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教育共同体总结(优质15篇)

作者: 雁落霞
教育共同体总结(优质15篇)

教学工作总结是对教师在一段时间内的教学实践和成果进行总结和概括的一种重要文书。小编整理了一些教学工作总结的经典案例,希望能给大家提供一定的启示和借鉴。

共同体总结

为了进一步拓展“数学研修共同体”的活动模式,探索更加优化的符合新课程背景下的课堂教学方式,提高“共同体”中学员老师的课堂教学水平,从而提高学员们的教学质量,根据“共同体”中辅导老师即红山区数学教研员江老师的安排,本学期组织并积极开展了“换班上课”和“名师示范”的听评课教研活动。

第一位出课学员为四中孙丽敏老师,她在实验中学许丽丽老师的任教班级上课。这次活动前,江老师在微信朋友圈和红山区数学教师qq群做了“广而告之”,未等上课就吸引了“共同体”外的很多教师“吐槽”。活动当天,在座听课的四中、实验数学教师众多,领导们也纷纷前来,为活动创造了良好的氛围,而主讲的孙老师准备相当充分,使得本次听课、评课活动成功突显了其主体所在。

首先充分的展示了学员教师在课堂教学中的水平,在课堂上展示了教师的风采。孙老师精神面貌很好,基本功扎实,在教学过程中充分让学生说,让学生想,让学生讲。并适时对高三学生进行了考前心理辅导,做到了数学教学与学生心理活动相融合。板书也规范公正,这样的课是让学生学着快乐且学过不忘的课。

第二,显示了红山区数学组的凝聚力和团结精神。有些老师宁愿调课也要参加本次听、评课活动,一是为了汲取他人长处,二是为自己的教学提供借鉴,同时也通过评课给授课教师提供力所能及的帮助。第三,显示了数学组教师在评课方面的功力。评课不仅可以给上课的老师,听课的老师以反思与启发,更能促进评课者的教学能力,然而教师们平时较多关注的是“上课”、“说课”,讨论“好课”的标准,探讨“好课”的设计与落实,而较少的把视点聚焦于“评课”方面,“研修共同体”的年轻教师反映不会评课,不知从哪方面去评价一节数学课。针对这种情况,江老师在教师间的相互评课方面做了很多的努力与尝试。

此次评课的过程是互相促进、互相提高的过程,老师们开诚布公,认真细致。现将一部分评课老师的意见和建议总结如下:1.王志香老师认为,孙老师声音清晰,语调沉稳,教态自然,赞同高三复习课中,一题多解能够拓展学生的思路。但觉得孙老师在讲“齐次式”问题时应指出“齐次式”是什么,看什么。2.何颖老师认为,孙老师这节课容量大,讲得细致。肯定了孙老师的一个亮点,把前面几个求三角形角的小题摇身一变成的各省厅历年高考题的缩影,让学生感到高考并不是遥不可及。3.许丽丽老师也肯定了一题多解在数学解题的重要性,同时建议各位老师在换班上课时,不要使用对自己学生总结的“顺口溜”,例如两角和与差的正切公式,形象记忆为“子随母不随”,可是当时上课的学生集体发懵。

4.刘宏飞老师对一题多解提出疑问,认为“黑猫白猫抓住耗子就是好猫”,对于学生来说最优解就是他能想出的第一种方法。5.许勇老师认为孙老师的选题过大,高考中涉及到的三角函数的所有问题都讲到了,所有知识点都复习了,出发点是好的,使学生的知识形成系统性。可是没有了重点难点之分,建议知识点细化,各个击破。

6.任璐老师认为课前复习三角恒等变换没有必要,而且,学生没有理解教师的意图,开始就造成了1分钟左右的“冷场”,学生没有进入轻松状态。

各位老师的发言过程,并非做报告似的依次进行,而是座谈会似的共同研讨。往往一石激起千层浪。例如“一题多解”的讲解模式有多大价值,老师讨论很多回合,才达成共识,简单的题不要浪费时间,但是针对典型例题,确实需要给出不同解法,拓展学生的思维,让学生选择自己的最优解法。再例如,sin2a=sin2b。教理科的老师认为不是难点,而教文科的老师认为此处须强调。

第四,展示了老师的反思水平。有人说过,没有反思的教学是难以提高的。授课的孙老师在各位老师评课后,主动对自己的课堂教学各位环节进行反思,抓住亮点,发现问题,反思失误。

听、评课活动进行了4个小时,圆满结束。期间江老师不时给各位老师的精彩发言点赞,充分肯定了全组老师对待工作的严谨态度,同时希望数学老师们让学生体会“智慧数学”的同时,自己也要“享受数学”。在教学教研各个领域中,数学组的老师始终以人格与智慧铸造了一个团结奋进、充满活力的群体形象,构建了一道道亮丽的教学风景线。

做好教育共同体工作总结的通知

尊敬的各位领导、各位老师、工作室的各位同仁们:

大家下午好!时间如过隙的白驹。转瞬间,2015年的日历只剩下了最后的一页了。站在岁末的节点,盘点我们共同体和工作室一年来的工作,此时,我心潮起伏。首先,我要代表大家感谢教育局的领导,没有你们的英明决策和鼎立支持,我们的工作就不会搞得有声有色。当然,我也要感谢我们第七教育共同体各成员单位、我们语文工作室的各位老师,没有你们务实工作、辛勤付出,我们的“学本”课堂理念和教学主张就不会开出绚丽的花,结出丰硕的果。一年来,我们本着“铸师魂、练师能、展师彩”工作思路开展工作,取得了许多令人满意的成绩。下面,请允许我代表大家对一年来的工作作一简要梳理:

一、加强学习,坚定信念,以良好的师德垂范学生“师者,人之模范也。”教师的职业特性决定了教师必须道德高尚。好老师首先应该是以德施教、以德立身的楷模。为了提升教师的道德素养,我们始终把陶行知“捧着一颗心来,不带半根草去”当作我们教育信条和师德标尺。为了塑造好的师德,一年来,我们两次为教师发放书籍——于永正老师的《做一个学生喜欢的老师——我的为师之道》《给初为人师的女儿20条贴心建议》于漪老师的《语文的尊严》引导教师们深入学习,以达到见贤思齐的目的。通过学习,大家更坚定了自己做一个好老师的理想信念,更明确了自己的历史使命和责任担当。

二、勇于实践,勤于反思,以过硬的师能引领学生成长。

好老师不是天生的,而是从实践的土壤里慢慢成长起来的。一年来,我们第七教育共同体和名师工作室围绕“学本课堂”和“苏式教学”,开展了一系列专题研讨,如“识字写字研讨”“古诗文研讨”“说明文研讨”“说理文研讨”等等,本我们共活动八次。通过课堂实践,探寻教学规律,通过写教学反思,提高自己的认识和理论水平。一年来,大家共写教学反思100余篇,其中有的教学反思还在省市刊物上发表。不完全统计,一年来工作室成员在省市以上刊物上发表有价值的教学论文共27篇,其中3篇还在国家级中文核心期刊《上海教育科研》《教学与管理》发表。值得可喜的是我们探讨的“学本课堂”这一教学理念也结出了甜美的果实——由大家参与撰写的《走向言语实践的学本课堂》书稿,已经交付东北师范大学出版社,年后出版发行。这几天,喜讯不断的传来,我们工作室的《语用视角下学本课堂的实践与思考》课题顺利在省教研室立项,我们工作室蒋利娟老师在“一师一优课”评比中荣获教育部一等奖。(xx仅有三人)。

同时,我们还注重教学素养的提升。去年年底,我们举行了课文诵读的比赛。今年,我们在这里又举行了讲故事的比赛。通过这些活动的推进,我想,教师们的教学会更有底气,课堂会呈现更多精彩。

三、借助平台,促进交流,不断提升xx教育的影响力他山之石,可以攻玉。我们始终秉持“请进来,走出去”的教师专业发展理念打造教师队伍。一年来,我们先后邀请到江苏省教研室语文教研员李亮先生、江苏省凤凰母语研究所徐晓华主任、苏教版语文教材培训部主任著名特级教师孙景华先生、无锡市崇安区教研室主任著名特级教师魏星先生、连云港市师专一附小教科室主任著名特级教师王金涛先生来我们工作室讲学。此外,我们共同体成员、工作室的成员受到连云港师资处、连云港教研室、宿迁市泗洪教研室、徐州新沂市教研室、连云港灌南实验小学、苏州外语国际学校等单位邀请,先后六次赴外地上课、讲座,不仅展示了我们苏式课堂的教学风格,还大大提升了xx教育在省内外的知名度和美誉度,同时我们的老师也在锻炼逐步成长。在自我发展的过程中,我们还注重教育均衡发展。前景学校是我市一所规模很大的民办学校,也是我们的教育共同体中重要一员,上半年,我们专门邀请《小学教学》杂志社的周培红主编去前景学校为老师们作论文辅导讲座。今天下午,我们又有幸邀请徐州市的两位名教师吕岩、陈丹丹专程为前景学校的语文老师作学讲课堂专题培训。两次培训都达到了预期的目的,收到很好的教学效益。

共同体总结

按照区教育局文件的要求和部署,寒亭区外国语小学继续与仓上小学结对互助,形成共同体,并开展了一系列活动。由于校际间优势互补、互相促进,且活动组织灵活方便,便于进行深度交流。我们从学校和教师的需要出发,以改进教师的课堂教学行为,提高学校的教学管理水平为核心内容,构建并进一步完善了校校联动、共同参与的合作管理机制,加强固定合作研讨项目的深入开展,促进学校资源共享,共同发展。现对本学年工作情况作一总结。

一、明确认识,加强组织领导。

通过对教育局文件多层面的的学习和解读,成立了由寒亭区外国语小学校长李洪文与仓上小学张小斌为组长的共同体领导小组。开学伊始便在寒亭区外国语学小学举行互助共同体联席会议,开启了2013学年寒亭区外国语小学与仓上小学共同体活动的大门。

