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最新安全生产先进个人主要事迹材料样本(专业14篇)

作者: 文轩

事迹材料应该有明确的目的和受众,要依据读者的需求来确定内容和结构。青年农民工杨勇,他在城市辛勤工作,用自己的汗水为家庭和社会创造了价值。

安全生产先进个人事迹材料

真诚和执着,一直默默地奉献着,他不仅是在实现着自己的人生价值,更用辛勤的汗水和满腔的热忱推动了农科所整体安全生产管理水平的不断提升。

在安全生产管理工作当中,石发亮同志始终坚持“安全第一”和“以人为本”的工作理念,首先从各级安全管理人员入手,抓好思想建设工作、安全知识和技能的培训工作,还经常组织进行业务学习和交流,使员工都树立起了强烈的安全意识,具有了较强的业务素质和工作能力。

其次,在严格落实安全管理制度的前提下,根据各工种和岗位的工作特点,组织修定了符合生产实际的安全生产管理制度,完善了安全生产岗位责任制,做到明确分工,责任到人。

此外,在抓好基础安全管理的同时,在生产管理上,他每次都提前组织制定生产与检修计划,做好各方面沟通协调工作,合理安排生产,确保检修人员作业安全和设备安全。

作为一名党员,石发亮同志严于律己,作风严明,可以说是认真工作的标兵、遵章守纪的典范。多年来,他牢记作为一名安全生产管理人员的职责,坚持按章办事、坚持原则、秉公办事,身体力行,拼搏奉献、无怨无悔,无论刮风下雨,生产现场总有他的身影;无论白天黑夜,加班加点是常事儿。尤其担任现职后,从未休过完整的节假日和双休日。他还积极参与单传的各项安全生产管理和现场的安全监督,突出强调敢抓、敢管、敢考核的原则,对查出的违章行为决不姑息迁就,对发现的安全隐患及时整改,严格执行规章制度,奖罚分明,树立了正气形象,认真履行安全生产职责。

他处处以大局和集体利益为先,注重细节管理,从自身作起,以诚为本,与人为善,真心实意对待同事,尊重领导。坚持表里如一、言行一致,对组织和领导忠诚,对同事坦诚相待,共事共心。

作为一名基层科研机构管理者,他更深知安全生产工作对于企业的要意,他常说:“安全是每一名员工的生命健康、安全是单位所追求的最大效益、安全是单位的形象、更是单位未来的发展。安全生产工作任重而道远,一定要坚持下去,做到把单位当成自己的家,把员工当成家人,把安全生产工作当作自己家的事儿,就不会觉得累!”他以认真务实的态度发挥着党员的先锋模范作用,并以实际行动践行着安全生产管理的重大职责。

石发亮同志始终以饱满的工作热情和忘我的工作态度,立足所在单位,率先垂范、走在前沿。在职责重大的岗位上,做出了不平凡的成绩,得到了广大领导和员工的一致认可。他不愧是安全生产先进个人!

安全生产先进个人事迹材料

黄月亮,男,1959年7月出生,1978年12月参军,在89803部队服役,1997年专业,一直在永兴县交通局工作,任党组副书记、副局长。这位甘当铺路石的优秀军转干部,在转业到地方工作的20多年间,他曾十多次受到上级有关部门的表彰,并深受群众拥戴。20xx年至20xx年连续四年被县委、县政府评为先进个人。20xx年连续三年获得全市安全生产第一名,20xx年永兴县交通局并代表全市参加省里的交通安全检查,为我市赢得了荣誉。

黄月亮同志虽为副处干部,但在学习上没有丝毫懈怠,从不放松学习,特别对理论和交通业务的学习表现突出。近2年来,共作读书笔记5万字,心得体会12篇,撰写调研文章6篇,其中调研文章《我县交通安全的现状与对策》入围20xx年全县“百题调研献良策”优秀教研成果奖。

面对干部队伍中存在不注重学习的问题,黄月亮深深感到,在拥有近千人的队伍、300多名党员的交通系统“大家庭”中,如果学习跟不上,整个队伍就不可能有良好的素质,交通事业就会变成“空中楼阁”。对此,他一方面提出要抓工作先抓队伍,抓队伍先抓教育的工作思路;另一方面与干部职工促膝长谈,并且首先从自身做起。他亲自主持参与交通局主办的“学习马恭志演讲”、“读书”等活动,为年轻干部职工学理论、学业务树立了榜样。渐渐地,干部职工队伍稳定了,学习的热情高涨了,工作作风改变了,整个交通系统学理论、学业务蔚然成风。

黄月亮同志在部队就事事争先,起着模范带头作用。为此,入伍不久,便入了党、提了干,先后担任正排司务长、副连参谋、正连助理员、副营级助理员、正营财务司长、副处长(副团级)等职务。到1997年转业时,他已是一位副处职军官了。长期的部队生活,磨励了他敢打敢拼、不畏艰难险阻的优良品格。这样,转业到地方工作后,他也时常表现出办事果敢、雷厉风行的一面。

从部队转业,投身于交通这片热土的建设洪流之中。他先后参与了永兴大道、马三公路、永塘公路、金樟公路、鲤大公路的修建工作。风餐露宿,日夜战斗在工地的第一线,几年来,没有休一个完整的节假日,为我县公路建设作出了卓越的贡献。

在分管交通安全期间,我县11个码头留下了他辛勤的脚印和汗水。今年在安全生产专项整治活动中,黄月亮同志既当指挥员,又当战斗员,亲临现场,共检查车辆126台次,船舶127艘次,查出违章及隐患20处,取缔非法载客的农用船4艘,有效地杜绝了事故的发生,确保了人民的生命财产的安全。

尤其是在20xx年“7,15”抗洪中,不顾生命危险,赶赴鲤大公路d标拌合场,组织人员成功解救被洪水围困的八名守夜值班人员,受到沿途群众的高度赞扬。

“有公德乃大,无私品自高”,黄月亮作为一名分管财务的领导深谙此理。于是,他在日常工作和生活中以“廉”当头,严格要求自己,十分注重个人修养,自觉抵制形形色色腐败侵蚀。黄月亮同志在主管公路时,严把质量关。20xx年,鲤大公路某标段老板偷工减料,造成面板断裂,被黄月亮同志发现后,责令承包老板“返工”,老板想请他吃饭,送红包,请求他网开一面,被黄月亮严词拒绝,老板不得不重新返工。20xx年下半年,由于原材料价格上涨,为了减少损失,降低成本造价,自己自费多处考察,了解行情,采用材料限价的办法,就碎石一项节约资金几十万元,受到领导和群众的高度赞扬。

安全生产先进个人事迹材料

xx,男,xx岁,20xx年参加工作,现在聚酯事业部工艺现场工作,任工艺丙班安全员。xx作为基层生产一线的一名安全员,认真工作,深入了解安全生产的重要性,熟练掌握安全技能,不论是遵守规章制度、业务学习、技术培训,还是标准化作业,都做出了表率,是一名合格的安全先锋、安全卫士!

在生产一线中,他牢记岗位职责,将“安全就是形象、安全就是重心、安全就是效益、安全就是发展”的观念根植于心,落实到日常的安全巡检中,保证车间生产安全。自任职以来,班组从未出现重大安全生产事故,树立了车间安全生产的新形象。

在意识推广上,他积极响应公司安全文化氛围的营造、参与公司安全竞赛。20xx年7月,xx参加公司安全技能竞赛荣获三等奖;20xx年11月,参加公司微型消防站安全技能竞赛荣获一等奖;20xx年11月,参加公司安全月消防安全技能竞赛荣获三等奖。尽个人力量为车间、为班组争取最大的荣誉,在车间里形成了正确良好的舆论导向,引导和提高了车间成员的安全生产意识。

安全是一种观念,观念决定行动;安全是一种态度,态度促进安全;安全是。

一种责任,责任源自于企业的发展与兴旺。工艺丙班的安全工作在各级领导的关心和班组成员的共同努力下,取得了阶段性的成绩。在接下来的工作中,xx更当再接再厉、砥砺前行,与公司、车间一道,促进安全工作再落实、安全意识再提升。

20xx年,该始终以饱满的工作热情和忘我的工作态度,立足所热爱的安全生产工作,积极深入生产、施工一线,完善20余所中、小学校安全管理档案资料,受到上级教育部门的表彰。从事安全生产管理工作以来,有着强烈的责任心,严格的工作作风,圆满完成了各项安全管理工作和任务。在安全管理工作中成绩突出,主要表现在以下几方面:。

面对安监工作的新形势、新要求,该积极参加安全生产培训教育,不断丰富积累新时期安全生产法律法规及知识,牢固树立安全发展红线意识,在向书本学习的同时,自觉地向实践学习,向专家学习,能不断拓宽视野,不断丰实知识,做到学有所获、学有所思、学有所用,并能结合在平时的工作过程中遇到的问题及薄弱环节进行选择性的`学习和强化,增强自身的法律意识、使命意识和担当意识,从而做到努力提升自身素质和监管水平。

针对中小学校等特殊场所,面对种类繁多、较为复杂的安全管理资料,该认真学习资料内容,根据内容细心分类、归档;通过请教、查阅书籍等方式,建立、完善各类安全管理资料和安全监管台账,同时完成了各类安全制度和文件的起草、收发、上报工作。为提高全体职工安全生产意识,确保各项安全活动的有效开展,该于每项活动开展前就积极搜集、整理各项安全活动资料,并以多种形式在公司广泛开展安全宣传教育,不断增强和提高全员安全意识,营造良好的安全文化氛围。形成人人替安全着想,人人对安全负责、人人为安全努力的良好局面。一年来参与组织开展各类安全专项活动15次;安全教育培训8次,得到全体职工一致好评。

坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,在日常工作中,该强化责任落实,严格执行隐患排查、确认、质量、验收管理制度,并将安全隐患进行了细心梳理分类,及时与隐患责任部门沟通,提出有效整改建议。今年重点整顿学校等安全事项缺失,操作规范不全、安防标识不全、违章作业等现象;查出安全隐患28项,监督整改完成28项,整改率100%,有效防止和遏制安全事故发生。

xx,,男,现年46岁,现任若羌县司法局局长,多年来,该切实抓好安全生产工作,在预防各类安全生产事故的发生、稳定全局安全生产形势、促进全局经济健康、快速发展上做出了积极贡献。工作中查隐患、促整改、抓落实、保安全。该主要先进事迹如下:

该以“关爱生命、关注安全”为己任,以强烈的事业心和工作责任感,将学习安全生产法律法规作为自觉行为,不断丰富积累新时期安全生产法律法规及知识,做到学有所获、学有所思、学有所用,理论联系实际。通过张贴标语、悬挂横幅、召开会议、印发文件、上报稿件等形式,大力宣传安全生产的重要性,营造良好的安全氛围,创建安全环境。阿迪江经常带领工作人员开展安全生产检查活动,及时查处存在问题,整改隐患。每周定期组织相关人员检查局办公楼道和各司法所消防设施、灭火器、办公室电源等方面,检查中,采取以普查和重点检查,自查和集中检查相结合的办法。对检查中发现的问题,将建立安全隐患整改台帐,并采取“回头看”措施,对存在的隐患整改情况进行督查、督促,确保隐患整改和监控措施落实到位。如,在20xx年完成对瓦石峡司法所的重大修缮,从而不仅改善了办公环境,而且还确保了干警的人身安全,切实提高了干警们的工作积极性。目前,正在积极向县政府争取吾塔木司法所的重建工作。

