劳动奖章心得体会（专业20篇）
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全国五一劳动奖章个人主要事迹心得体会完整
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什么是不简单，把一件简单的事情成千上万遍的做好，就叫不简单。我们身边的劳模就是这样的一群人，他们的岗位可能很平凡，每天从事的可能就是一些很普通的工作，但就是在日复一日，年复一年的逐步积累中，不断地实践，不断地摸索，不断地改进，最终在平凡的岗位中创造出不平凡的工作业绩，劳模的光荣称号就是对他们脚踏实地，不断进取的最真实的褒奖。一个人干什么并不重要，关键是你在这个行当中干的怎么样。俗话说，三百六十行，行行出状元。不管做什么事情，都得有自己的目标、理想与抱负。并为此能够坚持不懈的去努力。通过对劳模事迹的学习，我们很容易就能看出他们一步一步的成长轨迹，支撑他们不断前进的动力就是对自身工作的热爱和对企业的忠诚。员工就像一颗种子，而企业就像一片土壤：再好的种子没有适合的土壤，他可能永远只是一颗种子，即使勉强的发芽，倔强的生长，也不可能有长成参天大树的一天;反之，再肥沃的土地，如果没有一颗健康的种子，土地也仅仅只是一片不毛之地，随着时间的流逝，最终可能变成一片沙漠。企业的发展离不开员工的努力，员工的成长离不开企业提供的舞台。
人生没有目标，就会随波逐流。所以，要树立明确的目标，明确目标的意义就在于给自己一个前进的动力和方向，同时努力实现它才是最重要的。如果一个人只为了薪水去工作，其结果最大的受害者正是他自己。他只会在繁琐而机械的工作中迷失自己，麻木自己，根本不可能实现自己最初的理想。即使他日后再怎样地奋起直追也不能补偿他所蒙受的损失。
劳模的事迹告诉我们，太阳雨就是一片沃土，只要你是一颗健康的种子，只要你能脚踏实地，有不断进取的决心，你的人生将会绽放出最耀眼的光芒。平凡并不可怕，只要有一颗不断进取心，只要坚持，就会有成功的一天。
忆起劳模，跳出脑海的是胸佩大红花的五十年代的劳模：王进喜、时传祥，他们意志顽强、干劲冲天，他们对待工作满腔热情，兢兢业业，他们在平凡的岗位上创造出了不平凡的业绩，他们是劳动人民中的楷模。说起劳模，我便想起了我的母校，想起了那里的两位老师：莘塔小学的袁云美校长和陈彩虹老师，他们朴实、敬业，把自己全部的爱洒向了孩子，把自己全部的精力奉献给了教育。他们是我们教师队伍中的楷模，也是我们广大教师学习的榜样，学习他们爱岗敬业、乐于奉献的崇高精神，学习他们为人师表、诲人不倦的师德风范，学习他们关爱学生、言传身教的优秀品质，努力争做一名“学高为师，身正为范”的幸福教师。
陈老师把爱无私地给了孩子们，却很少顾及自己的身体。那一年，她突发腰椎盘突出症，为了不影响孩子们的学习，病情刚有好转，她就回到了课堂。站着，站着，有时腰会突然没力，她就趴在讲台上为学生上课;坐着，坐着，被腰椎压迫的神经会胀痛难忍，她就躺在两个椅子上为学生批改作业。这一年的毕业考试，她所带班级的语文成绩全校第一。而她的腰椎却因没有得到及时治疗而落下了病根。骨关节的消炎药已成为她的随身常备药，每次腰痛病发，就吃上一片，顶多再睡上一会儿，却从不耽误学生半节课。陈老师用自己的行动告诉我们爱学生是教育之本，爱是一切教育的前提，有爱才会有真正的教育。
作为一名教师，我们应该用心经营教育，用爱温暖童心，引领孩子沐浴阳光，引导孩子健康快乐成长。爱是打开学生心灵的钥匙，没有爱就没有教育。没有爱，就没有教育的幸福生活。亲爱的老师们，让我们在劳模精神的引领下，做一名幸福的人民教师。
团最近组织学习“全国纺织工业劳动模范”费长书的劳模事迹.他从一名普通的工作岗位的走上全国劳模事迹让人敬佩,是我们值得学习的榜样.
劳动模范和先进人物是时代的楷模。在费长书身上体现出主人翁艰苦创业精神，忘我的劳动热情和无私奉献精神，强烈的开拓进取意识和创新求实的精神，良好的职业道德和爱岗敬业精神，这四种精神是劳模文化的精髓，是推动华峰做大.做强.前进的强大动力;他勤奋学习，开拓创新，是推动先进文化不断前进的标兵;他爱岗敬业，无私贡献、艰苦奋斗、勇于创新，是时代优秀品质的代表;他严于律己、廉洁奉公，服务群众，奉献社会，是建设社会主义精神文明的榜样;为华峰的发展作出了积极贡献。
在今后的工作中，要善于发现典型、培养典型、宣传典型、表彰典型。要在系统上下大力弘扬劳模精神，充分发挥先进的示范引导作用。要以先进为榜样，把大家的巨大潜能充分调动起来。要在本职岗位上践行劳模精神，开展岗位技能竞赛，营造“赶、学、比、帮”的工作氛围，要利用身边的事教育身边的人，团结和激励广大税干立足本职岗位，敬业奉献，努力工作，推动集团整体工作再上新台阶。
篇三：劳模心得体会范文。
弘扬劳模精神，争做时代楷模。每个人不一定都成为劳模，但人人都能学习和践行劳模精神。劳模精神没有“光环”的预期，更多的是职业的喜爱，发现的喜悦，劳动的乐趣，结果却实至名归。我们不妨带着“问题”、“感情”、“镜子”去学，或许，我们更容易学到劳模精神的实质。
勤问好学，带着“问题”去学。我们学习劳模，就是要带着问题去学，学习劳模如何在本职岗位上做好本职工作。劳模都是在我们身边的楷模，我们就是要学习劳模在处理问题时，多问几个为什么，要带着自己的思考，带着自己的问题去学，有学习才有进步，有问题才有进步。
尊师重教，带着“感情”去学。劳模的闪光点就在于他们把工作当事业，把付出当追求，在平凡的岗位上发光发热。学习劳模精神，首先就要尊敬、尊重劳模，带着一种深厚的感情去学，带着真诚地心去学习，学习劳模如何在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。要想学到真本领，腿就要跑勤一点，或许一些不起眼的事情，就在潜移默化中教会我们如何处理问题，如何将事情做得更好。
取长补短，带着“镜子”去学。劳模就是我们身边的一面镜子，值得大家经常照一照，这样就能找到差距、发现不足，激发见贤思齐的内在动力。常照照“劳模”这面镜子，就是要认真地分析自己存在差距的原因，做到既知其然也知其所以然，下工夫逐步规范自己的行为，奋起直追，不断向劳模靠拢看齐;常照照“劳模”这面镜子，就是要持之以恒向劳模学习，做到常态化，不断克服“小胜即满”的肤浅认识，避免三分钟热度;常照照“劳模”这面镜子，就是要选择正确的方式方法，不偏离角度对照，做到务实、求真;常照照“劳模”这面镜子，不断给自己加油、鼓劲，方能百尺竿头、更进一步。
学习一种精神就是树立起一面旗帜，标示出一种导向。学习劳模精神就是在宣告，这种自强不息、持之以恒的精神正是企业发展新需要、新呼唤的精神，这种吃苦耐劳，百折不挠的精神不仅过去需要，现在需要，将来更需要。
党的十八大以来，中央和国家机关广大干部职工认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，围绕统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局，以高度的政治责任感和历史使命感，努力践行“五个坚持”，积极争做“三个表率”，立足本职、顽强拼搏，攻坚克难、开拓创新，为服务和落实中央决策部署、推动改革发展稳定作出了重要贡献，其中涌现出一大批先进集体和劳动模范。
这些先进集体和劳动模范的奋斗故事，十分生动，十分感人，从不同角度反映了中央和国家机关干部职工坚守信仰、对党忠诚、为民服务的精神境界，展示了爱岗敬业、勇于创新、争创一流的战斗风采，体现了艰苦奋斗、淡泊名利、甘于奉献的优秀品质，揭示了如何立足本职岗位，争做新时代的奋斗者，创造精彩人生的深刻道理，为中央和国家机关广大干部职工树立了身边的学习榜样。
中国特色社会主义已进入新时代，实现中华民族伟大复兴的新征程已在我们脚下展开。习近平总书记强调，新时代是干出来的，要幸福就要奋斗，要让诚实劳动、勤勉工作蔚然成风，号召全国广大劳动群众争做新时代的奋斗者。作为中央和国家机关的干部职工，如何以实际行动积极响应总书记的号召，带头争做新时代的奋斗者，这些先进集体和劳动模范的精彩故事给了我们许多重要启迪。
带头争做新时代的奋斗者，必须树立崇高的理想信念。中国特色社会主义新时代，是人生出彩、英雄辈出的时代。实现中华民族伟大复兴的中国梦，是属于每一个人的梦。只要自觉把人生理想融入民族复兴、人民幸福的伟业之中，脚踏实地、不懈奋斗，平凡的岗位也能干出不平凡的业绩，普通劳动者照样能书写出壮丽的人生篇章。我们要像劳模那样，把个人理想与实现中国梦紧密结合起来，坚定“四个自信”，辛劳染发终不悔，矢志不渝践初心，在为党和人民建功立业的过程中，用一件件劳动成果、一个个感人故事，绘就自己出彩的人生。
带头争做新时代的奋斗者，必须树立和践行“四个意识”。中央和国家机关是服务和推动党中央决策部署贯彻落实的高层政治机关，树立和践行“四个意识”，是中央和国家机关干部职工必备的首要政治品质，也是劳动模范们鲜明的品格特征。我们要像劳模那样，把牢固树立和自觉践行“四个意识”作为第一位的政治要求，坚决维护习近平总书记的核心地位，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，做到坚定不移听党话、矢志不渝跟党走。
带头争做新时代的奋斗者，必须把国家和人民的利益始终放在心中最高位置。劳模的事迹虽然各不相同，但其共同特点是始终坚持国家和人民利益至上。我们要像劳模那样，把对国家、对人民的爱倾注到工作岗位上，围绕有利于国家和人民的事业，想问题、办事情，作决策、定取舍。当工作需要与个人、家庭利益发生矛盾时，无条件地服从组织安排，在服务国家和人民的事业中实现人生价值最大化。
带头争做新时代的奋斗者，必须对工作极端负责、勇于担当。中央和国家机关直接参与中央重大决策部署和政策法规的研究制定、落实督查，地位特殊、责任重大、社会关注。做好工作，必须视责任如泰山。我们要像劳模那样，始终把使命放在心上，把责任扛在肩上，追求卓越，精益求精，永怀一颗热心、恒心和匠心，永葆一股干劲、闯劲和钻劲;埋头苦干，工作严谨细致、做事一丝不苟，于细微之处见精神;顽强拼搏，勇往直前，矛盾面前不躲闪，挑战面前不畏惧，困难面前不退缩，在关键时刻和危急关头豁得出来、顶得上去、经得住考验。
带头争做新时代的奋斗者，必须坚持无怨无悔的奉献精神。甘于奉献是中国工人阶级的崇高品格，也是中央和国家机关的优良传统，在劳模们的身上得到了充分体现。我们要像劳模那样，树立革命者的义利观、苦乐观和人生观，计利当计天下利、苦乐皆与百姓同，以奉献为荣、视奋斗为乐，历经艰辛初心不改，流血流汗面含笑容，唱响新时代奋斗者的幸福之歌。
带头争做新时代的奋斗者，必须恪守廉洁自律的道德操守。一言一行关系党的形象，一举一动关系广大人民群众的利益。我们要像劳模那样，严以修身、严以用权、严以律己，廉洁齐家、淡泊名利，耐得住寂寞、守得住清贫。
新时代赋予新使命，新征程呼唤新作为。中央和国家机关各单位的党组织、工会组织，要积极培养和关心爱护劳动模范，大力宣传弘扬他们的先进事迹，以身边的人、身边的故事，引导激励广大干部职工，更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，不忘初心、牢记使命，团结一心、砥砺奋进，以新作为新业绩，为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦作出更大贡献!
