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最新中心团委工作报告 企业团委工作报告(精选9篇)

作者: 念青松
最新中心团委工作报告 企业团委工作报告(精选9篇)

报告在传达信息、分析问题和提出建议方面发挥着重要作用。报告书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇报告呢?下面是小编给大家带来的报告的范文模板,希望能够帮到你哟!

中心团委工作报告 企业团委工作报告篇一

团委工作报告怎么写?下面是整理的关于2019企业团委工作报告范文,欢迎借鉴!

2019年,矿团委在公司团委和矿党委的正确领导下,在矿行政的大力支持下,以集团公司党委一届九次全委(扩大)会及三矿党委七届五次全委会精神为指导,紧紧围绕构建平安高效和谐新三矿,以创先争优活动为契机,立足中心工作保安全生产经营目标,立足服务青年促青工素质技能提升,立足服务企业保矿区和谐稳定发展,立足自身建设促团的管理水平提升,较好地发挥了广大团员青年在服务中心、维护稳定、促进发展中的生力军和突击队作用,为我矿安全平稳发展、生产经营任务超额完成,做出了积极贡献。

1、围绕安全生产,积极开展安全文化活动。矿团委始终把安全文化建设作为工作的重中之重,积极寻找团委工作与我矿安全工作的契合点和切入点,结合集团公司和我矿安全生产实际,以修筑职工安全屏障为目标,以安全活动、青安岗工作为抓手,积极开展各类安全文化活动。矿团委利用节日、安全生产月,组织团员青年开展以“温暖沁入心田,安全永驻心中”为主题的井口送温暖暨千人安全签名、安全演讲进区队暨安全知识有奖问答、三违事故案例动漫警示会、安全主题青年论坛等一系列安全文化活动。全年开展井口送温暖活动6次、安全签名3次、安全演讲进区队2次、事故案例演示会1次、安全主题青年论坛2次,并充分运用标语、团委宣传牌版、《三矿宣传》、广播等途径长期、广泛宣传安全生产常识、安全漫画、给矿工及矿工家属的一封信等安全知识及警示内容。做到了安全文化活动不断线,安全月期间掀高潮,这些涵盖面广、寓教于乐的安全文化活动,营造了浓厚的安全文化氛围,在增强职工安全意识、提高职工自保互保能力、保证我矿安全生产持续稳定发展方面发挥了有效作用;为了更好的开展共青团安全监督岗工作,矿团委根据我矿实际情况,重新编制了《窑街煤电集团公司三矿共青团安全监督岗工作条例》,确立了每月“三报表、一台帐”的工作制度、“一违章、多帮教”的帮教制度、“一岗员、多管理”的管理制度、“月打分、年评选”的考核制度并严格落实,督促青年岗员切实发挥好在安全生产中的安全卫士作用,力求实现“岗员自己不三违、岗员身边无三违”的奋斗目标。今年以来,举办青安岗岗员培训班1次,召开岗员工作会2次,签订岗员与不放心青工包保协议67份。全矿青安岗员共查出安全隐患1276条,制止“三违”572起,提合理化建议316条,青工三违人数较上年同期明显减少,较好地发挥了青年安全监督岗的群监先锋队作用。

2、围绕科技创新,广泛开展“五小”攻关活动。为了进一步调动广大青工参与挖潜增效、科技攻关的积极性、主动性和创造性,矿团委于年初开始广泛开展以“小发明、小革新、小改造、小设计、小建议”为主要内容的“五小”科技成果竞赛活动,利用多种渠道大力宣传,鼓励广大青工立足岗位,学习研究新知识、新技能,增强创新意识,提高创新能力,积极投入到科技创新的实践中,推进科技成果的转化和应用。今年以来,我矿青工“五小”攻关小组共完成主扇双电源系统控制改进、电动振动棒改制为风动等“五小”成果19项并已投入应用,为我矿材料管理、设备管理、煤质管理、双增双节等方面贡献了青年的才智。

3、围绕挖潜增效,深入落实青年回收站工作。矿团委积极引导广大团员青年立足岗位、同心同力,以实际行动深入开展节能降耗活动。在此基础上,制订了“青年回收站”管理制度,建立专门台帐,鼓励、督促全矿团员青年认清形势、顾全大局,以积极的态度开展青年回收站工作。全年12个青年回收站及时回收皮带、托辊、钢板、托板、锚杆、螺母等废旧物品,按“长变短、宽变窄”的原则,经维修后重新投入使用,节约材料价值达6.2万元;回收废弃边角料32吨,创价值8万多元,为全矿双增双节工作作出了努力,在全矿职工中营造增收节支的良好氛围。