阿迪江立足“安全第一预防为主”的方针,结合司法行政工作,牢固树立“爱岗敬业、勤奋工作、乐于奉献、积极创新、务实争先”的工作理念,本着抓“安全工作无小事”和“百密而无一疏”的工作原则,以严谨细致的工作作风抓好协调和具体落实,体现出较高质量的领导水平。该严格按照有关法律法规的规定,督促单位搞好安全隐患整改,将整改责任落实到人,整改资金落实到位,并限期解决。一时难以解决的,要登记建档,并采取切实有效的监控措施,确保万无一失。针对检查发现的突出问题,在加强整改的同时,督促有关单位对相关应急预案进行补充完善,搞好应急救援演练,提高处置重特大事故的应急能力。如今年6月组织全体干警进行火情疏散逃生演练和灭火器使用演练,并邀请县消防大队官兵现场指导、事后点评,切实增强了广大干警的安全意识。

安全生产先进个人事迹材料

本人在安全监督室担任安全专责工作中,认真落实分局的各项安全工作部署及要求,树立了牢固的安全生产意识,确立“安全工作重在落实”的工作思路,加大安全监管力度、突出安全管理重点,加强过程控制和过程监督,确保今年工程现场无一起安全事故,为分局的安全生产管理工作做出了贡献。

本人始终严格要求自己,坚持德、能、勤、绩、体,各方面发展。忠于职守,爱岗敬业,坚决拥护党的路线,方针、政策。严格遵守国家的法律,法规。严格执行分局的各项规章制度,坚定自己的政治立场。在工作中,团结同事,做到与同事之间相互帮助,相互支持,从没有发生过与人争吵的现象。日常工作中,始终保持头脑清醒,用强列的事业心,责任心和敬业精神做好本职工作,努力树立良好的工作作风。

在安全专职岗位上主要对分局内各所,站的春,秋查,小型作业现场的消缺检修现场安全检查,对农网工程,机井通电工程、大修、中小修等外委施工进行现场安全监督检查。全年检查97次,发现并纠正违章缺陷415项,保质保量完成全年安全监督检查工作。主要检查的施工工作有:

(1)、机井通电工程(河南镇华施工队,陕西久益施工队)现场检查11次,发现并纠正违章缺陷37项。

(2)、农网第二批10kv及以下配网工程(准格尔旗永诚电力施工队)现场安全检查11次,发现并纠正违章缺陷48项。

(3)、专项工程(大北夭内蒙古优然牧业有限公司托县分公司、北京合众清源环境科技有限公司托克托公司、新营子碱沟东梁村国土开发项目、星连星富泉牧业有限公司、永圣域缸房沟村王引弟15kw分布式光伏发电项目、五申镇董家营村张利15kw分布式光伏发电项目、内蒙古新圣燃气管道有限公司、托克托工业园区内蒙古久泰新材料有限公司、内蒙古洪亿环境生物科技有限公司、金河佑本生物制品有限公司、内蒙古益世源科技环保有限公司、园区污水管道技改项目10kv配电安装工程、内蒙古蓝禹交通设施有限公司10kv用电工程、枳芨壕村回迁小区、托克托县城发投资经营有限公司创新创业产业园、托克托县城发投资经营有限公司(火车站新建10kv配电变压器安装工程)、土右旗双龙镇路山圪堆村委会一间房食用榨油厂、托克托裕民农贸市场、园丁小区南区、双河明珠二期、内蒙古和创华源新能源有限公司。4kw分布式屋顶光伏项目)、舒居雅苑二期)、现场检查23次,发现并纠正缺陷144项。

(4)、供电所春,秋查检查17次,发现并纠正违章缺陷54项。

(5)、老旧计量(安徽昆宝施工队)现场安全检查10次,发现并纠正违章缺陷42项。

(6)、110kv东胜变2#主变间隔工程(光源施工队)现场安全检查1次,发现并纠正违章缺陷3项。

(7)、110kv伍什家土建设备安装(光源施工队)现场检查1次,发现并纠正违章缺陷4项。

(8)、35kv新营子变电站构架做防腐(河南大洋施工队)现场检查1次,发现并纠正缺陷5项。

(9)、大型用户安全检查(神舟生物、德元肥业、金河环保、融成玉米、中石环保)现场安全检查5次,发现并纠正缺陷36项。

(10)、110kv伍什家变电站扩建托克托压气站110kv出线间隔工程(光源施工队)现场检查1次,发现并纠正缺陷4项。

(11)、110kv南坪变设备区道路硬化电缆盖板整修(供玺物业施工队)现场检查1次,发现并纠正缺陷2项。

(12)、联创电力建设有限公司(联创施工队)现场检查15次,发现并纠正缺陷51项。

(13)、变电站节日检查3次,发现并纠正缺陷3项。通过大量现场安全监督检查,有效的减少习惯性违章,装置性违章,管理性违章。经过经常性现场安全检查守住安全底线,就要使终围绕“安规规定”相关内容,以及“三措一案”审批环节,认真执行好三措的各项组织措施,安全措施、技术措施在具体施工中运用好。重点把两票三制和危险点预控与分析,即工作票,操作票、工作许可制度、工作监护制度、工作转移,间断、终结制度和对各专业施工作业的危险点进行分析与预控等措施把控好。保证安全的技术措施的停电、验电、装挂接地线、悬挂标示牌、装设遮栏等工作在现场施工前认真执行,规范操作不发生违章操作的现象。总之在分局领导带领下,部门负责人的相互支持指导下,需要电力员工共同遵守好安全规程的相关规定,在今后工作中的不足通过不断学习,积累经验,提高自身能力完成各项工作任务。

从事安全专责岗位工作以来,发现很多工作的不足,看似简单的工作,在实际中做起来有很多要学的东西,不单单要干、还得经常多看多记一些相关专业知识,才能在今后的工作中得以充分利用,发挥安全专业技能应有的水平。

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xx,男,汉族,中共党员,x年生,大专学历,20xx年参加工作。该同志自xx年到xx乡政府任安监站长以来,始终坚持“三个代表”重要思想为指导,深入实践科学发展观,牢固树立“安全第一、预防为主”的方针,遵循“横向到边、纵向到底、责任到人、不留死角”的安全生产工作原则,认真履职,工作积极,严格要求自己,具有较强的事业心、责任心,狠抓工作的落实,积极推进安全生产工作的新局面,确保了全乡安全生产无事故。

该同志自任职以来能积极学习政策、法规和业务知识,注重知识的积累,能在工作、生活之余加强学习,撑握安全监管知识,提高监管能力。

一是认真学习了《中华人民共和国安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》和《江西省安全生产条例》,共记录相关的条款达3万余,加深了对法律法规的理解,大大提高了依法办事的能力。

二是能认真学习贯彻好上级的文件精神,结合本乡的实际制定具体的工作实施方案。

探讨在新形势下如何做好安全生产工作,到10家矿山企业学习他们的安全监管的方式方法和相关的专业技术,同时邀请相关单位来本乡指导工作。通过此方式丰富了自己的实践工作经验,提高个人的工作能力。

该同志认真贯彻落实上级的指示精神,严格按县委、县政府、县安监局的要求,加强了组织力量,调整安全工作领导小组成员,明确了工作职责,规范了办事程序,加强了基础办公设施建设,完善了工作机制。

一是调整领导小组。到任后,及时调整了安全生产领导小组,成立了由乡长为组长,党政领导为成员的安全生产领导小组,负责全乡的安全生产工作,各分管领导分到负责分管工作的安全生产领域,形成了横向到边、纵向到底的安全生产责任体系,打破了有事没人管,有事相互推诿的局面。

10种方案预案,增强了预防事故的组织指挥、救援能力。

三是加强了办公基础设施建设。任职以来,积极配合乡主要领导,一手抓硬件建设,一手抓软件建设,办公条件明显改善从无到有,从凌乱到整洁一新的办公室,从无序到办公规范化,切底改变了以往的面貌,达到现有“五一”,即一块牌子,一套办公桌,一个资料柜,一套制度牌,一个安全监管网络分布图。软件建设方面,已建立一企一档和安全生产监督管理工作台帐,规范了会议记录台帐、安全检查台帐等7个台帐;对各级文件进行分类装订成册,使安监站走向规范化、制度化。

为把安全工作抓细抓实,确保安全无事故,该同志想方设法,采取一系列安全措施。

一是坚持制度。规范了学习教育制度,按要求每月召开安全会议,总结上月安全情况并部署下月的安全工作,真正做到了有部署、有总结、有讲评。坚持节假日亲自在岗值班,定期到企业、工程队等单位组织相关人员学习上级的文件精神和安全知识,自任职以来共组织学习上课16多次,参加学习人员达2100多人,每次学习做到“四有”有备课、有资料、有讨论、有记录,从而达到了事事讲安全,人人抓安全的良好氛围,受到施工人员的一致好评。

对本区域的矿山企业多,点多面广的特点,对矿山、渡口、交通、学校、烟花爆竹、加油站、重点工程施工项目等采取了灵活的检查方式进行常规检查,每逢节假日、重大活动、上级另行通知都要进行拉网式检查,共达72余次,在严密的监管之下,把隐患消除在萌芽状态。针对问题,要求企业、单位能立即整改要立即整改,不能立即整改的要求他们定人员、定时间、定措施,限期整改,并列出具体的整改计划;对重点监控的企业或场地实施每天必检。

一年来,该同志兢兢业业,认真落实上级的指示精神,始终贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针,坚持科学发展、安全发展的理念、完善安全措施,确保安全无事故,圆满完成了安全工作任务,受到社会各界和群众的好评。

安全生产先进个人事迹材料

x年以来,xx认真贯彻落实上级关于安全生产工作的一系列重要工作部署,以贯彻实施《安全生产法》为主线,以治理安全隐患为重点,以防范和遏制重大事故的发生为目标,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,在全面推进安全生产责任制、建立健全安全生产管理机制、开展安全生产宣传教育、加强安全生产监督检查等方面积极为中心献言献策,并取得一定成效。中心安全生产形势趋于平稳,20xx年xx局荣获全县“20xx年安全生产优秀单位”,xx本人也获得xxxxx安全生产先进工作者”。主要事迹如下:

1、修订完善安全生产责任书。xx认真组织责任书签订工作,层层落实安全生产责任制,“安全生产责任制”的明确,为中心更好地开展工作提供了启示和指引。

2、坚持立足防范,常抓不懈。20xx年,xx配合中心安委会召开数次安全生产会议、专题工作会议,认真分析xx安全生产形势,针对薄弱环节,向中心安委会提出切实对策,深入部署安全生产综合整治工作。

3、充分发挥安全员职能作用。为了认真做好安全生产监管各项业务工作,xx先后向各兄弟单位开展调研学习,借鉴先进经验。在安全生产隐患排查和集中整治中提出了具有针对性的建议,有效促进了安全生产监管工作。

1、安全生产宣传活动。xx组织开展以“知法守规保安全”为主题的“安全生产知识竞赛”活动,以抽查竞赛的方式检查安全知识普及情况,提升安全生产法治水平,夯实安全生产工作基层基础。充分利用网络、板报橱窗、宣传海报等各种宣传阵地,中心内网、安全生产管理保障平台、中心安全管理群三者结合,加强cccc就安全管理与宣传教育活动的交流,制作张贴安全生产橱窗板报、海报,大力宣传安全发展科学理念;充分利用活动日,开展专项宣传工作,开展了“119消防日”、“122交通安全日”等主题鲜明活动。

