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单位断网通知(专业13篇)

作者: 琴心月

单位作为社会生活的基本组织形式,承担着重要的经济和社会职能。下面是一些单位总结的实例,可以从中学习和借鉴优秀的写作方法和技巧。

单位通知

为了激励先进,充分调动全体员工工作积极性,经公司研究决定对在**活动中(在**月份/季度)成绩优秀员工给予奖励。

获得这次奖励人员名单是:**部xxx、**部xxx、**部xxx等。奖品是每人一辆自行车。

请与**日到人力资源部xxx处领奖品!希望获奖人员在新一年里,发扬成绩,继续做出新贡献。同时,号召公司全体人员向他们学习,为公司多出力、多做贡献,力争在新年度受到表扬。

**股份有限公司。

20xx年*月*日。

单位通知

集团公司各单位团(工)委:

今年3月5日是第53个“学习雷锋纪念日”,也是第17个“中国青年志愿者服务日”。为贯彻落实上级关于开展学习雷锋活动的工作安排,大力传承和弘扬雷锋精神,不断提高广大青年的思想道德素质,进一步发挥广大青年在建设和谐企业中的骨干作用,推动学雷锋活动常态化,集团公司团委决定在全集团公司广大青年中深入开展“传承雷锋精神,参与志愿服务,建设和谐企业”系列活动,现就有关事宜通知如下:

雷锋是践行社会主义、共产主义思想道德的楷模,是广大青年学习的光辉榜样。雷锋精神是中华民族精神的重要内容,是引领青年奋发进取、健康成长的一面永不褪色的旗帜。青年是开展学雷锋活动和学习、传承雷锋精神的主体和重点。新形势下在广大青年中开展学习雷锋活动,大力弘扬雷锋爱国、奉献、敬业、勤俭精神,对于加强青年思想教育,引导青年树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉地在企业改革发展中贡献智慧和力量,具有十分重要的意义。

各级团组织要着眼于企业社会责任,着眼于推进企业文化建设,着眼于展现团组织作为,着眼于提升青年的思想道德素质,以青年为重点,以传承和弘扬雷锋精神为主题,以志愿者服务为载体,贴近实际,创新内容,创新形式,创新手段,广泛进行雷锋事迹、雷锋精神和雷锋式人物的宣传活动,广泛开展学雷锋实践活动和社会志愿服务活动,大力普及基本道德规范,形成践行雷锋精神、争当道德模范的良好局面。要紧密联系青年的思想实际,准确把握、全面阐释雷锋精神的丰富时代内涵,引导青年学习弘扬雷锋热爱党、热爱祖国、热爱本职岗位的理想和信念,学习弘扬雷锋服务人民、助人为乐的奉献精神,学习弘扬雷锋干一行爱一样、专一行精一行的敬业精神,学习弘扬雷锋锐意进取、自强不息的创新精神,学习弘扬雷锋艰苦奋斗、勤俭节约的创业精神,不断创新青年学雷锋活动的形式、路径和载体,体现鲜明时代特色和企业青年特点。要把青年学雷锋活动与推动共青团重点工作和品牌活动结合起来,把集中性活动和常态化活动结合起来,推动青年学雷锋活动深入持久开展。

各级团组织要通过学习宣传雷锋精神、开展主题实践活动、扎实推进志愿服务、选树宣传先进典型等方式,引导广大青年普遍参与学雷锋活动,特别是在每年3月5日期间要集中开展学雷锋活动。重点开展好以下工作和活动:

1、学习宣传雷锋事迹与雷锋精神。通过各种方式组织广大青年学习了解雷锋和雷锋式模范人物的先进事迹,帮助青年了解雷锋精神的时代内涵,增强学雷锋的主动性、自觉性。通过主题团日、增设专题网页和报刊专版、宣传栏、观看专题片、开展讲座、网上讨论、组织学习、演讲和征文、实地参观、赠送图书等方式,通过短信、博客、微博、qq群等青年人易于接受的媒体平台,以生动、感人的形式,大力宣传雷锋其人其事其说,大力宣传雷锋精神实质,大力宣传雷锋式人物的光荣事迹,使雷锋事迹和雷锋精神在广大青年中广为知晓,深入人心。

