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调薪申请书理由(汇总21篇)

作者: 书香墨

更多申请书是在申请过程中常见的一种书面材料,它可以用来向对方表达申请的目的和意愿。通过阅读这些申请书范文,我们可以了解到成功的关键因素和写作技巧。

调薪的申请书理由简短

公司领导:

您好!

我自去年四月份有幸进入公司以来,已有一年,期间一直担任职务。抱着__(公司名字)是我家,繁荣大家乐的心情,一直努力工作,不敢有丝毫懈怠之心,在提高个人工作技术同时,有幸也能为公司添砖加瓦略尽绵力,此实为我辈之幸。

公司待我不薄,我虽不才,但报效之心未泯,而蝼蚁之力虽不足以憾山,但公司胸怀虚谷海纳百川不择细流,也能容我一片天地,所以我辈常常自勉自励,不敢忘记公司深情厚意,平日里随工作烦琐无味,却不敢不不效死力,心中别无它法,只愿公司兴旺发达。

我本布衣子弟,家中贫寒,父母艰难养我成人,养育之恩不能不报,而今父母年迈,尚要辛勤劳作,每每想到烈日当空而父母田间苦苦耕作,心如刀割恨不能飞身挡日遮阴父母,我已成人应该承担养家糊口之重担,但目前收入低薄,每月只有三千,而城本就消费水平极高,虽省吃检用,又不沾烟酒不近女色,每月仅能自给。可怜我一片孝心,只能如大江之水向东流,心中仅能哀伤。

但想到公司一向有爱抚员工的传统,我便有如大海中见浮舟,黑夜中遇灯塔,心中便有了走下去的希望,公司领导均比我年长,或为长辈或为兄长,游子之心必然能深切体会,护犊之情只会尤然而生。如能将我的工资提高六百元左右,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表现于工作之中。

所以我正式提出申请,希望公司将我个人工资提高到3600整,希望领导能给予批准。

谢谢!

此致

敬礼

申请人:___。

20__年__月__日。

员工调薪申请理由简短调薪申请书

薪酬调整是为了提高员工的劳动报酬,并根据员工的实际工作量和工作能力决定是否增加劳动报酬。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

尊敬的领导:

您好!

在经过深思熟虑后我决定辞去目前在公司的职位,现在由于我的个人原因不得不离开公司,给公司造成的不便还请谅解。

加入这个集体一年了,在这一年里我成熟了很多,也明白了许多为人处事的道理,在过去的一年里领导同事都对我很照顾,在这里曾经有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦,公司里和谐的人际关系和良好的工作作风,一度让我有了找到依靠的感觉,在这里我经历了开心而又不平凡的一年,这一年里的成长将刻在心里一辈子,成为以后生活的一部分回忆,在参加工作之前,因为各种原因我没有继续上学,只想尽快逃离学校加入工作才是正确的选择,现在经历了一年的历练,终于明白原来知识真的很重要,同时由于在工作上总也找不到属于自己的那种成就感总困扰着自己,不明白自己的前方到底在哪里,这迷茫曾一度让我痛苦,不明白自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,适合做什么,这些困惑让我萌发了想要辞职的念头,并且也更确定了这个念头,我想重新返回校园,希望可以经过更深的学习能弥补自己的不足,也希望能够通过不断的学习确定自己的定位。

我很清楚现在辞职对公司对自己都是个考验。现在退出这个岗位以后再想拥有就不可能,可我想试试自己的能力,想通过学习试着开拓更开阔的天地,都说爱拼才会赢,现在我想逃避安逸的现实去挑战更残酷的现实,而现在随着公司规模的不断的扩大,也正值用人之际,一切工作都必须按计划进行,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我的离开造成任何损失,我郑重向公司提出辞职。

能为公司效力的时候已经不多了,我一定会把好自己最后一班岗,让公司与自己都不会有任何遗憾。离开这个公司。离开这些曾经同甘共苦的同事,会舍不得,不会忘记领导们的谆谆教诲,不会忘记同事们之间的友善与真诚。也愿公司在今后的工作中更上一层楼,拥有更好的发展前景!

辞职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

尊敬的厂领导:

您好!

第一次有了归属的感觉。

其实,在这段时间里,每天都很忙碌,虽然也有过抱怨,感觉压力很大,但是每天都使我很充实的生活,让我变得开始慢慢享受这份工作了,也让我从中学到了很多宝贵的经验和待人处事的技巧。

现在因为一些家庭和个人的缘由,我需要重新确定自己未来的方向,最终选择了离开公司,离开这里。

我很遗憾不能为厂里辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿厂里的业务蒸蒸日上!厂领导及各位同事工作顺利!这份辞职报告,望领导能给予批准。谢谢!