雷锋日记里有一段话，“如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地;如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗;如果你是一颗螺丝钉，你是否永远坚守你的岗位。”它告诉我们无论在什么样的岗位都要发挥最大的潜能，做出最大的贡献!爱岗敬业，这四个字对我们在座的各位来说，一定是再熟悉、再简单不过了。可怎样做好这四个字，怎样把这四个字切实地体现在我们的工作中，体现到我们的行动上呢?有一种精神，看似平凡渺小，它却能成就不平凡的业绩;有一种精神，看似豪情万丈，它却代表着最平实务本的人文精神.那就是：爱岗敬业乐于奉献!作为一名普通的基层供电所长，同志没有丝毫当领导的傲气，总是以一名普通员工自居，他为人老实忠厚，做事踏实认真，以爱岗敬业的工作态度管理他的辖区3个镇，两个乡，供电面积260平方公里。为了保证辖区内户户通电，该同志坚信唯有不懈地努力，干好工作，才能成就一番事业，实现自身人生价值。于是就有了同志永远把大局利益放在第一，带领班组成员将辖区内260平方公里处处跑遍，每日汗撒一线的动人情景。
20__年冰灾的时候，辖区的宫殿系统受到了很大的阻碍，同志不顾家人朋友的担心，一马当先，率领班组同志们走在了抗冰抢险的最前线，他去过没有照明的地方，所以他更加清楚的明白那里的人们是什么感受，为了老百姓能正常安全的用电，为了保障老百姓的生命财产安全，他只有义无反顾的冲锋，常常是提醒身边的同志们注意安全，自己却差点摔倒······在同志的带领下，该班组鏖战雪魔保光明，经过重重险阻，终于圆满完成抢险救灾的任务。班组也在20__年被授予市公司“一流班组”的荣誉称号。
同志就是这样，越是在恶劣环境，越是在危难时刻，共产党人就越能显示出中流砥柱的作用，就越能表现出特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的劳模本色。爱岗敬业，认真对待自己的岗位，对自己的岗位职责负责到底，无论在任何时候，我都尊重自己的岗位的职责，对自己岗位勤奋有加。爱岗敬业是人类社会最为普遍的奉献精神，它看似平凡，实则伟大。爱岗敬业不仅是个人生存和发展的需要，也是公司存在和发展的需要。爱因斯坦说过：“对于一个人来说，所期望的不是别的，而仅仅是他能全力以赴和献身于一种美好的事业。”
和劳模一样，因为我也爱着自己的工作，所以我会不断地战胜自己，不断从中去增加归属感。一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量。弘扬劳模精神是一种默默的奉献，一种高尚的理念，一种强劲的精神力量。想劳模一样，爱岗敬业，誓言无声。有句广告说得好：思想有多远，我们就能走多远。当我们将爱岗敬业当作人生追求的一种境界时，我们就会在工作上少一些计较，多一些奉献，少一些抱怨，多一些责任，少一些懒惰，多一些上进心;有了这种境界，我们就会倍加珍惜自己的工作，并抱着知足、感恩、努力的态度，把工作做得尽善尽美，从而赢得别人的尊重。所以我会尽自己百分百的努力和我的同事们在这里描绘我们有意义、有价值的人生蓝图。
我们要学习金普庆那种对市场的感悟能力。他说“一个复杂的综合环境和一个激烈的竞争时代，需要非凡的智慧。大凡竞争，不仅是对手外在实力的比较，而且也是对手内在智慧的较量，越是矛盾错综复杂和剧烈对抗的时候，在双方实力相当的情况下，智慧的力量越是起着决定性的作用。”确实，作为经营管理者如果没有非凡的智慧，没有对市场的感悟能力，那么在激烈的市场竞争中，是占不到上风的，甚至会败下阵来。
这就要求我们：一方面要加强学习，提高经营管理者的素质。对于本人来说，原来是搞工程的，到置业后，主要从事物业、物流、物资，不论是理论上还是实际工作中，都有很大的差距，但为了适应本职岗位，只有加强学习，尽快熟悉本职工作，提高管理能力，与班子其他成员一起做好公司的工作。
二方面要了解市场行情，熟悉公司资产，做到知己知彼。公司主要从事物业、物流、物资管理，我们要参与市场竞争，就必须明白我们的竞争对手，了解我们的服务对象，更应该明白我们自己的实力，那么在为客户服务时，才能够准确定位，用我们的服务换取我们的利润。
第三方面要有一个适应公司发展的经营理念，公司是从工程施工的主业中分离出来的辅业单位，经营的范围不再是工程施工，按理讲只要能创利的项目，我们都可以做，但我们现有的资产主要是物业，如何发挥我们的优势，在此基础上发展壮大，这是我们当前应该着重考虑的问题。
劳模,奏响的是劳动的赞歌,张扬的是劳动的精神。表彰劳模、学习劳模,既是我国亿万劳动群众的杰出代表享受国家荣誉的辉煌时刻,更是大力弘扬社会主义劳动精神的精华——劳模精神的极好契机。去年,胡锦涛同志在表彰大会上的重要讲话中要求进一步弘扬劳模精神,为激励全国各族人民团结奋斗凝聚强大精神力量,体现了党和国家对我国工人阶级和广大劳动群众的高度尊重,彰显了中国特色社会主义的社会本质。
一、劳模精神是建设中国特色社会主义的强大精神力量。
劳动创造价值,劳动创造世界,作为创造主体的劳动者,是价值和世界的创造者。怎样看待劳动、怎样对待劳动者是一个社会性质的重要标志。一个崇尚劳动、尊重劳动者的社会一定是富有生机、蓬勃发展的社会。中国特色社会主义是人民当家做主的社会,工人阶级和劳动群众是国家的主人,是建设中国特色社会主义的主力军。在经济社会发展的各条战线和人民群众的各个阶层中涌现出的无数劳模,是我国广大劳动群众的优秀代表。
他们以热爱劳动、勤奋劳动的模范行为,为创造社会财富、促进社会发展作出了突出贡献;他们以爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献的伟大劳模精神,为全民族创造了新的精神财富、塑造了新的英雄形象。倡导劳模精神有力地表明,在我们的国家和社会,劳动最光荣、劳动者最伟大、劳模精神最崇高,这是我们国家和社会性质的必然要求。中国特色社会主义紧紧依靠人民,大力弘扬深深蕴藏在人民之中的劳模精神,充分显示了中国特色社会主义的本质内涵。
弘扬一种精神就是树立起一面旗帜、标示出一种导向。弘扬劳模精神就是在宣告,这种自强不息、持之以恒的精神正是全面建设小康社会、建设社会主义现代化国家所需要、所呼唤的精神,这种吃苦耐劳、百折不挠的精神不仅过去需要、现在需要,将来更加需要。弘扬劳模精神就是在引领,在劳动岗位作出的贡献越大,价值实现也就越多;劳模精神越是普及深入,劳模越是层出不穷,中国特色社会主义就越是兴旺发达。劳模精神集中体现了社会主义核心价值体系的要求,先进思想的武装、共同理想的激励、民族精神的传承、时代精神的塑造、价值观念的校正,都注入了劳模精神的形成过程中,都成为劳模精神的构成要素,弘扬劳模精神是用社会主义核心价值体系影响人们思想行为的重要内容。建设社会主义核心价值体系,为建设中国特色社会主义提供强大精神支柱,必须重视弘扬包含在民族精神和时代精神中的宝贵财富——劳模精神。
进入新世纪新阶段,弘扬劳模精神更具有重大现实意义。实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度,形成了合法的劳动收入和合法的非劳动收入这两种合法收入来源。在放手让一切生产要素的活力竞相迸发的同时,更要鼓励劳动,造就劳动光荣的观念,培养劳动神圣的信念,因为劳动不仅是第一生产要素,是社会运行的基础条件,而且是人的全面发展的根本尺度。当前,人们价值取向的独立性、选择性、多变性、差异性明显增强。弘扬劳模精神就是要在多样化的价值取向中确立社会的主导价值取向,让劳模精神成为受推崇的精神品格;就是要在多层次的价值准则中标明社会的高尚价值准则,让劳模精神成为受尊重的精神高地。无论经济社会发展呈现什么样的阶段性特征,劳模始终是民族的脊梁,劳模精神始终是民族精神的象征。
二、劳模精神是通过诚实劳动创造美好生活的时代精神。
劳动模范和先进工作者,无论是在生产一线作出不平凡业绩的产业工人,还是科技创新的重大贡献者,无论是下岗再就业的勤劳奋斗者,还是率领企业崛起的管理者,他们的事迹都是劳模精神的生动写照,他们的品质都集中凝聚为爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献的伟大劳模精神。他们把自己的劳动岗位作为创造人生价值的最佳平台,用生命的倾情投入去书写劳动的辉煌、享受劳动的乐趣。劳模精神彰显了劳动的丰富价值、展现了劳动者的崇高境界。劳模精神的实质就是通过诚实劳动创造美好生活,这是改革开放实践所蕴含的时代精神。这种时代精神昭示人们,改革开放的目的就是要解放和发展社会生产力,破除束缚劳动者积极性主动性的各种体制机制障碍,激发蕴藏在各种生产要素特别是劳动要素中的创造活力,为人们用自己的辛勤劳动、合法劳动去换取美好生活拓展广阔空间。
劳动价值有大小,劳动分工无贵贱。这次受到表彰的劳模有一个共同特点,就是他们不管是在什么行业、属于哪个阶层,都自尊自爱、自敬自重,践行各自的职业操守,维护自己的劳动尊严。不论是体力劳动还是脑力劳动,都把劳动的内涵发挥至近乎完美;不论是简单劳动还是复杂劳动,都把劳动的潜能开发到近乎极致。表彰劳模、弘扬劳模精神,就是要尊重和保护一切有益于人民和社会的劳动,让这些劳动都能获得平等的权利和公正的对待,让这些领域的劳动者都能得到同样的社会尊重和人格尊严,让各行各业都纳入多样化职业爱好和选择的视野之内。这次全国劳动模范中普通劳动者占较大比重,农民工有74名当选,表明了一个以人为本的社会对待所有劳动者的共同敬意。
劳动是人类文明进步的源泉,人类文明进步依靠劳动的积累,依靠知识生产劳动的催化,依靠各种类型和层次人才劳动的贡献,依靠创造性劳动的提升。正因如此,胡锦涛同志在讲话中提出一定要在全社会大力培育和弘扬劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的时代新风。弘扬时代新风与弘扬劳模精神是统一的。劳模精神包含着热爱劳动、追求知识、渴望成才、努力创造的价值取向,劳动模范都是这些时代新风的承载者和实践者;时代新风是对以劳模群体为代表的时代先锋的风尚概括,是凝结劳模精神的价值导向。弘扬这种时代新风就要依托劳模精神,弘扬劳模精神本身就是在弘扬这种时代新风。一个民族的时尚是劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大,这个民族就具有了持续发展的不竭动力,就会形成又好又快发展的强大动力,也必将傲然自立于世界民族之林。
三、用劳模精神引领社会风尚。
劳模精神是我们时代的宝贵财富,是激励全国各族人民应对各种机遇和挑战,团结奋斗、勇往直前的强大精神力量。在全社会大力弘扬劳模精神,就要像胡锦涛同志要求的那样,用劳模的先进事迹感召人民群众,用劳模的优秀品质引领社会风尚,充分发挥劳模的骨干和带头作用,在全社会进一步形成崇尚劳模、学习劳模、争当劳模、关爱劳模的良好氛围。学习劳模、弘扬劳模精神,就要既让劳模可敬,又让劳模精神能学。劳模精神并不是高不可攀的,它就生长于工人阶级和劳动群众普遍具有的优秀品质之中。人不一定皆能为劳模,但人皆能践行劳模精神。劳模精神是一种起于平凡的不平凡精神。没有惊天动地的业绩,但可以把每一件事情都做得尽心尽力、不留遗憾。劳模精神是一种滴水石穿的坚韧精神。没有惊涛骇浪的冲动,但日复一日、年复一年的坚守,凡人也终将放射出耀眼的光彩。劳模精神是一种热爱大于算计的献身精神。没有“光环”的预期,更多的是职业的喜爱、发现的喜悦、劳动的乐趣,结果却实至名归、不期而遇。
