林业工作人员述职报告（通用17篇）
通过阅读他人的述职报告，可以借鉴他们的经验和思路，提升自己的写作水平。下面是一些优秀的述职报告范例，可以帮助大家更好地理解写作要点和技巧。
林业工作人员述职报告
林业是指保护生态环境保持生态平衡，培育和保护森林以取得木材和其他林产品、利用林木的自然特性以发挥防护作用的生产部门，是国民经济的重要组成部分之一。本文是为大家整理的林业站的范文，仅供参考。
一、加强理论学习，提高工作能力。
一是加强政治理论学习，努力提高政治觉悟、坚定政治立场。加强理论学习是提高政治素质的需要，是保持政治清醒的需要，是适应新形势的需要。把科学的理论作为加强修养、坚定信念、指导工作的有力武器，加深了对加强个人工作能力重要性和紧迫性的认识，自觉提高工作执行力。
二是加强业务学习，更新理论知识，构建林业生态经济知识体系，努力提高适应新形势、新任务要求的工作能力。我深刻的认识到“理论学习是增强行动自觉的重要保证，面对新形势、新任务，加强理论学习，比以往任何时候都更为重要、更为紧迫。”坚持把加强业务知识学习作为提高工作水平的重要途径，注重向实践学习与向书本学习相结合，提高了工作的主动性、自觉性、科学性、有效性及应变能力。
二、认真履行职责，扎实做好岗位工作。
（1）紧抓资源调查不放松，推动业务工作上新高。二类调查从外业调查到检查验收、内业数据修正及初步汇总、草拟二类调查报告历时278天，（外业调查167天，包括镇塬13天、西峰2天），二类调查各项数据正在进一步协调当中，调查报告已按照初审意见修改完善。一类调查从外业调查到质量检查、内业资料审核汇总、成果提交历时57天。提交成果期间，帮助西峰区、合水县、宁县等三县区林业局修改内业卡片，加强了同地方林业行政部门的友好往来。一类调查成果已通过西北院全面检查验收。森林资源调查是林业工作的一项基础性工作，是林业技术人员、管理人员的一门必修实践课，通过参与森林资源调查全面了解了全总场的森林资源结构现状、分布状况、闲置土地利用，其成果是建立或更新森林资源档案，进行林业工程规划设计和森林资源管理，实行森林生态效益补偿和森林资源资产化管理的基础。
（2）挖精林业生态工程建设，提升专业服务水平。今年，以办理各类生态工程业务为突破口，全面深入掌握历年生态工程建设项目及熟悉业务。年初完成了05年至09年公益林数据库录入，十一期间公益林建设总结，通过翻阅查找历年档案资料，搞清了我场公益林项目建设以来所涉及的业务和取得的显著成效。4月中下旬，完成天保二期工程规划（包括巴家咀林场），草拟规划编制方案文本，同一期方案比较二期方案涉及内容广、项目多，但后期数字调整几经周折。完成20xx—20xx年森林抚育中长期发展规划，规划文本正在审理之中。两年来，除了退耕上的业务没有挖透外，我场涉及到的其它工程项目内容、业务工作基本都心里有数。由于个人专业水平及层次有限，不妥之处在所难免。
三、存在问题与不足。
发自内心的说，总觉得自己正值风华之年，应该肩上挑一些担子，担一点责任。工作中却有很多不尽人意之处。譬如，思想上好高骛远，在营林生产业务还不熟练的时候，还做些其他业务工作，真是替古人担忧；科室业务讨论时不积极发言、也不表态，给人一种漠不关心科室业务进展的不良影响等等；实际工作中，由于个人工作千头万绪，不能很好为科室个别同志其它工作排忧解难。总之，一年来只会埋头苦干，不会夸夸其谈；宁做蚂蚁腿，不为麻雀嘴。
一、营林绿化。
造林是林业工作的基础，经区验收共完成新造林450亩，村屯绿化各植树2350株，同时完成退耕还林补植补造1500亩。在迎接国家验收阶段，在主管领导鄂镇长的带领下，我们打印了《退耕还林补植补造责任状》，并发放到各村与退耕户签订，收回备案。我带领林业站全体成员，多次下乡到造林户的家中运送补植补造树苗，住户把树苗送到退耕户家中，督促退耕户及时对所承保林地补植补造，并深入到林地进行技术指导。做到了每块林地的位置，面积，权属，造林年度以及到达林地的各条路线都烂熟于心。国家检查组来我镇检查的时候，正是雨季，有些道路积水较深，车辆无法通过。我能够代路绕行到达受检地块，检查组非常满意，20xx年度退耕还林顺利通过省级和国家级20xx年阶段验收。
二、林权改革及林权证办理工作。
今年是林改工作的补充阶段。自启动至今，我镇已全面完成村组林改方案制定、通过、摸底调查，一榜公示和前期勘界等基础性工作，外业勘界已完成7个村，12个自然屯，内业全部完成，进展较快，成效明显。我带领林业站成员顶着酷热、冒着严寒，到每一块林地进行gps实地测量，与村干部和林权所有人进行勘界确权和边界认定，对林权进行公告，公告期满后出图填写《林权证登记申请表》，到区林业局办理林权证。全年共办理核发了林权证195本。
三、森林保护。
三分造，七分管，保护森林资源我们狠抓了三点；
一是抓源头管理，坚持“凭证采伐，凭证运输，凭证经营加工”和“伐前设计，伐中检查，伐后验收”制度。
二是及时预报和防治森林病虫害，对各村受病虫危害严重的600亩林地进行了地面化防。
三是严厉查处林业行政案件。对乱砍滥伐和非法占用林地等行为进行查处，已查处林业行政案件3起。
四、森林防火。
坚持“预防为主，积极扑灭”的方针。一是加强领导，健全组织，镇成立了森林防火指挥部和应急分队，各村也成立了相应的机构。二是采取多种宣传形式广泛宣传。三是强化措施，明确责任。四是进一步加强野外用火管理，严厉查处火灾案件。清明节期间是森林火灾高发期，我镇领导带领林业站全体成员不间断巡逻防护，及时发现及时扑灭。发现小火或者火灾隐患，就用铁锹树枝打灭；发现火势比较大的就给我镇消防员打电话，消防车几分钟就能到，有效保护了我镇森林资源。
五、积极完成了镇党委、镇政府交给的各项中心工作。
1、宣传贯彻执行林业政策，《森林法》、《退耕还林条例》、《森林防火条例》等法律法规。提高群众知法，懂法，守法的自觉性。
2、配合上级主管部门搞好造林规划，幼林抚育，半幼林抚育管护措施。帮助造林户做好林地抚育，保护好各村屯绿化树木。
3、搞好林地的病虫害防治，做好病虫害预防和防治组织工作。
4、加强自身政治、业务学习。提高政治、业务素质。做好林业生产的技术咨询服务，提高造林质量。做好林权证办理工作，并及时发放。完成好党委政府交给的各项中心工作。
5、按照林业行政处罚规定，及时查处林业案件。积极配合有关部门搞好林业纠纷案件。在林政工作中，要做到廉洁奉公，坚持原则，办事公正，执法严明。
6、认真做好森林防火工作。继续使用20xx年的方法，搞好森林火灾预防和扑救工作，及时查处森林火灾案件。在春节和清明两个森林火灾高发时段，经常性的到林地巡查，对火灾隐患进行监管或及时扑灭。督促各村和造林大户多植树，植好树，使我镇荒山更快地绿化起来，共同建设美好卧牛吐达斡尔民族镇的明天。
一、面山绿化整治检查。
面山绿化整治工程是一项为民造福的工程。不仅有利于当前环境的改善，水土的保持，更能为子孙后代谋福利。隆阳区在三月份组织了本区面山绿化工程的整治工作，本人参加了以区委办聂爻同志为组长的工作检查小组，对金鸡乡、河图镇的面山绿化工作进行了检查。
二、参加办公室组织的夏季造林工作小组。
夏季是一年中最重要的造林季节，所以局领导决定成立夏季造林工作小组到各个乡镇去蹲点工作。促使夏季造林工作能按质按量的完成。本人到隆阳区蒲缥镇参与了他们的夏季造林工作。工作中身体力行，到每个造林小班查看造林情况。
三、参加石漠化综合治理项目的前期规划。
石漠化综合治理是岩溶山区恢复植被、防止水土流失、改善生态环境的一项重大举措。我再参加石漠化综合治理项目的前期规划时，跟随办公室工作人员到石漠化综合治理项目规划区进行小班规划。并参与了后期的数据的录入。
四、参与了巩固退耕还林成果项目20xx年规划。
为了能更好更快的完成巩固退耕还林成果项目的前期规划，局领导决定成立工作小组到各个乡镇去参与到他们的工作中。本人到西邑乡参加了巩固退耕还林成果项目的前期规划。
五、参与了森林抚育项目的规划。
森林抚育是指从森林发生至森林主伐利用前一个龄级，所实施的改善林木生长环境和调整林木关系，旨在实现森林速生、优质、丰产的经营措施。根据抚育措施作用于林木生长环境和作用于林木本身的不同，森林抚育可分为幼林抚育（林地抚育）和抚育采伐（林木抚育）两大类。幼林抚育是直接作用于环境，间接影响林木的森林经营措施，如锄草、松土、施肥、灌溉、排水和改良土壤等措施。这些抚育措施的特点，一是调整林木和环境之间的关系，抚育多集中在郁闭以前进行；二是抚育对提高苗木成活率和成林关系重大，需要经济投入。我参与了森林抚育项目的培训会议，学到了关于森林抚育的知识，并到瓦窑镇配合林业站进行森林抚育项目的前期规划。
在过去的一年中。我主要是学习各种经验，了解资源站的工作流程和业务。在学习中成长，在学习中提高。在接下来的工作中我会更加兢兢业业，努力做到更好，把自己的专业知识和实践结合起来以取得更大的进步。
林业工作人员述职报告
光阴似箭，来xx工作已经两年有余了。两年来，在xx党委、政府主要领导的关心下，在分管领导的直接带领下，紧紧围绕xx党委、政府的中心工作，积极主动同xx全体同志团结一致，和谐相处、扎实工作、全面完成了2012年的各项工作任务。今年，按照xx党委政府的安排，我主要负责林业及司法工作，下面就自己一年来的工作情况向各位领导、同事们作汇报。
1、大青山南坡绿化三期工程。
大青山南坡绿化工作从去年就开始启动了，今年的任务是20000多亩，任务非常艰巨。按照区委政府安排，xx政府负责协调土地、解决临水临电、打井及水电设施配套等与牧民直接接触的工作。xx党委、政府高度重视，多次召开专门工作会议，布置相关工作，听取有关工作情况汇报，研究制订大青山南坡绿化三期工程基础设施建设计划，经常督促检查各项工程进度，并对工程实施过程中存在的问题及时进行指导。为避免不发生或少发生矛盾纠纷，工程未开始实施，我与分管林业工作的领导便深入到各嘎查村，与牧民沟通、协调，作老百姓的工作。
通过半年多时间的努力，大青山南坡绿化工作任务在xx党委政府的重视下，在区林业局的指导下，在xx各部门的配合下，苗木种植工作已基本完成，造林面积约21000亩。林种有生态林、防风林、经济林，具体树种有柳树、侧柏、油松、紫穗怀、123、山杏等。在水电等基础设施配套建设方面，新打成机电深井13眼，已全部配套深井泵并交付各标段使用，更换增容变压器3台，新增低压线路约6000米，输水管线已成功铺设约16000余米，并已交付各标段使用。
10月中旬，由区林业局组织，邀请区水利局专家组成验收组，对今年实施的机电深井、地埋输水管道及电力设施等设施进行了实地检查验收，所有水电配套设施全部通过验收标准，并已与11月份全部移交各标段的施工单位。
2、xx新农村绿化工作。
今年，xx的新农村绿化工作在大青山南坡绿化工作的带动下积极开展，在三个嘎查同时不同程度的进行了绿化美化，共栽种垂柳、新疆杨、侧柏等各种苗木50余亩，近3000株。
其次，司法所的日常管理工作。
司法所的工作主要是配合区司法局做好各项常规工作，及时化解各类矛盾纠纷并及时报送各类信息报表，同时配合当地政府，做好人民调解、普法、社区娇正及刑释解娇人员管控等工作。xx司法所现有社区娇正对象3名，无刑释解娇人员。除此之外，通过司法所近半年来的努力，在区司法局大力帮助下，进一步完善资料，将制度上墙，同时制作了胸卡、桌牌等，最终顺利通过了内蒙古司法厅的考核验收，达到了自治区级规范化司法所的标准。
1、理论知识学习不够，尤其是将理论知识转化为自身分析问题、解决问题的能力方面还有待加强。
2、在工作的贯彻落实、大胆创新方面还有不足，还需要努力、强化。
1、加强学习，提高理论水平、管理水平及学习能力;。
2、转变作风，大胆工作，以创新的意识、创新的精神、创新的思路迎接新机遇，开创新局面。
今后，我将继续在xx党委政府的带领下，和全xx的领导干部共同干事创业，为当地的老百姓搞好服务。
以上是我一年来在xx所做的主要工作，如有不妥之处，请各位领导、同事多指导、多提宝贵意见。今后，我将不负xx领导同事的重望，继续为xx经济社会的全面繁荣稳定贡献自己全部的精力。
林业工作人员的述职报告
20xx年在一如既往的忙碌中会又年底匆匆过去，总结过去，展望未来，法务档案部的科研工作跟20xx年相比有新的变化和提高。回顾这即将过去的一年，法务档案部在公司领导的带领下根据20xx年公司的发展规划和工作要求展开了全年工作，公司重大事务在法务顾问协助配合相配合下，以签订合同、补充协议、与各参建单位的往来函件的审核把关等几大方向为工作重点；对内协助支援公司合约部、财务部、设计部、人事行政部门的教育工作；以及各项目来往函件的处理、合同的归档、图纸的管理、印章的管理、各类资料的归档等，全年部以上几方面的工作全面发挥了法务档案通过的重要作用。
项目：收文：620个函件，发文：335个函件；
项目：收文：180个函件，发文：192个函件；
展厅：收文：17个函件，发文：8个函件；
项目：收文：3个函件，发文：20个函件；
律师：收文：60个函件，发文：59个函件。
各项目所有收发函件均有档案，以方便查询。
过去一年与法律顾问律师保持紧密联系，针对南湖项目得到了顾问律师的意见；人事、财务、合约部门的文件等也得到了法律的意见，对于公司的重大决定让顾问律师提前规避了风险，增大公司的利益。
20xx年我司转用了律师事务所，选择了一家在工程法律法规方面更为专业、权威的高级律师事务所，对我司推行的rd+epc模式更为认可熟悉的律所。除了继续帮助解决南湖酒店项目遗留问题外，公司新项目的前期便进而律所的参与，从根本上规避我司的风险，做到双赢的局面。公司各项双方同意的签订，也从法律的角度把控，从而规避掉后续预见以及隐蔽的法律风险。当然除了得到律所的努力帮助外，我司内部也应该多组织学、培训，提高各处室的法律意识，从而提高公司目前的整体水平。
49份合同归档（南湖工程协议及采购协议；铜仁机场概念性方案协议以及其他协议），建立台帐，做好借阅登记工作。
各部门归档合同的时候，应将合约审批流程表（及过程文件）、合约原件或复印件及word电子版一并归档，以便将来有迹可查。完善合同台账信息，给更多部门予以支持。（金额、付款时间节点、提交成果等）。
各项目短期成果硫酸图、蓝图及电子版的归档；打印文本的明细（提交财务），以及重要的图纸刻盘存档工作，做好台账。由于之前归档并无规律性，现要求各项目负责人应看清楚以下几点：
