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专业廉内助座谈会讲话(案例19篇)

作者: 雨中梧
专业廉内助座谈会讲话(案例19篇)

征文的主题广泛多样,可以是社会问题、人生经验、文学作品等各个方面。如何抓住评委的眼球,引起他们对自己作品的兴趣和认可?这里有一些优秀的征文作品,不妨借鉴一下其中的思路和表达方式。

廉内助座谈会上的讲话稿

尊敬的公司领导、各位家属:

上午好!

今天我非常荣幸能作为一名基层党员干部的家属,参加公司“廉内助”座谈会。过几天就是元宵佳节,借此机会我谨代表我的家人向公司领导和全体职工及家属致以节日诚挚的问候和新春美好的祝福!衷心感谢你们一直以来对我们家人的关心和厚爱,真诚地向关心我丈夫游滨同志成长进步的公司领导表示衷心的感谢!

今天的座谈会开的非常必要也非常及时。因为党风廉政建设既是党和政府及全社会非常重视的工作,也是我们作为党员干部的家属非常关心的事情。从大的方面讲,廉政工作关系到党的生死存亡,关系到我们国家的长治久安,关系到公司的发展、稳定;从小的方面讲,关系到夫妻感情,关系到小家庭的幸福安康。这样的座谈会,使公司与领导干部及家庭搭起了面对面沟通、了解的桥梁,让我们看到了公司党委关心和爱护干部的良苦用心,从而加深了我们对反腐倡廉工作的理解和支持。因此,为了高速公路的利益,为了公司的发展,为了家庭的平安,也为感谢公司领导的信任与关怀,我们愿意站在配偶的身后,为他们筑起一道红色的防线。近年来,福州管理分公司在公司领导的正确领导下,连续三年在高速公路系统文明路考评中保持先进行列。取得成绩的关键我认为,在于我们公司有一个坚强有力、勤奋务实、真抓实干的领导班子,有一支团结战斗、纪律严明、无私奉献的干部职工队伍和在背后默默支持他们工作的家属团队。作为一名高速公路路政大队大队长的妻子,对路政的工作,我首先感觉到的是辛苦,工作危险性大,值班多,工作时间长,特别是作为基层路政大队主官,路面事故处置、恶劣天气应急、反超限运输等等是很正常的任务,能够在正常时间回家吃上一顿热饭也是难得的好事情,工作性质、工作特点决定了他必须经常性的加班加点,在座的各位家属,可能都有这么一种感觉,虽然他们每年都有年休假,但却很难休一个完整的假期。高速公路的工作的辛苦可见一斑;其次我觉得作为一名高速公路基层领导干部的家属,我们是自豪的。每次游滨回家,跟我说起,事故现象他们怎么处置,怎么在最快时间内抢救现场的受伤人员,怎么将车辆施救出现场,讲的非常详细,每当他说起这些,总是滔滔不绝,我也听的很认真,因为他的眼里能透露出对这份事业的热爱,这种激情也深深感染了我,不怕大家笑话,我从罗宁听到了罗长,又从罗长听到了京福,可以说,我现在都可以当半个路政员了;最后,我想说的是作为他们的家属需要付出更多的宽容和理解。高速公路的工作要想做好,既需要他们自己的努力,更需要我们家属的宽容、理解和支持,当他们为了工作不能照顾家时,多一些理解,少一些埋怨;当他们为了工作心烦意乱时,多一些宽慰,少一些唠叨;当他们为家庭和事业两难选择时,多一些支持,少一些嘲讽。既然他们选择了这个职业,就应当尽职尽责地干好自己的工作,既然我们选择了和他们共组一个家庭,就应该尽心尽力支持和鼓励他们忠于自己的事业,实现自己的人生追求。

在这里,我表个态。今后,我将更热心地支持爱人的工作,坚决抵制诱惑并能严格做到“五不”:即不吹“枕边歪风”;不用公款,举家消费;不借其名,托人办事;不涉其政,混淆视听;不沾陋习,禁赌拒贿。坚持“五要”:要勤奋工作,耐得住寂寞;要守得住清贫;要经得起诱惑;要勤俭持家;要为家庭和单位树起廉洁从政,廉洁从教的好榜样。同时要求自己认真学习政治理论,不断提高自己的思想觉悟,提高自己的政治鉴别能力;注重学习党风廉政建设的法律法规知识;通过学习,分清界限,辨明是非,正确对待利益问题,保持艰苦奋斗的精神,让自己拥有一颗安于清贫、淡泊名利的心。同时我们也要求我们的爱人正确对待手中的权力,摆正自己的位置,决不做对不起党和组织,对不起公司对不起家庭的事情。我们也将识大体、顾大局,努力成为一个“贤内助”、“廉内助”,支持配偶廉洁奉公,勤政为民,做一个“为民、务实、清廉”的共产党员。

最后,祝公司领导、全体职工虎年大吉大利,阖家欢乐,身体健康,万事如意!公司发展更上一层楼!

谢谢大家。

廉内助座谈会上的讲话稿范文

很荣幸参加这次恳谈会!首先感谢公司纪委提供这样一个机会和大家一起交流。我感觉今天的活动很有意义,刚刚观看的警示教育片和廉洁家风家训视频发人深省,让我感触很多。沈书记的廉政谈话,也让我感受到公司领导对我们每一个家庭的关心!

作为公司一名党员干部的家属,我觉得应该从以下几个方面做好家庭助廉工作:一是从每个家庭成员做起,倡导廉洁之风,建设积极、乐观、向上的家庭文化,传承廉洁家风。引导家人常怀律己之心,做到遵纪守法,廉洁自律。教育子女诚实守信,热爱集体,关心他人,特别是要通过自己的言传身教,为孩子们树立清正廉洁的榜样,使他们从小养成良好的思想品质和道德观念。二是发扬勤俭持家的优良传统。不与人攀比,以一颗平常心对待我们的生活,在家庭中,不慕奢华,厉行节约,杜绝浪费,树立科学、文明、健康的家庭生活方式。三是保持高度警惕的处事态度,常吹家庭“廉正风”。吹好“枕边风”,及时提醒督促家人自重、自省、自警、自励,珍惜岗位,珍惜幸福生活,做到洁身自好。

建设好一个家庭,需要家里所有人的努力,而毁掉一个家庭,只需其中任何一个。今后的日子里,我们要注意自己的一言一行,做一个支持家人廉洁做事,鼓励亲属向善向上的廉内助,传承廉洁家风,建设好自己的家庭!

谢谢大家!

廉内助座谈会上的讲话稿范文

尊敬的各位领导、税嫂、股长、分局长同志们:

大家好!

首先,我代表县局党组对你们在百忙之中的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!刚才几位税嫂的发言热情洋溢,感人肺腑。税务干部家属和税务干部发出的家庭助廉的倡议,内容具体,非常实在,很好,为我局今年的党风廉政建设开了个好头。正是有了你们这些税嫂们的支持和理解,我们的税务干部才得以全身心地投入到税务工作前线,xx税务事业才得以持续不断地蓬勃发展!下面,我先简要的向在座的各位领导、各位税嫂们通报我局2021年各项工作的开展情况:

一、携手共防,家庭助廉促进税务事业和谐发展。

(一)2021年税务各项工作取得更大发展。

一是加大硬件投入,基层办公条件得到较大改观。大家知道,自机构分设以来,我局征收厅一直没有自己的办公场所而是租房子办公,随着征管机构的调整、征管范围的扩大,征收厅已远远不适应新形势下税收征管的需要。为此,我们局党组果断决策,积极争取省、市、县三级领导的支持,筹措资金xxx万元,购置了原xx建行面积1500多平米的四层办公楼房并进行了装修,添置了设备,解决了困扰xx14年来无独立征收大厅的难题。此外,还新购置捷达车x辆,为征收分局新添置了电子大屏幕、触摸屏、排队叫号系统等先进设备,为纳税人和税务干部提供了优越的办公条件。

二是开源挖潜,圆满完成各项税费任务。2021年,全县税务系统“开源、挖潜、清欠”三措并举,克服大化tdi爆炸停产等诸多减收因素,税费收入再创新高。全年共组织税费收入xxxxx万元,同比增收xxxx万元,增长xx%。税费收入无论是增幅还是增量均创历史最好水平,为全县财政收入突破xxx亿元大关做出了积极的贡献。今年市局下达我局各项税收任务xxxxx万元,比 当前隐藏内容免费查看上年实际完成增长xx%,县政府要求税费任务完成xxxxx万元(不含社保费、残保金和省级金融营业税以及资源税的增收部分),比去年实际完成增加xxxxx万元,增长xxx%。实事求是地讲,确实存在很大的困难和压力,但一季度全局上下齐心协力,拼搏奋战,共组织各项税费收入xxxxx万元,提前xx天实现首季开门红。

三是人心思进,创建和谐税务活力彰显。平稳完成了税收征管体制和机构改革,撤并了x个税务所和x个征收大厅,组建了x个税务分局和x个征收分局,调整、调配干部xx人,精简了管理机构,优化了人员配置,增强了征管力量,提升了征管效率。局党组历来十分重视干部培养,关心干部成长,珍惜每一次提拔和重用的机会,此次机构调整,局党组积极向省市局争取指标,x个分局全部升格为副科级分局,这在全市来讲也是最多的。虽然,此次机构调整历经时间短、岗位变动多、职位调整多、业务变更多,但没有一人出现思想波动、没有一人和组织谈条件、提要求,全局上下呈现出风正、气顺、干劲足的喜人局面。我局特别注意发挥每个职工的积极主动性,让干部职工在工作中做到张弛有度、劳逸结合,也就是“高效地工作、轻松地学习、愉快的生活”。我们还组织全体税务干部开展爱心救助活动,三年来已累计捐款xx万元,xx人次及家庭得到了救助。此外,还积极参与社会公益救助活动,两年累计捐款达xx余万元,得到了社会各界的广泛赞誉。

(二)创新载体,党风廉政建设开展扎实有效。

在廉政文化建设活动中,我们力戒空洞的说教,创新载体,让廉政文化建设融入到实践中、融入到生活中、融入到工作中,升华在思想上。我们大力开展公、廉、勤、德等思想作风建设,先后4次组织“讲传统、祭先烈”、“学先进、谈发展”、“进企业、尝艰辛”、“访贫困、知满足”等爱岗敬业社会实践活动,通过亲身体验劳动艰辛与从事税收岗位优越条件对比的方法,教育税务干部珍惜岗位,努力工作。此外,还开展了以德育廉、读书思廉、组织倡廉、全员促廉、家庭助廉等活动,将看似平淡乏味的廉政文化建设搞得有声有色。自去年开展“家庭助廉”活动以来,取得了实实在在的效果。发放调查问卷xx份,收回xx份,“廉内助”监督员为基层领导干部提供了稳固的“后方”基地,极大地增强了他们廉洁自律的意识,也促进了党风廉政建设的深入开展,使得全县税务系统没有一起违法违纪行为发生。

去年以来,由于我局以创建廉洁家庭为载体,广泛开展了一系列形式多样的活动,大大提高了家庭反腐倡廉堡垒作用,促进了机关党风廉政建设,收到了很好的效果。在刚刚结束的全市税务系统党风廉政建设大会上,市税务局对全市xx个县市区局进行了表彰,我局各项工作均位列全市前三名,其中嘉奖xx人,x人被评为三等功。在全县民主评议行风中又取得了实实在在的第一名。最近,又被省纪委、省委宣传部确定为“河北省廉政文化建设”候选基地。这些成绩的背后都蕴涵着我们税务干部家属的倾情奉献!家属们功不可没!我们深知,税务干部的家属们既要做好自己的本职工作,又要支持好丈夫,还要孝敬好老人、照顾好孩子,争做贤妻良母,确实不容易。你们辛苦啦,真诚地谢谢你们!

二、警钟长鸣,促进干部健康成长家庭和谐圆满。

在这里,我要强调一句:廉政文化进家庭活动不要认为是“虚功”、是花架子,而是县局党组针对当前社会大环境,局部小气候,从关爱职工未来成长(特别是中层干部)、家庭和谐幸福角度出发,通盘考虑所作出的决定。廉政建设无小事,它关系到每个职工的切身利益、前途未来和家庭幸福。

有一则公益广告描绘了这样的画面:一个可爱的小女孩在碧绿的田野上奔跑,手中牵着一根长长的风筝线,随着她越跑越远,风筝也越来越高地飞向了蓝天。接着,屏幕上出现了这样几个字:约束是为了飞得更高。这个镜头让我联想到当今党员干部所面临的环境,面对市场经济发展的时代,面对腐朽思想的侵蚀和形形色色的诱惑,管住自己,强化自我约束,是必须直面应对和认真深思既重要又紧迫、既现实又长远的课题。

在现实生活中,一提到约束,有些人便惶惶然地想到那强制的规范,那约束的制度,那严肃的党纪,那庄严的法律。实际上,约束与自由并不相悖。相反,它是卫士,能保证自由的安全空间;它是清新剂,能供给新鲜的空气。有些人之所以感觉约束如同枷锁,把党纪国法看成“紧箍咒”,是因为他们没有领会约束的真正内涵,没有把约束真正升华为自觉意识。自我约束是一种人格修养,一种人生境界,一种党性觉悟,一种通过自律达到自我完善和自我提高的“修身”过程。实践证明,失去监督的权力必将产生腐败,不受约束的权力必定导致权力的滥用。西方有句很形象的谚语——“有的鸟本应飞得更高,但因翅膀上系上了黄金,便再也飞不起来了。”当手中的权力失去监督制约的时候,私欲便如同洪水溃堤,一泻千里。一些贪污腐败分子纷纷落马的事实也恰恰说明了这一点。

廉洁自律是做人之本,为官之要,也是个人进步和家庭平安幸福的前提和关键。如果我们都能笑对约束,常能自我约束,那么腐败就会失去滋生的土壤。我们就能自觉地用身正来成就美德,用清正来获得认可,用公正来构建和谐,用廉政来保持名节,用勤政来成就伟业。

