老员工代表发言串词（热门15篇）

写作是表达思想和观点的有效方式，我想我们需要提高写作能力。以下是小编为大家收集的总结范文，仅供参考，大家一起来看看吧。

员工代表发言稿

尊敬各位领导、各位同事：

晚上好！

今天，我作为房产员工代表发言，感到非常荣幸。我十分感谢各位领导厚爱，感谢各位同事对我信任与支持！

俗话说：有工作就有挑战，有挑战才有超越！我们依然记得，从报到第一天起，公司领导和顾问及时为我们新员工进行了入职培训、指导，使我们了解了旗滨经营管理理念，也使我们懂得提高员工综合素质，既是集团领导寄于厚望，也是每位员工应具备素质。从此，我们进入新角色，适应新岗位，逐渐融入这个群体，沐浴着勤勉细致和严谨履行岗位职责工作作风，体验着诚实谦逊处事之道，感受着“不经风雨，怎见彩虹”豪迈激情。通过旗滨这个崭新舞台逐步实现我们远大理想。在这个过程中，我们已经从最初激动和兴奋中冷静下来，开始以主人翁心态，定位自己目标，挖掘个人潜力。作为旗滨一员我们，对自己未来充满信心！我们会继续努力学习专业知识，提高个人综合素质，同时，也期待发挥自己专业特长和个人价值，为公司发展和个人境界提升而不懈努力！

一年来所见所闻所获，让我们心得以沉静，也让我们心灵变得明净。我们在工作中学习，在学习中反思，在反思中总结，在总结中提升。我认为，作为一名旗滨员工应该做到：

一、踏实做事。作为企业员工，首先学好企业工作流程，做好本职工作。在日常工作实践中只有“责任在心，品质在行”理念，才能保证工程质量。在今后日子里，只有不断提高自己综合素质，才能充分地把自身原有理论知识与现场实际结合起来。要学会分解工作任务，确定责任主体，明确工作要求，密切配合协调，以求真务实作风，精益求精态度，做好各项工作。

二、开拓创新。我们年轻人应在工作中懂得应用特有冲劲、敏锐头脑和接受新鲜事物快等优点去开拓创新。创新来源于主动思考、用心琢磨、对工作认真负责态度，创新要求我们对待工作要高度负责，要用心用脑去对待工作，只有这样，才能保证在激烈市场竞争中立于不败之地。

三、学习进取。目前，我们所面临是知识日益更新时代，仅仅靠现有知识，不能解决新出现问题。我们不仅要向书本学，更重要是，要在工作实践中不断总结经验，采用直接和间接方式，掌握各种本领，争做企业精英，为各级领导献计献策。在工作中，要注重三个结合：所学知识和工作实际相结合；坚持继承传统和开拓创新相结合；岗位竞争和团队协作相结合。虽然工作有困难也有艰苦，但它却能段练我们意志和耐力。只要我们同心同德、全力以赴，以主人翁心态来认真做好该做每一件工作，以迎接明天挑战心态来努力学好该学知识，我坚信，我们旗滨房产一定能够劈风破浪顺利到达理想彼岸！

最后，我祝愿在座所有领导、同事新年快乐，工作顺利，身体健康，合家幸福！

员工代表发言

尊敬的各位领导，各位同事：

大家下午好!

有很多同事还不认识我，先自我介绍下。我叫王某某，大家可以叫我小王。今年26岁，毕业于成都理工大学，工商管理专业。虽然年纪不大，但从事行政管理工作已有3年的经验。很荣幸能够代表新员工站在这里发言，同时非常感谢各位领导和同事们对我的信任，再次谢谢大家!

作为一名新员工来说，尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验，但刚进入公司，难免还是有点压力。为了能让自己尽早的进入工作状态和适应工作环境，我虚心求教，并及时发现问题和解决问题!在这里，我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事，正是因为有了她们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助，才使我能全身心地投入到实际工作当中!

在这个秋收冬藏的季节里，我看到了公司事业的蒸蒸日上，并为此感到十分自豪。作为新员工，我对自己的未来充满信心!我要认真掌握岗位技能，虚心学习别人长处，努力让自己迅速成长为一个思想进步、能力过硬符合公司要求的好员工!我要精诚合作、互相帮助，为努力打造一个团结、和谐、朝气蓬勃、富有战斗力的团队做出贡献!

正所谓“学无止境”，公司给了我们发展的空间，给了我们展示能力的舞台;而各位领导、同事又给了我们亲切的关怀，无微的照顾和殷切的希望。我们更应该抓住每一次提高自身的机会，在各个方面严格要求自己，发掘潜力，定位目标，将自己的能力融入到公司的发展中去。脚踏实地的工作，孜孜不倦的学习。我坚信，在公司辉宏的发展中，我们新一代年轻人会越走越远!

最后衷心的祝愿各位，身体健康，工作顺利;祝愿我们公司的明天会更加美好。

谢谢大家!

员工代表发言

员工代表发言稿

尊敬的各位领导、各位同事：

大家上午好！

我是财务部的***，今天很荣幸能站在这里代表***公司优秀员工发言。在这里我首先向各位领导、同事表示忠心的感谢：感谢*董事长的关心、感谢整个财务部成员的关照，更感谢大家对我的认可。谢谢你们！

我是20xx年来到公司的，公司领导和同事对我都非常好，那时我女儿才刚上高中，现如今，我都已经做了外婆，10多年过去了，女儿总对我说感觉妈妈这么多年了岁月没有在我身上留下痕迹，反而越来越“洋气”了。我想这是因为我处在一个有着和谐氛围的公司，有一群年轻充满活力的同事，让我越活越年轻，越活越有价值！所以我始终都怀着感恩的心去工作。人没有家庭就没有温暖，员工没有公司也没有温暖，人在父母身旁感觉有依靠，同样员工在公司这个大家庭里也感觉有依靠，所以我没有理由不努力工作，没有理由不做一个忠诚公司的员工。

从入职以来我一直是负责所有账目及统计报表报送工作，置业公司涉及到的项目繁多，每个项目都要建立独立的账套，工作量很大。尤其是20xx年营改增过渡期间，我对公司已售房产但未开具发票的情况进行全面清理，在短短半个月时间内，共开据发票**万份，发票金额达**亿元。同时，我还顺利的办理了商务公司税收减免登记工作，为公司减免税款**多万元。

被评为优秀员工让我觉得很自豪、很光荣，它印证了我们工作的进步和成绩。同时它也是一种动力，促使我们更加勤奋与努力，去更好地完成每一件事情，为公司创造更大的效益。荣誉属于昨天，重要的是今天怎么做，在新的一年里，我们一定不会辜负领导们的期望与信任，严格要求自己，发扬团队精神，与所有同事们一起努力，再接再厉争取更大的成绩，为公司更加辉煌灿烂的明天而共同奋斗。

最后，在春节来临之际，预祝大家新春快乐，身体健康，工作顺心，万事如意！

谢谢大家！

员工代表发言

尊敬的各位领导、亲爱的同事们：

大家好!

