轮流值日(查实二次不值日者，取消寄宿资格)，积极参加公共场所的保洁工作。

2、注意宿舍处公共卫生，不随地吐痰，不乱抛果皮纸屑，不将变质食物及有臭味的物品拿进寝室。随便向窗外泼水，乱抛果皮纸屑杂物的给予警告处分。

3、保持宿舍整洁，物品排放整齐，不乱挂衣服和其他物品，不弄脏室内外墙壁。

4、注意个人卫生，衣被、鞋袜勤洗勤晒，头发勤理，指甲勤剪。

1、寝室内不私自拉线装灯，严禁点火点灯、蜡烛，杜绝一切火种。私自拉线装灯及点火油灯、蜡烛的通知班主任严肃教育。

2、不得私自留宿朋友，或私自调换宿舍，一经查实，一律取消寄宿资格。

3、及时关锁门窗，上课时间内一律不得进入宿舍。凡翻墙爬门者，发现一次通知班主任教育一次，屡教不改者给予警告处分。

4、寄宿生不在校内寄宿时必须严格执行请假手续，经班主任同意并告知宿舍负责人处。

5、要尊重舍务老师和值日老师，听从劝告和教育，不得强词夺理，更不允许无理顶撞。

6、生活节俭，穿着不讲究名牌，不允许把mp3等贵重物品带入学校，只给学生少量零用钱，不允许携带手机等通讯工具。

1、各寝室推荐各舍长一名，负责本室纪律、整洁、保卫工作，并及时向舍务主任反映。

2、爱护公共财物，如有损坏，舍长应立即反映给值日老师处查明原因，按情论处。

3、坚持开展创建“文明宿舍”活动，凡严格遵守宿舍制度的宿舍命名为“文明宿舍”。

宿舍管理制度

1.自觉养成良好的社会公德与卫生习惯,保持宿舍的`良好秩序与卫生环境,使大家有一个良好的住宿环境。

2.爱护公物,损坏按价赔偿,并追究责任。

3.墙上严禁乱涂乱画,不随地吐痰,乱扔瓜皮果屑。

4.室内布置应井井有条,不得乱摆乱放。

5.宿舍人员建立值班制度,做到天天有人打扫室内外卫生,保持宿舍环境清洁。

6.保持宿舍安静,不得大声喧哗,同事之间不得找任何借口争吵、打架。7.不得在宿舍聚众赌博,酗酒闹事。

8.不得将外来人带到宿舍内住宿。

9.出人宿舍随手关门,注意提防盗贼,做好治安防范工作。

10.晚上有事外出,应向上一级领导通报,并于23点前回到宿舍。

11.保持高度防火意识,做到安全用电用火,不得随意乱接乱拉电线,做到人走灯灭,电源断。宿舍内不允许用电炉、煤炉,发现一律予以没收。

12.宿舍人员发现有偷窃行为者,一律处以罚款后开除。

宿舍管理制度

3、对所有保卫值班人员，严格要求，发现不能尽职尽责的现象及时纠正，情况严重的及时处理并报告。

4、外来可疑人员，禁止进入校园。

5、门口会见制。外来人员上课期间不许进校。找学生，下课后给班主任打电话，由班主任通知学生门口会见；找老师打电话，老师到门口会见。确需进入，可让其给被找人打电话，经保卫接电话确认后方可允许进入。做到一看二问三登记四联系五检查。

