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2023年党委书记年度工作总结 党委书记承诺书(通用5篇)

作者: 紫衣梦
2023年党委书记年度工作总结 党委书记承诺书(通用5篇)

总结是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论,是对以往工作实践的一种理性认识。总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编带来的优秀总结范文,希望大家能够喜欢!

党委书记年度工作总结 党委书记承诺书篇一

1、采取多种形式,协助党支部在党内外群众中进行《公民道德实施纲要》的学习和宣传,通过宣传教育,使精神文明建设的要求和公民道德规范家喻户晓。

2、带头祛邪扶正,倡导积极、健康、文明的新生活,协助村、组利用传统节日,开展有益的群众文化娱乐活动。

3、大力开展社会公德、职业道德、家庭道德和公民道德的宣传教育,对违反“四德”的人员进行教育惩戒,协助村党支部开展帮助孤寡老人活动和扶贫济困活动,大力弘扬尊老爱幼、邻里和睦、扶贫济困、助人为乐、无私奉献的社会主义道德新风尚。

4、协助村党支部深入开展“十星级文明户”和省级文明村创建活动。

5、带头移风易俗,倡导文明新风、丧事从简、婚事新办、带头崇尚科学、破除迷信、团结带领广大群众抵制和揭露各种邪教组织。

6、本承诺书一式两份,一份本人留存,一份本支部留存。 以上承诺事项,敬请大家监督。

承诺人:

承诺时间:xx年xx月xx日

党委书记年度工作总结 党委书记承诺书篇二

一年来,本人在县委、县政府的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行党的xx大,xx届三中、四中全会精神,牢固树立和执行科学发展观,始终牢记“两个务必”,恪守党风廉政建设责任制等有关规定,在抓好自身廉政建设的同时,认真履行党风廉政建设责任人的职责,有效促进了我镇党风廉政建设和反腐败工作的顺利开展。现对照年初制定的党风廉政建设责任制要求,作述职报告如下,请予评议。

一、加强理论学习,提高拒腐防变能力

拒腐防变的能力;三是学习先模人物典型事迹。以任长霞、郑忠华等先模人物为榜样,学习他们立党为公、无私奉献、执政为民的精神,牢固树立正确的人生观、价值观、权力观,进一步坚定信念和加强党性修养,不断增强责任感、使命感;四是注重加强知识更新。当今世界经济社会形势日新月异,本人努力做到在思想上与时俱进,认真学习市场经济、经济管理、法律法规、科技文化等新等知识,不断使自身思想素质和业务水平跟上新形势发展的客观要求。同时。在抓好自身学习的基础上,按上级党委要求,认真组织好镇班子成员、广大党员干部开展党风、党纪教育,不断增强了全镇党员干部勤政廉政意识。

二、加强教育管理,认真履行党风廉政建设职责

加强党风廉政建设和反腐败工作是党的重大政治任务,也是我们牢记“两个务必”,全面实现“两个率先”的必然要求。一年来,在加强自身廉洁自律的同时,本人认真依照上级党委的有关要求,进一步建立完善规章制度,坚持监督关口前移,从源头上预防腐败现象的发生。

1、加强党风廉政宣传教育。利用多种形式在全镇党员干部中大力宣传中央和上级党委反腐败工作的重大决策,大力宣传反腐败斗争形势,把党风廉政建设与各阶段中心工 作一起布置,一起落实。组织实施和督促检查各级党组织和机关干部学习和执行“三个代表”重要思想、党风廉政建设理论、党纪政纪条例法规等情况,在全镇营造了向英模人物学习,发扬共产党员先进性,弘扬正气,勤政廉政的良好氛围。