1、借力活动载体,广泛搭建素质提升平台。矿团委深入开展主题为“责任成就人生,知识改变命运”的学习实践活动,定期组织委员和团干进行集体学习,并进行学习心得体会交流,有效调动了学习的主动性;矿团委于11月建立了“青年图书室”,精心选购励志类、岗位能力培育类、技术类、安全管理类书籍共200多本,为全矿团员青年成长成才、素质技能提升搭建有效平台,扩大了思想教育的涵盖面,引导我矿青年树立正确的世界观、人生观和价值观,在本职岗位上甘于奉献、立志成才;建立了“※矿青年”qq群,为青年增进交流搭建平台,及时掌握青工思想动态,灌输正确思想理念,引导青工树立集体意识和责任意识;为激发团员青年参与企业文化建设的积极性,矿团委组织开展了多种形式的文化活动。在“五四”青年节,组织团员青年开展了趣味活动比赛;8月组织文艺骨干参加了公司举办的“庆党的生日,促企业发展”诗歌朗诵、征文演讲比赛,获得第二名。这些活动丰富了广大青年职工的业余文化生活,增加了全矿团员青年的凝聚力,引导青工积极跻身到企业跨越发展的步伐中来。

2、凭借竞赛平台,大力实施技能振兴计划。矿团委大力组织开展岗位练兵、技术比武、导师带徒、青年岗位能手评选等活动,积极为职工成长成才搭建平台,为青年高技能人才脱颖而出拓宽渠道。1-8月份全矿各团支部共组织开展岗位练兵262人次,技术比武36次,师徒结对168人,签订师徒合同84份,团员青年的技术素质得到了进一步的提升。参加集团公司岗位技能大赛,我矿青工取得了4个第一、4个第三的好成绩,并被公司申报为“甘肃省技术标兵”。(省上比赛结果还没下来)

3、借助宣传造势,纵向延伸职业发展路径。矿团委积极挖掘、评选、推荐在我矿安全生产、经营管理、文明创建中涌现出的青年典型和先进集体。今年上半年,经团委评选、推荐、申报,我矿杰出青年周学业同志荣获“全国煤炭系统百名优秀青年矿工”荣誉称号,胡海年同志获得甘肃省“优秀团员”称号;同时积极开展“双推”工作,有6名青年被推优上岗,5名青年被推荐为基层团干部。矿团委充分利用广播、电视、报刊、宣传栏等宣传媒介对这些杰出青年的先进事迹进行大张旗鼓地宣传,树立了优秀青年的良好形象,使青工学有典型、赶有榜样,进一步扩大了共青团工作的影响力和感染力,极大地增强了广大团员学知识、钻业务、提素质的主动性和爱岗敬业、立志成才的积极性。

1、围绕服务职工,认真开展青年志愿者活动。青年志愿者是共青团组织的品牌,是企业精神文明建设的有效载体。矿团委积极引导广大团员青年发扬“团结、友爱、互助、奉献”的志愿精神,积极投身到青年志愿者服务活动当中。春节前组织青年书法爱好者开展“写春联、送祝福、献爱心、促和谐”活动,为矿区职工及家属书写赠送春联、福字500多幅,受到广大职工家属的一致好评。3月5日雷锋日,组织志愿者上街进行便民服务活动,服务项目包括电焊、电脑咨询服务、家电维修、理发、安全知识咨询宣传等。并要求志愿者与有生活困难的家属实行长期包户服务,定期到困难户家中进行义务劳动;针对煤矿职工及家属对电脑的认知和操作水平普遍较低的现状,志愿者协会成立了电脑服务小组,常年为广大职工无偿提供电脑故障处理、系统安装、网络维护等服务,上门服务120次,共计160余小时。这些活动,充分体现了志愿者对矿区的深厚感情和对企业和谐发展的信心,受到各级领导和社会舆论的一致好评。今年11月,我矿青年志愿者协会被团省委评为“甘肃省优秀青年志愿服务集体”,进一步肯定了我矿志愿者行动取得的成绩,必将激励我矿志愿者协会和广大团员青年不断提高服务水平,继续拓宽服务渠道,以更高的热情全身心地投入到青年志愿者行动中。