6、执勤保卫人员要加强夜间巡逻，时刻保证有一人清醒，定时或不定时进行巡逻，避免失盗、凶杀等案件的发生。

7、学校监控要每天24小时录像，不得私自关闭。

8、实行问责制，失职人员要承担责任，即：问题（事件）出现时，值班人员在什么地方，做什么事情，是否及时处理，处理是否得当，是否存在失职。

9、值班期间不得做与本职工作无关的事情。

10、本规定自即日起开始执行。

宿舍管理制度

医院实行“职称为主、职务优先”的原则，免费为员工提供宿舍（水电费除外），具体如下：

1、院领导房：一厅两房一卫两阳台；

2、单人房：科主任、副高级以上职称、资深护士长住单间一卫一阳台

3、双人房：主治医师、执业医师、副职、护士长。

4、集体房：护士、收费员等，每4人-6人/房。

5、特殊情况须经院办领导同意，并报告总办。

1、专家房家具有：沙发、茶几一套、电视柜一套、1.5m床1张、双层铁架床1套、三门衣柜1只、1.4m办公台1张、办公椅1张，热水器1台。

2、单间家具有：电视柜1套、1.5m床1张、二门衣柜1只、1.4m办公台1张、办公椅1张，热水器1台。

3、双人房家具有：电视柜1套、双层铁架床2套、二门衣柜1只、1.2m办公台1张、凳子2张，热水器1台。

4、集体房家具有：双层铁架床3套、二门衣柜1只，胶凳3张，热水器1台。

5、由于个人的消费观不同，电视、电脑、音响、冰箱、洗衣机等家用电器、床上用品及各类厨具均由个人自备。

1、新员工在办公室填写好相关资料，办理好入职手续之后，由办公室填写好员工宿舍安排联络单（注明其职务、职称等信息）给总务科。

2、总务科根据联络单上的信息安排员工宿舍。

3、员工入住后，如在仓库管理员处领用宿舍物品，需签名确认。

1、员工申请外宿或离职需搬出宿舍时，员工根据领用物品清单，按要求清理好所领用的物品。

2、员工凭外宿申请单或经医院批准的离职报告到总务科进行登记，办理物品交接手续。

3、总务科、仓库管理员核实无误后，负责人在离职报告上的宿舍物品交接栏签字，并更新相关资料。

4、外宿或离职人员于办好手续的当天下午把所有行李搬出宿舍。

1、员工宿舍由总务科统一管理。

2、员工宿舍由医院总务科负责分配，员工不得擅自入住，不得私自调换宿舍或床位。

3、员工要妥善保管和爱护医院统一配置的家具及电器，员工离职时将配置的家具及电器按清单交回总务科销账，如有损坏，照价赔偿。

4、爱护宿舍公共设施，出现损坏，若为自然老化，由医院维修及置换，若因人为损坏，则按奖惩制度处理。

5、宿舍内要搞好室内卫生，做到窗明几净。室内不允许乱堆乱放，不允许向阳台及窗外扔垃圾、泼水等，违者按奖惩制度处理。

6、员工直系亲属探亲经医院批准，保卫科、总务科登记后方可留宿，其他人员一律不得留宿。

7、来访人员必须在23：00之前离开宿舍。

8、注意财产安全，注意防火防盗，离开宿舍时必须关好电源开关及门、窗，不得在宿舍使用高压高频率电器用具等，违者按奖惩制度处理。

9、员工每月按标准缴纳水电费。

10、员工不得在宿舍内赌博或做其它违法乱纪的事情，一经发现，医院将按照相关规定进行严肃处理，情节严重的将移交司法部门处理。

1、检查小组：由总务主任任小组组长，各相关部门人员任小组成员。小组主要负责对各员工宿舍的文明卫生情况进行检查，帮助员工营造一个良好的休息环境。

2、检查的内容：包括宿舍物品的摆放、宿舍卫生、公共设施、宿舍纪律等各方面。

3、检查时间：由检查小组组长组织小组全体成员定期对宿舍进行检查，并将检查结果按期进行统计公布。

大学生宿舍管理心得

大学生宿舍管理是高校管理工作中至关重要的一环，良好的宿舍环境不仅可以提高学生的学习效率，还可以增强学生的生活品质和身心健康。作为曾经的一名宿舍管理员，我深感宿舍管理的重要性，并在此分享一下我的心得。

首先，良好的沟通是宿舍管理的基础。大学生来自不同的家庭，有着不同的生活习惯和需求。因此，在宿舍管理中，需要与每一位学生建立良好的沟通关系，了解他们的需求和问题，并尽可能地提供帮助。同时，宿舍管理员也需要与学校相关部门保持紧密的联系，及时反馈学生的意见和建议，不断完善宿舍管理方案。

其次，制度化的管理是宿舍管理的保障。建立完善的宿舍管理规章制度，包括宿舍纪律、卫生清洁、安全用电等方面，可以有效避免宿舍内的违规行为和安全隐患。同时，通过制定明确的奖惩措施，可以激励学生自觉遵守规章制度，形成良好的生活习惯。

再次，丰富的宿舍文化活动是宿舍管理的有效手段。宿舍不仅仅是一个居住空间，更是一个生活社区。通过组织宿舍文化活动，如宿舍卫生评比、才艺表演、座谈会等，可以增强学生之间的交流和互动，提高学生的生活情趣和文化素养。

最后，宿舍管理需要注重细节。细节决定成败，宿舍管理同样需要注重细节。例如，在宿舍内设置温馨提示牌，提醒学生注意安全和卫生；定期检查宿舍内的电器设备，保证学生的用电安全；定期组织宿舍内务大扫除，保持宿舍清洁等等。