二、拟定方案,完善机制。

有了以前共同体活动的基础,我们认识到校际间校本教研中专业引领不足的问题。所以我们进一步完善工作机制,你定了本学年的共同体实施方案,力求采取措施充分发挥各校的优质资源,整合共同体内教师专业发展的人力资源,交流先进经验,共建共享,共同提高学校的教学质量和办学水平。

三、活动创新优化模式。

我们分别召开了共同体联席会议、领导小组研讨会议,会议重点商议优化互助共同体的活动模式,各校的教务主任参加了会议,提出了以下几方面的建议:

1.进一步完善共同体的有效运作与互动的机制,各校加强宏观调控和全程监督,根据学校形成的教研网络,实行层层管理,做到责任明确,人人参与。同时建立起教研活动的导向机制和激励机制,做好评价,把校本教研的实施与教师考核、评估结合起来,以此促使教师能够有效投入到共同体的教研之中,提高了工作效益,2.活动形式多样,贴近教师工作实际。活动体现“内容新、方法活、效果实”的原则,从解决实际存在的问题出发,扎实开展“实践——反思——实践”的教学研究,切实从活动中提升经验,提高研究质量。

3.建立、完善共同体的工作档案,资料积累等,对较成熟的课例和视频案例及时上网共享,多角度、多方面地整合各校专业力量,为教师提供及时的专业服务和技术支持,创造良好的共同体教研文化氛围。

三、围绕主题全面互动。

本着优势互补,资源共享,共生共赢的原则,寒亭区外国语小学与仓上小学经过了前期多次的商议之后,开展了“送课下乡”活动。

寒亭区外国语小学语数英教师到仓上小学授课,仓上小学教师全部参与了课堂教研活动。程序一般分为课堂教学展示---评说研讨--领导小组总结。活动中,寒亭区外国语小学的送课教师展示了个性化的课堂风采,无疑为仓上小学教师的课堂教学提供了丰富的营养;研讨过程中教师们各抒己见,诚恳地发表自己的见解,将本次交流活动推向了高潮。总之以研动为载体,形成“学校、研究、实践”为一体的联动机制,让城乡交流活动落到了实处。

我们相信,在这样的平台上,各学校教师一定能有更大的收获,学校发展也一定能更快、更优、更强!

当然这只是交流活动的开始,在今后的工作中我们将进一步拓展共同体活动的途径,近期内需做的工作计划为:

1.营造浓郁的氛围,利用网络实现共享。加强了学校网络联谊建设,我们计划在网站里单独开辟了“互助共同体”的栏目,各校均设有一名会员,可以直接操作。我们也要求各小教师能经常浏览,并提供一些优质教育资源。

2.学科教研组活动开辟协作共同体。我们计划我们成立了语文协作组、数学协作组,英语协作组,确立每月研究主题,统筹活动安排,真正形成了一个平等、互助、交流的平台。因学科相同,大家有话题,并能各抒己见。协作组活动让一个小共同体拧成了一股力量。以后我们还将成立成立音乐体、美协作组。

同时我们还力争做到如下几点。

1.活动安排要系统性、连续性、探究性。

2.教研活动涉及面要广。一是学科广,二是参与的教师要广。3.发挥名教师的引领作用。

总之,本学期实施共同体工作以来,我们以积极主动的工作态度,大胆探索,不断学习、尝试,做了大量的工作,经历了一个由不完善,到逐步完善明晰的过程,使共同体活动逐步走入正轨,营造了良好的教研、合作、研究氛围,我们深刻的认识到开展互助共同体活动,必须真抓实干,要与学校教育教学工作密切联系,在问题的选取上易小不易大,要做到有价值、有意义、有可行性;在交流上,易实不易虚,也就是说共同体活动要达到真正意义上的互助与合作,要真正地为教师、学生和各学校的发展服务,真正解决教育教学遇到的问题,真正把好的经验做法落到实处。

寒亭区外国语小学。

2014年7月。

教育共同体工作室年工作总结

一、指导思想。

深入贯彻xx区教育局关于印发滨海新区义务教育学校教育发展共同体的实施意见(xx教发[xx]5号),落xx区教育体育委员会xx小学教学工作要点,以“关爱每一名学生,发展每一名学生“为目标,以区域联盟为平台,进一步推进素质教育,推进信息技术与学科教学和教学管理的深度融合。遵循教育教学规律,强化减负增效,打造高效课堂。强化质量监控,精细常规管理。实现我校及共同体成员校教育教学质量的整体提升。

二、主要工作。

(一)召开共同体工作会议,认真学习滨海新区教体委xx年小学教学工作要点。

xx年1月,x区教体委下发了“xx年小学教学工作要点“和“xx年小学教学月工作重点“。共同体领导高度重视,立即召开一把手联席会议学习文件精神。

共同体确定了以区域联盟为平台,进一步推进素质教育,实现信息技术与学科教学和教学管理的深度融合。强化减负增效,打造高效课堂。强化质量监控,精细常规管理。实现共同体教育教学质量的整体提升的工作目标。

共同体围绕工作要点和月工作重点制定了第十教育发展共同体xx年工作计划。

(二)以课题为依托,以科研带教研,全面提升共同体办学水平。

xx年,xx小承担了天津市教育科学学会十三五规划课题《小学教师师德师风建设的实践研究》、《运用现代信息技术改进小学数学课堂教学方式的实践研究》、《思维导图在小学英语教学中应用的实践研究》;区级规划课题《小学语文中高段读写结合提升表达能力的研究》。xx承担的天津市教育科学学会十二五规划课题《小学生良好学习习惯养成教育的研究》已于今年顺利结题。第x教育发展共同体以课题作为依托,以党的十八大和国家相关教育工作会议精神为指导,深入贯彻落实上级关于加强教师队伍建设的意见精神,以提高教师思想政治素质、职业理想和职业道德水平为重点,以热爱学生、教书育人为核心,以学为人师、行为世范为准则,弘扬高尚师德,力行师德规范,激励广大教师关爱学生,严谨笃学,淡泊名利,自尊自律,以人格力和学识力教育感染学生,努力做学生健康成长的指导者和引路人。

在共同体内形成了比敬业、比奉献、比业绩、比育人的行风正气,使“高尚师德,优质教学“成为我共同体教育教学行为的主旋律,推动了共同体素质教育和学生全面发展。

(三)严格教学常规,优化过程管理,以课堂教学为主线,全面提高教学质量。

教学常规管理是教学管理工作的重中之重,是教学质量提高的强有力的保证。加强教学五环节管理,从集体备课、上课、听课评课、集中教研、作业教案检查、教学反思等多方面加强对教师的过程管理。

备课:开展了多种形式的备课教研活动,本开展了以学科为中心的大组教研、以年级组为中心的组内教研、以青年教师为中心的诊断式教研,三级教研形式的有效开展大大提升了共同体内教师的备课水平,做到了功在课前、效在课上。

上课:对全体教师提出了更高、更细的常规课的教学要求,要求大家做好信息技术与课堂教学的深度融合,通过多种媒体、多种形式努力实现让学生成为课堂主人,从而打造高效课堂。

我们先后开展了“提高文本解读能力,构建高效课堂“的青年教师展示课活动和“形成教学风格,构建民主课堂,提升教学质量“的骨干教师示范课活动。

活动受到共同体各校的高度重视。授课教师精心准备、听课教师积极参与,在授课、磨课、研课、议课过程中,实现了全体教师教学水平的提升。

作业:学期初,教务处对全校的作业提出了要求,要求全体教师严格按照上级指示,做到作业的科学合理有针对性。严格控制作业量、杜绝惩罚性作业。通过教务处对作业的跟踪检查,全共同体教师能够按照上级要求,落实减负措施。并在学期末进行了作业评比。

检测:开展了两次共同体内的联合质量检测,并对检测数据进行分析对比。根据检测情况,各校针对自己的薄弱年级和薄弱学科找教师座谈,帮助老师出谋划策,把这项工作落到实处。

(四)加强教师队伍建设提高教师自身素养。

为了全面提高教师教学水平,学习先进地区的教学经验,我们先后安排了三次外出学访活动。

1.赴苏州学访。

xx年3,我共同体组织十余位教师赴苏州参加“翻转课堂本土创新暨微课程教学法教学观摩会“。

通过学访使我们了解到建立在科学基础之上的翻转课堂的真实情况,观摩会展示出来的翻转课堂本土创新教学的强大生命力与精彩纷呈的力,为我共同体信息技术与课堂教学的深度融合提供了良好示范。

2.第二次赴青岛李沧实验小学进行学访。

xx年11月13日至16日,滨海新区第xx教育发展共同体与xx的领导、老师在汉沽一小校长陈庆合的带领下,一行30人来到青岛市李沧区实验小学参观学访。李沧区实验小学领导的热情接待、周到安排,以及师生们幸福的笑脸,火热的校园生活,带给来访者别样的体验和感受。

参加学访的领导老师们在李沧区实验小学参观了校容校貌,体验学校浓郁的特色文化;走进课堂,听了4个学科18节优秀汇报课,感受课程改革的丰硕成果;与实验小学领导老师进行了座谈交流,体味实验小学老师们幸福的工作状态,热情地工作精神;实地查看了实验小学的学生社团活动,丰富多彩的社团内容和活动形式,以及遍布校园的活动成果,都给来访者留下深刻印象。

3.滨海新区第xx教育发展共同体英语教师赴xx学访活动。

为了不断提高共同体英语教师的教育教学能力,促进教师专业化成长,提升英语教学质量,打造一支高素质的英语教师队伍,xx年10月28日,我校作为牵头校,在x校长和x校长的带领共同体全体英语教师赴x进行学习、交流。通过观摩大x英语教师的常态课,使我们看到教师的教学技艺精湛,能力高超,学生们的学习热情高涨,学生的训练有素,课堂秩序井井有条,课堂上采用的教学方法科学、高效,运用的一些技巧让我们耳目一新,让我们充分感到了英语课堂的真实、朴实、扎实,也感觉到了课堂训练的大强度、高密度、快速度和极高的参与度。