2、学雷锋爱心志愿服务活动。开展以“传承雷锋精神,参与志愿服务,建设和谐企业”为主题的集中性志愿服务活动。围绕亲情陪伴、感受城市、自护教育、爱心捐赠等内容,集中力量开展好共青团关爱农民工子女的学雷锋志愿服务行动;围绕广大群众特别是困难群众的.实际需求,组织青年志愿者开展便民利民、敬老助残、医疗卫生以及倡导文明礼仪、维护公共秩序等学雷锋志愿服务活动;以此为契机,大力加强青年志愿者队伍和志愿服务阵地建设,建立一支具有企业特色的高素质、多层次、相对稳定的青年志愿者服务队伍,建立起具有鲜明共青团特色的青年志愿服务体系,产生持久社会影响力。

3、开展“郭明义爱心团队”活动。学习郭明义作为当代“雷锋”的崇高精神,积极响应上级团组织号召和倡议,积极组建“郭明义爱心团队”,开展团队成立授旗活动,广泛组织爱心服务和志愿奉献活动。爱心团队采用统一旗帜、标示开展活动。要通过“郭明义爱心团队”的组织形式,鼓励和引导青年争做当代雷锋,为人民群众做实事、做好事、解难事,形成践行雷锋精神、争当先进模范的生动局面。

4、岗位学雷锋活动。以集团公司工作会、职代会和第三次团代会精神为指导,结合创先争优活动部署,结合青年文明号创建、青年创新创效、青年节能减排示范行动等品牌活动,开展以“学雷锋亮明承诺、学雷锋提升技能、学雷锋真诚服务、学雷锋倡导绿色”为主要内容的创建服务活动、技能竞赛活动,引导青年爱岗敬业、奉献社会,提升青年的职业素质和职业精神。采取有效措施,有针对性地在青年农民工群体中开展学雷锋活动。

5、选树宣传学雷锋青年典型。结合各类评选表彰活动,选树一批可亲、可敬、可学的新时期雷锋式青年先进个人和先进集体,并通过集团公司《铁路建设报》、青春之窗、中国中铁青年网以及其他社会媒体,进行典型青年事迹和精神的宣传活动。邀请广大青年身边践行雷锋精神的青年典型讲述成长奋斗历程,宣传他们的事迹,引导青年深刻理解和大力弘扬雷锋精神,踊跃、自觉地参加学雷锋活动。

1、高度重视,突出主题。弘扬和纪念雷锋精神是体现企业社会责任、加强青年思想引导的难得契机,是展示团组织形象的有效载体,各级团组织要本着讲求实效的原则,把握学习雷锋和“郭明义爱心团队”的主题,精心设计,突出特色,创新载体,统筹安排,把活动当作推动团的工作全面活跃,加强青年思想教育的有利时机。

2、广泛发动,贴合实际。各级团组织要按照集团公司团委安排部署,广泛发动基层青年,使其成为活动的直接参与者,达到“学”、“做”统一。要结合实际,选准对象和活动载体,切实开展各类青年喜闻乐见、受社会、企业和群众欢迎的主题活动,使雷锋精神深入人心。

3、强化宣传,营造氛围。要注重统一标示,积极扩大活动影响,形成活动声势,营造活动氛围。要牢牢把握正确的舆论导向,充分利用电视、报纸、网络等各种媒体,积极抓好宣传报道工作,在每年3月10日前,各单位要把3月5日期间学雷锋活动情况形成工作小结并将成果信息及时报送到集团公司团委。

单位通知

公司各部门及全体员工:

20xx年6月份,公司涌现出了一批为公司发展不辞辛劳、全力以赴优秀员工,在公司内部起到了模范带头积极作用。为树立典型,进一步调动广大员工积极性和创造性,经公司考核,评选以下5名优秀员工和优秀团队,并通报表扬:

火爆医药视频招商网业务xxx:她是一名老业务,但是她不骄不躁,脚踏实地;她以自己主管为目标,不断超越自己;她对客户服务周到,想客户所想,急客户所急,把客户产品当成自己产品,使客户效益最大化,获得了客户充分认可和尊重!长期以来,她用自己不懈努力为火爆网络创造着每一笔财富!在6月份考核中xxx被评为优秀员工第一名,特提出表扬,并奖励人民币300元!