1、各政府部门批复的图纸（电子版及蓝图）收集归档；
4、每个结构性调整同一个成果应按时归档；
5、以上均由项目负责人对归档图纸进行一一审核，合格后方可存入档案部门负责人。
1、项目前期市场开始的'文件归档从项目前期开始的甲方资料，市场资料、品牌等这方面的资料20xx年归档不齐全，从今年开始从的市场部开始所有有关项目的资料相关部门应及时归档。
2、设计文件的归档从公司之前归档的情况母公司不难看出，因前期未收集，或收集不及时，人员外流过大等诸多的原因导致这方面的资料归档极少。按法务档案部新的规定和要求，施工图图纸审图完毕后各工程项目负责人应向按期档案室移交工程的档案资料，并要确保所移交资料的真实性、准确性和完整性，所需移交的资料全部内容如下：
立项文件。
项目建议书。
项目准备工作建议书审批意见及前期工作通知书。
可行性研究报告及附件。
可行性研究报告审批程序意见。
建设用地、征地、拆迁文件。
建设附带用地规划许可证及其附件。
规划审批文件。
建设工程规划许可证及其附件。
规划意见书。
勘察、测绘、设计文件。
工程施工地质勘察报告。
水文地质勘察报告、自然条件、地震调查。
建筑用地钉桩盖章／钉桩坐标阶段性成果通知单。
地形测量和拨地测量成果报告。
申报的规划设计条件和规划设计条件通知书。
设计任务书。
审定初审设计方案通知书及审查意见。
有关行政主管部门批准文件或有关协议。
工程结构设计量度书、日照计算、热工计算表、节能计算表（文本、电子文件）。
概预算书。
政府有关部门对施工图设计文件的审批意见。
招投标文件。
各审图单位对施工图的及回复意见。
3、工程资料的归档。
1）造价部门镧可今年将南湖商场项目参建方：剩余土建工程结算资料及图纸进行了归档。
2）顾问-毛卫平；顾问-潘文清；顾问-李亚飞其他工作成果的归档（纸质、软件版及电子版）。
3）其他工程资料及现场发来资料的整理及归档，均已放入盒中做好清单。
20xx年一年工程资料归档不齐全，由于多种主因造成，不应追究过往的种种，及时纠正。新的一年开始了，应按照国家规范标准工程资料管理，在各阶段收集各参建方有效资料，统一报送项目部，由项目部资料员整理齐全后将清单及资料统一归档在北京公司。若参建方有特殊情况资料一应俱全不齐全项目部可将现有资料清单不定期整理发至北京公司，以便总部可以清楚了解。
1、协助各部门申请盖章事宜，所有的盖章文件需有部门负责人签字，汪总最后审批通过方可复印件盖章。所有盖章文件均留或仅复印件存档，做好编号。
2、蔡总及尚驰注记申请，均由他们各自的领导备案即可，他们对各自的文件负全责。
1、出差文件归档；
2、处理领导临时安排的工作；
3、以及配合其他部门的组织工作；
旧的一年已过去，总结经验教训。新的一年有一个新的开始，理顺法务档案部门的工作流程，加强自身教育工作处理能力，提高工作协作能力，增强增强各部门二者之间的沟通能力。学习更多的法律法规、档案知识，才能更加快速融入惟邦的团队。希望在领导的监督下法务档案部门有一个冀望质的飞跃。
林业工作人员述职报告
上半年在xx乡党委、政府的正确领导和区林业局的具体指导下，自己奋力拼搏，开拓进取，圆满完成了各项工作任务。现将本人半年来的学习、工作及廉洁自律情况汇报如下：
学习对每一个人来说都是终身的，因为时代在前进，社会在发展，既要与时俱进，就要不断学习。半年来，在乡党委政府的统一安排下，自己认真学习了党的十八大报告和中央一号文件精神，积极参加了区、乡组织的各项学习教育培训活动，进一步加深了对党的路线、方针、政策的深刻认识。在坚持政治理论学习不放松的前提下，主动学习有关林业方面的业务知识，特别是今年我认真学习了《森林法》、《中共中央关于全面推进集体林权制度改革的意见》及其它林改的相关资料，努力提高自己的业务水平和综合素质，为我乡林业工作的顺利开展奠定坚实的基础。
1、认真开展植树造林，搞好绿化工作。
一是今年春寒料峭之际，我积极组织村级干部群众到运永旅游线路沿线进行补植补栽，先后投工400余人次，集中5天时间抡起铁锨，挥汗大干，完成了补植补栽任务，共栽植杨树2000余株，受到乡党委政府的高度赞扬。二是3月12日，我积极配合乡党委政府组织乡全体机关干部30余人在xx村义务植树基地开展了以“党员干部义务植树，全民共建生态xx”为主题的义务植树活动，同xx村的干部群众经过一天的苦干实干，栽植杨树300株，绿化完成20余亩，全面完成了义务植树基地的杨树栽植任务。
2、积极开展补植补栽，努力巩固退耕还林成果。
中国纺织机械器材工业协会第四届理事会工作总结。
20xx年以来，我们认真开展了退耕还林自查工作，对自查发现部分地块成活率、保存率达不到要求的问题，我和乡村干部进行了深入细致的宣传，使广大退耕农户真正认识到巩固退耕还林成果与自身利益的密切关系，调动农户主动加强退耕还林的投入与管理，树立起保长远、出成效、促增收的观念同时，制定措施把政策兑现与退耕还林质量情况相挂钩，督促退耕农户，全面铺开补植补栽活动，补栽软枣、国槐及各种苗木6万余株。
3、抓产业搞培训，全力做好基地建设。
核桃产业是我们xx乡的一大优势主导产业。近年来由于乡党委政府加大技术培训力度，核桃户科学管理，坐果率逐年提高，核桃已成为我乡农民增收的主要来源。我积极向乡党委政府提建议，多方协调，克服困难，在我乡xx村进行了一千亩核桃基地示范园栽植，新栽核桃树6万余株，并以此示范基地的建立，带动全镇核桃产业大发展。并对核桃循环圈及王马莲菜池四周进行绿化，补栽国槐800株。
4、全力协作，做好我乡的各项绿化任务。
半年来，在我乡搞得每一项绿化任务我都能积极配合，切实使这些得民心，顺民意的事情能尽快落到实处。王马村通村路两边绿化工程，共栽植馒头柳330余株，冬青球330余棵。为我乡的新农村建设增了光，添了彩，受到我乡广大干部群众的一致好评。
5、积极搞好森林防火工作，确保全年无一例火灾发生。
春季气候干燥，是森林火灾的高发期，危险期。我协同乡党委政府于3月上旬组织召开了有各村党支部书记、村委会主任及护林防火员参加的冬季森林防火工作会议。与各行政村主干签订了冬季护林防火工作责任书，成立了护林防火工作领导组，明确了责任人，制定了落实方案。并动用宣传车辆逐村进行为期一个月的循环宣传，强化群众防火意识。同时要求护林防火员做到三个坚持：一是坚持巡逻;二是坚持24小时值班;三是坚持零报告，各村每天下午4点钟要及时向乡政府值班室报告山林防火情况。由于人员到位，措施得力，截止目前，我乡没有出现一起森林火灾险情，确保了森林资源安全。
半年来自己坚持做到在利益面前，“富不行无义，贫不起贪心”以常人之心，清心正行，善始善终，按照廉政准则，严格要求自己，不以权谋私，不办违背原则的事。严格按照原则办事，不徇私情，不看颜面，一视同仁，从严要求，确保了我乡林业工作任务按时高标准完成。
半年来，自己在工作上取得了一些成绩，但是与组织的要求和群众的期望还有一定差距：一是学习得不够深入。虽然对党的路线、方针、政策进行了认真学习，但学的不够深入，总随便学学看看就行了;二是工作不够扎实，不能与时俱进，觉得自己工作时间长了，总是凭经验办事，跟不上形势。今后我将进一步认真贯彻落实党的十八大精神，坚持和树立科学发展观，开拓进取，扎实苦干，履行职责，全心全意为xx乡人民服务，为xx乡的林业事业发展做出自己新的更大的贡献。
林业工作人员的述职报告
今年以来，在县委、县政府的正确领导下，在上级林业主管部门的指导下，我局切实做好了各项林业工作，全面完成了各项工作任务。现将工作情况汇报如下：
(一)造林绿化工作。20xx年上级下达我县20xx年造林任务为11500亩，至今已完成12600亩，占任务109%。完成中幼龄林抚育39100亩，占任务为38000亩的。全民义务植树万株，占任务76万株的。20xx年度自治区级示范村绿化任务31个，一般绿化村1370个，至9月止已全部完成，占完成率100%。
(二)林政管理工作情况。20xx年上级下达给我县的林木采伐限额蓄积量为328191米3，至今，我县收到林木采伐申请755份，批准采伐许可740个伐区，林木蓄积量万米3。已完成延续许可85家，新办许可经营加工2家，签发2份广西重点陆生动物驯养繁殖许可证。今年以来，办理征占用林地共9件，合计使用面积公顷。今年以来共开出木材运输证10346份。
(三)森林防火工作情况。今年以来全县共发生森林火警火灾4起，过火面积公顷，受害森林面积公顷。森林火灾受害率为‰，森林火灾受害率远远控制在上级下达指标‰之内。
(五)林政执法工作情况。据统计，至今，我局共立各类森林案件102起，破91起;森林刑事案件立14起，破5起;林业行政案件受理86起，查处86起;抓获违法犯罪嫌疑人93人，其中刑事拘留5人，逮捕5人，起诉5人，林政处罚86人。通过严打整治，坚持不懈的打击森林违法犯罪，切实为我县生态建设事业和促进人与自然和谐作出积极的贡献。
(六)林业产业发展情况。据统计，今年以来，全县林业产业总产值23亿元，占任务100%。木材产量万米3，占任务100%。林下经济产值亿元，占任务100%。
(七)森林生态效益补偿基金发放情况。20xx年，全县有自治区级以上生态公益林万亩，生态补偿金万元，涉及六个镇。目前已兑现管护支出的公益林面积万亩，已兑现补助金额万元，占应兑付的89%。
(八)农村生态能源工作。今年我县农村生态能源建设工作主要是开展20xx年及20xx年农村户用旧病沼气池修复改造项目，任务是900座旧病沼气池修复改造，至今已完成修复改造900座，工程量已完成100%，已完成初步验收，计划12月底前将工程款支付完毕。
20xx年12月我县已申报的20xx年自治区财政林业项目，一是城隍镇塘肚村农村有机垃圾沼气化处理项目，目前该项目已于20xx年12月6日公开招标，项目计划于12月底前开工。二是沙塘镇沙塘村太阳能路灯示范项目，该项目已完成合同签订，正在筹划招标中。
(九)政务服务中心窗口工作情况。20xx年度，窗口共签发木材运输证12181份、核发林木采伐许可证2688份、签发森林植物检疫证491份、政务通系统录入办结事项2169条、印发规范性文件《兴林政〔20xx〕号》共45件，计795份、核发木材经营加工许可证6份。
(十)综治稳定、信访维稳、平安建设及安全工作情况。20xx年我局坚决贯彻执行党和国家关于对社会治安综合治理的方针、政策，把社会治安综合治理工作纳入年度工作规划，全年召开了信访维稳工作专题会议7次，安全生产工作会议4次。制定了各项具体措施，消除各种安全隐患，一年来，做到了无重大事故发生、无人上访、无刑事案件。
一是实行信访维稳责任制度，层层落实维稳工作责任，把全局干部职工的利益与维护社会稳定工作结合起来，提高了全体干部职工维护社会稳定的责任感。二是制订维稳工作方案，全面落实维稳工作措施。三是切实做好信访工作。我局明确了分管领导具体负责信访工作，并配备了专门的工作人员处理来信来访。一年来共接待并处理人民群众来信5次，信访案件当年办结率和信访件按期结案率均达到100%，全县林业系统没有到玉、赴邕、进京上访现象。
在安全生产方面我局能够按照县委、县政府及县安委会的要求，及时部署及开展了安全生产工作。一年来无安全生产事故发生。
一是加强领导，提高认识。我局成立了安全生产专项行动领导小组，局长任组长，分管副局长任副组长，各相关股室及站主要领导人为领导小组成员。按照“排查要认真，整改要坚决，成果要巩固，杜绝新隐患”的总体要求，切实加强组织领导，积极主动开展工作，加强与部门配合协作，采取各种有力措施，联合开展木材运输、木材加工、营造林生产、沼气池建设、野生动物驯养繁殖、经营利用的安全生产及证照检查工作。
二是突出工作重点，落实安全措施。把作为贯穿林业安全生产工作，做到隐患排查治理与日常监督管理执法相结合，加强对重点地区、重点单位、重点场所的管理和监控，重点抓好安全生产工作，突出排查野生动物驯养繁殖经营场所，查出无证驯养繁殖陆生野生动物经营场所0处，悬挂宣传横幅8条。
三是强化监督检查，巩固整治成果。在搞好日常监督检查的同时，按照要求抓住了各重要时段，针对突出特点，发现问题及时下达整改通知，督促整改，巩固整治效果，健全重大隐患防失机制，及时堵漏洞，针对排查出来的问题，认真梳理分析产生的原因和症结，进一步完善安全管理制度。
(十一)积极开展“两学一做”学习教育活动，认真抓好党建工作。20xx年，我局党支部在县委和局党组的正确领导下，按照县直机关工委的统一安排部署，紧紧围绕县委、县政府的总体工作思路和林业中心工作，从思想、组织、作风和制度等建设着手，结合自身的特点和实际情况，认真履行《党章》规定的职责，切实加强和改进对党员的教育、管理和监督，通过制度化、规范化的管理，把党员培养发展、管理工作提高到了一个新的水平，为党的基本路线、方针、政策在基层贯彻执行提供了强有力的政治保证，为做好今年的各项工作和发展林业经济提供了有力的思想政治保障，取得了喜人的成效。
1.加强领导班子建设。今年以来，我局支部委员会任届期满，7月支委按时换届，班子坚持民主集中制，领导不搞个人说了算，凡重大的决定都要充分发扬民主，集体讨论决定，做到工作上既有分工，又相互支持，相互配合。
2.严格组织生活制度。坚持“三会一课”和学习制度，经常组织党员学习党的方针、政策、时事政治和业务知识，不断提高党员的政治觉悟和业务水平。
3.积极发展党员。充分利用党、团等阵地，加强政治理论，思想教育和党员知识培训工作，激发广大党员和干部的政治热情，不断提高对党的认识，并按照发展党员工作的“十六”字方针，严格做到计划、对象、培养措施三落实，坚持成熟一个发展一个的原则，在充分考察，支部大会研究的基础上，今年发展2名预备党员。
4.加强领导，精心组织，扎实开展“两学一做”活动。我局根据县委有关部署要求，结合林业系统实际，积极开展“两学一做”学习教育工作，取得了显著实效。
一是加强领导，精心谋划。及时成立了由局局长任组长、其他成员为成员的“两学一做”学习教育领导小组，抽调精干力量成立“两学一做”学习教育办公室。
二是制定科学方案。制定“支部生活日”制度和“两学一做”学习教育领导小组工作制度，明确党支部联系指导员工作职责，制定下发《关于开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育实施方案》。召开动员会议积极推进活动的开展。领导带头参与。领导干部先学一步，并自觉带头讲好党课、带头学习研讨、带头查摆问题、带头整改落实，以实际行动为党员干部作出表率，带领广大党员形成“深学实做”的生动局面。