我是公用车间运行甲班的王磊，此刻，我能有机会作为代表站在这里发言，内心感到十分激动。借此机会，请允许我向关心培养我的各位领导表示由衷的敬意。向支持我工作的各位同事表示衷心的感谢。我工作中所取得的成绩，是领导以身作则，正确引导的结果;是同事们相互帮助，团结奋斗的结果。成绩和荣誉应属于为普什、为醋纤做出贡献的每一个部门和每一位员工。我提议，请现场的获得荣誉的各位同事为在这一年里为公司默默付出的同事，包括自己，用掌声表示鼓励和感谢，谢谢你们!你们的岗位平凡却付出伟大，个人暗淡却成绩灿烂。向你们致敬!

即将过去的一年里，我想我最大的标签是班组设备员。对，没错，我就是在班组设备员的岗位上干出了些许成绩，但我深知我也只是众多优秀者中之一。如果要在这做总结的话，我想就是“有计划，干实事”仅此而已。“有计划”是我们推行各项工作的先决条件，也是我们总结工作的一个依据，更是我们工作改进的一个见证。“干实事”是计划推行是否有效的唯一衡量。过去的一年，我和我们的班组坚定不移的干好这件事，才有了今天的荣誉。这让我想起公司在刚开始推行“两长五大员”时提出的目标与现在的成果，简直就是不谋而合。当初预计用两年时间将全部班组建设成“自主管理型”班组，而如今，各班组之间已经形成“我方唱吧，他方登场”、你追我赶、争优创先的局面。而这局面正从公司内部诠释了醋纤企业精神“竞争勇进，创新奋进”。所以我想说若没有公司搭建的良好平台，没有公司，车间管理文化的沃土滋养，我们何以能全员主动参与班组建设并有所建树，我们又何以能在两长五大员风彩大赛上放飞自我。

我相信所有同事都同我一样，无论醋纤现在或将会遇到什么样的困难，仍然坚信所有的醋纤人会齐心协力，团结一致，不断的付出与持续改进，公司未来必定越加灿烂。现在，这里是一群醋纤人为自已而鼓掌，未来，我们会让社会，让所有人为我们鼓掌!

今天我被评为先进个人，但我不会沉醉在今天的荣誉与掌声中，工作中还存在很多不足，成绩只能说明过去。昨天我努力了，今天、明天我将更加努力。在此，我代表公司先进个人郑重承诺：我们将把过去的成绩，作为新的工作起点，以更高的标准严格要求自己，认真履行岗位职责，踏实工作，爱岗敬业;以纯朴之心，勇于面对自己的不足之处，虚心学习他人的长处，使自己的思想意识和工作技能，在工作中不断提高和完善，始终保持着旺盛的精神风貌和饱满的工作热情，全心全意地投入到工作中，以此来回报各位领导和同事们的鼓励和期盼。

最后，在新年来临之际，我提前给大家拜个早年，祝大家新年快乐，万事如意，合家欢乐。

谢谢大家。

员工代表发言稿

尊敬的各位领导，亲爱的各位同事：

大家晚上好。我是公司xxxx部的xxxxx，今晚很高兴站在这里代表公司新同事发言。同时，也感谢领导给我这个难得的机会，让我与大家一起来交流、学习。

岁月荏苒，犹如白驹过隙，不知不觉我们进公司已经四个多月了。十几年学生时代已渐渐远去，我们的身份也随之发生了改变，从在校学生转变成公司职员，这一转变意味颇多，心情很是感激也很是激动。

但是激动和感激之余，感受最多的还是紧张，因为前方还有很长的路需要我们去走，未来还有很多事情需要我们去做，公司还有很多责任需要我们去担当。虽说，我们读过大学，学过多年的知识，但是对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言，如何尽快褪掉学生时代身上的散漫天真，尽快融入到全新的工作环境中，如何将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中，如何将个人发展与企业的发展相统一，这些都是我们需要思考解决的问题。众所周知，在各位领导的英明指导和各位同事辛勤的努力下，公司的发展蒸蒸日上。合同签约额以及结算产值飞速增长，工程也遍布全球13个国家和地区，我们公司正处于产业的腾飞阶段。这种项目多元化、经营跨地区化的特点决定了公司正处在一个承上启下的重要时期，这样一个时期给我们这些年轻人提出了更大挑战，同时，也提供了很大的用武之地。作为xxxx的新人，我们愿意接受这些挑战，满怀信心的做好准备，和公司一起迎接机遇和挑战，脚踏实地的工作，不断地补充和学习，胜任自己的工作，并有所创新，在工作中学习，在学习中进步前行！

正所谓“进取无止境”，我们明显地感觉到自己在许多方面的欠缺与不足。公司给了我们空间，给了我们舞台。老一辈xxxxx人为我们搭好了梯子，铺好了路，我们应当趁着这大好时机，赶快行动，在各方面得到充分的发展。“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，未来的路还很长，但是我们坚信，和各位同事一道，人人努力，天天努力，人人学习，天天学习，开拓创新，争创一流，我们一定能完成共同的目标！

最后，请允许我代表新员工承诺，我们一定沿着先辈们的足迹，让xxxxx之歌在世界的角角落落唱响，让xxxxx人在苍穹下续写壮丽的篇章。今天，我们以xxxxx人感到自豪；明天，我们必将是xxxxx人的骄傲！祝愿公司的明天更美好！谢谢大家！

员工代表：xxxxx

二〇xx年十一月二十一日

家长代表发言主持串词

尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：

大家下午好！

我是初三（7）班xx的家长，今天能有这样一个机会参加同学们的开学典礼，我非常荣幸。

近几年来在高校长的领导下，在全体教职员工的辛勤付出下，xx中学各方面工作都取得了令人瞩目的成绩，创造了一个又一个辉煌。我的孩子，在老师们的精心培养与教育下，从幼稚逐渐走向成熟，树立了正确的人生观和价值观，提高了独立思考、独立生活以及组织管理能力，我作为家长，看着孩子的茁壮成长感到无比自豪，为孩子能在xx中学学习感到无比庆幸。这三年当中，xx中学的各位领导和各位老师总是急孩子家长所急，想孩子家长所想，为孩子，为家长考虑得非常周到。

每当孩子在思想上有解不开的疙瘩时，第一个走近孩子的是老师，是你们的金玉良言和细致入微的亲切交谈，让孩子拥有了不断战胜自我的信心和勇气。每当孩子在学习上碰到困难时，第一个走近孩子的也是老师，是你们耐心细致地给予指导，帮助孩子战胜一个个困难。每当孩子身体欠佳时，又是老师如同父母般给予无微不至的关心和照顾，使孩子感受到了学校这个大家庭的无比温暖。在这里我向辛勤工作的各位领导及老师们表示衷心的感谢，道一声：“老师，您辛苦了！”

同学们，读书是先苦后甜的，只有尝尽了苦，才能吸吮到甘甜的露。只有坚持努力，才能踏上求学的成功之路。西方有这么一句谚语：“含泪播种，欢笑收获”，用在读书上真是再恰当不过了。