劳动是劳模精神的基石,劳动者是劳模精神的主体。在全社会大力弘扬劳模精神,就要营造有利于弘扬劳模精神的体制机制,形成良好的环境氛围。要尊重劳动、保护劳动,鼓励人们以更大的积极性从事劳动、创造价值。真诚帮助广大劳动群众解决工作、学习、生活中的实际问题,为他们发挥聪明才智、建功立业营造更好环境和条件。要全面贯彻落实“四个尊重”的方针,充分发挥一切劳动者的首创精神,最大限度地把他们的智慧和力量凝聚到推动科学发展上来。要从政治、经济、社会、法律、行政等各方面采取有力措施,进一步保障工人阶级和广大劳动群众的经济、政治、文化、社会权益,促进社会公平正义,作为发挥劳动者积极性主动性创造性最重要最基础的工作。要切实发展和谐劳动关系,建立健全劳动关系协调机制,完善劳动保护制度,让广大劳动群众实现体面劳动。要切实健全党和政府主导的维护群众权益机制,统筹协调各方面利益关系,认真解决广大劳动群众反映的热点难点问题。这样,就能够充分发挥我国工人阶级和广大劳动群众的主力军作用,让劳模精神成为推动科学发展、促进社会和谐的强大动力。
“五一”是劳动者的节日，奏响的是劳动的赞歌，张扬的是劳动的精神。五年一度的全国劳动模范和先进工作者表彰大会，既是我国亿万劳动群众的杰出代表享受国家荣誉的辉煌时刻，更是大力弘扬社会主义劳动精神的精华——劳模精神的极好契机。在表彰大会上的重要讲话中要求进一步弘扬劳模精神，为激励全国各族人民团结奋斗凝聚强大精神力量，体现了党和国家对我国工人阶级和广大劳动群众的高度尊重，彰显了中国特色社会主义的社会本质。
劳动创造价值，劳动创造世界，作为创造主体的劳动者，是价值和世界的创造者。怎样看待劳动、怎样对待劳动者是一个社会性质的重要标志。一个崇尚劳动、尊重劳动者的社会一定是富有生机、蓬勃发展的社会。中国特色社会主义是人民当家做主的社会，工人阶级和劳动群众是国家的主人，是建设中国特色社会主义的主力军。在经济社会发展的各条战线和人民群众的各个阶层中涌现出的无数劳模，是我国广大劳动群众的优秀代表。他们以热爱劳动、勤奋劳动的模范行为，为创造社会财富、促进社会发展作出了突出贡献;他们以爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新，淡泊名利、甘于奉献的伟大劳模精神，为全民族创造了新的精神财富、塑造了新的英雄形象。倡导劳模精神有力地表明，在我们的国家和社会，劳动最光荣、劳动者最伟大、劳模精神最崇高，这是我们国家和社会性质的必然要求。中国特色社会主义紧紧依靠人民，大力弘扬深深蕴藏在人民之中的劳模精神，充分显示了中国特色社会主义的本质内涵。
弘扬一种精神就是树立起一面旗帜、标示出一种导向。弘扬劳模精神就是在宣告，这种自强不息、持之以恒的精神正是全面建设小康社会、建设社会主义现代化国家所需要、所呼唤的精神，这种吃苦耐劳、百折不挠的精神不仅过去需要、现在需要，将来更加需要。弘扬劳模精神就是在引领，在劳动岗位作出的贡献越大，价值实现也就越多;劳模精神越是普及深入，劳模越是层出不穷，中国特色社会主义就越是兴旺发达。劳模精神集中体现了社会主义核心价值体系的要求，先进思想的武装、共同理想的激励、民族精神的传承、时代精神的塑造、价值观念的校正，都注入了劳模精神的形成过程中，都成为劳模精神的构成要素，弘扬劳模精神是用社会主义核心价值体系影响人们思想行为的重要内容。建设社会主义核心价值体系，为建设中国特色社会主义提供强大精神支柱，必须重视弘扬包含在民族精神和时代精神中的宝贵财富——劳模精神。
进入新世纪新阶段，弘扬劳模精神更具有重大现实意义。实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，形成了合法的劳动收入和合法的非劳动收入这两种合法收入来源。在放手让一切生产要素的活力竞相迸发的要鼓励劳动，造就劳动光荣的观念，培养劳动神圣的信念，因为劳动不仅是第一生产要素，是社会运行的基础条件，而且是人的全面发展的根本尺度。当前，人们价值取向的独立性、选择性、多变性、差异性明显增强。弘扬劳模精神就是要在多样化的价值取向中确立社会的主导价值取向，让劳模精神成为受推崇的精神品格;就是要在多层次的价值准则中标明社会的高尚价值准则，让劳模精神成为受尊重的精神高地。无论经济社会发展呈现什么样的阶段性特征，劳模始终是民族的脊梁，劳模精神始终是民族精神的象征。
今年受到表彰的2985名全国劳动模范和先进工作者，无论是在生产一线作出不平凡业绩的产业工人，还是科技创新的重大贡献者，无论是下岗再就业的勤劳奋斗者，还是率领企业崛起的管理者，他们的事迹都是劳模精神的生动写照，他们的品质都集中凝聚为爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新，淡泊名利、甘于奉献的伟大劳模精神。他们把自己的劳动岗位作为创造人生价值的最佳平台，用生命的倾情投入去书写劳动的辉煌、享受劳动的乐趣。劳模精神彰显了劳动的丰富价值、展现了劳动者的崇高境界。劳模精神的实质就是通过诚实劳动创造美好生活，这是改革开放实践所蕴含的时代精神。
劳动者，一个平常而又不平凡的字眼，在我们身边随处可见他们的身影，送奶工、钟点工、清洁工……，他们日复一日、年复一年不断地为我们这个城市默默奉献，没有了他们，我们的生活不会这么美满，我们的城市不会这么干净。大家跟随我一起去采访一下他们中间的一员吧——修鞋工。
我怀着崇敬的心情打量着这位修鞋师傅，他皮肤黑生生的，一又眼睛炯炯有神。他身上穿着一件略显旧色、有些短的深色羽绒服。这会儿，他正专注地修理着一只棕色皮鞋的鞋根。只见他一手提着皮鞋，一手拉开小桌子上的抽屉拉环，翻找了一遍后，拿出一个好似强力胶水一样的工具，然后轻微地眯起眼睛，对着那只断了的鞋根“注射”了一会儿，等它干了之后，用力合起鞋根。我以为这就算修完了，没想到细心的修鞋伯伯又拿起一块干布，把残留在鞋皮上的强力胶水一一擦干净，现在的皮鞋又完好如初了。
我情不自禁地走过去，与老伯伯攀谈起来。从他口中我得知，他今年已经五十一岁了，是家中的顶梁柱，他的儿子在上海工作，平时回家的机会很少，他十分想念儿子。我又把心中的一个大疑问吐露给老伯伯：“修鞋工很辛苦的，天天起早贪黑，您当初为什么要选择这份工作呢?”老伯伯笑了笑：“我选这份工作，在乎的是好好为人民服务，并不在乎辛不辛苦。现在的年轻人都不愿意做这些事情，我们这些老修鞋工不就派上了大用场了吗?”
说完，老伯伯又开始招呼另一位“客人”了。只见他先询问了一下那人的鞋子情况，然后微笑对是又友好地对那位“客人”说;“您明天来拿就行了。”短短的一句话，让我深刻地体会到老伯伯为人的厚道。
是啊，劳动者们虽不起眼，也不张扬，但他们身上散发着朴素的精神，他们默默地为人民付出着、奉献着。普通劳动者真是城市中最亮丽的风景线!
人活着是要有点精神。劳动模范是民族的精英、人民的楷模、时代的先锋。长期以来，广大劳模以平凡的劳动创造了不平凡的业绩，铸就了“爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新，淡泊名利、甘于奉献”的劳模精神，丰富了民族精神和时代精神的内涵，是我们极为宝贵的精神财富。全国各族人民都要向劳模学习，以劳模为榜样，发挥只争朝夕的奋斗精神，共同投身实现中华民族伟大复兴的宏伟事业。党的干部，作为从工农群众成长起来的领导核心，肩负着团结带领广大人民群众全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦的神圣职责和光荣使命。因此，领导干部更加需要带头发扬劳模精神，带头践行劳模精神。
劳模精神，说到底，就是真抓实干精神。真抓才能攻坚克难，实干才能梦想成真。我们要在全社会大力弘扬真抓实干、埋头苦干的良好风尚。党员干部，特别是领导干部，尤其应该在真抓实干上当先锋、做表率，要出实策、鼓实劲、办实事，不图虚名，不务虚功。然而令人遗憾的是，少数干部为官一任，不是脚踏实地、老实肯干，而是作风漂浮、工作不实，不会出实策，不想鼓实劲，不能办实事，满足于吹吹打打，搞形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，不但败坏了党风政风，还令老百姓深恶痛绝，反映强烈，影响极坏。领导干部带头发扬劳模精神，就是要能够静下心来、沉下身子、弯下腰来，真抓实干，踏实肯干，立足本职、干好本职，在真抓实干中服务人民、造福人民、取信于民。
弘扬劳模精神，尊重劳动创造，不是一句口号，也不是只在五一劳动节的时候，才提起、才强调。它必须体现在每一天、落实在每一项工作中。这就要求我们各级各地党员干部，特别是领导干部，要时时刻刻崇尚劳动、造福劳动者和劳动模范，让辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动成为每个人的自觉行动和终生追求。各级党委、政府和工会组织要高度重视劳模、关心爱护劳模，支持劳模发挥骨干带头作用，帮助劳模解决生产生活中的问题，广泛宣传劳模先进事迹，使劳模精神不断发扬光大，使真抓实干精神落地生根。
朋友们：学习劳模精神、弘扬劳模精神不只是在枪林弹雨中的辉煌，也不是在紧急危难时的高扬，它更应该是一种默默的奉献，一种高尚的理念，一种强劲的精神力量。让我们像同志一样，激情飞扬、意气风发，用一身铮铮铁骨将梦想与激情浇铸于对事业的爱岗敬业、无私奉献中。
获得五一劳动奖章心得体会
第一段：生活的道路上总是充满了劳动与汗水，五一劳动奖章是对劳动者优秀表现的褒奖和激励。获得这一殊荣作为劳动者，我深受鼓舞和感慨。在这次获奖的过程中，我学到了很多宝贵的经验和心得，有幸与各行各业的劳模们交流，这对我的工作和生活起到了积极的影响。
第二段：首先，获得五一劳动奖章给了我极大的鼓舞。在我的职业生涯中，我一直秉持“勤劳、踏实、敬业”的原则，努力工作，追求卓越，并坚持不懈地为工作付出汗水和努力。这个奖项是公司和社会对我的认可和肯定，也是对我不懈努力的回报，让我更加坚信只要努力，就一定能够得到应有的回报。
第三段：其次，获得五一劳动奖章也让我深刻认识到劳动的魅力和价值。劳动是推动社会进步和个人成长的源泉，只有通过辛勤劳动，我们才能够实现个人价值和社会发展。在获奖的过程中，我为自己的付出感到骄傲，也更加珍惜自己的工作。我将努力保持对劳动的热爱和投入，不断提升自己的专业素养，为企业的发展贡献自己的力量。
第四段：另外，获得五一劳动奖章也让我深深体会到劳动者之间的团结和友爱的力量。通过与其他获奖者的交流和分享，我深刻认识到在团结合作中取得成功的重要性。每一个获奖者都有自己的故事和付出，他们的成功都离不开团队和同事的支持与帮助。在之后的工作中，我将加强与同事的沟通和合作，学习他们的优点和经验，共同努力实现更大的目标。
第五段：最后，获得五一劳动奖章也给我带来了更多责任和义务。作为一名获奖者，我深感责任重大，我将以身作则，发挥榜样作用，为其他员工树立良好的榜样，激励他们努力工作，追求卓越，共同促进企业的发展和进步。同时，我会坚持不懈地自我提升，不断学习，不断进步，为实现更高的目标而努力奋斗。