三、常抓不懈,家庭助廉活动要推向深入。

为了激励广大干部家属学习先进人物,自觉提高家庭助廉的意识,让家庭成为远离腐败的温馨港湾,今年我局将在中层干部职工家属中开展“争当勤廉贤内助”评选活动,并在“三八”妇女节进行授牌表彰。

为此特向各位税嫂提出如下肯求:

一要加强学习,增强责任感。党风廉政建设和反腐败斗争是一项系统工程,需要全党全社会齐抓共管,共同参与。每一位干部职工的配偶,都要充分认识反腐倡廉工作的重要性和必要性,充分认识自身在反腐倡廉工作中所肩负的责任,认真学习***新时代中国特色社会主义思想,学习党规党纪,熟知廉洁自律有关规定,坚持社会主义核心价值观标准,始终做到自重、自省、自警、自励,为推进党风廉政建设作出积极贡献。

二要提高素质,守好廉政关。“打铁还需自身硬”。干部职工的配偶要树立正确的世界观、人生观和价值观,甘于清贫,淡泊名利,成为“廉内助”的模范。要自觉支持领导干部严于律己,奉公守法,坚决做到不干预领导干部的政务,不利用领导干部的职权和影响办私事、搞特殊化,不接受有碍公正执法的礼品、礼金和宴请。引导家庭成员常思贪欲之害,常怀律己之心,常尽监督之责,做到遵纪守法、廉洁自律。

三要警钟常鸣,当好监督员。要本着认真负责和高度爱护的态度,常吹枕边“廉政风”,念好家庭“廉政经”,发现苗头性问题及时提醒,做到警钟常鸣,防范在先。要勤查“收支帐”,拒收来路不明的钱物,对带有外财之嫌的收入和有疑的支出,要大胆过问,避免听之任之,铸成大错;要勤问丈夫行踪,晚上经常回家很晚的要经常过问,以防生活作风不检点。

四要全员参与,齐奏和谐音。父母是孩子的第一老师,父母的言传身教,一言一行都直接地影响着下一代的成长。所以,要将家庭助廉与未成年人思想道德教育工作结合起来,利用家长学校,开展“争做合格父母,培养合格人才”活动,深化“为国教子,以德育人”的家教理念,为子女树立清正廉洁的榜样,从小培养未成年人廉洁意识、道德观念和明辨是非的能力。

同时也对在座的各位股长、分局长提出以下要求:

一要严于律已,坚持原则,自觉抵制不正之风。带头自觉遵守党风廉政建设规定,慎用权力这把“双刃剑”,做好“四管”,即管好自己、管好队伍、管好配偶、管好子女;达到“四廉”,即崇廉、守廉、助廉、倡廉,用人格魅力和实际行动把好自己的门,管好自己的人。

二要交友要慎,注重小节,坚守为政道德底线。领导干部交友的问题,不仅仅是个人生活小节问题,而是关系到党风廉政建设和领导干部形象的政治问题。从近年来的腐败案件来看,不少领导干部就是因为交友不慎而走上违纪违法的犯罪道路。因此,同志们在日常工作中一定要规范工作圈,纯洁社交圈,净化生活圈。你们手中的权力,是党和人民赋予的,只能用来为人民群众谋取利益,而不能用来为少数人、少数“朋友”谋私利。如果交友不慎重,一些别有用心的人就会千方百计靠近你、拉拢你、腐蚀你,往往利用节假、乔迁、婚丧等时机送礼送钱。这些人与你混熟了,就成了称兄道弟的铁哥儿。殊不知,最终害你的往往是这些铁哥儿。沈阳市财政局局长李经芳入狱后懊恼道:“总结来,总结去,总结出一句话,就是铁哥们儿把铁哥们儿送进了铁笼子”。因为这些人给你送钱送物,无非是看中你手中的权力,想利用你手中的权力为自己办事谋利。一旦东窗事发,这些人同样为了自己的利益,也会如实供述的。可以这样说,给你送礼的人还没离开,为你送葬的队伍已出发。

孔子也讲过:“君子和而不同,小人同而不和。”意思是说,君子讲求和谐而不同流合污,小人同流合污而不讲求协调。这对我们为人处事、从政为官仍有启迪作用。基层分局干部接触最多的就是一些企业老板,这没有什么不好,也是完全应该的。但是,这里有个把握分寸的问题。***同志曾告诫我们,朋友要交,但心中要有数。这个数就是指对所交往的人要有判断力,心里应该有杆秤。俗话说,人上一百,形形色色。特别是一些企业老板鱼龙混杂、良莠不齐,有的爱讲“江湖义气”,有的爱好灯红酒绿,有的热衷声色犬马。对此,我们要保持自己的独立性,不可随波逐流,更不可同流合污,要坚持原则,坚守从政为官的道德底线,不该办的事坚决不能办,不该拿的东西坚决不能拿,不该去的地方坚决不能去。要做堂堂正正的君子,一身正气、一尘不染,始终保持***员的本色。

三要勤俭持家,树好家风,建立和谐幸福家庭。在这个纷繁变幻的世界里,家庭是最安全的港湾,是我们可以依赖的最后的防线,在外辛苦奋斗,回到家里,一个可爱的妻子,一个活泼的孩子,一家人其乐融融,足以抵消一切的疲倦与辛劳,所以一定要珍惜家庭。要发扬严谨持家、廉洁治家的优良传统,以实际行动支持好配偶,管好子女和亲属,正确引导家庭成员珍惜工作岗位、珍惜个人前程、珍惜家庭幸福、珍惜人身自由。要努力养成文明、健康的家庭生活方式,不慕奢华,厉行节约,杜绝浪费,耐得住艰苦,顶得住歪风,抗得住诱惑,管得住小节。这一年多来,在座的家属们在事业上给予了你们的丈夫和税务局无私的理解和支持,做出了大量的牺牲和奉献。在这里我除了代表全县税务干部向你们说声“谢谢”外,更真诚地希望大家一如既往地支持他们的工作,支持我们的xx税务事业,用你们的细心、关心和爱心,为他们营造一个充满和睦亲情、远离贪污腐败的温馨洁净港湾。

众人拾柴火焰高。一个人、一个家庭抵制腐败的力量可能有限,但每个人和每个家庭都来抵制腐败,腐败就没有藏身之地。让我们齐心协力,从个人做起,从家庭做起,从现在做起,用实际行动筑牢反腐倡廉的家庭防线,全力推进xx税务事业和谐大发展!

谢谢大家!

在全县税务系统“廉内助”监督员座谈会上的讲话

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

尊敬的各位领导、税嫂、股长、分局长同志们:

大家好!

首先,我代表县局党组对你们在百忙之中的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!刚才几位税嫂的发言热情洋溢,感人肺腑。税务干部家属和税务干部发出的家庭助廉的倡议,内容具体,非常实在,很好,为我局今年的党风廉政建设开了个好头。正是有了你们这些税嫂们的支持和理解,我们的税务干部才得以全身心地投入到税务工作前线,xx税务事业才得以持续不断地蓬勃发展!下面,我先简要的向在座的各位领导、各位税嫂们通报我局2021年各项工作的开展情况:

大家知道,自机构分设以来,我局征收厅一直没有自己的办公场所而是租房子办公,随着征管机构的调整、征管范围的扩大,征收厅已远远不适应新形势下税收征管的需要。为此,我们局党组果断决策,积极争取省、市、县三级领导的支持,筹措资金xxx万元,购置了原xx建行面积1500多平米的四层办公楼房并进行了装修,添置了设备,解决了困扰xx14年来无独立征收大厅的难题。此外,还新购置捷达车x辆,为征收分局新添置了电子大屏幕、触摸屏、排队叫号系统等先进设备,为纳税人和税务干部提供了优越的办公条件。

2021年,全县税务系统“开源、挖潜、清欠”三措并举,克服大化tdi爆炸停产等诸多减收因素,税费收入再创新高。全年共组织税费收入xxxxx万元,同比增收xxxx万元,增长xx%。税费收入无论是增幅还是增量均创历史最好水平,为全县财政收入突破xxx亿元大关做出了积极的贡献。今年市局下达我局各项税收任务xxxxx万元,比。

当前隐藏内容免费查看上年实际完成增长xx%,县政府要求税费任务完成xxxxx万元(不含社保费、残保金和省级金融营业税以及资源税的增收部分),比去年实际完成增加xxxxx万元,增长xxx%。实事求是地讲,确实存在很大的困难和压力,但一季度全局上下齐心协力,拼搏奋战,共组织各项税费收入xxxxx万元,提前xx天实现首季开门红。

平稳完成了税收征管体制和机构改革,撤并了x个税务所和x个征收大厅,组建了x个税务分局和x个征收分局,调整、调配干部xx人,精简了管理机构,优化了人员配置,增强了征管力量,提升了征管效率。局党组历来十分重视干部培养,关心干部成长,珍惜每一次提拔和重用的机会,此次机构调整,局党组积极向省市局争取指标,x个分局全部升格为副科级分局,这在全市来讲也是最多的。虽然,此次机构调整历经时间短、岗位变动多、职位调整多、业务变更多,但没有一人出现思想波动、没有一人和组织谈条件、提要求,全局上下呈现出风正、气顺、干劲足的喜人局面。我局特别注意发挥每个职工的积极主动性,让干部职工在工作中做到张弛有度、劳逸结合,也就是“高效地工作、轻松地学习、愉快的生活”。我们还组织全体税务干部开展爱心救助活动,三年来已累计捐款xx万元,xx人次及家庭得到了救助。此外,还积极参与社会公益救助活动,两年累计捐款达xx余万元,得到了社会各界的广泛赞誉。

在廉政文化建设活动中,我们力戒空洞的说教,创新载体,让廉政文化建设融入到实践中、融入到生活中、融入到工作中,升华在思想上。我们大力开展公、廉、勤、德等思想作风建设,先后4次组织“讲传统、祭先烈”、“学先进、谈发展”、“进企业、尝艰辛”、“访贫困、知满足”等爱岗敬业社会实践活动,通过亲身体验劳动艰辛与从事税收岗位优越条件对比的方法,教育税务干部珍惜岗位,努力工作。此外,还开展了以德育廉、读书思廉、组织倡廉、全员促廉、家庭助廉等活动,将看似平淡乏味的廉政文化建设搞得有声有色。自去年开展“家庭助廉”活动以来,取得了实实在在的效果。发放调查问卷xx份,收回xx份,“廉内助”监督员为基层领导干部提供了稳固的“后方”基地,极大地增强了他们廉洁自律的意识,也促进了党风廉政建设的深入开展,使得全县税务系统没有一起违法违纪行为发生。

去年以来,由于我局以创建廉洁家庭为载体,广泛开展了一系列形式多样的活动,大大提高了家庭反腐倡廉堡垒作用,促进了机关党风廉政建设,收到了很好的效果。在刚刚结束的全市税务系统党风廉政建设大会上,市税务局对全市xx个县市区局进行了表彰,我局各项工作均位列全市前三名,其中嘉奖xx人,x人被评为三等功。在全县民主评议行风中又取得了实实在在的第一名。最近,又被省纪委、省委宣传部确定为“河北省廉政文化建设”候选基地。这些成绩的背后都蕴涵着我们税务干部家属的倾情奉献!家属们功不可没!我们深知,税务干部的家属们既要做好自己的本职工作,又要支持好丈夫,还要孝敬好老人、照顾好孩子,争做贤妻良母,确实不容易。你们辛苦啦,真诚地谢谢你们!

在这里,我要强调一句:廉政文化进家庭活动不要认为是“虚功”、是花架子,而是县局党组针对当前社会大环境,局部小气候,从关爱职工未来成长(特别是中层干部)、家庭和谐幸福角度出发,通盘考虑所作出的决定。廉政建设无小事,它关系到每个职工的切身利益、前途未来和家庭幸福。

有一则公益广告描绘了这样的画面:一个可爱的小女孩在碧绿的田野上奔跑,手中牵着一根长长的风筝线,随着她越跑越远,风筝也越来越高地飞向了蓝天。接着,屏幕上出现了这样几个字:约束是为了飞得更高。这个镜头让我联想到当今党员干部所面临的环境,面对市场经济发展的时代,面对腐朽思想的侵蚀和形形色色的诱惑,管住自己,强化自我约束,是必须直面应对和认真深思既重要又紧迫、既现实又长远的课题。

在现实生活中,一提到约束,有些人便惶惶然地想到那强制的规范,那约束的制度,那严肃的党纪,那庄严的法律。实际上,约束与自由并不相悖。相反,它是卫士,能保证自由的安全空间;它是清新剂,能供给新鲜的空气。有些人之所以感觉约束如同枷锁,把党纪国法看成“紧箍咒”,是因为他们没有领会约束的真正内涵,没有把约束真正升华为自觉意识。自我约束是一种人格修养,一种人生境界,一种党性觉悟,一种通过自律达到自我完善和自我提高的“修身”过程。实践证明,失去监督的权力必将产生腐败,不受约束的权力必定导致权力的滥用。西方有句很形象的谚语——“有的鸟本应飞得更高,但因翅膀上系上了黄金,便再也飞不起来了。”当手中的权力失去监督制约的时候,私欲便如同洪水溃堤,一泻千里。一些贪污腐败分子纷纷落马的事实也恰恰说明了这一点。

廉洁自律是做人之本,为官之要,也是个人进步和家庭平安幸福的前提和关键。如果我们都能笑对约束,常能自我约束,那么腐败就会失去滋生的土壤。我们就能自觉地用身正来成就美德,用清正来获得认可,用公正来构建和谐,用廉政来保持名节,用勤政来成就伟业。

为了激励广大干部家属学习先进人物,自觉提高家庭助廉的意识,让家庭成为远离腐败的温馨港湾,今年我局将在中层干部职工家属中开展“争当勤廉贤内助”评选活动,并在“三八”妇女节进行授牌表彰。