同学们，学校为你们提供了一流的教师队伍，一流的现代化教学设施，为你们提供了成功、成才的环境和平台。在家里，家长为你们提供了后勤保障，为你们解决了后顾之忧。这样，你们就更应该好好学习。你们是祖国的花朵，未来的希望。希望同学们尤其是明年将参加中考的初三同学们，要发扬特别能吃苦、特别能战斗的顽强拼搏精神，严格要求，约束自己，刻苦学习，不断进步，交一份令老师、家长和自己满意的答卷。

最后，我衷心地祝愿xx中学20xx年的中考取得更加骄人的成绩，祝愿xx中学的明天更加辉煌！又一个新学期到来之际，我谨代表各位家长衷心地预祝xx中学的老师们，工作顺利、身体健康！

谢谢！

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公司给了我们空间，给了我们舞台。老一辈人为我们搭好了梯子，铺好了路，我们应当趁着这大好时光，赶快行动，在各方面得到充分的发展。雄关漫道真如铁，而今迈步从头越，未来的路还很长，相信我们一定能完成共同的目标!以下是小编为大家整理的员工代表发言稿，供大家参考学习。

尊敬的各位领导，同事们：大家好!

今天我想就“如何做一名优秀的员工”的话题和大家共同探讨。

回想自己刚刚走上工作岗位时，心中充满着美丽的梦想，渴望实现人生的价值，从而获得事业上的成功。当我虚心向老一辈建行人请教怎样实现自己的理想时，前辈给我的忠告只有四个字——“爱岗敬业”。从此，“爱岗敬业”就深深的印在了我的脑海里。

爱岗，就是热爱自己的岗位，工作只有分工不同，没有高低贵贱之分。不论在那个岗位上，都要把自己的本职工作做好，把一点一滴的小事做好。有句话说得好，“不爱岗就会下岗，不敬业就会失业。”敬业与爱岗同等重要。敬业不只是加班加点，也不仅仅是任劳任怨。敬业是把工作当成一种享受，当成一种人生的体验。它表现在工作中是勤奋和主动，是节俭和意志，是自信和创新，是高效的成功。

下面我从三个方面来阐述我对敬业的理解：

首先是责任感，责任感是所有人成功之本。没有责任感的员工不是优秀的员工，责任感是无价的。工作就意味着责任，责任会让我们表现更加卓越。我们每位员工都要时刻牢记“责任”二字。每天问自己“今天我做得如何?”这就是责任。在这个世界上，没有不承担责任的工作。你的职位越高，权力越大，你肩负的责任就越重。不要害怕承担责任，要勇于承担责任。只有这样，你才能比别人完成的更出色。

其次，有作为的员工喜欢纪律，享受约束。俗话说，无规矩不成方圆。每个企业都有自己的制度。员工有强烈的纪律意识，按规章制度办事，这是对我们行业员工的铁的规定。我们银行作为高风险行业，日益成为经济犯罪的首选目标。银行犯罪不仅给国家造成巨大的经济损失，而且社会影响极坏，给广大群众的生活带来强烈的不安全感，银行信用、利益受到极大威胁。作为银行工作人员必须懂得用纪律约束自己。纪律是一把双刃剑，既约束了我们的行为，又保护了我们的利益。可以说，纪律永远是创造力和团队精神的基础。对企业而言，没有纪律，便没有一切。

三，把自己从合格变成优秀。的执行者都是自动自发的人，他们确认自己有能力完成任务。这样的人其个人价值是发自内心的，也就是说，他们不是凭一时的冲动做事，而是自发自动。他们视工作为快乐，他们具有高度的责任感和创造力，享受工作带来的快乐和荣誉。他们是我们学习的榜样，他们就是秀的员工。

一个真正的梦想必定充满着挑战性，你选择了这种挑战，你的生命就会充满活力。你的每一个平凡的工作日就变得更有意义。敬业爱岗就会体现在每一个普通的岗位上。如果我们人人能成为一个爱岗敬业的人，把工作当成一种享受，把工作当成一种使命，那么我们就会成为一名优秀的员工，我们就会从优秀走向卓越。

谢谢大家!

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好!

我很荣幸能在此发言，在这里我仅代表新员工对在座的各位领导、同志以及那些正在前线奋斗的工友们至以一声最深的祝福，大家新年好。

当我们走出校门，跨进企业门槛的时候。我们就应该清醒的认识到，我们已经不是学生，已经是一名企业的员工。还记得我的第一节课，不是领导的谆谆告诫，也不是老员工的言传身教，而是门口的那十六个大字诚信待人，认真做事，团队协作，用心服务。一个公司本着这样的经营理念，他怎能不蓬勃发展、蒸蒸日上!我很高兴我的选择没有错，我更庆幸公司选择了我。我们所工作的环境是专业的，务实的，而不是夸夸其谈的。李经理对我说的第一句话至今仍让我记忆犹新，不要对你的工作存在误解，虽然非标不是你的专业，但你一定要尽力学好它，我们不能停留在以前所学的知识上，要不断的充实自己，这样才能使自己的路更宽。是啊，百川向海，有容乃大。

一个人不能驻足，否则他永远不会看到前面的风景。我们需要在工作中不断提高自己的能力与业务水平，虚心向同事请教，通过多看多想多问多做，努力使自己在最的短时间内适应工作环境与内容。每一名员工都存在领导与被领导的关系，我们在领导安排的任务上不但要服从，并且要做好。我们要学会服从，尊重。每一个部门都是我们的家，每一位员工都是我们的家人。我们要学会如何跟我们的家人相处，并且始终相信，我们每个人都是这个家族的核心。少说多做，一定会被团队认可。每个人的身上都有闪光点，x的机敏、x的幽默、刘师傅的老练、x的豁达，王工的睿智、杨工的严谨等等，只要我们虚心的学习，即使不饿其体肤、空乏其身，也能增益其所不能了。

艰苦的环境能磨练一个人的意志，更能体现一个人的价值。纵使对现在的工作不满意，也不能一心二用。干好我们自己的本职工作才是最重要的。应该努力的去调整自己，归根结底是我们在努力的适应环境，并不是环境来适应我们。工作中遇到困难时，我们要勇于面对，要经得起考验。干的比平时更出色，这样别人才会对你刮目相看，为实现自己的价值拓展了空间。同样在这个特殊的情势下，面对新的挑战，我们要凝聚成一股力量，不断的变革、持续的创新，让泉舜在这个崭新的平台上书写亮丽的篇章。

最后我有四句话献给公司：泉心服务似甘浆，舜德诚信美名扬。鼎立乾坤承重担，盛世金牛奔远方。

尊敬的各位领导，亲爱的各位同事：

大家晚上好。我是公司x部的x，今晚很高兴站在这里代表公司新同事发言。同时，也感谢领导给我这个难得的机会，让我与大家一起来交流、学习。

岁月荏苒，犹如白驹过隙，不知不觉我们进公司已经四个多月了。十几年学生时代已渐渐远去，我们的身份也随之发生了改变，从在校学生转变成公司职员，这一转变意味颇多，心情很是感激也很是激动。

但是激动和感激之余，感受最多的还是紧张，因为前方还有很长的路需要我们去走，未来还有很多事情需要我们去做，公司还有很多责任需要我们去担当。虽说，我们读过大学，学过多年的知识，但是对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言，如何尽快褪掉学生时代身上的散漫天真，尽快融入到全新的工作环境中，如何将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中，如何将个人发展与企业的发展相统一，这些都是我们需要思考解决的问题。众所周知，在各位领导的英明指导和各位同事辛勤的努力下，公司的发展蒸蒸日上。合同签约额以及结算产值飞速增长，工程也遍布全球13个国家和地区，我们公司正处于产业的腾飞阶段。这种项目多元化、经营跨地区化的特点决定了公司正处在一个承上启下的重要时期，这样一个时期给我们这些年轻人提出了更大挑战，同时，也提供了很大的用武之地。作为x的新人，我们愿意接受这些挑战，满怀信心的做好准备，和公司一起迎接机遇和挑战，脚踏实地的工作，不断地补充和学习，胜任自己的工作，并有所创新，在工作中学习，在学习中进步前行!

