精选配合工作的通知（汇总17篇）

通知可以通过口头或书面形式发布，具体形式根据通知的内容和接收者的需要而定。以下是小编精选的通知范文，内容涵盖了多个领域和用途，希望能满足您的需求。

积极配合防疫工作通知范文优选

1.当前，全国疫情防控形势总体平稳、持续向好，但仍存在零星散发现象和反弹风险，疫情防控工作仍面临较大挑战。全校上下要进一步提高认识，紧绷疫情防控这根弦，按照“四早”要求，坚持“人物环境”同查、同防，多病共防，全面落细落实各项疫情防控措施，全力巩固疫情防控成果，持续筑牢校园安全防线，确保师生员工生命安全和身体健康。

2.要进一步强化暑期值班值守、疫情防控“一岗双责”的工作机制，确保疫情防控领导体制、应急机制、指挥体系正常运行。做好防护服、口罩、洗手液、消毒剂、非接触式温度计等防疫物资储备工作，一旦有异常情况须立即启动应急预案并进行妥善处置。

3.以自己是健康第一责任人的态度，随时关注疫情中高风险地区，不前往疫情中高风险地区。家在中高风险地区的学生可暂缓离校。按要求做好健康打卡工作，本人及共同居住人有相关涉疫情况的，应立即向所在社区及学校报告。

4.教职工离开南通（大市）、留校学生出校均须履行请假手续，要自觉做好途中个人防护工作，严格遵守属地和学校疫情防控要求。确保通讯畅通，如遇突发疫情紧急情况，需及时向学校报备。

5.师生员工原则上不参加非主管部门组织的学习培训、交流研学等活动，必须参加的需履行审批报备手续。师生员工参加主管部门组织的学习培训、交流研学等活动，按照“谁主办，谁负责”的原则，要严格执行主办单位关于疫情防控的各项规定。

6.学校关闭北大门，所有车辆及人员一律由西大门进出。近14天内，省内旅居史人员，凭24小时核酸检测阴性报告、正常“场所码”、体温无异常等条件进校；有省外旅居史人员，凭进校前连续三天的核酸检测阴性报告、正常“场所码”、体温无异常等条件进校。校外人员进校，需业务对接部门提前办理进校审批手续。发热人员一律不得进入校园。

7.按要求做好核酸检测工作，校内教职工、务工人员每日一检；学生按每日不低于50%比例科学抽检，在此基础上每周一次全检。校外人员按社区要求进行核酸检测，如要进校的，按进校条件进行核酸检测。

8.学生工作处、工会、后勤处等责任部门要耐心细致地做好新冠病毒疫苗相关知识宣传工作，进一步提高学校师生员工（包括60岁以上退休人员）对新冠病毒疫苗的接种意愿，做到应接尽接，并及时汇总上报接种数据。

9.广大师生员工要保持健康生活方式，适度锻炼，养成良好卫生习惯和健康心态。不要前往人员聚集场所和密闭式场所，外出时随身携带口罩，科学佩戴，保持社交安全距离。

积极配合防疫工作通知范文优选

各部门、各单位：

一、工作原则。

（一）统一领导，分类管理，快速反应，果断处置，预防为主，群防群控。机关企事业单位复工后如果发生新冠病毒疫情，要在镇党委、政府的统一指挥下，负责组织、协调复工后疫情应急处置工作。各职能部门要迅速作出反应，采取果断措施，按照“早、快、严、小”的原则迅速处置，严格消毒，彻底灭源，隔离封锁，溯源追踪，及时控制和扑灭突发新冠病毒疫情。各村（社区）和机关企事业单位按照预案规定，在各自的职责范围内做好疫情应急处置有关工作。

（二）落实各项预防措施，做好人员、技术、物资和设备的应急储备工作，并根据需要开展应急演练。开展机关企事业单位复工后疫情监测、预警预报和应急演练，及时做好人防、物防、技防等工作，对复工后各类可能引发新冠病毒疫情的`情况及时分析评估、适时预测，做到疫情早发现、快行动、严处理、不留隐患。机关企事业单位复工后疫情应急处理工作要依靠群众，全员防疫，动员一切资源，做到群防群控、联防联控、稳防稳控。

二、组织机制和责任主体。

（一）组织机制。

我镇成立机关企事业单位复工后新冠病毒疫情应急处置工作领导小组，由镇长任组长，其他副职领导任副组长，成员由镇防控办、经贸办、应急办、食安办、卫生办、卫生院、劳保所、民政办、派出所、林业站、畜牧站、党办、纪委监察办负责人组成。镇复工应急处置领导小组各成员单位，都要接受统一领导、统一指挥、统筹协调，并各司其责，确保政令畅通，共同做好复工后疫情应急处置工作。镇复工应急处置领导小组办公室设在镇防控办，主任由镇防控办主任兼任，具体负责督导机关企事业单位复工后开展员工排查、监测隔离、卫生消毒、宣传教育、厂区（办公区）管理、物资保障、餐饮安全等工作，组织精干力量开展应急处置，强化系统内、部门间、镇域内各单位信息共享和联防联控，全面贯彻落实镇复工应急处置领导小组的其他指示。

（二）责任主体。

机关企事业单位承担法人主体责任，应自觉履行第一责任人职责，组织成立各专门工作小组，制定细化措施，明确工作职责，确保防控责任落实到人到岗到区域。

卫生院承担疫情防控指导责任，负责制定防控工作规范。指导机关企事业单位做好消毒、通风和个人防护工作。指导开展多种形式的健康教育、防控知识培训。指导开展复工人员排查情况报告、日常健康监测以及出现相关症状病例后的处置。

派出所。负责复工后的疫点封锁、疫源追踪，加强疫点社会治安管理、安全保卫和信访维稳工作。协助优先运送应急处置疫情的人员、物资、药品和器械。维护复工后疫点交通秩序，必要时进行交通管制。对不配合防控应急处置工作人员的违法行为予以上线严肃惩处。