火爆服装招商网网站编辑xxx:她是公司一名老员工,平常工作一丝不苟,认真高效;一直以来,她坚持不懈,不断提升自己工作技能;她以一种坚强意志,高度责任感,在公司给予平台上展现自己魅力!曾经那个内向她,现在已是项目核心编辑,也带出了不少优秀新员工,为项目发展做出了巨大贡献!在6月份考核中xxx被评为优秀员工第二名,特提出表扬,并奖励人民币200元!

中国农化招商网业务xxx:她是一个很有活力年轻人,她是今年3月份入职新员工,展会上她积极主动,任劳任怨;工作中她勤奋好学,刻苦钻研,想尽一切办法提高自己工作技能和每个电话通话质量;她敢于拼搏、全力以赴精神,换来了自己快速成长,也得到了公司领导和全体员工一致认可!在6月份考核中,xxx被评为优秀员工第三名,特提出表扬,并奖励人民币100元!

火爆食品饮料招商网网站美工xx:他总是默默无闻,踏实肯干;他对本职工作兢兢业业,认真负责;面对业务部9个人工作单,他没有一丝抱怨,而是每天加班加点,全力以赴做好自己每一份工作,保证了业务部对客户服务质量。他全力以赴、牺牲自我工作精神得到了食品网业务部全体员工一致好评!在6月份考核中,xx被评为优秀员工第三名,特提出表扬,并奖励人民币100元!

火爆小商品招商网网站编辑xxx:她对工作认真负责,踏实肯干,对新员工耐心指导,不烦不燥。在主管有事不在时候,她更是毫无怨言担起了项目重任。她只是不起眼员工,但她以一种坚强意志,高度责任感,在公司给予平台上发光发热,在平凡工作岗位上展现着自己不平凡,奉献自己力量!在6月份考核中,xxx被评为优秀员工第三名,特提出表扬,并奖励人民币100元!

中国农化招商网全体员工:这是一个新项目,但他们对自己充满信心;这是一支年轻队伍,但是他们充满激情;年轻团队释放出来是年轻人活力,他们不怕辛苦,敢于拼搏,他们不骄不躁,踏实肯干!他们技术部在不断刷新老员工保持记录,他们业务部也不断突破自己。在他们不懈努力下,农化网业绩在6月份有了新突破。在6月份考核中,中国农化招商网被评为优秀团队,特提出表扬,并奖励人民币500元!

以上获奖员工和团队积极进取工作精神,在公司内部发挥着积极模范带头作用,公司号召全体员工以他们为榜样,团结协作、努力进取,为公司稳固、健康发展贡献自己力量;同时希望以上人员和项目在今后工作中更加勤奋、努力,取得更加辉煌业绩!!

特此通知

xx有限公司

年月日

单位通知

为做好新型冠状病毒感染疫情防控工作,为保障员工身体健康,结合政府相关文件要求和公司实际情况,现通知如下:

小长假可能会有很多人短途回乡祭扫,请各位员工注意只要出京返回,仍需要居家隔离14天,请在x月x号日(星期x)之前以部门为单位向行政部报备(填写附件一:出x返x统计调查表)。

假期结束后,首次进入公司的员工,需出示疫情防疫行程卡截图,也可在公司门口现场扫描,待行政人员确认无需隔离后方可进入(附件二:疫情防疫行程卡二维码)。

所有公司人员包含本人、子女、直系亲属、同住人员等如有境外抵x情况请如实上报(填写附件三:境外抵x情况统计台账)。

单位通知

致 :

我项目部接公司通知,贵单位可以进场实施我公司 工程项目建设,为了该项目工程建设的顺利进行,完善双方沟通机制,特提请贵方进场注意如下事宜:

一、应提交的文件资料

3. 贵单位的企业资质证书、营业执照副本、工程中标通知书的复印件;

10. 项目主要管理人员联系方式(以表格形式);

二、所提供的文件资料必须真实有效,在其提供的不需要原件的各种复印件上,除需在各自的复印件上签章确认外,在审核其原件的基础上亦应有其真实性的文字说明,并注明原件存放在何处,签章确认。