2、安全生产教育工作。配合中心安委会,开展多层次的培训教育工作,努力健全安全培训体系。组织召开了“xx职工安全生产培训”、“xxx”等系列培训教育工作。xx编印了《xxxxxx》手册并分发各野外司机,积极组织订购《安全生产法》。为提高干部职工的消防安全意识,邀请xxxx为xx局干部职工举办消防安全知识讲座,全面普及消防安全常识和火灾自救逃生技能,保障安全生产工作的顺利进行。

1、开展安全检查工作。xx紧紧围绕“重点时段、重点部位、重点环节”做好安全生产的各项检查工作。积极组织中心领导及安委会人员在节假日与重要会议期间开展例行安全检查。制定野外项目组安全生产检查计划及路线,野外期间认真查看了各项目组安全生产责任书层层签订和落实的情况,对安全生产工作重要环节,如车辆、防火、食品卫生等方面进行了严格检查,发现隐患问题,当场立即解决。

2、开展隐患整改工作。根据部、局要求,xx配合xx局领导开展了对实验测试中心的危险化学品、易燃易爆物品专项安全检查。并提出新的安全管理要求,要求危化品库房双人双锁,并安装摄像头实时监控,所有物品要有序摆放且标识清晰可见,物品使用管理台账、应急预案等方面工作。根据中心自身存在的安全薄弱环节开展专项治理行动,注重运用信息化手段,增强危险源监控和隐患排查治理实效。

3、确保安全生产管理保障系统正常有效的运行。xx积极监控维护安全生产管理平台,接手安全管理工作后,就努力学习该平台的维护及使用,整年度安全平台维护完好,严格要求各部门及项目组的月报制度及检查登记制度。

4、做好xx工作人员的人身安全保障。xx配合医务人员在20xx年出队前开展了全体xx工作人员防疫疫苗注射工作(含外聘驾驶员)。为保障个人人身利益,为全体xx工作人员,共xx人办理意外伤害保险。结合xx实际工作需要,他利用自己的休息时间,积极为中心技术人员选择装备冬季劳保用品,保障xxx安全防护到位。有付出就有收获,xx就是这样凭着对工作的严谨、对安全的执着、对责任的担当,影响和感染着他身边的每一个人。为中心安全生产工作付出极大的努力,做出了应有贡献,是一名优秀的安全生产工作者。

安全生产先进个人事迹材料

同志xx现年36岁,在日隆公司担任xx部部长,多年来,该同志始终以饱满的工作激情和认真负责的工作态度,立足质量安全监督检查工作,始终牢记责任和义务,严格执行规章制度,推进服务规范运作,维护公司良好形象,为各项服务工作安全平稳运行作出了很大贡献。

该同志以“关爱生命、关注安全”为己任,面对安全工作的新形势、新要求,以强烈的事业心和工作责任感,将学习安全生产法律法规作为自觉行为,不断丰富积累新时期安全生产法律法规及知识,做到学有所获、学有所思、学有所用,理论联系实际,完善安全制度,积极撰写安全生产工作心得与论文,向专业人员虚心请教,参加各类安全检查活动,在丰富自身业务知识水平的同时提高驾驭工作的能力和综合素质,使自己从一名安全生产工作的“热心人”转变成为用专业知识武装起来的“明白人”。

该同志立足日常监督检查工作,本着抓“安全工作无小事”和“百密而无一疏”的原则,以严谨细致的作风抓好协调与落实。20xx年,全面完成公司各项物业服务质量监督检查工作,开展各项检查70余次。

一是,除工作期间正常开展日常检查外,还组织参与中午、晚上、双休日及节假日期间等特殊时段保安值班情况的检查工作,加强夜巡,防火、防盗、防“跑冒滴漏”,及时上报隐患。

二是,要求车场保安随时流动查看、积极指挥,确保车辆通行安全秩序。

三是,对食堂及宿舍等重点区域侧重检查,发现水、电、气等方面隐患问题,当场纠正解决或督导整改,限制期限,并复查。

四是、跟踪工程设备运行维护监督检查,将存在的隐患问题列入应急预案,做应急记录。杜绝疲劳工作,把高空作业和电力作业的安全风险降到最低。

五是,每逢节前组织联合安全大排查。节日期间强化纪律,发放值班要求及安全注意事项,对突发事件有应急措施。

六是,春秋风大,清除楼顶及平台杂物,防止高空坠掉。

七是,宣传安全常识,提醒安全使用小电器。夏季高温,提示防中署,冬季天冷路滑,做好劳动保护同时注意出行安全。

九是,参与外墙清洗、玻璃清刮等安全监督工作,分清安全责任,明确安全施工。

十是,开展电梯使用安全常识培训,明确电梯清洁安全操作程序。

该同志严于律己,作风扎实细致,严谨认真。坚持原则、秉公办事,处处以大局利益为先,注重细节管理,爱岗敬业、勤奋工作、乐于奉献、积极创新、务实争先,与人为善,真心实意对待同事,尊重领导。20xx年,将勇敢迎接挑战,为促进服务质量提升和企业安全平稳发展,尽最大努力,贡献才干与力量。

安全生产先进个人事迹材料

今年上半年来,我局在区委、区政府和市安监局的领导下,在有关部门的配合下,对照区委、区政府和市安监局下达给我局的工作任务及局年初制定的工作要点,认真贯彻落实党的**大和中央经济工作会议精神,按照国务院安委会全体会议、全国安全生产电视电话会议和全国安全生产工作会议及省、市、区的部署和要求,继续深入开展“安全生产年”活动,深化安全生产“三项行动”和“三项建设”各项工作,确保了今年1—5月全区安全生产形势持续稳定。现将我局半年来安全生产监督管理工作情况总结如下:

一、xx年1-5月全区安全生产情况及指标控制情况。

今年1—5月,全区共发生各类事故71起,死亡16人,伤50人,直接经济损失402.57万元。死亡人数占市下达的死亡控制指标(31人)的51.62%,截止目前未发生较大以上安全生产事故。主要呈现以下特点:

1、道路交通事故依然高发。xx年1—5月道路交通事故死亡9人,占全区各类事故死亡人数总数的25.72%。

2、建筑行业安全生产事故上升。xx年1—5月建筑行业安全生产事故死亡4人,占全区工矿企业死亡人数的66.67%。

3、个别经营单位事故凸显。位于龙泉山北路的小丁轮胎服务部因加气操作不当造成轮胎爆裂,死亡2人,占全区死亡人数总数的6.46%;位于城北北辰小区的蜀香茶楼因天然气泄露爆炸,重伤2人。

二、上半年工作回顾。

(一)组织领导有力,安全责任落实。区委、区政府高度重视安全生产工作。区委区政府主要领导多次就安全生产作出重要指示,及时部署工作任务,提出明确要求,并在重大节日、重要时期多次率队深入基层检查指导,有力推动了全区安全生产工作的开展;区政府坚持每季度召开一次安全生产工作会议,分析形势、部署工作、协调力量、督促抓好工作落实;区安委会认真执行量化考核和“一票否决”制度,加大了督查督办力度,促进了安全生产责任的落实;区政协委员多次视察安全生产工作,加大了对企业和职工的安全生产教育,提高安全意识;各级各部门认真落实“一岗双责”制度,形成了抓安全生产的合力。

(二)强化基层基础,建立长效机制。积极开展安全社区(村)和安全质量标准化企业的活动。区安委会下发了《**区安全社区(村)创建工作实施意见》,将创建工作纳入年度责任目标管理,并召开安全社区(村)创建工作专题会议,进行部署、发动,社区(村)创建工作进展有序。积极推进全区企业安全标准化创建工作,按照国家有关规定分行业、分领域逐步完成,努力提升企业本质安全。

(三)深入开展安全生产宣传教育工作。

1、进一步加强政策法规宣传力度。

一是结合继续深化“安全生产年”总体部署,牢固树立安全发展理念,大力宣传安全生产方针政策和法律法规,营造更加有利于安全生产的社会氛围。上半年向全区乡镇(街道)、部门及企业发送《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发〔xx〕23号)等安全生产法律法规宣传资料共2万余份。

二是加强沟通、协调和配合,加强正面宣传,通过专题报道、深度报道、跟踪报道等,弘扬先进、敦促落后,树立典型、鼓舞士气,更好地为全区安全生产工作服务。

三是及时召开安全生产信息会、通气会等,公布安全生产重点工作进展情况,形成新闻媒体、社会公众广泛参与的安全生产舆论监督网络,维护人民群众安全生产知情权、参与权和监督权。四是拓宽安全生产宣传渠道,在区政府门户网站的基础上,建立了“四川新闻网**安全专题”网页,加大了对安全生产工作及法律法规的宣传。

2、加强重点人群持证上岗培训。

切实加强对生产经营单位主要负责人、安全管理人员的培训,逐步提高他们的安全管理水平;加强企业新进人员和重点行业和领域农民工的培训,全面提高从业人员的安全素质和安全操作技能;落实特殊工种法定培训,做到特种作业人员持证上岗。据统计,共培训各类人员470余人。其中:特种作业人员87人;生产经营单位主要负责人、安全管理人员180余人;社区(村)主任、安全协管员200余人。

3、认真组织开展“安全生产月”活动。

突出“安全责任重在落实”的主题,采取群众喜闻乐见、易于参与的形式组织开展活动,充分运用报刊、广播、电视、互联网等大众传媒,利用宣传栏、文化橱窗等阵地,采取安全生产月专题节目、公益广告、安全知识和技能竞赛等多种形式,大力宣传安全生产法律法规和“一岗双责”及落实企业主体责任活动有关规定,唱响安全生产的主旋律,力争达到以月促年效果。

(四)深入开展安全生产行政执法工作。

1、加大非煤矿山执法力度。

治理未取得安全生产许可证进行生产的非煤矿山;治理非煤矿山不履行安全设施“三同时”手续的建设项目;治理非煤矿山违法开采、违章爆破、无两个以上安全出口和采空区事故隐患、防排水事故隐患、排土场事故隐患以及提升系统、通风系统、机电系统事故隐患。据统计,共检查非煤矿山160家次,发现隐患82条,制作现场检查记录160份,下发整改指令4份,依法对两家存在重大安全隐患的非煤矿山企业停产整改,已督促整改76条,整改率达93%,剩余6条正在落实整改中。

2、加大冶金机械企业执法力度。

认真宣传国家安监总局26号令,完善冶金机械企业各项管理制度,落实企业安全主体责任,主要对冶金机械企业生产车间、作业场所、炼钢设施、消防设施、起重机械等进行定期检查。共检查冶金机械企业70余家,发现各类安全隐患51条,下发整改指令2份,督促整改隐患49条,整改率达96%,剩余2条正在整改中。

3、加大危险化学品执法力度。

制定和执行化工行业安全发展规划,推动化工企业进园区;治理无证经营、超许可范围经营和使用淘汰工艺设备以及安全生产条件不符合规定的企业;治理违法违规建设项目,加强化工建设项目安全许可工作的监督检查;完善危险化学品事故应急救援预案,开展事故应急救援演练并进行评估,提高应急处置能力;加强对危险化学品生产、经营单位的监督检查,治理和打击非法运输活动,强化源头管理。据统计,共检查危化品企业140余家次,发现安全隐患49处,当场整改47处,限期整改2处,发出整改指令12份,提出安全建议与措施56条,受理处置群众举报案件1起。

