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个人工作简历工作经历(优秀13篇)

作者: 薇儿

个人简历是一个记录个人成长和发展的档案,它能够展示你的学历、工作经验和专业技能。接下来,我们为大家提供几份优秀的个人简历样本,供大家参考。

个人简历工作经历

,以下大学生个人简历网()为你推荐一份相关的个人简历到私企那么要注意为参考资料。个人简历时一定要真实与针对性写出你的专业水平,以简历中姓名应该出现在什么位置这编为写作技巧参考。

首先就说说公司名称经常出现的一些问题,第一,仅仅写很简单的简称而已,比如深科,这么简单的名字到底指哪家公司?也许对内行来说知道它是指深圳市鼎力科技有限公司,但是作为外行来看谁能够将这么两个名字联系在一起?为什么要使用如此简单的名称?这么懒惰还是想当然地会认为别人也看得懂?第二,名称写得太长了也是不利的,比如说深圳市龙科发展实业有限责任公司,里面的一些废话完全不用出现的,你直接说深圳龙科发展实业公司即可,只要关乎名称的字样留下来就行,另外就是地区名称要加上以便于人家更好地了解你在哪里工作过,并且能够防止两个地区公司重名的意外。本文信息来源于大学生个人简历网。转载请注明。

个人简历工作经历

19_年7月—19_年12月:任教于首都师范大学英语系,任助教、讲师,1994年12月被评为副教授。主要担任英语精读、写作、文学等课程。先后出版数种英语写作教材与辅导用书,荣获过学校和北京市的各种优秀教学、科研奖励。

19_年1月—19_年8月:任教于北京语言文化大学外语学院英语系,任副教授、教研室主任,担任高级英语阅读、高级英语写作、听力等课程,出版多种考试辅导用书及文学作品译著。获得过院级优秀科研奖励多次、校级优秀班主任、北京市优秀青年骨干教师等奖励。

19_年9月—20_年3月:任教于北京语言文化大学外语学院英语系,副教授,先后任教研室主任和系主任,担任本科生英语高级阅读与写作课程、研究生英国诗歌、文学批评、文化研究、文学理论原著导读、论文写作研讨等课程。

20_年4月——:担任外国语学院副院长,分管研究生、本科生教学工作、国际合作交流工作。2005年被评为教授。

简历上的工作经历范文个人简历上的工作经历

在撰写简历时最好根据所投职位的相关职能将自己的实习经历进行重点突出介绍,而其他不相关的则可以一笔代过,甚至干脆省略掉也无所谓,忌按照时间顺序报流水账。因为,将相关的实习经历放在最前面并突出自己在实习中的工作亮点,这样比较容易引起hr的兴趣。

个人简历工作经历

工作年限:10。

职称:无职称。

求职类型:全职。

可到职日期:随时

月薪要求:20xx--3500。

希望工作地区:广州。

公司名称:

起止年月:20xx-09~20xx-10广州市来裕集团。

公司性质:所属行业:

担任职务:行政司机。

工作描述:

离职原因:

公司名称:

起止年月:20xx-07~20xx-06广东大古可口可乐有限公司。

公司性质:

所属行业:

担任职务:专职司机。

工作描述:

离职原因:

公司名称:

起止年月:20xx-09~20xx-05中国民航快递有限公司(广州分公司)。

公司性质:

所属行业:

担任职务:跟单员。

工作描述:

离职原因:

个人简历里的工作经历

个人简历里的工作经历,丰富的东西虽然给人一种多彩的感觉,但是丰富多彩只不过属于一种表面性质的东西,说白了就是中看而已,在实际当中却是缺乏深度的。我们做个人简历的目标在于体现内容的.深度而不是丰富,只有深入才能够让人看到更多的东西,才能让人对你有一个深层性的了解。所以说深度乃是一个非常重要的东西,没有一定的深度就难以展现个人的魅力。好比一个人一样往往能够持久吸引人主要在于其内涵而不只是外表,因为外表再好总有一天也会衰退,何况外表看多了也会失去新鲜感的,只有依靠深度性的内容才能长久锁定对象。