2、加强班子成员廉洁自律。坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”的原则,突出抓好对镇领导班子成员的监督管理。年初,根据上级党委部署要求,结合我镇实际,组织专题研究党风廉政建设工作计划,将廉政建设责任制具体任务细化分解到班子成员,并提出目标要求。年内班子召开了三次专题会议和二次党风廉政建设工作通报会;组织落实班子民主生活会和领导干部双重民主生活会制度,认真开展批评和自我批评,及时检查各级执行党风廉政建设责任制情况和领导班子廉洁从政情况。对各支部,也把党风廉政建设责任制的落实与经济、党建工作同布置、同督促、同考核。同时,大力支持纪委查办案件工作,认真做好组织协调,及时听取查处案件汇报,分析案情,并认真做好当事人的思想政治工作。对群众来信来访认真接待和处理,做到件件有调查,有落实反馈。

三、强化自律意识,努力勤政廉政。

一年来,我坚持以自律为本,以廉洁从政为起点,正确处理“自律”与“他律”的关系。日常工作和生活中,对自己从严要求,时时保持清醒头脑,不断强化自律意识,努力做到“自重、自省、自警、自励”。积极起好表率作用。自重,就是珍重自己的言行、人格和名誉,不说不做自轻自贱、与领导干部要求不相符合的言行。作为党委书记,我能时刻牢记肩负的职责,不在大款面前低三下四,不出没灯红酒绿场所,不在人际交往中低级庸俗,不在处理个人和他人利益时只考虑个人,时刻珍惜党员干部的名誉,不忘人民的重托;自省,就是时常反省自己思想行为是否符合党和人民的利益。经常提醒自己和教育家属以及身边工作人员,在公务接待往来、待人接物方面时时保持清醒的头脑和恪守严格的界限,做到防微杜渐,防范于末然;自警,就是用党的纪律和国家的法律法规约束自己,警告自己不要有任何越轨的行为。作为一名国家公务员不仅要知法懂法,还要时时对照违纪违法案件中的反面典型,从中吸取教训,警告自己时刻以党的利益为重,不用公款为自己赢取私利,不为利、权、色所诱惑;自励,就是始终保持旺盛的斗志和振奋的精神状态。始终做到成绩面前不满足,失败面前不气馁;工作上高标准,生活上低要求。并正确认识和处理奉献精神与利益原则的关系、党的事业与个人价值的关系、全局利益与局部利益的关系,为此,我时时自励,始终以新的精神状态投入到工作中来。

党委书记年度工作总结 党委书记承诺书篇三

1、 加强所党支部建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,围绕中心工作,团结带领全体党员完成市局党组交办的各项工作,在系统内争先创优。

3、 顾全大局,带头贯彻执行党的路线、方针、政策。在天津经济发展、服务大项目、贯彻市委、市政府、市局“解、促、上”活动中,有创新、有突破、有成效。

4、 坚持以人为本,加强与党员同志的沟通,注意每名党员的思想动向,密切联系群众,关心群众物质、文化生活和实际生活困难,构建和谐党内人际关系,凝聚人心、和谐共事。

5、 加强群众思想政治工作和入党积极分子的教育培养,按照程序做好组织发展工作。为全所干部职工的业务培训和综合能力提高创造良好的条件。

6、 坚持组织生活制度,适时召开民主生活会,认真开展批评与自我批评。严格落实各项廉政规定和制度,并继续开展每周一次廉政警示教育,牢固树立“为民、务实、清廉”的形象。

承诺人:

承诺时间:xx年xx月xx日

党委书记年度工作总结 党委书记承诺书篇四

(一)摆正个人位置,平等参与集体领导。党委书记在行政上是主官,在党内是“班长”。这种特殊的双重身分,往往不自觉地把行政身份带到党内来,容易出现书记说了算、委员照着办的现象,使集体领导流于形式。因此,贯彻落实好十六字方针,作为书记关键是要有很强的集体领导观念,自觉摆正在“班子”中的位置,处理好个人与集体的关系,当“班长”,不当“家长”,用好一票之权,不要搞一人专断。特别是在党委会讨论决定重大问题时,虚心听取和尊重其他委员的意见,平等地进行讨论和交流,真正按照集体的意志进行决策。