4、支持配合有关部门加大专项整治力度。

支持配合有关部门做好各相关重点行业和领域的安全治理和事故预防工作。一是加大道路交通专项整治,依法严厉打击非法运营、违法载人、客运超载、机动车超速和疲劳驾驶等行为;继续推进以排查治理道路危险路段为主要内容的“安保工程”,推进汽车行驶记录仪和监控平台建设;加强对道路运输企业的安全监管。二是加大建筑施工专项整治,重点加强对建筑施工现场脚手架搭设、临边洞口防护、施工用电、塔吊和施工电梯、施工机械及安全管理的监督检查,全面落实建设、监理、施工单位的安全责任。三是加大消防专项整治,重点加强对学校、商场、歌舞厅、宾馆饭店、网吧、板房聚集点等人员密集场所的消防安全检查,及时消除火灾隐患,深入治理“三合一”、“多合一”生产经营单位火灾隐患。四是加大学校专项整治,加强对师生的安全教育,增强安全意识,开展学校及周边安全隐患排查治理工作,维护校园安全稳定工作。五是加大电力、民爆、渔业、农机、水利、旅游、特种设备等行业和领域的安全专项整治工作,认真履行监管职责,落实各项安全措施。

先进个人主要事迹材料

在担任团运城地委书记期间,曾多次受到团中央和省地表彰,并得到国务院领导的肯定;在担任永济市委副书记期间,她主管的政法、__工作曾获得国家和省市多项荣誉,她本人连续六年获“社会治安综合治理先进工作者”称号,并多次荣获省、地表彰和奖励,其先进事迹被多家新闻媒体进行报导。

x年8月,被运城市人大常委会任命为运城市环保局局长。接过印有鲜红国徽图案的任命书,深感自己肩上的责任重大。她首先倡导在市电视台开展了“运城市环保法律法规电视知识竞赛活动”,在全市引起了强烈反响。随后,她又在“4·22”地球日、“6·5”世界环境日、“12·4”全国法制宣传日等重大节日,组织全市环保系统以多种形式深入宣传环保法律知识,不断提高全市各阶层人士对可持续发展战略的认识。尤其值得一提的是,在一再努力和多次奔波下,市环保局与市委组织部联合,在市委党校县处级领导干部培训班中开设了环境保护与可持续发展课程,对提高领导干部的环境意识起到了积极的推动作用。

先后组织开展了“清理整顿不法排污企业促进经济结构调整及大运高速公路环保专项行动”等数十次环保执法专项行动。为贯彻落实省政府关于取缔、关闭土焦改良焦炉的“双十二”专项行动,带领环保执法人员,出动铲车1000余台次,取缔关闭土焦改良焦企业共66家,摧毁土焦34座、改良焦炉824座,炸掉烟囱80根,彻底取缔关闭了全市范围内的土焦和改良焦炉。在今年的专项行动期间,她又带领环保执法人员,检查企业4200厂次,查处违法案件90多起,对违法排污企业进行严厉打击,保障了群众健康。尤其是在专项行动中,彻底取缔了闻喜、垣曲、绛县的440余家非法小选矿,使这一多年没有解决、严重危害群众健康的环境问题得到了彻底解决,广大人民群众无不拍手称快。

狠抓工业企业污染治理,使全市造纸、焦化、电解铝等重点行业的环保治理水平得到了显著提高。尤其是造纸行业的污染治理,得到了省内外环保专家的高度评价。组织在全省率先开展了污染源在线监测,对沿汾河、涑水河的12家造纸、化肥、制药企业安装了水质在线监测仪,环境监管水平大大提高。她组织开展“蓝天行动”,加大市区内锅(茶)炉的污染治理和监管力度,狠抓生活噪声、交通噪声、建筑施工噪声控制,使群众反映强烈的城市环境问题得到了有效解决。

一份耕耘一份收获。在努力下,运城市的环保工作发生了日新月异的变化,各项工作也走在了全省的前列。全市工业企业达标率提高到93.8%,主要污染物排放总量连年得到削减,市区空气质量二级天数已达到168天,比x年增加35天,比x年增加74天。运城市的两条主要河流汾河和涑水河水质也在不断得到改善。

路漫漫其修远兮。局长正带领着运城市环保局一班人忠实践行“__。

”重要思想,为环境质量的根本好转,为全市经济社会的可持续发展辛勤地工作者,为守护这一块碧水蓝天而默默地奉献着。

安全生产先进个人事迹材料

今年来,*****在工作中查隐患、促整改、抓落实、保安全。最大限度的减少各类安全生产事故,杜绝重特大事故的发生,确保了全年全镇安全生产形势稳定。

1、宣传到位。通过张贴标语、悬挂横幅、召开会议、印发文件、上报稿件等形式,大力宣传安全生产的重要性,营造良好的安全氛围,创建安全环境,做到家喻户晓,警钟长鸣。

2、检查到位。经常性地开展安全生产检查活动,及时查处存在问题,整改隐患。检查内容重点围绕道路交通、消防、民爆器材和烟花爆竹、危险化学品、非煤矿山、企业、建筑施工、中小学校、特种设备和燃气等方面,检查中,采取以普查和重点检查,自查和集中检查相结合的办法。

3、整改到位。对检查中发现的问题,将建立安全隐患整改台帐,并采取“回头看”措施,对存在的隐患整改情况进行督查、督促,确保隐患整改和监控措施落实到位。

一是要把检查和执法结合起来。严格按照有关法律法规的规定,对存在突出问题的单位,且屡教不改的,该处罚的处罚,该停业整顿的停业整顿,触犯法律的,严肃追究当事人的责任。

二是要把检查和隐患整改结合起来。根据检查出的存在问题,督促企业搞好安全隐患整改,将整改责任落实到人,整改资金落实到位,并限期解决。一时难以解决的,要登记建档,并采取切实有效的监控措施,确保万无一失。

三是要把检查与年度安全生产目标考评工作结合起来。配合党委政府认真搞好安全管理工作的考评。对于发生安全事故的,取消一切评先树优资格。

安全生产先进个人事迹材料

xx,同志,男,现年46岁,现任若羌县司法局局长,多年来,该同志切实抓好安全生产工作,在预防各类安全生产事故的发生、稳定全局安全生产形势、促进全局经济健康、快速发展上做出了积极贡献。工作中查隐患、促整改、抓落实、保安全。该同志主要先进事迹如下:

一、勤学习,履行自身职责的本领强实。

该同志以“关爱生命、关注安全”为己任,以强烈的事业心和工作责任感,将学习安全生产法律法规作为自觉行为,不断丰富积累新时期安全生产法律法规及知识,做到学有所获、学有所思、学有所用,理论联系实际。通过张贴标语、悬挂横幅、召开会议、印发文件、上报稿件等形式,大力宣传安全生产的重要性,营造良好的安全氛围,创建安全环境。阿迪江同志经常带领工作人员开展安全生产检查活动,及时查处存在问题,整改隐患。每周定期组织相关人员检查局办公楼道和各司法所消防设施、灭火器、办公室电源等方面,检查中,采取以普查和重点检查,自查和集中检查相结合的办法。对检查中发现的问题,将建立安全隐患整改台帐,并采取“回头看”措施,对存在的隐患整改情况进行督查、督促,确保隐患整改和监控措施落实到位。如,在2014年完成对瓦石峡司法所的重大修缮,从而不仅改善了办公环境,而且还确保了干警的人身安全,切实提高了干警们的工作积极性。目前,正在积极向县政府争取吾塔木司法所的重建工作。

二、重实干,履行工作岗位的成绩出色。

阿迪江同志立足“安全第一预防为主”的方针,结合司法行政工作,牢固树立“爱岗敬业、勤奋工作、乐于奉献、积极创新、务实争先”的工作理念,本着抓“安全工作无小事”和“百密而无一疏”的工作原则,以严谨细致的工作作风抓好协调和具体落实,体现出较高质量的领导水平。该同志严格按照有关法律法规的规定,督促单位搞好安全隐患整改,将整改责任落实到人,整改资金落实到位,并限期解决。一时难以解决的,要登记建档,并采取切实有效的监控措施,确保万无一失。针对检查发现的突出问题,在加强整改的同时,督促有关单位对相关应急预案进行补充完善,搞好应急救援演练,提高处置重特大事故的应急能力。如今年6月组织全体干警进行火情疏散逃生演练和灭火器使用演练,并邀请县消防大队官兵现场指导、事后点评,切实增强了广大干警的安全意识。

先进个人主要事迹材料

自创建省文明城市工作开展以来,在各位领导的精心安排和指导之下,该同志成为文广新局创建省文明城市资料收集小组的资料收集员,该同志积极主动做好创建工作,不断创新工作方式、方法,较好地完成省文明城市创建的各项工作。

一是深入学习,制定计划。按照市委、市政府的工作部署,该同志积极参与创建省文明城市有关工作,通过学习文件,进一步明确责任,为着手开展“创文”工作奠定基础。此外,该同志在领导的指导下,认真研究制定了《20xx年创文资料责任分解表》、《创建文明城市实地考察操作表》、《创文迎检宣传工作方案》等计划方案,有助于创建工作的有序进行。

二是科学分析,认真收集。根据安排,局承担的创建指标任务主要涉及《测评体系》中的“三大环境”和“一大活动”,分数多达55。5分。该同志为更好地完成材料收集工作,根据各个负责版块,分开装订装盒,并写明项目名称,责任股室,收集份数,每个版块制定独立的见证材料移交表,所有文件一目了然,逻辑清晰,有条理,合规范。同时,为了更好地做好材料收集工作,该同志还针对本系统存在的问题按照创文办的要求进行修改和分析,加班加点,从各股(室、大队)、属下单位上交的`材料进一步进行挑选、补充和整理。20xx年一共整理收集到超过xx份材料、20xx年累积上交材料超过xx份,关于重大文体活动的每一份资料详尽,包括方案、计划、请示、活动报道、活动图片等,所有材料准备充分、整理规范,内容丰富、形式美观,索引清晰、方便检索。

三是注重总结,查漏补缺。在完成“创文”见证材料收集工作后,在局领导的指导下,该同志制定了《20xx年文广新局各股室上交创文材料的情况表》,及时对工作完成情况进行总结,对照指标体系要求,逐项分析、查漏补缺,逐项整改,多次上交“创文”补充材料,将“创文”资料审核存在的问题整改到位。

为了提前做好测评体系中关于实地考察测评项目的迎检工作,该同志在领导的指导下制定了《关于落实做好xx市创建文明城市实地考察工作的通知》,下发到各责任单位。同时,跟随创文办的工作人员到各网吧、图书馆、博物馆进行了实地考察,认真记录了创文办提出的意见,整理总结,做好反馈,并督查整改。

由于单位的工作职能,文广新局经常举办各种以创建省文明城市为主题的文化活动。身为单位的一份子,该同志能积极参与到这些活动中来,为创建省文明城市贡献一份力量。在xx年xx月xx日,该同志参与了文广新局与市文明办联合举办的xx市“道德讲堂”总堂启动仪式中的合唱环节,满怀激情地演唱了《公民道德歌》,以歌声传达中国传统美德,表达了崇美向善的道德追求。