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日。

尊敬的×总:

非常感激您近五年来的关爱与培养,使我从一个普通的初涉社会的设计师,培养成一个能在多方面小有成绩的管理者。回首过去,从公司组建,经历了诸多的困难,今天终于有所成就,公司也逐渐步入正轨,这是众人所期望已久的,看到公司的今天我感到无比的欣慰,也希望能够一如既往地向前发展。

可是今天我不得不鼓起勇气,提交这份辞职报告,我想是时候该离开了,其实早在xx年就想过要离开,可那时候正是公司面对巨大挑战的时刻,也是您事业的一个关键时刻,为了报答您对我的培养,我没有理由不留下来与您并肩作战。现在,我们终于看到了胜利的光芒,我想应该离开了,天下没有不散的宴席。

每个人都在怀揣着自己的理想,在社会中不停地奋斗与拼搏。我想我也应该向自己有个交待了,十年的梦想未能实现而深感不安,我坚信在不远的时候我会成为一个教育者,一个有思想的设计师,并且,我会一直向着我的理想去憧憬与奋斗。

何总,除此之外还有一些其他的因素加速而坚定了我的离开。四年八个月的时间里,我把全部的精力放在了工作上,没有一点自己的`空间,对家人,朋友和自己都无法交待,我需要时间去学习和成长,去陪我的家人,但我无法做到。其实,我喜欢忙碌的生活,充实并且让自己能够充满激情。可是,我更喜欢去专注设计,让自己能够更有思想,但这一切做不到。每一天办公室,工地,会场,三点一线的工作方式,繁杂的琐事,无法让自己的大脑清醒,可以说对于一个报有一生为设计而奋斗的人来讲,这无疑是一种残酷的桎梏。近五年这样的工作时间里,我得到了很多东西,比如经验,比如为人处事,比如金钱等,但我可能会失去设计师应有的激情与敏锐,这是我无法接受的。

再有,经过了几年的工作上的认识,对华彬集团有了更加深刻的认知,华彬是一个伟大而充满激情的企业,董事长有着超越常人的远见与把握全局的能力。但是,这样的企业中仍然存在着巨大的管理漏洞。人事,架构,以及行为方式,有的让人无法理解,也许,像我这样层面的人是没有办法理解的,毕竟我不是专业的管理者。但我想,对于集团,对于华彬大业,怎样把合适的人放在合适的位置上,这才是能够持久发展的关键。在过去的日子里非常感激董事长和您的厚爱,把我从设计师提到设计部经理,再提到副总的位置。除了感激对我的信任之外,我想说我并不适合这样的工作,这样只会使我更加地疲于奔命,而并非发挥我应有的作用。

最后,感谢您对我工作与生活上的帮助,给予我成长的环境,给予我发展的舞台,感谢对我的信任,同时也感谢所有华彬大业的同事们对我的帮助与肯定,希望华彬大业越来越好。我会在xx年的最后的四个月里,用一样的热情,用一样的投入,结束最后的工作,划一个完整的句号。

此致

敬礼!

辞职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

尊敬的领导:

您好!

我是餐厅_岗位的员工_x,此次,我怀着沉重的心情写下这这份辞职申请,并希望您能在工作之余查看,并能尽早给我回复。

写下这份辞职申请书的时候,我的心情很是复杂。作为一名_餐厅的员工,我自20_年x月加入了我们_的团队。来到这里,我感到非常的温馨,非常的热血,在这里的不仅仅是一群年轻热血的工作者,更有我们所热爱的集体,有我们共同的目标!

当初,在我还是只是一名刚刚加入的新人的时候,在工作中我经常受到您和同事们的照顾。明明大家的工作也都非常的忙碌,但在团体中,却还总能照顾我,给我工作中的指点和鼓励!对此,我真的感到十分的感激。也正是因为团队中这种积极、热情、团结的思想行为气氛,我很快就融入了工作,融入到了这个大集体里!

如今,我已经在_餐厅工作了不少的日子。自己也渐渐成为了这个团队中的一部分。我相信,受到这份团队氛围所影响的同事,不仅仅是我一个。甚至对于我们的顾客来说,这样亲切的氛围也一定是一种享受!但我们都非常的清楚,这一切都是因为有了您的培养和管理才能实现!您是我们的核心,是我们的规范!这些在_餐厅的日子,真的非常谢谢您!

但很可惜,尽管这是一个多么团结又热情的团队,但我因为自身的一些原因,!对此,我真的很遗憾,也很抱歉。尽管在这里的这段时间真的很开心,奋斗的热情让我整个人都发生了积极的改变。但毕竟想要过好生活,就是要像各种各样的事情妥协。

这次,我很遗憾,因为家中的一些事情,我无法继续在_餐厅工作了,也期望您能多多谅解。走上社会,我们不得不为自己、父母以及家庭负责。也许我能继续留下来,但我不能将自己的责任,推到自己的家人身上!为此,我只能向您递交这份辞职申请,去其他方向谋求未来。

当然,尽管我会从_离开,但我会一直秉持着_的精神。我也相信,在您的带领下,_餐厅一定能将员工的热情奋斗到最高,创造一个最为出色,优秀的工作团队,使_餐厅能在行业中不断上升,成为一家充满朝气和奋斗精神的企业!

最后,我祝愿_的各位工作顺利,家庭平安!祝愿_餐厅越做越红火!

此致

敬礼!