(二)大事集体讨论,积极依靠集体领导。要使党委班子具备新颁发的《中国共产党军队委员会工作条例(试行)》规定的“科学判断形势、从思想上政治上掌握部队的能力,领导部队现代化建设、指挥打赢高技术战争的能力,依法治军、严格管理部队的能力,求真务实、创造性开展工作的能力,从严治党、加强自身建设的能力”五个能力要求,仅靠书记个人或几个人是难以奏效的。只有发动大家都来出主意、想办法,把集体的智慧和力量充分挖掘出来,坚持集体研究讨论决定重大问题,才能找到良策,减少失误,少走弯路。

(三)个人服从组织,自觉接受组织领导。个人服从组织,少数服从多数,是党的重要组织原则和组织纪律。当个人的意见与多数人的意见不一致时,要坚决服从集体的决定。不能因为自己是书记而“率先表态”、“先声夺人”,把大家的意见引到个人的意志上来;不能为显示个人权威和办事果断,搞简单的“一锤定音”,否决多数人的意见;不能以意见不一致为理由坚持个人意见,使本来能够形成决议的事久拖不决,特别是当个人意见处于明显少数时,不能硬把大家的意见扭到自己的意见上来。同时,要有效地维护并贯彻集体领导原则,作为党委书记必须带头维护党委集体领导的权威,绝不能把个人等同于党委集体或代替党委集体;要带头维护党委决议的严肃性,决不能出现与党委决议不同的声音,甚至背离党委决议另搞一套;要带头抓好党委决议的落实,凡是党委定了的事,就要认认真真做工作,积极主动抓落实。

二、在实行民主集中上发挥好主导作用

一要把好原则关。强调指出:“对于领导干部来说,原则性是第一位的。”党委书记的原则性强不强,直接影响到整个班子的原则性战斗性。社会主义民主是有组织、有领导、有纪律、有秩序的民主,而不是不受任何约束的自由化民主。作为党委书记,对来自群众的意见和呼声要作必要的分析,分清是非,区别对待。对正确的意见要给予鼓励;对不合理的、消极的意见要及时加以疏导;对哪些违背上级指示精神的错误言论,则要旗帜鲜明地加以反对和纠正。同时,不仅要在发扬民主中坚持原则,在实施集中的过程中也要坚持原则。负有把关定向责任的党委书记在集体决策中不仅要防止主观,还必须有主见;不仅要集中多数人的意见,还要看是否集中了正确意见,绝不能因为坚持不正确意见的人一时占多数就迁就迎合、放弃党的原则。在决策具体问题时,对违背上级政策的坚决不议,上级政策规定没有涉及到又一时拿不准的要请示后再议。要确实做到感情服从原则,坚决杜绝决策的随意性和盲目性。

二要把好大局关。党委班子民主集中运用得不好、党委决策的层次和质量不高,一个很重要的原因就是对群众的个别意见不加分析,迎合某一部分群众的局部利益,缺乏大局意识。作为党委书记要带头增强全局观念,坚持用大方向管小方向、用大道理管小道理、用全局管局部、用政策管感情,确保党委的各项活动符合党和国家的利益、符合部队长远建设的要求、符合群众的根本意愿。

三要把好指导思想关。作为党委书记如果指导思想不端正,就会使民主与集中走形变样。为此,必须端正工作指导思想,把民主集中的着眼点放在对党的事业和部队长远建设高度负责上,放在对广大官兵高度负责上。按照为新一届中央领导集体所倡导的科学发展观要求,解决好政绩观和群众观,坚持以群众答应不答应、拥护不拥护、支持不支持为依据,坚持以战斗力为标准,不为小团体和个人私利所驱使,不为取悦上级领导而行事,不为错误的社会思潮所左右,时时出以公心,处处不忘党性原则。

三、在搞好个别酝酿中发挥好疏导作用

(一)亲自参与酝酿,掌握真实情况。作为党委书记直接参与情况的调查和决策方案的论证,有助于掌握真实情况,做出准确的判断;有助于决策方案的优化,去粗取精;有助于拓宽思路,丰富完善党委决策;有助于取得共识,为党委集中创造良好的基础。不调查、不研究、不酝酿论证,在众多的矛盾面前就不能保持清醒的头脑,就不能分清轻重缓急、大小主次,就不能通观全局、抓住重点。为此,既要发挥好职能部门的助手作用,又要处理好工作上的矛盾,拿出专门时间亲自参与酝酿。这样,才能对问题有一个更准确、更全面的认识,也才能做出更加科学的决策。