(五)开展教育教学特色成果展示交流活动。

xx年x月x日,在x举行了“xx工作室“x研究基地暨xx小学第x教育发展共同体教学研讨活动。

本次活动首先由x教师青年教师xx、xx分别执教翻转课堂,然后是“共同体“学校青年教师代表以“翻转课堂与简约教学“为主题的论坛,徐长青校长以“翻转课堂如何实现简约教学“为主题做了讲座。王晓龙主任从“翻转课堂“的古代和现代理论依据的角度做了专讲座。

参加这次活动还有新区教体委xx科长,天津教育报社xx,汉沽教育中心教研部xx副主任,以及xx、xx等友好学校和xx各小学的领导老师们。

(六)举行丰富多彩的学生活动。

为不断推进素质教育,促进学生身体健康发展,xx第x教育发展共同体开展了丰富多彩的学生活动。让学生在轻松中学习,在快乐中成长。

xx年4月,我共同体举办了第二届汉字听写大赛,xx代表xx域参加新区汉字听写大赛的决赛,并获优秀奖。

xx年x月举办了“老师您好,我的好老师“读书征文活动。推选出6篇优秀征文,在第32个教师节来临之际,从孩子的角度,讲述发生在师生之间的感人故事。“浓浓尊师意款款爱生情“在孩子们的讲述中体现的淋漓尽致,阵阵掌声是全体教师的感谢和感动。

为发挥各学校优势辐射作用,以各学校优势资源弥补各学校薄弱环节,实现资源共享,根据临朐县教育局关于深入开展城乡教师交流推进城乡教育共同体建设的通知精神,营子初中、上林初中,柳山初中三校成立教育共同体学校,以“促进教师专业发展“和“促进学校均衡发展“为目标,搭建校与校之间的交流平台。根据共同体学校计划,10月25日,在柳山初中举办了由三个学校校长及相关中层以上领导参加的学校管理经验交流会,共同体学校间的各项活动正式启动。

一、宣布联合校组织机构建立,共同体活动启动。

1、交流会由柳山初中校长张国昌主持,公布了共同体的组织机构成员名单,宣布以此次交流会为起点,正式启动城乡教育共同体活动。

委员会主任:

委员会副主任:

成员:

2、建立月工作调度机制。为保证联合校各项活动的顺利开展,在总计划目标的基础上,三校发挥自己的优势,实行月工作推进制度,轮流坐庄,共同制定活动计划,每月一活动,每月一总结,活动结束时进行下月工作协调。

二、开展学校管理经验交流,展示学校管理亮点。

营子初中窦杰然校长做了《以机制创新促全面发展》的报告,主要从四个方面阐述了在学校管理中,创新机制,推动各项工作全面发展。

1、创新先进办学理念,加强校园文化建设。

2、创新德育教育机制,提升教师学生素质。

3、创新特色教学模式,打造优质高效课堂。

4、创新“双十教研“机制,促进师生健康成长。

柳山初中张国昌校长做了“集体与个性相结合,走优质高效之路“的`报告:

1、资源共享,打造高效集体备课模式。

2、多措并举,注重发挥教师个性特色。

3、开设“作业超市“,尊重学生个性差异。

4、充分发挥“每日一题“和“纠错本“的阵地作用,加强学生的积累和训练。

上林初中王朋军副校长作了“上林初中教导处工作汇报“:

1、具体安排了全体教师的课堂教学展示课活动。

2、制定并实施了新分教师成长导师制。

3、组建了学校社团,拓展了学生的第二课堂。

4、抓了学生闲暇时间的学习。

三、参观校园文化、各种档案材料、宿舍、食堂,互相交流借鉴。

交流会结束后,上林初中、营子初中与会的人员在张国昌校长引导(ben文由wuyanrenjia收集整理)下,参观了学校的校园文化建设,参观了食堂和宿舍,就宿舍管理和食堂管理以及学生食宿管理进行了细致深入的交流,互相借鉴吸收较为成功的经验做法,最后参观了学校的各种档案材料,特别实地到办公室看了教师们用的集体备课本,学生作业超市,以及每日一题本和纠错本,柳山初中精细化的教学常规管理以及所带来的持续多年一流的教学质量,给参观的领导教师极大的启发。

四、下月工作计划1、11月份,由上林初中坐庄,开展教科研活动,进行重大问题研究,破解工作中的困惑和管理教学中的重难点。主要内容包括:以学校中心教研组为龙头,积极开展同课异构教学活动,听评课和教学研讨活动;教学管理亮点交流。

2、在教研室期中质量检测结束后,进行联合校间的质量分析,交流学科教学中的问题。

3、开通网上教研平台,在学校网页中增加“教育共同体“栏目,及时上传管理、教学、活动等图片材料,促进网上交流。

4、创造条件开展有针对性的点对点的校际之间的中层、教研组长、班主任、特色教师之间的学习交流活动。

为了全面贯彻党的教育方针,深化基础教育改革,使教育均衡发展,有效扩大优质教育资源,提高教育质量,xx年秋季,在xx市教育局《关于进一步做好城乡中小学结对互助工作的通知》的指导下,为进一步开展城乡中小学结对,实现城乡教育协调发展,由xx市教育局统一安排,我校与满城学校建立起城乡联谊关系,成为城乡结对互助共同体。

总结半年来城乡互助共同体的工作,我们本着“优势互补,互相协作,共同提高“的原则,充分发挥共同体学校的力量,整合优质资源,以弱带强,积极探索资源共享、优势互补、区域协作、共同发展的城乡办学新模式,努力落实“共享、共建、共赢“六字目标。互助学校根据协议精神,积极有效地开展对口支援,并取得了较大成效,达到了双赢目标。

一、管理制度与运行机制健全有效。

1.依法拟订共同体协议。

我校除了和该校签定教育局规定的协议外,还与结对学校均在双方自愿的前提下签定了共同体协议。两校严格遵照协议实施办学活动。协议促使双方共同执行,明确了双方责任和义务。

2.共同体联席会议有效领导。

共同体联席会由我校xxxx校长,校党委xxx书记,xxx初中xxx校长,xxx副校长共同组成。

xxx学校领导定期对我校指导工作。每月第一周周六,两校校长及联席会议成员举行联席会议。联席会议议事规则健全,按期开会,履行职责,有共同体发展的讨论记录、工作汇报。能有效整合两校办学要素,明确各方权利和义务,形成合作、互动的发展团队。xxx校长每月两天到我校指导学校管理工作,带来先进的教育教学理念。我校班子成员积极学习,共同研讨,交流,加强了校际优势互补,激活学校的内部管理机制,提高了管理水平。

3.共同体有自己创新的制度设计、运作体系。

共同体有内部运作的新的组织架构和完善的程序,不仅有互助共同体章程和发展规划,还有名师培养工程方案,以及互助共同体交流、轮岗制度。我校创新的教师教育规章制度也为共同体运作机制顺畅高效而服务。

二、教育环境与文化资源整合优化。

1.优化整合共同体内部文化资源。

重构学校文化,实现底蕴丰厚的名校传统与适应互助要求的共同体文化的有机统一。

共同体文化建设有丰富的载体和表现形式,校园文化氛围浓厚。社会实践和文化活动丰富。共同体内一学期至少有一次各成员学校共同的文化(含体育、艺术)活动,每学年至少有一次校际学生交流活动。

2.共同体内信息网络畅通。

我校作为一所潍坊市xxx学校,紧跟时代,与时俱进,努力把校园网建设成为工作学习及学生、家长和学校、教师互相交流的一个平台。我校设有专门管理校园信息化建设及多媒体设备的信息技术中心,有专人负责。

3.共同体成员学校财政投入和专项经费落实。

共同体发展得到上级主管部门重视、支持,成员学校经费来源稳定、渠道畅通,学校财政投入逐年增加。

学校名师培养、薄弱成员学校扶持、城乡互助活动开展等专项经费也比较落实。

4.共同体成员学校环境和硬件建设逐年改善。

共同体内各成员学校的校园环境和硬件建设每年有不同程度的改善。

学校办学规模、校舍校园面积等相关建设标准,以及教育教学设施设备的配备达到国家和省、市有关规范标准。

三.办学水平和社会效益明显。

1.共同体内课堂教学示范正常开展。

全面实施课程改革,以共同体为单位开设相通的校本课程。学校每学期至少一次组织各科骨干教师到一所成员学校进行交流,形式多样:

(1)高质量的教学展示活动。

满足学校前来支教的xxxx老师、xx老师、xxxx老师、xxx老师每周每人讲授两次公开课,他们以课堂教学为中心,以学生为根本,扎实有效的推进教学示范和课程研讨。每次都是精心筹备,努力把最优质的课送到我们学校,我校老师都积极参与听课,使更多的教师从中受益。

通过公开课示范教学指导活动,为我校教师带来先进教育教学理念,也为我校与兄弟学校相互交流,取长补短,提高教育教学质量提供了一个新的契机。

在教学展示活动过程中,两位教师能把先进的教育理念融入到课堂教学中,真正体现学生的主体地位,尽管面对的是一张张陌生的面孔,身处的是一个全新的环境,但他们能够随机应变,有效地结合当地学校及学生的实际情况,充分调动学生的学习积极性,激发和培养学生终身学习的愿望和能力,让学生学会学习,提高课堂效率。

教师教学联谊受益的不仅是教师,学生更是获益匪浅,授课时,他们在同一年级往往选择不同班级进行,这样会使更多的学生领略到外来教师的教学风采,从而激发学生学习的积极性,主动性,满足学生的好奇心和求知欲。