总结全文：通过获得五一劳动奖章，我对劳动的价值和意义有了更深的认识，也更加明确了自己的发展方向和目标。劳动不仅是一种责任和义务，更是一种追求和进步的源泉。在今后的工作中，我将更加热爱劳动，勇于付出，始终保持对工作的积极态度和专业精神，做一名合格的劳动者，为社会的发展和进步做出更大的贡献。
五一劳动奖章的心得体会
第一段：引言（字数：150）。
五一劳动奖章作为我国最高级别的劳动荣誉，是对全国各行各业先进劳动者的最高荣誉表彰。近年来，我国社会经济的快速发展，劳动者的辛勤付出和无私奉献无处不在，因此五一劳动奖章的颁发也逐渐成为社会关注的焦点。在获奖者中，我幸运地获得了这一殊荣，这是我工作多年以来的一个巅峰时刻，同时也是一次珍贵的人生经历。在接受了五一劳动奖章后的一段时间里，我深深地感受到了这个荣誉所带来的言之凿凿的心得体会。
劳动奖章是一枚象征着劳动荣誉的奖牌，它的背后更多是对奖章获得者的期望和压力。获得劳动奖章并不仅仅意味着个人能力的突出，更是对获奖者的一种社会责任和使命。这道责任不仅仅是对社会的回馈，更是对自己的要求。因此，我必须不断提升自己的能力和水平，以示对劳动荣誉的尊重和珍惜。而背后的巨大期望，也促使我不停地奋斗，不断向前。
五一劳动奖章背后所蕴含的价值观念和精神是不可估量的。劳动者的辛勤工作是推动社会进步的原动力，而劳动奖章的颁发则是对这一付出的最高肯定。劳动荣誉不仅仅是对个人的鼓励和激励，更是对全社会的正能量的传递。我深感责任重大，需要继续努力，更要将这份荣誉与责任转化为自己工作的动力。拥有劳动奖章并不只是一种光环，更是一种精神力量，它鼓舞着我不断追求卓越，成就更大的事业。
第四段：责任与奉献（字数：250）。
劳动奖章的获得需要经过严格的评选和审核，而这个过程中所强调的是对社会的责任和奉献。我意识到，获得劳动奖章只是一段旅程的开始，它意味着我需要继续为社会、为企业付出更多。我要将个人的能力和智慧充分发挥出来，以对得起这份荣誉。同时，我也要鼓励周围的同事和后辈，让更多的人肩负起责任和奉献的精神，为推动社会进步贡献力量。
第五段：对未来的展望（字数：300）。
获得五一劳动奖章是对我的鞭策和褒奖，同时也是一项新的起点。这份荣誉使我深刻认识到，只有在持续地奉献和贡献中，才能更好地实现个人的价值和社会的发展。未来，我将以更加饱满的热情和更高的标准继续工作，以实际行动证明这枚劳动奖章的价值和意义。我相信，在奋斗和努力中，我能不负众望，为劳动者的荣誉再创辉煌。
总结（字数：100）。
五一劳动奖章的颁发给予了我巨大的荣誉和挑战，并促使我深思和体悟。我将以更高的目标和更大的热情，继续为社会做出贡献，不忘初心，砥砺前行。
全国五一劳动奖章心得体会
光荣属于劳动者，幸福属于劳动者。近日，全国劳动模范和先进工作者表彰大会在人民大会堂隆重举行，对受到表彰的同志表示热烈的祝贺。的确，劳动模范是民族的精英、人民的楷模，是共和国的功臣，他们身上有很多“美的品质”值得我们学习。最美劳动模范，美在哪里？美在奉献，美在默默无闻。劳动是一切幸福的源泉，默默奉献的劳动人民，如“随风潜入夜，润物细无声”给群众提供温暖，如“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”给群众奉献价值，如“采得百花成蜜后，为谁辛苦为谁甜”给群众带来丰收。“最美劳动模范”白玉晶，二十多年来奋战在供排水维护工作的第一线，以“宁脏我一个，幸福千万家”为排水工作默默奉献，始终用奉献的精神成为群众的“服务员”。作为一名基层干部，我们应当学习白玉晶同志无私奉献的宝贵精神，用心用情用力解决群众关切的实际问题，成为群众的“知心人”“贴心人”。把智慧和力量用到扎扎实实工作、一心一意为民上去，发扬“功成不必在我，功成必定有我”的奉献精神，在实现中华民族伟大复兴的光辉事业中建功立业，博得比“金杯银杯”更重要的老百姓的“口碑”。
美在团结，美在开拓创新。强调，要把原始创新能力提升摆在更加突出的位置，努力实现更多“从0到1”的突破。“最美劳动模范”刘丽是大庆油田的一名采油工班长，带领工作室成员们实现了“革新资源共用、创新经验共享、专业工种互补、生产难题攻克”的创新模式，通过研制“上下可调式盘根盒”，为企业多省钱，为国家多产油。创新是一个民族的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，作为青年干部，我们应紧紧把握难得的建功立业的人生际遇，发扬“敢闯敢试，敢为人先”的开拓创新精神，迎战前进路上的“拦路虎”，跨越前进路上的“沟沟壑壑”，勇立“时代潮头”，争做“时代先锋”，在平凡的`岗位上成就不平凡的人生，在创新中求生存，在创新中促发展，在创新中谋未来，为“十四五”新布局“添砖加瓦”。
美在奋斗，美在工匠精神。工匠精神是一种严谨认真、精益求精、追求完美的精神。《诗经》中“有匪君子，如切如磋，如琢如磨”，就把古代工匠在加工玉石、象牙、骨器时仔细、专注、求精的过程与态度，引喻为君子自我修养。有“最美劳动模范”王曙群30多年来努力奋斗、默默坚守在航天装配一线，攻坚克难，以匠人之心铸航天重器，以铮铮誓言谱写了航天精神。社会主义是干出来的，是奋斗出来的，作为的青年干部，我们应弘扬工匠精神，在工作当中努力奋斗，敢啃“硬骨头”，敢蹚“深水区”，以“不破楼兰终不还”的决心，精益求精，追求完美，在实现中国梦伟大进程中拼搏奋斗、争创一流、勇攀高峰，奋力谱写“中国梦·劳动美”的新篇章。
全国五一劳动奖章学习心得体会
高度评价工人阶级和广大劳动群众在中国特色社会主义伟大事业中的重要地位和作用充分肯定全国劳动模范和先进工作者的卓越贡献和崇高精神发出了“勤于创造、勇于奋斗”的'行动号召汇聚起奋进新征程、建功新时代的磅礴力量。
劳动是最美的身影，创造是最好的奉献。劳模精神、劳动精神、工匠精神是以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神的生动体现，是鼓舞全党全国各族人民风雨无阻、勇敢前进的强大精神动力。新中国成立以来特别是进入新时代以来，在党的领导下，千千万万奋斗在各行各业的劳动者，在平凡岗位创造了不平凡业绩，用智慧和汗水谱写了“中国梦·劳动美”的精彩篇章，以实际行动诠释了“社会主义是干出来的，新时代是奋斗出来的”。人间万事出艰辛。迈向“十四五”，开启全面建设社会主义现代化国家新征程，更加需要弘扬劳模精神、激发奋进力量，齐心协力创造新的历史伟业。
弘扬劳模精神，激发奋进力量，要充分发挥广大劳动者主力军作用。我国工人阶级和广大劳动群众是国家的主人，工人阶级是坚持和发展中国特色社会主义的主力军。全面建设社会主义现代化国家，必须紧紧依靠工人阶级和广大劳动群众，凝聚起众志成城的强大力量。当好主人翁，团结有力量。我国工人阶级和广大劳动群众坚定不移听党话、矢志不渝跟党走，发扬优良传统，自觉把人生理想、家庭幸福融入国家富强、民族复兴的伟业之中，定能肩负起历史使命，做新时代的追梦人，始终成为我们党执政的坚实依靠力量。
人才兴则国兴，人才强则国强。弘扬劳模精神，激发奋进力量，要努力建设高素质劳动大军。当今世界，综合国力的竞争归根到底是人才的竞争、劳动力素质的竞争。只有建设一支宏大的知识型、技术型、创新型劳动者大军，才能在竞争中赢得优势、赢得未来。广大劳动者应树立终身学习的理念，紧盯行业、产业前沿知识和技术进步，勤学深钻，不断提高技术技能水平。要完善现代职业教育制度，提高技能人才待遇水平，激励更多劳动者特别是青年人走技能成才、技能报国之路，为中国制造、中国创造夯实基础，为高质量发展提供有力人才支撑。
弘扬劳模精神，激发奋进力量，要切实保障劳动者合法权益。实现好、维护好、发展好劳动者合法权益，是以人民为中心的发展思想的具体体现。要把稳就业工作摆在更加突出的位置，提高劳动者收入水平，构建多层次社会保障体系，改善劳动安全卫生条件。要健全党政主导的维权服务机制，健全劳动法律法规体系，为维护广大劳动者合法权益提供法律和制度保障，切实为劳动者排忧解难，不断提升工人阶级和广大劳动群众的获得感、幸福感、安全感，让广大劳动者在共建共享中过上更加幸福的好日子。
五一劳动奖章的心得体会
作为劳动者的我们，通过自己勤劳的双手和智慧，为社会做出了重要的贡献。五一劳动奖章作为对劳动者的一种表彰和奖励，给予了我们更多的动力和鼓励。我有幸获得了五一劳动奖章，这是我工作多年来追求和努力的结果。下面我将分享我的心得体会，希望能给更多的劳动者带来一些启示和帮助。
首先，五一劳动奖章的获得需要长期的积累和付出。没有人能在一夜之间变得优秀，每一个获得这个荣誉的人都有自己的故事和奋斗经历。我在工作中一直坚持认真负责、勤奋努力的原则，尽可能做到最好。我时刻保持高度的责任感和使命感，不仅仅是为了工作，更是为了社会和他人。我相信，正是这种恒心和毅力，才让我获得了五一劳动奖章的殊荣。
其次，五一劳动奖章既是对个人努力的肯定，也是对团队协作的认可。一个人的力量是有限的，只有融入到一个高效团队中，才能发挥最大的价值。我很庆幸自己所在的团队是一个相互支持、齐心协力的团队。大家共同努力，互相帮助，共同追求目标。我获得五一劳动奖章并不仅仅是个人的功劳，更是整个团队的辛勤付出和努力的结果。团队精神和协作能力的重要性使我更加意识到一个人的努力是有限的，只有与团队一起努力才能取得更大的成就。
再次，五一劳动奖章不仅是对个人成就的奖励，更是对劳动的尊重和社会的关怀。劳动是推动社会进步和繁荣的重要力量，是社会秩序和稳定的基石。通过颁发五一劳动奖章，社会传递了对劳动者的感谢和尊重。这不仅是对个人的肯定和鼓励，更是对全体劳动者的肯定和鼓励。在今天这个信息时代，很多人往往注重知识和技术，而忽略了劳动的重要性。五一劳动奖章的宗旨就是要让更多的人重新关注和尊重劳动，让劳动者在社会中获得应有的价值和地位。
最后，五一劳动奖章的获得使我深刻认识到，劳动是快乐和幸福的源泉。在工作中，我坚持将劳动看作是自我实现和发展的机会。每一次努力和付出，我都能从中学到很多东西，获得成长和进步的喜悦。劳动使我变得更加自信和独立，也让我更加懂得感恩和付出。我相信，只有用心去劳动，才能真正体会到劳动所带来的成就和快乐。
总之，五一劳动奖章的获得是我工作多年来的梦想和目标，也是我的努力和付出的回报。通过这次经历，我深刻认识到劳动的重要性和价值，更加坚定自己继续奋斗和进取的决心。我将继续努力，为我所在的岗位和社会做出更大的贡献，以回报对我的肯定和鼓励。同时，也希望更多的劳动者能够以我的经历为榜样，勇敢追求梦想，坚持努力，实现自己的人生价值。
劳动奖章心得体会
劳动是人类的本质活动。在人类社会中，劳动以一定的方式和形式存在着，而劳动奖章更是一种对于劳动人民优秀劳动的肯定和奖励。作为一名受到劳动奖章表彰的人员，我深刻感受到这份荣耀的来之不易，也更加深刻地感受到了工作所带来的美好和意义。
获得劳动奖章并不是简单的事情，需要长时间的努力和付出。我的获奖也必须归功于我们团队的共同努力。在这个过程中，我不断学习新技能，掌握新的工艺，积累了丰富的经验，付出了许多加班和心血。我们不仅仅是完成工作任务，还要面对各种各样的困难和挑战，这一刻的荣耀，更是来自我们团队的协作和努力。
对于我个人而言，这份劳动奖章意味着非常重要的东西。它不仅仅是一种荣誉，更是一种肯定和奖励，更是一种鞭策和动力。劳动奖章的获得，让我更加坚定了继续前行、不断自我超越的信念。我会把这份荣誉作为一种激励，更加珍惜每一个工作的机会，每一个可以提高自己的环节。