近年来,局大力开展群众文化活动,丰富群众精神文化生活,提高全市人民的素质,为创建省文明城市提供精神动力和良好环境。该同志能积极参与组织我市文化活动中来,协助撰写了“南粤幸福活动周”、“百年xx梦再创新辉煌”文艺晚会、xx市慈善拍卖等活动的方案,并参加了慈善拍卖、书画展等活动的幕后工作。

为了响应创建省文明城市的号召,该同志积极投身于志愿者事业当中,不仅填报了单位的志愿者报名表,还积极参加了志愿服务。在过去的一年中曾多次参与自愿募捐活动,并参与了无偿献血活动,积极普及无偿献血知识,弘扬无偿献血风尚。该同志希望以“奉献、友爱、互助、进步”为主要内容的志愿服务精神去感染身边的人积极投入于志愿者队伍中,为创建省文明城市贡献一份力量。

安全生产先进个人先进事迹材料

男,43岁,19xx年参加工作,至今已有十多年,在这么多年来实践工作中,他紧紧围绕矿逐年总体工作目标,全面贯彻党政各项方针、政策,结合本队工作实际,坚持“机电为生产服务”的原则,以推行6s管理为手段,加强设备检修力度,克服困难,创新管理,创新技术,不折不扣的完成好了各项安全生产任务。就拿去年5月至今来说,先后共排查机电设备事故隐患132条,落实安全生产责任项76条,制止严重不规范行为19次,事故发生率较去年同期下降了9%~11%,为我队的安全高效生产做出了突出贡献。

打铁先须自身硬。自韩建平参加工作以来,就埋下头来,一心一意学技术,立志要干一行、精一行。平时学习中,韩建平总是将理论学习与实际工作相结合,十几年来他认真研读了《矿山电工学》、《弱电管理》、《电钳维修》等教材,遇到不懂的地方,就随时记在本子上,实际工作中虚心向身边师傅请教。由于学习方法得当,学习形式多样,他很快熟练掌握了各种电气设备的结构、性能和工作原理,成为了一名不可多得的“尖子生”。

安全是一切工作的重要前提。他深知从事设备检修,方方面面的工作细节比较复杂,环节多,安全管理需要更加细致。日常工作中,他严格要求分管工长各司其位,各负其责,既要做到分工明确,又要做到相互协作。一但发现问题隐患,立即采取有效措施进行整改,关键时刻就亲自操作,总是把最危险的工作留给自己。此外,他还严格要求职工按岗位标准化作业标准作业,严把安全质量关,确保全工段职工安全无事故,从而促进了班组整体水平的不断提升。特别是在去年,我队先后几次遇到过地质构造段等特殊困难的情况下,他身先士卒,带头苦干,带领检修班全体职工不畏艰难,发扬连续作战的精神,一上就是24小时,每月下来的出勤率总是在25个班以上,从而确保了所有设备的正常运行,实现了安全生产的正规循环。

他合理组织用工,以便做到人尽其才。让工作积极主动、业务能力强、技术水平高的职工多挣,让工作不积极、业务能力差、技术水平低的职工少挣甚至不挣,技术工人的工资有的时候都能超过工长,切实体现了多劳多得和按效分配的原则。通过这种机制,职工学技术、争先进的积极性得到了明显的提高,先后涌现出接管检修工杨军、电气检修工张新民等一批技术尖子。

他十分注重老工人的传、帮、带作用,在安排工作时,注意新老搭配,让老工人和新工人结对子,在工作中手把手地教,同时大胆地让新工人挑重担,将他们安排在重要的岗位上锻练,充分调动了新工人学技术的积极性、主动性。每当一批新工人入队后,他就专门把学电气专业的挑选出来,直接安排在设备检修的工作岗位上,有针对性的加强培训和现场技术指导,使他们尽快地适应了岗位工作,缓解了近年来出现的电气检修工严重短缺的现状。

检修工段是材料配件消耗大户,为此,他经常强调职工要“爱队如家、勤俭节约”。严格要求职工在作业过程中,能回收的必须回收,不能回收的必须说明情况,决不允许有浪费现象。对于在回收工作中表现好的职工,他都按规定给予一定奖励;对不按规定回收的,一经发现,都要根据实际情况严格处罚,决不滥用职权。在他的带领下,各个班组内形成了一种人人讲节约、个个有责任的良好的经营风气。同时,为进一步搞好班组核算,他建议队里专门制作了回收物件存放箱,避免了诸如五小电器、坏拖滚、电缆勾等小型物件在运输过程中的丢失现象,保证了按量回收。此外,他还要求职工在检修设备时必须做到认真、细致,及时把问题处理在最小程度,尽量避免大投入、大消耗,为降低全队成本指标的节约做出了积极贡献。

在工作实践中,他认真钻研业务技术,不断提高自身技术水平,积极为队里的技术改造出谋划策,为生产效率的不断提高做出了突出贡献。一年多来,他先后参与开展了多项技术革新,促进了生产效率的提高。他先后成功进行了120掘进机超前支护工业性试验,掘锚一体机工业性试验。掘进面的临时支护一直困饶煤矿安全第一难题,他立足自身,改进了超前支护置换阀,油路冷却系统,实现了一割两排,三个循环6架棚的记录,为综掘临时支护进行了有益的探索。他还改进了掘锚机电液控制水路系统,掘进机升降油缸液压阀及管路,掘进机装煤系统,革新了掘锚操作工艺,首次使用了加长钻杆,加长了搅拌器,特殊钢带、快速螺母等工艺,有效的促进了生产效率的提高。

当前公司、全矿上下正在大力开展企业文化创建活动,他深知这项工作带来的益处,在日常的工作中,他严格按照6s考评细则约束职工,规范职工的作业行为,要求职工干标准活、干放心活。他狠抓岗前仪式质量,要求职工要以良好的精神风貌对待岗前仪式,要体现出军事化管理的雷厉风行特色。对待职工的讲评,他严格要求大家必须把工作中的经验、教训、心得、体会讲出来,在促进自己提高的同时,也帮助他人提高。在全工段内部形成了相互学习、相互促进、相互提高、人人争当先进的良好氛围,提升了管理水平,促进了队伍建设。

有付出就有收获,韩建平同志就是这样凭着对工作的严谨、对安全的执着、对企业的忠诚,影响和感染着他身边的每一个人,从而锻造出一个强有力的战斗集体,取得一个个辉煌的成绩;正是有了这样能干事、干实事的好同志,也鼓励和鞭策着周围的同志为企业的腾飞、大集团的建设更加奋发拼搏!

安全生产先进个人事迹材料

****公司2020年度安全生产先进工作推荐表推荐部门名称:

填报日期:

安全生产先进个人事迹材料(66篇)**,中共党员,男,汉族,1**5年7月出生,1982年1月参加工作,1985年5月从事矿山救护工作,现任**省**市安全生产执法监察支队副支队长(**市安全生产应急救援指挥中心副主任,**区域矿山救护大队副大队长)。参加矿山救护30多年来,**同志始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,树立正确的人生观、价值观、世界观,忠实履行一名矿山救护指战员的职责和神圣使命。他一直战斗在矿山救援第一线,把人生最美好的青春年华无私地奉献给整个****区域的矿山救护事业上。

30年多来,**同志先后参与了**区域矿山各类事故和危险化学品泄漏、山体滑坡等特殊灾害事故的处置,屡建奇功。在艰苦的日常训练场上摸爬滚打,长期与斯虐无情的片帮,冒顶、火灾、瓦斯等矿山灾害事故拼杀博斗,用青春、汗水和热血保卫着矿山生产的安全,体验着追求理想的艰辛与幸福,展现着自己人生的价值,为保卫国家经济建设和人民生命财产的安全做出了突出贡献。

矿工被堵,下落不明。事故发生后,他和队友们于当日中午12时紧急赶赴现场进行事故救援,由于瓦斯爆炸时所产生的巨大的冲击波,导致一号井暗主井下40米处巷道发生长约10米的垮塌,垮塌石块已把巷道堵得严严实实,他和队友采取了包括恢复矿井正常通风系统、建立井下抢险与地面联络信号、恢复提升等多项措施连续奋战14天,成功地完成了事故的抢险救援。

命代价的救援任务。

**同志这种深入险境、临危不惧、义无反顾的大无畏精神令所有在场的指战员无不钦佩。

二、坚守阵地独当一面足智多谋屡创奇迹**年5月13日,**市**铁矿发生坍塌事故,8名矿工被堵井下,**同志和队友们紧急赶赴**参加救援,在井下齐腰深的水和淤泥中,克服重重困难,经过88小时的生死奋战,成功将5名遇险人员救出,受到**市地方人民政府和企业的好评。

**年12月11日,芜湖市繁昌县阳冲铁矿发生一起井下坍塌事故,正在作业的7名矿工被困井下。他和队友们再一次赶赴现场投入抢险救援。为了营救被困矿工,有时一天要上下井4~5次,当其中6名被困矿工救出后,为了继续寻找最后一名矿工,他在井下连续工作了14个小时,在他的努力和坚持下顺利地将最后一名矿工救出。为此,他所在的团队受到省政府的嘉奖,集体被授予二等功,**同志个人也被授予三等功。在这二起事故救援中,**同志一次次深入险境,勇挑重担,完成了最危险最艰巨的任务,为成功抢救11名矿工的生命作出了突出贡献,用自己的青春年华在矿山救援中谱写出壮丽诗篇。

三、

战功赫赫,屡获殊荣,不忘初心,勇攀高峰**同志在当队员时,刻苦训练,积极进取,业务素质不断提高,各项工作成绩突出,入队不久就被任命小队长,他所带的小队更是在全队脱颖而出,从业务考核到年终评比样样拿第一,多次被评为优秀集体。他坚持“练兵千日”的指导思想,立足本职岗位,苦练精兵,在全省、全市历次考核、竞赛中屡屡获得优异成绩。在历届全省的救援比武中,他带领的集训队员获得数个第一名佳绩,由于他的严格要求,他带领的队员中先后涌现出**市精神文明“十佳”,“**市十大感动**优秀共产党员”、“**市市直机关优秀共产党员”、“铜都劳动奖章”等先进典型,单位先后获得“全国优秀标准化矿山救护队、安全生产先进集体、省政府集体二等功、市政府集体功等殊荣,他个人被省政府授予个人二等功,省矿山救援比武优秀裁判员和**市安全生产先进个人等荣誉称号,多次受到省市通报表彰。

他的工作细心和耐心,办事公平、公正,没有发生一起申请行政复议的信访案件,另外他每年还率领执法人员对矿山企业开展一百余次的执法检查。如今的**同志,随着年龄的增长,身体有些发福,但无论是矿山救援、执法检查和信访举报查处,他都身先士卒,亲临一线,率先垂范。特别是在去年一座矿山的透水事故救援中,他坚持战斗在事故救援现场9天9夜,最后在齐腰深的淤泥中将2名遇难人员救出,圆满地完成了救援任务。工作30余年来,**同志参加各类事故救援300余起,抢救出遇难人员286人,其中生还73人,在矿山救援工作中立下赫赫战功,并屡获殊荣。他不忘初心,牢记使命,正带领战友勇攀安全战线上新的高峰,被身边的战友称为“好大哥”,被矿山企业称为安全“保护神”。