四、提交质量行为主体法人代表给项目负责人的委托授权书以及本工程所要启用的有关签章的证明(附戳记)。

五、资料用a4纸报送。所有文字均使用不易褪色笔墨亲笔书写、签名。

工程建设项目质量保证体系审查表

注:1. 项目组织架构及管理人员职务名称有出入时,施工单位可以修改表中职务名称。

2. 表中人员名单需要补充时,可以参照本表做附表。

3. 本表是供我项目工程技术部管理工作使用的表格,不替代工程监理方的管理内容。

工程建设项目施工人员质量责任书

注:1.本表内容必须由当事人使用不易褪色笔墨亲笔书写、签名。

单位通知

各乡镇党委、人民政府,县直有关单位:

经研究,决定召开xx县政府机构改革动员会。现将有关事项通知如下:

5月5日下午3:00。

xx五楼多功能厅。

三县委、人大、政府、政协、纪委、人武部全体领导成员,县委、县政府督查组正副组长,担任过县级正职领导职务的离退休老同志和近5年来退休的副县级干部,县法院院长,县检察院检察长,其他县级干部,县直正科级党政群机关、县委县政府直属正科级事业单位及部分正科级垂直管理单位党政主要负责人,县人大驻会常委、各工委主任,县政协驻会常委、各专委会主任,各乡镇党委书记、乡镇长。

(一)各参会人员请于5月5日下午2:50前,直接到会场报到参会。

(二)严格执行中共xx县委办公室、xx县人民政府办公室《关于严肃纪律转变作风有关事项的通知》,各参会人员因特殊情况无法参会的应向县委办公室主任、县政府办公室主任请假,同时书面报县委督查室、县政府督查室备案。没有书面请假手续,无故缺席会议的,将按《通知》要求进行通报批评。

(三)请县效能办安排人员做好会风会纪的监督。

(四)请县广电中心、周刊社、县政务信息中心、网派员做好会议宣传报道工作。

xx县人民政府办公室。

20xx年5月4日。

单位通知

1、全面排查本单位人员的健康状况和活动轨迹等情况,精准掌握,及时登记建立入册。

2、本企业员工按以下情况进行分类管理:

(1)仍在疫情重点地区的人员,通知其要遵守当地政府采取的疫情防控措施,不得违反规定擅自离开。

(2)对的确因生产需要返岗的,在体温检测正常、无密切接触史的情况下,可按照“厂区内上班,14天内不得离开厂区、宿舍或指定区域”的方式返岗。

(3)本人或密切接触者出现发热、咳嗽等症状的,及时到就近定点医疗机构就诊,解除医学观察后方可返岗上班。

3、加强对员工日常动态排查,发现与疫情有关的问题及时追踪溯源,经由疫情防控管理小组上报至本企业辖区疫情防控及相关管理部门。

1、严把工作区域入口关,尽量减少来访,做好来访车辆和人员询问、登记工作。

2、进入工作区域的车辆必须停车接受检查,来访人员必须佩戴口罩并接受体温检测,体温超过37℃的不得进入,必要时到医院就诊,并向疫情防控部门及时报备。

3、乘坐、驾驶单位公车均须佩戴口罩,驾驶员必须佩戴手套,结束后洗手消毒。定期对车辆进行消毒。

4、单位人员上下班尽量不乘坐公共交通工具。确需乘坐公共交通工具的,须全程佩戴口罩,途中尽量避免用手触摸车上物品。有交通车的企业,要落实防疫措施,定期对车内进行消毒,降低乘车人员密度。

1、减少纸质材料、报刊杂志传递,提倡无纸化办公。传递纸质材料前后均需洗手,传阅材料时全程佩戴口罩。

2、以采取分散办公为主,确有必要开展多人一起工作的,工作时相关人员须佩戴口罩,人与人之间保持1米以上距离。

3、工作区域内不随意走动,在工作场所尽量减少会客,确有到访或会客需要的,接待外来人员双方须佩戴口罩。

4、每日对冷藏冷冻食品原料转运存放区域的地面、墙壁、称量工具、运输盛放容器等相关用品用具,货物转运存放区域的门把手、电梯按键、楼梯扶手等开展清洁消毒。

5、保持工作环境清洁消毒和定期通风,每日开窗通风次数不少于3次,每次不少于30分钟。

1、大幅减少现场集中开会和集体活动,如有会议必要,应采取视频、语音等无接触式会议开展工作。

2、以减少会议,不召开聚集性大会为原则。如必须召开聚集性大会的,应由会议组织者在向疫情管理小组报备并取得书面许可后,方可开展会议;并应尽量控制参加人数和时长,最大限度减少人员聚集。