配合老师工作的通知范文

根据部、省、市、区关于秋季学期开学与疫情防控工作有关部署要求，现将秋季开学师生返校相关要求明确如下。

入校报到时，须持有健康码、通信大数据行程卡、疫苗接种码（有禁忌症者除外）、《健康承诺书》，省外返校人员还须提供48小时内核酸检测证明，并完全满足以下健康条件。

1.入校前14天健康监测正常，无发热（体温高于度）、干咳、乏力、咽痛、嗅（味）觉减退、腹泻等症状；如出现以上症状的，须在当地医院就诊确认排除新冠肺炎，凭48小时内核酸检测阴性或医院诊断证明报到。

2.有入校前不少于14天健康信息打卡记录。

3.入校前1个月未接触确诊或疑似新冠肺炎患者；入校前28天内无国（境）外旅居史或未接触过国（境）外人员。

4.入校前14天内无疫情中高风险区所在地市、县（区）旅居史。

未达到条件的师生，一律暂缓返校，等候学校通知。

1.返校途中严密做好个人防护，全程佩戴医用口罩。遵守扫码、测温等相关要求，严禁乘坐非法运营车辆；随时保持双手卫生，尽量与他人保持一米以上距离；避免经停疫情中高风险地区及疫情中高风险地区所在市，中途不得改变行程；做好健康监测，如来校途中身体出现发热、干咳、乏力、咽痛、嗅（味）觉减退、腹泻等症状，应立即就近到定点医院检查，并及时将有关情况报告学校。

2.报到时主动接受查验，有序进入校园。长安校区东门（1号门）、雁塔校区北门为返校核验入口，返校师生持健康码、通信大数据行程卡、疫苗接种码、核酸检测证明和《健康承诺书》，与他人保持一米以上距离排队接受查验。查验合格人员从指定入口进入校园，在读学生进校后，直接入住公寓；新生进入校园后，在学校划定区域完成报到注册等手续。陪同人员及车辆原则上禁止进入校园。

目前,“十四运会和残特奥会”即将在西安开幕，做好疫情防控工作是保障赛会精彩圆满的重要基础和前提。为响应十四运会疫情防控倡议，根据西安市长安区疫情防控指挥部最新通知精神，全体师生开学后要落实以下防控政策要求。

1.加强疫情防控政策和知识学习。主动关注疫情防控形势，提高自我防控意识和防护技能，进入教室及其他公共区域应全程佩戴口罩，勤洗手、多通风，养成健康良好生活习惯。

2.开学后两周内实行“半封闭”式管理。学生“非必要不离校”，因特殊原因确需离校的要在手机移动校园平台履行请假手续，并向学工部（研工部）报备。教职工“非必要不离市”，因特殊原因确需离市须按程序审批。

3.切实防止人员聚集。暂停举办100人以上的各类大型会议、讲座、论坛、比赛等活动，坚持错峰用餐、洗浴，保持1米社交距离，避免进入人员密集场所。

4.严格落实晨午晚检打卡要求。有异常情况及时报告、就医；如校内出现密接人员或疑似病例，须按照分类防控政策，积极配合做好健康监测、隔离等防控措施。

5.主动配合做好扫码、测温。学校将在校门、食堂、浴室、图书馆、实验楼、行政楼等区域分片区设置健康码，师生进入前须在管理人员监督下进行扫码、测温。

希望广大师生员工理解支持，继续配合防控工作、落实防疫要求，努力营造健康校园环境。

积极配合防疫工作通知范文优选

全面加强防控，坚决防止新型冠状病毒感染肺炎疫情在我市建筑工地蔓延、扩散，并指导各县区住建部门和工程项目做好相关防控工作。

（二）编制依据。

根据《_传染病防治法》、《国家突发公共事件总体应急预案》、《新型冠状病毒感染肺炎防控知识手册》编制。

（三）适用范围。

本预案适用于全市建筑工地新型冠状病毒感染肺炎疫情的预防控制应急工作。

二、应急组织指挥体系及职责。

（一）组织体系。

成立全市建筑施工领域新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作领导组，领导组成员如下：

组长：xxx。

副组长：xxx。

成员：xxx。

（二）工作职责。

1、领导小组及其办公室工作职责。

在市委、市政府和省住建厅的指导下，组织指挥全市建筑工地做好新型冠状病毒感染肺炎疫情的防控应急工作，积极做好应急信息收集、统计等工作。

2、各成员单位工作职责。

（1）质安科：负责建筑施工领域节后返岗返工人员疫情防控的综合协调工作，指导各县区在建工程项目做好返岗返工人员疫情防控工作。

（2）办公室：负责局机关及局属各单位防控指导工作，安排疫情期间应急值班值守工作，确保信息渠道畅通。

（3）城建科：负责指导市政道路、桥梁、场馆、广场等建设工程参建单位做好返岗返工人员疫情防控工作。

（4）市场科：负责指导全市建筑施工企业、监理企业做好返岗返工人员疫情防控工作。

（5）党组办公室：负责做好返岗返工党员干部的疫情防控宣传教育工作。

（6）财务科：负责协调政府工程财政物资保障工作。

（7）各县区住建局负责各自辖区内建筑工程项目返岗返工人员疫情防控工作。

三、防控措施。

（一）住建系统职工返岗。

局机关及局属各单位工作人员于2月3日正式上班，在疫情期间，严格按照《xxx市住房和城乡建设局关于疫情期间上下班工作的通知》要求，上班人数按实有人员的25%比例执行。

（二）在建工地返工。

全市新建项目和已停工项目，原则上不早于3月16日开复工，因疫情防控、污染治理、民生工程实际，需连续作业和应急处置的工程项目，经市、县（区）人民政府批准后，可按审批时间开复工。

1、严格落实人员管控。

xx及周边省份从业人员疫情解除前不得返同；途经xx从业人员一律自行隔离14天；省内其他城市回同人员一律自行隔离14天；已去往xx人员禁止返同；因工作等原因计划去往xx的人员疫情解除前不得前往；所有从业人员必须随身携带身份证，无身份证人员公安系统原则上按在逃人员处理。

开工后工地每日都要进行体温检测和健康记录登记，符合疫情防控要求的方可进入施工现场，一旦发现有发热等症状的人员，项目负责人要及时报告，并对相关人员第一时间进行隔离，同时通知就近发热门诊安排就医。