林业工作人员述职报告
2017年即将过去，可以说，在过去的一年间，从我自身来说，能够积极响应上级领导的工作部署，积极响应部门领导的日产工作安排，在站里领导的关心关怀下，在同事的互助扶持下，完成自己所负责的工作任务，也取得了一定的成绩，现将一年来的工作情况做以下简单汇报。
今年我所负责的工作主要是完成全市林木种苗统计报表工作，一年上报工作虽然只有两次（6月份和12月份各一次），但是上报数据收集，往往需要几天甚至是十几天来进行，和数据、数字打交道，虽然有些枯燥，但是在这样的工作里我会主动去找寻乐趣，并主动创新工作方法，让工作更加有效率。林木统计报表涵盖了种苗综合情况的法定报表，包括育苗情况、按树种完成情况两套表格，完成报表不是简单的数字汇总，它需要很多相关林业知识，我所承担的职责就是审核汇总，一项一项的收集，一栏一栏的填写，我坚持细致耐心地填报好每一个表格，虽然填写的数据有几千项，但是每次我所填报的八项报表，都能保证填写的“零差错率”，高效及时完成工作任务，得到了咱们种苗站领导和上级部门的一致好评。
按照上级的安排部署，为了维护我市林木种苗生产经营秩序，打击林木种苗生产、经营、流通环节中的不法行为，保护林木种苗生产、经营者合法权益，促进和保障林木种苗事业健康持续发展规范，上半年我们站里开展了强化种苗执法、“两证”清查活动，活动，这次清查活动的力度非常大，需要对本辖区历年核发的林木种苗生产经营许可证开展全面清理活动，工作任务难度大、时间紧，在这种情况下，我义无反顾和站里其他两名工作人员投入到这项工作中，在这个过程中，我完成自己的本职工作的同时，我还主动分担了其他同事的工作。正所谓一份付出、一分收获，在单位领导和同事的帮助下，半个月的`时间里，我们就完成了全市林木种子生产经营许可证发放情况进行了全面清查统计；完成这项工作后，今年7月份，我们到各县乡镇检查容器育苗工作，虽然天气很热，但是站长身先士卒，完全不顾自己中暑、身体不适，带着我们一站一站走，全面了解和掌握了各县乡镇容器育苗情况，在完成本职工作的同时，我也认真完成领导交办的各项工作任务，不计较个人得失、不讲究个人辛苦，做好同事和领导的配合工作。另外，在今年的一年中，我能够认真学习政治理论知识、专业技术知识及《中华人民共和国种子法》和《省林木种苗管理条例》等不断提高自身业务素质，参加有益的政治活动，不断提高自身思想修养和政治理论水平，做到以工作带动学习，以学习促进工作，在为灾区捐款和捐物活动中我也积极参与、贡献自己应有的力量。
看到不足才会进步，在日常的工作中我遇到困难和难题时，往往缺乏耐心和耐力，工作方式也不够成熟。在日后的工作中，我会不断调整自己的工作方法，提升自己的业务能力，努力多学习业务知识，多掌握业务技能，把工作做到更好，在新的一年里，我会继续履行好工作职责，在站长的领导下，努力实现工作的更上一层楼！
林业工作人员述职报告
尊敬的各位领导、各位同事:。
2011年来，在总场党委的坚强领导及关怀下，紧紧围绕服务新时期下林业工作科技化、林业科技信息化、林业信息现代化的需要，以“科学发展观”为指导，以日常营林生产业务为出发点，认真学习各级各类林业政策性、技术性文件精神，积极参与营林生产技术工作，全面贯彻落实上级指示，时时处处从严要求自己，做到了讲政治、讲纪律、讲风格，顾大局、识大体，有效地完成了年度工作任务，取得了一定的成绩。现将一年来的工作情况汇报如下：
一、加强理论学习，提高工作能力。
觉提高工作执行力。二是加强业务学习，更新理论知识，构建林业生态经济知识体系，努力提高适应新形势、新任务要求的工作能力。我深刻的认识到“理论学习是增强行动自觉的重要保证，面对新形势、新任务，加强理论学习，自觉运用科学发展观指导实践，比以往任何时候都更为重要、更为紧迫。”坚持把加强业务知识学习作为提高工作水平的重要途径，注重向实践学习与向书本学习相结合，提高了工作的主动性、自觉性、科学性、有效性及应变能力。
二、认真履行职责，扎实做好岗位工作。
更新森林资源档案，进行林业工程规划设计和森林资源管。
理，实行森林生态效益补偿和森林资源资产化管理的基础。
（2）挖精林业生态工程建设，提升专业服务水平。今年，以办理各类生态工程业务为突破口，全面深入掌握历年生态工程建设项目及熟悉业务。年初完成了05年至09年公益林数据库录入，十一期间公益林建设总结，通过翻阅查找历年档案资料，搞清了我场公益林项目建设以来所涉及的业务和取得的显著成效。4月中下旬，完成天保二期工程规划（包括巴家咀林场），草拟规划编制方案文本，同一期方案比较二期方案涉及内容广、项目多，但后期数字调整几经周折。完成2010—2020年森林抚育中长期发展规划，规划文本正在审理之中。两年来，除了退耕上的业务没有挖透外，我场涉及到的其它工程项目内容、业务工作基本都心里有数。由于个人专业水平及层次有限，不妥之处在所难免。
三、存在问题与不足。
发自内心的说，总觉得自己正值风华之年，应该肩上挑。
为科室个别同志其它工作排忧解难。总之，一年来只会埋头苦干，不会夸夸其谈；宁做蚂蚁腿，不为麻雀嘴。所取得的一点点进步都得益于总场党委的正确领导，得益于同志们的大力支持，在此我表示诚挚的感谢。因为年轻气盛，血气方刚，工作中总会避免不了磕磕绊绊或出现过多失误。但我坚信在下一年的工作中，继续在总场党委的正确领导下会排除万难，尽力克服种种不足与缺陷，进一步提升执业能力，提高服务水平，取得较大进步！
林业局述职报告
各位领导、同志们：
20xx年，我局全体班子成员团结一致，共识共干，一心一意谋求林业又快又好发展，较好的履行了职责。现将一年来，我局领导班子及我个人履职情况述职如下：
20xx年，在市委、市政府的正确领导下，在上级业务部门的大力帮助和指导下，我市林业工作以党的十七大精神和科学发展观为指导，以建设生态文明为总抓手，[莲山课~件]围绕打造绿色瑞昌和促进经济发展的目标，将林业建设与农民增收、改善生态、打造和谐林区结合起来，坚持业务和党建工作同谋划、同部署，取得了明显成效，获得了上级好评。20xx年3月份，荣获九江市林业局目标管理三等奖;5月份，荣获“全省森林防火平安县”称号;7月份，局党委被市委评为先进基层党组织;9月份，荣获九江市森林防火目标管理二等奖;10月份，荣获“全省城镇绿化先进县”称号;20xx年2月，荣获九江市“20xx年度全市林业工作目标考核二等奖”。
(一)以夯实生态基础为重点，扎实推进造林绿化工作。20xx年，我市继续实施了造林绿化“一大四小”工程，共完成新造林面积4.19万亩，占省下达任务数的147.5%，其中山上造林2.64万亩，山下造林1.55万亩。经省林业厅验收，全市2010年造林绿化合格率达96%，成活率达90%，特别是通道绿化成活率达95%，高于全省平均水平，位居全省前列。造林绿化“一大四小”工程在九江市综合排名第二。
一是领导重视，尽早启动。市委、市政府高度重视造林绿化“一大四小”工程建设，将造林绿化“一大四小”工程，作为策应鄱阳湖生态经济区建设的一项重要工作来抓，摆上重要议事日程。工程实施过程中，市委书记、市长亲自部署工作，亲自检查调度，多次深入林区、乡镇开展调研。在领导的高度重视下，我市造林绿化“一大四小”工程建设做到了早组织、早启动、早落实。二是严格操作，注重质量。重点把好“三关”。
即：把好苗木质量关，抽调专门人员负责苗木验收工作，坚决不使用不合格苗木，确保了苗木质量。把好苗木栽植关，坚持科学栽植，切实把握好苗木栽植深度，对不符合要求的全部返工，并由林业部门派出技术人员担任工程监理，全程跟踪，指导服务栽植工作，确保绿化工程按照标准要求进行施工。把好检查验收关，造林结束后，及时组织技术人员进行检查，对栽植质量差和漏栽地块全面进行返工，同时要求相关部门及责任人做好后期养护管理，确保造林成活率。
三是政府引导，市场运作。坚持政府引导与市场运作相结合，积极创新体制机制，激发造林活力，促进林业规模化发展。积极开展政策宣传，引导和鼓励农户将林地流转给企业和大户造林，通过“公司+农户+基地”方式，解决企业和造林大户用地难问题，形成了政府获税收、企业有利润、农民增收入、林业得生态的共赢新机制。对政府投资的造林绿化项目，坚持通过市场运作、实行工程整体招标的方式，鼓励企业承包经营，严格工程建设质量，带动和提升造林绿化水平。四是培育典型，打造精品。
20xx年，全市造林绿化“一大四小”工程建设围绕“抓重点、出亮点、创特色”，不断培育绿化典型，打造了一批绿化亮点，提升了我市工程建设水平。一是重点抓好通道绿化。按照“树典型、建亮点、抓示范、造精品”的要求，全面推进通道绿化精品路段建设，重点打造了316国道瑞昌段、省道瑞南线、县道立肇线立新桥至高丰镇路段、城区至立新桥段和城区浔阳东路等五条通道。二是重点抓好“两园”绿化。实施了人民公园改造工程，栽植杜英、樟树等绿化大苗5000余株。全面做好了工业园区的绿化工作，共栽植樟树2.3万株。三是重点抓好森林防火隔离带建设。全市新建森林防火隔离带58条，5182亩。
(二)以维护生态安全为重点，认真做好森林防火工作。莲山~课件以森林防火隔离带建设为总抓手，完善防控措施，有效防止了森林火灾的发生。今年以来，我市未发生森林火灾，森林防火形势良好。
一是强化森林防火基础设施建设。2010年，全市完成森林防火隔离带58条5182亩，其中全垦54条4989亩，全割4条193亩。森林防火隔离带宜林地段全部栽植防火树种，形成生物防火林带，共计栽植油茶、光皮树、湿地松等树木4798亩。
二是健全四级森林防火网络。健全“四级联防”防火体系，市级建立了一支40人森林消防专业队，每个乡镇场组建了一支30人森林消防半专业队，每个村建立了一支20人护林联防队，并成立了“三防”协会，每个组落实了1名森林防火巡逻员，形成了“四位一体”的森林防火队伍体系，加强了扑救力量。
三是建立森林火险预警机制。重点防火期内，市森林防火指挥部及时确定防火戒严期，发布戒严令，市森林防火指挥部办公室及乡镇防火值班室在防火期内实行24小时值班和领导带班制，市森林消防队和乡镇半专业森林消防队全部到岗在位，一旦发生森林火灾，能迅速出动，实施扑救。
四是加大野外火源管理力度。建立野外用火许可证制度，需野外用火的，必须报林业站审批，重点防火期内的生产性用火由市防火办审批。元宵、清明节等森林防火高发时期，以乡镇为单位组织护林员进山巡查，在重点区域、重要地段、坟山墓区、林区主要进出道口设立临时火源检查站，加派流动巡查人员，落实巡护责任，进行重点监控，对进入林区的火种和燃烧物品一律收缴，做到见烟就查，违章就纠，把火源堵在山下林外。
(三)以强化资源管理为重点，全面加大林政管理力度。认真落实“严管林”措施，减少木材消耗，促进森林资源恢复性增长。一是强化源头管理，严格控制木材采伐。实行了“二个减少20%”措施，即当年向省林业厅申报采伐指标比上年度减少20%，当年度实际采伐木材比省林业厅下达指标减少20%。2010年，我们还取消了码头、黄金、夏畈、肇陈、白杨、武蛟、湓城7个乡镇的木材采伐指标，明确今后木材采伐指标重点保证全市重大项目的建设需要，其它一切采伐从严从紧，力争三年内取消木材采伐指标。
20xx年，我市实际采伐木材7800立方米。二是开展封山育林。制定了封山育林方案，决定从2010年起对全市64万亩公益林实行全面封禁，并利用5-10时间对全市70万亩商品林实行轮封。2010年，我们全面做好了63.4万亩公益林和10万亩商品林的封山工作。三是强化林地管理，规范林地使用。实行林地限额管理和征(占)用林地审核、审批制度，全年共办理林地征占用738.327亩，收取森林植被恢复费289.2478万元。
(四)以坚持依法治林为重点，提升林业执法管理水平。牢固树立依法治林意识，做到规范执法、严格执法。一是开展林业严打活动。整合森林公安和林业行政执法力量，严厉打击涉林违法行为，出动执法人员90多人次，车辆30余辆次，全年共受理查处各类森林案件286起，处理各类违法犯罪人员306人，其中刑事案件21起，破案20起(其中1起转林政处罚)，追获逃犯3人，刑事拘留4人，逮捕4人，移送起诉22起23人;治安案件3起，行政拘留4人;林业行政案件262起，林业行政处罚279人。
二是规范林业行政审批。进一步规范了林业行政审批工作，所有行政许可项目全部进入市行政服务中心办理，方便了群众办事。三是规范林业执法行为。严格按照“依法、廉洁、文明”的要求，坚持做到未经允许不进入外资企业进行检查，不以检查为由向当事人收取检查费用，不索取和无偿占用当事人商品和物品，不对相对人故意刁难或打击报复，杜绝“吃、拿、卡、要”现象发生。
(五)以夯实林业基础为重点，全面做好争资争项工作。坚持把招商引资作为跟进市委、市政府工业强市战略部署的重要举措，坚持任务不打折，力度不放松，狠抓思路创新和方法创新，千方百计想招商。2010年，先后成功引进日本高秀株式会社投资10亿日元在我市建立九江高秀园艺有限公司，南京万春苗木公司投资1000万元建立林业基地。工作中，我局一是强化招商保障。成立招商小分队，明确了专门的招商工作人员，对招商引资所需的经费重点保障。二是广泛收集招商信息。动员全局干部职工利用各种关系广泛收集信息，深入摸排线索，多渠道联系客商。三是积极争取林业工程项目。按照班子成员分工，分口落实责任，跑“部”进“厅”，积极争取上级林业工程项目，争取项目4个，完成林业项目争资2000万元。
(六)以树立部门形象为重点，切实做好单位自身建设。坚持“内强素质，外树形象”，加强林业干部职工思想政治教育，强化作风建设和制度建设，提升了队伍管理水平，维护了部门的良好形象。一是深入开展了创业服务年活动。按照市委、市政府的统一部署，我局以“争得瑞昌应有地位，决战工业300亿”为总抓手，以服务创业、兴林富民为目标，在全局范围内开展了创业服务年活动。活动过程中，我局积极为企业和林农服务，增强了干部职工全心全意为人民服务的意识和立足本职、争创一流、积极参与创业服务年活动的热情，改进了机关作风。二是扎实推进创先争优活动。