为此特向各位税嫂提出如下肯求:

党风廉政建设和反腐败斗争是一项系统工程,需要全党全社会齐抓共管,共同参与。每一位干部职工的配偶,都要充分认识反腐倡廉工作的重要性和必要性,充分认识自身在反腐倡廉工作中所肩负的责任,认真学习***新时代中国特色社会主义思想,学习党规党纪,熟知廉洁自律有关规定,坚持社会主义核心价值观标准,始终做到自重、自省、自警、自励,为推进党风廉政建设作出积极贡献。

“打铁还需自身硬”。干部职工的配偶要树立正确的世界观、人生观和价值观,甘于清贫,淡泊名利,成为“廉内助”的模范。要自觉支持领导干部严于律己,奉公守法,坚决做到不干预领导干部的政务,不利用领导干部的职权和影响办私事、搞特殊化,不接受有碍公正执法的礼品、礼金和宴请。引导家庭成员常思贪欲之害,常怀律己之心,常尽监督之责,做到遵纪守法、廉洁自律。

要本着认真负责和高度爱护的态度,常吹枕边“廉政风”,念好家庭“廉政经”,发现苗头性问题及时提醒,做到警钟常鸣,防范在先。要勤查“收支帐”,拒收来路不明的钱物,对带有外财之嫌的收入和有疑的支出,要大胆过问,避免听之任之,铸成大错;要勤问丈夫行踪,晚上经常回家很晚的要经常过问,以防生活作风不检点。

父母是孩子的第一老师,父母的言传身教,一言一行都直接地影响着下一代的成长。所以,要将家庭助廉与未成年人思想道德教育工作结合起来,利用家长学校,开展“争做合格父母,培养合格人才”活动,深化“为国教子,以德育人”的家教理念,为子女树立清正廉洁的榜样,从小培养未成年人廉洁意识、道德观念和明辨是非的能力。

同时也对在座的各位股长、分局长提出以下要求:

带头自觉遵守党风廉政建设规定,慎用权力这把“双刃剑”,做好“四管”,即管好自己、管好队伍、管好配偶、管好子女;达到“四廉”,即崇廉、守廉、助廉、倡廉,用人格魅力和实际行动把好自己的门,管好自己的人。

领导干部交友的问题,不仅仅是个人生活小节问题,而是关系到党风廉政建设和领导干部形象的政治问题。从近年来的腐败案件来看,不少领导干部就是因为交友不慎而走上违纪违法的犯罪道路。因此,同志们在日常工作中一定要规范工作圈,纯洁社交圈,净化生活圈。你们手中的权力,是党和人民赋予的,只能用来为人民群众谋取利益,而不能用来为少数人、少数“朋友”谋私利。如果交友不慎重,一些别有用心的人就会千方百计靠近你、拉拢你、腐蚀你,往往利用节假、乔迁、婚丧等时机送礼送钱。这些人与你混熟了,就成了称兄道弟的铁哥儿。殊不知,最终害你的往往是这些铁哥儿。沈阳市财政局局长李经芳入狱后懊恼道:“总结来,总结去,总结出一句话,就是铁哥们儿把铁哥们儿送进了铁笼子”。因为这些人给你送钱送物,无非是看中你手中的权力,想利用你手中的权力为自己办事谋利。一旦东窗事发,这些人同样为了自己的利益,也会如实供述的。可以这样说,给你送礼的人还没离开,为你送葬的队伍已出发。

孔子也讲过:“君子和而不同,小人同而不和。”意思是说,君子讲求和谐而不同流合污,小人同流合污而不讲求协调。这对我们为人处事、从政为官仍有启迪作用。基层分局干部接触最多的就是一些企业老板,这没有什么不好,也是完全应该的。但是,这里有个把握分寸的问题。***同志曾告诫我们,朋友要交,但心中要有数。这个数就是指对所交往的人要有判断力,心里应该有杆秤。俗话说,人上一百,形形色色。特别是一些企业老板鱼龙混杂、良莠不齐,有的爱讲“江湖义气”,有的爱好灯红酒绿,有的热衷声色犬马。对此,我们要保持自己的独立性,不可随波逐流,更不可同流合污,要坚持原则,坚守从政为官的道德底线,不该办的事坚决不能办,不该拿的东西坚决不能拿,不该去的地方坚决不能去。要做堂堂正正的君子,一身正气、一尘不染,始终保持***员的本色。

在这个纷繁变幻的世界里,家庭是最安全的港湾,是我们可以依赖的最后的防线,在外辛苦奋斗,回到家里,一个可爱的妻子,一个活泼的孩子,一家人其乐融融,足以抵消一切的疲倦与辛劳,所以一定要珍惜家庭。要发扬严谨持家、廉洁治家的优良传统,以实际行动支持好配偶,管好子女和亲属,正确引导家庭成员珍惜工作岗位、珍惜个人前程、珍惜家庭幸福、珍惜人身自由。要努力养成文明、健康的家庭生活方式,不慕奢华,厉行节约,杜绝浪费,耐得住艰苦,顶得住歪风,抗得住诱惑,管得住小节。这一年多来,在座的家属们在事业上给予了你们的丈夫和税务局无私的理解和支持,做出了大量的牺牲和奉献。在这里我除了代表全县税务干部向你们说声“谢谢”外,更真诚地希望大家一如既往地支持他们的工作,支持我们的xx税务事业,用你们的细心、关心和爱心,为他们营造一个充满和睦亲情、远离贪污腐败的温馨洁净港湾。

众人拾柴火焰高。一个人、一个家庭抵制腐败的力量可能有限,但每个人和每个家庭都来抵制腐败,腐败就没有藏身之地。让我们齐心协力,从个人做起,从家庭做起,从现在做起,用实际行动筑牢反腐倡廉的家庭防线,全力推进xx税务事业和谐大发展!

谢谢大家!

廉内助座谈会上的讲话稿

同志们:

今天召开的中层干部家属座谈会,是我们*供电公司贯彻落实中央关于《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,深入开展“家庭助廉”教育活动的重要举措,是开展廉政文化进家庭活动的重要组成部分,更是我市开展的“三廉工程”的拓展和深化,体现了公司党委对各位中层干部及其家庭的关心和厚爱。刚才,我们观看了警示教育专题片,听取了几位部门“一把手”的家属结合亲身体会,从不同侧面就如何当好干部的家属所作的发言,大家讲得很好,一些做法和思路值得肯定和推广。

借此机会,我就“家庭助廉”活动、领导干部家属当好“廉内助”,提两点想法和建议,供大家参考。

从总体上说,我市领导干部的主流是好的。绝大多数领导干部在岗位上兢兢业业,尽职尽责,努力工作,为我市的改革、发展、稳定做出了贡献。但我们也要看到,确实有一些党员干部在种种诱惑面前经不起考验,走上了违法违纪的道路,有的甚至堕落为腐败分子。过去的五年,我市纪检监察机关共查处党员干部违纪违法案件5526件,处分5081人,其中县处级干部60人,乡科级干部524人。在这些犯错误的党员干部中,就有少数家属在其中扮演了不光彩的角色,有的越位插手、干预领导干部的工作;有的乱吹“枕边风”,为他人作说客;有的打着领导干部的旗号拉关系、走后门,为子女和亲朋好友办私事、谋私利;个别的甚至代领导干部收受他人的钱物,使领导干部在违法违纪的道路上越走越远。我们必须正视和克服这些问题,充分认识到开展“家庭助廉”活动的重要性和必要性。

(一)“家庭助廉”是促进领导干部廉洁从政的客观需要。领导干部廉洁自律是加强党风廉政建设的关键。在新形势下,领导干部能不能经受住考验,做到拒腐蚀、永不沾,自身是否过硬是最根本的因素。但不可否认,夫妻之间的特殊关系,家庭成员的亲情关系、血缘关系,对领导干部的行为处事有着直接的影响。如果这种影响是积极向上的,就能相互促进,使家庭成员共同进步;反之,就容易成为领导干部走上错误道路的一种诱因和助因。“妻贤夫祸少”说的就是这个道理。特别是随着反腐败斗争的不断深入,一些别有用心的人为获取不正当利益,在直接拉拢腐蚀领导干部难以奏效的情况下,往往会想尽一切办法,把进攻目标瞄准领导干部的家庭,在家属、子女身上下功夫,从他们身上打开“缺口”,继而拖领导干部下水,达到其权钱交易的目的。如果我们的家属头脑不清醒,不警惕,经不住糖衣炮弹的诱惑和攻击,势必帮了领导干部的“倒忙”。从近年来全国各地查处的腐败案件来看,一些领导干部之所以腐败堕落,除了自身的原因外,有相当一部分是与其家庭成员的不廉洁、不自律有着直接关系,有的家庭成员甚至直接参与到违法犯罪之中,对领导干部的违法违纪行为起到了推波助澜的作用。我市近年来查处的案件中也有通过领导干部的亲属送钱送物的情况。这充分说明,当前腐蚀与反腐蚀的斗争相当尖锐、激烈,不仅我们的领导干部有一个如何面对权力、金钱、名利、人情等方面的考验的问题,领导干部的家属也同样面临着这些考验。在这种情况下,我市率先开展的“三廉工程”,就是从源头上教育配偶争当“廉内助”。我市“三廉工程”实施以来,取得显著成效,涌现出大批勤俭持家、廉洁自律、帮助把守“廉关”的家庭贤妻。更为重要的是,我市的“三廉工程”在全国产生了重大影响,中纪委副书记刘峰岩亲笔批示称赞我们的做法,中央媒体也积极宣传我市的做法和经验。省委副书记、省纪委书记王寿亭也作出批示,省纪委专门制作专题片《“三廉工程”在*》在省电视台播放,该片还荣获中纪委电教片制作一等奖。今天,我们*供电公司开展的“家庭助廉”座谈会活动,倡导领导干部家属当好“廉内助”,把好家庭“廉政关”,营造领导干部廉洁从政的家庭环境,也显得十分重要和必要。这些都是我们加强党风廉政建设和反腐败斗争的客观要求。

(二)“家庭助廉”是领导干部家庭幸福安宁的重要保障。和谐、幸福、美满的生活是我们每个家庭共同追求的目标,从家庭的视角来看,腐败是影响家庭稳定和幸福的重要因素。近年来,贪官夫妻共同作案、“同堂受审”的案例屡屡发生。如安徽省阜阳市原市长肖作新从任市长起,妻子周继美就开始利用肖手中的权力与影响,以帮人办事、解决困难为由,疯狂敛财。在公诉机关指控肖作新的10起受贿案中,有9起都是与周继美共同受贿。结果,肖被判无期徒刑,周继美被判处死刑,缓期二年执行。黑龙江省绥化市原市委书记马德与妻子田雅芝共同索贿受贿达370余万元,最终,马德被判处死刑,缓期二年执行,田雅芝被判处无期徒刑。云南省原省长李嘉廷也一样,妻子儿子成为腐败帮凶,最后老子、儿子坐牢,妻子上吊。少数领导干部夫妻双双中箭落马,被绳之以法,这不仅损害了党的事业,也是领导干部个人的悲剧,更是家庭的不幸。像这样的悲剧是任何一个家庭都不希望看到的。要避免类似悲剧的发生,领导干部本人廉洁自律固然重要,家庭的环境、家属的作用也不可忽视,因为任何事物的发生、发展都是内外因共同作用的结果。我们开展“家庭助廉”活动,就是要让领导干部的家庭成员懂得,关心和爱护干部不仅仅是党组织的事,也是每个领导干部家庭义不容辞的责任。作为一名领导干部的家属,如果思想上能始终绷紧这根弦,看好自家门,不仅自己不上当,还坚持在领导干部身边常念“紧箍咒”,帮助他们固守拒腐防变思想防线,那么既有助于家庭的团结和睦,也有助于抵御外在的各种不良诱惑,这对于保护领导干部本人和促进家庭幸福平安都是至关重要的。

(三)“家庭助廉”是领导干部树立良好家风的重要途径。严谨治家,树立良好的家风是中华民族的传统美德。我们党也历来高度重视领导干部的家风建设,、、邓小平等老一辈无产阶级革命家为我们树立了领导干部律己严家的榜样。改革开放以来,同志多次告诫各级领导干部要管住管好自己的配偶、子女和身边工作人员,总书记也一再要求领导干部要严于律己,带头树立良好的家风。对领导干部来说,家风问题不是个人小事,也不是单纯的家庭私事,而是领导干部作风的一种具体表现,直接关系着领导干部在群众中的形象,影响着党风、政风、民风的好坏。群众也往往把领导干部的家风看作是反映党风和社会风气的“窗口”。领导干部的家属、子女在社会上的言行举止,群众是非常关注的,即使领导干部本人能廉洁奉公,但家属子女行为举止不当,甚至是违法乱纪,领导干部也难以挺直腰杆,其形象也会在群众心目中大打折扣,受到损害。古人说:“国之本在家,家之本在身”、“一家仁,一国兴仁;一家让,一国兴让;一家贪戾,一国作乱”。这是修身律人与兴家的经验之谈。不能修身齐家,又怎么能治国平天下?家风不正、家政不廉,必然导致为官不清、为政不廉。一些腐败案件的发生,往往跟家风不正有很大关系。如海南省东方市原市委书记戚火贵因犯受贿罪、巨额财产来源不明罪被判处死刑,他的非法财产有许多是经他妻子符荣英一手聚敛而来。戚在临刑前表示:“我如果有一个好老婆的话,如果她及时提醒我,我不会落到这个地步。很多事情都受到她的影响,我讲她不听。”山东省供销社原主任矫智仁的贪污腐败,与妻子钟福卿的贪婪无度有很大关系。矫受贿所得的160万元赃款中,钟福卿直接经手收受的就达40多万元。他们的儿子结婚,钟福卿收受的喜钱红包就有20万元。案发后,矫智仁说:“我戴的手铐,有我的一半,也有妻子的一半。”矫把责任推给家属当然是站不住脚的,但也确实说明了家属对领导干部的影响,家风对党风、政风的影响。我们要深刻认识到,领导干部家庭倡导并形成良好的家风,既是对领导干部更好地行使权力提出的必然要求,也是每一个领导干部家属共同的责任和义务。开展“家庭助廉”活动,对于领导干部树立良好家风,在全社会发挥示范导向作用,进一步促进社会风气的好转,具有积极的推动和促进作用。