(2)精彩的教学研讨活动。

自的真知灼见,在这样的交流与切磋中双方教师在业务水平及教学理念等方面都会起到促进作用。

(3)高效的教师互换体验。

互助体成员学校的教学联谊活动,既有双方学校教师的精彩教学展示,也有双方教师代表互换对流(双方学校各有四位教师到对方学校体验教学)。

在这样的活动中,双方教师都能真真切切地融入到对方学校的日常教学工作中去。这样的体验活动来得更为生活化,更为全景化。

不仅参与换位体验活动教师本人受益非浅,在师德、意志品质、教学技艺等方面得到迅速提升,而且周围的教师在交流中思想意识也有了提高。

2.建立并逐步完善共同体内各成员学校的评估制度。

我们构建统一目标且兼顾不同成员学校标准的教育教学质量评估体系,促进各成员学校健康有序发展,确保办学质量和效益。

共同体有统一的教学质量监控、反馈系统,定期进行教学质量分析并能体现成员学校特色。

3.共同体办学成效显著,有示范、引领、辐射作用。

xx学校教育教学成效显著,连年保持同类学校较高水平,学生课业负担不重,学生整体素质逐年有提高。在该校的帮助下,我校教师上课效率大大提高,在质量管理、师资建设、校园文化等方面迅速形成规范,实现向优质教育的跨越,教育教学质量有明显的提升。

四、搞好服务与后勤保障工作。

我校积极响应上级号召,对xxxx四位老师的到来表示热烈欢迎。为了让四位老师能够安心工作,我校在现有条件下,积极为他们教师创造条件,营造良好的教学环境和生活氛围,做好四位同志的后勤保障工作,以解决他们的后顾之忧,使他们能够在较短时间内融入邵庄初中这个大家庭当中,为学校做出了积极贡献。

1、为四位老师安排教职工但是宿舍,发放必要的生活物品,如:炊具、灶具,衣橱、书桌等等,为其营造温馨的生活、休息环境。

2、发放必须办公用品,为搞好科研工作,为其配备计算机及相关设备,安排骨干教师不定期进行教研研讨活动。

3、我校领导与四位教师定期举行座谈会,主动关心他们的教学科研活动和日常生活,为其排忧解难,安心工作。

4、经常组织教师联谊活动,让他们真正融入邵庄初中大家庭之中,半学期来,四位教师除了参与教学之外,学校还安排他们通过观察、访谈等方式,学习教学管理、德育工作等管理工作。四位教师每天在校园里亲眼目睹紧张有序的日常工作,亲身感受我校的特色办学理念。

五、努力实践,办学共同体模式初显成效。

通过城乡教师间的交流,对加强校际优势互补,激活学校的内部管理机制,充分开发、利用、共享结对学校的教育资源,积极推进课程改革,带动新课程改革和教育内需,提高教师的专业水平,促进教育均衡发展等都起到了不可估量的作用。

1.管理理念得到更新。

学校的发展必须有一个科学的办学理念作支撑,由于背景、文化、地域、师资、生源等的差异,不同学校的管理者会有不同的管理理念。正确的、科学的、先进的管理理念能够使学校步入了良性的发展轨道。为了使满城学校的优秀管理理念最快、最直接、最有效的影响到共同体学校,xxx老师担任了我校部分管理工作。通过选派领导干部直接参与共同体学校的管理,共探管理方法,实现优势互补,实现管理理念的共享。

2.学校文化得到丰富。

分认识到学校文化建设的地位和功能,努力帮助我校从学校愿景、办学目标、教育理念、核心价值观、管理制度、校园节日、师生礼仪、文化标识、特色发展等方面进行系统分析、整体规划和设计,并不断内化为学校领导、教师和学生的自觉行动。经过不懈的努力与积累,城乡教育共同体学校的学校文化得到发展,师生的精神家园进一步丰富,学校的办学层次也得到了提高。

3、教学质量得到提高。

城乡教师交流是促进教育教学、科研改革的一项重要举措。我们两校之间开展教师交流活动,有利于提高教师的综合能力,有利于相互取长补短,特别是对于教育教学、教研教改工作的推进,起到不可估量的重要作用。xxxx四名老师思想素质好,肯刻苦钻研分别担任我校初二数学、英语、计算机和初一历史、人生规划学科。通过交流使双方教师相互学习、共同提高,对于教育事业起着重要的推动作用。

六、携手共进,展望未来。

城乡教育共同体是一件新生事物,没有更多可以借鉴的经验。因此,在今后的工作中,我们还将努力探索,不断总结经验,不断改进,不断创新,进一步落实“关注每一个学生的健康成长,促进每一位学生的自主发展“的办学理念,办好人民满意的教育,积极实现“互助、共享、共赢“,努力实现教育公平,促进我校的教育事业不断向前发展。

内容仅供参考。

教育共同体区域联盟工作总结

深入贯彻xxxx区教育局关于印发滨海新区义务教育学校教育发展共同体的实施意见(xx教发[2015]5号),落xxxxx区教育体育委员会2016小学教学工作要点,以“关爱每一名学生,发展每一名学生”为目标,以区域联盟为平台,进一步推进素质教育,推进信息技术与学科教学和教学管理的深度融合。遵循教育教学规律,强化减负增效,打造高效课堂。强化质量监控,精细常规管理。实现我校及共同体成员校教育教学质量的整体提升。

二、主要工作。

(一)召开共同体工作会议,认真学习滨海新区教体委2016年小学教学工作要点。

2016年1月,x区教体委下发了“2016年小学教学工作要点”和“2016年小学教学月工作重点”。共同体领导高度重视,立即召开一把手联席会议学习文件精神。

共同体确定了以区域联盟为平台,进一步推进素质教育,实现信息技术与学科教学和教学管理的深度融合。强化减负增效,打造高效课堂。强化质量监控,精细常规管理。实现共同体教育教学质量的整体提升的工作目标。

共同体围绕工作要点和月工作重点制定了第十教育发展共同体2016年工作计划。

(二)以课题为依托,以科研带教研,全面提升共同体办学水平。

2016年,xxxx小承担了天津市教育科学学会十三五规划课题《小学教师师德师风建设的实践研究》、《运用现代信息技术改进小学数学课堂教学方式的实践研究》、《思维导图在小学英语教学中应用的实践研究》;区级规划课题《小学语文中高段读写结合提升表达能力的研究》。xxxx承担的天津市教育科学学会十二五规划课题《小学生良好学习习惯养成教育的研究》已于今年顺利结题。第x教育发展共同体以课题作为依托,以党的十八大和国家相关教育工作会议精神为指导,深入贯彻落实上级关于加强教师队伍建设的意见精神,以提高教师思想政治素质、职业理想和职业道德水平为重点,以热爱学生、教书育人为核心,以学为人师、行为世范为准则,弘扬高尚师德,力行师德规范,激励广大教师关爱学生,严谨笃学,淡泊名利,自尊自律,以人格魅力和学识魅力教育感染学生,努力做学生健康成长的指导者和引路人。

在共同体内形成了比敬业、比奉献、比业绩、比育人的行风正气,使“高尚师德,优质教学”成为我共同体教育教学行为的主旋律,推动了共同体素质教育和学生全面发展。

(三)严格教学常规,优化过程管理,以课堂教学为主线,全面提高教学质量。

教学常规管理是教学管理工作的重中之重,是教学质量提高的强有力的保证。加强教学五环节管理,从集体备课、上课、听课评课、集中教研、作业教案检查、教学反思等多方面加强对教师的过程管理。

备课:开展了多种形式的备课教研活动,本年度开展了以学科为中心的大组教研、以年级组为中心的组内教研、以青年教师为中心的诊断式教研,三级教研形式的有效开展大大提升了共同体内教师的备课水平,做到了功在课前、效在课上。

上课:对全体教师提出了更高、更细的常规课的教学要求,要求大家做好信息技术与课堂教学的深度融合,通过多种媒体、多种形式努力实现让学生成为课堂主人,从而打造高效课堂。

我们先后开展了“提高文本解读能力,构建高效课堂”的青年教师展示课活动和“形成教学风格,构建民主课堂,提升教学质量”的骨干教师示范课活动。

活动受到共同体各校的高度重视。授课教师精心准备、听课教师积极参与,在授课、磨课、研课、议课过程中,实现了全体教师教学水平的提升。

作业:学期初,教务处对全校的作业提出了要求,要求全体教师严格按照上级指示,做到作业的科学合理有针对性。严格控制作业量、杜绝惩罚性作业。通过教务处对作业的跟踪检查,全共同体教师能够按照上级要求,落实减负措施。并在学期末进行了作业评比。

检测:开展了两次共同体内的联合质量检测,并对检测数据进行分析对比。根据检测情况,各校针对自己的薄弱年级和薄弱学科找教师座谈,帮助老师出谋划策,把这项工作落到实处。

(四)加强教师队伍建设提高教师自身素养。

为了全面提高教师教学水平,学习先进地区的教学经验,我们先后安排了三次外出学访活动。

1.赴苏州学访。

2016年3,我共同体组织十余位教师赴苏州参加“翻转课堂本土创新暨微课程教学法教学观摩会”。

通过学访使我们了解到建立在科学基础之上的翻转课堂的真实情况,观摩会展示出来的翻转课堂本土创新教学的强大生命力与精彩纷呈的魅力,为我共同体信息技术与课堂教学的深度融合提供了良好示范。

2.第二次赴青岛李沧实验小学进行学访。

2016年11月13日至16日,滨海新区第xxxx教育发展共同体与xxxx的领导、老师在汉沽一小校长陈庆合的带领下,一行30人来到青岛市李沧区实验小学参观学访。李沧区实验小学领导的热情接待、周到安排,以及师生们幸福的笑脸,火热的校园生活,带给来访者别样的体验和感受。

参加学访的领导老师们在李沧区实验小学参观了校容校貌,体验学校浓郁的特色文化;走进课堂,听了4个学科18节优秀汇报课,感受课程改革的丰硕成果;与实验小学领导老师进行了座谈交流,体味实验小学老师们幸福的工作状态,热情地工作精神;实地查看了实验小学的学生社团活动,丰富多彩的社团内容和活动形式,以及遍布校园的活动成果,都给来访者留下深刻印象。