我局创先争优活动自6月下旬开展以来，局两级党组织和全体党员干部围绕“做强一大四小，优化生态环境，促进林区和谐，争当服务先锋”这一实践载体，认真履行承诺，党组织努力做到“五个好”，党员干部争当“五带头”，在“比、学、赶、超”中争当先锋，取得了阶段性成效，提升了党组织战斗力和凝聚力，促进了全局各项工作。三是加大了党建工作力度。开展困难党员走访活动，发放慰问金5000余元，送去了党的温暖。做好党员管理工作，完善了党员信息管理平台，实现了党员动态管理，发展党员3名，收缴党费1万余元。20xx年7月，林业局党委被市委评为先进基层党组织。
承蒙组织厚爱，我于20xx年7月被安排到林业局担任局长一职，近五年来，在市委、市政府的正确领导下，我始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，躬身实践“三个代表”重要思想，认真落实科学发展观，坚持依法行政、依规办事，做到把工作当事业去追求，忠实履行职责，团结带领局党组一班人，依靠全局干部职工，不断增强推进我市林业又好又快发展的紧迫感和使命感，扎实开展工作，林业建设取得了新的成绩。
1、牢固树立职位意识，踏实做好各项工作。在其位就要谋其职、当好家、干好事，作为林业局长，我主要从三个方面做了积极的努力。一是切实强化职位意识。牢记党的宗旨，本着对党负责、对人民负责、为人民办事、让人民满意的态度，做到兢兢业业对待每一项工作，认认真真办好每一件实事。二是努力适应职位要求。近年来，国家越来越重视生态建设，生态文明已上升为国家战略，新形势下对林业工作提出了更高要求，我深感责任更大、担子更重。为此，坚持学习，调研先行，挤时间学习科学理论、业务知识、政策法规等，在学中干，在干中学。深入基层调查研究，理清工作思路，强化了主动谋事、力求发展的意识。三是认真履行职位职能。坚持从严治局，加强管理，狠抓机关效能建设，带好班子和队伍，努力打造为民务实型机关。
2、牢固树立发展意识，把握林业发展机遇。我市三分之二的国土面积为林区，三分之二的农业人口生活在林区，但林业所产出的经济价值占全市国民生产总值的比重却不足三分之一，林业蕴藏着巨大的发展潜力。担任林业局长，正值林改，多年的乡镇工作经历，使我充分认识到林改使林业迎来了难得的历史发展机遇，林业要发展，必须走社会化路子，推进林业集约化经营，为此，我坚持创新思路，积极探索推进林业发展的新机制、新办法，引进公司和大户参与造林绿化，有效破解了我市林业在改革发展过程中所面临的困难，加速了我市现代林业建设步伐。五年来，我大力开展林业招商引资活动，先后到上海、福建、湖南等地招商，联系客商，引进了多家公司来我市投资建立工业原料林基地。
与此同时，我还注重培育本地造林大户，通过政策鼓励，吸引老板投资林业，承包荒山荒滩造林，建立林业基地。截止目前，我市参与林业建设的公司和大户达40余家，其中1000亩以上的造林公司和大户有9家，特别是江西省丰林公司建设光皮树基地达3万余亩，300亩以上1000亩以下的企业和大户有29家。为帮助有意参与造林的社会主体解决起动资金问题，我多次与金融部门协商，得到了金融部门的支持，建立了林业与金融部门的协作平台，开展了林业小额贷款业务，为林业快速发展注入了强大的推动力。
3、牢固树立务实意识，全力抓好林业工作。为加快林业发展，推进生态文明建设，我积极调整思路，着力把握工作中的重点，难点，注重实干、追求实效，全力以赴抓林业增效、林农增收、林区发展。一抓造林绿化，夯实林业生态基础。担任林业局长以来，我紧紧围绕建设“生态瑞昌、绿色瑞昌”目标，以平原绿化和造林绿化“一大四小”工程建设为重点，加快造林绿化步伐，取得了良好的生态建设成效。20xx年以来，全市累计完成新造林面积15.36万亩。造林绿化呈现成活率高、完成任务好、生态效果显著的良好态势。
二抓森林防火，维护林业生态安全。我高度重视森林防火工作，狠抓森林防火措施落实和森林防火基础设施建设，在市领导的大力支持下，实施了森林防火隔离带建设工程，组建了市森林消防大队，以市政府名义制定下了发《关于实施进一步强化森林防火长效机制暂行规定》，森林防火硬件软件措施得到了进一步加强，使我市森林防火工作实现了由后进走向先进的大转变。三抓林政管理。工作中，我始终坚持一手抓造林，一手抓管林，严格执行各项林政管理措施，减少木材采伐，加强流通管理，加大对破坏森林资源行为的打击力度，促进了森林资源的稳定增长。到20xx年度，全市森林覆盖率达59.9%，比20xx年上升了5.9个百分点。
4、牢固树立廉洁意识，切实做到廉洁从政。作为一名领导干部，必须过好“权力关”，身先士卒，率先垂范，只有这样才能够挺直腰杆说话，堂堂正正做人。我积极履行“一把手”的廉政职责，担任局长以来，在廉洁自律方面，遵守中央、省、市制止奢侈浪费的有关规定。没有违反领导干部廉洁自律从业规定的行为，不为家属、子女和身边工作人员谋取不正当利益，不以权谋私，不搞特权。
在落实廉政监督制度方面，认真带头执行领导干部个人大事报告、收入申报、礼品登记等制度，配偶子女没有经商办企业的行为。自己经常以先进人物为榜样，树立起自身的廉洁形象;以反面典型为教材，反复教育和警示自己要经得住考验，在金钱、物质、荣誉面前，保持冷静，不动声色，不为所诱，做廉洁自律的表率。
一年来，在市委、市政府的领导下，在我局全体班子成员和干部职工的支持理解下，取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现为：一是政治理论学习缺乏系统性，政策水平有待提高，特别是对新形势下出现的一些新情况、新问题，超前研究还不够，预防办法还不多;二是林业生态建设特别是造林绿化“一大四小”工程建设任务重、压力大、要求高、检查多，工作中有时有急躁情绪，批评人没有注意方式方法，无意中伤害了同事的感情;三是平时多忙于工作，对各项规章制度的落实检查督促不够，以致个别人员执行规章制度有偏差。
针对存在的问题，在今后工作中，我将努力做好整改工作，加大学习力度，注重个人修养，践行“清白做人，干净做事”的人生准则，做到勤政务实，开拓创新，埋头苦干，带领全局干部职工谋求我市林业发展，开创瑞昌林业发展新局面。
以上述职，敬请领导、同志们批评指正。
谢谢大家!
林业述职报告
一年来，在上级党委、政府的正确领导和林业部门的大力支持指导下，自己和全体班子成员一道，组织带领林业站广大干部职工，奋力拼搏，开拓进取，圆满完成了市委、市政府及上级林业部门下达的各项目标任务。现将本人一年来的工作情况汇报如下：
xx年年，我认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和十七大精神等理论知识，以发展就是硬道理和落实科学发展观为指导，以全心全意为人民服务为宗旨，认真贯彻执行党对林业发展的有关路线、方针、政策，把恢复生态，构建人与自然和谐相处的生态文明社会做为奋斗目标，认真履行着一名林业工作者的职责，认真学习了国家、自治区、颁发的《关于加快林业发展的决定》、《关于深化改革加快林业发展的决定》、国发32号文件等政策性文件以及市委、政府《关于加快塔城市林果业发展的决定》，全面落实了我市林业改革发展的相关措施，为我市的林业事业发展奠定了坚实的政治基础。
（一）林业生产和林木管护工作。
今年地区给我市下达“三北”四期工程造林任务为3000亩，我带领技术人员深入到各乡（镇）场搞规划、落实造林地块，严把苗木、造林质量关，顺利通过了地区林业局9月份对我市“三北”四期工程的保存率和成活率的验收。今年共完成造林5187.8亩，完成任务的172.9％。
为加强造林管护，巩固造林成果，避免再出现“年年造林不见林，年年造林老地方”的局面，着力抓好林木管护工作，落实浇水日制度，从春季植树到现在，多次与市林木管护领导小组成员定期到乡镇（场）田间地头，对所有新老林带的浇水和管护情况进行检查督促，确保造林植一片，活一片，成一片，有力地促进了林木管护工作的落实。
（二）资源林政工作依法得到加强
1、资源林政部门严格执行森林资源采伐限额管理制度，依法规范了林木采伐审核审批程序，做到了伐前打号公告、伐中监督、伐后验收。截止目前，全市共审批采伐林木5500立方米，占地区采伐计划的91.7%。
2、在林权确权方面，我站在稳定林地的所有权的基础上，进一步放宽、放活林地经营权，加快了林权证的发放。目前，全市共发放林权证318本。
3、木材经营加工管理工作步入正轨，林政执法人员素质进一步提高。今年，我站为更详细的掌握全市木材经营状况，组织执法人员对全市木材经营户进行了逐户检查登记和年审；通过了解，全市共有木材经营加工店41户，截止目前，今年新办木材经营加工许可证3本。
（三）认真落实经济林发展。根据市委、政府《关于加快塔城市林果业发展的决定》以及万亩经济林基地建设的要求，从10月底到现在，我每天都在阿西尔乡努拉村xx亩经济林示范基地，从地块的落实、开沟、挖坑，到配套道路、渠道的修建，积极进行协调人员、车辆等，保障了该项目的正常开展。截止目前，整地xx亩，其中，防护林用地200亩，经济林用地1800亩，田间道路基本完成1.3公里。
（四）加强技术人员职称管理，调动干部职工的积极性。
近几年来，随着我站获得中级职称的人员逐年增加，而实际岗位仅有5个，为了充分发挥技术人员的工作技能。今年，对这五个岗位进行公开竞聘，本着“公平、公正、公开”和“优者上”的原则，根据综合素质的评定，最后评出五位优秀的技术人员，聘为工程师。
（五）加强班子建设和行风建设，以一流的队伍创一流的业绩。
xx年年，我十分注重组织建设和行风建设。在组织建设方面以班子建设为主，一是班子成员分工明确，责任到人。二是始终坚持民主集中制的原则，全面实行集体领导和个人分工负责相结合的制约机制。遵循“集体领导，民主集中，个别酝酿、会议决定”的原则，严格执行民主集中制进一步规范完善了林业站的议事和决策机制。对重大问题，重大干部任免，重大事项安排，大额资金使用等方面全部集体研究决定，有效地避免了“家长制”、“一言堂”现象的发生。三是加强行风建设，从源头预防和治理腐败行为。首先认真学习解读和贯彻执行《行政许可法》，深入推进行政审批制度改革，严格执行采伐限额审批制度，征占用林地审批制度，推进了依法行政重在服务的工作进程。从源头上杜绝了腐败现象发生。全面推进林业站事物公开，达到了公开形式规范，公开内容具体，公开效果透明的目标。
（六）信访工作取得实效
健全信访工作领导小组，明确领导抓信访工作的责任，形成各负其责、齐抓共管的信访工作格局。认真落实责任追究制度。进一步落实好领导接待日制度。共接待来访1次，答复1次，给群众了一个满意的答复。
xx年年，我能够按照重大事项集体决策、具体工作分工负责的原则，对全站的重要业务事项、大额经费开支、重大行政决议、干部任免工作和办法、制度的出台等工作，都能听取班子成员的意见和建议，严格按照决策程序办事；对班子每个成员，都能以诚相待，支持他们大胆开展工作。在工作中，我经常与他们谈心交心，注意从思想修养、作风形象、业务工作等方面与班子成员共勉，积极维护和保持了班子的团结、和谐，也较好地调动了他们的工作积极性。
为带领大家切实做好林业工作，自上任以来，我就给自己严格立下了“两干”的警示牌，一要干事，二要干净，干事就要勤干事、干实事，干净就要心干净、手干净。也许是长期从事基层工作的原因，总想着把每件事情都干得尽可能实在和完美，总担心自己工作如果不到位会给政府、给各基层乡站造成不好的影响。所以对工作我是勤勤恳恳、认认真真，只要不是参加上级的会议，我都是提前到办公室，下班后和节假日加班加点也是常事；站里的重要工作和重要材料，都是认真组织、严格把关，始终保持了积极进取的精神状态和扎实细致的工作作风。
对廉政建设，一方面自觉遵守廉洁自律，做到自重、自省、自警、自励，另一方面带头严格执行林业站各项规章制度，要求大家不做的，自己首先和坚决不做。在住房、用车、通讯工具使用方面，都能严格遵守上级的有关规定，同时也能教育和管好家属以及身边工作的同志，不搞特殊，不搞例外。做到用权有原则，不管公事私事，超出原则的要求坚决不办。同时，在加强班子和本单位的廉政建设方面，建立和完善了一系列预防和制约的管理制度和措施，认真组织开展了形式多样的廉政教育活动，使本单位各项工作向着法制、正气和廉政的目标稳步前进。
我站少数民族同志较多，因此，民族团结工作能否落实到位，直接关系到各项工作的顺利进行。今年，结合自治区第25个民族团结月活动的开展，在立足正面教育、提高各族干部群众的思想觉悟的同时，还充分利用宣传阵地和宣传工具开展多种形式宣传工作。结合市林业站的工作实际，积极开展了互帮互助活动，每当重大节日或单位干部职工及家属生病住院时，都组织本单位工作人员进行探望；经常与民族职工共同开展丰富多彩的活动，从而吸引干部群众广泛的参与，在参与中受到教育和激励，不断增强干部职工的民族团结意识，提高了维护祖国统一，维护社会稳定的自觉性。
总结一年多以来的工作，取得了一些成绩，但与组织的要求和群众的期望还有一定差距：
一是学习得不够深入。虽然对党的路线、方针、政策和党纪党规进行了认真学习，但学的不够扎实，理解的不够透彻。
二是对干部职工教育管理存在着批评时从重，处理时从宽的问题。今后我将在市委、市政府的正确领导下，加强学习，努力工作，提高效率，为建设“绿色塔城、人文塔城、人居塔城、和谐塔城”和加快我市新农村建设作出积极的贡献。
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林业述职报告
完成大田育苗5800亩，是任务5700亩的102%，完成容器育苗1080万袋，是任务1000万袋的108%；完成义务植树及村庄四旁绿化212万株，是任务200万株的106%；完成通道绿化新栽公里，是任务50公里的%，补栽公里，是任务150公里的105%；乱砍滥伐林木、非法占用林地案件的查处率达到100%；森林防火、病虫害防治等各项责任目标均超额或圆满完成了各级下达的任务。在全年林业工作整体推进，取得全面发展的同时，全县林业十项重点工作建设也取得了新突破，开创了新局面。
一是“三大”绿化工程建设取得了新突破。快速通道绿化按照“一沟、一坡、一树种”的构思和“组团式”栽植原则，结合退耕还林将收费站以西300米范围内全部绿化，绿化面积3000余亩。高速公路沿线的8个乡镇在对去年已绿化的每侧30米绿化带进行全面补植补造的基础上，把沿线两侧可视范围内的坡耕地和荒山荒地结合退耕还林全面规划，全部绿化，绿化里程公里，面积14800亩。沿黄河滩涂在去年绿化7000亩的基础上，今年又统一规划，全面绿化，连片面积达万亩。