2、围绕服务企业,积极培养团员青年集体意识。年初,※矿获得兰州市“花园式矿井”荣誉称号,并申报为全国“绿色矿山”,为保持和继续美化矿区环境,向“井下标准化、地面花园化”的目标继续迈进,矿团委带领团员青年承包一片荒地,翻地、拔草、施肥、种植,团员青年用激情和执著唤醒了这片沉睡的土地,换来了秋季的丰收;利用植树节和节假日,组织志愿者及团员青年在矿区植树种花,进行绿化。每逢节日,矿团委组织团员青年对矿区卫生进行大扫除。所有这些,既展现了※矿青年蓬勃的激情与活力,又美化了矿区环境,培养了他们以矿为家的集体荣誉感。

3、围绕服务青年,努力培育团员青年团结精神。“一方有难、八方支援”是中华民族的传统美德。在企业中,每一位职工都是我们的兄弟姐妹,我们应该用爱心去帮扶那些有困难的人。春节前夕,矿团委倡议团员青年为困难青工捐款30445元,引导他们调整心态,以感恩之心为企业做贡献、促发展。8月开展“金秋助学”活动,号召广大团员青年捐款2885元,并配合公司团委将捐款送到我矿帮扶对象手中,为解决困难职工子女上学难的问题献出了一片爱心,体现了全矿团员青年互帮互助、团结友爱的精神。

1、紧盯“三个创建”,加强团的基础建设。矿团委坚持以“三个创建”为目标,严抓基础建设。针对现阶段团的工作实际,重新编写团委工作制度,对团支部及团员考核采用打分制,将精细化管理切实落实到工作中,提升了团员青年对工作的积极性;1-8月召开团委委员、支部书记例会8次,对国家法律法规、党务常识、团务知识、原胡同志七一讲话精神进行了有针对性的学习,提高了团干的政治素养;订购了《共青团重点工作指导手册》、《团支部书记工作指南》等团务书籍,《新青年》、《新一代》等报刊杂志,为团干学知识、青年提素质创建了平台,进一步增强了团干部的思想觉悟和业务能力,提高了综合素质。

2、注重集体引领,加强青年文明号工作。矿团委坚持在全矿各团支部和团员青年中认真开展“青年文明号”的创建及保持工作,加强对“青年文明号”活动的检查、指导和考核,把“青年文明号”的创建铺向地面、井下的所有生产线,加大了创建力度,拓展了创建领域。综采一队“全国青年文明号”、岩巷二队甘肃省“青年文明号生产线”、机电一队甘肃省“青年文明号”等荣誉称号继续保持并有所创新和延伸,为“青年文明号”的创建工作树立了目标,引领全矿各区队将青年文明号创建工作推向新的高潮。

3、推进组织创新,加强团的组织建设。我矿于7月8日召开了窑街煤电集团公司三矿第十二次代表大会,选举产生了第十二届委员会,加强了团的自身建设,改进了团的作风。新的委员会将团结带领我矿广大团员青年认清形势、坚定信念、团结拼搏、开拓创新,把服务企业、服务青年的工作提高到一个新的水平,为实现三矿安全生产经营目标、转变发展方式、推进跨越式发展而努力奋斗。

回顾一年的工作,在取得成绩的同时,我们也清醒地看到工作中还存在许多问题和不足。一是随着社会日新月异的变化,青年的思想意识和价值观念呈多元化发展,团组织在青年思想教育上缺乏针对性和实效性;二是随着大量新技术新设备不断更新使用,对青年技术业务素质的提高和青年人才的需求更为迫切,团组织在创新和拓宽高素质青年人才队伍的方法和渠道上有感不足;三是随着构建文明、高效、和谐新三矿战略目标的深入实施,使共青团工作在完善制度、健全机制、更好地发挥作用上面临新的挑战。这些难点和不足需要我们在新的一年里努力去解决和完善。

指导思想:以集团公司党委一届九次全委(扩大)会及三矿党委七届五次全委会精神为指导,按照矿党委和公司团委的安排部署,紧贴构建平安高效和谐新三矿这条主线,坚持突出职工安全教育工作和青工技能振兴计划,加强团建基础,强化共青团品牌活动意识,积极参与和谐矿区建设,切实做到服务企业有新作为,服务青年有新成效,促进和谐有新举措,团建创新有新进展。