3、参会人员进入会场前须测量体温、佩戴口罩、洗手消毒,参会人员须自带水杯。

4、参会人员保持适当间隔。

5、会议开始前要对会场进行清洁消毒,同时注意开窗通风。

6、会议结束后对会场的会议桌椅,话筒,资料柜等用品进行消毒。

1、员工应自带餐具,分时段取餐,分散用餐,避免扎堆就餐。

2、餐前须洗手消毒,排队、取餐时全程佩戴口罩,并相互保持适当距离,避免人员聚集。

3、在工作区域设置清洗餐具处,配备洗手液、清洁剂。

4、单位食堂须保持空气畅通,后厨操作间保持清洁干燥,每日通风不少于3次,餐厅每日消毒不少于1次。

5、食用肉类和蛋类须充分煮熟,避免生食。处理生食和熟食的餐具用品严格分开、严禁混用。

6、坚持健康安全的饮食习惯,建议清淡适口。

1、落实食品采购安全措施,从正规渠道购买食品,食材禁止落地,及时把食材进行分类储藏。

2、供货人员须佩戴口罩,手套避免接触动物或直接用手接触肉禽类生鲜材料,采购进口冷藏冷冻畜禽肉类的查验留存《入境货物检验检疫证明》《新冠病毒核酸检测合格证明》。

3、后勤采购须佩戴口罩出行,避开密集人群,与人接触保持安全距离。

4、承担餐饮、安保、保洁、驾驶等工作的员工,工作时须佩戴口罩及手套,并与人保持安全距离,工作结束后及时洗手消毒。

1、全体员工应积极学习疫情防护知识,强化科学防范意识,提升防范防护能力。

2、行政部门应安排保洁人员做好工作区域防护工作,定期对餐厅、食堂、会议室以及门厅、楼道、楼梯、卫生间等公共部位进行消毒,特别注重对门把手、键盘、鼠标等关键部位进行消毒。

3、建议员工多走楼梯少坐电梯,乘坐电梯须佩戴口罩。注重对电梯特别是按键进行消毒。电梯间配备一次性纸巾或消毒液,提侣用纸巾接触按键。

4、全体员工应注重个人卫生和环境整洁,使用肥皂或洗手液并用流动水勤洗手,用一次性纸巾或干净毛巾擦手。

5、全体员工应保持良好的卫生习惯,咳嗽或打喷嚏时,用纸巾或毛巾遮住口鼻,避免用手触摸眼睛、鼻或口。

6、全体员工应增强家庭防控意识,防范和杜绝各类家庭聚集性活动和各类群体性活动。

7、全体员工应合理安排作息时间,适当适度运动,增强体质和免疫力。

8、全体员工应正确佩戴口罩,废弃口罩放入指定垃圾桶内,并用75%酒精或含氯消毒剂对垃圾桶进行消毒处理。

1、员工如出现发热、咳嗽、气促等急性呼吸道感染症状,须及时就近到指定医疗机构诊治,并向部门负责人或疫情防控管理小组相关负责人报告病情和就医信息。

2、部门负责人或疫情防控小组相关负责人安排员工就医前应提前通知医院,呼叫救护车或使用专用车辆运送病员,避免搭乘公共交通工具。做好运送人员的个人防护和车辆消毒工作。

3、曾与确诊或高度疑似病例有过共同生活或工作经历的员工,一旦出现相关症状,立即就医并向部门负责人或疫情防控管理小组相关负责人上报。

4、患病员工就医全程须佩戴口罩,及时采取隔离措施并观察。

5、就医时须如实详细讲述患病情况和就医过程,告知医务人员近期居住史、肺炎患者或疑似患者接触史、动物接触史等进行详尽登记。

公司疫情防控管理制度

xxxx公司

单位通知

致:

我项目部接公司通知,贵单位可以进场实施我公司工程项目建设,为了该项目工程建设的顺利进行,完善双方沟通机制,特提请贵方进场注意如下事宜:

一、应提交的文件资料。

3.贵单位的企业资质证书、营业执照副本、工程中标通知书的复印件;