二是退耕还林工程取得新突破。在认真搞好《退耕还林条例》宣传的同时，强力抓好补植补造和新造林工作，精心打造包袋工程，搞好政策兑现，加强档案管理。由于狠抓各项措施的落实，陕县林业局及本人分别于今年11月份被三门峡市政府授予先进单位和二等功。
三是天保工程取得新突破。今年严格抓好天保工程建设，加强资金和护林员管理，加大项目实施力度，认真落实封山育林措施，在4月份检查中，我县在全省通报表扬。
四是通道绿化取得新突破。各乡镇按照县下达任务，组织好补植补造，实施好新栽任务，按照“挖大坑，换好土，栽大苗，浇足水，盖地膜，涂白灰”的要求，确保成活，实现了新突破。
五是项目造林取得新突破。有关乡镇按照县里的统一规划，对世行、亚行等工程项目造林，精心组织实施，完成世行项目8600亩，亚行3600亩，造林质量较以往明显提高。
六是林业育苗取得新突破。县苗圃、各乡镇都坚持“部署抓早、面积抓实、机制抓活、品种抓优”的原则，实施定点育苗、定向育苗和规模育苗，围绕退耕还林、通道绿化和城镇绿化，优化树种、品种结构，提高了技术含量，为重点工程建设提供了优质壮苗。
七是森林资源保护工作取得新突破。一手抓队伍建设，一手严格执法，扎实开展了“春雷行动”、“候鸟行动”和“绿剑行动”，严格打击了破坏森林资源的违法犯罪活动。查获非法贩运林木立方米，抓获犯罪嫌疑人9名，救治野生动物600余只，为保护全县森林资源做出了积极贡献。
八是全民义务植树活动深入开展。县政府印发了政府令，颁布了陕县义务植树办法，组织县直机关、厂矿企业96个单位1余名干部职工先后在硖石三道沟、宫前四道沟及人民公园、黄河滩涂开展义务植树活动，建设义务植树基地4500亩。
九是森林资源清查工作卓有成效。为搞好森清工作，县成立领导小组，下发了实施意见，聘请了专家对技术人员进行了培训。在调查过程中，克服了“非典”疫情的影响，按期保质保量完成了任务，县林业局被省政府评为先进单位。
十是森林防火工作再创佳绩。面对去冬今春以来严峻的防火形势，认真落实森林防火责任制，加强扑火基础设施和扑火队伍建设，做到严阵以待，严防死守，确保了森林防火工作万无一失。在做好各项本职工作的同时，自己同班子成员团结协作，统筹兼顾，认真抓好其它各项工作的落实，圆满完成了各级交办的工作任务。
一是继续加强党风廉政建设和反腐败工作。通过学习和教育，提高了自身的领导水平和政治修养。同局党组签订了党风廉政建设目标责任书，制定了车辆管理、财产管理等项规章制度，从源头制止腐败行为的产生。
二是在局机关和大营镇南曲村开展了“三讲一树”活动，收到了较好的效果。
三是带头和同志们一道深入到宫前乡明山村，扎实开展“非典防治”工作，保护了广大群众的生命和财产安全，使非典预防工作取得了阶段性胜利。
四是同林业技术人员一起深入基层农村，扎实开展了“科技示范服务”活动。
五是组织开展了党员先锋工程活动，取得了明显的效果。
六是成立包村扶贫工作队，进驻到宫前乡杨河村，和群众同吃同住同劳动，帮助群众谋致富、谋发展，扎实做好包村扶贫工作。
七是制定措施、落实专人，切实做好环境保护、计划生育和信访及其他各项工作。
回顾一年来的工作，虽然取得了一定成绩，但也存在一些不足之处，主要是由于工作繁忙，思想政治理论学习不够，领导水平和自身素质提高较慢，工作上科学安排、统筹兼顾还不到位，有待于在今后的工作中认真加以改进。明年及今后一个时期将是我县林业建设实现跨越式发展的关键时刻，我将高举邓小平理论伟大旗帜，认真实践“三个代表”重要思想，在县委、县政府的正确领导下，与时俱进，开拓创新，为实现全面建设小康社会的宏伟目标作出积极的贡献。
林业局述职报告精选
尊敬的各位领导，各位代表、各位委员、同志们：
xx年5月以来，局党组始终坚持“服从大局、服务大局，做好局部支持全局”的工作理念，全力贯彻，认真落实市委、市政府的重大决策部署，为推进“四大一新”发展战略、打造独具**特色经济“小巨人”尽职尽责。
(一)妥善调解矛盾纠纷，维护林区社会稳定。正确处理改革、发展、稳定的关系，把维护林区稳定作为工作重中之重，建立“一把手”负总责、分管领导负全责的工作责任制，落实一岗双责，建立局长信访接待日制度，探索“林业部门牵头、县乡政府主导、利益双方参与、多协调少裁决”的跨县山林纠纷调处新机制，xx年5月以来成功调处了跨县重点、热点、难点山林权属纠纷5起，维护了林区社会稳定。
(二)认真履行工作职责，做好龙虎山申遗工作。为全面贯彻落实市委、市政府决策部署，制定下发了《关于配合龙虎山申报世界自然遗产环境综合整治工作方案》，成立了由局长任组长、3名班子成员任副组长的工作机构。加强了与省厅的对接，完成了4个林业观测站的选址、设计，投入16万元启动了站房建设;争取了省厅一批仪器设备;督促、协调、指导了龙虎山大道、206国道、鹰东连接线等公路沿线山体植被恢复和景观绿化工作。目前，各项工作正在有条不紊进行。
(三)形成合力抓点示范，推动乡镇和新农村建设。一是积极协助市领导开展挂点督导乡镇“7+2”工作，切实为基层解决实际问题，促进了挂点乡经济社会发展。二是派出了副局长为组长的工作组进驻滨江乡里童村小组和罗家村小组开展新农村建设示范点工作，安排帮扶资金7万余元，落实造林绿化项目1个。工作组常年蹲在村里，理思路、搞规划、筹资金、抓项目、做实事，出色地完成了各项工作任务。xx年度再次被授予新农村建设先进帮扶单位。
(四)积极争取林地计划，支持“四大一新”建设。针对“林地定额管理”的新情况，制定了“积极争取，确保重点，落实责任，跟踪服务，限时办结”的工作机制，建立了重点工程用地“月调度”制度，确保了龙岗新城、夏埠新区、龙虎山大道延伸等重点工程用地。xx年5月以来，争取省林业厅追加计划外林地指标1950亩，共审核审批征占用林地项目41个，有力地支持了“四大一新”重点工程项目建设。
(五)加强服务窗口建设，优化林业政务环境。始终把窗口作为服务大局、服务客商的重要平台，优化办事程序，提升服务水平，提高办事效率，实行“一个窗口对外，一站式服务”，启动网上办证业务，受到社会各界人士和服务对象的好评，xx年再次被市政府授予行政服务中心最佳服务窗口，并荣获省林业厅授予的全省林业系统办证先进单位。
(六)力行职责狠抓落实，推动联建共创工作。新一轮联建共创开展以来，局主要领导任路段长，分管领导具体抓，并挑选了三位责任心强的干部，在包干路段落实门前“三包”责任。不管刮风下雨，还是节假日，都坚持在路上巡查履责，在日检查月考评中，连续3个月位列市政协片区的前10名，受到市迎创领导小组的通报表扬。
二、强化依法行政、科学理政、从严治政的履职意识，努力开创全市林业工作新局面xx年5月以来，局党组致力于抓重点、攻难点、创亮点、强管理、重服务、促发展，忠实履行职责，积极创新方法，各项工作取得了长足的进步。
(一)造林绿化“一大四小”工程顺利推进。实施造林绿化“一大四小”工程建设以来，举全局之力，创新机制，自我加压，打造亮点，全力抓好工程建设，实行班子成员包片、技术人员包点，做到了参谋策划到位、组织协调到位、技术培训到位、技术指导到位、质量督查到位，严把整地、苗木、栽植“三关”，全市呈现出前所未有的造林绿化喜人局面。
4月中旬经省检查组的检查考评，我市造林绿化“一大四小”工程建设在全省综合排位第五，造林绿化面积占省政府下达任务的135.7%，增幅在全省排名第三，杨树调苗亩均株数在全省排名第二。同时，省检查组对我市造林绿化“一大四小”工程建设亮点多、机制活、成活率高、农田林网有特色等方面给予了高度评价。
(二)森林防火工作扎实有效。制定出台了《关于进一步明确森林防火领导责任制的通知》，全面落实了森林防火工作责任，建立健全了森林防火年度目标管理制度，明确规范了森林火灾扑救程序及责任追究办法。加强了专业消防队建设，添置了一批森林防火设备，研发了全省领先的森林防火指挥地理信息系统，开展了森林火灾保险试点工作，森林防火工作日趋制度化、规范化、科学化。xx年我市森林防火工作第四次荣获全省森林防火目标考核二等奖。
(三)灾后重建成效明显。一是因地制宜科学编制了《**市林业灾后重建规划》，为争取灾后重建资金奠定了扎实基础。二是为减少火灾和病虫害隐患，减轻林农损失，积极争取省林业厅追加木材采伐计划6.04万立方米，依法全面清理受灾林木，保护了林农利益。三是开展科技救灾，编发林业灾后重建技术资料2.9万份，先后组织4次送科技下乡活动，在主要竹产区实施毛竹灾后竹腔(竹蔸)施肥工作，推广雪压毛竹复壮、笋竹林灾后复壮等实用技术，使雨雪冰冻灾害损失降到最低限度。四是争取救灾经费717万元。
(四)林业产业进一步壮大。一是积极打造特色林业产业基地,高效雷竹产业、高产油茶产业、苗木花卉产业、天师板栗产业等四大产业基地已形成规模，在全省有较大影响。二是加大了对龙头企业的培植和扶持力度，为一批规模以上涉林企业争取了贷款贴息资金300多万元。三是积极做好亲商安商工作，局班子成员挂点服务企业，跟踪服务，切实帮助解决企业发展中遇到的难题。xx年实现林业总产值17.5亿元，比上年增长23%。
(五)森林资源保护规范有序。
一是深化林业产权制度配套改革。积极争取国家林业局将贵溪市列为全国森林采伐管理改革试点县，探索“十二五”期间森林采伐管理的新机制、新模式、新体系。
二是加强自然保护区建设。贵溪阳际峰自然保护区晋升国家级自然保护区科考工作全面完成，并通过了国家林业局评审;完成了龙虎山中华秋沙鸭自然保护区晋升省级自然保护区总体规划编制，科考工作基本结束。
三是强化有害生物防治。下发了《防控危险性林业有害生物入侵告知书》，加大了有害生物测报预防除治工作力度，有效地维护了我市森林资源安全。目前，我市是全省没有发生重大森林病虫危害的三个设区市之一。
四是开展林业综合执法工作。xx年共查处各类林业案件1350余起，无一例行政申诉、行政复议案件，被市政府法制办授予案卷评比二等奖，林业行政综合执法工作走在全省的前列，受到了省林业厅的好评。
(六)争项引资工作成绩显著。建立了“强化领导，落实责任，跟踪问效”的争资争项工作机制，xx年，在退耕还林、长防林、血防林、生态公益林、灾后重建、森林防火、“一大四小”等方面，共争取上级资金6500万元，比上年翻一番，取得历史性突破，xx年力争达到1亿元左右。
三、强化锻炼党性、端正党风、严肃党纪的政治观念，增强班子的凝聚力、战斗力。
一年多来，局党组狠抓班子自身建设、干部队伍建设、机关作风建设、党风廉政建设，班子凝聚力明显增强，干部素质明显提高，机关作风明显改进，廉政建设明显加强。
(一)班子自身建设进一步提高。坚持集体领导下的分工负责制，班子成员分工明确，各司其职，相互配合，思想上求共识，感情上求共融，工作上求共进，形成了心齐、风正、气顺、劲足、实干的良好氛围。坚持维护班子团结，班子成员十分珍惜共事的缘分，十分注重平时的交心通气，大事讲原则，小事讲谦让，急事一起上，难事联手干，执行力、操作力得到提高。坚持民主集中制原则，在林业发展战略、专项资金使用、干部选拔任用、机关内部建设等重大问题的决策上，坚持集体讨论，民主科学决策，做到公开、公正、公平。
(二)干部队伍素质进一步提升。一是加强干部队伍的培养，通过选派干部参加市委、市政府中心工作，到乡村、林场、涉林企业一线实践，锻炼了一批年轻干部;通过民主推荐、竞争上岗的方式，选拔了一批科级干部。二是建立中层干部年度述职考评制度，增强了干部的责任意识和履职意识。三是加强机关党的建设，建立健全机关党建工作长效机制，致力于机关党的工作融入中心、服务大局，充分发挥党员干部的先锋模范作用，我局被市直机关工委列为党建示范点、党务公开试点单位，连续多年被评为基层党组织目标管理先进单位。
(三)机关作风和效能建设进一步加强。深入开展了民主评议政风行风工作、机关效能年活动、学习实践科学发展观活动，建立健全了《服务承诺制》、《政务公开制》、《行政审批事项限时办结制》、《政风行风建设监管机制》、《解决损害群众利益突出问题而着眼治本的预防机制》等长效工作机制，减少了30%行政许可、审批项目，营造了“公开、公正、透明”的政务环境，密切了党群干群关系，树立了机关新形象。
(四)党风廉政建设进一步推进。一是落实党风廉政建设责任。局党组制定下发了《关于对党风廉政建设有关工作实行责任分工的决定》，对局领导班子成员及相关科室提出了廉政建设的责任要求，明确了责任领导和责任科室，并签订了党风廉政建设责任书。二是加强党风廉政教育。局党组以腐败案例、涉林犯罪案例为反面教材，组织开展一系列党风廉政建设警示教育，警示班子成员加强廉洁自律。三是加强林业工程项目资金监督管理。先后3次组织开展了林业重点工程项目检查和林业执法检查，保证了工程安全、资金安全、干部安全。
(五)自觉接受监督意识进一步增强。林业事业的发展离不开人大、政协的监督和指导，更离不开人大、政协的关心和支持。在日常工作中，我们十分注重增强依法行政意识、接受监督意识，重要工作争取人大、政协支持，邀请市人大、市政协领导视察指导工作，聘请人大代表、政协委员担任局政风行风监督员，认真办理人大代表意见、政协委员提案，有效地推动了林业事业的发展。
xx年以来，在市委、市政府的正确领导和省林业厅的关心支持下，市林业局党组服从服务大局，尽心尽力履职，取得了一定的成绩，先后荣获全省林业系统目标管理考核先进单位，全省森林防火责任目标考核二等奖，全省林业系统社会治安综合治理先进单位，全省松材线虫病防控先进单位，全省森林公安“三基”工程建设先进单位;市委、市政府授予的市级文明单位，市政府授予的行政服务中心最佳服务窗口，全市新农村建设先进帮扶单位、区社会治安综合治理目标管理先进单位、和谐平安单位等荣誉称号。
但是，在肯定成绩的同时，我们也清醒地看到，我们的工作中也存在着一些不足：一是造林绿化“一大四小”工程建设任重道远，工作有待努力;二是乱砍滥伐林木、乱征滥占林地、乱捕滥猎野生动物、乱采滥挖野生植物的现象时有发生，森林资源管理有待加强;三是林权制度改革之后出现一些新问题，配套改革有待深化;四是林业经济总量偏小，林业增长方式有待改进。
回顾xx年以来的工作，我们之所以在工作任务重、责任压力大的情况下，圆满完成各项工作目标任务，并在一些方面有创新、有发展，得益于市委、市政府的正确领导，得益于市人大、市政协的关心厚爱，得益于省林业厅的悉心指导，得益于社会各界对林业的帮助支持，得益于全市林业系统干部职工的团结奋斗。今后，我们将以此次述职考评为契机，站在新的起点上，继续深入贯彻落实科学发展观，以开拓创新的精神、昂扬向上的斗志、忠实履职的意识、求真务实的作风，团结带领全市林业系统干部职工齐心协力、众志成城，努力开创**林业改革和发展的新局面。