工作思路:抓住三个重点:一是积极构建职工安全意识屏障;二是全面展开青工思想教育工作;三是奋力推进青工技能振兴计划的实施。凸显六个亮点:一是组织好安全文化活动;二是落实好青安岗工作;三是举办好建团90周年系列活动;四是挖掘出优秀青年人才;五是实施“百名青年志愿者进百家”行动;六是开展好系列主题青年论坛。

1、深入开展职工安全文化活动。安全是煤矿的灵魂,也是保证职工家庭幸福的坚固屏障。矿团委将继续把安全文化建设作为工作的重中之重,以构筑职工安全屏障为目标,以培养职工的安全意识为出发点和落脚点,积极创新工作方法,把安全文化活动深入到更多职工中去,深入到工作现场去,使其在职工安全意识培养方面发挥更大的实际作用;在青安岗工作方面,将继续完善各项制度,促进青安岗活动不断科学化、制度化、规范化、精细化,确保青年安全岗活动稳定、持续、有效开展。始终抓住安全意识教育这个工作重点,深入落实“青年安全示范岗”和“青年安全监督岗”工作,广泛开展“岗员自己不三违、岗员身边无三违”的竞赛活动。

2、广泛开展青工“创新创效”工作。创新创效工作要以创新为手段,要不断探索创新创效的有效载体,紧密围绕企业中心工作,在生产经营课题攻关、产品技术革新等方面出主意、下功夫。矿团委将坚持开展好“五小”科技攻关活动,通过举办青年论坛、五小成果评选、创新成果展示等活动,肯定青年的创新成果,激发广大青工参与挖潜增效、科技攻关的积极性、主动性和创造性。以各团支部“五小”科技攻关活动小组为主体,借助青年的创新思维和能力,切实打造出实用有效的攻关项目,为“双增双节”工作提供一条捷径。

3、坚持开展“双增双节”活动。找准共青团工作在企业精细化管理中的切入点,积极开展节能降耗、增产节约、增收节支、修旧利废活动。引导教育青年转变观念,立足岗位,从大处着眼、小处着手,通过多种渠道在全矿范围内开展“节约就是效益”人性化宣传教育活动,培养青年以矿为家、自觉节约的良好习惯,从根本上保证“双增双节”工作的自觉性。充分利用青年回收站的考核奖励机制,对回收利用物品切实取得实效的单位进行奖励,激励广大青年积极参与活动,扩大活动覆盖面,努力在企业节能降耗、控制成本、提高效益中发挥团员青年的积极作用。

1、积极开展形势任务教育。坚持以科学的理论武装人,以正确的舆论引导人,以高尚的精神塑造人,以优秀的作品鼓舞人,丰富青年的精神世界,增强青年的精神力量。围绕建团90周年、“五四”等重大节庆,大力开展丰富多彩的青年歌手大赛、主持人大赛等青年文化活动,深入推进“以团为荣、以矿为荣”主题教育活动,通过活动团结吸引青年、凝聚青年智慧、激发青年工作热情,为平安高效和谐新三矿再立新功;要大力加强企业形势任务教育,以窑街煤电集团公司三矿第十二次代表大会精神为指导,针对不同层次、不同岗位青年的特点,通过组织研讨会、座谈会、主题实践等形式,帮助团员青年深刻领会公司总体规划和跨越式发展的新思路,引导团员青年变压力为动力,正确处理个人利益和企业利益、局部利益和整体利益、眼前利益和长远利益的关系,统一思想,凝心聚力,为促进三矿跨越式发展而努力奋斗。