领导干部家属怎样当好“廉内助”,我想在座各位应该比我有更多、更深、更全面的理解和体会。这里我谈几点自己的想法,与大家共勉。

(一)加强学习,提高自身素质。学习是我们大家共同提高的基础,也是促进自身健康成长的需要。在当今这个时代,如果我们不加强学习,不论是谁,都可能落伍,甚至被淘汰。同时,学习还有利于缩短与家人之间的距离,增加更多共同语言。作为领导干部家属,首先,要学一点政治理论,不断充实自己,提高政治素质和思想道德修养,增强在复杂环境中分清是非、辨别美丑的能力,自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀。其次,要了解国家的大政方针,了解和掌握党和政府对领导干部的要求,这样才能更好地理解和支持领导干部的工作,使他们更好地勤政廉政,才能使自己说话、办事和处理问题做到心中有谱,不致出现大的偏差。第三,要学一点法律党纪知识。我们在查处违法违纪案件中感到,现在有不少腐败问题的产生,与一些领导干部及家属法纪意识不强,对具体规定不了解,认识上存在片面性有关,一些人往往是做了违法违纪的事自己还不知道。浙江省富阳市原市委书记周宝法的妻子王瑞珠在法庭上就曾经说过:“我们从不白拿人家的钱,都是给人家办了事才收礼,帮了人家的忙才拿钱的!”她说这种话的时候,根本没有意识到,自己的行为已经触犯了党纪国法,可以说是无知到了极点。所以,领导干部家属平时要注意学习掌握一些基本的法律纪律知识。近年来,中央制定了《中国共产党纪律处分条例》等一系列的纪律规定,其中有许多内容涉及到领导干部家属,具有很强的针对性。例如《中国共产党纪律处分条例》第七十五条规定,“党和国家工作人员或者其他从事公务的人员利用职务上的便利,为他人谋取利益,其父母、配偶、子女及其配偶以及其他共同生活的家庭成员接受对方财物,应当追究该人员的责任。”希望大家能够抽出一点时间好好看一看,把握好一个度,在思想上弄清违纪与否的界限,分清哪些事情该做,哪些事情不该做,哪些是必须做到的,哪些是明令禁止的,使自己在对外交往中做到心中有数,掌握好分寸。

(二)尽职尽责,当好家庭“纪委书记”。中央提出的新时期领导干部“四大纪律、八项要求”中规定“要管好配偶、子女和身边工作人员,不允许他们利用本人的影响谋取私利”。作为配偶要自觉遵守党的纪律和法律法规,绝不能假借领导干部的权力和影响,做违纪违法谋取私利的事,做到令行禁止,决不越雷池半步。在实际生活中,自觉做到:不插手干预领导干部的公务,不收不义之财,不拿非份之礼,不参加有可能影响党员干部公正执行公务的宴请、旅游、娱乐等活动,不打着亲人的旗号谋取不当利益。在严格自律的同时,更要发挥“廉内助”的作用,管好监督好领导干部:当领导干部收入反常、花钱随意时,主动过问其经济来源,把住“收入关”;当领导干部带回价值不菲的高档物品时,主动过问其来源,把住“收礼关”;当领导干部经常夜不归宿时,主动过问其去向,把住“社交关”;当亲朋好友有事相求时,主动“挡驾”,把住“人情关”;当节假日来临和有婚丧嫁娶事宜时,提醒领导干部牢记廉洁从政规定,把住“教育关”。

(三)发扬优良传统,倡导时代新风。同志近日在中央纪委七次全会上强调指出,各级领导干部“要生活正派、情趣健康,讲操守,重品行,注重培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求”。领导干部追求什么样的生活情趣,作为朝夕相伴的配偶最了解实情,最有切身体会,最有监督提醒的便利条件,当领导干部贪图安逸,不思进取,追求低级趣味,操守不佳,品德不端时;当领导干部结交不三不四之人、整夜不归时,作为配偶要及时教育纠正,引导领导干部回归正确的轨道。事实上,一些领导干部的腐化堕落往往都是从抛弃艰苦奋斗的优良传统、生活作风堕落颓废开始的。作为配偶,要率先身体力行实践社会主义荣辱观,倡导时代新风,影响和带动领导干部厉行节约,杜绝浪费;移风易俗,新事新办;戒贪戒赌,摒弃恶习;追求高尚,力戒庸俗,努力营造文明、健康、向上的生活环境。

(四)廉贤并举,“经营”好家庭。家庭是人生的港湾。常言说得好:家和万事兴。对一个人来说,工作压力并不可怕,仅仅是工作上的压力并不会把人压垮的,但家庭压力往往会弄得人心力交瘁。所以,作为领导干部家属,不仅要当“廉内助”,还要当“贤内助”,用心“经营”好家庭。一要相互尊重、包容。前段时间,中央电视台播放电视剧,叫《中国式离婚》,给人很多启发。它通过讲述一个当代中国普通家庭的离婚故事,告诉人们一个道理,婚姻就象握在手中的一把沙子,你越是握得紧,沙子就越是所剩无几;你轻轻松松地握着,沙子反而仍在你的手掌中。夫妻之间就是这么一个道理。相互之间是个平等的关系,要互相包容,尊重对方,让对方活得轻松、活得舒心。爱是宽容是宽厚是通达,这是婚姻的真谛,也是幸福的秘诀。二要多沟通交流。夫妻之间难免有时意见不一,斗气争吵,磕磕绊绊,而且很多时候并不是什么了不起的大是大非问题,而是一些鸡毛蒜皮的家庭琐事。但对这些小事我们不能小看。如果不及时沟通,弄得不好,会给家庭生活带来烦恼,天长日久,愈积愈深,有时甚至使家庭支离破碎。夫妻之间要互相信任,坦诚相待,取长补短。要培养良好的情绪,即使发生口角,也不要说有伤感情的话。三要多关心支持。现代社会不主张男主外女主内,女同志也有自己的事业。对领导干部来说,可能有时候顾不上家,身不由己,这时候十分需要家属的理解和支持,主动挑起家庭生活的担子。领导干部工作碰到困难时、情绪不好时、感到压力大时,作为家属要多一份关照多一点体谅少一点埋怨。妻子往往是丈夫的精神支柱,家属的一句关心、理解和体贴的话,都会让丈夫感到家庭的温暖和幸福,感到心胸豁然开朗,重新鼓起工作的信心,这就是家庭的作用。说了这些,总之希望我们每个领导干部家属都能对自己的爱人做到“四多四少”,事业上多一份支持,少一份拖累;感情上多一份温暖,少一份埋怨;生活上多一份理解,少一份苛求;廉洁上多一份把关,少一份奢求,使他们能够解除后顾之忧,集中精力,全身心地投入工作,为我市供电事业的发展,也为*经济的腾飞作出应有的贡献。

最后,我代表市纪委、监察局,给大家拜个早年,祝供电公司的各位领导和在座的各位家属身体健康,家庭幸福,万事如意!祝*供电事业欣欣向荣,再创辉煌。

谢谢大家。

廉内助座谈会上的讲话稿

尊敬的各位领导、税嫂、股长、分局长同志们:

大家好!

首先,我代表县局党组对你们在百忙之中的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!刚才几位税嫂的发言热情洋溢,感人肺腑。税务干部家属和税务干部发出的家庭助廉的倡议,内容具体,非常实在,很好,为我局今年的党风廉政建设开了个好头。正是有了你们这些税嫂们的支持和理解,我们的税务干部才得以全身心地投入到税务工作前线,xx税务事业才得以持续不断地蓬勃发展!下面,我先简要的向在座的各位领导、各位税嫂们通报我局20xx年各项工作的开展情况:

一、携手共防,家庭助廉促进税务事业和谐发展。

(一)20xx年税务各项工作取得更大发展。

一是加大硬件投入,基层办公条件得到较大改观。大家知道,自机构分设以来,我局征收厅一直没有自己的办公场所而是租房子办公,随着征管机构的调整、征管范围的扩大,征收厅已远远不适应新形势下税收征管的需要。为此,我们局党组果断决策,积极争取省、市、县三级领导的支持,筹措资金xxx万元,购置了原xx建行面积1500多平米的四层办公楼房并进行了装修,添置了设备,解决了困扰xx14年来无独立征收大厅的难题。此外,还新购置捷达车x辆,为征收分局新添置了电子大屏幕、触摸屏、排队叫号系统等先进设备,为纳税人和税务干部提供了优越的办公条件。

二是开源挖潜,圆满完成各项税费任务。20xx年,全县税务系统“开源、挖潜、清欠”三措并举,克服大化tdi爆炸停产等诸多减收因素,税费收入再创新高。全年共组织税费收入xxxxx万元,同比增收xxxx万元,增长xx%。税费收入无论是增幅还是增量均创历史最好水平,为全县财政收入突破xxx亿元大关做出了积极的贡献。今年市局下达我局各项税收任务xxxxx万元,比当前隐藏内容免费查看上年实际完成增长xx%,县政府要求税费任务完成xxxxx万元(不含社保费、残保金和省级金融营业税以及资源税的增收部分),比去年实际完成增加xxxxx万元,增长xxx%。实事求是地讲,确实存在很大的困难和压力,但一季度全局上下齐心协力,拼搏奋战,共组织各项税费收入xxxxx万元,提前xx天实现首季开门红。

三是人心思进,创建和谐税务活力彰显。平稳完成了税收征管体制和机构改革,撤并了x个税务所和x个征收大厅,组建了x个税务分局和x个征收分局,调整、调配干部xx人,精简了管理机构,优化了人员配置,增强了征管力量,提升了征管效率。局党组历来十分重视干部培养,关心干部成长,珍惜每一次提拔和重用的机会,此次机构调整,局党组积极向省市局争取指标,x个分局全部升格为副科级分局,这在全市来讲也是最多的。虽然,此次机构调整历经时间短、岗位变动多、职位调整多、业务变更多,但没有一人出现思想波动、没有一人和组织谈条件、提要求,全局上下呈现出风正、气顺、干劲足的喜人局面。我局特别注意发挥每个职工的积极主动性,让干部职工在工作中做到张弛有度、劳逸结合,也就是“高效地工作、轻松地学习、愉快的生活”。我们还组织全体税务干部开展爱心救助活动,三年来已累计捐款xx万元,xx人次及家庭得到了救助。此外,还积极参与社会公益救助活动,两年累计捐款达xx余万元,得到了社会各界的广泛赞誉。

(二)创新载体,党风廉政建设开展扎实有效。

在廉政文化建设活动中,我们力戒空洞的说教,创新载体,让廉政文化建设融入到实践中、融入到生活中、融入到工作中,升华在思想上。我们大力开展公、廉、勤、德等思想作风建设,先后4次组织“讲传统、祭先烈”、“学先进、谈发展”、“进企业、尝艰辛”、“访贫困、知满足”等爱岗敬业社会实践活动,通过亲身体验劳动艰辛与从事税收岗位优越条件对比的方法,教育税务干部珍惜岗位,努力工作。此外,还开展了以德育廉、读书思廉、组织倡廉、全员促廉、家庭助廉等活动,将看似平淡乏味的廉政文化建设搞得有声有色。自去年开展“家庭助廉”活动以来,取得了实实在在的效果。发放调查问卷xx份,收回xx份,“廉内助”监督员为基层领导干部提供了稳固的“后方”基地,极大地增强了他们廉洁自律的意识,也促进了党风廉政建设的深入开展,使得全县税务系统没有一起违法违纪行为发生。

去年以来,由于我局以创建廉洁家庭为载体,广泛开展了一系列形式多样的活动,大大提高了家庭反腐倡廉堡垒作用,促进了机关党风廉政建设,收到了很好的效果。在刚刚结束的全市税务系统党风廉政建设大会上,市税务局对全市xx个县市区局进行了表彰,我局各项工作均位列全市前三名,其中嘉奖xx人,x人被评为三等功。在全县民主评议行风中又取得了实实在在的第一名。最近,又被省纪委、省委宣传部确定为“河北省廉政文化建设”候选基地。这些成绩的背后都蕴涵着我们税务干部家属的倾情奉献!家属们功不可没!我们深知,税务干部的家属们既要做好自己的本职工作,又要支持好丈夫,还要孝敬好老人、照顾好孩子,争做贤妻良母,确实不容易。你们辛苦啦,真诚地谢谢你们!