10.项目主要管理人员联系方式(以表格形式);

二、所提供的文件资料必须真实有效,在其提供的不需要原件的各种复印件上,除需在各自的复印件上签章确认外,在审核其原件的基础上亦应有其真实性的文字说明,并注明原件存放在何处,签章确认。

四、提交质量行为主体法人代表给项目负责人的委托授权书以及本工程所要启用的有关签章的证明(附戳记)。

五、资料用a4纸报送。所有文字均使用不易褪色笔墨亲笔书写、签名。

工程建设项目质量保证体系审查表。

注:1.项目组织架构及管理人员职务名称有出入时,施工单位可以修改表中职务名称。

2.表中人员名单需要补充时,可以参照本表做附表。

3.本表是供我项目工程技术部管理工作使用的表格,不替代工程监理方的管理内容。

工程建设项目施工人员质量责任书。

注:1.本表内容必须由当事人使用不易褪色笔墨亲笔书写、签名。

单位通知

根据国务院办公厅《20xx年部分节假日放假安排》,西南交通大学20xx年“五一”劳动节放假时间为:4月30日至5月2日放假调休,共3天,5月3日(星期二)上班。原安排在5月2日(星期一)的课程暂停。温馨提示:五一节高速免费时间为4月30日零时开始,至5月2日24时结束。

另根据学校三校区运行管理实际,并结合工会、教代会征求意见有关情况,经第十四届党委会第31次(扩大)会议研究决定,学校作息时间调整安排如下:。

从20xx年5月1日起,学校作息时间(不含教学作息时间)全年统一调整为上午8:30—12:00,下午14:00—17:30,全校三校区保持一致。外地各研究院等,应考虑当地实际情况,尽量与学校作息时间安排一致。学校要求各单位要严格执行新的作息时间安排,科学合理安排工作,确保学校各项工作平稳有序进行和三校区高效协调运转。

土木工程学院。

20xx年4月29日。

单位通知

杨峰同志:

根据上级关于调查清理套吃财政“空饷”的有关文件及县委、县政府的具体要求,你必须限期返岗。望你接通知后,务必于20xx年8月22日前返岗上班。若逾期未返岗,将按有关规定处理。

响水中学。

20xx年7月22日。

单位通知

10月是收获时节,同样,20xx年10月也是碧海蓝天丰收季节,这个月会员卡销售创出佳绩。其中,男宾部员工王扬扬表现突出。他在工作中加班加点、尽职尽责、开动脑筋、吃苦耐劳,这种主人翁精神不仅获得顾客高度满意,也为员工树立了典范。为激励先进、强化服务意识、持续提升业绩,公司决定对王扬扬通报嘉奖、奖金奖励。

奖金如下:

1、10月个人总售卡108000,提成1944元。

2、售卡成绩第一,按公司制度奖励300元。

3、董事长特别额外奖励500元。

希望王扬扬在今后工作中,再接再厉,戒骄戒躁,珍惜成绩和荣誉,把荣誉当做新起点,以更为饱满热情投入到日后工作中。也希望其他同事以他为学习榜样,切切实实地增强服务意识,团结协作,共同努力,再创辉煌!

特此通告!

董事长:

20xx—11—12

单位通知

为确保我校二次供水的水质,保证新学期开学后全校正常供水。后勤服务总公司决定8月10—11日对1500吨蓄水池进行清洗、消毒和供水机组检修,在此期间全校停水,现通告如下:

一、停水时间:20xx年x月x日8:20至20xx年x月x日6:00。

二、停水范围:全校。

三、应急供水措施:为解决师生应急生活用水,后勤服务总公司将定专人负责,专供临时生活用水,应急用水点具体位置如下:

1、明德广场东边、西边水箱专供生活用凉水;

2、海苑锅炉房全天供生活用凉水;

3、学八开水房供开水时间为:上午11:00——12:30。

望各用户做好相应储水准备工作,停水期间给用户工作、学习和生活上带来诸多不便,敬请谅解!

通知人:

日期:

单位通知

各部门:

根据国务院办公厅通知。

精神。

20xx年清明节放假安排如下:20xx年x月x日(星期六)-x月x日(星期一)放假共x天x月x日补休。

节假日期间,各单位要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置,确保人民群众祥和平安度过节日假期。

通知人:

日期:

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