辞职申请人:_x。

20_年x月x日。

调薪申请书理由简短【】

尊敬的公司领导:

大家好!

首先感谢各位领导在这一年来对我本人的关怀与肯定!

在这段时间里,我充分感受到了____浓浓的人文关怀和真正服务于客户的企业价值观,真正的为客户的利益着想,切实地为客户做实事。我相信,秉承着这种诚实、守信、专业、务实的精神,公司会发展的越来越好。

在这将近一年时间里,我严格要求自己,认真做好份内的各项工作。在工作中勤于思考,积极地参与到ecare组的开发工作中,先后参与了阿尔及利亚,罗马尼亚,沙特,尼日利亚局点的ecare开发任务,crm3、0向crm3、3版本的`升级工作及dealer功能的开发。

为了能更好的为公司服务,同时也为了个人的发展需要,特向公司领导申请调薪,望领导能够给予批准!

当然,如果公司不予考虑,本人也会一如既往的认真做好本职工作。在公司需要时,努力为公司的各项工作贡献自己的智慧。我也相信随着公司的发展,我本人也会得到良好的发展!

再次期盼公司领导能够对我的申请给予考虑。

谢谢!

此致

敬礼!

申请人:申请书模板。

__年__月__日。

调薪申请书理由简短【】

尊敬的公司领导:。

本人自入职公司至今,在公司各位领导的关心和指导下,个人能力在不断的提升和进步,对行政部的工作工作流程和工作内容已基本熟悉,掌握了一套有效提高工作效率的工作方式,现已能能胜任本职工作,并为公司的后勤工作作出了较大的贡献。

随着公司的不断发展,行政部的工作内容逐渐增多,本人涉及的工作内容范围也一直在不断拓宽,但是本人自转正以来的薪酬一直是2300元/月(基本工资加上一切补贴)。广州市属于消费水平较高的一个市区,本人自己在外租房,现阶段物价又总体上涨,希望总经办能够综合这些内在和外在因素给予考虑将本人薪酬调整至3000元/月。

当然,如果领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到公司规定的调薪要求,我诚恳地希望领导能提出宝贵意见或建议,让我明确今后的努力方向和目标,能有效地提升自己能力,将日后的工作做到最好。

1、对上班族来说,薪水无疑是工作的重要目的'之一,加薪直接影响到今后工作的努力程度。

2、现已严格控制加班,实行三班倒,比原来的所得工资减少许多。

3、物价比之前上涨许多。

4、房价比之前上涨上百元。

5、我等入公司三年有余,对电气线路及电话线路等各种安装、维修、应急等事宜已熟练掌握,并考取消防员上岗证、高压进网电工证、安全主任证等证件,但始终未曾私人申请上调过工资!尽管今年的cip一涨再涨!

6、由于加班减少了,工作量不变,工作负荷相对有所增加。

此致

敬礼!

申请人:申请书模板。

__年__月__日。

调薪申请书理由

尊敬的领导:。

您好!

本人去年硕士毕业后进入___公司,先后在市场部、研发中心和技术中心任职,至今已有半年时光。(〕在此期间,公司领导和同事都给予我很大的帮助,让我顺利完成从学校到社会的转变,同时我个人的能力也不断提升和进步。我深刻感受到___是一家专业和领先的公司,也是年轻而拥有朝气的公司,为我提供很大的学习和进步空间。

20__年里,我将在技术中心任职,与技术中心共同成长共同进步。工作方面,首先我要尽快完成___年度环境报告书的编写,以此经验来熟练掌握环境信息披露的履约工作,其次我要配合中心参与到上市企业常年环保服务的市场开发和谈判中,最后我还要力所能及地参与到中心的其他工作中。同时,我经过慎重的考虑,向您提出20__年提薪请求,理由如下:

1.工作难度较大。技术中心的定位是百灵公司的特种_队,负责的项目都是公司重大和困难的项目,很多项目的履约都处于探索阶段,像我目前正编写的年度环境报告书之前没人做过,就要通过查找大量资料、不断与领导同事讨论等多个途径来辅助完成报告书编写。

2.收益回报较低。技术中心负责的项目大多是常年服务业务,加之项目的难度较大,就需要投入很多的时间和精力。与技术部的同事相比,技术中心的项目履约时付出的劳动没有减少,但是收益回报差很多。

3.个人能力的提高。我通过半年的学习和锻炼,能力有了很大的提高,在岗位上也能够为公司做出更大的贡献,体现更多的个人价值。

基于以上实际情况,恳请领导考察并同意给我提高薪水。我目前的工资是___元/月,税后约___元/月,我期望20__年里薪水能提升到____元/月。

“有情有义”让整个公司充满了人情味,“敢作敢为”给予员工发挥空间和具有勇于承担的责任感,“创业创新”是公司和员工对新业务新理念的不断追求,“开明开放”让公司和个人都有机会取得更大的进步。公司里充满激情,这样氛围下我也会迸发出灵感,和这样的团队一起工作我愿意迎接更多的挑战。

此致

敬礼!

申请人:申请书模板。

__年__月__日。

调薪申请书理由个人

尊敬的领导:

您好!