劳动奖章的获得，不仅仅是对我个人的表彰，更是对我们团队的认可。在我们团队中，每个人都为这份荣耀作出了自己的贡献。这份劳动奖章，更像是一种呼吁，一种激励，让我们团队日益坚定了奋斗的信念和信心。我们要以此为催化剂，进一步提高工作质量和水平，不断推进团队的发展。
第五段：总结。
领取劳动奖章是一个人最为荣耀的时刻之一，它既是对劳动者个人的肯定和奖励，也是对团队协作的肯定和奖励。对于我们每个人而言，无论是获奖者还是德奖者，这份荣耀都应该成为每个人坚定前行的动力，不断追求卓越的目标。最后，在这里，我要特别感谢领导的支持和鼓励，更要感谢我的团队，是他们的协作和努力才成就了今天的荣耀。
五一劳动奖章的心得体会
五一劳动奖章，作为我国劳模、先进工作者的最高荣誉，代表了对他们辛勤工作与无私奉献的肯定与褒奖。近日，我有幸获得了五一劳动奖章，深感荣幸与骄傲。通过这一经历，我深刻体会到了努力工作的重要性以及劳动的尊严，也激发了我更为积极向上的工作态度和精神面貌。
第二段：奖章背后的努力与奉献。
获得五一劳动奖章绝非偶然，它代表着长期以来的真正付出和奉献。获得这一荣誉是一份耕耘与收获并存的过程。在过去的几十年里，我投身于自己的工作岗位，兢兢业业、尽职尽责，不断追求卓越与进步。无论是白天黎明时分的飞驰碌碌，还是夜晚挑灯苦读的辛勤，都积攒着成就丰硕的硬实力。
第三段：劳动之美与奉献的意义。
劳动是人类文明与社会进步的基石，是每个人获取自尊与实现自我价值的途径。劳动的过程中，我们用头脑和双手创造了无数繁荣与幸福。而奉献，则是劳动所带来的精神回报。通过在工作中实践、贡献，我们才能获得成长与进步，实现个人与社会的双赢。
五一劳动奖章是对劳模、先进工作者最高的肯定与奖励，更是激励他们永不懈怠的重要动力。获得这一荣誉后，我深感责任重大，并深受鞭策。这样的荣誉更加激发了我更高的工作热情与无限的潜力，激发了我要持之以恒努力奋斗的信念。
第五段：展望未来，践行劳动精神。
荣获五一劳动奖章，让我倍感骄傲，更增添了不断前进的勇气。我将以此为动力，更加积极主动地为我的工作做出更大的贡献，为社会发展尽一份绵薄之力。同时，我也将一如既往地践行劳动精神，继续追求卓越与进步，并带领身边的人共同努力，为共创美好的明天而不懈努力。
总结：
通过参与努力工作并最终获得五一劳动奖章，我深刻领悟到劳动的价值与意义。劳动中所蕴含的辛勤奉献与对社会的贡献让人获得更多的成长与进步。同时，五一劳动奖章也激发了我更高的工作热情和追求卓越的精神面貌。我将以此为动力，持之以恒地努力工作，践行劳动精神，为社会的发展贡献自己的力量。
观看五一劳动奖章颁奖典礼心得体会
时间的步伐悄悄而逝，转眼间又是五月的到来，五月花的季节，缤纷的鲜花开满五月；五月也是劳动者的季节，辛勤的劳动贯穿五月。说起劳动，劳动创造了人类的物质基础与精神基础，提供给我们所需的一切生活来源，我们要感谢从事一切劳动的人们。当下新时代有一种精神也是值得我们每个人去敬佩以及弘扬的，这种精神便是劳动模范精神。在这里也许有朋友会疑惑什么是劳动模范精神?顾名思义，其是指爱岗敬业、争创一流、艰苦奋斗、勇于创新、淡泊名利、甘于奉献的劳动模范的精神。面对如今的时代，我们每个人都应该要好好感受以及体会劳动价值，而劳动价值无论是在什么岗位都是不该有贵贱之分。我们都应践行各自的职业操守，维护自己的劳动尊严。
每个有机会存活在这个世界上的人，如何更好地过属于自己的人生，对于不同的人，那便是见仁见智了。但无论怎么存活都是离不开要劳动的，毕竟劳动创造价值，好好劳动，自身想要的一切才会有如愿的机会。当今社会，我们需要做一个有责任心的人，积极向劳动模范学习他们宝贵的精神。认真学习劳模精神，会使我们充分认识到劳模“爱岗敬业、为国为民的主人翁精神，争创一流、与时俱进的进取精神，艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神，勇于创新、改进的开拓精神，淡泊名利、默默耕耘的‘老黄牛’精神，甘于奉献、乐于服务的忘我精神，紧密协作、关爱的团队精神”，是各行各业、各岗位在千变万化的复杂社会环境下不断前进的精神保障。所以努力学好劳动模范精神对于我们每个人而言，尤为重要，人生价值最好的展现也是离不开自身的劳动创造，劳动创造让我们活着，甚是有意义。
劳动奖章心得体会
随着现代企业的不断成长，各种工作岗位也变得越来越多元化，唯有劳动者的勤劳、智慧和成果，才是企业不可或缺的价值源泉。在这样竞争激烈的市场环境下，企业往往通过多种方式激励员工，其中一种被广泛采用的激励方式就是颁发劳动奖章。过去一年我在公司里不断努力所取得的成绩，这次获得劳动奖章的经历，让我深刻感受到了奖章背后的力量，也让我对自己的工作有了更深刻的理解和认识。以下是我对获劳动奖章的心得体会的总结。
劳动奖章作为一种企业中常用的奖励方式，其本质在于激励员工以切实的劳动来对企业做出贡献，并为企业的长远发展提供稳定优质的劳务。而劳动奖章不仅能带来短期的物质激励，更能激发员工的个人成长和事业追求。在我看来，获得劳动奖章并不只是一种荣誉，而是企业对自己付出的认可和回馈，更是激励自己不懈追求更高工作成果的动力源泉。
二.认真管理工作的重要性。
获得劳动奖章的成就背后，首先是认真管理工作的重要性。在我的工作中，看似无关痛痒的细节问题，经常直接影响到工作结果的好坏。和同事们相比，我比较注重细节问题，会在每个工作环节上认真对待，始终保持高效率高品质的做事态度。这其中，最值得我自豪的是，我不仅能按时完成自己手头的工作，更能自觉承担额外的工作任务，在单位组织的各种培训和活动中，我积极报名参加，争取在多个方面展示自己的实力，从而在公司中赢得更多的重视和信任。
三.积极拓展视野，提升业务水平。
不断学习能使人不断提升自身的业务技能和知识水平，成为职场中的佼佼者。在工作中，我积极拓展自己的知识范围，努力学习业务知识和技能，以便更好地完成工作任务，更好地为企业创造价值。同时，我也热衷于参加各种职业培训，获得更多的行业认可和职业证书，通过不断地学习和提升自己的业务能力，吸收更多的行业信息和实践经验，从而让自己进步得更快更稳定。
四.乐于协作，团队合作的重要性。
在单位里，团队合作也是十分重要的。在工作中，我视同事们为理所当然的合作伙伴，常在合作中与他们交流沟通，探讨问题的解决方案。同时，我还会为团队创造良好的工作氛围，帮助他人解决遇到的问题，并提出一些制定高质量工作流程的建议，优化团队协作效率，凭借团队协作的力量，提高工作质量和效率，使工作取得更好的结果。
五.激情工作，积极进取。
生活中总有干事情的大快感，在工作中最需要激情，才能发动自己的工作热情，达到成就事业的目标。在我看来，积极进取的工作心态，是工作人员最需要在工作中发扬的精神之一。不断追求更高的工作目标，挑战自己的极限，多尝试各种事物，克服困难，始终保持积极心态，才能在工作中展现出更卓越的表现。面对每一个新的工作目标，应激励自己继续努力追求，在不断的努力和付出中，最终将自己的工作成果提升到一个更高的水平。
总之，获得劳动奖章是我工作生涯中的一个重要经历，它让我深刻认识到了自己工作方面的一些优点和不足之处，让我对自己的工作能力有了更深刻的认识。在未来的工作中，我将进一步注重管理工作，加深与同事之间的沟通，不断拓展自己的职业知识和技能，提高自己的协作能力，不断挑战自己的极限，以便更好地发挥自己的能力，更好地为企业创造价值。
五一劳动奖章心得体会
吴洋同志担任天津通莎长途客运有限公司副总经理兼客运站支部书记，分管公司安全管理、车队运营及客运站党建工作，是一位年轻有为，对工作极其认真负责的好干部。
一、勇于担当，带领团队创造安全管理骄人业绩。
安全工作责任大、任务重，特别是在2015年度里，面对严峻复杂的安全形势，吴洋同志始终保持清醒认识，狠抓、严抓、细抓、实抓安全管理不放松，圆满完成集团公司下达的2015年度各项安全零事故的工作目标。在各项安全管理工作上，他坚持带头贯彻落实集团公司等上级部门召开的安全会议以及下发的安全文件精神，结合公司生产及变化，组织制定、修订完善公司各项安全管理制度。
在日常工作中，一是积极组织落实安全生产会议制度，督促各部门落实安全教育培训计划，为员工宣讲安全生产法规知识，组织各部门开展“道路运输平安年、安全生产月”等安全活动；二是严格按照公司安全生产检查、隐患排查制度规定以及集团公司等上级部署组织开展安全检查、隐患排查工作，公司经理班子带队开展的专项生产、消防安全检查、隐患排查，组织开展集团布署的消防安全专项治理、春季安全大检查、夏季安全大检查、冬季安全大检查工作。
二、勇挑重担，工作不分份内份外。
在天津港“8.12”特别重大火灾爆炸事故发生后，吴洋同志立即组织并带领公司人员参加了由集团公司部署开展的'津滨客运班线旅客运输应急工作。尤其是在担任了应急指挥部副总指挥职务后，在抓好分管工作的同时，积极协调处理应急指挥工作中出现的问题，如与站区办的工作协调问题、应急办公室人员防暑降温及办公需要的设施、应急车辆驾驶员的饮食，他都做了很好的协调解决。自开展应急运输工作以来，吴洋同志坚持每天提早来到单位，保障津滨三号线早班业务运行正常。在结束当日的正常工作后，再到津滨三号线应急办工作至当晚最后一班车结束。应急工作7个月以来，吴洋同志毫无怨言的放弃了全部公休日、节假日。受到全公司上下的一致好评。
三、勇挑重担，为公司运营结构调整做贡献。
在当前运营市场下滑的情况下，吴洋同志能够勇挑重担，积极解决历史遗留问题，将多年存在安全隐患的的内蒙古临河、东胜等线路车辆问题予以妥善解决。同时运营部线路开发工作中积极协调办理相关手续，拓展增收渠道。
四、坚定理想信念，带头接受“三严三实”专题教育。
在“三严三实”专题教育活动中，吴洋同志积极落实支部书记主体责任，工作中时刻做到自重，自律，牢记党的宗旨，坚守理想信念深入一线，深入群众，征求意见，查找问题，在工作中充分发挥党组织在合资企业的作用，让每位员工看到企业党组织在公司发展过程中关键时刻所发挥的引领作用。时刻为员工着想，支部书记在工作中发挥模范作用，他的模范带头作用时刻在员工中闪光。
认真开展批评与自我批评和相互批评，认真制定整改措施，确保在规定期限内完成整改。
在完成繁忙的业务工作的同时加强党建工作，严把发展党员质量关。按照《中国共产党发展党员工作细则》，严格落实“党要管党、从严治党“的要求。在发展党员的过程中，坚持质量至上，注重思想入党，把政治标准放在首位。
总之，吴洋同志以求真务实的工作作风，执着敬业的奉献精神，感染着大家，激励着大家，是一位对待工作兢兢业业、认真负责的好干部、好领导，是一位｛｝处处以身作则，真正起到模范带头作用的优秀领导干部，是一位名副其实的值得称赞的工作楷模。
五一劳动奖章心得体会
读书多了，容颜自然改变，许多时候，自己可能以为许多看过的书籍都成了过眼云烟，不复记忆，其实他们仍是潜在的。在气质里，在谈吐上，在胸襟的无涯，当然也可能显露在生活和文字里。
读书多了，你会学到很多知识，认识到很多道理，学会在生活的海洋中独自游泳。
我们又迎来了一个劳动人民的光荣节日——“五一”劳动节!这让我想起了我们刚学的一篇课文《蜜蜂》。
小蜜蜂多么可爱啊!它们不仅是在酿蜜，也是在酿造生活;不是为自己，而是为人类酿造最甜生活。它们是那么渺小，却又多么高尚!