正所谓进取无止境，我们明显地感觉到自己在许多方面的欠缺与不足。公司给了我们空间，给了我们舞台。老一辈x人为我们搭好了梯子，铺好了路，我们应当趁着这大好时机，赶快行动，在各方面得到充分的发展。雄关漫道真如铁，而今迈步从头越，未来的路还很长，但是我们坚信，和各位同事一道，人人努力，天天努力，人人学习，天天学习，开拓创新，争创一流，我们一定能完成共同的目标!

最后，请允许我代表新员工承诺，我们一定沿着先辈们的足迹，让x之歌在世界的角角落落唱响，让x人在苍穹下续写壮丽的篇章。今天，我们以x人感到自豪;明天，我们必将是x人的骄傲!祝愿公司的明天更美好!谢谢大家!

尊敬的各位领导，亲爱的各位同事：

大家晚上好。我是公司x部的x，今晚很高兴站在这里代表公司新同事发言。同时，也感谢领导给我这个难得的机会，让我与大家一起来交流、学习。

岁月荏苒，犹如白驹过隙，不知不觉我们进公司已经x个多月了。十几年学生时代已渐渐远去，我们的身份也随之发生了改变，从在校学生转变成公司职员，这一转变意味颇多，心情很是感激也很是激动。

但是激动和感激之余，感受最多的还是紧张，因为前方还有很长的路需要我们去走，未来还有很多事情需要我们去做，公司还有很多责任需要我们去担当。虽说，我们读过大学，学过多年的知识，但是对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言，如何尽快褪掉学生时代身上的散漫天真，尽快融入到全新的工作环境中，如何将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中，如何将个人发展与企业的发展相统一，这些都是我们需要思考解决的问题。众所周知，在各位领导的英明指导和各位同事辛勤的努力下，公司的发展蒸蒸日上。合同签约额以及结算产值飞速增长，工程也遍布全球十三个国家和地区，我们公司正处于产业的腾飞阶段。这种项目多元化、经营跨地区化的特点决定了公司正处在1个承上启下的重要时期，这样1个时期给我们这些年轻人提出了更大挑战，同时，也提供了很大的用武之地。作为x的新人，我们愿意接受这些挑战，满怀信心的做好准备，和公司一起迎接机遇和挑战，脚踏实地的工作，不断地补充和学习，胜任自己的工作，并有所创新，在工作中学习，在学习中进步前行!

正所谓“进取无止境”，我们明显地感觉到自己在许多方面的欠缺与不足。公司给了我们空间，给了我们舞台。老一辈x人为我们搭好了梯子，铺好了路，我们应当趁着这大好时机，赶快行动，在各方面得到充分的发展。“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，未来的路还很长，但是我们坚信，和各位同事一道，人人努力，天天努力，人人学习，天天学习，开拓创新，争创一流，我们一定能完成共同的目标!

最后，请允许我代表新员工承诺，我们一定沿着先辈们的足迹，让x之歌在世界的角角落落唱响，让x人在苍穹下续写壮丽的篇章。今天，我们以x人感到自豪;明天，我们必将是x人的骄傲!祝愿公司的明天更美好!谢谢大家!

金马辞岁去，福羊迎春来!在这辞旧迎新的日子里，迎来了公司的年会，心情特别激动，这是我第一次参加公司的年会。

我是来自生产部的李成亮，很荣幸能够作为优秀员工代表上台发言。很感谢公司给了我这个机会，我才有可能站在这里与大家分享我的喜悦。在此，特感谢各领导在日常工作中对我的提携与帮助。自入crh公司以来，在这个平凡的工作岗位上，我踏踏实实、勤勤肯肯地的做好本职工作，严守公司的各项规章制度，以严谨的工作态度来对待每一件事。crh对于我来说，不仅仅是1个工作企业，更是一所社会大学。我从跨入她的大门起，便开始了新的学习生涯，在这里，我学到的不仅仅是专业上的技能，更多的是我学到了很多为人处事的道理，在与同事、领导的沟通与协作当中，深感自己日益成熟与进步，在此，很感谢我的部门经理冯德斌和主管ricky，在工作中给了我诸多的指导与帮助，感谢我的同事们，感谢他们在工作中给我的鼓励和协作，没有他们之前的辛勤付出，就没有我今天的成长。唯有他们在工作中对我的的合作，我才有不断进取，不断成长的机会。另外通过自身的努力，并积极配合上级领导引导新员工，熟悉公司各种运作流程，尽快使新员工能够上手。

今天，我有幸成为优秀员工，在喜悦和自豪的同时，我将更加努力、更加勤奋的工作，以更高的目标，更高的起点来要求自己，与各位同事一起为crh竭尽全力。说句心里话，我感到很惭愧，因为不光是我1个人在努力，我们在座的每1个人都在努力，这份成绩不属于我1个人，是属于公司每1个人。

20x年，一切的成绩和荣誉都已成过去，我们后面的路还很长，我们要做的事还很多，但只要有公司各层领导的支持，有各位同仁的精诚团结，我们肯定能完成我们的奋斗目标。在即将来临的一年里，首先我会再接再厉，多探索、多总结，尽职、尽责，完成好公司交给我的各项工作任务。其次我要加强相关知识的学习，特别是专业知识，拓宽知识面;提高我的表达能力;对工作中碰到的问题做到多想、多问、多请教，努力超越自我，不辜负公司领导对我的期望。

最后，感谢公司、感谢领导、同事，只有不断超越自我才能得到更多回报!相信我们的生活一定会因自己的努力而精彩!在大家的同心协力下，我们一起共度难关，相信我们的公司明天会更好!

谢谢大家!新年快乐!