2、严格落实防控应急准备。

春节过后，全市各建筑工地陆续进入开、复工准备阶段，输入性疫情风险急剧上升。各工程项目务必做足防控疫情的各项应急准备工作，制定疫情防控专项应急预案，做好“五个明确”。明确防控第一责任人和各方责任，备足备齐防疫物资设备、个人防护用品、消毒设备满足工程项目应急需要；明确疑似病例报告程序、时限和处置方式；明确距离项目部最近的定点专门医疗机构的名称、位置、联系方式及病例转运方式；明确疑似病例接触者的隔离观察等处置措施；明确应急值班值守制度。

3、严格落实施工现场管理。

（1）建筑工地办公区、生活区（工地食堂、宿舍及厕所）要每日进行消毒通风，保持环境清洁干净。

（2）施工现场严格实行门禁制度，防止施工人员、外界人员随意进出。工地入口处要对所有进出人员实行体温检测、身份、健康状况登记，一旦发现有发热症状的人员，第一时间隔离观察，并及时报告。

（3）工地食堂严把食材进货关，严禁食用野生动物。工人餐具专人专用，每日进行高温消毒，防止交叉感染。工人就餐区域要设置洗手池，配置洗手液等。

（4）施工现场全部人员需佩戴医用口罩，落实每日体温检测等措施，逐一记录做好统计。项目部要及时掌握工地人员健康状况，发现问题及时上报、及时处理、及时隔离。

4、严格落实联防联控。

各工程项目参建单位要在属地建设主管部门的统一部署下强化建筑工地疫情防控措施落实，强化与住建、卫健、公安、社区街道等部门的联动，密切信息沟通和协调配合，特别是积极配合卫健部门严格落实疫情防控各项举措，及时发现报告并有效处置疫情。

（三）城市公园管理。

1、全市各公园管理中心严格落实领导带班和24小时值班制度，确保公园的异常情况得到及时处理解决。工作人员上岗时需进行体温测量，并正确佩戴口罩。安保人员加大巡查力度，做好检查游客入园体温和佩戴口罩情况，不得进行聚集活动。

2、对公厕、座椅、垃圾箱、栏杆扶手、体育健身器材等公共设施进行全面消毒，确保游园环境干净整洁。

3、加强宣传，在入口处等明显位置发布疫情期间的温馨提示、疫情防控工作重要通知等，并通过广播、标语、人工劝阻等方式引导市民居家锻炼。

4、大同公园管理中心关闭动物园，对野生动物做好巡查监测。

四、应急处置。

根据建筑工地疫情防控的可控性、严重程度和影响范围，建立以下应急处置程序。

（一）建筑工地一旦发现有来自xxxx等疫情严重地区的人员，应立即封闭施工现场，就地隔离相关人员，1小时内报告住建、卫健有关部门，采取医学观察措施。

（二）建筑工地发现有发热症状的人员，应立即封闭施工现场，第一时间采取隔离观察措施，1小时内联系就近定点医院就医，有疑似状况报告住建、卫健有关部门。

（三）建筑工地发现有确诊或疑似病例接触人群应立即封闭施工现场，停产停工，第一时间对相关人员实施隔离，1小时内联系就近定点医院采取医学防护措施并报告住建、卫健有关部门。各县区建设行政主管部门1小时内报告市级建设行政主管部门和各县区人民政府。

积极配合防疫工作通知范文优选

一、中高风险地区旅居史人员非必要不来疆，确需来疆的，需持48小时内核酸检测阴性报告。

二、来疆境外旅居史人员，需持解除医学隔离观察证明和健康码绿码，全程实施闭环管理，做好个人防护。

三、口岸人员非必要不来疆，确需来疆的，需持48小时内核酸检测阴性报告和健康码绿码。口岸高风险工作岗位人员来疆前需脱离工作岗位14天以上且持48小时内核酸检测阴性报告和健康码绿码。

四、对高风险地区旅居史人员实施“集中隔离14天”（时间从离开所在地级市、盟、州、直辖市的区开始计算，下同）。

五、对中风险地区旅居史人员实施“居家隔离14天”。

六、对本土阳性个案所在省（自治区、直辖市）的其他地级市（盟、州、直辖市的区）旅居史人员实施48小时核酸、健康码绿码即可入乌；对阳性个案所在县（市、区、旗）非密接及时空伴随人员实施48小时核酸、健康码绿码和居家健康监测7天。

七、低风险地区旅居史人员凭健康码绿码，测温后有序通行。

八、认真做好返乡师生、探亲、务工人员对接服务和人文关怀，按照出发地风险等级落实相应防控措施。

九、积极用好“12345”市民服务热线，做好防疫政策咨询解答，及时解决困难诉求。

根据国内外疫情发展形势和_联防联控机制工作要求，适时研判、动态调整、及时发布疫情防控政策。

积极配合防疫工作通知范文优选

各县(区)应急管理局，各有关企业：

当前全球新冠肺炎疫情大流行仍处于高位运行，国内疫情呈现多点散发、局部暴发态势，尤其是xx的疫情对我市疫情防控工作带来巨大压力和挑战。12月x日，市政府召开了疫情防控领导小组第x次会议，市委书记xx对疫情防控工作作了重要指示。我局紧急召开党委会，局长xx就本系统和相关监管行业的肺炎疫情防控工作进行了安排部署。为进一步做好全市应急管理系统疫情防控工作，现就有关事项通知如下：

一、提高政治站位。各县(区)应急局、各有关企业主要负责人要警觉起来，充分认识当前和“两节”期间疫情防控形势的复杂性、严峻性和重要性，将疫情防控工作和日常业务工作同安排、同部署，坚决杜绝麻痹大意思想和侥幸心理。各县(区)应急局要严格落实行业监管责任，督促企业严格遵守传染病防治法、突发公共卫生事件应急条例等法律法规和市疫情防控指挥部指令，确保各项疫情防控措施落实到位。