林业述职报告
xxxx年来，在区委、区政府的坚强领导和区人大常委会的监督指导下，我紧紧围绕建设生态文明和谐新xxxx战略和区委、区政府下达的年度目标任务，带领全体林业干部职工认真履职，扎实工作，全面并超额完成了全年林业建设任务。现将一年来履职情况报告如下：
一、坚持学习不松劲，不断提高党性修养。
一年来，我深入学习实践科学发展观，从自身做起，坚持执行每周一政治理论学习制度，特别是今年中央、省委、市委、区委林业工作会议后，我及时制定学习宣传计划，共组织召开中心组学习会4次，邀请专家作专题辅导2次，为全局干部职工作辅导报告2次，召开理论交流研讨会3场，自学笔记达1万字以上。在我的带领下，局机关开展了理论学习“十个一”即：坚持做到有一套理论学习资料、一本学习笔记、订一份自学计划、写一本民情日记、写一篇以上心得体会、参加一天以上义务劳动、办一件以上好事实事、作一次书面发言、听一次专家授课、提一个加快林业发展的金点子活动，开办学习园地5期，购买各类学习书籍300余册，举办集中学习培训会7次，开展集中读书活动11次，干部职工人均学习时间达每周10小时以上，人均撰写心得体会3篇以上，学习笔记达5000字以上。通过不间断学习，我和全体干部职工进一步树立起正确的世界观、人生观、价值观，切实解决了权力观、地位观和利益观方面存在的认识问题，思想境界不断得到新提升，在局机关形成了你追我赶、人人争先的良好学习风气。
二、认真执行人大决议，自觉接受人大监督。
一年来，我认真落实每一件人大决议和代表建议。在今年全区人大会议上，各界代表就“杜绝盗伐滥伐，加强森林资源保护”问题，提出了许多中肯的意见和建议。对此我高度重视，会后立即组织召开了由相关职能科室、森林公安分局及各乡镇林业站长参加的专门会议，准确研判全区森林资源保护管理现状，深入基层实地调研，进一步健全森林资源监管制度，精心组织实施森林采伐管理改革试点，严格林木采伐管理，规范流通秩序，做到山上管严、山下管住。先后开展了“三项清理”、保护野生动植物、“绿盾三号”、陆生野生动物驯养繁殖场清理等林业专项行动，在案件查破、重拳打击上下功夫，有力震慑了破坏森林资源的违法犯罪分子，森林资源得到了切实有效保护。针对人大常委会提出的“发展特色林业产业”的问题，我立足区域比较优势，培育后续资源，壮大特色产业基地，抓紧编制完成了xxxx区林业产业园区建设规划。全区启动建设工业原料林基地、特色中药材基地、特色干果林基地、大径级珍贵用材林基地、生态旅游产业基地和短周期工业原料林产业园区、核桃产业园区、森林生态旅游产业园区。今年在恩阳镇白芷山、九镇钟山寨村建立核桃产业示范基地面积1350亩，在曾口镇书台、茨垭、宝珠、扬帆等村建优质水果示范基地1000亩。完成了天马山森林公园aaa级风景区详规和控制性规划编制。我们多次邀请人大常委会的委员和人大代表参加植树造林活动、视察天保和退还工程、林权改革工作，顺利完成了对林业行政执法和行政监察工作的专题研调，虚心听取委员和代表们的建议和意见，不断改进行政执法工作，不断创新发展，不断取得新成绩，赢得了区人大领导对林业工作的大力支持。
三、大兴调查研究之风，实行民主和谐管理。
在落实全区集体林权改革工作中，我深入基层，走遍了全区各乡镇，采取广纳群言的方式，公开向农民群众征集林改“金点子”,同时积极调处涉林矛盾纠纷，积极落实林改配套政策，大胆探索并推动林业经营方式改革和林业综合执法改革，更好地服务农民群众，确保全区集体林权制度改革工作的顺利推进。在学习实践科学发展观活动中，为确保领导班子分析检查报告问题找得准、找得全、有针对性、整改后能够指导xxxx林业科学发展，我组织开展了“问政于民、问需于民、问计于民”专题调研和“每位党员入住一家农户、每位干部撰写一篇民情日记、班子成员每人主抓一项调研课题、中层以上干部每人撰写一篇调查文章、每位干部职工提出一个推动林业又好又快发展的金点子、每个单位和每位党员为群众办一件以上好事实事”为主要内容的深入林业一线的“六个一”主题实践活动，发动林业党员干部到林业工作最困难的村、最贫困的农户，体察民情，解决民难。xxxx9年，局领导班子成员下基层累计达800个工作日以上，开展义务咨询12场（次），组织召开群众大会6场（次）。我通过亲自参与和指导重点工作，摸清基层情况，理清发展思路，先后在《中国林业》、《绿色天府》、《xxxx日报》等国家、省、市级报刊杂志上发表调研文章5篇。
在机关管理方面，我严格遵守组织纪律和工作纪律，以推行“阳光党务”为抓手，主动公开机关职能设置、管理服务范围、行政管理的政策依据、法律法规、运行程序等。对保留的行政审批事项，详细公开审批程序、审批时限、审批结果，最大限度接受群众监督；进一步健全班子议事规则，完善党务政务公开制度和领导班子分工负责制，认真贯彻民主集中制，凡涉及干部任免、项目建设、重大经费开支等事项，都严格按照议事程序决定。一年来，全局重大事项都是在职工反复讨论、广泛征求群众意见的基础上，再经过班子集体研究决定的。定期召开党内民主生活会，与干部职工谈心交心，坦诚交流，做到大事讲原则、小事讲风格，注重调动干部职工的积极性。积极开展了“三关心三努力”活动，即：关心职工的进步，重视有专长、有作为、年轻务实干部的培养和提拔使用，努力做到识人所长，用其所长，给人适于发展的空间；关心职工身体健康，每年组织机关干部进行一次体检，坚持做到“职工生病领导探望，职工去世组织悼唁”,努力让干部职工倍感组织的`关爱；关心职工生活，对生活困难职工，尽可能给予最大的帮助，努力为干部职工创造舒心融洽的工作环境。今年6月，我局被区委表彰为“四好班子”先进集体，在全区庆祝中国共产党成立88周年暨表彰大会作了先进典型发言。
四、加强党风廉政建设，强化自省自律意识。
我认真落实党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律规定，按照“为民、务实、清廉”的要求，带头遵守党员干部廉洁从政若干规定，严格执行“四大纪律、八项要求”等纪律规定，完善行政“一把手”负总责，班子成员分工负责的党风廉政建设责任制，制定了实施办法和考核办法，把责任细化到了每个班子成员头上。要求班子成员做到的，我首先做到；要求干部职工做到的，班子成员首先做到，争做“讲党性、重品行、做表率、树形象”的典范。逗硬执行纪律，强化日常考勤，加大纪律督查力度，定期向上级党组织、人大、纪检检察部门报告廉政建设情况，自觉接受上级组织的监督。我坚持每季度组织召开一次领导班子民主生活会，在班子成员之间开展批评和自我批评，做到警钟常鸣，使每个班子成员保持清醒的头脑。今年，我针对林业工作特点，全面加强各项资金管理，严格执行各项资金管理制度，对照制度对每笔资金使用和去向都亲自审核把关，做到心中有数，坚决杜绝各种形式的“小金库”,认真落实“收支两条线”规定，机关所有行政事业收费都实行收支分线管理，对专项经费，全部明确资金支出范围，彻底堵塞了管理漏洞。通过狠抓党风廉政建设，林业部门风清气正，整体形象得到了进一步提升。
五、坚持创新发展，抓实业务工作。
一是森林资源总量进一步增加。通过努力，全区天然林资源保护工程完成森林管护面积154.3万亩，占计划任务的117.4%,完成天保公益林建设任务2.8万亩，占全年计划的100%,全面落实森林管护领导责任和工作责任，区政府与乡镇人民政府、区林业局与乡镇林业站签订双向目标管护责任书共100份，以村或场为单位划定工作责任区域，落实专职管护人员313人，实行合同管理。全年森林蓄积净增25万立方米。
二是森林资源得到有效保护。及时修订森林火灾处置预案，严格落实森林防火责任制，组织开展森林防火“十查”工作，从严加强野外火源管理，全面推行“三项制度”.落实专项资金10余万元，认真开展“十有”示范乡镇建设。通过积极、主动争取，xxxx区森林火险等级升至壹级火险县（区），使国家对xxxx区森林防火基础设施建设的政策性投入有了可靠保证。依法查处各类森林案件，全年共查结森林安件168件，其中森林刑事案件10件，抓获犯罪嫌疑人13人，追缴赃款6.2万元；林业行政案件158件，处罚176人，收缴木材567.8立方米，林业行政罚款11.9万元，为国家、集体和个人挽回经济损失50余万元。加强森林病虫害监测预警体系基础设施建设，杜绝危害性和检疫性林业有害生物传入我区，全年产地和调运检疫率达100%.
三是集体林改主体任务全面完成。全区林改共完成确权面积151.8302万亩，占应确权面积的100%,其中均山到户的比例达87.57%、均股的比例达12.4%、均利的比例达0.03%,全区共发放林权证22.7万本、股权证1.032万份，涉及农户22.7万户。截止目前，全区48个乡镇、1个办事处已全面完成外业勘界、公示、内外业表格填写、档案归档装订、审核、林权信息录入和制证发证等林改主体工作任务。
四是林业产业完成既定目标。xxxx年，xxxx区林业总产值实现3.97亿元，其中以林木培育和种植、木材采运、经济林种苗花卉等为主的第一产业实现产值2.42亿元，以木竹加工为主的第二产业实现产值1.18亿元，以森林旅游为主的第三产业实现产值0.37亿元。
五是项目工作取得新突破。我亲自主抓项目工作，两上北京、数次到省厅争取项目，赢得了国家林业局总工程师姚昌恬亲临xxxx区指导，争得了生态文化建设、贫困林场改造、山区综合开发等重点项目，全年到位各类项目资金共计4394.3226万元，比xxxx年增长39%,实现了项目工作历史性突破。
六是行政效能建设增速提效显著。严格落实“六项制度”,逗硬实行“三问”,出台了《xxxx区林业局问事问人问责暂行办法》，开通了阳光政务热线，解答公众提问。在人大代表、政协委员、服务对象、基层干部和退休职工当中，聘请了30名机关行政效能义务监督员，落实公开承诺制度，推动行政效能建设长期深入开展。
七是全面完成区委区政府交办工作。在xxxx连片扶贫开发林业项目实施过程中，我局落实领导和技术人员，全面完成恩阳镇白芷山产业园区350亩核桃林的规划设计；筹集资金20余万元，帮助挂包乡镇搞好村道绿化、经济林建设和项目实施；发扬“一方有难，八方支援”的优良传统，机关干部职工为台湾“莫拉克”台风灾区捐款8000余元；完成了清江镇塘坝村计生“三结合”帮扶工作；扎实做好第三批科学发展观挂包乡镇羊凤乡三河村的指导工作，帮助解决工作经费4000元，得到了社会的广泛认可和上级的充分肯定。
成绩面前我时刻保持清醒头脑，通过自找差距，发现当前工作中还存在一些不足之处。一是创新管理的办法不多。林业形势不断发展变化，新理念、新知识日新月异，过去的一些管理模式，已经不能适应新形势下林业发展的要求，应当多学习和借鉴兄弟单位和发达地区的先进经验，结合实际，进一步探索加快xxxx林业发展的新机制。二是一些深层次的矛盾，需要尽快研究解决。如林业经费不足致使一些工作因资金问题有所延缓；个别乡镇造林管护力度不够，影响造林质量等。上述问题，我将在今后的工作中采取有效措施妥善解决。xxxx年是xxxx区林业改革发展的关键年，是推动现代林业发展的转型年，我将再接再厉，认真履职，努力为xxxx区现代林业建设做出新的更大的贡献。
林业述职报告
尊敬的各位领导、各位同事:。
201x年来，在总场党委的坚强领导及关怀下，紧紧围绕服务新时期下林业工作科技化、林业科技信息化、林业信息现代化的需要，以“科学发展观”为指导，以日常营林生产业务为出发点，认真学习各级各类林业政策性、技术性文件精神，积极参与营林生产技术工作，全面贯彻落实上级指示，时时处处从严要求自己，做到了讲政治、讲纪律、讲风格，顾大局、识大体，有效地完成了年度工作任务，取得了一定的成绩。现将一年来的工作情况汇报如下：
一、加强理论学习，提高工作能力。
思想决定行动，认识决定成败。没有正确的思想作为指导，工作就会陷入盲目和被动。缺乏正确的认识基础，遇到工作就会迷茫，方向就会迷失，机会就会丧失。今年，我主要从两个方面加强了理论学习：一是加强政治理论学习，努力提高政治觉悟、坚定政治立场。加强理论学习是提高政治素质的需要，是保持政治清醒的需要，是适应新形势的需要。把科学的理论作为加强修养、坚定信念、指导工作的有力武器，进一步深入系统地学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，加深了对加强个人工作能力重要性和紧迫性的认识，自觉提高工作执行力。二是加强业务学习，更新理论知识，构建林业生态经济知识体系，努力提高适应新形势、新任务要求的工作能力。我深刻的认识到“理论学习是增强行动自觉的重要保证，面对新形势、新任务，加强理论学习，自觉运用科学发展观指导实践，比以往任何时候都更为重要、更为紧迫。”坚持把加强业务知识学习作为提高工作水平的重要途径，注重向实践学习与向书本学习相结合，提高了工作的主动性、自觉性、科学性、有效性及应变能力。
二、认真履行职责，扎实做好岗位工作。
（1）紧抓资源调查不放松，推动业务工作上新高。二类调查从外业调查到检查验收、内业数据修正及初步汇总、草拟二类调查报告历时278天，（外业调查167天，包括镇塬13天、西峰2天），二类调查各项数据正在进一步协调当中，调查报告已按照初审意见修改完善。一类调查从外业调查到质量检查、内业资料审核汇总、成果提交历时57天。提交成果期间，帮助西峰区、合水县、宁县等三县区林业局修改内业卡片，加强了同地方林业行政部门的友好往来。一类调查成果已通过西北院全面检查验收。森林资源调查是林业工作的一项基础性工作，是林业技术人员、管理人员的一门必修实践课，通过参与森林资源调查全面了解了全总场的森林资源结构现状、分布状况、闲置土地利用，其成果是建立或更新森林资源档案，进行林业工程规划设计和森林资源管理，实行森林生态效益补偿和森林资源资产化管理的基础。
（2）挖精林业生态工程建设，提升专业服务水平。今年，以办理各类生态工程业务为突破口，全面深入掌握历年生态工程建设项目及熟悉业务。年初完成了至公益林数据库录入，十一期间公益林建设总结，通过翻阅查找历年档案资料，搞清了我场公益林项目建设以来所涉及的业务和取得的显著成效。4月中下旬，完成天保二期工程规划（包括巴家咀林场），草拟规划编制方案文本，同一期方案比较二期方案涉及内容广、项目多，但后期数字调整几经周折。完成—森林抚育中长期发展规划，规划文本正在审理之中。两年来，除了退耕上的业务没有挖透外，我场涉及到的其它工程项目内容、业务工作基本都心里有数。由于个人专业水平及层次有限，不妥之处在所难免。