家长代表发言串词

大家好！

老师安排我在这里发言，与大家交流一下教育孩子的。

心得。

当老师交给我这个任务的时候，我心里的甜蜜的，因为小语自身的乖巧，让她成为老师同学眼中的好学生好同学，我们当家长的，心里自然是欣慰的但事实上我也惭愧，跟好多家长比，我觉得自己为孩子做的并不算多，我也不能全面。

总结。

教育方法的对与错，所以今天，我在这里主要也是讲一点零碎的。

心得。

希望与大家一起探讨。

很多时候，在跟老师朋友们聊起教育孩子的话题时，相信也会有很多家长会说，不要给孩子设定太多的目标，不要设想靠孩子的成材给我们带来荣耀，培养孩子一个健康的体魄和一个健全的人格，让孩子健康自然、快乐普通地成长。但在事实上，我们许多家长包括我自己，总会自觉不自觉的要求孩子学习成绩拿第一，幻想孩子以后出类拔萃，因此，也常常能看见以下的一些教育误区：比如对孩子满怀期望，舍得投入时间、精力和金钱，但却无视孩子身心发展规律、特点和需要，拔苗助长、压抑孩子个性健康成长的现象；比如关注子女的知识、智力与成绩，但对培养良好的品德行为、学习态度习惯重视不够的现象；比如关心子女的身体健康，对心理健康的认识与指导不足等等。

不能跟风小时候我们父母辈给我们的是棍棒教育而现在到处都在说“孩子你真棒！”其实任何事情都要掌握一个度教育尤是对孩子不能一味的指责但也不可一味的夸赞我们要根据孩子的性格特征掌握好表扬和批评的度因此诸如此类的书仅能当作自己对孩子教育的一个。

参考。

绝不可盲目模仿；第三类是关于心灵沟通的比如可以在。

网

上搜看一些自己喜欢的教育博客，又或者一些父母与子女之间的温馨文字，比如《傅雷家书》，比如杨绛的'《我们仨》，又比如前段时间刚看的一本《我想遇见你的人生》，这是一个做为父亲给女儿爱的书写，里面有关于音乐、生活、阅读、旅游里的大小事，诉说着热情、包容、自尊、梦想的宽阔景致，点滴絮语，情怀足迹，教育无处不在，至所以看些这样的书籍，是因为觉得这些都是可以能从这些柔韧至情的文字中，细细咀嚼伴随孩子成长的处世信念与美好价值。

一是培养良好的作息时间。上一个学期，我和小语爸爸最值得自夸的是我们陪着小语一起执行着良好的生活作息。因为我和小语爸爸都是公务员，基本上能做到生活比较有规律，遇到工作上的一些应酬和加班，我们两人也总是能有一人保证陪伴小语生活作息。早上我们亲自早起给孩子做好早餐，送孩子上学，下午下班回家，小语已经在外婆的陪伴下把作业完成，我和他爸爸，不管回家早晚，每天都要仔细翻翻看看她的书包书本的，看看她当天学习的内容，检查检查她当天的作业情况，吃完晚饭后，孩子一般都跟外婆去小公园玩，在那里她自己跟小朋友们跑跑跳跳，爬爬单杠，做做游戏，到七点半左右准时回家，给孩子泡杯牛奶，再陪孩子洗漱泡脚半小时，八时左右准时上床，在床上各自看书，或者一起读书，八时半左右准时睡觉。按照这样的作息时间，要求家长也放弃很多自己的娱乐聚会，但是形成习惯后，享受在家陪伴孩子的过程中，会带给你很多的快乐。当然，偶尔在双休日或节假日破例一下，甚至也带孩子去k歌电影也是有益无害的。除了良好的作息时间，还要让孩子自己收拾书包、自己穿衣服，学会生活自理，从小承担一部分家务，比如倒垃圾、扫地等。孩子对生活有了责任感后自然就会对学习有责任感，并且懂得照顾人，会受到同学的欢迎。

二是培养良好的学习习惯。良好的学习习惯包特孩子对学习的兴趣、注意力集中、完成作业后要认真检查一遍、每天对学习进行预复习等等，但今天我特别想谈的是培养孩子的阅读习惯，这是我很想跟各位家长一起沟通的一个话题，那是因为虽然去百度里搜索一下“如何培养孩子良好的阅读习惯”可以有300多万个答案，但我也还没能让小语现在就显现出爱阅读品性特征，我自己对小语理想的教育是“读万卷书行万里路”培养孩子广泛的阅读兴趣和带孩子在旅行中开阔视野丰富情操，对小语理想气质的想像是个娴静端庄能在阅读中寻找快乐的知性才女，呵呵，别笑话啊，但如前面所说的，小语能自由安排的也就是晚饭后的那一个半小时，而这段时间她基本是去小操场跑跳玩乐为主，思量再三，我觉得还是没必要剥夺孩子这点快乐的玩乐时间，而小语的品性气质也不一定就要按着我的理想去发展，还是要让她自然成长。至于要求孩子有良好的阅读习惯不能急也不必急，我现在只是在家中尽量自己多阅读，尽量营造阅读的气氛，在睡前的那半个小时，尽量以自己的阅读习惯来培养孩子的阅读养成。

三是培养良好品德习惯。道德情操的好与坏会直接影响孩子的一生，因此我不仅从口头上教育孩子要尊敬师长，团结同学，助人为乐，学会感恩，同时在日常生活中也以身作则，当孩子的榜样。比如一家人一起围着吃饭，身为家长，我们自己主动地给爷爷奶奶等长辈夹菜成盛饭，说些温暖的话，平时的这些小细节一定能影响到孩子的行为举止。家庭教育靠的不是言教，而是靠身教，让孩子做到的，做家长的首先自己要做到，想要把孩子培养成懂礼貌，有爱心的好孩子，作为父母就应该多注意自己的言行，做好的示范，让孩子从小生活在爱与被爱的世界里。另外我们也要了解自己的孩子的性格特征，善用孩子的视角和心理，去理解孩子引导孩子，比如我们小语是个特别乖巧懂事的女孩，但同样因为乖巧反而就容易听不得批评受不得挫折，也因为乖巧使她的规则性较强而创造力可能就会较弱，因此，我就要想办法尽量发掘她自信心和表现力的培养，适当的给予挫折教育。而对于那些我们说“很疲很闹”的孩子，我们也要相信他的想像力和创造力一定很丰富，适当的给予鼓励，耐心的给予自制力的教育，切不可苦口婆心、费尽心机的说教，有的时候，或许你会急得咬牙切齿：“你怎么就是不肯听我的呢，我是为了你好啊！”我们认为道理说得很透了，孩子却不一定会领情或买帐，那是因为孩子认知世界的标准和方法跟我们大人是完全不同的，跟孩子沟通是一门大学问呢。

孩子在我们身边的时间并不多，仔细算算也就是到小学毕业这么几年了，所以我们一定要在小学阶段尽好自己对子女成长的教育责任，积极配合学校的教育计划。

的习惯，我先是去书店给小语买了本《小p妞。

日记。

》，故意扔在家里引起小语自己去看，看了后引导她有自己想写。

日记。

的愿望，接着陪小语去挑了本漂亮的本子，告诉她可以把自己觉得有趣的事记在这个漂亮的本子上，这个寒假小语也写了一些所谓的。

日记。

虽然每。

篇

都写得很稚嫩，但我觉得这是个好的开端。

另外，要做到正确配合，家长还要和老师密切联系，向孩子的同学、老师及时了解孩子在学校的表现，和老师讨论孩子的教育问题，虚心听取老师对家庭配合教育问题的意见和要求，并在家庭中配合落实。平时，孩子在家里发生的问题，也要及时和老师取得联系，架好沟通的桥梁，及时交换意见，以便学校、家庭配合教育。