二、压实防控责任。各县(区)应急局、各有关企业要严格落实疫情防控主体责任，严格执行各项疫情防控措施，精准做好重点人员排查、管控等工作，看好自家门、管好自家人;要严格管理所属职工，做到非必要不出省，外出返泉的人员要及时报告社区和本单位疫情防控工作组，主动进行核酸检测，并按要求配合做好隔离措施;要严格控制各类聚集性活动，原则上不举行大型活动。

xx市应急管理局。

20xx年x月x日。

积极配合防疫工作通知范文优选

为贯彻落实_应对新型冠状病毒肺炎疫情联防联控机制关于科学防治精准施策分区分级做好新冠肺炎疫情防控工作的指导意见，进一步提高新冠肺炎疫情防控工作的科学性、精准性，依据《_传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》等法律法规，现就做好防控工作有关事项通知如下：

一、总体要求。

根据当前疫情防控形势发展趋势变化，突出重点、统筹兼顾、分类指导、分区施策，坚持依法防控、科学防治、精准施策，加强重点人群、重点场所管控，着力抓实抓细各项措施，提高疫情防控的科学性、精准性和针对性。

二、具体措施。

（一）加强人员社会管控，严防输入和扩散风险。

1、实行人员分类管理。根据居民近期旅行史或居住史、目前健康状况、病例密切接触史等判断其传播疾病风险，将居民划分为高风险、中风险、低风险人员，采取针对性的管控措施。高风险人员在定点医疗机构、定点医学观察机构或居家实施严格的隔离治疗或医学观察，相关机构和社区对其进行严格管控。中风险人员严格落实居家隔离医学观察要求，自觉接受社区管理。低风险人员体温检测正常可出行和复工。对疫情特别严重的湖北省继续采取最严格的防控措施，已实施交通管控的武汉市和湖北省其他地市，严控人员输出；未实施交通管控的地市，人员抵达目的地后一律集中隔离14天。

2、有效落实“四早”措施。有关部门、医疗卫生机构要认真落实传染病早发现、早报告、早隔离、早治疗的“四早”措施，切断传播途径，防止扩散。要做好新冠肺炎病例、聚集性疫情、社区疫情的监测和报告，鼓励单位和个人发现、报告相关病例和疫情。要强化实验室检测和诊断，切实提升检测质量和诊断时效。要综合运用流行病学调查和大数据分析方法，及时发现可疑病例、密切接触者并进行追踪管理。各地要指定发热门诊、定点收治医院开展发热病人筛查，及时诊断并隔离治疗新冠肺炎病例，做到“应检尽检”、“应收尽收”、“应治尽治”，防止漏诊、误诊，防止轻症转重症。

（二）做好重点场所防控，严防扩散风险。

2、落实用工单位防控责任。用工单位严格落实复工复产疫情防控要求，做好返岗员工登记报备并建立员工健康台账。对于需要接受隔离医学观察但无相关症状的员工，经检测筛查排除感染，可适当缩短隔离时间，在做好防护措施的情况下提前返岗。做好办公场所、工区及公共区域、职工宿舍的通风消毒、环境清理等工作，为员工配备必要的个人防护用品。实行“进出检”制度，做好员工日常体温检测和健康监测。实施分区作业、分散错峰就餐，控制会议频次和规模，尽量减少人员聚集。鼓励具备条件的企事业单位采取错时上下班、弹性工作制或居家办公方式。单位应当设立隔离观察区域，员工出现可疑症状时应当及时隔离并安排就近就医，配合当地疾控部门做好病例报告、流行病学调查、相关区域封闭消毒等工作。

3、落实院校防控责任。各地根据疫情发展情况确定开学时间，严禁学生提前返校。院校开学前做好预案和监测设备准备、隔离空间预备、环境卫生改善等工作。开学后学校医务室加强监测，对来自疫情防控重点地区、和确诊病人有过接触以及有相应症状的学生，采取单独隔离措施。开展“晨午晚检”，实行“日报告”、“零报告”制度，加强因病缺勤管理，对因病缺勤学生和教职员工及时追访和上报。校园实行封闭管理，禁止校外人员进入，不组织大型集体活动。学生和教职员工如出现发热、乏力、干咳等可疑症状，应当及时隔离并安排就近就医，发现病例的院校，要及时向辖区疾控机构或医疗机构上报，积极配合做好流行病学调查，以班级为单位，确定防控管理场所，排查甄别密接人员，严格采取消毒隔离等针对性防控措施。

4、加强公共服务类场所防控。对农贸市场、商场、超市等生活必需类场所及酒店、宾馆等生活服务类场所，在精准有序推动开业的同时，严格落实环境卫生整治、消毒、通风、“进出检”、限流等措施，商超物品尽量提前包装标价，推荐顾客自助购物、自助结算，缩短排队等候时间。提供住宿服务的经营单位要如实登记旅客信息，对来自疫情防控重点地区的旅客进行排查并及时报告当地疾控机构，按照疾控机构的指导采取相应措施。对公共交通工具和机场、车站、码头等人员密集场所，按要求设立留验站，配备必要人员设备，严格落实体温筛检等防控措施，发现可疑人员应当劝阻其登乘，进行暂时隔离，并立即通知检疫部门或当地卫生健康部门及时处置。

5、加强特殊场所疫情防控。对监管场所、养老机构、福利院、精神卫生医疗机构等特殊场所，重点防控输入性疫情和内部疾病传播。要开展预防性卫生措施，全面排查入监干警职工、养老机构、福利院、精神卫生医疗机构工作人员等，落实体温检测和健康监测制度，禁止有可疑症状的人员上岗。要密切关注服刑人员、机构老年人、儿童、精神障碍患者的健康状况，出现新冠肺炎可疑症状，应当立即隔离观察并及时送医排查。要做好防控物资配备，加强日常消毒和环境卫生，加强个人卫生防护。出现确诊、疑似病例，应对其可能活动场所开展全面消杀，规范处置个人物品，对其密切接触者按要求进行集中隔离医学观察。

配合老师工作的通知范文

全体教职员工：

经市新冠肺炎疫情防控领导小组备案通过，我校学生将于20xx年x月x日起分期分批错峰返校。为做好学生返校各项准备工作，经学校研究决定：全校符合返校条件的教职工于4月26日开始正常上班。现将具体要求通知如下：