本人加入贵司团队已有7个多月,这段共同成长的岁月里,我对公司有着一定的感情,我熟悉公司现有每一位工作伙伴,熟悉他们的工作方式以及做事风格,并能很好地共事。在此,我感谢领导们对我栽培和帮助,也感谢领导们给予我的信任。鉴于现在的职位调动,以及工作职责范围和工作强度的加大,望公司能将我的月薪调整至元。

随着公司的发展,我个人的能力也在不断提升和进步。人追求的目标越高,她的才力就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素质偏低,如果做多做少及做好做坏都一样方式对待,那对我们来说,这将是不公平和不值得的。

只有对等的劳动关系才能长久合作。当然,如果领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到公司规定的。调薪要求,我诚恳地希望领导能提出宝贵意见或建议,让我明确今后的努力方向和目标,在提升自己的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。调薪资评估报告:

1、对上班族来说,薪水无疑是工作的重要目的之一,加薪直接影响到今后工作的努力程度。当然,加薪不是最终目的,只是希望让我们都做得更好!

2、工作时间体制的改变;

3、现部门工作职责范围的调动和工作强度的增大,职位责任担当明显加大;我服从组织上的安排,但是,当一件乐意帮忙做的事,变成一个工作职责,这完全是不一样的概念。但愿您能理解我这样的想法。我可以很快全身心投入目前的工作岗位,也有信心一定可以协助把销售部现况整顿好,我一直持有“既然在其位,就会努力做得更好”的原则,这也是我对自己要求。

期待您的答复!

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年x月xx日。

调薪申请书理由

尊敬的领导:

您好!本人加入贵司团队已有7个多月,这段共同成长的岁月里,我对公司有着一定的感情,我熟悉公司现有每一位工作伙伴,熟悉他们的工作方式以及做事风格,并能很好地共事。在此,我感谢领导们对我栽培和帮助,也感谢领导们给予我的信任。鉴于现在的职位调动,以及工作职责范围和工作强度的加大,望公司能将我的月薪调整至元。

随着公司的发展,我个人的能力也在不断提升和进步。人追求的目标越高,她的.才力就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素质偏低,如果做多做少及做好做坏都一样方式对待,那对我们来说,这将是不公平和不值得的。

只有对等的劳动关系才能长久合作。当然,如果领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到公司规定的调薪要求,我诚恳地希望领导能提出宝贵意见或建议,让我明确今后的努力方向和目标,在提升自己的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。调薪资评估报告:

1、对上班族来说,薪水无疑是工作的重要目的之一,加薪直接影响到今后工作的努力程度。当然,加薪不是最终目的,只是希望让我们都做得更好!

2、工作时间体制的改变;

3、现部门工作职责范围的调动和工作强度的增大,职位责任担当明显加大;我服从组织上的安排,但是,当一件乐意帮忙做的事,变成一个工作职责,这完全是不一样的概念。但愿您能理解我这样的想法。我可以很快全身心投入目前的工作岗位,也有信心一定可以协助把销售部现况整顿好,我一直持有“既然在其位,就会努力做得更好”的原则,这也是我对自己要求。

期待您的答复!

申请人:

日期:

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调薪申请书理由个人简短【】

尊敬的公司领导:

您好!

在您百忙之中有件个人的事情想耽误你点时间。

自从2011年5月进入公司工作已经半年多。在过去的这一段时间里,在您和同事的帮助下我从一个刚刚毕业的学生逐渐成长为具有专业知识的员工,担任公司财务助理职务。在您和同事的指导下,我也做了点成绩。我基本了解我司相关的基本情况,对管桩行业有进一步的认识,并且熟悉了财务部门的运行,熟悉掌握出纳、仓管相关工作以及能够协助部门经理完成相关工作。

工作以来,我敬职敬业,严格遵守公司各项规章制度。在工作上我任劳任怨,保质保量的完成公司交给我的工作。由于我目前的薪酬是1800,我认为已经不能和我目前的工作情况相对应。我申请公司在充分考虑的情况下给我加薪,就我目前的工作情况而言,我希望能加到2300以上,望公司领导给予酌情考虑,批准为盼!

当然在工作中我也存在着很多缺点,自认能力上有待进一步的提升,年轻贪玩需要大家共同督促。不过我相信通过您及同事的帮助以及自己的努力,我会彻底改正这些缺点。让自己能彻底从学生蜕变为专业人士,更好的为公司服务。我会更加珍惜今后的时间,不断充实自我、丰富自我、完善自我。相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功!希望我能为贵公司贡献自己的力量!

谨祝公司前程似锦,兴旺发达!

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年x月xx日。

年度员工调薪申请书理由简短,员工调薪申请表理由精选文档

xx主管:

您好!

随着我公司的不断发展状大,我个人的能力也在不断的提升和进步。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。基于对公司的酷爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希看通过调薪月薪到达xxxx元(在原基础上增加xx元)。

假如对员工的工作没有一个明确的鼓励手段和考核标准,员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资,那对他们来讲,为工作付出的满腔热忱、牺牲的休息时间和身体健康来讲是不公平和不值得的。

提出这样的调薪申请,其实不是“居功自负”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误解我的本意,我只是实话实说。我相信,只要付出,就会有收获!