二、警钟长鸣,促进干部健康成长家庭和谐圆满。

在这里,我要强调一句:廉政文化进家庭活动不要认为是“虚功”、是花架子,而是县局党组针对当前社会大环境,局部小气候,从关爱职工未来成长(特别是中层干部)、家庭和谐幸福角度出发,通盘考虑所作出的决定。廉政建设无小事,它关系到每个职工的切身利益、前途未来和家庭幸福。

有一则公益广告描绘了这样的画面:一个可爱的小女孩在碧绿的田野上奔跑,手中牵着一根长长的风筝线,随着她越跑越远,风筝也越来越高地飞向了蓝天。接着,屏幕上出现了这样几个字:约束是为了飞得更高。这个镜头让我联想到当今党员干部所面临的环境,面对市场经济发展的时代,面对腐朽思想的侵蚀和形形色色的诱惑,管住自己,强化自我约束,是必须直面应对和认真深思既重要又紧迫、既现实又长远的课题。

在现实生活中,一提到约束,有些人便惶惶然地想到那强制的规范,那约束的制度,那严肃的党纪,那庄严的法律。实际上,约束与自由并不相悖。相反,它是卫士,能保证自由的安全空间;它是清新剂,能供给新鲜的空气。有些人之所以感觉约束如同枷锁,把党纪国法看成“紧箍咒”,是因为他们没有领会约束的真正内涵,没有把约束真正升华为自觉意识。自我约束是一种人格修养,一种人生境界,一种党性觉悟,一种通过自律达到自我完善和自我提高的“修身”过程。实践证明,失去监督的权力必将产生腐败,不受约束的权力必定导致权力的滥用。西方有句很形象的谚语——“有的鸟本应飞得更高,但因翅膀上系上了黄金,便再也飞不起来了。”当手中的权力失去监督制约的时候,私欲便如同洪水溃堤,一泻千里。一些贪污腐败分子纷纷落马的事实也恰恰说明了这一点。

廉洁自律是做人之本,为官之要,也是个人进步和家庭平安幸福的前提和关键。如果我们都能笑对约束,常能自我约束,那么腐败就会失去滋生的土壤。我们就能自觉地用身正来成就美德,用清正来获得认可,用公正来构建和谐,用廉政来保持名节,用勤政来成就伟业。

三、常抓不懈,家庭助廉活动要推向深入。

为了激励广大干部家属学习先进人物,自觉提高家庭助廉的意识,让家庭成为远离腐败的温馨港湾,今年我局将在中层干部职工家属中开展“争当勤廉贤内助”评选活动,并在“三八”妇女节进行授牌表彰。

为此特向各位税嫂提出如下肯求:

一要加强学习,增强责任感。党风廉政建设和反腐败斗争是一项系统工程,需要全党全社会齐抓共管,共同参与。每一位干部职工的配偶,都要充分认识反腐倡廉工作的重要性和必要性,充分认识自身在反腐倡廉工作中所肩负的责任,认真学习***新时代中国特色社会主义思想,学习党规党纪,熟知廉洁自律有关规定,坚持社会主义核心价值观标准,始终做到自重、自省、自警、自励,为推进党风廉政建设作出积极贡献。

二要提高素质,守好廉政关。“打铁还需自身硬”。干部职工的配偶要树立正确的世界观、人生观和价值观,甘于清贫,淡泊名利,成为“廉内助”的模范。要自觉支持领导干部严于律己,奉公守法,坚决做到不干预领导干部的政务,不利用领导干部的职权和影响办私事、搞特殊化,不接受有碍公正执法的礼品、礼金和宴请。引导家庭成员常思贪欲之害,常怀律己之心,常尽监督之责,做到遵纪守法、廉洁自律。

三要警钟常鸣,当好监督员。要本着认真负责和高度爱护的态度,常吹枕边“廉政风”,念好家庭“廉政经”,发现苗头性问题及时提醒,做到警钟常鸣,防范在先。要勤查“收支帐”,拒收来路不明的钱物,对带有外财之嫌的收入和有疑的支出,要大胆过问,避免听之任之,铸成大错;要勤问丈夫行踪,晚上经常回家很晚的要经常过问,以防生活作风不检点。

四要全员参与,齐奏和谐音。父母是孩子的第一老师,父母的言传身教,一言一行都直接地影响着下一代的成长。所以,要将家庭助廉与未成年人思想道德教育工作结合起来,利用家长学校,开展“争做合格父母,培养合格人才”活动,深化“为国教子,以德育人”的家教理念,为子女树立清正廉洁的榜样,从小培养未成年人廉洁意识、道德观念和明辨是非的能力。

同时也对在座的各位股长、分局长提出以下要求:

一要严于律已,坚持原则,自觉抵制不正之风。带头自觉遵守党风廉政建设规定,慎用权力这把“双刃剑”,做好“四管”,即管好自己、管好队伍、管好配偶、管好子女;达到“四廉”,即崇廉、守廉、助廉、倡廉,用人格魅力和实际行动把好自己的门,管好自己的人。

二要交友要慎,注重小节,坚守为政道德底线。领导干部交友的问题,不仅仅是个人生活小节问题,而是关系到党风廉政建设和领导干部形象的政治问题。从近年来的腐败案件来看,不少领导干部就是因为交友不慎而走上违纪违法的犯罪道路。因此,同志们在日常工作中一定要规范工作圈,纯洁社交圈,净化生活圈。你们手中的权力,是党和人民赋予的,只能用来为人民群众谋取利益,而不能用来为少数人、少数“朋友”谋私利。如果交友不慎重,一些别有用心的人就会千方百计靠近你、拉拢你、腐蚀你,往往利用节假、乔迁、婚丧等时机送礼送钱。这些人与你混熟了,就成了称兄道弟的铁哥儿。殊不知,最终害你的往往是这些铁哥儿。沈阳市财政局局长李经芳入狱后懊恼道:“总结来,总结去,总结出一句话,就是铁哥们儿把铁哥们儿送进了铁笼子”。因为这些人给你送钱送物,无非是看中你手中的权力,想利用你手中的权力为自己办事谋利。一旦东窗事发,这些人同样为了自己的利益,也会如实供述的。可以这样说,给你送礼的人还没离开,为你送葬的队伍已出发。

孔子也讲过:“君子和而不同,小人同而不和。”意思是说,君子讲求和谐而不同流合污,小人同流合污而不讲求协调。这对我们为人处事、从政为官仍有启迪作用。基层分局干部接触最多的就是一些企业老板,这没有什么不好,也是完全应该的。但是,这里有个把握分寸的问题。***同志曾告诫我们,朋友要交,但心中要有数。这个数就是指对所交往的人要有判断力,心里应该有杆秤。俗话说,人上一百,形形色色。特别是一些企业老板鱼龙混杂、良莠不齐,有的爱讲“江湖义气”,有的爱好灯红酒绿,有的热衷声色犬马。对此,我们要保持自己的独立性,不可随波逐流,更不可同流合污,要坚持原则,坚守从政为官的道德底线,不该办的事坚决不能办,不该拿的东西坚决不能拿,不该去的地方坚决不能去。要做堂堂正正的君子,一身正气、一尘不染,始终保持***员的本色。

三要勤俭持家,树好家风,建立和谐幸福家庭。在这个纷繁变幻的世界里,家庭是最安全的港湾,是我们可以依赖的最后的防线,在外辛苦奋斗,回到家里,一个可爱的妻子,一个活泼的孩子,一家人其乐融融,足以抵消一切的疲倦与辛劳,所以一定要珍惜家庭。要发扬严谨持家、廉洁治家的优良传统,以实际行动支持好配偶,管好子女和亲属,正确引导家庭成员珍惜工作岗位、珍惜个人前程、珍惜家庭幸福、珍惜人身自由。要努力养成文明、健康的家庭生活方式,不慕奢华,厉行节约,杜绝浪费,耐得住艰苦,顶得住歪风,抗得住诱惑,管得住小节。这一年多来,在座的家属们在事业上给予了你们的丈夫和税务局无私的理解和支持,做出了大量的牺牲和奉献。在这里我除了代表全县税务干部向你们说声“谢谢”外,更真诚地希望大家一如既往地支持他们的工作,支持我们的xx税务事业,用你们的细心、关心和爱心,为他们营造一个充满和睦亲情、远离贪污腐败的温馨洁净港湾。

众人拾柴火焰高。一个人、一个家庭抵制腐败的力量可能有限,但每个人和每个家庭都来抵制腐败,腐败就没有藏身之地。让我们齐心协力,从个人做起,从家庭做起,从现在做起,用实际行动筑牢反腐倡廉的家庭防线,全力推进xx税务事业和谐大发展!

谢谢大家!

廉内助座谈会上的讲话稿范文

今天淮北分公司家庭助廉座谈会隆重召开了!我仅代表公司党委对在座的各位干部职工家属到来表示欢迎!向各位家属对电信工作的支持和在营造清廉家风方面做出的努力表示衷心感谢!

召开此次座谈会是公司今年反腐倡廉建设的重要内容,目的是让广大干部及家属同志们共同来探讨家庭助廉问题,充分发挥家庭在反腐倡廉建设中的特殊作用,积极配合公司党委纪委加强对员工干部职工的教育、预防和监督,构筑起家庭反腐倡廉的牢固防线。

下面就干部员工家属如何做好“家庭助廉”提出三点建议和要求:

一要在思想上要提高认识。家庭是反腐倡廉的重要阵地。家庭是社会的细胞,家庭廉洁是社会廉洁的基石。家庭也是每一个家庭成员健康成长的重要载体,家庭成员的相互影响和相互教育,对于预防和抵制腐败具有不可替代的重要作用。家庭是拒腐防变的一道重要防线,更是预防和抵制腐败的重要阵地;家庭助廉是预防腐败的一项好措施。多年的实践经验告诉我们,家庭成员的言行对干部员工本人产生的影响非常重要。中国有句古话,叫“妻贤夫祸少,子孝父平安”。干部员工身边的家庭成员在做到自身清廉外,经常敲敲其警钟,分析一些警示案件,交流一些家庭生活和工作经历,提醒干部员工珍惜生活与工作,做到知足常乐,对于促进干部员工勤政廉政也是非常必要和行之有效的。腐败也是影响家庭稳定和家庭生活的重要因素,关系到每个家庭成员的工作和幸福生活。

二要在行动上积极防范。干部员工家属应切实发挥八小时以外的监督作用,处理好员工本职工作与家庭助廉的关系,吹好“枕边风”,处理好干部职工廉洁自律与家庭助廉的关系,做好“守门员”,处理好单位反腐倡廉与家庭助廉的关系,当好“监督员”。

三要在成效上得到体现。广大干部员工特别是中层管理人员要以勤政廉洁的先进典型为榜样,以腐败分子为反面教材,把本领用在促发展上。要通过广大干部职工及其家属的共同努力,通过社会倡廉、家庭助廉,以点带面,整体推进公司党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。

最后向大家的到来表示再次感谢!

廉内助座谈会上的讲话稿

各位领导干部的家属们:

你们好,首先借此机会谨让我代表县委、县政府向在座各位领导干部的家属、向战斗在全县各条战线上的党员领导干部的家属表示衷心的感谢和崇高的敬意,感谢你们为我县经济、社会事业的长足发展所作出的默默无闻的贡献。我县的党风廉政建设和反腐败斗争近年来取得了很大的成绩,一些领域反腐败问题高发的势头已得到了有效的遏制。这些成绩的取得离不开领导干部家属对我们反腐倡廉工作的支持和理解。所以我认为今天这样的活动搞得很有意义,我很高兴能有机会与我的家属一起来参加这样的活动,下面我谈谈我的看法。

人们很早就认识到家庭对一个人的重大影响和重要作用。古词文当中就作过精辟的比喻:把一块泥,捏一个你,塑一个我。将他来齐打破,用水调和。再捏一个你,再塑一个我。我泥中有你,你泥中有我。这种密切的关系决定了家庭成员之间在许多事情上很容易相互影响。在领导干部的家庭中,这种影响更为深远。首先,领导干部与家庭成员之间血肉相连、荣辱与共。领导干部干出了成绩,家庭成员也为之光荣,“军功章里有你的一半也有我的一半”;领导干部出了问题,特别是因搞腐败受到查处,由此结下的苦果家庭成员也要跟着吞咽,有些甚至是全家因腐败行为而受到惩处。现实生活中还有不少事例,有的领导干部的家庭倾“巢”出动搞腐败,领导干部弄权,家庭成员收钱,到头来人财两空,妻离子散。其次,领导干部家属的言行对领导干部影响较大。领导干部负有组织群众、领导群众贯彻党的路线方针政策的重大责任。因此,作为领导干部的家属就有别于普通老百姓的家属,这种差别不是身份、地位的差别,而是在于领导干部家属的所作所为、一言一行不仅是自己的事,还会影响到领导干部本人,事关领导干部乃至我们党在人民群众心目中的形象。

领导干部的家庭有别于一般百姓的家庭,其家庭成员间相互影响较大,因此,在反腐倡廉教育中大力倡导营造清正廉洁的家庭环境、彰扬“廉内助”的事迹很有必要。近年来,全国各地开展的各种家庭助廉活动,其目的就是通过对领导干部及其家属进行党风廉政教育,使领导干部家庭中的每个成员都关心、支持、参与廉政建设,使他们在思想上保持高度警觉,始终绷紧拒腐防变这根弦,做到相互教育、相互影响、相互激励、相互监督、相互提高,弥补领导干部八小时之外廉政教育和监督的缺口,共把廉政关,增强家庭这个社会细胞的免疫力,为领导干部构筑起一道牢固的拒腐防变的家庭防线。

当前,我们党正在建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,着眼于可能引发腐败的因素,全面提出对策措施,全方位地规范领导干部的从政行为,努力使党员干部少犯或不犯错误,防范腐败问题的发生。从这个意义上讲,家庭不仅是拒腐防变的一道重要防线,更是预防和抵制腐败的重要阵地。一个领导干部只要他手中有权,对一定的自然和社会资源拥有支配权,他及其家人都存在着拒腐防变的考验。当别有用心的人对领导干部本人的正面进攻不奏效时,就可能迂回从领导干部的家庭成员身上寻找突破口,往往会想尽一切办法,把进攻目标瞄准领导干部的家庭,在家属、子女身上下功夫,从他们身上打开“缺口”,继而拖领导干部下水,达到其权钱交易的目的。如果家属头脑不清醒、不警惕,经不住糖衣炮弹的诱惑和攻击,既给党和人民的事业造成损失,也会给自己的家庭带来损失。据有关部门统计,1998年至20xx年5年中,中央纪委查处的省(部)级干部案件中,36%的涉案人员出现问题都与其配偶、子女经商谋利有关,在被追究刑事责任的人中,这一比例高达66%。因此,每个领导干部和各自的家庭成员都要高度重视这个问题,在纷繁复杂的社会生活和交往中保持应有的警惕,在腐蚀与反腐蚀的斗争中站稳脚跟、始终保持主动位置,这是对党和人民负责,也是对家庭每个成员最大的负责。