总之，大学生宿舍管理需要注重细节，建立良好的沟通关系，实行制度化的管理，丰富宿舍文化活动，从而提高学生的学习效率和生活品质。作为宿舍管理员，我将继续努力，为学生的健康成长贡献自己的力量。

大学生宿舍管理心得

当我开始担任大学生宿舍管理职务时，我面临着许多挑战和责任。以下是我在这个角色中学到的一些重要心得。

1.理解和尊重是关键。

宿舍管理并非简单地执行规章制度，而是理解和尊重每一个学生的需求和习惯。每个人都希望自己的声音被听到，需求被满足。因此，我学会了更好地倾听，理解每一个学生的需求，并尽力提供满足这些需求的解决方案。

2.良好的沟通是制胜法宝。

有效的沟通是宿舍管理的基础。无论是与学生，还是与其他管理人员，我都尽力保持清晰的沟通，确保所有人都明白他们的期望和需求。这需要耐心和持续的努力，但我坚信良好的沟通是创造一个和谐，有序宿舍环境的关键。

3.创新和改进。

学生宿舍管理需要不断创新和改进。我鼓励学生提出新的想法和建议，比如共享空间的使用，设施的改进等。每个人都希望自己的宿舍生活有所不同，因此，我学会了接受并欣赏不同的观点，以创造一个充满活力和创新的宿舍环境。

4.管理团队的协作。

宿舍管理并不是一个人的战斗。我需要与其他的宿舍管理团队紧密合作，共享信息，协调工作。我学会了有效地与他人合作，理解并尊重每个人的贡献，这使得我们的工作更加顺畅。

5.处理紧急情况和突发事件。

大学生宿舍生活中，不可避免地会出现一些紧急情况和突发事件，如电力故障，设备损坏等。我学会了在处理这些问题时保持冷静，及时采取适当的措施，确保学生能够在一个安全，舒适的环境中生活。