假如公司领导以为我现在的工作内容及质量还未能到达xxxx元月薪的要求,我恳切的希看您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

也请您放心,假如公司不予斟酌,我依然会像之前一样,用积极的、认真负责的态度往做好每件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我应当做到的。

期待您的答复。

此致

敬礼

申请人:xxx。

20xx年xx月x日。

调薪申请书理由简短【】

尊敬的领导:

我一向认为来到我们公司对我来说是件很幸运的事。无论是工作还是在做人方面,在那里我都学到了各方面的专业知识。目前我还是比较喜爱那里的工作环境和工作氛围,因此在公司的这个岗位上我一向是兢兢业业地认真对待我的每项工作,与公司共同进步共同发展。随着公司的业绩不断发展状大,我个人的潜质也在不断的提升和进步。而工作量也正在逐步加深,这段共同成长的岁月里,我对公司和同事们产生了深厚的感情,人追求的目标越高,他的才力就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。为工作付出的满腔热情、尽管牺牲个人的休息时刻和身体健康来说为了公司的利益我认为是值得的。

自加入公司以来,始终以快乐饱满的情绪投入到工作中去,一向认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了自己应尽的职责。此外在做好本职工作的同时,参加各种培训学习,比如英语和提升自己在品牌推广的各项运作,以期为公司在以后的发展道路上再添砖瓦。因此这些都是与公司领导关心重视人才培养是密不可分的,我为能遇到这样的公司领导而感到庆幸。

自有幸进入公司以来,已有__年,期间一向担任公司___(当时部门就我一个人,能够说是什么事情都是我在慢慢摸索着走,甚至下至打杂),主要职务负责整个公司的网络硬件和软件的正常运行(包括___)、抱着高登公司是我家,繁荣大家的情绪,一向发奋工作,不敢有丝毫懈怠之心,在提高个人工作技术经验同时,有幸也能为公司添砖加瓦略尽绵力,此实为我辈之幸。因此我常常自勉自励,不敢忘记公司深情厚意。

然而我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前发展的城市,无论是在经济还是消费水平均在不断上调。在这种形势下,现有的工资水平显得有些单薄,已经成为限制我自身发展的最主要因素之一。为了能更好的为公司效力,也为了使自身能得到更好的发展,特此向公司领导提出加薪申请。望公司领导按个人潜质和负责的项目和对工作的热情,调整我工资由原来的___调升为__元。至此公司的深情厚谊,本人定当铭记于心,在工作上为公司的发展再添一把热情的火焰。

此致

敬礼!

申请人:申请书模板。

__年__月__日。

调薪申请书

xx:

您好。

我是xx年xx月进入公司,xx年xx月调到国贸公司财务部,首先感谢公司领导对我关心和重视,为我提供了这么好工作环境。自加入焦电公司以来,始终以快乐饱满情绪投入到工作学习中,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司发展做出了自己应尽责任,您是我的领导,这些您应该是了解,您甚至可以从同事们那里得到对我评价。我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,希望领导对我申请能够加以重视。我的理由如下:

我现在的岗位是xx岗我的岗位工资是xx元,按照公司的财务制度要求,xx岗的工作范围是xx,本着加强业务水平和为领导分担工作的理念,我从20xxx年3月份就已经在做会计凭证、记账、国税和地税的纳税申报等工作,实际情况是我已经在做会计岗位的工作了。提出加薪要求,并不是“邀功”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。

如果公司领导认为我现在工作内容及质量还未能达到加薪要求,我诚恳希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力方向和目标,在提升自己能力同时将工作做更好,向更高目标迈进。

也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极、认真负责态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,薪水虽然很重要但这不是我惟一的追求。

此致

敬礼

x年xx月xx日。

调薪申请书

20xx年x月x日我有幸来到xx广电网络有限责任公司,不知不觉中三个月的时间转瞬即逝,我渐渐从我大学生的角色中逐渐淡出,开始进入一个社会工作者的角色,但不变的是我依旧在学——新一轮的学,学新的财务软件、学业务、学做人。在这个学的过程中,不仅学得如何将书本里的理论知识与实际工作相联系,也学着工作中如何和同事配合与相处。现在我将这三个多月来的详细工作情况作一简单总结。

在业务方面:我的实岗位是出纳岗,出纳岗位对我来说是一个全新的工作领域。第一天看很多陌生而又相似的票据根本搞不清它的来去归属,还有票据上的各种印章也是不知其所以然,但是对自己的工作充满了期待与美好的憧憬,慢慢地经过师傅耐心的讲解,渐渐的对业务有了一个模糊的了解。知道后期师傅让我放手去做,我才知道自己多么的眼高手低,各种错误频出,例如:支票开给了对方,却忘记了让收票人在领用本上签字;做网银会串户等错误。在经过师傅几次的耐心矫正后,我也开始更加的谨慎和细心,因为那些错误其实都和容易避免,那就是要细心,经过后期的单独上手操作,在我脑海中模糊的业务也渐渐清晰,搞清了票据的传递流程,以及付款业务、现金报销业务、借款等业务的审批程序。在细节方面:每日,需要编制《资金日报表》、网银查询、网银支付、对内报账、登记银行流水账;每周二、四对外结账,每周三、五去商行将各个营业厅送去的支票盖印鉴背书。每月,对账单录入及对账并编制《银行余额调节表》;出现金盘点表;每月15日前银行交税;每月10日发工资。