作为一名领导干部家属,要当好廉内助,把好廉政关,守住幸福门。然而,怎样才能当好“廉内助”呢?我认为要从如下方面做起:

1、要懂得珍惜领导干部所取得的成绩。领导干部的成长,领导干部所有取的点滴成绩,都离不开家庭的鼓励、支持和组织的培养。领导干部的职权是人民赋予的,权力不是一种荣誉,权力是一种责任,权力是人民对领导干部所做工作的某种肯定。所以家庭成员包括家属、子女、亲友必须珍惜这份来之不易的肯定,不能借着领导干部的旗帜到处吃、拿、卡、要,更不能受贿、索贿。自律的“枕边风”要常吹,廉洁的“木鱼”要常敲,督促家人遵纪守法、依法办事,不违规违纪。

2、要防微杜渐,淡泊名利,做一个平常人。千里之堤,往往溃于一蚁之穴。当前腐蚀与反腐蚀的斗争十分激烈,一些不法之徒,从领导干部那边正面进攻不了,就侧面迂回,或走“公子路线”,或者“夫人路线”,瞄准干部家属的薄弱环节,利用一些小恩小惠,投其所好,让他们帮助自己讲话,达到不可告人的目的。当好一名廉内助就要淡泊个人得失,从小节抓起,不吃、不拿、不要、不捞,对领导干部的工作不听、不议、不打招呼。在家当好内助,做好后勤,做到事业上多一分支持,少一分拖累。

3、要察言观色,经常开展反思,积极支持和帮助家人廉洁从政。家庭关心,较之组织关心有许多特有的优势,当好一名“廉内助”就是要很好地发挥这种长处,对领导干部的言行进行家庭监督。党员干部随着职务的变动、地位上升、权力增大,听到的恭敬维声、赞扬声也逐渐增多,而听到的批评声却越来越少。如果不能保持清醒的头脑,就极易禁不住诱惑走上违法犯罪的道路。廉内助就是要从领导干部的言谈举止,穿着打扮、社交活动、文化娱乐等方面多留一些心眼,多一份观察,帮助家人经常性开展反思剖析,想想存在问题,想想自己的弱点。从而发挥家庭的监督作用,帮助和支持他们廉洁从政。4、要营造温馨、健康的家庭氛围,引导领导干部过好八小时以外的业余生活。一些领导干部之所以走上违法违纪的道路,主要原因是他们自律不严,心存贪念,然而家庭缺少温暖,业余娱乐不足也是促使一些领导干部走上违法违纪道路的不可忽视的原因。所以我认为当好“廉内助”还要注意营造温馨、健康的家庭生活氛围。感情上对他们多一分温暖,少一分埋怨;生活上对他多一些关心,少一分埋怨;生活上对他多一些关心,少一分苛求;娱乐上对他多一些引导,少一分随便。有了这样的廉内助,就好比在领导干部身后又筑起一道反腐倡廉的防线,为领导干部干净、干事创造一个良好的环境。

5、要学一点法纪条规知识,这样有利于做好“廉内助”。学习法纪条规知识这可能对当好“内助”是一种苛求,但如果没有一点法纪知识,不清楚领导干部哪些可以做,哪些不可以做,应该怎么做,就不可能有效地对领导干部开展家庭监督,所以要当好“廉内助”,平时就必须注意学习,掌握一些基本的法纪知识。

一个幸福美满的家庭,需要家庭全体成员共同呵护。作为领导干部的家庭成员特别是配偶,不插手领导干部的日常政务,不影响领导干部的工作决策,不干涉领导干部手中权力的行使,以特殊的亲情、特殊的方式履行好对领导干部的“提醒、监督”的职能。特别是在发现配偶有违纪违法苗头时,及时提醒、猛敲警钟,帮助领导干部过好市场经济条件下的“权力关、地位关、利益关、美色关”,这才是对领导干部最深切的爱。愿我们领导干部的家属特别是配偶都能像江西省赣县县委副书记钟栋材的爱人张美玉所说的那样,将“与爱人牢记党的教导,共同筑起一道拒腐防变的牢固防线”当作自己一生“最大的政治”,自觉当好廉内助,共把廉政关,在拒腐防变的道路上继续努力。最后,我把“妻贤夫祸少,妻贪夫遭殃”。这句古训送给在座当位,与大家共勉。

在此向大家拜个早年,祝大家新年快乐,全年幸福!谢谢大家。

座谈会讲话稿

尊敬的x、x;各位来宾、各位艺术界同仁,女士们、先生们:

大家下午好!

又是一年春来早,又是会员重逢时。值此新年来临之际,我县摄影家协会会员们欢聚一堂,情感融融,喜气盎然,在这浓郁祥瑞的氛围中,滑县摄影家协会新春联谊会隆重举行了。首先,我代表县委宣传部、县文联对滑县摄影家协会新春联谊会的举办表示热烈的祝贺!对一年来执着地坚守摄影事业的广大摄影爱好者表示深切的问候并致以崇高的敬意!对不畏严寒前来参加联谊会的诸位来宾表示诚挚的欢迎!

历史的机遇交汇,指明了我们前进的方向。回眸20xx年,广大会员们以昂扬的精神姿态、敏锐的思维、开阔的视野和出色的艺术劳动,积极顺应人民和时代的新期待,热情讴歌滑县改革发展的伟大成就和人民群众的伟大实践,创作生产了一大批优秀的摄影作品,整个摄影界呈现出积极向上、创新发展、全面繁荣的喜人景象。特别是在庆祝建党90周年、爱我运河、兴我滑州摄影作品大赛中,我县的摄影爱好者们把镜头聚焦到对党、对人民、对滑县、对大运河的无比挚爱上,其作品不仅可以使人赏心悦目,得到强烈的审美享受,也使人受到感染、鼓舞,得到启迪和教育,堪称近年来我县摄影界的一次重量级展示,体现了摄影家协会会员们海纳百川的艺术胸怀。令人难忘的是,20xx年11月26日。我们成功地召开了滑县摄影家协会第二次会员代表大会,为我们摄影家协会增添了新的活力和新的发展机遇,面对时代的热情呼唤,相信滑县摄影家协会一定会在新一届主席团的带领下不负重托,创造新的业绩,铸就新的辉煌。

充满希望的20xx年如约而至,站在新的起点,面对魅力无限的滑州大地,我们不仅要通过镜头展现自然之美,更要用镜头记录现实生活的闪光和动人瞬间,记录滑州发展创新的脚步。在我县各项事业蓬勃发展、欣欣向荣新的历史时期,如何推动滑县摄影事业的进步与发展,是摆在整个摄影界的重要课题。我们始终相信,伟大的时代必然诞生伟大的艺术,这要求我们要牢牢把握这个难得的历史机遇,抓紧*内功,以自己的精品力作赢得艺术界和整个时代的认可,作品永远胜于雄辩。我们深信,一个崇高的目标,只要不渝地追求,就会成为壮举,我们所洒下的每一滴汗水终究会开出幸福的花朵,过去的跋涉将成为我们永恒的记忆,未来的奋斗更是一幅璀璨的蓝图!

迎新年,满园春色满园新;辞旧岁,一堂和音一堂情。衷心祝愿全县摄影家协会会员新年吉祥、幸福安康!祝滑县摄影家协会新春联谊会圆满成功!

座谈会讲话稿

尊敬的各位领导、各位嘉宾:

大家下午好!今天很荣幸在这里,代表我校900多名师生,参加xxx单位“共建传经验、携手同进步”主题座谈交流会,也代表我校的全体师生向某某对我校一直以来的关心关怀和支持帮助表示衷心的感谢!

自20xx年贵单位与我校建成结对帮扶关系以来,不管是在物质、精神和学校发展方面都给予了极大的帮助,比如给我校男教师提供了一批警服,穿在学校男老师身上,大家都赞不绝口,都说“警服上身,气场提升”。我们成绩优异的学生在得到贵单位的资金奖励后再接再厉,在自己的求学路上越走越远,家庭经济特别困难的学生在得到贵单位的资金资助后,渡过了很多难关,至此,我再次代表我校的学生,对xx的支持和鼓励表示诚挚的感谢!自从确立帮扶关系以来,我们得到太多来自贵单位的支持,大家都知道,我们学校教育面对的是一群未成年的孩子,这要求我们在管理中必须注重孩子的养成教育,连续两年,xx就下派优秀的干警,给我们的初一新生进行军训,从站军姿到齐步走,再到各种行为规范的训练,扎实促进了我校学生的养成教育,也磨砺了学生的意志,更为部分学生树立起了崇高的理想信念。尤其在每年元旦文艺晚会上,来自xx的节目,必定是整场晚会的高潮,铿锵有力的口号声,飒爽的英姿,帅气的警服,都是学生最期待的,你们成为了我们学生心中真正的偶像、英雄,带给学生的是很难通过其他方式得到的正能量!借此机会,我也向大家就我校的基本情况做个简单介绍。

我校自1909年建校,已有111年的历史,占地16亩,现有教职工49人,在校生909人,包括幼儿、学期、小学、初中共21个教学班,名为九年一贯制学校,实为12年一贯制啦。我们学校在发展过程中也慢慢探索出了适合当地民情和社会发展的'教育路子,现就我校的日常管理情况向各位领导作个简单汇报,请各位领导给予批评指导:

1、加强领导班子管理

我们学校中层领导老中青相结合,时时处处以团结协作为宗旨,虽然有分工的不同,遇到问题也是主动互相出主意,拿意见,身先士卒,以身作则,每一位中层都战斗在教学的第一线,多数都在毕业班任课,基本没有周末。起到了模范带头的作用,教师们看中眼里,表现在行动上。

2、重视德育教育

我校一直坚持让学生以做人为本。我们一直坚守的一条教育原则是成绩不好可以慢慢提升,人品不好就会毁掉一辈子,甚至一个家庭。这样抓德育,德育工作贯穿于教学全过程,班主任苦口婆心抓好班会课(主阵地),学校每周一早上进行升国旗仪式,各班轮流在国旗下演讲并宣誓,每天起床铃响后学校播放的音乐都是一些爱国、感恩的歌曲,学校还成立了学生广播站,每天吃饭前后,将一些好人好事,优秀作文进行播放,起到了很好的效果。

3、注重安全教育和管理

因我校全封闭管理,全部学校吃住在校,在安全教育和管理上增加了一定的难度,每周星期天报到时,值日教师严格排查,禁止学生把违纪品带入校园,每周一、周五集队时带班领导的把上周和本周各班出现的一些情况向全体学生通报,该批评的批评,该表扬的表扬,让班主任把受批评的学生进行再教育。情况严重的通知家长来学校共同教育,达到家校共管的效果。

4、校园文化建设

创建干净整洁并具有文化氛围的校园,让师生舒适的工作和学习。班级文化,学习板报(学习之星,进步之星,劳动之星),每次月考更新一次,让每个学生都有上进之心。

5、课外活动

为使学生增加活力,开展丰富多彩的课外活动,篮球赛、乒乓球赛、书法、绘画、朗诵比赛,周二、周四的大课间活动(广场舞、打歌),丰富学生的课外生活。

6、狠抓班级管理

学校从学生出操、教师出操、卫生、纪律、学习、公物保护、课外活动等各方面制定了班级管理制度,采用积分形式评价,年终推出的`优秀班集体、优秀教师、优秀班主任都由积分评出,特别是出现如:打架、喝酒、抽烟、破坏公物、顶撞老师等现象,对相应教师要扣分,这直接影响教师的年终考核,因此,每个教师都积极主动,尽职尽责,不甘落后。

7、教学常规管理

每月一次对教师常规工作的检查,教案、备课、作业、课后辅导情况进行检查,并通报。

8、带班领导随堂听课。

9、建立完善的奖惩制度,在于鼓励师生朝着更高远的目标努力。

所谓结对共建,应该是不断交流,不断共同进步,但在这一过程中,我们更多得到的是贵单位源源不断的支持和帮助,我们相信,在接下来的时间里,有xx的精心指导和大力帮助,必将推动我校的教学水平有新的提高,管理水平有新的突破,教育质量有新的改进,办学实力有新的增强,我们必定倍加珍惜与贵单位的这份友谊,必定倍加珍惜这个难得的发展机遇,倍加珍惜来自xx的无私支持与帮助!

最后,祝所有领导及嘉宾工作顺利,身体健康!

座谈会讲话稿

x各位尊敬的退休教师、老同志们、老前辈们:

大家下午好!

今天是九月初九重阳节,古人认为九在数字中为阳数,九九重叠,故曰:重阳。重阳节是一个古老的节日,是一个缅怀的节日,是一个感恩的节日。

唐代诗人王维在《九月九日忆山东兄弟》一诗中,有一句流芳千古的名言“每逢佳节倍思亲”,今天君山学校工会就是以这个“倍思亲”之因,把前辈们请来一道欢度佳节。

各位前辈,晚辈思念你们。在今天这个艳阳高照、气候宜人的日子里让晚辈们以最崇高的敬意回望你们的所走过的艰辛、曲折而又辉煌的路,感谢你们对党和人民的教育事业的奉献,感谢你们对君山学校的发展立下的汗马功劳。同时,也真诚地希望前辈们能不遗余力,继续以执着的事业情感,饱满的.工作热情,关心、指导、支持君山学校的现在和未来。君山学校前进的每一步依然离不开你们。在此我代表君山学校全体在职员工和1997名学生向前辈们致以最崇高的敬礼。

曾经有这样一句古语:童年是一幅画,少年是一个梦,青年是一首诗,中年是一篇散文,老年是一部哲学。前辈们,你们已经具备了人生的深度、厚度和广度。你们是国家的宝贵财富,是我们人生的辞典,是我们晚辈学习的榜样。你们做了几十年的加减法,增加的是栋梁,减去的是荒凉。从你们身上我们学到了“衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴”的敬业精神,学到了真诚、相互尊重的待人哲理,学到了一丝不苟的工作作风,知道了什么是淡泊,读懂了“两袖清风”的人生风采。

“采菊东篱下,悠然见南山”的意境,我想不该由陶渊明独享。最后,诚挚地祝愿各位前辈身体健康,心情愉快!福如东海,寿比南山,漫步人生夕阳红!