提到蜜蜂，我不禁想起了每天打扫卫生的环卫工人。虽然环卫工人是最基层、最平凡、最脏、最累而又最不起眼的工作，但是，如果没有他们的辛勤劳动就没有我们这干净的世界!
记得去年暑假的一天，天气很热，我在回家的路上，远远就闻到一股刺鼻难闻的味道，抬头向前看去，原来不知是谁在路边堆了一大堆垃圾，一群苍蝇在上面到处乱飞，路过的行人无一不是绕道而行!我也像躲避瘟神一样，捂着口鼻，贴着马路的另一边快步跑了过去。走了好远后，我再次一脸嫌恶地回头看时，只见几个环卫工人正走向那臭气熏天的垃圾堆，立刻把垃圾扫走了。
我心里一下子轻松了，心想：“真好，下次路过这里就不会那么臭了。”而就在我庆幸的同时，一种自责而又敬佩之情也油然而生。自责，是因为我曾看不起这些环卫工人，觉得只有没本事的人才会干这种又脏又累的活!然而现在，我却体会到了他们是那样的伟大，可亲可敬!
如果没有他们，就没有我们这干净的街道，就没有这清新的空气。所以我们应该尊重每一个劳动者的成果，自觉地保护环境，保护我们的家园!让我们一起来发扬劳动精神，一起建设我们的国家!
勇敢奖章心得体会
勇敢奖章是令许多人梦寐以求的荣誉，它代表着对一种刻骨铭心的勇气的认可。在许多领域，人们开展了着色活动，以表彰那些在危险和逆境中表现出勇敢和不屈不挠精神的人。获得勇敢奖章的荣耀、尊重和尊敬是无与伦比的，它不仅代表着一个人的成功和成就，更预示着一个人的勇气、决心和毅力。
获得勇敢奖章需要勇气、坚忍、毅力和不屈不挠的灵魂。通过获得这一荣誉，我们可以从其他人的经验中获得自己的启发。只有当我们敢于面对挑战，才能获得成功，而获得勇气和决心也是取得成功的重要条件。感受获得勇敢奖章的人必须在艰难恶劣的环境中保持清醒头脑，并坚持的感觉，这是值得学习和实践的。
获得勇敢奖章并不是一件容易的事。这些勇敢无畏的人们在成长和发展的道路上经历了比常人更多的困难和挑战。他们可能曾在身体和心理上经受了较大的痛苦与无常折磨，可能承受了巨大的责任和压力，而且在某些情况下，他们简单地忘记了要赌上他们的生命和名誉。这些背后的辛酸并没有被轻视或忽视，它凸显了这些英雄们的毅力，使他们的荣誉更加珍贵和双重。
勇敢奖章的精神是一种坚强、果敢和付出的态度。它强调在面对困难时的艰苦斗争，以及愿意为了自己和他人的安全而承担相应风险。勇气、决心与毅力被誉为勇敢奖章的关键精神。还有勇敢奖章人物中被视为成功的人物所主导的人道主义精神，体现了在许多极端情况下公正、公正和道德的必要性。所有这些精神，都是在每一个人才能够获得勇敢奖章的过程中才能发挥。
第五段：个人对勇敢奖章的理解和感悟。
对于我个人来说，勇敢奖章是对英勇和毅力的极致认可。它令我开始思考如何才能做到对社会、家庭和国家产生积极影响，并以更加果敢和勇敢的方式生活。对此我深深地感到敬意和欣赏。在工作和生活中，我们应该学会像这些勇敢的人一样，保持勇气、决心和毅力。我们应该为自己的一生而战，我们仍然必须要明白，战斗需要勇气、果敢和付出的精神。只有这样，我们才能在人生之路上越来越勇敢地前进。
劳动奖章作文
------崔海鹰同志先进事迹材料。
崔海鹰同志，1966年1月出生，1987年7月参加工作，1990年1月入党，大学本科。历任绥化林业技校团支部书记、铁力市粮食局党支部书记、铁力市妇联副主席、铁力市铁力镇副镇长、铁力市双丰镇副镇长兼党支部书记、铁力市劳动和社会保障局副局长、局长、党组书记。在多年来的工作中,崔海鹰同志突出表现地除了争先创优精神、开拓创新锐气和服务社会的宗旨意识，在每一个岗位上都做出了显著成绩。特别是任劳动和社会保障副局长、局长以来，更是谱写了奉献人生的华美篇章。他带领铁力市劳动保障战线的同志们扎实工作，三年，全市城镇净增就业岗位5600个；国有企业下岗失业人员实现再就业万人，其中，“4050”人员实现再就业405人；城镇登记失业率控制在4.2%，比三年前下降了1.6个百分点，就业局势保持稳定，得到省市再就业工作督查组的充分肯定。
就业与再就业服务篇。
就业是民生之本，做好就业和再就业工作，关系到人民群众的切身利益，关系到改革发展稳定的大局。三年前，铁力市共有国有企业下岗职工6,870人，集体企业下岗职工1,624人。再就业的压力很大，解决好下岗失业人员尤其是“4050”就业困难群体的再就业问题，成了崔海鹰上任后工作的重中之重。在抓就业服务上，他采取的主要措施是：
1、全面落实再就业工作目标责任制，全面落实各项政策。认真组织实施了“再就业利民行动”，实行再就业工作目标责任制和考评办法。积极对上争取再就业补助资金，三年来，全市再就业资金规模达到1200余万元。到去年12月底，全市共发放再就业优惠证22,783本，为下岗失业人员减免税费185万元，为256名下岗失业人员提供小额担保贷款472。7万元；全市享受职业介绍补贴的国有企业下岗失业人员达2,200万人，培训合格率达90%以上，培训后就业率达70%。
2.不断完善就业服务体系，大力开发就业岗位。加强劳动力市场建设，为全市下岗职工求职提供全方位服务。崔海鹰同志任局长后，针对铁力市求职人员多，职业介绍工作落后的问题，首先，扩建了劳动力市场，完善了劳动力市场的各项职能，购买了微机及相关设备，实现了全国联网，增加了外地用人单位与我市需要就业人员之间的信息沟通，积极为下岗失业人员提供失业登记、就业信息、职业介绍、职业指导、档案管理、培训申报等“一站式”和“一条龙”服务，劳动力市场成立以来已开展职业介绍1200人次，成功介绍596人。对“4050”人员实行岗位援助和服务承诺制度，提供“一帮一”跟踪服务。全市共开发公益岗位安置“4050”人员405人。
3.大力发展职业技能培训。加强人力资源数据库建设、高技能人才培养基地、再就业培训基地、创业培训示范基地和农村富余劳动力培训转移就业基地等四大就业培训基地建设加强，全市共培训城镇失业人员和国有企业下岗职工8000余人，培训后再就业率达70%。
4.加快推进城乡统筹就业。崔海鹰同志以高度的政治责任感和工作前瞻性，把城乡统筹就业工作摆上工作日程。与省报业集团联合发起了“春风蓝天行动”，达成了长期的供求协议，目前，在哈尔滨市的大街小巷有300多名铁力流动报刊发行员，他们不仅为黑龙江省报业集团的报刊零售发行努力工作着，而且，也打响了铁力市外出务工的良好品牌。
社会保险服务篇。
为了让群众“老有所养，失有所补，病有所医”，崔海鹰同志不折不扣地把“两个确保”落到实处。全市名企业离退休人员的养老金也实现了社会化发放，全市企业离退休人员能按时足额领到养老金，社会保险覆盖面不断扩大。到底，全市参加企业养老保险人数达人，同比增长5%；参加失业保险人数为人，同比增长11%；参加医保工伤人数为人，同比增长5%；参加基本医疗保险人数为5281人，同比增长6%。
1、继续巩固落实“两个确保”。对于协议期满出中心但暂时没有解除劳动关系的下岗职工，继续运用原有资金渠道保障其基本生活。对于出中心并解除劳动关系的职工，按规定办理好各项社会保险的接续，符合享受失业保险条件的，按规定支付待遇。
2.稳步推进社会保险扩面征缴工作。三年来，全市养老、失业、医疗基金收入稳步增长，20，完成企业养老保险费征缴1596万元，比上年净增了496万元，超额完成年计划1520万元的5%，近三年来养老保险费的增幅都在30%以上。职工基本养老保险个人帐户建帐率达到100%。并全面实行数据库微机化管理，及时准确地上报领取养老金及退保情况，及时上交新增退休人员及一次性安置人员档案；确保养老保险基金安全、完整、无挪用和挤占。同时，根据全省统一要求，全面启动了“金保工程”。为确保企业改革的顺利进行和并轨工作的完成，加大了失业保险费的征缴力度，将全市已开展失业保险登记的153户企事业单位，全部录入微机。重点对私营、股份制企业开展扩面工作，保证事业单位的征缴率，通过崔海鹰同志的辛勤工作，铁力市失业保险费征缴从的70万元，的110万元，增加到年的150万元，年增幅36%以上。2004年，征收机关事业养老保险费472万元，完成年计划410万元的115%。同时加大了医疗保险费的扩面征缴工作，征缴医疗保险费254万元，完成年计划244万元的104%；医疗保险参保人数5281人，完成年计划5281人的100%；其中扩面200人，完成年计划的100%，有效地维护职工的权益和社会的稳定。
3、创造性地开展了工作。率先建成了全市劳动力资源数据库和离退休人员数据库。在街道社区建立了退休人员活动中心，使退休人员老有所乐，老有所帮。按照六到位的要求，建成了标准化社区。加强医疗保险管理和透明办公，建成了医疗保险“一站式”服务大厅，为参保人员提供方便快捷的服务。
（一）进一步加大劳动保障监察执法和劳动关系调整力度，劳动者合法权益得到有效维护。
1.加强劳动保障违法行为的预防和查处。不断扩大劳动年审覆盖面，全市共有76户企业参加了劳动年审。联合公安、工商等部门组织了禁止使用童工联合执法检查月活动，加大了对劳动保障违法行为的查处力度。全省共检查用人单位万户，为劳动者追发工资等待遇80余万元。
2.加强劳动保障不稳定因素和信访事项的排查调处工作，妥善处理劳动保障突发事件。进一步完善劳动保障不稳定因素和信访事项的排查制度，共排查用人单位34家，涉及职工178人。
3.进一步理顺国有企业下岗职工劳动关系，健全劳动关系调整机制。劳动合同制度更加完善。三年来，全市共处理劳动争议案件36起，结案率达95%。
（二）大力加强劳动保障基础建设，管理服务水平得到进一步提高。
1.街道（乡镇）社区劳动保障工作平台建设取得实质性突破。全市建成7乡镇劳动保障事物所，25个社区劳动保障工作工作站。
2.作风建设和行风评议活动取得显著成效。2004年荣获全省劳动保障部门民主评议行风活动先进集体。