我们可以通过试验去做对比,比如你在求职简历工作经历里只写了一段出色的经历,而在另一份简历工作经历里写六七段工作经历,就其内容的文字来说处于同一个水平。那么如果让另一个人去阅读这两份个人简历里的工作经历,那么对于哪一个简历的印象更深刻?只看一段经历和看六七段经历显然是不同的,看了一段经历后可以很容易记住你在什么公司工作过,大致获得了什么样的成绩,又掌握了什么样的基本技能。但是看了六七段经历则很难将这些经历全部记下来,而且也难以对某一段经历产生较深的印象,因为东西太多了就无法让人去进行选择性的阅读,最后就出现了记忆混乱并且不深刻的情况。本文信息来源于大学生个人简历网。转载请注明。

工作经历个人简历

身高:158cm。

体重:45kg。

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:外贸跟单/跟单助理,小学教师,职业技术教师。

工作年限:6职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:1500~1999元希望工作地区:广州。

个人简历工作经历

求职意向。

希望职位:模具工程师技术研发经理/主管项目管理。

工作类型:全职。

目前月薪:13000元(人民币)。

其它要求:希望能找到一个重视人才型的企业,提供优越的工作和生活环境。共创美好明天,其他待遇面议。

期望月薪:面议。

自我评价。

主要设计精密的塑料模具。服务过的企业有:飞科电器光科剃须刀瑞立集团长江汽车配件正泰电器泰力电器明冠科德汽配硕大辉波蕾等。

本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳。有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神,能迅速的适应各种环境,并融合其中。希望能找到一份更能让我发挥所学以及个人才能的工作,并会充分发挥自己的一切来回报公司对我的信任!

浙江瑞安金尊模具有限公司。

2013年02月—2018年01月[4年11个月]。

私营企业|工程/制造/机械职位:模具工程师。

工作描述:2013年—至今在“浙江瑞安金尊模具有限公司”任模具设计组长,项目经理。

精通常用模具钢材和塑料材料的特性。

主要职责:负责整套产品的模具设计,与其他加工部门探讨模具设计和生产的可行性,对异样产品/模具进行技术更改。负责检查其他模具设计人员的模具设计可行性,审核其他模具设计人员设计的模具并提出需要修改的方案。对客户提供的三维产品进行设计可行性评估,产品报价。在产品及模具技术问题上随时与客户进行沟通。安排模具钳工工作任务,下发模具加工图纸,跟踪模具加工进度。协助其他加工部门处理模具异常,模具改良等技术问题。建立模具设计开发图纸档案,模具维修的跟进档案。参与模具外协加工厂的选择、技术评审、确定,必要时服从公司的短期出差,有c驾照。

主要的产品有:汽车玻璃升降器,空调开关总成,汽车门锁,雨刮,电器等等。

浙江金特模具有限公司。

2008年02月—2012年10月[4年8个月]。

私营企业|电子/通讯/电器职位:模具工程师。

工作描述:2008年02月至2012年在“浙江金特模具有限公司”任模具设计师,项目经理2009年由公司指派前往“深圳盈佳电子科技有限公司”学习半年。

主要职责:负责整套产品的模具设计,出模具三维及二维加工图(拆电极,脉冲图,二维线割图,车床,配件图以及外协加工图)。对客户提供的三维产品进行设计可行性评估,产品报价。在产品及模具技术问题上随时与客户进行沟通。安排模具钳工工作任务,下发模具加工图纸。协助其他加工部门处理模具异常,模具改良等技术问题。建立模具设计开发图纸档案,模具维修的跟进档案。参与模具外协加工厂的选择、技术评审、确定。

2009年荣获公司最大付出奖。2010年荣获公司最大贡献奖。

2010年本人自主创新亲自开发设计的一套“低压电器双色模具”正在申请国家专利(已得到温州模具协会的审批及支持)。

同年该模具也在申请永嘉县高新技术项目。

主要产品:家用开关电器,雨刮,正泰电器,人民电器,按摩椅,医疗产品。

温州恒田模具发展有限公司。

2001年03月—2007年12月[6年9个月]。

私营企业|综合性工商/实业公司职位:模具工程师。

工作描述:2001年至2004年在江南模具厂从事模具钳工工作。

2005年02月至2007年底在温州"恒田模具发展有限公司"模具设计。06年任设计组组长(江南模具厂是恒田模具的前身)。

主要职责:模具设计,部门经理指派的模具任务,出三维及二维模具加工图纸(拆电极,脉冲图,二维线割图,车床,配件图以及外协加工图)。审核其他模具设计人员的图纸,探讨模具加工的合理性及加工费用的合理性。跟踪模具加工进度,检测配件加工精度。解决加工时出现的异常问题。对客户要求修改的老模具进行合理的整改,提供整改意见和建议。