在思想方面:“有限网络,无限服务”成为我对新疆广电网络企业文化的最初认识。xx年是公司企业服务大发展之年,通过主任的讲解,我们认真学了《xx广电网络有限责任公司开展企业服务年活动实施方案》,并对《xx广电网络公司服务理念》进行了细致解读,并对各岗位员工做好服务工作提出具体要求。在这样的良好工作氛围中,我充分的了解了广电网络“有线网络,无线服务”的企业形象。并以自己能成为企业形象的维护者而骄傲和自豪。

在这短短的三个月里,我对出纳岗位有了一个全新的认识,它并不是我以前想象中的那样简单的一个岗位,要干好出纳,要有“三颗心”;一是细心,这也是最基本的,出纳是整个单位会计工作的重要基础,是单位经济业务活动的第一道“关卡”,资金的流动就像是企业的血液一样,而出纳正是促使血液正常输送的舵手,只有血液正常运行,企业的经济业务才能长久稳定的进行下去。二是耐心,出纳的工作看似简单,但是很繁琐,每天的经手的业务和接触的客户也是最多的,我们面对大量重复而单调的工作是需要的是耐心的工作态度让出纳工作井然有序的进行。三是恒心,出纳工作不像其他会计的工作整天坐在舒适的办公室,出纳则需要常常与银行接触,难免在外风吹日晒,能坚持干几年的人很少,但是对于企业来说,出纳岗位尤其独特的重要性,不能经常性调整,所以干好出纳工作需要有坚持到底的恒心。

此致

敬礼

申请人:xxx

20xx年x月x日

调薪申请书

尊敬的领导:

首先感谢公司领导对我的关心和重视,为我提供非常好的就业机会,使我迅速的融入到工作中去,跟同事们打成一片,自xx年9月初加入公司到现在已有半年有余,在这期间我认真工作,尽心做好自己的本职工作,努力完成上级分配下来的任务,并经常辅助其它部门工作岗位的工作,个人能力也在工作中不断的提升和进步,为了能够让自己对工作更有激情、更有坚信的去为公司奉献这一点绵薄之力,也希望更好的激励自己工作的积极性,我深深的相信,只要付出,就会有收获,因此我特向您提出加薪请求,希望您对我的申请能够加以重视。

当然,如果您认为我现在的工作以及工作的一些做法还未到达公司所要求调薪的一些指定,或是工作中存在不足的地方,我也诚恳的希望您能够对我提出宝贵的意见和建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在不断提升自己能力的同时将自己岗位工作做得更好,并协助公司其它岗位共同发展。

此致

敬礼!

申请人:

调薪申请书

尊敬的领导:

您好!

本人去年硕士毕业后进入xxx公司,先后在市场部、研发中心和技术中心任职,至今已有半年时光。(〕在此期间,公司领导和同事都给予我很大的帮助,让我顺利完成从学校到社会的转变,同时我个人的能力也不断提升和进步。我深刻感受到xxx是一家专业和领先的公司,也是年轻而拥有朝气的公司,为我提供很大的学习和进步空间。

20xx年里,我将在技术中心任职,与技术中心共同成长共同进步。工作方面,首先我要尽快完成xxx年度环境报告书的编写,以此经验来熟练掌握环境信息披露的履约工作,其次我要配合中心参与到上市企业常年环保服务的市场开发和谈判中,最后我还要力所能及地参与到中心的其他工作中。同时,我经过慎重的考虑,向您提出20xx年提薪请求,理由如下:

1.工作难度较大。技术中心的定位是百灵公司的特种x队,负责的项目都是公司重大和困难的项目,很多项目的履约都处于探索阶段,像我目前正编写的年度环境报告书之前没人做过,就要通过查找大量资料、不断与领导同事讨论等多个途径来辅助完成报告书编写。

2.收益回报较低。技术中心负责的项目大多是常年服务业务,加之项目的难度较大,就需要投入很多的时间和精力。与技术部的同事相比,技术中心的项目履约时付出的劳动没有减少,但是收益回报差很多。

3.个人能力的提高。我通过半年的学习和锻炼,能力有了很大的提高,在岗位上也能够为公司做出更大的贡献,体现更多的个人价值。

基于以上实际情况,恳请领导考察并同意给我提高薪水。我目前的工资是xxx元/月,税后约xxx元/月,我期望20xx年里薪水能提升到xxxx元/月。

“有情有义”让整个公司充满了人情味,“敢作敢为”给予员工发挥空间和具有勇于承担的责任感,“创业创新”是公司和员工对新业务新理念的不断追求,“开明开放”让公司和个人都有机会取得更大的进步。公司里充满激情,这样氛围下我也会迸发出灵感,和这样的团队一起工作我愿意迎接更多的挑战。

此致

敬礼!