教育孩子是一项非常复杂的工程，我们能。

总结。

阶段性的、局部性的、零碎的对与错，但我们可能真的无法找到培养孩子的标准路线，也就无法做到总是对的。教育孩子的每一步路都是不可复制的，我们只能在每一步路上不断思考，耐心地陪伴孩子慢慢成长。在这里罗嗦了这么多自己的一些教育体会，和在坐的各位家长一起分享，也真诚希望能得到老师的更多帮助和家长们的交流学习，让我们一起用心的对待孩子，让我们一起和孩子共同进步！谢谢老师，谢谢各位家长！

员工代表发言稿

宾，亲爱的同事们：

大家下午好！

我是来自前厅部的 xxx，很荣幸能代表本酒店的优秀员工在这里发言。今天我能站在这里与领导的栽培，同事的帮助是分不开的。虽然刚来酒店的时候对酒店服务这个行业还不是很熟悉，但是，上级的关心和同事的帮助让我进步很大，使我逐渐成长为一名合格的服务人员。在此我要感谢在座的各位领导及同事。虽然我的工作很普通，但我从不觉得它卑微，因为我每天都在帮助别人，客人从我这里得到满意的服务，我也从客人那里看到了他们对我工作的认可，找到快乐，专业技能与经验也从中得到提升。

前厅部是酒店的形象窗口，前厅每一位员工的一言一行都代表着酒店。作为前厅部的一员，我深感自己岗位的重要性，所以工作中从不敢有半点马虎，比如一张票据、一个电话、一份传真都直接关系到客人的切身利益。稍有不慎，将会给客人造成无法挽回的损失，酒店的形象也将会在客人的心目中大打折扣。其实只要你愿意，你用心去体验去学习去工作，每个人都会成为一名优秀员工。 要成为一名优秀的员工，在我看来，最重要的就是要热爱工作。在酒店，热爱工作其实非常容易做到,只需牢记两点：一是真诚微笑；二是用心做事。微笑服务是从事酒店行业最起码的职业要求。当你向客人微笑的时候,要表达的意思就是：“见到您我很高兴,很愿意为您服务。”微笑体现了这种良好的心境，同时也给客人一种愉悦的心情。微笑服务，最重要的是在感情上把客人当作亲人、朋友，与他们同欢喜、共忧伤，成为客人的知心人。曾经有一位劳模这样说过：“细心只能将事情做对，用心才能将事情做好！”做事不仅要细心，把事情做对，更要用心，站在客人的角度，多替客人想得周到些，那样就会得到客人的认可，就更容易跟客人接近了。微笑对待每一位客人，用心做好每一件事情，这样不仅对我们酒店有益，对我们自身素质的提高，更有不可估量的作用。

家长代表发言主持串词

尊敬的领导、老师、家长、亲爱的同学们：

大家下午好！

我是一个数控技术专业同学的父亲，很荣幸有机会作为家长参加这个活动。我也很感谢学校领导给我机会和老师同学交流。今天，作为大一新生家长的代表，我想说几句心里话。

1.真心感谢。今天，我代表所有的家长，向辛勤工作的老师们致以崇高的敬意。并表示衷心的感谢！衷心感谢学校为孩子提供了优雅的学习生活环境；我真诚地感谢老师们的辛勤工作，培养了这么多德才兼备的好学生。老师：你辛苦了！

2.殷切的希望。一个希望：自力更生。现在的孩子大多是独生子女，从小娇生惯养，容易依赖。如果把这种依赖思想带到学校，带到课堂，我们会有畏难情绪，厌烦情绪，没有进步，遇到挫折会“退缩”。所以，我希望孩子们转变角色：从被宠坏的环境中走出来；从父母心目中的宝宝开始改变，独立思考，独立生活，勇于认识自己，挑战自己，敢于接受大风大浪的洗礼和训练，做一个自强不息的学生。

希望二：思维正确。为谁学习，为什么学习，如何学习？这是一个涉及人的世界观、人生观、价值观的问题。有了正确的世界观、人生观、价值观，才能有正确的方法论。有的孩子觉得家里经济条件好，我现在甚至以后都不担心吃不担心穿不担心工作好。所以在学习上，我们马马虎虎，马马虎虎，在生活上，我们漫不经心，不屑一顾。需要注意的是，父母只能为他们的学习和生活提供必要的条件和环境，他们的荣耀不能代表你头上的光环，你要有所作为还得靠自己。当今社会是一个信息社会和知识经济社会。没有过硬的技术，很难移动。只有努力学习，我们才能有所作为。

希望三：珍惜缘分。今天，来自世界各地的学生聚集在师范大学，这是一种命运。佛说，前世回眸500次，今生可以换来一次相遇。相识是缘分，要珍惜。对别人好，但不能指望别人对你好。如果总是觉得别人对你不好，那只会增加不必要的麻烦。如果遇到对你不好的人，不要太在意。在你的生活中，没有人有义务对你好，除了我们的父母。

希望四:方法得当。学习要讲究方法，方法得当会事半功倍。

员工代表发言稿

尊敬的各位领导、同事们：

大家好！我是电费管理中心的××，今天作为职工代表在这里发言，我深感荣幸。请允许我代表所有职工，向今天来参加会议的各级领导表示衷心的感谢！向风雨同舟、相互支持、并肩奋斗的同志们致以崇高的敬意！

作为××电力电费管理中心的一名普通职工，与公司所有职工一样，亲历了公司近年来发生的令人无比振奋的变化，特别是公司的持续、健康、快速发展，让全体员工品尝到了奋斗后的甘甜，奉献过的欣慰，企业真正成为了我们全体员工幸福生存的家园，是我们的衣食父母。××电力又承载了我们的理想和智慧，是我们奋进前行的源泉和动力。“饮水思源”、“滴水之恩，涌泉相报”，我们应该感谢企业,感谢企业培养了我们,感谢企业让我们健康成长,为我们提供了实现自我价值的平台。

为企业的兴旺发达献计出力。

其次要立足本职，认真履责，严格执行企业各项规章制度，从一点一滴做起，从身边事情做起，努力完成各项工作任务，有一份光发一份热，为企业的和谐发展拚搏奉献，任劳任怨，为建设“一强三优”现代公司做出新贡献。我们还要胸怀大志，审时度势，紧跟时代的步伐，抓住发展机遇，努力学习，不断提高自身综合素质，增强服务企业的过硬本领，与企业同成长共繁荣，为了企业的今天和明天，团结奋斗，众志成城。

我们深知，新的征程在前方等待着我们，我想，所有获得荣誉的同事都不会沉醉在今天的掌声中，这反而是我们出征的战鼓、前进的号角。我们相信，在公司各级领导的领导下，全体员工的共同努力下，我们××电力的明天一定会更加灿烂、更加辉煌！