(二)摆正位置,掌握酝酿艺术和原则。一是放下架子,甘当小学生,注意引导和启发参与酝酿的同志打消思想顾虑大胆发表意见。二是如果不是情况十分紧急的,要尽可能提前把酝酿内容通知参与酝酿的同志,使他们能够有足够的时间进行思考和准备,之后再通过召开座谈会、听取汇报等形式让他们充分发表意见。三是要注意对一些重要问题反复进行酝酿,寻求最佳方案,达成班子共识。特别是对重大问题和敏感棘手问题,一定要有耐心,通过反复酝酿、协商,力求把不妥的意见说服好、把分歧的意见统一好、把正确的意见集中好。四是稳妥组织酝酿,防止偏差走样。作为党委书记要带头遵守酝酿规则,严格酝酿纪律。在酝酿前,要对需要酝酿的问题有所思考、有所准备,防止仓促通气。在酝酿过程中,要坚持原则,讲党性、顾大局、守纪律,绝不能让自由主义、私下交易等不健康的东西进入个别酝酿。要注意保密,防止把正在酝酿的重要问题泄漏出去给工作造成被动。要维护党委内部和上下级组织的团结,谈意见、讲看法,要把增强党委班子的向心力和凝聚力作为一个重要着眼点,不说不利于团结的话,不做伤害同志的事。不仅如此,还要利用个别酝酿的机会,搞好谈心交心,消除误会和隔阂,加深友谊和感情,使酝酿的过程变成促进班子团结、顺畅上下关系的过程。

(三)及时归纳酝酿情况,形成酝酿结果。正确的决策来源于充分的个别酝酿,但决不是酝酿素材的简单运用,而是对其成果的进一步凝练和升华。作为书记要在参与个别酝酿过程中,力争通过精心准确的综合、精辟入里的分析和细致深入研究,作出本质的、正确的判断。要及时收集研究其他同志酝酿的意见,并与自己参与酝酿的意见集中在一起,去粗取精,最终形成最佳的酝酿结果。

四、在实施会议决定中发挥好核心作用

(一)遵循会议决策原则。一要坚持客观性原则。作为党委书记以及参与决策的其他同志,必须准确地获取反映客观事物本质属性的信息,并在此基础上权衡利弊得失,进行分析比较,切实依据实际情况决定工作方针,以增强决策的可行性。二要坚持超前性原则。决策是面向未来的,必须具有超前性。作为党委书记在主持会议决策时要做到以下几点:一是机敏。敏锐地分析事态新特点,掌握决策主动权,灵敏地注视事物发展新态势,把握事物发展的方向。二是果断。紧要关头不犹豫,当机立断。三是创新。要敢于打破老框框,善于把上级指示同本单位实际结合起来,创造性地开展工作。三要坚持适度性原则。目标过高,不仅容易挫伤人们的积极性,而且会导致事业受损;目标过低,群众的智慧和创造力就不能充分发挥出来。作为党委书记在主持会议决策时,要充分考虑本单位的实际情况,考虑完成任务的各种因素,把决策目标锁定在客观条件的基础上充分发挥各方积极性后能实现的基础上。四要坚持整体性原则。从整体利益出发,以整体需要为重。一切局部的、暂时的利益都要服从全局的、长远的利益。这是会议决策的灵魂,作为党委书记必须很好地坚持这一整体性原则,才能使决策促进全局和局部的协调发展。

(二)努力防止决策失误。为防止决策失误,实现决策最大限度地反映客观规律目的,作为党委书记一定要力避四个方面误区:一是防止随波逐流、看风作决策的误区;二是防止自以为是、盲目决策的误区;三是防止优柔寡断、“失机”决策的误区;四是防止急功近利、“赶时髦”决策误区。