**,男,1**2年2月出生,中共党员,现任**海洋地质调查局基地管理处处长。南岗基地占地面积约225亩,常住人口约4000多人,是一个集生产、科研、办公、生活一体的“小社会”。作为南岗基地的后勤管理服务的负责人,承担着南岗基地办公区和住宅区的物业管理、公房管理、基建工程、基地安全保卫、职工食堂、招待所、市场、医务室等后勤服务工作。多年来,围绕“确保基地水电正常,确保基地不出现大的治安案件,确保基地食堂卫生安全万无一失,协调好周边的关系”的目标要求,他以贯彻实施《安全生产法》为主线,以治理安全隐患为重点,以防范和遏制重大事故的发生为目标,坚持“安全第一,预防为主,防消结合”的方针,在全面推进安全生产目标管理责任制、建立和完善安全生产管理机制、开展安全生产宣传教育、加强安全生产监督检查等方面,较好的完成了上级交给的各项任务,为基地提供了安全和谐的良好环境。

一、注重自身修养,认真履行岗位职责,取得骄人业绩打铁必须自身硬。

**年10月组织把他从局机关调到南岗基地管理处,为了方便工作,他把家搬到基地,一心扎在工作上。为了把工作做好,他学习政策、法规和业务知识,认真贯彻好上级的文件精神,并在**年取得了北京大学公共管理硕士学位。

秀单位”等。其本人也被评为“**-**年度中国地质调查局创先争优优秀党务工作者”、“**-**年度中国地质调查局优秀共产党员”、“**年中国地质调查局安全生产先进工作者‘’,多次被局考核为“优秀”处级干部。

人们常说:一粒沙中看世界,一滴水中见人生。后勤管理工作繁杂琐碎、头绪众多,十多年来,他用他那充满智慧的头脑、火一样的工作热情以及对工作真诚和执着,一直默默地奉献着。为进一步缓解局办公条件和单身职工周转房紧张问题,作为项目负责人,他同时负责局技术装备楼和新建单身公寓,他经常深入施工现场,发现安全隐患和质量问题及时向现场施工人员指出,并积极协助和督促整改、落实,发现违章指挥、违章作业坚决制止,使工程项目顺利完成。

为了解决南岗基地职工群众出行难、存在安全隐患的问题,他利用担任黄埔区人大代表的身份,多次提案,并与区相关职能部门积极沟通,将广海路纳入市政管理,成为黄埔区第一条将小区道路移交市政管理的道路。

二、完善机制,创新管理,确保安全无事故在安全生产管理工作当中,为确保安全无事故,他始终坚持“安全第一”和“以人为本”的工作理念。

首先成立。

了由各个部门、科室领导组成安全生产领导小组,亲自担任组长,形成了横向到边、纵向到底的安全生产责任体系。从各部门负责人、安全管理领导小组成员入手,抓好思想建设工作、安全知识和技能的培训工作,不管在大会小会都强调“安全工作只有开始,没有结束”。坚持学习教育制度,定期召开安全会议,学习相关文件精神。

其次,他严格落实安全管理制度,结合本单位的实际制定具体的工作实施方案。完善了《管理处安全生产工作制度》、《消防工作制度》、《保卫工作制度》、《南岗基地食物中毒应急预案》、《基地配电房柴油罐安全管理制度》、《煤气及柴油使用登记台帐》等一系列制度规定,实现安全监督由事后监督向事前监督、过程监督,真正做到靠制度管理人,用制度约束人。层层落实安全生产责任制,每年与各岗位签订了安全责任制,严格要求各部门各司其位,各负其责,既要做到分工明确,又要做到相互协作。

最后,他亲自带队,认真抓好安全检查,做到不留死角、不留隐患,才能确保安全。针对检查发现的问题立即整改,不能立即整改的要求定人员、定时间、定措施,限期整改。

2105年处安全领导小组对南岗基地大院租赁房屋、商铺、生。

活居民区的用火、用电及在建工程的安全检查5次,全年单项检查15次,落实安全隐患整改生产经费80.708万元。

三、发挥党员先锋作用,践行安全生产职责作为一名党员,他严于律己,作风严明。多年来,他牢记作为一名后勤负责人的职责,他总能利用晚上休息时间到各岗位转转,跟职工谈心,也督促职工要打起精神,防止职工睡岗;作为安全负责人,他对各项安全生产管理和现场的安全监督,他敢抓、敢管、敢考核的原则,对查出的违章行为决不姑息迁就,对发现的安全隐患及时整改,严格执行规章制度,奖罚分明,树立了正气形象,认真履行安全生产职责。

与其他业务所工作的轰轰烈烈、众人瞩目相比,后勤保障工作显得默默无闻、少人问津。但作为基地正常运转的重要保障,又责任重大,稍有闪失就会牵涉全局。他对每一项工作、每一个细节都亲自安排,尽力把所有工作抓实抓好,做的细之又细,确保不出一点差错,就是他最大的心愿。

**始终以饱满的工作热情和忘我的工作态度,立足所在南岗基地,率先垂范,做出了不平凡的成绩,得到了上级领导和职工的一致认可。

生命之舟要远航,离不开安全的风帆。在新疆生产建设兵团第七师,有一个人,为了保证全师安定团结的社会大局,他始终牢记职责使命,不辞辛苦,不畏艰难,奔走于矿山企业之间,像一位舵手一样,为人民的生命财产扬起安全的风帆。

他叫**,兵团第七师应急救援指挥中心主任,先后多次获得第七师优秀共产党员、普法先进个人、兵团安全生产工作先进个人等光荣称号。五年来,他积极适应安全生产新形势、新任务、新要求,在应急资源数据库管理系统、应急救援队伍等各项建设中取得明显成效。

打牢基础加快应急资源数据库建设兵团第七师位于新疆准噶尔盆地**部的奎屯河流域,下辖两大园区、三大河流、五座煤矿、六座水库、八大企业集团、十一个团场,随着近年来经济社会的快速发展,全师安全生产管理工作面临着沉重压力。

为了进一步打牢安全发展的基础,提高全师事故应急处置能力,**年7月,兵团第七师应急救援指挥中心宣告成立,时任兵团奎屯客运公司副总经理**,由于在客运公司抓安全工作业绩突出,被师党委选拔调任第七师应急救援指挥中心主任。

走马上任后,**做的第一件事,就是建立全师安全生产应急资源数据库管理系统,进一步提高全师安全生产应急管理水平。

**说:“建立应急资源数据库管理系统,是安全生产应急救援体系建设的重要内容,是安全生产应急平台建设的一项基础性工作。通过这一平台,各单位的基本情况、应急预案、应急救援等基础信息一览无余。一旦发生事故,这些基础信息及时调用应急救援所需的物资装备有很大的帮助。”应急资源数据库管理系统建设涉及内容广,基础性工作多,协调工作量大,这对于只有**一个人的第七师应急救援指挥中心来说,忙成为他的工作常态,加班加点成为他的家常便饭,办公室经常出现他伏案至深夜的身影……通过广泛深入连队社区、生产现场开展调研,**从查出的风险隐患中找到七师应急救援的管理方向,先后编制了《七师安全生产应急救援指挥中心主要职责》、《七师重、特大生产安全事故应急救援预案》等一系列制度方案,为全师生产安全事故应急救援工作提供了重要依据,并督促指导各单位开展应急预案编制工作,全力构筑全师应急救援管理工作一盘棋格局。

在应急预案体系建设及七师辖区内应急资源数据库注册、登录、管理等工作方面,**利用周末休息时间,深入师直单位及团场对应急管理人员进行培训指导,有效提高了全师各单位管理人员的应急管理水平和能力。

五年来,在**的倾心指导下,全师应急资源数据库管理系统建设扎实推进,129个单位完成了应急资源数据库建设,并逐步推进至连队、社区等基层单位,基本形成了“横向到边,纵向到底”的应急管理体系,预案编制完成率从**的70%增长到**的**%,受到了兵团安监局领导的充分肯定。

主动作为打造一专多能应急救援队**年10月,七师首支矿山应急救援队在红山煤矿成立,这标志着七师矿山应急救援队开始正式履行新的使命。看着这支专兼结合、装备优良、训练有素、反应迅速的救援队的演练场景,大家高兴地鼓起掌来。

在这掌声的背后,是**不懈的努力和心血的付出。

七师矿产资源丰富,辖区内有5个煤矿,大多地处山区,路途远,交通不便,一旦发生事故,救援人员无法第一时间到达现场开展救援工作。因此,依托煤矿成立矿山应急救援队,提高煤矿自身应急处置能力,成为**日思夜想的问题。

然而,看似简单的问题其实并不简单。

**年前后,正值全国煤炭价格下滑,各煤矿生产经营形势不理想,当**希望煤矿投入资金成立矿山应急救援队的时候,各煤矿不是说人手不足、就是说资金紧张,救援队组建工作一时陷入僵局。

“安全生产人命关天,尤其煤矿是安全生产的重灾区,决不能轻易放过。”**说,去一次说不通,就去第二次,第三次……通过约谈煤矿企业法人,反复沟通,说明安全生产不仅是对旷工负责,更是对企业、对个人的负责。最终,煤矿法人被他的一片真情、为企业着想的工作理念所感动,下决心组建救援队。

为了保障救护队员培训取证工作能够顺利开展,针对兵团未建立矿山救护队培训基地的实际情况,**主动与自治区应急救援指挥中心和矿山救援培训基地联系,依据自治区培训计划,协调各煤矿救护队分批次参加救援技能培训,妥善解决了煤矿救援队培训的“老大难”问题。

与此同时,**积极探索、创新发展,突出主业、拓展功能,逐渐将应急救援队打造成集安全督查、安全培训、抢险救灾于一身的“关口前移、一专多能”的应急救援队,形成了一套符合七师实际的建队模式。

“应急救援队伍绝不能出了事故才发挥作用,必须关口前移,在平时担负起排查安全隐患,维护生产安全的日常管理工作,最大限度将安全隐患消灭在萌芽状态!”**说。

五年来,在**的不懈努力下,七师专职、兼职和外协“三位一体”的应急救援队伍体系初步形成,成为了名符其实的拉得出、用得上、打得赢的“生命救援队”。

**年,七师积极组织队伍参加兵团第二届矿山救援技术竞赛活动,并获得组委会最佳组织奖。

严抓重管为经济社会发展保驾护航“在帮助企业解决实际困难上倾心尽力,在整治企业安全隐患上毫不留情!”这是七师辖区企业给予**的一致评价。

五五工业园区作为七师工业企业的聚集地,应急救援基地建设迫在眉睫。为了确保园区企业又好又快发展,**历时一个多月走访园区企业,边检查边调研园区企业生产实际,制定了《关于在五五园区配备专(兼)职应急管理人员和组建生产事故应急救援队伍》文件,与园区主要领导一起运筹园区应急救援基地建设项目,协助园区申请兵团资金支持。

通过**的积极争取,五五园区消防应急救援中心建设项目被兵团立项,并于**年建成投入使用。

强调十遍不如问责一次。针对辖区安全管理、应急救援物资不到位等问题,**带队到基层检查和督促,采取了强硬措施,对发现的问题做到了发现一起,查处一起,通报一起,追责一起,先后对多个单位野外安全责任未有效落实问题进行了全师通报,并下达了整改通知书。

每逢参与安全生产事故查处时,**始终坚持“四不放过”原则,对事故原因未查清不放过;事故责任人未受到处理不放过;事故责任人和周围群众没有受到教育不放过;事故指定的切实可行的整改措施未落实不放过。正是他的这种敢于碰硬,敢于执法的精神,保证了全师安全生产形势持续稳定向好。