主要产品:汽车内饰件,摩配,接插件。吹风机,剃须刀,鼻毛机等等。

教育培训。

九江学院(1998年09月-2000年07月)。

学历教育|机械设计与制造|中专。

相关描述:

1998年至2000年就读于至江西省“九江学院”。

温州党校(2003年02月-2004年05月)。

技能培训|模具设计培训|中技。

相关描述:

温州党校郑州理工分校(2010年03月-2012年07月)。

技能培训|模具设计与制造|大专。

相关描述:

2010年至2012年在“温州党校”读夜校,模具设计与制造大专班。

相关技能。

模具制造|精通|48个月模具制造|精通|50个月模具设计|精通|178个月。

证书荣誉。

荣获该企业最大贡献奖|2009年12月|2009年荣获公司最大付出奖2010年荣获公司最大贡献奖,优秀员工奖。

个人简历工作经历

:10年以上。

:面议。

:广州—天河—不限。

:技术支持/维护。

诚信正直责任心强有创业经历。

(工作了3年7个月,做了1份工作)。

睿文计算机信息有限公司。

:2013年6月至今[3年7个月]。

:技术员。

:技术好,10多年的it。

老it,能胜任电脑方面的工作。

个人简历工作经历

19_.8-19_黄埔广通木业有限公司,就任财务会计(内部)。工作中不断地把所学的理论知识应用到实践中,能独立完成从帐簿设置、会计科目设置和从凭证到报表的一整套帐务处理程序,了解增值税的核算和帐务处理程序。

19_.9-19_经参加成人高考被录取到广东职业技术师范学院,就读会计学专业(业余学习三年)。

19_-20_.12香港嘉荣医疗工程(广州)有限公司,就任会计(内部)。负责工程项目核算。

20_.10-20_.7东港物流(广州)有限公司,就任仓库会计兼主管。主要职责负责仓租计费,成本分析,单据的交收,数据文档的处理兼安排货物的进出仓,安排包装生产线的日常工作,与客户沟通协调货物的进出,存放,突发事件的应急处理等事务。

20_.8-20_.7广州宏越汽车运输服务有限公司,任会计主任(运输业),主要职责处理公司全盘帐务,报税工作,涉税事项的办理,工商年审等。

20_.8-20_.9广东首龙食品有限公司,就职行财管理。主要职责负责公司财产管理,物流公司的财务管理,分公司财务管理,对总公司的预算执行表,各部门的预算执行表,资产负债表,利润表,采购成本报价表,销售报价表进行复核,工商年检,公司车辆年审,缴费及办理保险。

个人简历中工作经历

如果将几部分内容撮合为一团进行表达那么这样的内容是不是显得非常乱?对招聘者来说不方便阅读,对求职者来说反应这个人做事无序,可以说没有经过思考和规划就做事情,这样做出来的东西还能达到什么水平吗?为此做简历一定要注重层次性,表达每一部分内容时都要做到分点描述,这样做出来的东西显得很清晰也反应出自己做事很有条理性。有条有理的人是颇受企业欢迎的,下面我们就看看怎么个层次法比较吸引人。

这里以描述个人简历技能为例做说明,列出的技能可以依照以下层次性,第一,列出的技能一定要和应聘岗位有关,并且还是这份工作主要使用的技能。比方说做汽车维修工作自然需要汽车检测技术,如果连检测都不会还怎么发现汽车哪里出问题?这就属于重要的经历,所以一定要把最关键的一点展现出来,并且还要放在最开头如此迅速让招聘者对你感兴趣。(简历工作经历两大要素是缺一不可的内容)如果在开头展现的`技能对于工作来说一点用都没有,这样的东西又有什么作用?放在开头只是起到了一种令人产生无趣的感受,如此招聘者可能都不会再看后面的技能介绍。因为他觉得你开头列出来的都是无关的东西,那么后面还会列出什么有关的东西吗?因为一般都是把重要的放前面。

第二,就是将相关性的高的技能放在第二行,而后再按照相关性把技能列出来,并且对于这些关联性低的技能一般只要摆出名称即可,不要对其进行详细的说明因为此类技能并不是工作需要的。

个人简历工作经历

徐x,男,汉族,19_年7月出生,三河市泃阳镇人,19_年7月毕业于廊坊师范学校,同年7月参加工作。19_年6月廊坊教育学院数学专业毕业,20_年6月河北师大中文专业毕业,双专学历。19_年1月加入中国共产党。现任开发区实验小学副校长,高级政工师。