1.身体健康，持有“健康码”绿码；

2.返校前14天未接触确诊、疑似新冠肺炎患者和无症状感染者；

3.返校前14天无疫情防控重点地区旅居经历，未密切接触疫情防控重点地区返乡人员；

4.返校前14天无国（境）外旅居经历，未密切接触国（境）外返回人员。

（一）在宁波的教职工。

符合返校条件的在甬教职工，于4月26日开始正常上班。

（二）在境内、宁波以外地区的教职工。

1.非疫情防控重点地区的教职工应立即返回宁波，符合返校条件后，正常返校工作。

2.在疫情防控重点地区（经过疫情防控重点地区）的教职工，严格按属地疫情防控政策执行落实，符合返校条件后，经本单位（部门）批准可正常返校工作。

（三）在境外的教职工。

在境外的教职工暂不返校，学校将根据上级部署另行通知返校时间。

配合老师工作的通知范文

假期内若无特殊情况尽量不要离韩，确需离韩的教职工要及时上报出行地点、出行时间、所乘交通工具、人员往来等情况，返岗前14天做好体温监测记录，填写《韩城市师生员工返校健康监测信息台账》并于开园后交给主管园长，不隐瞒、不谎报出行信息及健康状况，为自己负责，为他人负责，确保健康安全。

疫情减少外出通知【三篇】。

积极配合防疫工作通知范文优选

新冠肺炎疫情流行加速，我国本土疫情呈零星散发和局部聚集性疫情交织叠加态势，防控形势严峻复杂。元旦和春节(以下简称“两节”)期间，境外回国人员增多，境内人员流动性大，聚集性活动特别是室内活动多，进口冷链食品和货物物流增大，将加大疫情传播风险。为做好“两节”期间新冠肺炎疫情防控工作，经_应对新型冠状病毒感染肺炎疫情联防联控机制同意，现就有关事项通知如下：

1.严格个人防护。引导公众科学佩戴口罩，在公共交通工具、电梯等密闭场所要求全程佩戴口罩。注意勤洗手，咳嗽、打喷嚏时注意遮挡。

2.减少人员聚集。保持1米以上的社交距离。提倡家庭私人聚会聚餐等控制在10人以下，做好个人防护，有流感等症状尽量不参加。尽量不前往人员聚集场所尤其是密闭场所。

3.加强通风消毒。室内经常开窗通风,保持空气流通。交通运输场站和交通工具节日期间要增加通风、消毒等措施频次，引导减少交通工具内人员走动和聚集。

4.做好重点人群疫苗接种。对感染高风险人员，维持城市运转的关键岗位人员等，实施新冠病毒疫苗接种。

5.“五有”。各社会单位、企业特别是乡镇(街道)、村(社区)做到“五有”，即：有疫情防控指南，有防控管理制度和责任人，有适量防护物资储备，有属地医疗卫生力量指导支持，有隔离场所和转运安排准备等措施。

7.引导错峰出行和线上消费。优化调整学校寒假放假、春季开学时间，错峰安排春季学期开学返校，同时做好节假日留校学生的管理服务。引导务工人员等在条件允许情况下留在务工地过年，指导督促用人单位依法依规做好加班工资支付和调休等工作，引导务工人员错峰返乡返岗。加强民政服务机构、监所等重点场所疫情防控，妥善处理群众接老人回家过节等情况。引导电商企业为群众采购提供便利，倡导采取线上线下结合的方式进行消费，疏解采购年货可能导致的人群聚集。

8.严控交通客流。科学组织售票和加强乘车管理，严格控制超员率。科学合理安排航班，避免旅客滞留和聚集。落实飞机、列车、长途客车、重点水域水路客运等交通运输工具的实名购票、对号入座。做好进站(机场)、候车(机、船)等站区空间快速测温和客流引导。加快推动“健康码”全国一码通行，提高人员通行效率，避免因扫码查验等引起人员聚集。

家长配合工作总结

一个孩子成了好人，社会受益，人民受益，集体受益，邻里受益，但活得最充实，受益最大的，还是他的父母和他自己。同样，一个孩子成了坏人，社会受害，人民受害，集体受害，邻里受害，但受害最重的，还是坏人自己和他的父母。

为了祖国的繁荣昌盛，为了人民的幸福安宁，为了我们的下一代能活得更充实，为了我们自己能生活得快乐，我们应该走进孩子广阔的心灵世界中去，在他们心灵的田野上，播下真善美的种子，然后辛勤地耕耘，浇水，施肥。

孩子是家长的希望，教育是人类的希望。家长是过去的孩子，孩子是未来的家长。

望子成龙，望女成凤是中国人民的传统美德，也是父母含辛茹苦养育子女的精神支柱。但实际情况并非尽善尽美，始终如一。其“期望值”总是在不知不觉中发生变化，呈现出这样一个规律：从幼儿园到小学，再到中学，期望值逐渐减低，而失望情绪却逐渐增强。

据调查显示：在幼儿园阶段，家长期望孩子上大学，成为专门人才的占90%以上，而到了上小学则下降到70%，初中下降到50%，高中下降到30%左右。调整对孩子的期望值是必要的，但不能为此而失望。著名儿童心理学家林崇德说得好：“天生其人必有才，天生其才必有用。”家长之所以产生失望情绪，其原因是：第一，期望片面。不少家长把“期望”仅仅盯住孩子的学习成绩，学习成绩好，一美遮百丑，不是从全面提高素质着眼，从打好全面发展的基础着手，使孩子的智力因素和非智力因素得到协同开发。第二，定向过早。不能结合孩子的实际情况过早定职业方向，孩子的成长发展是受诸多因素影响的：如遗传因素、家庭环境、学校教育、社会环境、伙伴影响等，过早地确定将来当什么“家”，让孩子“就范”，往往欲速则不达，事与愿违，应该根据客观条件和孩子的主观努力情况来定。第三，要求太多。孩子有自己的年龄和心理特点，不能要求“成人化”，硬逼孩子“入门”，要观察、发现孩子的潜在能力，因势利导，确定教育孩子的计划、要求和方法。如果不顾孩子自身条件，盲目给孩子订“目标”，使一些孩子对这个“跳起来”都摸不到的目标丧失信心，就对家长产生反感，家长所订的目标也因此而失去了应有的作用。