3.滨海新区第xxxx教育发展共同体英语教师赴xxxx学访活动。

为了不断提高共同体英语教师的教育教学能力,促进教师专业化成长,提升英语教学质量,打造一支高素质的英语教师队伍,2016年10月28日,我校作为牵头校,在x校长和x校长的带领共同体全体英语教师赴x进行学习、交流。通过观摩大x英语教师的常态课,使我们看到教师的教学技艺精湛,能力高超,学生们的学习热情高涨,学生的训练有素,课堂秩序井井有条,课堂上采用的教学方法科学、高效,运用的一些技巧让我们耳目一新,让我们充分感到了英语课堂的真实、朴实、扎实,也感觉到了课堂训练的大强度、高密度、快速度和极高的参与度。

(五)开展教育教学特色成果展示交流活动。

2016年x月x日,在x举行了“xxx工作室”x研究基地暨xxxx小学第x教育发展共同体教学研讨活动。

本次活动首先由x教师青年教师xxx、xxx分别执教翻转课堂,然后是“共同体”学校青年教师代表以“翻转课堂与简约教学”为主题的论坛,徐长青校长以“翻转课堂如何实现简约教学”为主题做了讲座。王晓龙主任从“翻转课堂”的古代和现代理论依据的角度做了专讲座。

参加这次活动还有新区教体委xxx科长,天津教育报社xxx,汉沽教育中心教研部xxx副主任,以及xxx、xxx等友好学校和xxx各小学的领导老师们。

(六)举行丰富多彩的学生活动。

为不断推进素质教育,促进学生身体健康发展,xxxx第x教育发展共同体开展了丰富多彩的学生活动。让学生在轻松中学习,在快乐中成长。

2016年4月,我共同体举办了第二届汉字听写大赛,xxxx代表xxx域参加新区汉字听写大赛的决赛,并获优秀奖。

2016年x月举办了“老师您好,我的好老师”读书征文活动。推选出6篇优秀征文,在第32个教师节来临之际,从孩子的角度,讲述发生在师生之间的感人故事。“浓浓尊师意款款爱生情”在孩子们的讲述中体现的淋漓尽致,阵阵掌声是全体教师的感谢和感动。

2016年x月举办了以“放飞心灵快乐你我”为主题的学生心运会。增强了学生的身体素质,锻炼心智,培养其团队精神和抗挫折能力,使同学们在各种运动和游戏中学会与人合作,尊重与理解他人,营造出有利于小学生心理健康成长的校园氛围。

共同体总结

夹河小学2018年6月30日。

按上级安排,并相互交流了夹河-东楼共同体活动方案。现将开展共同体发展工作总结如下:

一、活动的目的。

开展结对手拉手活动是落实农村教育工作会议精神,树立和落实科学发展观,促进城乡教育协调发展的重要措施。

充分发挥地区优质教育资源的辐射和带动作用,支援和帮助结对子学校提高办学水平,进一步缩小城乡学校教育的差距,共同发展,促进基础教育均衡发展。

为此,我校制定了相应的工作要求。

1、成立了领导小组,进行了管理分工,明确要求,落实责任。

2、建立了工作制度,每年组织召开结对学校共同体活动经验交流会,沟通情况,交流好的做法,研究进一步落实的工作,对活动中出现的典型经验给予宣传报道。

3、注重实效,重在提高教育质量。共同体活动重在教育思想的交流,教育资源的共享,教师队伍素质和教育质量的提高。通过共同体活动,切实让我校的教师和学生受益。鼓励创新机制,通过多种途径争取结学校更多的支持。

二、主要活动内容。

1、双方本着优势互补、资源共享、互助互利的原则和求真务实的态度制定了定期研究方案,积极主动地开展共同体之间的活动。

2、开展了共同体学校学生间交流与协作;通过网络信息技术等多种途径实现共享学校教育资源等。3、2018年4月18日上午,我校校长带队,全学校行政和骨干教师到东楼小学学习交流;4月20日东楼小学送教到我校。这些活动的开展,使学校之间加深了解,增进了友谊,促进了我校教研工作、教学管理等工作。还积极参加共同体的教研活动。今后我们将加大结对面积,让彼此相互学习,相互促进。

三、今后的努力方向。

2、共同开展教育科研和教学研究活动,加强向结对学校教学的学习;。

3、加强我校校园网站建设,以此平台加强学校之间、教师之间、学生之间的合作与交流,促进学校间的共同发展,教师间的共同进步,学生间的共同成长。

我校将一如既往的将这项活动深入、扎实的开展下去,为推进城乡一体化,使我校更快发展,促进学生健康成长,促进我校建设做出应有的贡献。

教育共同体建设方案

落实《关于统筹推进疫情常态防控促进学生身心健康的实体意见》(合教组(20xx)6号)文件精神,做好新学年新学期疫情防控常态化下的家校共育工作,缓解家长的焦虑心理,调整学生的心理状况,与家长共同帮助学生尽快度过入学适应期,进入学校学习生活状态,促进学生的身心健康,从而得到全面发展。

1、利用线教学渠道,组织召开一次线上班会课(一年级新生另行安排),将调整学生身心状态作为重安中容,介绍新学期学校丰富多彩的学习生活,重点关爱建立台账的特殊群体学生,帮助其知晓心理障碍求助方式,切实减轻心理压力。(8月30日下午,以班级为单位)。

2、面向全学区家长,以学区中心校组织开展家长学校线上课程,采用线上视频推送(或扫码进入视频直播)的方式。拟邀请专家分学段提供家长学校课程,帮助加提高家庭教育水平,缓解家长的焦虑度和关注度,尽量以一个平和的心态看待孩子的发展。(8月27日班级推送)。

3、开展一年级新生入学教育。(已制定专门的方案)。

4、开展线上家长育儿经验分享。邀请往届毕业生家长或在校学生家长,畅谈育儿成功经验,分享有儿体会,制作视频(时间在15-20分钟左右),利用线上教学渠道予以推送,供全体家长学习,要以班级予以签到。

5、各校进行新时代好少年风采展示(以视频展示的方式推送)。

高度重视“家校共育活动周”活动的开展,校长负总责,分工校长具体抓,相关部门密切配合,及时制定相关工作方案,落实具体措施,做到活动开展落到实处,取得良好效果。

教育共同体方案

贯彻落实党的十九大和全国教育大会精神,落实立德树人根本任务,推动学校、家庭形成育人合力,促进学生全面发展。

优秀师资,完善家长学校课程体系和评价体系,家长学校开办率、家委会建设率达100%,通过持续不断的努力,促进学校与家庭良性互动,构建和谐家校关系,促进学生健康成长。

(一)坚持立德树人。要始终把培育和践行社会主义核心价值观作为家校共育的核心和根本,突出品德教育,重点关注中小学生及幼儿身心健康与全面发展,树立科学育人理念,凝聚学校、家庭、社会广泛力量,为少年儿童健康成长创造良好环境。

(二)坚持问题导向。直面家校共育的新趋势和新问题,聚焦学生和家长实际需求,丰富指导内容,优化指导方式,聚焦问题解决,提升学校家庭教育指导服务的科学性和实效性。

(三)坚持开放创新。坚持多向联系,加强理论研究,注重实践创新、模式创新和机制创新,学校、家庭以开放的态度积极互动交往,形成有效教育合力。

通过家长有效参与学校教育,学校科学指导家庭教育,两种教育资源优势互补、优化组合,形成相互尊重、密切配合、协调一致的伙伴关系,实现促进学生健康成长的共同目标。

(一)家长切实承担家庭教育主体责任。教育未成年子女是父母或其他监护人的法定职责,广大家长要切实依法履行家庭教育职责,承担家庭教育主体责任。

1、树立正确理念,尊重成长规律。家长要根据孩子不同年龄,尊重孩子身心发展规律和教育规律,重视培养良好品格和健康人格,养成良好的生活学习习惯,树立德智体美劳全面发展的育儿观。要尊重孩子个体差异和天性,理性设置对孩子的期望值。

2、提供必要条件,营造良好氛围。家长要创设适合孩子成长的必要条件和生活环境,营造健康向上、积极进取的家庭文化氛围,注重用良好的家训、家风影响孩子。要关注孩子身体变化、情绪变化和心理状况,尊重孩子合理需要,督促孩子主动劳动,积极锻炼,树立安全法律意识,培养自护自救技能,提高自我管理能力和社会责任意识。

3、注重言传身教,提高教育素养。家长要全面学习家庭教育知识,系统掌握科学的家庭教育理念和方法,坚持立德树人导向,以端正的育儿观、成才观、成人观引导孩子逐渐形成正确的世界观、人生观、价值观。重视以身作则和言传身教,积极与学校沟通,支持孩子参加适合的社会实践,推动家庭、学校和社会教育有机融合。

(二)学校主动发挥家庭教育指导作用。学校是开展家庭教育指导的主阵地,学校有责任、有优势、有条件、有必要组织开展好家庭教育指导工作。

1、了解家庭教育的基本状况。起始年级要以问卷调查的方式全面了解学生家庭基本信息,关注家庭文化背景和家庭教育培养方式等主要内容。家庭结构关系、亲子关系等发生变化时,要及时予以补充和更新。学生家庭教育基本信息表交学校存档,供续任教师随时调阅。

2、全面推行建立家长学校。中小学校、幼儿园家长学校覆盖率达到100%。成立由校(园)长任家长学校校长,分管德育校长和关工委常务副主任任副校长,中层干部、优秀教师、家长代表任委员的家长学校组织机构,管理家长学校日常建设工作。组建校级讲师团和指导师队伍,选择适切规范的家庭教育指导教材,原则上每月授课1次,每学期组织家庭教育实践活动中小学不少于1次、幼儿园不少于2次。坚持问题导向,强化研究意识,优化家庭教育指导内容和方法,积极探索普及性必选课程、预约性自选课程和针对性个性课程融合创新,提高家庭教育指导的`广泛性和适切性。定期开展优秀家长评选表彰,不断提升家校共育实效。

3、深入推进入户家访和校访。鼓励校长带头家访,科任教师要通过多种方式了解每一名学生家庭教育现状,要坚持回访,关注特殊学生身体、心理及学习生活状况。要定期组织集体研讨活动,促进教师对学生深入了解,查找问题,寻找对策,提高教育的针对性和有效性。