19_年7月-19_年7月在蔡营小学任教。

19_年7月-19_年7月在三福庄小学任教。

19_年7月-19_年7月在小五福中学任教。

19_年7月-20_年11月在三河十五中任教。19_年9月任教导副主任职务,19_年9月任教导主任职务,20_年10月任教学副校长。

20_年11月在开发区实验小学任德育副校长。

该同志热爱党的教育事业,工作尽职尽责,讲团结,讲奉献,分管学校德育工作以来,坚持不懈地抓好全校师生的思想教育工作,使学校的教育教学井然有序,取得了很好的成效。有较好的工作方法,工作中用心动脑,有自己独特的管理方法,为学校的思想道德建设作出了突出的贡献,并能出色的组织开展各项活动,与教学工作密切配合,给学校带来了生机和活力,具有很强的领导潜力。

该同志多次受到上级的表彰奖励,19_年-19_年、19_-20_年多次获得三河市政府嘉奖,19_年、20_年获三河市委优秀政治工作人员奖,19_年、19_年、20_年被中国科学院授予实验先进工作者,20_年被廊坊市委宣传部授予优秀政研工作者,20_年获廊坊市委宣传部思想政治工作创新奖,20_年被廊坊市教委授予廊坊市优秀教师,荣获20_、20_、20_年度三河市优秀教学领导、20_年度德育先进个人。

个人简历工作经历精彩

1986年7月—1994年12月:任教于首都师范大学英语系,任助教、讲师,1994年12月被评为副教授。主要担任英语精读、写作、文学等课程。先后出版数种英语写作教材与辅导用书,荣获过学校和北京市的各种优秀教学、科研奖励。

1995年1月—8月:任教于北京语言文化大学外语学院英语系,任副教授、教研室主任,担任高级英语阅读、高级英语写作、听力等课程,出版多种考试辅导用书及文学作品译著。获得过院级优秀科研奖励多次、校级优秀班主任、北京市优秀青年骨干教师等奖励。

9月—3月:任教于北京语言文化大学外语学院英语系,副教授,先后任教研室主任和系主任,担任本科生英语高级阅读与写作课程、研究生英国诗歌、文学批评、文化研究、文学理论原著导读、论文写作研讨等课程。

204月——:担任外国语学院副院长,分管研究生、本科生教学工作、国际合作交流工作。被评为教授。

工作经历个人简历

xx-09xx-07茂名学院(广州校区)商务文秘大学四级证书中级秘书证。

语言能力。

外语:英语优秀粤语水平:优秀。

其它外语能力:

国语水平:优秀。

工作能力及其他专长。

熟练操作电脑及其它办公软件,从事内外销工作3年,英语听说能力良好,熟悉外贸流程,外贸函电,能够熟练地与外商洽谈外销等相关事宜,独立完成整个外贸流程。近3年英语教学/培训经验,具有教师资格证,并在教学方面积累一定经验和方法。

自我评价。

xx年2月——xx年2月广州天勤贸易有限公司,负责内外销售业务,筹备、参与展会,开发跟进新老客户,洽谈业务,合同签订,生产跟进,处理好各生产相关事宜,交货货款,后续跟进等一系列工作。熟悉网上销售平台,如阿里巴巴,b2b等电子商务平台。在公司期间表现突出,业绩优秀。

xx年7月——xx年5月办课外英语辅导班,注重听说读写辅导。辅导对象为中小学生,学生进步很大,之前对英语不感兴趣发展到热爱英语,主动学习英语,并且考试成绩和英语综合运用能力提高显著。

xx年3月——xx年7月韶关始兴高峰小学六年级2、4班英语教学工作,升中考成绩突出。

xx年5月——xx年1月加拿大国际教育机构,作为一个英文助教,负责协助外教授课,与外教的教学沟通,协助教学备课,一起研讨教学方法,教具准备。学生管理,课前,课中,课后学生辅导,课堂管理,作业布置和批改。学籍管理。并且每个月能够顺利完成招生任务。还需负责好家长沟通这方面工作,提高家长对我校的认可度和知晓度。在这段工作时间,已经很熟悉并能够熟练运用国外英语教学模式上课,把教学内容与游戏很好的结合起来,课堂活跃轻松,让学生在游戏中学习和激发学习英语的兴趣。更注重实际运用英语能力的训练。

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