(三)慎重搞好决策定案。决策定案,是指某项工作、某套方案表明肯定或否定的态度,并做出最后决择的过程。这是会议决策中最关键时刻。作为党委书记必须周密分析,审慎行事。一要思考下情掌握了没有,上头的精神吃透了没有。防止那种“情况不明决心大,心中无数办法多”式的错拍板、胡拍板。二要思考群众的意见听取了没有,各方面的反映收集了没有。特别注意怨言,因为怨言常是群众表露不同看法的征兆。怨言中有民情可察,有民意可知。怨声大了,就要反复研究。怨声比较集中的,则要暂时中止,待重新调查研究后再行定夺。要善纳众言,不听谗言,时刻注意识别那些别有用心的花言巧语,特别警惕以小私利为诱饵,诱使领导者手中权力去营私舞弊的行为。三要思考波动的情绪稳定了没有,干扰的因素排除了没有。作为党委书记在主持会议决策的全过程中,都要保持清醒的头脑,自始至终排除各种干扰,学会控制自己。在新形势下,党委对某些敏感问题进行决策时,来自外界的干扰比较多。要作出正确决策,就必须排除干扰,顶住心理、环境等方面的压力。四要思考是否进行了充分讨论。在党委讨论决定重大问题时,作为书记组织引导起着十分重要作用。为此,要启发大家围绕议题畅所欲言,充分发表意见;当会议出现“冷场”时,要主动介绍有关情况,启发大家的思维,激发大家的热情;当讨论偏离主题时,要及时予以纠正,使讨论“言归正传”;当讨论相持不下、形成明显分歧时,要引导大家求同存异,不在枝节问题上纠缠;当会上出现与预案不一致的意见时,要有海纳百川的大度胸怀,该肯定的予以充分肯定,该采纳的予以积极采纳。

五、在决议的贯彻执行上发挥督导作用

党委讨论问题,贵在正确,重在落实。要坚决做到:抓住大事定议题,调查论证做准备,提出原则拿预案,个别酝酿求共识,集体讨论作决断,分工负责抓落实,监督执行重检查。第一,书记要带好头。决议形成后,党委书记要带头执行作好表率,这是执行党委决策的第一步。第二,搞好传达学习。决议形成后,要及时整理形成文件和纪要下发部队,组织官兵传达学习搞好教育,切实把党委的认识变成官兵的共识,把党委的决定变成广大官兵的自觉行动。第三,明确落实责任。按照军政首长分工负责的原则,把责任落实到具体人头上。要求分管的副职和部门领导,既创造性地开展工作,又要及时主动地向主官请示报告,对落实中遇到的困难和矛盾由集体研究解决,保证党委决策的正确实施。第四,加强检查督促。加强对落实过程的督促检查,党委可坚持每月召开一次首长办公会,由军政主官讲评执行党委决议和工作落实情况,好的表扬、差的批评,并与个人政绩挂钩,确保党委决策得到很好的贯彻落实。此外,根据变化发展了的客观实际,应及时调整和完善党委决议,使党委决议在研究新情况、解决新问题的过程中高标准地落到实处。总之,作为党委书记必须坚持民主集中制原则,规范执行十六字方针。

党委书记年度工作总结 党委书记承诺书篇五

1、按照镇、村科技工作计划,每年做好1—2项实用科技成果的接收、试验、示范工作,将实用科技成果转化为现实的生产力。

2、加强与镇农技等有关部门的联系,引进科技示范项目,动员和带领2至3家科技示范户参与党员电教科技示范工程的实施。

3、结合农时节令和农事活动,协助村、组每年举办1—2期科技培训班。

4、带头搞好科普工作,每年向村党支部提出2—4项加强科技工作的建议,为“科技兴村”作出一定贡献。

5、本承诺书一式两份,一份本人留存,一份本支部留存。

以上承诺事项,敬请大家监督。

承诺人:

承诺时间:xx年xx月xx日

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