(三)家长参与学校管理合力育人。

1、规范家委会建设与实施。建立由校长、关工委、家长代表、专家共同组成的家校共育指导委员会。建立由家长自愿报名,经民主选举产生的校级、年级、班级三级家长委员会。家长委员会参与学校管理,对学校的重要决策和重大事项提出意见和建议;发挥自身优势,为学校教育教学活动提供支持和志愿服务;参与家长学校建设,带领广大家长一起学习,共同提高;积极沟通与协调,关注热点和难点,及时化解家校矛盾。中小学幼儿园要建立联席会议制度,明确职责与分工,定期开展工作培训,为家长委员会提供必要的办公场所及设施,确保家长委员会规范、有序、有效开展工作。

2、回应家长的关切与需求。从办好人民满意教育的高度,确保家长行使知情权、建议权、监督权和评议权,在校园网开设家校专栏,通过校刊、公众号、qq群、微信群、橱窗、校(园)长信箱等多种路径,与家长进行沟通与交流;通过家长会、家长开放日、家长接待日、家长评教议教等方式,听取家长意见,回应家长关切,满足家长合理需求。

(四)构建长效机制。中小学幼儿园要将家校共育工作纳入学校整体发展规划和年度工作计划,成立学校家校共育工作责任部门,逐步建立起以校(园)长、德育主任、年级长、班主任、德育课教师和心理健康教师为主体,全体教职员工、专家学者及优秀家长共同参与的家校共育工作机制。学校主管领导加强行政性管理,专业教师负责具体工作,协同合作,做到面向全体、全员参与、全面渗透、全程进行,让每一位学生和家长受益。

(五)加强队伍建设。建立家校共育指导专业队伍,着力提升家庭教育指导水平。各县区从中小学幼儿园优秀班主任、心理健康教师队伍中遴选及培养一支家庭教育专兼职队伍,为本区域中小学幼儿园提供家庭教育专业服务。中小学幼儿园要在家长中选聘思想品德过硬、综合素质高、公益心强的家长,组建家长志愿者队伍,适时参与中小学幼儿园的管理,协助家校共育各项活动有效开展。

(五)搭建共育平台。中小学幼儿园积极探索与社区(村)共建家庭教育指导工作站,定期开展家庭教育指导及实践活动。充分利用数字化手段,构建家校共育优质资源供给与服务体系,为广大中小学生及幼儿家长提供学习交流途径,不断优化家校共育方式。

(六)丰富指导内容。县区要依托专家团队,定期开展家庭教育巡讲,为本地中小学幼儿园提供家庭教育讲座、家庭教育咨询与服务。中小学校幼儿园要适时举办家校共育经验交流会,通过优秀家长宣讲、分享典型案例等方式,发挥优秀家庭的示范带动作用。要组织社会实践活动,开展家长和学生共同参与的参观体验、专题调研、研学实践、志愿服务和社会公益等活动。以重大纪念日、传统节日为契机,通过举办丰富多彩、生动活泼的文艺、体育等活动增进亲子沟通和交流。

(七)倡导科学理念。县区教育局,中小学幼儿园要宣传和倡导正确、科学的教育理念和成才观念,督促家长担负起教育子女的首要责任。要加强《中华人民共和国家庭教育促进法》的宣传,指导家长全面学习家庭教育、儿童心理学等知识,掌握科学方法,遵循子女成长规律,尊重子女合理需要,注重子女的身心健康和终身发展,以科学的育儿观和成才观引导孩子,不断提升家庭教育水平。鼓励有条件的中小学幼儿园成立“家长读书会”,针对不同年龄段孩子,指导家长以共同学习的方式树立科学的教育理念。

(八)构建沟通网络。中小学幼儿园要利用电话、网络、信箱等多种方式,加强与家长的沟通联系。要通过家长会、家长开放日、家长接待日等方式,开展家校互访活动,听取家长意见,回应家长需求。要向家长及时了解及反馈学生思想状况和行为表现,营造良好的家校关系和谐同育人氛围。

(九)加强科学研究。中小学幼儿园要以问题为导向,结合家校共育实践中的具体问题开展校本研究。教科研部门要开展家校共育课题研究工作,提升全市家校共育研究能力和水平。各中小学幼儿园要充分利用科学研究成果,发掘自身资源和优势,切实提升家校共育工作特色化水平。

(一)加强组织领导。主动争取社会资源及社会力量的支持,推动形成政府主导、部门协作、学校组织、家长参与、社会支持的家校共育格局;加强指导与调研,促进家校共育工作不断提质与发展。

(二)提供资金保障。设立专项资金,用于家校共育课程开发、课题研究和网上家校平台建设,用于开展家庭教育指导主题实践活动,为提升家校共育水平提供经费保障。

(三)加强宣传引导。发挥舆论导向作用,充分培育、挖掘和提炼经验,利用报刊、电视、公众号等媒体,大力宣传家庭教育正确观念和家校共育典型案例,营造良好的社会环境和舆论氛围。

教育共同体建设方案

让家庭教育和学校教育形成合力,给家长和孩子一个共同展示的舞台,促进本班孩子健康成长。

1、20xx—20xx学年,20xx年10月、11月、12月每两周一次,20xx年3月、4月、5月,每两周一次。

2、利用两周中的某周二或周三最后一节音乐课时间。(为保证音乐课授课时间,可对调语文、数学、班会等课。)。

三、活动内容(任选一种)。

1、为孩子们讲个有意义的故事。

2、交流家庭教育经验小学“家校共育”活动方案小学“家校共育”活动方案。

3、交流和孩子共读一本书的感受。

4、和孩子一起表演一个节目。

5、介绍自家孩子参加某次活动或比赛的过程及感受。

每次活动安排三名家长来校参加,由班主任老师主持。每名家长和孩子交流的时间在5至8分钟为宜,展示活动也可自行制作ppt,或展示活动图片,或播放相关短视频(1至4分钟)。

参与活动家长每人和孩子都发纪念品一份,多半为学习用品。

相关照片和资料发到群里共享。

可通过班级群或单聊联系两位老师均可小学“家校共育”活动方案主题班会。第一次活动时间初定为10月13日下午最后一节课,已联系好本学年学校家长委员会委员汪xx爸爸和上学年委员王xx妈妈,还有一位家长可以报名参加。

如果对活动内容和形式有什么更好的建议请尽快与老师交流。

教育共同体实施方案

以党的十九大和全国、全省教育大会精神为指引,围绕加快教育现代化、办好人民满意教育目标,深化教育领域综合改革,以优质基础教育资源共建共享为核心,组建联盟式、帮扶式共同体,充分发挥名校的示范、辐射和带动作用,创新义务教育办学模式和管理体制机制,全面激发义务教育学校办学活力,促进全区义务教育更加优质均衡发展。

在巩固已有的共同体基础上,组建一批新的的帮扶式、联盟式共同体,实现年内全区义务教育段学校共同体建设全覆盖。深入探索管理科学、运行高效、互助互赢的`共同体办学的新模式和新机制。

1、确定共同体核心学校,让学校自愿结合,增大学校间组建共同体双向选择空间,充分发挥学校的主观能动性,组建联盟式共同体和帮扶式共同体,鼓励各学校特色发展。

2、制定共同体内相关学校的捆绑式考核制度,推进学校间师资共享、学生共育、资源共建、责任共担、合作共赢、协同发展,实现责权利的统一,调动学校、校长、学校领导班子、教师的工作积极性。

1、联盟式共同体。小学组建10个联盟式共同体,初中组建4个联盟式共同体,全区确定14所联盟式共同体核心校,其余各学校依据地理位置、办学定位、办学优势和办学特色,选择加入一个联盟式共同体,每个共同体原则上不超过4所学校。联盟式共同体核心学校牵头商定共同发展愿景和具体举措,探索开展校干教师挂职交流、联合教研、课题共建共享、学生交流、教育教学活动同步等学校教育教学管理交流活动,分享先进的办学理念、成功的管理模式、有效的课堂教学、良好的场地设施设备和优质的师资团队,加快融合,优势互补,进一步提升学校办学品位和办学层次。

2、帮扶式共同体。需要帮扶的学校提出申请,填写申请表,由教育和体育局优先在其所在的联盟共同体内确定一所帮扶学校,组成结对帮扶共同体。通过课题引领、网络教研、空中课堂、校干教师交流、特色共享等工作机制,帮助被帮扶学校解决实际困难,实现帮扶式共同体之间的教育资源共享,全面提升薄弱学校教育教学、管理水平和教育质量。

1、制定《张店区20xx年义务教育学校发展共同体工作实施方案》,适时召开会议并公布。(3月)。

2、各学校根据实际情况自主选择、对接联盟式共同体核心学校组建联盟式共同体,各联盟式共同体核心学校填写联盟式共同体汇总表(附件1)于3月31日前报基础教育科。(3月)。

3、有被帮扶需求的学校填写帮扶式共同体申请表(附件2)于3月31日前报基础教育科。(3月)。

4、适时召开会议公布全区20xx年义务教育学校联盟式共同体、帮扶式共同体组建情况,部署任务,明确要求。(4月)。

5、各联盟式共同体核心学校、各帮扶学校牵头、协调共同体内学校制定共同体年度工作计划,确定主要工作任务、合作方式、相关职责等,并于4月15日前报基础教育科。(4月)。

6、区教体局组织相关人员对各共同体工作计划进行修改、完善并及时反馈。(4月)。

7、制定全区各共同体发展情况评价、考核标准并公布。(4月)。

8、各共同体按照工作计划开展工作,区教体局组织相关人员进行及时调度、指导。(5月-11月)。

9、对各共同体发展情况进行督导评估。(11月-12月)。

10、对各共同体发展情况进行总结,推广义务教育学校发展共同体典型案例和经验,引领各共同体良性发展。(12月)。

1、探索构建共同体管理一体化机制。共同体内部实行核心校负责制,引领各成员学校逐步探索构建“一体化管理、一体化教学、一体化教研”的共同体办学模式和运行机制。各共同体学校等要明确各自职责和具体任务,协同发展、创新发展。