6.持续学习和发展。

大学生宿舍管理是一个不断学习和发展的过程。我了解到，随着科技的发展，宿舍管理的方式也在不断变化。因此，我不断学习新的知识和技术，以提供更好的服务。

宿舍作为学生在校园中的重要生活场所，不仅是管理上的问题，更涉及到学生的心理健康。我学会了观察学生的情绪变化，关注他们的心理状况，尽力为他们提供支持和帮助。

8.充分利用科技工具。

科技工具可以极大地提高宿舍管理的效率和效果。我鼓励学生使用现代化的工具，如智能门锁，在线支付等，以改善他们的住宿体验。

9.培养学生独立性。

宿舍管理的一个重要方面是培养学生的独立性。我鼓励学生积极参与宿舍的管理，让他们参与到各种活动中，如宿舍装饰比赛，宿舍文化节等，以培养他们的自主性和责任感。

10.坚持原则，灵活应对。

作为宿舍管理者，需要坚持一定的原则，如维护宿舍的整洁和安全，但同时也要灵活应对各种情况。我学会了在尊重学生需求的同时，提供必要的指导和引导。

11.建立良好的社区氛围。

宿舍是一个小型社区，建立良好的社区氛围至关重要。我鼓励学生参与社区活动，分享他们的兴趣和经历，增强他们的社区归属感。

12.做好服务工作。

作为宿舍管理者，良好的服务是非常重要的。无论是提供必要的生活设施，还是解决学生遇到的问题，我都尽力为学生提供最好的服务。

13.持续关注学生的需求。

学生宿舍管理是一个持续的过程，需要持续关注学生的需求和变化。我定期收集学生的反馈，及时调整管理策略，以确保他们得到最好的照顾。

14.培养学生的责任感。

通过鼓励学生参与宿舍的管理，我帮助他们培养了责任感。他们开始理解，作为宿舍的一员，他们有责任保持宿舍的整洁和安全。

通过组织宿舍长培训和分享会，我帮助学生培养了领导能力。这些学生现在在学校各种活动中发挥着积极的作用。

16.促进多元文化的交流。

学生宿舍是一个多元文化交流的地方。我鼓励学生参与文化交流活动，如宿舍装饰比赛，宿舍文化节等，以促进多元文化的交流和融合。

17.保持卫生和安全。

宿舍的卫生和安全是宿舍管理的重要工作。我制定了严格的卫生和安全规定，定期进行检查和评估，以确保学生有一个安全，卫生的环境。

18.维护良好的宿舍秩序。

我鼓励学生遵守规章制度，尊重他人的权益，维护良好的宿舍秩序。学生们也明白，他们的行为会影响到整个宿舍社区。

19.建立良好的人际关系。

良好的人际关系是宿舍管理的基础。我帮助学生建立良好的人际关系，通过组织社交活动，如宿舍聚餐，宿舍运动会等，促进他们之间的交流和合作。

20.鼓励学生参与志愿者活动。

我鼓励学生参与志愿者活动，如宿舍装饰比赛，社区清洁日等，以培养他们的社会责任感。

总结，大学生宿舍管理需要我们理解学生需求，提供优质服务，并持续改进和创新。通过不断学习和实践，我学会了如何更好地管理学生宿舍，提供更好的住宿体验，同时也促进了学生的个人成长和社会发展。

宿舍管理方案

为响应公司半军事化宿舍打造活动，同时切实加强宿舍员工安全教育和管理，督促员工积极创造干净、整洁、舒适的宿舍环境，营造良好的宿舍文化氛围，提高员工的综合素养，特对5#、12#宿舍组织开展5s管理，具体方案如下：

1、宿舍桌面上电脑、书籍、生活物品摆放不整齐，随意摆放；

2、宿舍地面上鞋，椅子摆放不整齐，垃圾桶不及时清理；

3、脸盆随意摆放，宿舍大厅杂物较多；

4、宿舍内水管、床架上挂着衣服；

5、卫生间马桶、地面不干净，洗发水等用品摆放不整齐；

6、阳台地面不整洁，鞋子、拖把、扫帚、垃圾桶随意摆放。

（一）整理。

1、定义：宿舍内，区别要与不要的东西，只保留要的东西，清除不要的东西；

2、对象：主要在清理宿舍被占用而无用的东西；

3、目的：清除零乱根源，腾出空间，创造一个清晰的生活环境；

4、整理对象：

1）宿舍抽屉，桌面上电脑、书籍、生活物品；

2）宿舍地面上是否整洁，鞋、椅子、垃圾桶等物品是否按要求摆放；

3）毛巾是否挂放整洁，水杯洗漱等物品摆放是否整齐；

4）卫生间地面是否干净，洗发水等用品摆放是否整齐；

5）阳台地面是否干净，物品摆放是否整齐。

（二）整顿。

1、定义：把要用的东西，按规定位置摆放整齐，并做好标识进行管理；

2、对象：主要在减少宿舍任意浪费时间的地方；

3、目的：定制存放，实现随时方便取用；

4、整顿的实施方法：

1）经整理所留下的需要东西、物品要进行定制摆放；

2）依使用频率，来决定放置场所和位置；

3）物品按规定摆放；

（三）清扫。

1、定义：将不需要的.东西清除掉，保持宿舍无垃圾，无污秽状态；

2、对象：主要在消除宿舍各处所发生的“脏污”

3、目的：

1）保持宿舍环境的整洁干净；

2）保持整理、整顿成果；

3）提高宿舍生活质量。

4、清扫的推行方法：

2）寝室长要亲自参与清扫，以身作则；

3）要清扫到很细微的地方，不做表面工作；

4）调查脏污的来源，彻底根除。

（四）清洁。

1、定义：维持以上整理、整顿、清洁后的局面，使舍员觉得整洁、卫生；

2、对象：透过整洁美化的宿舍区与环境，而产生人们的精力充沛；

3、目的：养成持久有效的清洁习惯，维持和巩固整理、整顿、清扫的成果。

4、清洁的实施方法：

1）值日制度健全，做到有寝室长，有轮值表，有值日生；

2）寝室长有责任督促检查值日生及寝室成员的纪律、卫生、财产保管工作；

3）每个寝室按床位顺序，每人轮流负责本寝室一周的值日工作；

4）值日生负责本寝室每天的卫生工作，做到通风换气、扫地、清理垃圾，不得将垃圾扫至床下及门外楼道，注意检查水龙头，关灯锁门。

（五）素养。

2、对象：主要在通过持续不断的4s活动提高宿舍员工良好的习惯；

3、目的：

1）养成良好习惯；

2）塑造守纪律的生活场所，井然有序；

3）营造团队精神，注重集体的力量、智慧。

4、修养实施方法：

1）张贴有关管理制度、公约、警示标语；

2）刊出寝室专栏，增进宿舍成员的思想交流；

3）种植阳台盆栽，营造家的温馨；

4）建立推行《5s管理》相关标准和制度；

6）各种标准、制度目视化，让标准、制度用眼睛一看就能了解。