家庭是社会的细胞，是人才成长的摇篮。一个孩子从出生到成年，一般要有三分之二的时间在家里渡过。家庭环境对孩子性格的形成、意志的培养、智力的发育以致身体的状况等等，都起着重要的作用。为孩子早日成材，父母要为孩子创造良好的家庭环境，当好第一任老师。“终生之计，莫如树人。”如，为孩子布置一个学习房间，有名人名言、名人像、小书橱等，这种氛围必能激起孩子的学习欲望。

南京有一位姓周（名字叫周宏）的父亲，二十多年来，他把一个双耳几乎全聋的女儿，培养成一位学识出众的高才生。

其实，这位父亲并不是教育专家，只是一个工厂的技术员。他说，第一次让小女儿做应用题，10道题她只做对了一题。作为家长，如果遇到这样的情况，肯定会责备孩子。但是，他却在做对的那道题上打上一个大大的红勾，然后在白纸上写了一行字：“你太了不起了，第一次做应用题就对了一道，爸爸像你这样年纪的时候，碰也不敢碰哎。”

8岁的女儿看了十分兴奋，她对数学的'学习兴趣很高，升初中考试时，数学居然考了99分。10岁的时候，她还写出了6万字的科幻童话作品。

媒体报道了这位可敬的父亲。他说：“哪怕所有的人都看不起你的孩子，你也应该饱含热泪地欣赏他们，拥抱和赞美他们。”这位父亲的成功经验，很值得推崇和借鉴。自信是一个人立足社会的根本，很难想像，如果一个人没有自信，那等待他的将是什么。曾经看到一则研究资料，学校里把几十个孩子分成三组，一组给予经常的表扬和赞美，另一组则指责和挑剔，最后一组听之任之，不管不问。结果，给予表扬和赞美的那些孩子学习成绩进步很快，而且性格开朗、活泼。经常给予指责的那组孩子的成绩大幅度退步，而不管不问的那组孩子则在原地徘徊不前。

对于孩子而言，适当的赞美和鼓励会激发他们的积极性，即使一个平庸的孩子，在鼓励的雨露下也会变得鲜活起来。作为家长，不应该一味指责孩子的不足，而应找出孩子的优点，沙里淘金，放大他们的优点，并且发自内心地赞美他们，你就会发现，你的真诚和赞美会改变一个孩子的一生。

家长立志要培养教育子女，首先要了解和研究子女，进行校访是一个好办法，我认为做到以下几点，可收到良好的效果。

（1）要目的明确。家长到学校想了解什么问题，心里事先要有个谱，比如思想品德、学习情况、健康状况、青春期教育等，这样才能有的放矢，达到预期目的。

（2）要选好时机。要和老师约好适当时间，不要在上课、例会时间去，否则谈不了话，办不成事，贻误了时间。

（3）要开诚相见。不管家长职务多高，名声多大，或一般老百姓，在和老师交谈时，都要开诚布公，诚恳待人，把握适度，以家长身份出现，创造良好的气氛。

（4）要了解全面。不但到班主任、任课老师那里了解，也要到有关领导、学生干部那里了解，这样才能防止片面性，作到对症下药。

（5）要实事求是。对待孩子的事，要客观一些，对优点不夸大，缺点不护短，尤其听了那些不愉快的事，家长要头脑冷静，善于自控，和老师一块研究妥善解决的办法。

（6）要懂得暗示。有的家长经常打闹、打麻将、酗酒行令；或者有的孩子在青春期有些不健康表现，影响孩子的学习，老师可能注意谈话的艺术性，比如，指出“要给孩子创造良好的学习环境”，“加强对孩子的青春期教育”等等，家长一定要把这些暗示的话认真品尝，切不可贻误孩子的前程。

（7）要言而有信。在家长和老师达成共识的情况下，要付诸行动，采取有效措施和学校紧密配合教育孩子。

工作配合感谢信

1、环境是第三方老师，家长通常会忽视幼儿园和班级的环境布置。其实家长从进幼儿园开始就可以看一周食谱、幼儿园的走廊环境，进入班级可以看课程安排、活动记录与展示、幼儿作品、家长园地等。仔细阅读，我们就能知晓近期的保教活动和教育成果，家长做到心中有数，合理安排孩子的学习和饮食，有针对性地和孩子一起谈谈幼儿园有趣的生活，配合幼儿园活动进行家庭教育。

2、在日常生活中和家长开放日中观察也很重要。在这些动态活动中，家长通常关注的是自己孩子的表现，往往会忽略老师的言行、孩子和其他小朋友的互动。就如乐乐妈妈一样，一到家长开放日就忙个不停，但忽略了开放日活动中最重要的是看幼儿园的教育活动、看孩子的活动过程。比如，观察晨间接待中老师和孩子的言行，听到老师说“乐乐来了，先洗手，再和小朋友去玩玩具”，家长就知道要教育孩子养成勤洗手的好习惯，回到家第一件事也是洗手。

3、家长开放日也是家长向老师吸取教育营养的“家长学习日”。如家长观看一位老师组织的“快乐的'生日”谈话活动，首先请孩子回忆过生日的情景;接着自由结伴谈过生日时收到哪些礼物和祝福的话，自己心里是怎样想的、有什么感觉;最后拓展谈话经验，请小朋友谈谈爸爸妈妈过生日时，准备怎样表示祝贺，长大后想怎样为他们庆祝生日。家长用心去感受教育过程，就能看到老师的引导与推进，学习科学的教育方法，同时也看到自己孩子在同龄孩子中的知、情、意、行等方面的发展水平，有针对性地进行家庭教育。