2、探索构建“互联网+共同体”发展新机制。以教育信息化作为推进义务教育优质均衡发展的重点和突破口,通过改善学校信息化办学条件、推进学校间教育资源共建共享、深化全域性数字化学习推广应用、强化学校校干信息化领导力和教师信息化应用能力等举措,全面优化学校网络教学与学习环境,实现共同体内部各学校互联互通、互动交流、共同生长。

3、建立科研先导和典型引领机制。各联盟式共同体核心学校、帮扶式共同体帮扶学校系统梳理共同体运行中的各类问题和难点,按照“问题即课题”思路,积极开展课题研究,突破瓶颈,创新协同发展路径,及时进行阶段性总结。区教体局将通过召开现场会、研讨会、经验交流会等形式进行宣传和推广推介,引领发展。

4、建立经费保障机制。积极协调区财政局每年在预算内安排一定的共同体发展经费,用于保障共同体建设、教师培训、课题研究等。

教育共同体方案

为深入贯彻中央、省委民族工作会议精神,落实中共河南省委教育工委河南省教育厅河南省民族宗教事务委员会《关于开展铸牢中华民族共同体意识主题教育活动的通知》(豫教工委〔20xx〕18号)等有关文件要求,决定在我校开展铸牢中华民族共同体意识主题教育活动。结合学校实际,制定本方案。

紧紧围绕实现中华民族伟大复兴主题,把铸牢中华民族共同体意识教育作为落实立德树人根本任务的重要内容,全面加强铸牢中华民族共同体意识教育,推动铸牢中华民族共同体意识教育与高校思想政治工作紧密融合,指导干部、教师进一步统一思想、转换思维、提升能力、改进工作,教育引导广大师生牢固树立正确的国家观、历史观、民族观、文化观、宗教观,增强国家意识、公民意识、法治意识,不断增进对伟大祖国、中华民族、中华文化、中国共产党、中国特色社会主义的高度认同。

以强化铸牢中华民族共同体意识主线地位为目标,将铸牢中华民族共同体意识融入办学治校教书育人全过程,促进中华民族共同体意识植根广大师生心灵深处。协同带动思政课程融入,丰富贴近师生的教育实践活动,积极探索有效的教育方法和途径,促进师生正确理解中华民族和中华文明的多元一体格局,学深悟透中华民族共同体理念,树立正确的中华民族历史观,构建嵌入式的`学习生活环境,促进各族学生广泛交往、全面交流、深度交融,促进各族学生共学共进、团结融合、共同成长。

(一)专题培训。

牵头单位:党委统战部。

完成时间:20xx年5月31日之前。

活动内容:党委统战部、党委组织部负责对机关中层正职、院系党政主要负责同志开展集中专题培训,各党总支负责对教职工、辅导员、学生干部等人员开展集中专题培训。相关专题培训需制定切实可行的培训计划,以专题学习促进研讨交流,进一步统一思想,加深对民族政策理论的理解和认识,提高对民族政策法规和工作方法的掌握程度,转换思维,提升做好新时代民族团结进步工作的能力水平,学在深处,谋在新处。具体培训安排另行通知。

(二)演讲比赛。

牵头单位:校团委。

完成时间:20xx年6月20日前。

活动内容:以“中华民族一家亲同心共筑中国梦”为主题,组织发动学生开展演讲比赛,教育引导学生始终铸牢中华民族共同体意识。演讲题目和内容要紧扣主题,以“四个共同”(我国辽阔的疆域是各民族共同开拓、悠久的历史是各民族共同书写、灿烂的中华文化是各民族共同创造、伟大的民族精神是各民族共同培育)为主要内容,阐述正确的中华民族历史观,弘扬民族团结进步主旋律,宣讲民族平等团结互助和谐好故事,做到主题鲜明突出,内容积极向上、思想性强、感染力强。

比赛分为预赛与决赛两个阶段,其中预赛以各团总支为单位开展,选拔出优胜者参与校内决赛。决赛后,将推荐优秀选手参加由省委教育工委、省教育厅统一组织的“中华民族一家亲同心共筑中国梦”演讲比赛。

(三)征文活动。

牵头单位:党委统战部。

完成时间:20xx年6月10日。

活动内容:组织学生用手中笔写心中话,通过分享中华民族一家亲的感人故事、宣讲身边人投身民族团结进步事业的真实事例、抒发对伟大祖国、中华民族、中华优秀文化的真实情感等多种角度,激发师生的心灵共鸣,弘扬民族团结进步主旋律,引导师生牢固树立“休戚与共、荣辱与共、生死与共、命运与共”的共同体理念,征文要体现思想性、时代性,立意新颖,主题突出,真实生动,有感染力。作品须原创首发,题目自拟,体裁不限,字数2000字以内。相关报送征文,经评选将择优于校报刊登、上报,并给予作者一定奖励。

(一)提高认识,加强学习,把责任落在实处。各党总支、各单位要高度重视有关安排,要通过系列活动不断强化学习党的民族工作政策,要深刻领会在实现中华民族伟大复兴关键时期铸牢中华民族共同体意识的重大意义,坚持正确的,调整过时的,把握共同性和差异性、中华民族共同体意识和各民族意识、中华文化和各民族文化、物质和精神四个方面的关系,做好新时代党的民族工作,铸牢中华民族共同体意识。

(二)思考在前,精细管理,把要求兜底兜牢。各党总支、各单位要结合当前实际,理清思路,关注活动可能涉及的隐性问题(如关注受疫情影响封校期间参与活动的学生情绪引导、排解),分类做好预案,严格贯彻疫情防控的有关规定,积极谋划合理形式开展活动。

(三)明确任务,各司其职,把活动扎实推进。各党总支、各单位要明确各项活动具体内容与相关要求,确保任务及责任落实到人。各项活动应制定周密计划,全方位落实准备工作,确保活动扎实推进。

教育共同体建设方案

遵循班主任专业人才成长规律,结合班主任工作实践,全面提高共同体成员的师德水平、理论水平、专业能力和研究能力,在全市范围内培养和造就一支思想素质好、专业水平高、奉献精神强的优秀班主任团队,引领全市中小学班主任队伍整体素质和工作水平的提升。

2.以共同体建设为契机,站在教育改革的前沿,确定一至两项具有实用价值的科研课题,以此为研究方向,探索班主任专业化发展的新思路、新方法,研究成果有应用和推广价值。

3.培养2名以上太仓市级名班主任,1名以上市级名班主任。

1.专家引领。聘请省内外专家对共同体成员进行班主任专业发展的基本知识和能力、教科研方法指导等方面的引领。

2.导师带教。深入开展“导师带教”活动,完善导师带教制度。聘请市内外德育名校长担任共同体的导师。

3.任务驱动。对共同体成员提出明确的研修要求,通过活动展示、专题讲座、课题研究等形式,引领班主任的成长和发展;建立《共同体成员个人发展档案》。

4.培训学习。自学与集中学习相结合。定期组织培训和研讨活动,学习现代教育理论和班主任专业发展理论;研究分析班主任工作实践的重点、热点、难点问题,探讨加强和改进班主任工作的对策和措施,并在实践中予以验证。

共同体成员必须为在职在任班主任,同时具备以下条件:

1.全面贯彻执行党和国家教育方针政策,忠诚人民教育事业,对班主任工作有强烈的事业心、责任感和奉献精神。

2.具有较高的学生管理水平,在班集体建设方面有一定特色或风格。

3.有一定的理论学习和研究能力,有市级以上德育教科研成果。

4.近三年来获得市级及以上荣誉、参加过太仓市级德育展示活动或在太仓市级及以上各类德育比赛活动中取得优异成绩者,德育论文在国家级杂志发表者优先考虑。

1.加强组织领导。市教育局成立由局领导及有关科室、市教师发展中心和教育专家组成的班主任共同体建设工作小组,负责实施共同体建设计划。

2.实行动态管理。建立定期考核、科学评估和动态竞争的跟踪管理机制,每学年对共同体成员进行考核和评估,并建立业绩档案。在一个建设周期内,每年对经考核达不到培养要求的实行淘汰制,对有志于班主任专业化发展的优秀班主任实行准入制。建立成员与导师联系制度,及时了解和掌握他们思想、工作和生活状况,切实帮助解决实际困难,使他们能集中精力做好工作。

3.加大经费投入。局安排专项经费,用于共同体的发展,成员的培养、培训和奖励。

4.落实优惠政策。凡加入共同体的,将优先获得高层次的培训机会;在科研课题立项、评先评优等方面给予优先考虑;学校也要重视培养,在参加活动、开展研究等方面尽最大可能予以保证。

教育共同体工作计划

根据《浙江省人民政府关于深入推进义务教育高水平均衡发展的实施意见》(浙政发〔20xx〕25号)和《浙江省人民政府关于统筹推进县域内城乡义务教育一体化改革发展的实施意见》(浙政发〔20xx〕25号)精神,为进一步贯彻落实《绍兴市全面推进教育共同体建设的行动计划》,扩大优质教育覆盖面,满足人民群众日益增长的优质教育需求,特制定本实施方案。

一、指导思想。

以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,全面落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于深化教育体制机制改革的意见》精神,以深化教育领域综合改革为指导,以促进优质均衡发展为宗旨,以创新管理体制和提升教育质量为目标,坚持从实际出发,先易后难,逐步适应,统筹配置教育资源、促进均衡发展的工作原则,科学统筹和整合城区及开发区教育资源,充分发挥优质教育资源的影响、辐射、示范和带动作用,不断扩大优质教育资源的覆盖面,努力让每个孩子享有公平而有质量的教育。