七师地处天山北坡经济带中心,与克拉玛依市、奎屯市、乌苏市毗邻相接,你中有我,我中有你,所处区域环境独特,被统称为“三地四方”,经济学界称之为新疆经济发展的“金三角”。

近年来,**认真落实习近平总书记在新疆和兵团考察时的讲话精神,牢固树立“兵地一盘棋,兵地一家人”思想,充分发挥“三地四方”应急救援队优势,深入推进应急救援区域联动工作机制,实现了共建共赢,收到了良好效果。

“既然选择了这份事业,就要全身心的投入!”**说。五年来,**把一片真情和全部精力都献给了七师的应急救援管理工作,用实际行动树立了“以人为本、生命至上”的安全发展理念,诠释了什么是职责与使命,忠诚与奉献。

**同志,**镇一名普通基层安全员,1987年加入义务兵,成为了一名消防兵,由此结下了与消防安全的缘分。

**年,**退伍后来到了**镇安全科,成为一名基层安监人。十年来,该同志清楚认识到自己责任重大,深知安全事故的危害性,时刻绷紧安全生产这根弦,坚定信心,迎难而上,一直默默坚守在安监岗位的第一线,用实际行动守护一方平安。

一、危险时刻,他总是出现在一线**在**镇安全科主要负责消防安全及安全生产方面的工作,担任**镇专职消防队队长。对于消防兵出生的**来说,消防工作也已然成为了他生命中密不可分的一部分。

单位的洒水车就去了现场。当时**是所有救火队伍里第一个到达现场的。他凭着自己的消防经验,在确定仓库里的储藏物后立刻开始救火。不久后,专业消防车赶到,**把具体情况向消防队员们说明白后才退出了现场,火情在第一时间得到了控制。

**回到单位也已经是第二天的凌晨3点多了。

在**眼里,他的工作和生活已经融为了一体,就连他的家人都受到了影响。现在他的孩子、亲戚只要听说附近发生火情,都会第一时间告诉他。

**还利用自己的qq、微信,经常发送消防和安全知识,他希望通过自己带动亲人和朋友学习一些消防、安全和自救知识,将安全理念带给身边每一个人。

二、安全生产,就要实实在在**踏实稳重的工作态度,不仅成了整个安全科的工作人员们的榜样,也在当地百姓心里树立了安监人的好形象。同时,也为辖区内企业的安全管理奠定了基础。据了解,**镇安全科和辖区企业的关系非常和谐,很多厂子都特别欢迎安全科去检查他们的安全情况,为他们的安全建设提供指导。

安全问题,这才是安监人应有的态度。”也正是这样的工作态度,**每一次进企业都会得到企业的认可。

有一次**在检查企业安全生产过程中发现,很多小企业并不是不重视安全问题,而是他们知道的安全法律知识太少,有些安全隐患他们都不了解,又如何让他们落实安全工作。为此,**带领安全科工作人员,依据安全法和各个企业的实际情况,亲自为企业制定安全条例,把这些安全注意事项实实在在送进了企业。辖区内的企业对此表示非常认可。有的企业知道**懂得多,还亲自来安全科请**去工厂为他们的安全建设做指导。有一家企业一直为自己厂子里的安全通道不完善犯愁,由于厂子空间有限,工人数量多,没有完善的安全通道,一旦出现问题后果不堪设想。

**知道后,亲自去厂子里看了厂子布局,回来查资料,向有经验的同事请教,经过仔细研究提出了在屋外建立外挂式安全通道,解决了企业的安全大问题。

**对新来的同事也很照顾,每次专职安全员们到企业检查,**都亲自带队,手把手地教。安全检查要查什么、怎么查、如何学会和企业沟通、如何摆正自己的态度……不善言辞的**在这个时候总有说不完的话。他总说,安全无小事,如果他们稍有马虎,引发安全事故,后果不堪设想。

目前,整个**镇28个自然村的拆迁工作基本完成,农民住进了楼房,过上了好日子。但一些旧习惯还是很难改正。尤其是楼房里乱堆杂物、收集塑料瓶等情况,给居民安全带来了很大的隐患。经常可以看到**带着安全科的工作人员下到基层,为居民们进行安全知识培训,发放安全知识宣传手册,提高大家的安全意识。他总是耐心教育老百姓,这些册子上面的安全知识关键时刻是能救你们的命。

三、无私奉献,用实际行动践行安监精神**从**年走上安监岗位后,他一直默默无闻,不求回报的坚守在安监第一线。每天坚持第一个到岗,最晚一个离岗。

**来安全科十年了,从未休满过年假,十年都能没和家人过除夕,他却从来没有在意过。他常说,一听到科里有事,我就不踏实,索性就不休了。正是有这样的老同志在,整个**镇安全科的工作气氛非常好。

“宝剑锋从磨砺出”,**同志,一心扑在事业上,恪尽职守,无私奉献,从不讲个人条件,从不计较个人得失,十年只为做好这一件事,用行动守护着一方平安,展现了极高的业务素质和个人魅力,用实际行动践行安监精神。

****同志现为****工程局****公司****,在公司多年从事安全生产技术管理方面工作,在安全管理工作上,他认真落实党和国家的安全生产工作政策、法律、法规和各项规章制度,把集团公司、公司交待的各项安全管理工作牢记于心,及时部署和严抓落实。他扎根一线,本着“服务一线、帮助一线、指导一线”的工作态度,他默默无闻的在安全管理的道路上奉献着自己,却毫无怨言。下面对该同志的主要事迹作以简要介绍:

一、强化责任落实,治违章不讲情面“要想落实安全生产责任制,就得事前做好分工,明确职责”这既是他经常说的也是他日常工作执行的。从安质系统的日常工作要求,到公司安全质量各项规章制度的编制,在到签订安全质量责任书,将安全质量责任细化,层层分解落实,分解到岗位,落实到人头上,形成完整的责任链条,使公司每一层级每名员工清楚各自岗位安全质量职责,知道什么能做、什么不能做,做什么怎么做,强化全员责任意识。截止11月20日,**年公司与各单位均签订了《安全质量责任书》,公司各单位共逐级签订3553份《安全质量责任书》,对年度安全工作全面部署,确保了安全工作领导到位、人员到位、措施到位、责任到位。

有了制度、标准、操作规程和奖惩办法,就得执行,决不能写在纸上,贴在墙上,落实不到行动上。更不能说一套、做一套。为此,在他的带领下,公司安质部和各个项目的安质人员和他一样,工作到工地、到现场、到作业面,检查、监督和指导,出现违章就进行处罚。一次被他处罚过的项目副经理被罚红了眼,对****很有意见,认为自己只是一时疏忽,何必如此不留情面!****说,我不开整改单,我就有违我的职责,我开了是对企业负责,也包括对你负责,小错不改,大错不远,千里长提毁于蚁穴,古训难道讲得还不清楚!毫不退让。

**年他共查处各类隐患及问题74处,下发安全质量监察通知书**份,罚款通知单**份、罚款****元。对于各项目现场安全质量工作做得比较出色的个人,****向公司领导提出奖励,通过奖惩分明,激发了搞好安全质量的自觉性、主动性和积极性。

二、加强安全质量监控,做好检查蹲点指导。

公司高风险项目和高危工序特别多,有时常常几个项目高危工序都同时施工,为了确保节点工期的顺利进行,****主动做好高危工序监控指导,无论是过节放假只要有项目高危险工序施工,他都要及时赶到施工现场查找隐患、帮助项目解决难题,从不计较个人得失,像一个工地卫士,用自己的努力,确保着施工安全。从****项目站改封锁、义朝项目营业线顶进涵要点施工、****临近营业线旁吊装施工,到****、****的软弱围岩隧道,登庄的深基坑、水中墩、****连续梁、****槽形梁施工或是****架梁施工等风险项目,他都对安全隐患了如指掌,积极主动的与项目沟通并做好检查蹲点指导。如;**年8月****公铁立交桥上跨沟海铁路立交桥36片40米箱梁开始架设,采用新购进jqcgt200/40架桥机,为确保施工安全,他先后多次到项目部,参与施工方案、架梁方案的审定、架桥机的拼装、验收工作。从架梁开始到架梁结束他一直蹲点在施工现场,跨营业线封锁施工次次正点,未发生任何安全事故,这就是他坚守的最大成绩。他为。

总结。

新架桥机架梁经验,编写了论文《简述jqcgt200/40架桥机跨铁路营业线架梁的施工要点》。在如;****项目施工,全是与既有线打交道,施工环境错综复杂,****、****车站地下分布着大量的管线,现场施工大型机械繁多,施工中稍有不慎就会酿成不可估量的负面影响和经济损失,每次封锁转线、站改他都提前进入施工现场检查方案落实、施工准备及防护工作情况,并全程参加封锁施工,封锁均安全正点。还有****、****隧道、****连续梁、****槽形梁施工他都积极主动地到这些项目部对重点项目的关键工序认真检查,发现问题,及时与项目经理或安全总监、安质部长沟通,堵塞安全隐患,做到了安全生产有序可控。

三、勤于学习,笔耕不辍,注重培训教育。

****有十多年从事安全管理,积累了丰富经验。他无论是在艰苦的环境中,还是在繁忙的工作之中,他不仅坚持学习最新的专业知识、理论,还善于总结成功经验、探索规律,他从日常安全管理执行力弱中悟道的体会撰写了一篇论文《如何加强安全生产管理执行力》被****市安全协会评为推荐论文,并在国家级刊物刊载。今年公司新购进一台公铁两用架桥机,7月份****跨营业线封锁架梁,他现场指导并根据实际遇到问题撰写了一篇论文《简论jqggt200架桥机铁路营业线架梁的施工要点》为以后跨营业线封锁架梁提供参考,近年来,论文“铁路工程项目施工安全管理中危险源预警机制的运用”、“隧道塌方的预防及处理”等诸多重难点项目的工法论文在国家刊物刊载。

开展活动要求的目标,他还利用冬休培训时间请质量监督站专家到公司为安质人员讲课,还为防护员培训班请来****铁路局培训老师,他自己也准备充足资料和课件进行授课,1月22日,****公司共有**名安全质量检查员参加了公司组织的年度安全质量教育培训。

1月24日,****公司共有374人次参加了****铁路局在****公司举办的“营业线施工安全管理人员、防护员及驻站联络员培训班”,分别有238名防护员、80名驻站联络员、56名营业线施工管理人员经过考试取得了相应的上岗证书。经过培训人员的安全质量业务水平得到了一定程度的提升,理清了工作思路,对本职工作有了清晰的认识。

老人最后一眼,他心情悲痛万分,可是他没有把工地放下,在他的指导监控下,安全准时地完成了封锁任务。

**年2月****公司被****市评为**年度****市安全达标单位,这是对安全生产工作的阶段认可,但****同志深知安全生产工作任重而道远,他依旧会以饱满的工作热情、忘我的工作态度和一名优秀党员的要求来要求自己,本着服务一线誓保安全的原则,立足岗位,无私奉献,严格抓好各项安全管理制度的落实,在安全生产管理上不断体现着自我价值,不断为****公司安全管理谱写新乐章。

该同志自**年从事安全生产工作以来,始终坚持科学发展、安全发展的理念,始终坚持把人民群众的生命财产安全放在首位的原则,敢于担当,敬业奉献,勤奋好学,乐观向上,充分发挥组织协调能力,经过多岗位的锻炼,专业素质和综合能力突出,在全局工作中是骨干,在安全生产工作中是行家。该同志**年度、**年度被评为全国安全生产监管监察系统先进个人。