成为幼儿园活动积极的参与者。

1、家长参与的途径多样，家长可以给予幼儿园物力支持，比如，暑假过后，老师发出通知，请家长做一张旅游小报，有照片、有旅游中的趣事，用来布置教室环境。

2、家长也可以给予幼儿园人力支持，比如，在亲子活动中，家长志愿者积极配合老师的工作，维持秩序、拍照留念等。而不同职业的家长本身就是一种教育资源，消防员爸爸为孩子们上一堂火灾逃生演习课、生物学老师妈妈带领孩子们认识各种动植物。家长还可以给予幼儿园财力的支持，比如，幼儿园开展的各类捐赠活动，给灾区小朋友捐款表爱心，给福利院的孩子捐助衣物献温暖等。

3、家园共育需要合作双方有积极主动的态度，教育孩子更是我们家长的重要工程。家长是影响孩子生命的关键人物，同时也是影响幼儿教育质量不可忽视的因素。家长要做到看、说、做三位一体，最大限度地发挥家庭教育的作用，拥有对孩子的爱心与责任感，抱有对幼儿园教育的信任与支持，推进家园合作，促进幼儿成长。

家长应走出家教误区。

1、家长在明确教育孩子的责任，明确家庭教育是终生的，幼儿园教育是暂时要，更要明确幼儿期的教育对孩子的影响是最大大的。有部分家长总认为，把孩子送进幼儿园，无论孩子的身心发展或行为习惯培养都应由幼儿园负责，极少甚至从不过问孩子在园的行为表现。更有甚者把对孩子的教育责任都推给幼儿园。要知道父母是家庭教育的实施者，是孩子的第一任教师，是孩子成长的摇篮;家长的言行、态度，都在影响着孩子行为习惯的养成。

2、粗长要明确在孩子的教育问题上必须严爱有度和严爱结合，科学地爱孩子。在对孩子的教育态度上，有的家长对孩子过分严厉苛求，对孩子的差错对辄训斥;有的家长对孩子的不良行为和无理要求百依百顺，无原则地迁就，财富分溺爱放纵，这都会使孩子形成不良行为和习惯。要知道爱不能代替教育，严格要求是爱的体现，正如法国教育家卢梭所说：“有些人过分严格，有些人过分迁就，这两种情况都应当避免。”

3、家长要树立正确的教育观，勿只重知识，轻个性行为发展。有部分家长到幼儿园时，只关心孩子的所学知识的多少，却从不过问孩子的行为表现，甚至对老师反映孩子的不足之处，从不究其原因，只喜欢老师报“喜”不报“忧”，久而久之，使孩子形成不良行为习惯。

工作配合感谢信

尊贵的观众：

您们好！

在有为公司过去所举办的各场活动中，全赖您们的支持和配合，使我们的活动得以顺利进行；亦有赖您们的厚爱与鼓励，推动我们加倍努力工作。出席观演时，无论是您们得体的服饰、热烈的掌声、欢乐的笑声、礼貌的'咨询还是良好的秩序，都倍显活动的精良，同时彰显了广大市民良好的素质。台上的演出让人难忘，台下的您们同样出色！我们真诚地感谢您们的配合，有您们的相伴，我们会更好！

我们的工作肯定还有不足之处，但是您们都能够谅解并给予反馈，让我们得以改进并学习到更多的经验。欢迎您们提出任何意见和建议，以便我们更顺畅地沟通及改进，并为您们提供更好的服务。在未来的日子里，希望您们能继续支持有为，也愿我们共同进步！

诚祝。

幸福安康事业兴旺！

xx年8月1日。

工作配合感谢信

尊敬的上海富勒公司李总，杜x经理，刘xx顾问，米x顾问：

时光冉冉，白驹过隙。不知不觉间，时间已近底。与各位同仁共同奋斗的那段唯美时光，历历在目，仿佛就还在昨日。

我们深为我们全体项目组同事在此之前的努力工作与辛勤付出而感到自豪与欣慰!

在此，本人瑾代表北京发那科wms项目实施团队，向上海富勒公司的各位领导与同事致以最真诚的感谢与敬意!

在项目实施过程中，我们深刻地感受到了，以李总，杜x经理，刘xx顾问，米x顾问等所代表的上海富勒公司同仁的优秀工作品质与高水准的行业服务能力。

工作能力，完备丰富的行业工作经验，热情洋溢的工作服务态度，鼎力支持我司工作。通过项目的实施，为我司解决了长期存在的业务管理顽疾。项目实施成果获得了高度的认可与评价。

这一切，都展现了上海富勒公司的良好形象与专业水平!

对此，我们深感谢意!并为我们共同的选择而骄傲!

后续，我们还将面临部分待结项工作，项目成果的推广工作，以及系统日常运维服务工作。在此，还望贵我两司继续发扬前期牢不可破的团结协作精神，深化合作水平，再接再厉，砥砺前行。

顺祝各位领导，各位同事身体健康，工作顺利!

商祺。

工作通知

区直各单位，各办事处：

为进一步提高区直各单位、各办事处档案工作的规范化、科学化水平，推动全区档案工作健康有序发展，拟开展区直各单位、各办事处档案工作年度检查，现将有关事项通知如下：

区直各单位，各办事处。

20xx年8-11月。

1、是否认真落实档案管理各项规章制度，按时做好各类文件材料收集整理、归档工作；

2、是否按要求配备了档案工作人员；

3、库房设备是否完整、档案保管是否安全；

4、是否做好各种门类和载体档案的检索工具；

5、是否做好本单位大事记、组织沿革、基础数据汇编等编研材料的编写工作；

6、档案管理软件应用情况。

请各单位接到本通知后，按照档案法律、法规的规定和本通知要求，对照本单位档案工作实际，及时查找问题并加以整改，认真做好自查和迎检准备工作，填报《20xx年度xx区档案工作检查自检表》，并于20xx2年7月21日前报综合办秘书科。

各社区工作站（居委会）由各办事处分别组织检查，统一收集、报送《20xx年度xx区档案工作检查自检表》。

不按要求报送《20xx年度xx区档案工作检查自检表》的单位视为未进行自查，列入整改单位进行重点检查。检查采取各单位自查和我办抽查相结合的方式，区直各单位、各办事处随机抽查3-5个。对抽查中发现的.问题限期整改，检查结束后在全区通报检查情况。