队伍建设篇。
1、加强职工队伍素质建设，打造出一支人人都能独当一面的.劳动保障队伍。崔海鹰同志提出，要把理论学习与业务知识学习同步进行。她有针对性地加强了全体职工的政治理论和业务知识学习，利用周五集中学习日，重点学习国家、省、市发布的新文件、新法规、新政策，积极开展熟读、精通、掌握劳动保障政策活动，不断提高全体职工的政治和业务素质，把劳动保障工作战线上的全体职工打造成了一支作风顽强、热情服务、文明执法、廉洁从政、无坚不摧的队伍。
2、身体力行抓好先进性教育活动。用党员先进性标准严格要求自已，崔海鹰同志以超前的思想觉悟，坚定的理想信念，坚持与时俱进，树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉的维护党的团结统一，保证政令畅通，以“对历史负责，为现实服务，替未来着想”的态度，把铁力市劳动保障局建成了全市先进性教育示范点。
3、崔海鹰同志十分注意了解下情，关心职工生活，为大家创造了一个心情舒畅的工作环境。每当干部职工在工作生活中发生困难，她都当作自己的事情，帮助解决后顾之忧，让他们一心一意地投入工作。无论是班子成员，还是单位同事，谁家有大事小情，她都想在前头，送去温暖，对待退休、退养的老同志关怀无微不至，并能亲自带领班子及有关人员上六问寒问暖。他鼓励干部职工大胆发挥各自的长处，努力培养每个同志成为工作能手。崔海鹰同志担任劳动局局长的二年时间里，老同志心情舒畅，部门领导人尽职尽责，年轻干部奋发进取。春风化雨，润物无声，崔海鹰同志以一种奋发进取的精神，一股团结向上的力量，一份崇高的集体荣誉感，汇合成巨大的动力，推动着整个劳动保障局不断创新，不断进步。
在崔海鹰同志的带领下，铁力市劳动保障工作得到了上级部门和社会各界的广泛认可，取得了很多荣誉，从她上任以来，劳动保障局荣获省劳动保障系统先进集体、正行风促发展先进集体，失业保险、机关事业养老保险、劳动保障监察、信访仲裁、就业培训工作连续两年被评为全省先进集体，2004年，劳动保障局又被省劳动保障厅评为乡镇社区劳动保障平台建设工作先进单位，在铁力市人大代表评议政协委员、测评行业建设方面年年位居前列，她本人被评为铁力市十佳政协委员、伊春市先进女职工荣誉称号、省改善和发展优良经济发展环境十佳人物。在她的带领下，铁力市劳动保障工作登上了一个崭新的台阶，为地方经济和社会发展创造了更加宽松的环境，为社会的稳定做出了突出的贡献。
看奖章心得体会
第一段：引入和背景介绍（200字）。
自古以来，人们一直寻求荣誉与成就感。奖章作为一种象征性的荣誉奖励，往往激励着人们的动力和努力。近年来，越来越多的人喜欢参加各种竞赛活动，这些活动不仅提升了个人技能，还受到了社会的广泛关注和表彰。在收到奖章时，我深切感受到了荣誉的珍贵和成就感的回报，从而认识到奖章的重要性。
第二段：奖章的象征意义（200字）。
奖章不仅仅是一种荣耀的象征，更是一种鼓励人们对某一领域的热爱和努力的认可。它代表着你在特定领域中的突出表现和杰出成就。奖章的来之不易，它需要付出极大的努力、汗水和时间。当我戴上自己的第一个奖章时，我意识到这并不只是一枚金属制品，而是对我辛勤付出的认可和鼓励。奖章不仅激励我继续努力，还让我觉得自己能够在困难面前坚持下去。
第三段：奖章对个人成长的影响（300字）。
奖章对个人成长具有深远的影响。获得奖章不仅仅是一种光荣，更是一个机会，让我们回顾自己的成长历程和取得的成就。在我收到的每个奖章背后，都有一段独特的经历和内心的努力。通过这些奖章，我逐渐发现自己的优点和不足，明确了自己的兴趣和擅长领域。奖章也让我拥有了更多的自信心和勇气，相信自己可以在任何挑战面前取得成功。此外，奖章还让我学会了珍惜成果，感恩那些一直支持和帮助我的人们。
第四段：奖章的社会意义（300字）。
奖章不仅仅是个人成就的象征，更是社会发展和进步的动力。奖章的存在激励了越来越多的人参与到竞争中，不断追求卓越和创新。它们鼓舞了各行各业的人们敢于挑战自己和突破极限。奖章也为整个社会带来了更多的正能量和向上的力量。在我看来，一个充满奖章的社会将会更加勤奋努力，更加具有创造力和竞争力。奖章的存在还可以激励社会更加重视培养优秀人才，为人们提供更多的机会和平台。
第五段：结论和个人感悟（200字）。
通过收集和观看奖章，我深刻认识到奖章的重要性以及它对个人和社会的影响。奖章不仅是成就的见证，更是用荣誉回报努力的认可。它塑造了不断努力和追求卓越的精神，激励了人们在各自的领域中不断超越自己。收到奖章时，我感受到的不仅是心理上的满足，更是一种对自己努力的肯定。因此，我相信奖章将会继续激励和影响人们的追求和进步，让世界变得更加美好。
看奖章心得体会
第一段：奖章的意义及激励作用（字数：200字）。
奖章作为一种荣誉的象征，在人们的生活中扮演着重要的角色。当我们得到奖章的时候，意味着我们在某方面做出了杰出的贡献或取得了卓越的成绩。奖章的荣誉感可以激励我们更加努力地学习和工作，向更高的目标迈进。同时，奖章也是一种反馈，可以使我们更加有信心和动力去追求更大的成就。因此，看奖章不仅是一种审美的享受，更是一种心灵的鼓舞。
第二段：观赏奖章的审美价值（字数：250字）。
奖章作为艺术品，具有独特的审美价值。它们通常由设计师精心设计，既注重形式美，又体现了一定的艺术理念和风格。奖章的图案多样且精美，充满了艺术感。不同的奖章代表着不同的含义和主题，通过欣赏奖章，可以感受到设计师的智慧和创造力。而且，奖章的制作材质也很重要，金属、玉石等高质量的材料使奖章更加具有质感，更加耐看和收藏。因此，欣赏奖章不仅可以满足我们的审美需求，还可以开拓我们的艺术视野。
第三段：奖章背后的故事和人物（字数：300字）。
奖章的获得离不开背后的故事和人物。每个奖章都有自己的意义和来历，背后往往隐藏着一段精彩的故事或一个令人钦佩的人物。通过学习这些背后的故事和人物，我们可以更好地理解奖章的意义和价值。例如，一枚勋章可能代表了一位英勇无畏的战士，一块奥运奖牌可能见证了一位运动员多年的辛勤训练和努力。了解这些故事和人物，可以让我们更加珍惜奖章的荣誉，更加理解背后付出的努力和热衷。
第四段：留下奖章背后的记忆（字数：250字）。
看奖章不仅是一种欣赏，更是一种留下记忆的方法。当我们看到每一枚奖章时，都有可能会唤起我们曾经的努力和付出。这些奖章可能代表着我们曾经获得的某种荣誉或取得的成就，通过看奖章，我们可以回忆起当时的心情和经历。同时，我们也可以将这些奖章与特定的事件或时间联系起来，留下了个人成长和发展的珍贵记忆。因此，看奖章不仅是对过去的回顾，更是对未来的勉励，激励我们继续努力奋斗。
第五段：奖章的收藏和传承（字数：200字）。
奖章是一种有价值的收藏品。由于其独特的历史价值和纪念意义，奖章受到了许多收藏家的青睐。通过收藏奖章，可以延续着这些荣誉的价值和意义，并使其得以传承给后代。奖章的传承也是一种文化的传承，通过了解奖章的价值和故事，可以促进人们对于历史和文化的认知。因此，收藏奖章不仅是为了满足个人的收藏爱好，更是为了保护和传承这种珍贵的文化遗产。
总结：
通过看奖章，我们不仅能够感受到奖章所蕴含的荣誉和价值，更可以欣赏其独特的审美价值。同时，了解奖章背后的故事和人物，可以让我们更深刻地体会到背后的付出和努力。看奖章不仅是对过去的回顾，更是对未来的勉励，激励我们继续奋斗。同时，通过收藏和传承奖章，可以延续这些荣誉的价值和意义，并推动文化的传承。看奖章，是一种心灵的享受和心灵的启迪。
劳动奖章作文
在____露天矿采煤现场最底部，自西向东横卧着一条长1700米的胶带----世界上最先进的单斗-自移式破碎机-胶带输送机半连续采煤工艺系统，运行维护人员63名，年产煤炭近1100万吨。在这里，有一位高级技师每天都守护在它身旁，他就是__，__露天矿连续检修车间副主任__，被大家形象地称为煤海“蛟龙”守护者。
创新创效克重难。
__年，____露天矿在亚洲首次引进了由德国蒂森克虏伯公司制造的单斗-自移式破碎机-胶带输送机工艺露天采煤设备(半连续系统)，年设计能力900万吨。当时被抽调到破碎机检修班的__，学历不高却深知勤能补拙，靠着刻苦的自学，掌握了plc的使用技术与简单编程，开始了他与这套系统相依相伴的日子。
德国制造的“外来媳妇”初到__出现了各种不适。皮带跑偏、严寒时期受料斗内壁冻粘大量煤炭、且原设计的料斗加热没有温度控制，高温经常致使煤粉自燃等问题，导致设备出力降低，实际产能不足设计的一半。领导的关注，职工的期盼，__看在眼里，急在心里。为解决这一难题，专题研讨会开了一次又一次，方案制定一个又一个，反复的研究、推敲、试验，不仅没能击垮他的内心，反而加大了他对设备改造的决心。研发皮带调偏装置、加热板测温改造、改变电器控制方式等一系列措施，成功实现了加热板温度在摄氏0--260度范围内的任意调整，误差准确控制在2度以内，满足了受料斗的加热需要，有效解决了输送带跑偏、受料斗煤炭冻粘、煤尘自燃等问题。
提升产能，增创效益，这是__的出发点，亦是他所追求的目标。针对半连续系统工作面带式输送机每年需要进行3-5次移设耗时较多、且每一个移设步距(500mm)电缆车都要通过曲线段行走一次等问题。__提出“要想提升产能，必先提升移设效率”的设想。想到哪、做到哪。系统第二次移设时，__提出设计制作爬犁，将电缆料斗车置于爬犁之上，用2台d10r推土机托运爬犁，使电缆料斗车与工作面胶带机的移设同步进行。此方法在有效保护电缆的同时，将移设效率提高近50%，用“土”办法解决了“洋”难题，彻底颠覆了以往移设理念和传统方法。系统设计单位沈阳煤矿设计院获知此项目改造成功后大为赞叹!