申请人:xxx

_年_月_日

调薪申请书

尊敬的领导:

您好!

我是xxx连锁有限公司的xxx,自到公司以来,一直在人力资源部工作。首先特别感谢公司领导对我关心和重视,为我提供了这么好工作环境。我也始终以积极饱满的情绪投入到学习工作中,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美。

我相信,只要付出,就会有收获,因此在这里我向公司提出调薪请求。 我现在的岗位是人力资源部文员,我的工作内容主要包括:各部门及门店店长的出勤实况和店内员工仪容仪表的抽查;协助公司各项招聘、培训工作的开展;门店过试用期员工的抽查考核;总部及门店人员文明用语的使用、普通话的规范;人力资源部部门书籍、物料的购买与保管;部分门店的考勤收集和工资的核算;公司重要资料的保管、保密工作;上级领导安排的日常工作。虽然很希望自己在工作中不断地成长和学习,但是鉴于个人能力问题,还是有很多的事情需要领导的帮助和指导。

在刚担任同仁康人力资源部文员的'时候,因为我看中公司的工作环境、学习的机会以及公司的发展前景,但是在日后的工作生活当中,我发现我不仅适合也更喜欢这份工作,为了提高自身素质并更好的服务公司,现已报考本科人力资源专业。

随着公司不断快速的发展,我们的工作内容也随之丰富起来。与此同时,特别申请公司根据我的工作表现及工作态度予以调薪。

此致

敬礼!

xxx

20xx年x月x日

调薪申请书

您好!

本人从毕业后一直在xx贸易公司工作,至今已经是第3个年头过半了。

经过慎重的考虑,特向您提出加薪请求,理由如下:

1、目前我所负责的工作内容有:业务跟单助理,对外辅料操作员,辅助办公室内勤工作。

作为辅助跟单,哪里需要往哪上,这个忙完帮另外一个,众多的工作内容造成我目前的工作状态:业务员空时我不空,业务员忙时我更忙。

2、本公司是徐州规模较大贸易企业之一,但至今本人的薪水为xxx(税后xxx多点),远低徐州市平均月薪水平。

而能给我带来额外收入的外单越来越少,今年至今的月均提成也只能达到xxx/月。

两者相加,仍然低于市平均月薪水平。

3、以xx内部员工薪水平做平行参考,比较的结果是:相同的薪水,本人从事更多的工作内容;或者相同的工作内容,而本人获得的却偏低的薪水。

基于以上实际情况,恳请领导考察并同意给本人调薪提高待遇。

此致

敬礼!

xxx。

20xx年xx月xx日。

调薪申请书

尊敬的领导:

首先感谢xxx公司及领导给我展示个人才能的机会和平台。我从xx年2月28日进入公司,至今已有3年的时光。初始岗位营销策划主管,目前职位营销部经理。主要负责各项目的营销策划推广工作,具体为xxx和xxx国际的策划推广,推广策略和销售策略的制订与执行,置业顾问招聘与培训,广告媒体的评估与选择,各种方案的撰写与执行,营销代理公司的对接与管理;xxx项目和xxx项目前期项目定位及户型规划,售楼部选址与装修,沙盘及室内软装的设计与执行;xxx和xxx的收尾工作;企业品牌形象推动及宣传执行。

3年来,在公司领导的栽培下,让我学会了很多做人做事的道理,丰富了自己的人生阅历。这个平台上,不断弥补自己的知识短板,为了尽可能把工作做的尽善尽美,不断加强自我修理,学习同行及乙方公司的操盘经验,学习同行的前期策划经验,学习全程营销策划知识;为拓宽知识面,向公司的同事及自己的朋友学习设计知识,工程管理知识,市场开发流程、财务知识等,同时致力于职称考试,并于20xx年11月2日顺利考取中级经济师(房地产专业),经过一番努力,专业能力有了广度和深度的提升,感谢公司的支持。

随着个人家庭成员的增多,家庭支出不断加大,感觉自己养家无力;每次与同行一块交流经验,也难免彼此问一下薪资待遇,感觉彼此错几个层次。公司现在正值爬坡的时候,对于个人调薪,难于启齿,但是鉴于个人生活状况和现在的工作职责范围及工作强度,我希望公司能对我的薪资予以调整。

再次感谢公司领导对我的栽培和帮助!

申请人:

调薪申请书

尊敬的xx:

您好!