座谈会讲话稿

尊敬的领导、老师们:

今天我们能够欢聚一堂,这样轻松的坐在一起进行思想交流,很难得。我想利用这个机会,谈谈自己心目中的教师成长之路上的三个平台和几点感悟。

第一个平台:读书,让精神世界更加丰盈。

作为一名教师,应该多少了解一下我们国家的教育发展史,因为“读史可以使人明智”,有许多平时我们困惑不解的难题可以在读史的过程中豁然开朗。要阅读杂书,不妨多读点文学、读点哲学、读点美学……做一个“杂家”。读书一方面可以增强我们的职业素养,另外在平时的教育教学过程中,可以多一份机智,多一份自如,多一份洒脱。要阅读经典,经典能帮助我们分辨是非,澄清模糊,领悟真谛。

除了读有字之书外,我们更要读无字之书。要阅读同伴,能够在一起工作、学习、生活就是一种缘分,“三人行必有我师”,同伴是一种资源,更是一座宝库,我们要学会欣赏,并充分开发、利用。要阅读社会,社会是一部大书,“留心处处皆学问”,要读懂这部大书,必须抛开浮躁,沉下心来,处处留心。

读书,是一个人最好的精神化妆。我一直有这样的想法,饱读诗书的人,不一定能成为优秀的教师;但是要想成为一个优秀教师,必须要多读书。

第二个平台:用键盘留驻美丽人生

教师是否愿意花时间反思自己的工作,是教师是否具有专业素养的标志。全国著名特级教师窦桂梅在第一线教师培训会上,针对自己的不足和未来展望写下的10条反思,我觉得很有意思:现摘录下来与大家共享:

1、激情不老;

2、读书一生;

3、宁静致远;

4、以写促思;

5、慎独养身;

6、伸展个性;

7、爱在细节;

8、海纳百川;

9、合作同进;

10、海星角色。

作为一个在全国有着广泛影响力的特级教师,窦老师正凭借着用自己的不断反思,一次又一次跃上了语文教学的新高度。

学校一直在积极努力给全体教师提供一个便捷的.、信息化的教育环境,每个办公室都接入了宽带,今年暑假还准备对全体教师进行新一轮的信息技术培训。我校已经有好几个班的老师和数十名学生家长在校信通网站上建立了自己的教育博客和成长博客,我非常赞成他们的做法,也希望我们的每一位教师能够用键盘敲下自己的反思,这样我们的人生会因此而更美丽。

回首自己走过的教育之路,感慨颇多,现将感触最深的几点整理出来与大家共勉。

第一:只坐一把椅子

“人往高处走”,如果有更好的又赚钱又轻松而且自己喜欢做的工作,几乎每个人都会选择跳槽。但是我想,如果在35岁以前还没有跳出教师队伍的话,那么我们就必须将这一职业视为终身职业。不要老想着做不平凡的事,其实,人生哪有那么多不平凡的事情?把平凡的小事做好,就是不平凡!日本邮政大臣野田圣子,曾经做过洗厕所的工作。她说,就是洗厕所,也要洗得最好!

当你心无旁骛地工作时,工作的乐趣离你也就不远了,机会和赏识也就离你不远了,人生的精彩也就离你不远了。让我们牢记这样的'话:“我不停地向大海抛洒着,因为我相信,总有一粒砂,会被那只贝壳珍藏。”

第二:做一个名师,一个成功的教师

从来未曾想过出名的老师成不了好老师。哈佛大学研究表明,一个人的成就85%居功于他对待事业的态度。积极的态度就有积极的富有生命意义的人生,消极的态度只能收获庸庸碌碌的人生。有一个年轻人问苏格拉底:怎样才能成功?苏格拉底约年轻人第二天来河边见他。年轻人如约而来,苏格拉底不容分说将他推到河里,直到奄奄一息才拉起来,苏格拉底问年轻人:“这个时候最需要什么?”年轻人深深吸了口气,答曰:“空气!”苏格拉底说:“对!这就是成功的秘密。当你渴望成功的欲望就像刚才需要空气那样强烈的时候,你就会成功!”

第三:细节决定成败

人生是由无数个细节串成的链条。不注重细节的打磨,就不可能达到人生的高度。连小事都做不好的人,也往往做不好大事。细节有时候往往决定成败。在日常教育教学中,我们要善于捕捉教育契机,抓住课堂的每个细节,将课堂偶发事件,当作教育的资源加以利用,使得我们的课堂如一泓活水,精彩纷呈。我们还应该注重职场生态,注意与人交往的细节,做一个受人欢迎的同事和老师。一个眼神,一个微笑,一举手,一投足,足以显示一个人的品格与风范。

第四点:做个阳光老师

1、丢弃烦恼,在自己的心里撒满阳光。

一个稍稍负责任的老师,每天都面临着很多烦恼。学生用他的无知与偏执让你生气,家长因对孩子的偏爱与袒护让你动气,领导因对你的误解和不公让你怄气,而自己有时也无端地低着脑袋生自己的闷气,这些气争先恐后地汇集到你身上,就成了一堆恶气。气生了不少,但问题没解决不了。所以,我们得学会原谅,学会宽容,学一学弥勒佛“大肚能容天下难容之事,笑口常开笑天下可笑之人”。随时准备把烦恼丢到垃圾桶里,努力做个快乐阳光的老师,这是永葆青春的秘诀。

2、经常摸摸学生的脑袋,将阳光洒进学生的心里。

我们不一定打心眼里爱自己的学生,但既然从事了这一职业,就应承担我们相应的责任,我们必须关注学生的学习与成长。而且,不要将关注仅仅停留在意识里、口头上,而应让学生摸得着,感觉得到。拾起学生掉在地上的橡皮,耐心回答学生的提问,常与学生个别谈心,甚至只是走道里的一声问候,哪怕摸一摸学生的脑袋,这些都是能让学生摸得着的关注。亲切地摸一摸学生的脑袋,对学生微笑,我们,就能把阳光洒进学生心里。

3、心中备有一本英雄谱,让生活阳光灿烂。

如果真的决定将教书作为终身职业,那么我建议大家在平凡的日子里学一学武侠小说中的人物:练习教学本领,要象郭靖那样持之以恒;学习文化知识,要象黄药师那样兼收并蓄;对待突发事件,要象黄蓉那样随机应变;对待教学艺术,要象杨过那样痴心不改;面对大千世界,要象老玩童那样童心未泯;面对权术与名利,要象令狐冲那样淡然处置,而不要象岳不群那样处心积虑。

啰嗦了这么多,占用了大家宝贵的时间,别不多说,谢谢大家!

座谈会讲话稿

xxx:

大家上午好!今天是记者节,朗朗晴空,送来阳光,增添光辉,带来温暖。非常荣幸的我在此,我代表中共**市委、中共**市委宣传部、**市记协,向辛勤工作在全市新闻战线的全体同志致以节日的祝贺和诚挚的问候!向为党的新闻事业繁荣发展做出重要贡献的老一辈新闻工作者表示崇高的敬意!向所有关心支持新闻工作的同志们表示衷心的感谢!

我市的新闻工作者始终坚持正确舆论导向,围绕不同时期工作重点,积极宣传党的理论和路线方针政策,积极宣传中央和省市委的重大决策部署,及时传播国内外、市内外各领域的信息,深入宣传我市改革开放取得的巨大成就,深入宣传广大干部群众团结奋进的先进事迹,高唱奋进凯歌,弘扬民族精神,为激励全市人民积极投身改革开放的伟大事业作出了积极贡献。与此同时,我市各新闻媒体近年来在宣传报道工作中也推出了许多精品力作和一批优秀记者编辑,并在全国、全省获奖和受到上级表彰。事实证明,我市的新闻队伍是一支不怕吃苦、善打硬仗、能打胜仗的'队伍,是一支政治强、业务精、纪律严、作风正的新闻队伍。我们的新闻队伍是值得信赖的,同志们的工作是卓有成效的,市委对大家的工作是满意的,也是充分肯定的!

新闻工作者要做到三个牢记:一是牢记使命,守土尽责。尽心尽责尽力地把握正确的舆论导向,牢固树立政治意识、大局意识、责任意识、阵地意识,把坚持正确导向放在新闻宣传工作的首位,坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主,唱响主旋律,打好主动仗,更加自觉主动地为人民服务、为社会主义服务、为党和国家工作大局服务,把全市人民的力量凝聚到“全面达小康,建设新”的各项任务上来。二是牢记宗旨,服务人民。坚持以人为本,以人为动力,要责无旁贷地为人民服务,服务人民,要始终保持与人民群众的紧密联系,贴近生活,深入实际,多报道人民群众的工作生活,多反映人民群众的利益要求,用群众的语言表达诉求和心声。三是牢记重托,创造辉煌。提高媒体的综合竞争力,坚强的班子、过硬的队伍、优秀的人才,是做好新闻宣传工作的关键;提高记者队伍的整体素质,新闻副业能否得到长足发展,关键是建立一支能打硬仗的新闻队伍,建立一支能搏击市场经济大潮的经营队伍。

座谈会讲话稿

大河有水小河满,只有公司的形势好了,我们员工的腰包才会鼓起来,这是企业的共识。但在我们多功位车间却出现了一个奇怪的现象,员工的工资高了,但车间的产量、质量却下降了,这是什么原因呢?公司上半年的销售额跟去年相比略有下降,不是没有订单,而是我们的订单不能及时完成。我们个别员工只要自己工资赚够了,就不愿意再多做一点,不为公司全局去考虑。但是公司如果不为员工的利益考虑,只为完成生产任务考虑,很简单,多招几个调机师就可以了。为什么没有招调机师?为什么没有大量地招学徒工?目的就是为了保障我们员工的利益,但是遗憾地是,我们很多员工没有这种觉悟,没有主动地为公司考虑。新的方案调整以后,希望我们员工能够改变观念,以完成公司生产任务为目标,同时为自己赚更多的工资。

我们多功位车间的干部调整已经有三个多月了,从这三个月来看,车间主任非常努力,池师傅也非常尽责。但是,我们多工位车间的管理却始终上不去,这是为什么呢?有个别员工没有能够很好地处理好与车间领导的关系,不服从车间主任的管理,不服从工作调度。明明要发货了,车间主任安排星期天加个班,但就是不来,事后还找一大堆理由。我上次开早会也讲了,作为员工,最基本的就是服从车间的管理,如果你不能做到这一点,你就是再有水平,我们也不会留下你。当然我也说过,如果是车间主任的安排不合理,你可以申诉,可以沟通。所以,我再次强调,每个人要配合车间主任,共同把车间建设好。

从5月份调整多工位工资方案以后,我听到很多奇怪的说法。有人说我做多了工资要给别人分,太吃亏了,还不如不做,所以你也少做,我也少做,他也少做,都怕吃亏,都指望别人多做一些。所以车间的产量就集越多。这里给大家讲一个故事。有一个神父,快要死了,上帝准备把他带进天堂,但是神父说,人们都说地狱很可怕,但是地狱到底是什么样的,我想去见识一下。上帝说,那好吧,你先去地狱看看吧。他去了地狱,只见地狱里人很多,但是每个人都面黄肌瘦,每个人都拿着一把勺子拼命往自己嘴里喂饭吃,但是由于勺子的柄太长,比胳膊还长,所以每个人都吃不到饭。神父说,让我去天堂看一下吧,他去了天堂一看,同样是人很多,同样每个人都拿着一把柄比胳膊还长的勺子。但是天堂里每个人都笑容满面,原来他们每个人都给别人喂饭吃,最终每个人都吃得很饱。这个故事说明了什么呢?我们是要做天堂里的人呢?还是要做地狱里的人呢?如果我们每个人只顾自己,不管他人,最终每个人都会饿肚子。有人说,你说得简单,吃亏的人是傻瓜。

现在还有一种现象,调机是有调机工资的,但是产量工资是平分的,所以每个人都关注调机的数量,不管产品的质量。这样一来,短期的看,似乎是工资高了,因为产品的质量不好,就要返工,返工就意味着产量也出不来。从另一个角度讲,如果公司产品质量不好,客户要么索赔,要么购买其他公司的产品。总之,公司的利益要受到影响,如果公司订单减少,员工工资就要减少。

座谈会讲话稿

各位尊敬的董事长、总经理,同志们:

刚才听了大家的发言,很受启发。对各位董事长、总经理为全区投资软环境的改善和外经贸事业的发展所付出的心力,表示由衷的敬意!对大家对区委、区政府工作的支持和配合,表示衷心的感谢!

召开这次座谈会,是新一届区委、区政府召开的第一次涉外座谈会。对此,区委、区政府高度重视,区政府召集有关部门召开了专题会议,就会议的形式和内容进行了认真研究。为切实掌握好有关材料,区政府责成外经贸局分两组人员分头到部分企业进行了走访,了解了部分企业发展的情况,掌握和汇总了一些资料。但这还远远不够。听了大家的发言,对各企业的具体情况和全区总体情况有了更加深入的了解和认识,特别是对当前我区投资软环境中存在的亟待解决的突出问题和困难有了较明确的把握。这为区委、区政府下一步采取措施解决这些问题和困难提供了可靠的依据,明确了努力的方向。

这次座谈会后,明年=月份,区委、区政府将召开全区对外开放工作会议。届时,区里将结合这次座谈会上征询到的相关建议、意见及掌握到的问题和困难,在认真分析研究的基础上,制定出台相关的解决措施,并切实抓好落实,给大家以满意的答复,为全区外商投资企业的发展创造良好的外部环境。

集全区之力抓好外经贸工作,是今年区委、区政府经济工作的`第一要务,而抓好投资软环境的改善,则是外经贸工作的重中之重。通过召开座谈会的方式了解和掌握问题,解决制约企业发展的因素,改善投资软环境,既不是最后一次,也不是唯一的方式。今后,我们将继续采取座谈会和其它方式,与大家一起交流,互通信息,增进了解,集思广益。希望大家以此为起点,在今后的工作中给予较大关注和配合,创造政企联手,共同努力,推动全区整体投资软环境不断改善的良好局面。

谢谢大家!