一、创新思路,钻研业务,勤于工作她本人具体负责区安委会办公室的工作,多年以来牵头指导协调全区的安全生产工作,统筹全区执法力量,固化联合执法机制,圆满完成各类专项整治任务,消除大量安全隐患,为保持全区安全生产形势多年持续平稳做出了努力。通过“会一起开,隐患一起查,考核一起搞”等措施,形成了四大安全一盘棋的“大安全”格局;在“打非治违”中形成了一套“条块结合、上下联动、统一指挥、协调有力、运转顺畅”的工作机制和“分工协作、齐抓共管”的工作格局,充分树立了安办的威信,很好的发挥了组织协调指导作用,受到各属地和成员单位的一致好评和认可,各单位在安全生产工作中遇到难题时,都第一个先想到找她问问。这样的事例举不胜举,她自己都记不清帮忙处理过多少了。

此事反应到科内。李颖同志特意抽出半天时间,到该单位进行走访,认真查看了作业现场和相关材料,坐下来耐心的与企业负责人进行谈心,结合一些事故案例,指出单位目前存在的安全隐患,就标准化创建的中心思想和意义详细的进行了介绍,明确标准化创建工作是政府帮助和教给企业如何加强安全生产工作,从源头上消除隐患,防范事故的有效措施。通过一上午的交流,企业负责人豁然开朗,第二天到镇政府安全科主动要求进行创建。同时,她提示镇政府的工作人员,企业有时不配合或抵触,并不是真的不重视安全工作,而是不知道怎么回事,不清楚要干嘛,这就要求我们要以柔克刚,再耐心点,再细致些。

二、甘于奉献,不计得失,忘我工作该同志在从事安监工作的十余年时间里,始终保持着旺盛的工作热情,作为已经任职11年的老科长,她淡泊名利,从不较个人得失,能够正确认识和处理个人与集体的关系,始终如一的在安监岗位上默默的奉献着,正如她自己常说的:我是参与安监局组建的,就像是自己的孩子,心甘情愿为他奉献,看着他一天天成长,心里有的全是欣慰。她在负责生产安全事故调查处理和应急工作期间,常年24小时应急备勤,克服很多困难,不论节假日或深夜,毫不犹豫的抛下孩子,随叫随到,既严格按照法律法规进行调查处理和处罚,同时又主动帮助事故单位和家属做好善后处理工作,积极联系法律援助等,充分体现了安全生产工作“以人为本”的理念。个人事迹在《现代职业安全》杂志上被刊载。她说:事故处理和预防从大处说直接关系着人民群众的生命财产安全,直接关系着党和政府的形象和威信,从小处说是积德的事,因此既要有责任心,又要有爱心。

常年的辛劳和超负荷的工作,她的身体这两年开始被病痛折磨着,腰肌劳损、骨质增生、腰间盘突出,病情一步步加重。她为了不耽误工作,一直没有进行正规的治疗,只是吃点止疼药、贴点膏药。去年年底病情发展到连走路都困难,上班时无法坐着了,才不得不停下手里的工作到医院进行治疗,面对大夫住院的要求,她很为难,年底正值各项工作任务的收尾、总结、考核、“两节”保障等,怎么离得开呢?她对大夫笑笑说,我单位离医院近,很方便,每天来治疗吧。就这样单位楼道里、隐患整治现场、会议室经常见到的是她步履蹒跚的身影和因疼痛紧皱的眉头。

党龄不长,但无论在工作还是生活中,都能以践行“三个代表”的重要思想为指针,处处严格要求自己,以身作则,清正廉洁。去年8月底,她的父亲突发脑梗,因住在密云,没法在身边照顾。那时正值“两大安保”的重要时期,许多工作都是她亲自承担的,担心请假会给单位和同事带来麻烦,于是协调爱人放下手里的工作,请了一个月假去照顾老人,而她自己只能利用周六、日再赶过去照顾两天。老人生病期间,许多她曾经帮助过的企业和职能部门的人们听说后,想去探望,她被她婉言拒绝了。

“道虽通不行不至,事虽小不为不成”,李颖同志在安监岗位上十余年如一日的默默工作着。奉献源于责任,也许就是因为这份责任,使她无比的热爱这个岗位,热爱这份事业,无怨无悔!

安全生产先进单位(个人)评比办法-【时效性】有效【颁布单位】【颁布日期】【实施日期】【失效日期】【内容分类】企业规章制度【标准号或文件号】【章名】全文安全生产先进单位(个人)评比办法第一条为强化安全生产管理,表彰安全生产工作成绩突出的先进单位、个人,特制订本办法。

第二条参加评比的单位:集团公司各直属企业。

第三条单位评比条件油田企业按两个方面进行评比记分,得分为90分以上者(含90分),达到评比条件。

(一)安全生产好事故指标控制在集团公司考核指标内,得60分。

即:油田企业年事故死亡率小于0.1‰、年事故重伤率小于0.3‰、千台车死亡小于3人。

管道储运公司的年事故死亡率小于0.06‰、年事故重伤率小于0.3‰、千台车死亡小于3人。

(二)安全管理好1.认真执行集团公司个项安全生产制度、规定、标准和规范,得40分。

2.局、处两级领导干部承包安全生产要害部位(单位)得到位率达到100%,得4分,达不到每降低1%,扣2分。

3.安全生产“三标”班组达标率达到90%以上,得4分。达不到每降低1%,扣1分。

4.安全技术措施经费投入率达销售总额(生产总值)的5‰,得4分,达不到每降低1%,扣1分。安全技术措施计划项目完成率达到90%以上,得4分,达不到每降低1%,扣1分。

5.锅炉压力容器注册、登记率达到100%,得2分。达不到每降低1%,扣1分;锅炉压力容器定期检验合格率达到计划90%以上,得2分,达不到每降低1%,扣1分。

6.多种经营企业生产厂点安全生产许可证发证率达到100%,得4分,达不到每降低1%,扣1分。

7.新工人入厂三级安全教育率达到100%,得2分。达不到每降低1%,扣1分;特种作业人员持证上岗率达到100%,得2分,达不到每降低1%,扣1分。

8.重大事故结案率达到100%,得2分,达不到每降低1%,扣1分;事故建挡率达到100%,得2分。达不到每降低1%,扣1分。

9.集团公司规定的各类安全工作“报表”、“报告”及时上报,得4分。每漏报一次扣2分,迟报一次扣1分;发生死亡或重大事故以上事故未按要求及时汇报或按规定到集团公司汇报,扣3分。

10.尘毒、噪声及物理有害因素岗位监测率达到100%,得2分,达不到每降低1%,扣1分;合格率达到85%以上,得2分。达不到每降低1%,扣1分。

炼化企业按以下五项进行评比记分,得分为90分及90分以上者达到评比条件。

一、安全生产好(60分)事故指标控制在集团公司下达的年度考核指标以内,日常管理好,得60分。

5起(不含5起)扣10分,每发生一起一般死亡事故或重大以上事故扣5分。

2.集团公司规定的各类安全生产工作“报表”、“报告”,每漏报一次扣2分,迟报一次扣1分。

3.发生死亡事故或重、特大事故,未及时电话汇报或未按规定来集团公司汇报的一次扣3分。

二、隐患整改好(10分)隐患按计划整改或防范措施落实得10分。

1.集团公司级隐患整改完不成计划每项扣3分。

2.企业级事故隐患整改完不成计划每项扣1分;有不按规定报整改计划现象扣5分。

3.重大隐患整改前无防范措施,每一项扣2分。

三、安全教育好(10分)认真执行集团公司《职工职业安全教育管理规定》得10分。

1.新入厂职工三级安全教育达100%,对全体职工每年至少进行1次安全考试,达不到扣3分。

2.领导干部按规定参加班组安全活动,不落实扣2分。

3.班组安全活动有计划、有内容、有时间保证、有检查考核,达不到要求,1次扣2分。

四、安保基金管理使用好(10分)安保基金按时、足额上缴,按规定使用管理好,得10分。

1.未按时上缴安保基金,扣2分。

2.未足额上缴安保基金,扣3分。

3.不按《管理办法》规定使用管理安保基金,一次扣1分。

4.报表出现漏报、迟报、差错,一次扣1分。

五、职业卫生管理好(10分)认真贯彻执行集团公司《职业病防治管理规定》,得10分。

1.职业有害因素监测,按《石油石化健康监护技术规范》要求,岗位检测率达100%,合格率达85%,每降低1%,扣1分。

2.职业性健康检查每年完成50%,每降低1%,扣1分。

3.职业卫生报告、报表漏报一次扣2分,迟报一次扣1分。

第四条失评条件油田企业有以下情况之一者,失去评比资格。

1.事故指标中任何一项超过集团公司的考核指标。

2.发生井喷失控和着火事故。

3.发生重大油气着火爆炸事故。

4.发生锅炉压力容器爆炸事故。

5.发生上报集团公司重大及以上事故。

6.发生应上报集团公司的事故隐瞒不报。

7.集团公司安全检查中发现严重问题或者企业自评申报得评分与实际出入较大。

炼化企业有以下情况之一者,失去评比资格。

1.事故指标超过集团公司下达的控制指标。

2.发生上报集团公司事故隐瞒不报。

3.发生性质严重的企外事故。

4.在集团公司安全检查中发现严重问题,或者企业自评申报的评分与实际出入较大。

第五条增分条件油田企业:

1.全年未发生上报集团公司事故加3至5分;千人事故死亡率、千人事故重伤率、千台车死亡人数控制在考核指标的50%以内,加1至3分。

2.及时发现重大事故隐患并避免了重大事故发生,经集团公司认可,加1至3分。

3.安全技术措施经费达到或超过规定的投入率,有重大安全技术革新成果或事故隐患(含集团公司安全生产大检查中发现的问题)整改效果好,经集团公司认可,加1至5分。

炼化企业:

l.全年未发生上报事故,加1—3分。

2.凡及时发现重大隐患并避免重大事故发生,经集团公司认可,加l—3分。

3.安全保障投入效果或隐患整改成果好,有重大安全技术革新,经集团公司认可,加l—3分。

4.完成集团公司下达的利润指标好,经集团公司认可,加l一3分。

对获得“四连冠”及以上的安全生产先进单位,授予党政主要领导、主管领导和有关职能处室负责人集团公司安全生产先进管理者称号。

2.安全生产先进职工评选条件(1)连续4年获“集团公司安全生产先进单位”的直属企业都可评选推荐1-6名(企业职工人数在2万人以内评1人,2-5万人评2人,5-10万人评4人,10万人以上评6人);(2)在一线工作的职工,热爱本职工作,严格遵守各项制度、规定,认真履行本岗位的安全生产责任职责;(3)积极钻研业务,熟悉掌握本岗位安全生产技能,有避免重大事故等安全生产的突出事迹;(4)被评为本单位局级(或公司级)安全生产先进职工。

第七条评比程序。

l.企业自评申报:各单位按评比条件自评打分并填报“集团公司安全生产先进单位申报表”,于每年元月2日前报集团公司安全与环保监督局。逾期不报者,视为放弃。

2.安全与环保监督局复查审核:集团公司安全与环保监督局根据各单位的申报表、由对口处室进行复查、考核、推荐,安全与环保监督局办公会审核,提出初步意见。

3.审定批准:经集团公司安委会审定,由主管总经理签发。

第八条对先进单位和先进个人给予奖励。

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