三、存在问题与不足。
为科室个别同志其它工作排忧解难。总之，一年来只会埋头苦干，不会夸夸其谈；宁做蚂蚁腿，不为麻雀嘴。所取得的一点点进步都得益于总场党委的正确领导，得益于同志们的大力支持，在此我表示诚挚的感谢。因为年轻气盛，血气方刚，工作中总会避免不了磕磕绊绊或出现过多失误。但我坚信在下一年的工作中，继续在总场党委的正确领导下会排除万难，尽力克服种种不足与缺陷，进一步提升执业能力，提高服务水平，取得较大进步！
林业述职报告
一年来，在上级党委、政府的正确领导和林业部门的大力支持指导下，自己和全体班子成员一道，组织带领林业系统的广大干部职工，奋力拼搏，开拓进取，圆满完成了县委、县政府及上级林业部门下达的各项目标任务，为加快我县林业发展奠定了坚实的基础，为推动县域经济健康、持续、快速增长作出了积极的贡献。
今年以来，自己同全体班子成员以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六大精神为指导，认真贯彻落实《中共中央、国务院关于加快林业发展的决定》，精心组织和带领广大干部群众，紧紧抓住今年降水多、墒情好的有利时机，广泛宣传，科学规划，扎扎实实开展了以退耕还林、天保工程、“三大”绿化工程、通道绿化和景区绿化为重点的造林绿化和以林政资源管理、森林防火、病虫害防治、封山育林为主的森林资源保护活动，取得了较好成效。完成退耕还林8万亩（退耕的造林4.5万亩，荒山造林3.5万亩），是任务7.2万亩的111%；完成大田育苗5800亩，是任务5700亩的102%，完成容器育苗1080万袋，是任务1000万袋的108%；完成义务植树及村庄四旁绿化212万株，是任务200万株的106%；完成通道绿化新栽55.4公里，是任务50公里的110.8%，补栽157.6公里，是任务150公里的105%；乱砍滥伐林木、非法占用林地案件的查处率达到100%；森林防火、病虫害防治等各项责任目标均超额或圆满完成了各级下达的任务。在全年林业工作整体推进，取得全面发展的同时，全县林业十项重点工作建设也取得了新突破，开创了新局面。
一是“三大”绿化工程建设取得了新突破。快速通道绿化按照“一沟、一坡、一树种”的构思和“组团式”栽植原则，结合退耕还林将收费站以西300米范围内全部绿化，绿化面积3000余亩。高速公路沿线的8个乡镇在对去年已绿化的每侧30米绿化带进行文秘家园全面补植补造的基础上，把沿线两侧可视范围内的坡耕地和荒山荒地结合退耕还林全面规划，全部绿化，绿化里程44.5公里,面积14800亩。沿黄河滩涂在去年绿化7000亩的基础上，今年又统一规划，全面绿化，连片面积达1.1万亩。
二是退耕还林工程取得新突破。在认真搞好《退耕还林条例》宣传的同时，强力抓好补植补造和新造林工作，精心打造包袋工程，搞好政策兑现，加强档案管理。由于狠抓各项措施的落实，陕县林业局及本人分别于今年11月份被三门峡市政府授予先进单位和二等功。
三是天保工程取得新突破。今年严格抓好天保工程建设，加强资金和护林员管理，加大项目实施力度，认真落实封山育林措施，在4月份检查中，我县在全省通报表扬。
四是通道绿化取得新突破。各乡镇按照县下达任务，组织好补植补造，实施好新栽任务，按照“挖大坑，换好土，栽大苗，浇足水，盖地膜，涂白灰”的要求，确保成活，实现了新突破。
五是项目造林取得新突破。有关乡镇按照县里的统一规划，对世行、亚行等工程项目造林，精心组织实施，完成世行项目8600亩，亚行3600亩，造林质量较以往明显提高。
六是林业育苗取得新突破。县苗圃、各乡镇都坚持“部署抓早、面积抓实、机制抓活、品种抓优”的原则，实施定点育苗、定向育苗和规模育苗，围绕退耕还林、通道绿化和城镇绿化，优化树种、品种结构，提高了技术含量，为重点工程建设提供了优质壮苗。
七是森林资源保护工作取得新突破。一手抓队伍建设，一手严格执法，扎实开展了“春雷行动”、“候鸟行动”和“绿剑行动”，严格打击了破坏森林资源的违法犯罪活动。查获非法贩运林木72.4立方米，抓获犯罪嫌疑人9名，救治野生动物600余只，为保护全县森林资源做出了积极贡献。
八是全民义务植树活动深入开展。县政府印发了政府令，颁布了陕县义务植树办法，组织县直机关、厂矿企业96个单位1余名干部职工先后在硖石三道沟、宫前四道沟及人民公园、黄河滩涂开展义务植树活动，建设义务植树基地4500亩。
九是森林资源清查工作卓有成效。为搞好森清工作，县成立领导小组，下发了实施意见，聘请了专家对技术人员进行文秘家园了培训。在调查过程中，克服了“非典”疫情的影响，按期保质保量完成了任务，县林业局被省政府评为先进单位。
十是森林防火工作再创佳绩。面对去冬今春以来严峻的防火形势，认真落实森林防火责任制，加强扑火基础设施和扑火队伍建设，做到严阵以待，严防死守，确保了森林防火工作万无一失。
林业局述职报告精选
20xx年我局党总支在市委的正确领导下，坚持以围绕工作抓党建，抓好党建促发展的工作思路，以深入开展党的群众路线教育实践活动为契机，扎实有效地推进党员干部队伍的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，使党组织的凝聚力得到更加强化，党员干部的整体素质得到明显提高，促进各项工作取得显著成效。现将全年工作情况述职如下：
一、加强思想建设，深入开展党的群众路线教育实践活动。
按照市委统一部署，我局从20xx年3月开始，坚持以“为民务实清廉”为主题，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，扎实开展了教育实践活动。经过9个多月的时间,基本完成了学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制三个环节的各项工作，教育实践活动重点突出，特色鲜明，成效明显。
1、认真组织学习，创新活动载体。局机关印发了《教育实践活动学习计划》，先后集中学习了习近平总书记系列讲话，中央、省、市关于教育实践活动的系列文件和领导讲话，学习焦裕禄、牛玉儒、杨善洲等党的好干部的典型事迹，深入开展党风党纪和廉洁从政的示范教育、警示教育，筑起廉洁从政防火墙，增强反腐免疫力，提升是非辨别力，筑牢拒腐防变的思想基础。邀请市委党校白迎科副教授做了专题辅导，石楼县林业劳模王应义做了先进事迹报告。
组织全体党员赴刘胡兰烈士陵园和汾阳市贾家庄村接受传统教育。在刘胡兰烈士陵园分别参观了刘胡兰烈士展览馆、向刘胡兰烈士陵墓敬献了花蓝，重温了入党誓词。在汾阳市贾家庄村参观了贾家庄村展览馆。每位党员干部认真书写学习笔记，领导班子成员达到了2万字以上，科站长1.5万字以上，一般党员1万字以上，并结合各自的思想认识写出了心得体会。
2、集中调研走访听取意见，认真查摆突出问题。坚持开门搞活动，多形式调研走访，全方位征求意见。局领导班子进行了定点调研走访。中层干部开展了业务调研和专题调研。通过征求意见、集体评议、自我剖析等途径，认真梳理汇总了局领导班子存在的18方面52个问题。
3、深入对照检查，开好民主生活会。开展谈心谈话，党组主要负责同志与班子成员逐一进行了谈心，班子成员之间、班子成员与分管部门负责同志之间也相互进行了谈心，征求对方对自己存在问题的意见和改进建议。通过相互谈心，班子成员之间、班子成员与分管部门负责同志之间相互沟通了思想、增进了了解、取得了共识。通过谈心谈话大家相互查找了"四风"方面存在的问题，提出了改进的建议。
4、狠抓整改落实，促进建章立制。局机关针对“四风”方面查找出的问题，及时制定了局领导班子整改方案、专项整治实施方案和建立长效机制计划。整改实施方案确定了即行整改任务8方面、近期整改任务4方面，专项整改方案确定了12个专项76个具体内容，并从7方面建立长效机制。对“两方案一计划”涉及到的任务全部进行了责任分解，明确责任领导、责任科室、完成时间与责任人，能立即整改的，做到即知即改，不能立即整改的，限期整改。
二、加强党的组织建设，增强党组织的凝聚力、战斗力、创造力。
以党组织建设为核心，打造思想型、能力型、创新型、和谐型、清廉型的“五型”党总支。对机关党总支和各支部进行了换届选举，吸纳了新成员，补充了新鲜血液。落实组织生活会制度，认真召开了局领导班子民主生活会和党组织生活会，开展批评与自我批评，落实整改措施，努力促进党员干部素质的提高，并对每位党员进行了民主评议。坚持做好党务公开，及时在网站上公开党务工作，自觉接受党员群众的监督。加强党员党性锻炼，在机关下乡定点扶贫村，每位党员与贫困户结对子，提高服务群众的意识，为群众解决力所能及的事情40多件。
三、加强党的作风建设，提高拒腐防变和服务改革发展的能力。
1、抓责任制落实。召开全市林业系统党风廉政建设会议，专题研究部署党风廉政建设工作，制定党风廉政建设推进方案，落实党风廉政建设的第一责任人，落实领导干部“一岗双责”。明确局党组书记对全局的党风廉政建设负总责，分管局长对职责范围内的党风廉政建设负领导责任，纪检组长对全局的党风廉政建设承担监督责任。把党风廉政建设工作纳入领导班子、领导干部目标管理，与业务工作同安排、同实施、同监督、同考核。局机关科级以上干部签订党风廉政建设责任状，建立廉政档案，做出廉政承诺。
2、抓长效机制建设。以规范权力运行为重点，创新防腐长效机制，把权力关进制度的笼子里，从源头上防治腐败。规范和完善民主决策机制，健全决策规则，规范决策程序，强化决策责任，坚持重大事项实行集体决策，专家咨询和评估、听证、公示制度，落实决策责任追究制度，做到科学决策，民主决策。切实加大对主要领导干部和关键岗位干部的监督，把事前监督、事中监督和事后监督结合起来，把警示教育和提出批评、个别约谈、戒免谈话等结合起来，把问题解决在萌牙状态。
3、抓重点工作监督。强化林业重点工程建设监督，从任务分解、招投标、质量管理、工程验收等关键环节入手，层层把关全程监督。强化林业资金使用监督，从分配、到位、使用等环节进行全方位监督检查。以推行政务公开为着力点，以“三公”经费公开为突破口，监督经费来源、经费审批和经费报销，严防虚假报销、变相处理，违规侵占、挪用林业资金的行为发生，确保资金安全使用。
强化林业工程绩效监督，根据林业工程项目的规划设计和批复的实施方案，对林业重点项目建设进行跟踪监督检查，确保工程建设成效。强化林业行政审批审核监督，公开执法依据，规范执法程序，提高执法效能，保障群众权益不受侵占，保障森林资源安全，对发现的违规违纪问题及时进行整改落实。
4、抓领导表率发挥。党组成员带头落实党的各项纪律，始终在思想上、行动上与党中央、省委、市委保持高度一致，全力推动林业各项政策的贯彻落实。自觉践行“三严三实”要求，认真落实中央“八项规定”，管好自己、管好亲属、管好身边工作人员，发挥好廉洁自律的表率作用，带好班子带好队伍。
四、以党建促工作，林业生态建设上水平。
20xx年，我局紧紧围绕全市中心工作，认真学习十八大精神和习近平总书记关于加强生态文明建设的一系列新思想、新观点、新论断，以生态文明建设的价值取向、指导方针、目标任务、工作着力点和制度保障等为根本遵循，创新林业发展思路，强力贯彻落实省政府“三加三不减”的要求，全面提升了全市林业生态建设高度，成功举办了全省造林绿化现场推进会。
完成以退耕还林、天然林保护、三北防护林等重点工程为主的造林63.13万亩，其中完成吕梁山生态脆弱区植被恢复工程50.5万亩;完成义务植树500万株;完成青银高速、吕梁环城高速等高速公路主林带建设114公里;完善提高村庄绿化122个;完成育苗13万亩，其中完成1万亩阔叶树新育苗，1万亩大苗培育;完成核桃林栽植30万亩，完成核桃标准化管理示范园建设6万亩、红枣标准化管理示范园建设5.1万亩;完成森林保险试点424万亩;森林资源管理成效显著，全年没有发生一起较大森林火灾，没有发生成灾性有害生物，没有发生较大破坏森林资源案件。
我局的党建工作虽然取得了显著成绩，但仍存在着许多不足之处。20xx年将不懈努力，认真开展“学习讨论实践”和“聚焦民生、服务群众”活动，着力提高党组织的凝聚力和战斗力，推动吕梁林业实现大跨越大发展。
县林业局班子述职报告
根据要求，现将20**年市林业局领导班子工作及党风廉政建设等有关工作情况报告如下：
20**年是林业十二五建设的关键一年。我局在市委、市政府的领导下，认真学习贯彻党的xx大精神，进一步落实省、市委关于推进生态文明建设的各项任务，以建设森林宁波为中心，以彰显森林为民为根本，以弘扬森林文化为引领，进一步促进造林绿化、森林保护和林特产业的全面、持续和科学发展，为宁波经济社会发展作出了积极的努力。
全市共完成造林更新8万亩，其中完成沿海基干林带造林40公里、4712亩，完成计划的1倍多;生物防火林带造林152公里，完成计划的101%;珍贵树种造林8371亩，完成计划的209%;开展中幼林抚育4.8万亩，完成计划的120%;重点造林项目均超额完成年度目标。
一是森林系列创建深入推进。按照市委、市政府"六个加快"行动目标要求，继续积极推进森林城镇、森林村庄的创建工作。全年全市"森林宁波"建设投入资金达到19.3亿元。xx市创建省级森林城市和慈溪周巷、鄞州姜山等5个镇乡(街道)的森林城镇创建已通过省级验收，36个村申报创建省级森林村庄，10个镇乡(街道)和180个村申报创建市级森林城镇和森林村庄。镇海启动了省级森林城市创建工作。
二是平原绿化成绩显著。20xx年计划平原造林4.5万亩，实际完成4.8万余亩，完成计划的107%。截止目前，我市平原林木覆盖率已接近18%，提前3年基本完成省目标。积极开展"珍贵树种进千村行动"，累计赠送珍贵树种苗木36万株，580个村开展了这项活动，关联农户1.6万户，植树58万株。启动开展了"绿动千里海塘、助推蓝色经济"青少年参与海塘防护林建设活动。全市各地还以不同形式、不同载体开展了"庭院绿化"、"美丽村庄建设"等活动，有力地推动了平原绿化的深入开展。