二、目标导向。

(一)坚持均衡发展。

优质均衡发展。

(二)坚持内涵发展。

通过优质校办学理念辐射、骨干教师调剂交流,逐步实现成员学校整体办学水平的合成再造,加强集团学校内涵建设,提升教书育人品质。

(三)坚持特色发展。

鼓励集团内学校打造具有自身办学特点的教育特色,逐步形成一校一品,让集团内的学校形成多元发展的格局。

(四)坚持共享发展。

发挥集团化办学的优势,不断扩大优质教育资源的覆盖面,让广大教师、学生和家长更有获得感,让教育发展的成就惠及更多的百姓。

三、运行机制。

南明小学教育集团运行理念:实行“五个统一”,即“师资统一调配、课程统一设置、教研统一实施、质量统一监控、活动统一规划”。

(一)集团学校组成。

将南明小学和梅渚小学组建成紧密型南明小学教育集团,设立南明小学教育集团高新园区校区,形成一校两区总格局。

(二)集团学校机构设置。

1、集团学校机构设置。南明小学教育集团学校设校长1名、常务副校长1—2名。有关负责人的人事考核任免按规定办理。

2、集团学校党总支班子设置。集团学校党组织设立党总支,下设两个支部。

3、集团校务委员会设置。集团设立校务委员会,由校长、书记、副校长、副书记等成员组成。

(三)集团学校财物管理。

集团内财务由校长负责,各成员校独立核算。保留现有学校账户,根据相关要求与规定制定各校区预算计划。集团学校建立完善的财务、资产、采购、基建、维修等管理制度。集团学校根据各校区教育教学设施设备状况,为各校区合理配置教育教学设施设备。

(四)集团学校人事管理。

1、实行校长负责制。集团学校组建后,实行集团学校校长负责制,校长主持集团学校全面工作,常务副校长负责校区的日常工作。

2、实行行政领导和教师交流制度。每年两校区派出一定比例的行政和老师参加集团内交流。交流教师原则上不少于三年,随迁人事关系。

3、完善人事管理制度。集团制定统一的教师考勤、业务培训、教师流动、年度考核、评先评优、绩效考核、职称评定等人事管理制度。

4、探索一体化管理模式。探索集团学校一体化运行的办学模式和管理机制。两校区教育教学计划统一安排,教育教学工作统一实施,教师发展研修统一联动,学生培养目标统一落实,教育教学资源统一共享,促进两校区全方位的良性互动和教育教学水平的优质均衡发展,让更多的学生真正享受到集团学校优质均衡发展的成果,不断扩大南明小学优质资源的社会效益,形成南明小学教育集团品牌。

(五)集团学校招生管理。

集团学校校长对各校区招生工作负总责,常务副校长负责本校区招生工作的具体实施。两校区要严格执行县教体局出台的招生政策,鼓励南明校区的学生到高新园区校区就读。

四、保障机制。

(一)加强组织领导。

县教体局成立南明小学教育集团化办学领导小组,明确推进南明小学集团化办学实施路线图,指导集团化办学工作,协调解决集团学校建设发展相关事宜。

(二)深化人事改革。

教育集团在编制总额内统一招聘教师;根据各校区工作实际需要,可在集团学校范围内统一调配教师,实现师资力量余缺、强弱互补。

(三)强化保障。

1、保障交流教师经费待遇。对南明校区到高新园区校区参与交流的教师在工资待遇、按照上级相关政策予以享受。

2、保障集团职评等优惠政策。为充分保障南明校区到高新园区校区的师资交流力度,对高新园区校区交流的老师职称评定、岗位晋升、评优评先、选拔任用等方面给予适当倾斜。

3、为进一步压实工作责任,促进集团良性发展,教体局设立教育集团考核机制,进行集团办学考核。

五、工作步骤。

(一)调研准备阶段(20xx年3—5月)。

县教体局成立南明小学教育集团化办学领导小组,涉及人事、教育、财基等科室,研究制定南明小学教育集团办学实施方案。

(二)宣传发动阶段(20xx年6月)。

1、相关学校统一思想,坚持正确的舆论导向;加大宣传力度,营造支持教育改革和发展的良好环境。

2、加强与相关部门、街道、家长的联系,做好沟通和协调工作,争取社会各界的理解和支持。

(三)集团组建阶段(20xx年7—8月)。

1、成立南明小学教育集团,配齐集团学校及校区领导班子、中层干部。

2、做好各校区现有师资的摸底工作,为师资调配打好基础。

(四)实施阶段(20xx年9月起)。

实行“五个统一”,即“师资统一调配、课程统一设置、教研统一实施、质量统一监控、活动统一规划”。通过3—5年集团化办学管理模式的实施,初步形成稳定的集团化管理运行机制,促进两校区优质均衡发展。

教育共同体方案

(一)强化依法行政工作。深入贯彻落实《中华人民共和国行政许可法》和国务院《全面推进依法行政实施纲要》,加大教育行政执法的监督力度,依法对教育系统内行政执法不作为、乱作为及不依法履行法定职责等行为实施监督检查,努力提升依法行政工作水平。

(二)加强年度普法工作。扎实开展好“五。五”普法工作?,科学确定年度普法工作任务并抓好落实。开展“法律进校园”活动,按照“五五”普法规划,深入开展法制宣传教育,建立教职工学法、用法的考试考核评价机制。?抓实青少年普法教育。按规划要求开好法治教育课,发挥课堂教学主渠道作用,做到“四落实”。创造性地开展丰富多彩的`青少年普法活动,创新普法形式和手段,对师生进行普法宣传教育和预防违法犯罪教育;以宣传《宪法》、《义务教育法》和新修订的《未成年人保护法》为主要内容,开展有奖征文等丰富多彩的青少年学法用法活动。做好相应年级学生普法考试验收工作。

(三)加大整治力度,创建安全文明校园。畅通教育行政部门、学校、社会与家庭的沟通渠道,做好与综治、公安、司法、文化、工商等相关部门的沟通与协调,以“未成年人远离网吧”教育为重点,采取有力措施,抓好校园周边环境及治安秩序。全面推进《中小学幼儿园安全管理办法》的落实,加强“安全文明校园”建设,做好首批2所市级“安全文明校园”评比工作,做好省级“安全文明校园”推荐选拔工作。

(四)加强教育法制队伍建设,进一步提高教师职业道德修养和依法执教的自觉性。认真组织教师学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》等相关教育法律、法规和重要文件,增强教师依法履行职责的意识,提高教师在开展科学研究和发表论文等活动时的法律意识,大力加强师德建设,提倡教师通过言传身教,带动学生学法,守法,不断提高育人水平。

教育共同体工作计划

今年,县局工作计划中,有关课堂教学的要求是,在课堂教学效益上,追求高效和有效,减少低效无效负效,努力实现当下分数和未来素质的'统一,教师发展和学生发展的统一,共性和个性、群体和个体发展的统一。要实现课堂教学的有效和高效,教师合宜的、有效的、高效的备课是基础,要实现师生的均衡发展,学生的分数和未来素质的共同提高,教师的课堂教学能力是关键。因此,我们把研讨备课中的难点和探讨上课中的困惑作为本学年的教研重点,拿在手中,放在心上。20xx年,我们小学数学工作室重点研讨教学目标和预习作业的设定,为全县数学教师的备课以较好的指导和参考作用,20xx年,我们将进一步研讨教学流程的设定,为老师们的备课和上课尽力做好服务。为了更好的凝聚我县小学数学骨干力量,真正实现让内部资源“合”起来,让热点资源“亮”起来,让优质资源“动”起来,让个性资源“活”起来,我们再次优化绛县小学数学工作室成员,目的在于关注小学数学教学面临的困惑,寻找突破的方法,构筑数学教师思考与探讨的交流平台。

为了确保小学数学共同体的引领和指导作用,能真正反映一线教师的心声,为老师们排忧解难,特制定出共同体成员的基本条件如下:

1、有较强的事业心和责任感,乐于服务;

2、具备较强的专业知识水平和教学、教研、组织能力;

3、教学成绩较为突出,有一定的影响力和知名度;

4、具有较浓的团队意识和协作精神,协调能力强。

根据调研情况,特制定出如下共同体成员职责:

1.积极承担公开课、研讨课、示范课的讲课任务,有效开展校内、片内、县内教研活动。

2.积极参与编写教案,修改、完善、整理教案,并及时上传。

3.收集小学数学教学中的共性问题,开展扎实有效的“三小”研究活动,并及时上传。

4.立足课堂教学实践,总结高效课堂教学模式。

5.在网络和日常教学工作中,为老师们解疑答惑,做好服务。

5.相互学习、相互促进,搞好学科组建设,争创一流学科。

组长:

成员:

1.修改不足,完善提升。

深入教学一线,了解老师们用小学数学工作室中发的教学目标和预习作业中的缺陷,进一步修改完善,使之日臻合理。

2.深入课堂,总结模式。

在本学期课堂教学的基础上,进一步深入课堂,研究小学教学中融入学生展示的有效途径,探索学生在课堂中彰显主体地位的措施,在实践的基础上,探索出高效课堂的教学模式。

3.了解教情,确定内容。

认真分析小学数学一至六年级下册教材,确定每单元教学的重难点,了解教学中的困惑,根据这些信息,每单元定出两节课精品教案的内容,一至六年级定出约九十课时的研讨知识,进行深入细致的教研。

4.任务分解,形成初稿。

学期初,把确定的精品教案的内容分到各中心校,各中心校成立自己的教研共同体,集思广益,在实践的基础上,形成精品教案的初稿。

5.再次研讨,形成定案。

各中心校带着研讨初稿,在县教研室统一组织下,再次组织研讨,对初稿进行补充、修正,形成比较合理的精品教案,发到绛县教育信息网之小学数学工作室中,供老师们参考。

6.专题研讨,提升能力。

针对统计与概率教学中存在的问题,开展公开课研讨活动,以提高老师们对次类内容的分析与解读能力,从而提升课堂教学中的有效行为,避免无效和负效的现象。

三月:确定精品教案内容。

修改教学目标和预习作业。

继续进行“三小”研究。

形成精品教案初稿。

四月:修改精品教案初稿,形成定稿,发至网络。

总结高效课堂模式。

统计与概率专题研讨。

五月:修改第二次教案初稿,形成定稿,发之网络。

收集数学教学中的困惑,解答后发之网络。

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