十余年来，__带领班组成员累计完成了近200余项设备消缺和项目改造，德国制造的“外来媳妇”逐渐本土化，适应了__高寒生活。克虏伯制造商到看到半连续系统在__露天矿的成功应用连树大拇指，并称这是他们的“活广告”。__年，__露天矿参与的以半连续系统为研究基础的“大型露天煤矿开采新技术与应用研究”项目获国家科技进步二等奖;，“自移式破碎机在__露天矿的应用”获中国__集团有限公司科学技术进步二等奖。
日以继日赴一线。
“老王，看你‘油光满面’的，早上又忘了洗脸了啊?”经常有人这样开__玩笑。熟悉他的人都知道，作为连续检修车间的副主任，__深知这付担子的沉重，“以矿为家”不应该是一句空喊的口号，要真正理解它的内涵并付之以行动，与企业共荣辱才能使员工实现人生的价值。他是这样想的亦是这样做的。
无论是日常检修维护还是突发故障抢修，__同志始终战斗在煤炭生产的第一线。除夕早晨，半连续检修班的电话铃声打破了欢快的节日气氛--a型机皮带出现两个破口，得知这一消息的__告诉大家这个年要在单位过了。他即刻组织在岗检修人员制定抢修方案，准备好工器具后带领大家来到作业现场开始抢修。这一干就从年三十早上8点持续到初一早上7点。在这紧张忙碌的20多个小时里，高强度的体力劳作让大家都出了一身汗，寒风吹来，更是冷到骨子里，脚冻麻了就去车里暖一暖，腿蹲麻了就干脆跪在皮带上干。__带着大家安全高效消除了故障，第一时间恢复了生产，有效确保了煤炭供应。
守护家人防为主。
__说：“设备就像孩子，你爱它疼它，它都知道!”自任职班长以来，“抓好设备检修要重视早期维护，对设备的缺陷必须进行早期发现和前期保养，以减少重大事故的发生”这是他对工作的要求。尤其是在矿提出“预防性检修”理念之后，更为__设备检修思路提供了重要的理论支撑。他不断总结、学习，科学分析系统运行原理和设备发生故障的规律，将各自系统按照电气硬件、电气控制，机械硬件、液压润滑等进行了分类研究，制定了科学的检修流程;同时他按照季节特点和系统移设周期，对设备的月检、季检和年检进行了科学合理地安排。他还根据这个“孩子”的特点增加了必要的保护装置，让它自己保护自己。__年至今，他在系统原有的基础上增加了防皮带撕裂、防堵料、托轮防脱落等保护装置，有效地预防了大故障大事故的发生。__年，他参与实施的“设备预防性检修管理在半连续系统成功应用”创新项目荣获全国设备管理创新成果二等奖。
“每一位职工都有权每天平安回家”是他作为一“家”之长对38名工友的郑重承诺。多年来，他把安全管理放在首位，结合班组实际，制定安全考核规则，深入开展反违章工作，保证了每名职工“小家”的幸福。同时，他特别关注新入职的“家人”，为了更好的搭建“青年职工快速成才”的平台，他采取一对一的师带徒、请“两高”人才专题讲座等方式开展培训，并辅以小组座谈、讨论的形式，对难点和重点问题进行探讨交流，不断提高“家庭成员”的整体素质。
“创新红花谁最红?技能大师__!”__用高超的技能、无限的关爱守护着煤海“蛟龙”，用坚忍不拔、开拓进取的精神指引着前行的道路，更是用自己的实际行动在企业高质量发展的征程中竖起了一面榜样的旗帜!
勇敢奖章心得体会
勇气是人类品质中最重要的一项，这是每个人都能体会到的。在我们的人生之旅中，勇气是我们克服挑战、实现梦想所必不可少的品质。勇敢的行为往往会带来回报，让我们感受到世界的美好。在这篇文章中，我将分享我个人的体验和思考关于“勇敢奖章”的主题。
第二段：个人故事。
我身边的许多人受到了勇敢奖章的启发和鼓励。在我自己的人生中，勇敢也一直陪伴着我。我回忆起那段充满挑战的经历，那是我刚步入职场的时候。当时我还很不懂事，对自己的未来充满了迷茫和不安。在艰难的工作中，我渐渐意识到，勇气是我取得成功的关键。我有勇气面对挑战、面对不同的观点和思想，这些勇敢的行为最终让我在自己的领域里取得成功。
第三段：勇气的力量。
勇气不仅让我们面对困难，也让我们拥有勇气去追求自己的梦想。在现代社会，我们经常被迫看事情的表面，不确定自己的看法，常常因为害怕批评而放弃了自己的理念。有勇气去坚持自己的信仰，这需要我们维护自己的原则，即使在社会上面临压力和反对，我们也要坚持自己的信仰。
第四段：勇敢的培养。
勇气是一种能力，而不是遗传。勇气能够培养和锻炼，因为勇敢需要训练我们的思想和身体。比如，我们可以通过锻炼身体来提高我们的自信心和勇气。此外，我们还可以通过在日常生活中少让步，多坚持自己的想法，来培养我们的勇气。这样，我们的勇气就会在时间的沉淀下得到不断的升华和节程。
第五段：结论。
勇敢的行为是我们成功的关键，也是我们为社会谋福利的原动力。如果我们想达成某些目标，就需要去想办法去培养自己的勇气。当我们坚忍不拔的时候，我们就能够找到通往梦想的路。勇气的起点虽然艰难，但是当你培养了勇气后，你就能够实现自己的梦想。
在我看来，“勇敢奖章”不仅蕴含着表彰勇气的美好意义，还让我们更加关注勇气的重要性和价值。通过这个主题，我们能够更好的了解勇气的力量，更好地去培养自己的勇气，实现自己的目标和梦想。我们每个人都应该永远追求勇气，因为勇气才是我们实现自己的梦想的最大支撑。
劳动奖章作文
金雪纯从小时候开始，就是个“小书虫”，天天都会去图书馆看书，她看的书有很多：童话书、故事书、科学小说每到有空的时候，她都会主动地从书架上拿起一本书，细细地品读。
记得有一次，她突然发烧了，我去她家探望她，但眼前看到的景象与想象中的差别甚大，真是没想到，她竟然还在安安静静地看书！我走上前去，问：”你怎么还在看书啊？”她便低着头对我说：”这有什么好奇怪的，我看书很正常啊！只不过发点小烧，没关系的。”我说了声”哦”，心里满是佩服。
在学校里，大家都出去玩了，我拿着一根牛皮筋，问金雪纯：”金雪纯，要不要出去跳一会牛皮筋啊？”她十分坚决地对我说：”不去！别打扰我看书。”我说：哦，那你就慢慢看吧。”说完，我便走了。我在外头正玩得高兴就看见她还在聚精会神地看着书，那表情让我看不懂，时悲，时欢，仿佛那本书就是一块吸磁器，她就是一块磁铁，一直吸引着他的目光。
在一个周末，我去金雪纯家玩。看见她正坐在一把小椅子上，全神贯注地看书。我很好奇，便跑过去问：”你为什么不干点别的事，非要看书呀？”她说：”这是我去年买的书。早上起来没事干，就看书啦。我妈走之前让我在家没事干看一会儿电视””那你为什么不看电视,偏要看书呢？”她对我说：“可我就是爱看书”
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劳动奖章作文
__，男，33岁，汉族，中共党员，本科学历，__年9月参加工作，现任__公司__煤矿通风队安全监测组组长。曾荣获__矿“四优”共产党员、__公司劳动模范、全国煤炭行业职工技能竞赛高级工组一等奖。他是安全监测战线上的一颗“螺丝钉”，十年如一日刻苦钻研技术练就了一身过硬本领，用自己的言行展示了当代青年的工匠精神。
新兵乍到，用行动打造自己的“天空”
__年，__从__公司技校毕业，来到__公司__矿通风队安全监测组成为了一名安全监测工。对于矿井安全监测监控工作他完全是一个门外汉，但是他有种不服输的倔强性格，自己查阅资料找师傅请教，不懂就看，不会就问，有时别人都升井了他依然为了传输设备控制的问题独自一人研究直到弄懂为止。他积极参加技能培训，参与技术革新工作，__年由于工作表现突出他光荣的加入了中国共产党，并在同年当上了安全监测组组长。
__年，在厂家设备供应不足的情况下，他带领班组人员对传感器、电源箱等设备进行修复，并经质检部门标校后投入使用，班组修旧利废创值达13万余元。__年，公司对人员定位系统进行升级，这次系统的升级时间紧任务重，不仅要安装新系统，同时还要维护保障老系统的正常运行，由于人员少，__与班组职工每天加班延点，经过一个多月的艰苦工作，在井上、井下共计铺设了监控线路19000m，安装分站、电源箱、传感器等设施190台，确保了矿井人员监控系统的灵活与稳定，如期完成了该系统升级改造工作，经过厂家验收一次性调试成功，创下了该矿自己安装调试的先河。
__年，__发现矿井净化水池存在无法实时监控，从而导致影响生产的缺点，他查阅相关资料后对净化水池供水系统进行相关技术改造，实行水池水位状态实时监控，并入矿井通用安全监测系统当中，并将水位状态数据实时传送到井上中心站，实现了矿井净化水池水位的实时监控。
精耕细作，用成绩书写自己的“未来”
安全监测是对井下有害气体、温度及入井人员定位等井上、井下情况进行的全程实时在线监控，是煤矿乃至矿工人身安全的保护系统，__经过一年的学习工作后在__年4月先后去抚顺安全监测厂家与大连人员定位厂家学习半个月，在学习过程中，他学会了新的设备使用方法，对人员定位系统的安装、使用、调试进行了详细的了解，回到工作岗位后，他把自己的所学全部用在了实际工作中，先后进行技术革新改造12处，确保了全矿安全监控的正常运行。处理故障他也是行家里手，每次遇到监测设备出现故障时，他总是第一时间赶到井下作业现场，查看设备状况、比对数据，进行校验，以最快的时间排除故障确保工作地点数据准确传输，为全矿的安全监控系统的稳定运行提供了可靠保障。
他在工作中了一次又一次的生产难题。在每一个安全监控问题面前，他总是以最快的速度，使这些传感器工作正常各项技术指标达到要求，确保每台设备运转正常，监测数据准确可靠，为矿井安全生产提供了可靠的依据，使矿井实现数字化、可视化、自动化。为了提高安全监测管理水平，他同大家一起整改不合理的监测分站和传感器位置设置，确保施工一处，达标一处，打造质量标准化“精品工程”，实现动态达标。
善于学习，专业技术过硬，在__年、__年2次参加__公司技能竞赛，__分别获得了“第一名”，“第二名”的好成绩。并获得行业高级技师。11月，他代表公司参加了“梅安森杯”第四届全国煤炭行业(智能安全监测职业技能大赛)荣获高级工组第一名，并与其他选手通力合作，摘得团体“第三名”的好成绩，实现了__公司在国家级竞赛上“零”的突破。
老兵责任，用双手传递自己的“技能”
在多年的安全监控工作中，他深知自己所肩负的责任和重担，每一次的监控故障或闪断，都有可能造成重大的事故或危及职工的生命安全，他不仅要求自己严格按照《煤矿安全规程》工作，也要求自己身边的职工严格按照《规程》工作，时时检查、提醒、劝告、制止身边员工的不安全行为，实现了班组作业无隐患的目标，为企业指导思想，企业经营理念，企业价值观，企业精神和奋斗目标贡献了一份力量。
为了提高班组员工的业务水平和操作能力，他耐心向员工传授技艺，积极配合区队开展“导师带徒、技术比武”等活动，营造浓厚的学习氛围，结合本工种工作实际，他还用多种形式对监测设备理论做重点讲解和指导，使青工在较短的时间里，掌握了本岗位的操作技能，促进了大家学技术、比干劲、练本领的工作热情，提升了员工的综合素质。__同志始终把质量标准化工作当作首要任务来抓，牢固树立“质量标准是安全的基础，是员工生命的保障线”管理理念，时刻激励着他扎扎实实做好本职工作。
十年磨一剑，这是__工作的真实写照，他把自己锻造成了一颗螺丝钉，用自己的一言一行在平凡的工作岗位上默默奉献诠释了幸福是奋斗出来的人生真谛。