谢谢大家！

学生代表发言串词

各位尊敬的来宾，大家好！

欢迎大家来到xx药业有限公司成立十周年庆典，暨公司扩建办公室、仓库落成乔迁之喜活动现场，为了我们的活动能够顺利的进行，请大家自觉将手机调到震动或关机状态，需要上洗手间的朋友请从后门出，我们的活动将在十分钟后开始！在这里感谢大家在共享xx公司的喜悦！谢谢！

庆典活动的安排。

暨公司扩建办公室、仓库落成乔迁之喜庆祝大会。

（公司新会议室召开）。

（机场路的歌会ktv）。

期望各位来宾、员工全程参与。

女：尊敬的各位嘉宾。

男：广大的医药同仁们！

合：大家好！

男：xx药业有限公司成立十周年庆典现在开始。

女：首先请允许我代表xx药业有限公司向今天所有到场朋友们，表示衷心的感谢和热烈的欢迎！

男：欢迎你们的到来。

女：走过百花盛开的春天，在这热情如火的夏季。

女：我们精心准备了一段幻灯片，与大家一起回顾xx药业有限公司十年的成长历程。

总结幻灯片投影屏幕升起。

女：刚才的幻灯片是由公司老员工提供历史图片，策划部的工作人员精心编制的一部回顾短片，再次我代表公司对我们策划部的人员表示衷心的感谢，谢谢你们！虽然只有短短的十几分钟时间，却浓缩了xx药业有限公司十年的发展历程。在编辑的时候因为图片量比较大，策划人员在征求公司领导的意见时，公司领导只有一句话：浓缩的都是精华。因为对于公司的创始人来说，无论用多么多的图片，多么长的图片都无法完整的表述这十年的成长历程，再次谨以此简短的图片向大家叙述过去十年来一些值得回味的瞬间。

女：xx药业有限公司的发展除了全体员工的共同努力之外，更多是得到广大的供应商、客户、合作伙伴的鼎立支持和信任！

男：请允许我在这里代表xx药业有限公司的全体员工向所有支持、信任和帮助xx药业的新老朋友们表示衷心的感谢：谢谢你们！

女：在xx药业有限公司十周年之际，我想xx药业的创始人之一吴衍全总经理一定有很多话想对大家说，下面有请xx药业总经理吴衍全先生！

总经理致辞。

男：吴总简短的发言，其中却浓缩了十年来创业历程的艰辛，娓娓道来了xx从无到有，从小到大的发展历程，以及吴总个人多年来的心路历程；浓缩了十年来为公司发展兢兢业业、辛勤付出的员工心愿、以及他们无怨无悔的奉献与回报；浓缩了在公司发展十周年之际对既往业绩的自豪，和对未来创建百年基业的激情与豪迈。

女：大家请看会场后方的标语：“汇古今良药，康天下大众。”我想这不仅是xx药业有限公司创始人的宣言，也是xx药业团队全体同仁的梦想。

男：我们看到在整个庆典的过程中挂在所有来宾，员工脸上热情，欢乐的笑容，留言墙上大家源自内心的感怀感言，这一切都是大家祝福xx勉励xx的见证。我相信有这样的员工、这样的领导、这样的`团队氛围和企业的文化，特别是有这么好的供应商、客户、xx药业有限公司没有不发展的理由，没有不成功的道理。

女：xx药业在这十年里取得了不小的成绩，但这些成绩更离不开广大供应商朋友们的支持，在此请允许我代表xx药业有限公司向各厂家表示衷心的感谢！下面由厂方代表，罗浮山药业有限公司的销售总监罗时彰总经理讲话。

罗总讲话。

男：罗总热情洋溢的讲话，以及对xx药业有限公司的美好祝福，对我们既是鼓励也是鞭策。让我们再次用热烈的掌声感谢罗总及所有供应商一如既往对xx药业的支持。

女：在这里我想说明一下，当我们邀请罗总到来参加公司成立十周年庆典时，才知道他是今晚七点的飞机去北京开会，但他仍欣然接受邀请，从这件事可以看到罗总对我们xx药业有限公司的支持，让我们再一次用热烈的掌声感谢罗总。谢谢您！

男：公司的发展除了有像罗总一样支持的供应商外，还有在座的及有事未能到达现场的千百个客户的支持，下面首先由客户代表：国康医药有限公司的黄文峰经理讲话。有请黄总！

女：我们照单全收黄总及全体客户对xx公司的美好祝愿，在此我代表xx药业有限公司祝黄总及广大客户朋友生意步步高升财源滚滚而来、合家幸福、健康快乐！

男：正如吴总墙上挂的座右铭“凡事感恩”这四字所言，xx公司有今天离不开现有三千多个客户的支持，在这里除感谢之外，对我们在工作中存在的问题和不周表示深深的歉意，说一声“对不起”。

女：今天我们还请来了一位医药行业的老前辈，他既是吴总的老朋友，也是xx老员工的朋友兼长辈，你们猜猜是谁？让我们掌声有请xx药业有限公司发展的见证人陈添筑陈总讲话。

男：陈总中气十足的发言，使我们更有信心，更有激情，在此多谢陈总对xx药业有限公司的关爱和期望，常言说的好：不听老人言，吃亏在眼前。希望陈总多来公司指导工作。

女：让我们用掌声祝陈总健康长寿，希望公司在十十周年庆典时依然能聆听陈总的教诲。

男：斗转星移，十年弹指一挥间，无论如何我们都不会忘记，而且一定不能忘记那些曾经为公司发展流过汗流过泪的老员工，虽然他们因为各种原因离开了公司，但xx药业有限公司永远不会忘记你们是xx人，同时也希望你们继续关心和支持xx药业有限公司的发展。

女：我想你们今天回到曾经为之付出过的公司，看到公司的变化和发展一定有很多感慨吧！眼前的一切也有你们的一份功劳，我代表新xx人对你们曾经的付出、今天的关注、明天的支持表示感谢，谢谢你们！首先有请老员工代表秦辉讲几句感言吧！下面有请老员工秦辉发言，大家欢迎！

接下来由老员工代表陈晓燕发言，大家掌声欢迎。

男：听了老员工代表动情的发言，看到了你们在xx留下的奋斗足迹，作为新的xx人，没有理由不努力工作。只有xx蒸蒸日上，年年都有新气象才能对得起你们曾经的付出。

女：我们用掌声欢迎老员工常“回家”看看。

（背景音乐起常回家看看）。

男：从xx年起我们公司诞生了一个新名词“合作商”，虽然他们不是行政意义上股东，但他们是公司合作经营上实实在在的的股东，在“资源共享、优势互补、共同发展”为合作原则的前提下，通过三年的运作，公司形成了一套可行的合作流程。

女：三年来“合作商”为公司的发展做出了不可磨灭的功绩，为提升公司的知名度立下了汗马功劳。我们的合作商不是业内所指的挂靠，是在生产经营上可以互相帮扶的合作伙伴，是xx公司优秀的人员，接下来由合作商代表xx药业有限公司新药部副总经理，吴昌栋吴总发言。