2、积极拓展青年思想教育途径。青年群体是企业共青团工作的重点对象。信息社会的快速发展,使青年思想呈多元化发展,给青年思想教育工作带来了新的挑战,传统的引导、谈心等方式已不能完全满足青工思想教育的需要。为此,我们将在已经建立qq群的基础上,充分利用群空间、群邮箱等宣传、交流手段,继续巩固加强团内信息化建设,搭建团委书记信箱、系列主题青年论坛等团内互动信息平台,逐步实现与广大团员青年更真实、更深入的交流与互动,做好青年思想的领航人;以青年素质、技能提升为最终目标,继续充实已经建立的“青年图书室”,针对新形势下青年的思想特点精选增加书籍,拔高青年眼界,扩展知识涵盖面,以此引导青年形成正确的人生观、价值观,为青年成长成才打好基础;做好青年典型的选树、表彰和宣传工作,本着发现人才、树立人才、宣传人才的宗旨,真正将那些脚踏实地、立志成才的优秀青年树立为青年学习的榜样,利用宣传栏、标语等媒介大力宣传我矿青工在安全生产、企业文化建设中的典型事例、模范人物,举办杰出青年事迹报告会,发挥先进典型在青年群体中的示范作用,激发广大团员青年奋发有为、建功立业的热情与积极性,在青工中掀起强素质、树新风、学技术、争优秀的热潮。

3、大力落实青工技能提升工程。扎实开展好青年技能培训,充分利用我矿实训基地,以职工岗位技能活动为契机,强化对青工专业知识和业务技能培训,着力培养“一岗精,多岗通”的复合型人才;定期举办技能观摩、岗位练兵、技术比武等活动,号召团员青年积极参与练兵学技活动,在观摩中学经验,在锻炼中谋发展,在比赛中求进步;积极开展“导师带徒”活动,为青工摸排工作经验丰富、实际操作能力强的职工作为师傅,签订师徒合同,力争实现关键岗位上的以老带新,通过传、帮、带,努力提高青工的业务技能,协助矿培养业务技能型、生产骨干型青年技术人才。

4、大力实施志愿者服务品牌工程。青年志愿者协会将继续以“奉献、互助、友爱、进步”的志愿精神,以“职工满意、领导放心”为志愿者服务的最终目标,不断提高服务水平,继续拓宽服务渠道,全身心地投入到青年志愿者行动中。针对志愿者服务的工作实际,编写《窑街煤电集团公司三矿青年志愿者管理制度》,切实将精细化管理落实到工作中,对志愿者服务的考核采用打分制,分数作为评选优秀志愿者的决定因素,提高青年志愿者对服务行动的积极性;加强对青年志愿者的引导培训,每年组织一次志愿者行动的基本常识、重要意义、服务能力提升方面的集体培训,提升青年志愿者的整体素质和服务能力;在具体活动中,要以“雷锋行动”为载体,积极开展各项服务矿区的行动,坚持活动的长期性,争取赢得社会的支持和舆论的好评,把窑街煤电集团公司三矿青年志愿者协会打造成共青团的领军品牌工程,为三矿的跨越发展、矿区的和谐稳定做出新的更大的贡献。

1、着力加强团干部队伍建设。加强团干部队伍建设是共青团一项长期的战略任务,做好新形势下团的工作,关键在团干部,建设一支党放心、青年满意的团干部队伍,团的工作才能更加蓬勃地向前发展。在团组织活动中,要按照实现自我超越、转变思维模式、培育共同理念的基本要求,加强团队学习,强化系统思考,打造学习型的青年组织,培养思考型团干部,引导更多团员青年紧跟企业发展步伐,努力为我矿的又好又快发展贡献力量。

2、继续加强团的组织体系建设。大力推行团建创新,实现团的组织体系优化完善,就要创新团的活动方式,以活动促团建。要紧密围绕企业的中心工作设计活动,争取矿党政工的大力支持,使企业共青团工作与企业发展相结合,与青年成才相结合,带动企业共青团工作水平的整体提高。另外,在支部建设中要继续加强落实团员“分值考核”制度,为每个团员建立分值考核档案,季度公布、年度评选,扩大团组织在青年中的影响面,使团组织更好地覆盖团员青年,更好地履行团的职能。

3、积极开展人才培养储备工作。充分发挥团组织优势,在全矿团员青年中开展“青春在煤海中闪光”学历提升活动和青年职业生涯规划教育活动。对有文凭和有能力的青年进行一次全面摸底,以发现人才、培养人才、聚集人才为宗旨,组织成立各种社团活动小组,发挥和培养青年特长,建立健全各类青年人才档案,开发青年人力资源,满足广大青年成长成才的强烈愿望,为企业的发展提供青年人才储备。同时,要进一步完善推优工作体系,规范推优程序,制定推优计划,建全推优档案,使推优工作走上规范化、制度化轨道。