我是x月进入公司,x月调到国贸公司财务部,首先感激公司领导对我关心和重视,为我供给了这么好工作环境。自加入xx公司以来,始终以欢乐饱满情绪投入到工作学习中,一向认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司发展做出了自我应尽职责,您是我的领导,这些您应当是了解,您甚至能够从同事们那里得到对我评价。

我相信,只要付出,就会有收获,所以我向您提出加薪请求,期望领导对我申请能够加以重视。我的理由如下:

我此刻的岗位是出纳岗我的岗位工资是xx元,按照公司的财务制度要求,出纳岗的工作范围是现金和银行,本着加强业务水平和为领导分担工作的理念,我从20xx年3月份就已经在做会计凭证、记账、国税和地税的纳税申报等工作,实际情景是我已经在做会计岗位的工作了。提出加薪要求,并不是“邀功”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。

如果公司领导认为我此刻工作资料及质量还未能到达加薪要求,我诚恳期望您能提出宝贵意见或提议,让我今后有一个努力方向和目标,在提升自我本事同时将工作做更好,向更高目标迈进。

也请您放心,如果公司不予调整,我仍然会像以前一样,用进取、认真负责态度去做好每一件事,不会所以怠慢工作,薪水虽然很重要但这不是我唯一的追求。

申请人:

20xx年xx月xx日。

调薪申请书

尊敬的主管:

您好!

随着我公司的不断发展状大,我个人的能力也在不断的提升和进步。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希望通过调薪月薪达到xxxx元(在原基础上增加xxx元)。

如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资,那对他们来说,为工作付出的满腔热情、牺牲的.休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。

提出这样的调薪申请,并不是“居功自傲”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。我相信,只要付出,就会有收获!

如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到xxxx元月薪的要求,我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我应该做到的。

期待您的答复。

此致

敬礼!

申请人:xxx

xx年xx月xx日

调薪申请书

尊敬的领导:

你们好!

我自入职公司以来已经有接近7个月的时间了,一直以来我都以认真饱满的热情投入于工作学习中,当然有很多不懂的问题全靠了同事的帮助和领导的耐心教导,我很感激,所以我一直尽我最大的努力去做好,以便不辜负同事和领导对我的一片厚爱,虽然比起以前来我进步了很多,但是还是还有很多东西值得我去学习,都说:三人行必有我师“,我决得很对,在这里的每一个同事包括领导可以说都算是我的老师,我尊敬他们,并且和他们相处融洽,虽然出门在外,但是在这里让我又找到了一种家的感觉,虽然我不是一个很活泼的人,但是我是一个很踏实的人,我也不是一个很能干的人,但是我是一个很真诚的人!不管是代人接物我是真诚的,我有信心去做好公司交给我的事情,去处理好和客户的关系!所以我非常的感激老板给我的所有机会,所以我一直都珍惜着着这里的一切。这些都是我的内心真实的想法,还有很多,没能都写出来,但是在心里我一直都怀着一颗感激的心,感谢你们!

我相信,只要付出,就会有收获。我也相信领导不会亏待公司的每一位员工,作为公司的普通一员,我一直兢兢业业的付出着,在做好我本职工作的情况下,我也很热心的帮助同事,因为我知道无论我还是同事,我们都是为公司服务的,只要尽我的一份力量能把公司交代的事情完成做好,我是义不容辞,心甘情愿的!这些我想都是大家有目共睹的。来公司已经7个月,我的工资由试用期的1260元/月到现在的1400元/月。虽然没有享受五险一金福利中的任何一条福利,但是我理解,理解公司的状况和难处!作为公司大家庭中的一员,我深感荣幸。想想公司领导的厚爱,我觉得自己应该更加努力的的工作,可是我又觉得公私是分明的。所以我提出这份加薪的申请,申请现工资为:1750元/月,希望公司领导能批准我的请求!

如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让我能更好的为公司效力,也让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

预祝公司的业绩能更上一层楼!

此致

敬礼

申请人:xxx

20xx年x月xx日

调薪申请书

尊敬的公司领导:

本人自入职公司至今,在公司各位领导的关心和指导下,个人能力在不断的提升和进步,对行政部的工作工作流程和工作内容已基本熟悉,掌握了一套有效提高工作效率的工作方式,现已能能胜任本职工作,并为公司的后勤工作作出了较大的贡献。

随着公司的不断发展,行政部的工作内容逐渐增多,本人涉及的工作内容范围也一直在不断拓宽,但是本人自转正以来的薪酬一直是2300元/月(基本工资加上一切补贴)。广州市属于消费水平较高的一个市区,本人自己在外租房,现阶段物价又总体上涨,希望总经办能够综合这些内在和外在因素给予考虑将本人薪酬调整至3000元/月。当然,如果领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到公司规定的调薪要求,我诚恳地希望领导能提出宝贵意见或建议,让我明确今后的努力方向和目标,能有效地提升自己能力,将日后的工作做到最好。

涨薪资评估报告。

1、对上班族来说,薪水无疑是工作的重要目的之一,加薪直接影响到今后工作的努力程度。

2、现已严格控制加班,实行三班倒,比原来的所得工资减少许多。

3、物价比之前上涨许多。

4、房价比之前上涨上百元。

5、我等入公司三年有余,对电气线路及电话线路等各种安装、维修、应急等事宜已熟练掌握,并考取消防员上岗证、高压进网电工证、安全主任证等证件,但始终未曾私人申请上调过工资!尽管今年的cip一涨再涨!

6、由于加班减少了,工作量不变,工作负荷相对有所增加。

20xx年1月13日。

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