三是四边绿化取得初步成绩。按照省委、省政府要求，召开动员会议，明确责任，落实任务，强化督查，积极推进四边绿化工作。完成森林通道612公里、15342亩，其中公路铁路沿线绿化297公里、10041亩，河道绿化270.8公里、5301亩;完成通道沿线林相改造14200亩;完成省、市、县(区)三级森林村庄建设244个。在四边绿化过程中，注重发展乡土树种、珍贵树种、阔叶树种和彩叶树种，实现了绿化、美化、景化、价值化的协调和结合。
四是生态公益林建设持续推进。继续扩大市级生态公益林建设面积，新增公益林建设面积16万亩。生态公益林补偿标准提高到每亩25元，大中型水库公益林每亩补偿30元，中心城区重要饮用水水源涵养林补偿标准达到每亩35元。全市公益林补助资金账户管理平台已完成前期建设工作，可接入进行系统试运行。
一是森林消防保持较好态势。全市全年共发生森林火灾6起，受害森林面积332亩，受害率0.06‰，火灾发生数和受害森林面积同比分别下降70%和73.4%。开展"落责任"行动，强化《xx市森林消防工作职责》落实、督查和考核，有力地提升了森林消防工作的执行力。开展"广宣传"行动，举行了"3.19关注森林消防"活动，春防期间通过各种主流媒体进行宣传，张挂(书写)宣传标语15万条，发送短信47万次，发放公开信17万封，有力地提升了森林消防工作的感召力。开展"控火源"行动，建立激励机制，坚持四定原则，强化巡查护林队伍常态化管理;清明等重点时段增设卡点、发布禁火令，增加巡查人员，进行了2个批次的人工增雨作业，降低了局部火险等级，有力地提升了森林消防工作的防控力。开展"强应急"行动，健全预案，强化对专业扑火队伍的培训，全市共举办培训56次，进行森林扑火演练52次，有力地提升了森林消防的应急处置能力。开展"攻坚强基"行动，完成了"生物防火林带营建技术研究与示范"项目，全面推进"引水上山"工程，全市完成玻璃钢蓄水池144只，305吨，混凝土蓄水池9座，790吨，铺设管网8000多米，安装森林消防栓57个，增设便携式组合消防泵29台，森林消防装备得到加强。继续抓好林业政策性保险，全市森林参保面积383.9万亩，占全市森林面积的61.1%;生态公益林投保覆盖面达到100%。
二是森林有害生物防治取得新成效。松材线虫病防治除个别地方出现反弹现象外，全市发病面积和病死树数量分别比去年同期下降22.9%和21.8%。积极做好病死木清理工作，全市115支专业队伍，累计投入用工4.9万人次，清理面积8.39万亩，清理病死树8.74万株，清理下山病疫木、采伐遗留木及火烧木等1.9万吨，全市病死树清理覆盖率达到100%。下山的疫木全部进入定点加工企业，并按要求及时完成加工或熏蒸处理。组织开展春季防治和免疫预防工作，全市注射免疫制剂85.25万瓶，对区位地段重要的68.3万株松树实施了预防注射。同时配套使用其他防治手段，全市累计喷粉10吨，外挂诱捕器1000套，释放肿腿蜂、花绒寄甲等天敌50万头，施放灭虫药包3000枚，全市春季累计防治面积达15万亩。同时，组织开展了重点造林工程林木种苗检疫检查、进出境林木种苗检疫监管服务、林木种苗春季产地检疫及调运检疫，部署开展了"绿盾护林一号"检疫执法专项行动。健全林业有害生物监测网络体系，抓好林业有害生物监测预警工作。
三是林政管理工作稳步开展。组织开展保护四明山森林生态专项行动，对四xx区毁林开垦种花木情况进行了全面调查，并根据实际情况，向市政府提出了切实加强四明山森林资源保护，维护生态安全的具体措施、目标，全面启动四xx区域生态修复。加强森林公安队伍建设。开展"三访三评"，进一步深化"大走访"活动，及时排查化解涉林矛盾纠纷。积极创建"平安林区"，强化对平安林区创建单位的指导、督查，慈溪、奉化平安林区创建已通过省厅初步验收。相继组织开展了"铁拳二号"禁种铲毒专项行动和"铁拳三号"严厉打击破坏森林资源违法犯罪专项行动，铲除毒品原植罂粟3206株，查处各类案件194起，其中刑事案件27起。开展了以"弘扬生态文化，共享自然之美"为主题的野生动物保护宣传月暨"爱鸟周"活动，救护野生动物55只，其中国家一类保护动物2只，国家二类保护动物13只。督促、指导做好县级林地保护利用规划的修编，全市县级林地保护利用规划修编落界工作已全部上报省厅，业内编制工作正在进行。启动开展了古树名木普查，外业调查已基本结束，全市现存古树名木6867棵。严格林地征占用审批管理和林木采伐管理，办理林地征占用218.67亩，组织开展了对县(市)、区林地征占用项目的检查;，采伐蓄积9.79万立方米，占计划的32%。做好木材运输管理工作，维护正常的木材流通秩序。
竹、茶、果、花卉4大林特主导产业尽管不同程度遭受不利气候影响，但仍取得较好收成。全市茶叶总产量19014吨，产值7.2亿元，同比分别增长5.2%和16.5%，其中名优茶产量2055吨，产值5.3亿元，同比分别增长6.8%和21%。竹笋产量15.1万吨，同比减6.8%，产值7.4亿元，同比增21.3%，水煮笋加工收购春笋3.88万吨，产量125.7万罐，同比分别下降21.3%和23.8%，为历史最低。柑桔、葡萄、桃、杨梅等水果产量64.53万吨，同比增1%，产值27.86亿元，同比持平。全市林业总产值约320亿元，同比增5%。
一是林业会展经济成效显著。第六届中国宁波国际茶文化节取得预期成果。茶艺大赛暨茶艺师职业技能资格赛、首届东亚茶经济茶文化论坛、"海上禅、茶、乐"茶会等活动深受市民欢迎。宣传了明州仙茗品牌，加强了海峡两岸经贸合作交流，首次邀请了全国茶叶采购商走进宁波，引进了全国性茶业会议落户宁波。展示展销现场成交达543万元，意向合同6000多万元，21个项目签约，投资额7.3亿元，实现明州仙茗采购意向合同额3000万元。第六届中国宁波国际茶文化节获第九届中国会展之星大奖。
组织企业、大户积极参加各类展示展销活动，相继参加了第五届森林产品博览会、"浙江笋竹产品华北行"活动、第二届浙江省鲜花展示展销会、20xx浙江省、静冈县绿茶博览会和20xx北京国际茶业展等展会和博览活动，有多个参展企业的几十个产品获得展会的金奖和优质奖等奖项，收到了弘扬宁波林特产业品牌、宣传形象、开拓市场的成效。
二是林特产业化发展良好。抓好产业基地及标准化认定工作。全市6个示范区、16个精品园林特类现代农业园区项目，建设面积2.5万亩，总投资1.4亿元，已全面进入施工阶段;创建省级林业标准化示范区4个，6项市级地方标准完成修订。推进市级竹产业工业园建设，首批总投资为7.54亿元的6个入园项目，已完成项目审批开工建设;完成竹林道建设82.8公里，毛竹fsc认证已通过法国bv预审，成为我市第一片认证森林;第一家竹加工院士工作站挂牌成立。完成柑桔(水果)优化改良项目59个、6155亩。完成茶园良种化改造2046亩，茶厂改造22家，新建茶叶加工包装中心2家，新增市内外明州仙茗专卖店27家，新创建省级标准化名茶厂4家。全市"百佳精品果园"总面积1万余亩，占全市水果总面积超过1%。
三是可食林产品质量监管进一步加强。根据省市安排，7-10月在全市开展了食品安全大整治百日行动。认真组织对鲜笋、茶叶和山地水果的投入品检测工作，检测合格率达到96%以上。对500多家林特业生产主体进行了培训、约谈、签订承诺书，并建立了管理档案。同时对全市各地开展大整治百日行动进行了专项督查。
四是林业规模化经营有所提高。按照《浙江省集体林权改革验收办法》，组织开展了集体林权制度主体改革的查漏补缺和自查工作。新增林地流转面积4.95万亩，全市林地流转面积累计达到68.82万亩，全市流转面积在500亩以上的大户已有69家，林业适度规模经营水平进一步提高。林权抵押贷款取得突破性增长，中国银行、农业银行、农村信用联社、上海浦发银行和招商银行根据各地各行实际，开发了多种符合林业发展特点和林农需求的金融产品、信贷方式，新增林权抵押贷款2.71亿元，全市累计达到3.14亿元。
(四)森林生态理念取得新共识。
一是精心组织义务植树活动。在新年上班第一天和植树节期间，市委、市政府主要领导两次带领市四套班子领导、机关干部、武警官兵、师生等参加义务植树活动，起到了表率、引领和推动作用。全市各地均组织了各种形式的义务植树活动、认(村主任述职述廉报告)种认养认管活动，全市293.5万人参加义务植树活动，全民义务植树尽责率达到88.1%。新建义务植树基地45个、面积15178亩。
二是开展多种形式宣传活动。结合义务植树、珍贵树种进千村、森林消防宣传日大型广场活动、茶文化节、古树名木保护等林业中心工作，开展有重点、有特色、全方位的宣传报道工作，在《宁波日报》、《浙江林业》、《宁波晚报》等市级以上媒体发稿近200篇，5次在宁波电视台《看看看》做专题栏目，组织参加宁波电台阳光热线主题活动，有效宣传了森林科普知识，宣传了我市林业工作的方针政策、工作举措和主要成就，进一步激发了全社会"关注森林"、热爱森林的热忱。
林业述职报告
（××年××月）。
回顾。
总结。
今年的工作，在局党委的正确领导下，在班长的支持和同事们的帮助下，在全局各单位、部门的努力下，通过深入学习实践科学发展观活动，较好地完成了工作任务。我的工作职责是协助局长主抓计划、项目管理、林政资源管理、重点公益林管理、行政审批、机关行政工作。分管计划科、林政科、资源科、行政审批办公室、行政办公室。
一、以深入学习实践科学发展观活动为契机，增强服务群众、服务社会、服务发展的意识。
选择跟踪大客户，及时了解和掌握市场行情，适时召开两次客户座谈会，沟通信息，帮助和指导企业建立联谊网，打出区域名牌，搭建木制品加工企业产品营销网络平台，活化下游加工企业销售速度，为全局加快销售，保持售价，延伸服务，提升形象起到了良好的推动作用。在自身方面，本着提高自身的政治素质，提升驾驭经济的能力，把握执政为民的本领，增强责任感和使命感。一要开动脑子，就是要坚持继续解放思想、开拓创新、用发展的眼光看问题，用辩证的方法解决问题，用创新的思维解决改革发展中出现的新情况、新问题；二要扑下身子，就是要深入基层，服务群众，关注民生，切实解决职工群众生产生活中存在的困难，踏实办事，诚恳待人，情系群众，为老百姓办好事；三要做出样子，做为林业局班子成员，要身体力行，严格要求自己，要求别人不要做的，自己首先不要做；要求别人做好的，自身要率先做，要做榜样，做表率，严于律己，宽以待人，要有自身的人格魅力。
二、以项目建设为抓手，打造林业经济建设新引擎。
止××月份，已完成固定资产投资×××万元，仅新增林业生产经营项目投资达到×××多万元。全年能够完成市里下达的招商引资工作任务。通过项目建设，加快了我局森林资源培育管护的速度，增加了职工收入，安置和吸纳职工及周边农民就业，促进了生产发展，调整了林分结构，提高了森林质量，为实现可持续经营奠定了基础。
管好项目、用好资金、获好效果是今年项目建设的重点。合理安排、统筹兼顾、因企施策、成本控制、质量优先是项目管理的核心。为此，在项目建设过程中，我们认真解读项目纲要，领会精神实质，切实把项目建设资金用到实处，×××、×××等单位积极协调社会资源，多方筹措资金，完成了家属区道路建设和环境整治工作，有力促进了新林区建设。
三、以开展森林持续经营为载体，不断提高森林资源管理水平。
强化森林资源管理，依法履行职责。认真组织伐区调查设计工作，本着一沟一坡，肥瘦搭配，方便生产，降低成本费用，提高经济效益的原则，合理区划，确定采伐方式。把住调查设计中每木这个关键环节，严格执行调查设计验收制度，强化伐区拨交验收管理，坚持三级拨交和验收制度，建立健全采伐包保责任制，确保不错采，不超采，确保森林资源得到合理利用。
后下达，按政务公开的程序，林木采伐作业申请者到政务大厅领取林木采伐许可证。
以创新思维破解当前森林经营的难题。根据全市红松采育林经营的特点，通过积极努力，争取到全省采育林经营的试点工作，为今后林业可持续发展，合理开发利用森林资源，调动社会各界参与林业建设的积极性，做了有益的探索和实践。一是制定资源培育的目标体系，找准森林经营的切入点；二是致力于低质残破林相的改造更新，找准森林经营的结合点；三是确立大径材和针阔叶混交林的培育方向，找准森林经营的出发点；四是以红松果材兼用林的培育为途径，保证和提高林业职工的收入，找准森林经营的落脚点。确定×××林场为全省森林经营试点单位，争取采伐指标×××万立方米。
森林分类经营工作，将山林管护经营承包和重点公益林管护有机地结合起来，使国家重点公益林管理走上规范化、法制化的发展道路，毁林开垦，乱捕滥猎的现象得以有效遏制。
近年来，随着粮食价格的上涨，农民蚕食林地、破坏林木的行为有所抬头。为从根本上防止乱垦乱占行为，资源管理部门主动出击，与基层林场和乡村林业管理站的林政管理人员协同作战，利用gps卫星定位系统圈定林缘耕地，并在周边树木上统一编号，同时与农民签订边界认定协议，所有资料统一备案存档。这项措施的开展有效地遏制了林木的破坏和林地的流失。
四、以强化后勤服务为保障，提高工作效能。
一是完善优化服务功能，加强对食堂、招待所的管理，力争饭菜可口，服务热情；二是加强对机关车队的管理，健全制度，保证生产经营用车，强化安全行车，文明行车；三是机关卫生，做到整洁，卫生无死角；四是文秘和档案管理，手续齐全、管理规范，加强对备品的管理，厉行节约；五是完善全局网络建设，逐步推进信息化，降低成本，提高办事效率；六是接待客人，彬彬有礼，谦让有度，热情大方，充分体现××人的精神风范。
五、以坚持依法行政为依托，促进经济社会和谐发展。
林政工作，加强各项法律法规宣传教育，提高广大群众保护生态，发展林业的思想认识。抓好确权认定工作，排解纠纷，维护林区的稳定。积极主动配合企业搞好征占用林地的审核和报批工作，为全市经济和社会发展服务。加大陆生野生动植物资源保护工作，认真抓好重大疫病疫情监测工作。政务大厅工作，制定了工作制度和服务指南，木材运输，植物检疫等证件办理日趋便利、完善和规范。
六、团结协作，承上启下，认真履行工作职责。
努力。
过去一年来，由于本人工作能力和业务水平有限，虽然能尽心尽力地工作，但有些工作仍然是没有想到或想到了没有做到：一是学习不足，学习缺乏连续性和系统性；二是林地管护经营承包以后，林地经济发展不平衡；三是工作布置的多，开会研究多，下基层调研少，实际检查验收少。四是在党风廉政建设遵守××市工作纪律方面存在吃请和请吃的问题。针对上述存在的问题，今后要制定计划，统筹安排并在实践中加以解决。
总之，在过去的一年里，工作中取得了一定的成绩，在今后的工作中要发扬成绩，克服不足，解放思想，真抓实干，协助局长做好分管工作，为全局的改革发展与和谐林区建设做出新的贡献。