男：吴总的发言既是对公司祝福，也有对公司的期待，公司的决策层在新的十年规划中提出“合作商”的制度将长期保持下去，并加强合作广度、深度，希望各“合作商”放开手脚大展宏图，共同为xx药业有限公司的发展而努力奋斗。

女：十年——近xx个日日夜夜，对于xx人来说，饱含太多的情感和心血，难以用言语来形容。正是有了大家的辛勤工作和全心扶持，xx药业才会茁壮成长，不断发展壮大。

男：新xx人，如果我们今天看到您明年看到您您能一路披荆斩棘奋勇向前，5年后的今天还能看到您那时候您肯定不是一个员工而是公司的一个合伙人，我们xx药业有限公司现在已经培养出这样一个员工。有请公司新合伙人，副总经理冷建军作为员工代表发言。

副总经理冷建军发言。

女：冷总不仅说出了xx人的心声，更表明了xx人的决心，有广大供应商，客户的支持和帮助，有这么一个充满活力的团队，我们坚信xx药业有限公司的明天会更好。

男：快乐的时光愿与大家共同度过，开心的时刻愿与大家共同分享。今天，我们xx药业有限公司的新老朋友共聚一堂，欢庆在一起，就是为了共同庆祝xx药业有限公司的十周岁生日，送上彼此心底的祝福！

女：那么，让我们为xx药业送上我们的祝福：祝xx药业生日快乐！岁岁红火，年年辉煌！

男：再次衷心地感谢今天到场的每一位来宾，没有大家的共同扶持，就没有xx药业今日的璀璨。

合：今天我们为xx药业有限公司的5周年欢呼庆贺，期待下次再相会！

播放《生日歌》。

员工代表发言稿

尊敬的各位领导，各位同事大家好：

岁月如梭，时光飞逝，又到了年终岁末，每到此时，我们总要对过去的一年进行回顾和总结，对未来的一年进行规划和设想，总结一年的成败得失、经验教训，展望未来的前景。

作为**的一名普通员工，我很荣幸能被评为本年度的优秀员工。在此要感谢企业，为我提供这个平台，让我能充分发挥自己的能力;其次要感谢企业领导，感谢他们给予我的关怀;再次要感谢我的同事，感谢他们对我的帮助和支持。虽然我来**工作(才短短三个月)工作时间不是太久,但在领导的关怀和同事的帮助下学到不少东西,能力大有提高。

三个月以来，我始终保持着对工作的热忱，一步一个脚印，脚踏实地的往前走。在各领导的英明领导下，在全体员工的共同努力下，我们不负重望，完成了集团所布属的任务，也经住了企业对我们的考验。我们只是一名普普通通的员工，同时我们也是的主人，因为我们的心早已和的兴衰紧紧的连在了一起。俗话说“店兴我昌，店衰我辱”，所以我们怎么可能不担心我们的宾馆，我们的家呢？**年，我们宾馆响应集团领导的号召，在工作中取得了一定的成绩，这不但得益于领导的正确决策，同时和我们每一位员工的共同努力是分不开的。

感谢领导、同事对我的帮助，感谢客户对我工作的支持。通过学习企业文化，使我由一个没有从事过保险业，没有朝气的我转变成朝气蓬勃、积极进取的人，企业发展了，员工才有好的未来。企业文化也无时无刻都在激励着我，使我感到青春、主动、进取，要对事认真，对人感恩，对物珍惜。同学朋友也感到我的变化，说我比以前有涵养，又年轻了，在这个变化中也给企业进行了传播。

**让我们携手共进，把企业变成所有人为之自豪的企业!谢谢。

最后祝诸位新年快乐.工作顺利.身体安康.万事如意!

家长代表发言串词

亲爱的老师们，家长们，朋友们，亲爱的孩子们：

大家早上好！

他们的孩子处处优秀。但是每个孩子都是父母心目中最闪亮的明星更何况是在这片沃土上学习成长的孩子。

因此，请允许我代表所有的家长，向那些努力培养孩子的老师们表示诚挚的敬意和衷心的感谢。谢谢！

了这样一个交流的平台。只有加强家庭与学校的联系，加强家长与老师的沟通，与孩子同行，才能真正发挥教育的作用，达到教育的效果。

在这里我简单说一下自己在见证孩子成长过程中的拙见，以此来吸引有价值的建议，获得在场各位家长的好经验，分享资源。父母朋友们，今天，虽然我们来自世界各地，但我们只有一个目的：为了孩子的健康成长，为了他们早日成功，为了他们光明的未来！

高中生在我们眼里是孩子，在自己眼里却是大人，只好用双眼睛看着他们。正因为如此，我们对他们的相处提出了更高的要求。我觉得在和孩子一起成长的过程中，一路走来，觉得有三点特别重要。我想和在座的所有家长分享：

认为，孩子最初被尊重的感觉是从父母那里获得的，尊重他人的意识是通过加强日常生活中的小事逐渐建立起来的。孩子是鲜活的生命，也有丰富的情感和性格。只有充分尊重孩子，孩子才能健康、快乐、全面地发展。

作为父母，随着孩子年龄的增长，独立意识的增强，应该通过各种方式给予孩子切实的支持，比如对孩子表示信任，给孩子独立的空间，给孩子自主支配时间的权利，尊重孩子的选择，善待孩子的朋友等。让孩子永远自我感觉良好，永远觉得自己可以独立成人。

当然，尊重孩子不是一味的顺从，而是追求尊重与要求的和谐统一。爱孩子，尊重孩子，让孩子感受到父母的爱，感受到自己的价值，学会尊重父母，尊重老师，尊重他人。

第二，家长要了解学校，配合学校工作。

学生大部分时间都在学校，所以老师起着很大的作用。当你遇到一个好老师，你会让你的孩子变得更好，你的成绩一定会有很大的提高。遇到一个好老师是我们父母的幸运，因为一个好老师不仅传授知识，而且正确引导学生的思潮、言论和行为，大大提高了学生的综合素质。因此，家长应该积极有效地与老师沟通。

鼓励他，问问哪里出了问题。及时改正。我的心态是这样的。一切都是光明的。一场考试说明不了什么，生活也不顺利。它总是起起伏伏，对他来说是及时的敲一下警钟也挺好的。告诉他：人外有人，天上有天。随便什么时候不能马虎。过去的就让它过去，我们还要以更饱满的状态迎接下一次的挑战！住校生的家长们，建议你们无论多忙，也要抽出时间在来看看孩子或打打电话，互相说说心里话，让孩子放松心情，愉快地投入到紧张的学习中，也好减轻班主任老师的管理压力。以上这些就是我伴随孩子成长的粗浅感想，希望与在座的各位家长共勉。教育无定法，需要我们在实践中摸索着前进，让我们和他们一起再成长一次吧。我相信，孩子们有父母的悉心照料，有老师的正确指导，有学校的科学管理，一定会度过一个快乐而充实的高中生涯，成功的走向人生的又一个起点。在我发言结束之前，我以一名家长和一名教育工作者的双重身份，呼吁在座的每一位家长朋友，学校所做的一切跟我们一样：促进孩子的健康成长！因此，我们应该对学校多多支持、多多理解、多多配合。