座谈会讲话稿

同志们:

在建军88周年来临之际,厂里举行了座谈会,作为一名退伍军人,首先向大家表达节日的祝福,预祝大家节日快乐。

我自**年退伍至今已有*个年头,从一名少年郎到现在成长成为**工厂的中坚力量,要感谢部队对我的培养。在部队我改变了自己毛躁的性格、不羁的狂野,使自己各方面的能力都得到了提高。可以说,没有部队的历练就没有今天我所取得的点滴成绩。

穿上军装我是一个兵,脱掉军装,我们这些退伍军人还要用军人的标准要求自己。如何在新时代的发展中找到属于自己的位置,时间也不多,我就简单的讲两点自己的体会:。

一、保持优良作风。

我们都是经过部队熔炉锤炼下的钢铁战士,具有良好的思想素质和勇于奉献精神,能够严格的遵守纪律、顾全大局。这些都是我们的优势所在,所以我们退伍军人要保持和发扬这些光荣的传统。工厂给我们肩上赋予了与一般员工不同的重任,这是我们企业的特殊性使然。我们要保持军人的优秀本色,不辜负厂领导对我们的信任,努力的在各自的岗位上为工厂的发展多做贡献。

二、不断学习完善自我。

现在的社会,不学习就要落后。尤其是我们这些军人,很多人和我一样文凭并不高,受的教育也不多,但是若想在社会得到认可,不断学习才是最重要的。我记得刚来厂里的时候我也是什么都不懂,现在成了一个部门主管,能力就是在知识的不断充实与提升中得到锻炼和提高的。我很感谢工厂给了我这么一个平台,让我有机会施展拳脚。其实这个机会不仅给我了也给了在座的各位。我想,只要是肯学,总会有进步的。大家互相帮助,取长补短,勤奋学习,一定会有所作为。

这两点是我自己的切身体会,也算八一建军节送给年轻同志的小建议。

座谈会讲话稿

尊敬的各位领导、同志们:

我叫,现任。今天,能够在这里和大家畅谈工作经验,分享廉政心得,我感到万分荣幸。在地税工作的20多个年头里,从一名不经世事的稚嫩青年成长为今天可以独当一面的业务骨干,我很庆幸自己始终存留着单纯、炙热的工作热情,坚定着清正廉洁、服务奉献的信念。

我始终以谦逊与真诚践行着忠于事业的信仰。思想决定行动,在我握紧右拳宣誓就职时,已经埋下了忠于地税事业、忠于纳税人的种子。从踏入税务工作者行列的那一天开始,我就告诫自己,要不断提高自身修养,谦虚谨慎,真诚待人。税务所条件相对艰苦,但我一直把这当做最好的磨练。当我满身尘土奔波于各个企业,宣传税法知识,严格执法检查的时候;当我以所为家,挑灯夜战,积累起厚厚的学习笔记的时候,我都感觉发自内心的满足和踏实。我时刻牢记着党和人民的嘱托,时刻牢记着肩上税徽的分量,恪尽职守、埋头苦干,以倾尽全力的付出,不断获得自我境界的升华。

我始终以执着与坚韧去挑起一方税官的担当。地税工作责任大、担子沉,需要一丝不苟、精益求精;税收工作者清贫质朴、不事张扬,需要乐于奉献、恪守执著。在农村地区收税经常会遇到麻烦和阻碍,有的人因为法律意识淡薄,不是一味地拖欠税款,就是找亲戚朋友帮忙说情,作为一方税官,我始终不忘自身的职责,严格遵纪守法,坚决肃清一切“差别对待”,耐心地解释相关税收法律知识,帮助他们准确理解税收政策。有时候因为强制收税会得罪一些人,甚至威胁到家人的安全,但我深知,如果在这些气焰嚣张的人面前低下头,税务机关的威严就会全然消失,于是,我坚信着正义的力量,用手中的权利,去坚决塑造纯净的税收环境。我努力做到“常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心”,使自己能够在纷繁复杂的社会生活中不迷茫,在各种思想文化冲击下不困惑,在金钱美色诱惑面前不失节,永葆共产党人的政治本色。

我始终以服务和奉献树立起身先垂范的榜样。勤政廉政见于平时、贵于长久,古语道“筑堤千里,溃于蚁穴”,勤政廉政绝不是一时之举,而是凭借着自律自省积累起来的生活姿态。我在农村税务所担任所长多年,虽然职位不高、权力不大,但所里十多个人都在看着,我在税收工作中是啥样子,别人会照着我的样子做。10多年来,无论刮风下雨,我都坚持每天提前半小时到岗,最后一个离岗。我曾在医生要求我休息静养的时候,毅然赶赴企业清查房产税;我曾在母亲重病危机的关头,歉疚地托付妻子办理住院手续。我相信,我这样长久的坚持,换来的是一个令人信服的地税干部形象,一个能够激起其他同志工作热情和冲劲的领导形象。

今天,能够成为“廉洁从政标兵”,是组织和上级对我工作的极大肯定,同时也是我今后工作的一个全新起点。我将以奋发有为的精神状态、求真务实的工作作风、不负重托,不辱使命,抑制惰性、日复一日地为工作付出,防微杜渐、年复一年地坚守廉洁之本,时刻保持清醒的头脑,时刻接受党组织和群众的监督,继续维护清正廉洁的地税机关形象,为各项工作的顺利开展提供坚强有力的后盾和保障!

谢谢大家!

座谈会讲话稿

尊敬的各位老领导、老干部、老同志们:

你们好!

秋风送爽,果实飘香,

九九重阳节乡镇老干部座谈会讲话。我们又迎来了老人们的传统节日-——“九九”重阳节。在此,谨让我代表××乡人民政府向在座的各位老年朋友们道一声亲切的问候和衷心的祝愿,祝你们身体健康、节日愉快,万事如意!

人的一生总要经历少年、青年、壮年和老年时期。过去你们以满腔热血,为民族解放、国家富强和人民幸福奉献了自己的青春和力量,为十里岗乡的经济和社会各项事业的发展付出了辛勤的汗水,建立了光辉的业绩。今天,你们虽然离开了原来的工作岗位、但仍然“老骥伏枥,志在千里”,用长期积累起来的丰富知识和宝贵经验,通过各种方式继续为人民服务,为××乡的改革、发展、稳定和经济的腾飞作出新的贡献。在此,让我代表××乡人民政府向你们表示衷心的感谢!

接过你们的接力棒,本届乡党委、政府经过探索、分析、研究和实践,明确了我乡经济工作的总体要求,提出了“林业立乡、农业稳乡、工业富乡、科教兴乡、依法治乡”的总体工作思路,开拓创新,与时俱进,把发展作为第一要务,努力实现全乡经济社会跨越式发展,推动社会各项事业全面进步。现将我乡20xx年1—3季度经济工作情况向你们汇报如下:

据初步统计,今年1—9月,全乡地区生产总值完成****元,比去年同期增长.****。其中:第一产业增加值完成****元,第二产业增加值完成****元,第三产业增加值完成****元,分别比去年同期增长.****、0.****和.****;全社会固定资产投资完成****元,比去年同期增长.****;全乡财政收入完成****元,完成全年财政收入任务****元的****。其中地方财政收入****元,比去年同期增长1.0****,全乡招商引资到位资金****元,社会消费品零售总额****元,比去年同期增长****;金融机构存款余额****元,比去年同期增长12.6****。

今年1—9月份,我乡紧紧依托自身的资源优势,加大固定资产投资和招商引资的力度,重点在招商引资等方面加快项目的建设和开发,并取得了一定的成绩。

(一)招商引资和项目建设取得新的突破。今年市委、市人民政府下达我乡招商引资任务是:完成实施招商引资项目1****以上,到位资金***元以上,与去年相比,任务十分艰巨。为确保全乡全年社会固定资产投资完成****元的目标任务,我乡进一步加大招商引资力度,继续开展项目建设大会战。1-—9月份,我乡实施招商引资项目4****,项目计划总投资****元,到位资金****元。

3、项目前期工作。*****工程建设经多方努力,拟升级为二级油路来修建,目前正在修改设计资料;目前正在进入项目招投标工作。

(二)工业经济运行态势良好,但发展不够平衡。1—9月份,预计全乡完成工业总产值.****元,比去年同期增加0.5****;销售产值完成.****元,比去年同期下降****;实现税金****元,比去年同期增长****;实现利润5.2****元,比去年同期下降50.4****,工业增加值1745.7****元,比去年同期增长50.4****。

(三)农业生产稳步发展。今年1—9月份,我乡农业生产虽然遭受较为严重的春旱及6.15特大洪灾的影响,但在农业结构调整以及畜牧业较快发展的拉动下,农业生产继续保持稳步发展的态势。据初步统计,全乡完成农林牧渔业总产值****元,比上年同期增长.****。在农业产值中,农、林、牧、渔业全面发展,其中:农业产值增长1.****,林业产值增长5.****,牧业产值增长7.****,渔业产值增长23.****。

(四)交通基础设施建设取得新突破,众篁公路。

(五)教育、卫生等各项社会事业稳步发展。全乡中小学的常规管理工作走上了规范化、制度化、科学化的轨道。十里岗乡卫生院已形成集医疗、科研、教学为一体的乡级综合医院,以上这些成绩的取得,是与全乡老干部、老同志们过去辛勤劳作打下的坚实基础密不可分的,是全乡老干部、老同志们给予的极大支持和帮助的结果,也是全乡人民同心同德、奋发努力的结果。

随着市“两会”胜利召开,全乡人民高举邓小平理论伟大旗帜,努力实践“三个代表”重要思想,满怀信心地向着新世纪全面推进中国特色社会主义的伟大事业而开拓进取,为实现我乡跨世纪发展的宏伟目标而努力奋斗。我们将以此为契机,全乡上下团结一心,立足乡情,发挥优势,努力实现全乡经济社会跨越式发展。今后,在全面建设小康社会的道路上,我们肩负的任务还很艰巨,我们遇到的困难和挑战还很多,我们仍然很需要并渴望能够继续得到你们的热情关怀和悉心指导。我们相信,有乡党委、政府的正确领导,有各位老领导、老干部、老同志们一如既往地关心和支持我们的工作,我们一定能够在全面建设小康社会的康庄大道上迈出更加坚实的步伐,团结和带领全乡人民共同创造幸福生活和美好未来。

最后,再一次衷心地祝福各位老同志们身体健康,万事如意,合家幸福!祝愿金秀的明天更加美丽、灿烂和辉煌!

座谈会讲话稿

尊敬的教育局领导,各位同仁:

大家好

我是xx学校校长xxx,自1999年任xx小学校长以来,先后经历了xx学校和xx学校合并,xx学校的撤并,20xx年xx三个村完成了大联校的合并,十几年来,我校始终秉持教书育人的理念,不负全村父老乡亲的重托,连续20xx年担任校长,20xx年的风风雨雨,虽说有道不尽的酸甜苦辣,但一步步走来,尽职尽责,问心无愧!学校先后被教育局授予“控辍保学先进学校”、“小考先进单位”、“xx县名校”、“教学常规管理先进单位”、“专室管理与应用先进单位”等荣誉称号。

xx乡交通便利,经济发达,一是在外经商的多;二是私立学校林立,面临xx和xx两大私校。我校在控辍保学方面以步步为营,做到了生源稳中有升。这得益于我校团结奋进的领导班子和全体教师。首先健全制度,压死责任。时时、事事、处处让老师们有危机感。使教师们思想上绷紧控辍保学这根弦,牢固树立“今天工作不努力,明天努力找工作”的危机意识。其实内强素质,外树形象。加大宣传,坐到了让每个孩子进得来,留得住,学得好。再次是重视留守儿童,建立留守儿童档案,密切注视她们的`思想动态,定期进行家访。一系列措施的实施,使我校在社会中有了较高的威望,得到了社会人士的认可,还有外乡的学生慕名而来。

学校是教书育人的场所,在学校管理上,我做到了多措并举,齐头并进,有的放矢,尤其是在教学管理上,一是学文件、用文件,用“好”文件,“不谋一时者不足以谋一域”,因此,我注重把每一个文件,每一项制度、措施作为学校管理的依据,如:绩效工资,我在严格执行教育局、总校制定的绩效工资制度的同时,又把制度进一步细化,极大的调动了教师工作的积极性;二是注重教师培训,成绩的提高在教师,教师的提高在学习,因此,我不失时机的为教师的素质提高提供平台。仅去年一年,我校外派学习的教师达到15人次。业务水平的.再提升,进一步增强了他们教学的底气,提高了他们的执教艺术!但美中不足的是我们学校还短缺小科的专职教师。三是强化校园管理,优化育人环境,提升办学层次。几年来,我们坚持“节俭开支”,坚持把“好钢用在刀刃上”,的理念,先后美化了校园围墙3000多平米。“教育寓言故事漫画墙”、“三字经宣传栏”、“浮雕墙”、“校园广角”等浓厚的育人气息,为学生的成长奠定了基础。同时,在安全、专室管理、班级量化、校本教研等方面我们都做到了“精细化”管理。确保了教学工作的顺利开展。

俗话说“逆水行舟,不进则退”,学校的工作不可能一蹴而就,就学校今后的发展,一是要创新工作理念,促进和谐全面发展,加强教师队伍建设,形成“想干事、会干事、干成事”的浓厚氛围;二是落实工作主题,紧抓课堂教学,努力提高教学质量。坚持尊重教师、依靠教师、发展教师的理念,采取骨干带动—重点突破—整体推进的思路,尽早实现教研室“新课堂”验收。

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