此次检查情况将作为新区年底的政府绩效年度考评的重要依据，请大家高度重视，认真做好自查和迎检工作。

附件：

1、20xx年度xx区档案工作检查自检表。

2、20xx年度xx区档案工作检查意见书。

xx区综合办公室。

20xx年6月30日。

（联系人：彭xx，电话：xx）。

配合防疫工作总结

把当前打贏疫情防控阻击战与如期打赢脱贫攻坚战统筹安排总体推进，实做到疫情防控和脱贫攻坚两手抓、两不误。按照中央和省、市的.部署要求，科学谋划决胜脱贫收官战工作思路，谋划涉农资金整合及项目建设相关工作，切实把贫困群众的疫情防控作为重中之重，坚定信心、科学防治，扎实做好贫困群众的疫情监测、排查预警、防控等工作。

及时通过视频会议、电话调查、微信联系等方式。密切关注贫困群众身体心理、生产生活、务工就业等情况，实时掌握扶贫产业特别是带贫企业帮贫带贫、生产经营、存在问题、下步打算等情况，全面评估疫情对脱贫攻坚工作的影响，优先解决扶贫产业遇到的困难。因疫情原因导致企业发生重大损失、正常生产经营活动受到重大影响的，认真落实县委、县政府积极应对新型冠状病毒肺炎疫情保持经济有序运行的若干措施，支持帮助企业尽快渡过难关，确保把疫情对贫困群众脱贫的影响降至最低。

加强数据分析，推行网上办公，对剩余减贫任务分析到乡镇，重点摸清未脱贫人口中低收入人群、因病因残人群、兜底人群的比重，为下一步精准施策提供科学依据加强信息维护，全面掌握外出务工返乡贫困户信息，及时在系统中更新维护，确保建档立卡数据的真实性、准确性。加强行业比对，确保行业数据比对一致，避免出现“一个部门一套数据”问题。加强专项审计工作，对xx年以来的扶贫项目资金进行审计强化扶贫项目后续管理，充分发挥扶贫资金最大效益。加强监测预警，对因疫情造成的返贫人口或新致贫人口，及时纳入加强帮扶。完善档案资料，做到“户、卡、机”三统一，确保账实相符、账账相符。

按照分区分级防控原则，采取有力措施全面促进贫困群众持续增收，切实降低疫情对贫困群众收入的影响，统筹协调卫健、农业农村、交通、市场监管等相关部门，及时妥善解决带贫企业开工复工、产品销售、资金周转等难题，完善延长产业扶贫链条，加强与贫困群众的利益联结，确保持续稳定增收。

对贫困老人户、重病户、重残户等小贫群体，明确专人负责疫情防控期间的精准帮扶工作，确保“两不愁三保障”工作到位，落实好低保、特救助、扶贫助残、临时救助、社会福利等综合保障政策，实现应保尽保。充分发挥扶贫保险作用，重点解决因疫情致病、因疫情减产减收因疫情造成产业失败、因疫情返贫致贫等问题，做到迅速比对核实、理赔到位。全面排查统计脱贫攻坚各项工作需要财政资金支持保障情況，特别是兜底脱贫的财政资金支出规模，优先做好脱贫攻坚财力保障。

严格落实疫情防控“日扫日消”的要求结合“爱国卫生运动”，开展村容村貌、户容户貌大提升工作以村为单位，村干部带头，充分调动广大人民群众的积极性、主动性、创造性，利用绝大多数农户居家生活的时机，坚持每天在村内、户内开展环境卫生大清扫和消毒行动，进一步提升村容村和户容户貌，切实改善人居环境。

结合疫情防控“不聚不聊”“红事缓办、白事简办”等要求，通过大喇叭不间断宣传等措施，深入推进移风易俗工作。深入推进取缔非法殡仪服务场所专项行动，该拆违的拆违，该取缔的取缔，一步到位，销号管理，坚决铲除殡葬乱象。进一步修订完善《村规民约》，大力提倡节俭节约办事、孝老爱老敬老等文明新风，激发贫困群众内生动力，营造文明、和谐、宜居的社会环境。

发挥好各级扶贫信访作用，对在疫情防控期间受理的扶贫信访问题，第一时间要妥善化解，力争做到小事不出村、大事不出多。加强贫困群众“两不愁三保障”问题排查，确保基本生活不出问题。加强贫困群众的思想引导和心理疏导，增强贫困群众应对疫情的信心，及时把党和政府的关怀落实到位。层层压紧责任，从严从实全面抓好各级反馈问题的整改。

针对疫情防控特点改进培训方式，分级分类组织开展扶贫干部网络教育培训，全面提升党政领导干部扶贫系统干部、驻村帮扶干部、村级党组织村两委干部、创业致富带头人等能力素质，打造一支懂扶贫、会帮扶、作风硬的扶贫干部队伍。充分利用驻村在岗的有效工作时间，毫不放松持续做好脱贫攻坚特别是乡村两级各项档案资料归集整理工作，做到不断完善、有档可寻，没有缺项漏项。细化研究各项扶贫政策，特别是产业扶贫和金融扶贫方面，确保各项政策落实到位。

加强工作统筹，主动担当作为，在坚持把疫情防控作为当前的重中之重的同时，严守疫情防控期间纪律要求，强化脱贫责任，抓好精准帮扶，科学安排脱贫攻坚各项工作，做到思想不乱、队伍不散、工作不断。注意工作方法，力戒形式主义和官僚主义，不増加基层负担，不影响疫情防控，以扎实过硬的.工作作风打赢贫困地区疫情阻击战，确保如期高质量打赢脱贫攻坚战。

工作配合感谢信

您好！

感谢您在上半年以来对中泰市场部各项活动以及工作的支持与理解，您的积极帮助与配合，使我们多了一份信心和保障，让我们的工作能够顺利的'完成。在此，中泰市场部向您报以最衷心的感谢！希望在下半年的工作中互相帮助、互相促进，一如既往的支持市场部的工作。

祝工作快乐，身体健康！

中泰市场部。