新的一年任务光荣而艰巨,矿团委将在公司团委和矿党政的领导下,紧紧围绕企业中心工作,锐意创新,开拓进取,群策群力,在新三矿跨越发展的征途上,为全面完成各项安全生产经营任务发挥好团员青年的排头兵和生力军作用。

中心团委工作报告 企业团委工作报告篇二

一、党建带团建,加强基层团组织建设

党建带团建工作,是党、团建设中一项十分重要的基础性工程,也是一项巨大的系统工程。xx学院团委以学生党建为龙头,建立健全领导体制,完善工作机制,辨明是非,高举党旗,凝聚学生,充分发挥学生党员的先锋模范作用,推动校风、学风的进一步好转,带动和促进学生的全面发展。同时,积极响应校团委的精神,加强团委建设,将工作开展到各个团支部。

1、加强组织建设,推进青年团员的发展

我院从基层团支部做起,狠抓常规工作。认真组织各支部的团组织生活,鼓励各支部根据自身情况及特色,自己策划团员们想要的有意义的团组织生活,以丰富广大团员们的课余生活和增进团员之间的感情。同时为了加强团员干部之间的协作能力和团结力度,提高团组织的向心作用,我院定期开展团支书交流会,以增进各支部间的凝聚力,同时也可以让各支部相互学习,取长补短。

2、做好青马培训,培养学生素质

我院团委于20xx年xx月举办了xx学院第三期大学生青年马克思主义者培训学校,对学院20xx级、20xx级各团支部委员、院团委学生会所有学生干部以及团委下属的组、宣部全体成员,共计131名同学进行了培训。

学习优秀学员。

3、规范“推优入党”,做到公平公正公开

向学生党支部推荐优秀团员作为党员发展对象,为党组织输送新鲜血液,积极的将优秀团员向党组织推荐是我院团委的一项重要工作。我院团委一贯坚持“成熟一个,推荐一个”的原则,以基层团支部为基础,针对不同年级的特点,突出发展重点,坚持标准,保证质量,有计划地进行推优入党的相关工作。

在推优程序上,我院坚持团内民主的原则,切实完成各项工作步骤。团支部委员会进行初步推选后召开推优入党大会,整个支部对推优人选进行评议。各支部的会议团委都会派组织部的同学参加,以保证每次会议的公正性。最后团支部报团委组织部审核后进行推荐。

二、丰富的第二课堂,突显专业特色 我院共有四个专业,各专业各具特色

同时针对我院部分对专业认识不深,就业前景不明了的学生,我院团委充分结合我院专业特色专门组织学院生物讲堂,邀请校友及学院老师从不同专业、不同角度为学生答疑解惑,提高学生对专业的兴趣,加强学生对学好自己专业的信心。此外,成功举办策划、总结、通讯稿培训,ppt培训,办公软件培训等活动,在增强学生干部自身素质的同时,也提高了学生干部的工作能力。

本学年我院团委主要以学习经验交流会、考研交流会、专业学习经验分享会、英语四、六级培训为主体,邀请在某些方面学习成绩特别优秀的同学来分享自己的学习方法和经验,并现场解答疑难问题。同时,以晨读活动、好书推荐为辅助,以青春领航员、生物微访谈、西华好青年为典型代表,针对不同年级、不同专业的同学开展相应活动,尽可能地解决同学们在学习和工作中遇到的困难。这种互帮互助、共同进步的方式,不仅提高了全院的学习水平,营造了良好的学习氛围,更加增进了同学之间友谊。

另一方面为了加强青年团员“自我管理,自我服务”的意识,创建良好的生活、学习环境,增强学生的安全意识,在学院党委领导下,院团委积极组织20xx级的同学参加xx大学第十届美寝大赛,在大赛中取得了优异的成绩,荣获有五最寝室最创意寝室,二等奖一间,三等奖三间,优秀奖5间。与此同时,院团委积极组织学生参加校外各类比赛,取得了不错的成绩,荣获挑战杯二等奖一项、三等奖3项、neccs三等奖一项,并发表sci论文一篇,核心期刊论文4篇。学生热情高涨,今年我院又积极申报挑战杯项目6个。

三、大力弘扬志愿精神,深入开展青年志愿者活动

一直以来,我院高度重视青年志愿者活动,积极组织和参加各种志愿者活动,在思源支教、文明劝导、“单车无忧”等系列活动中到处可以看到xx学院志愿者的身影。通过志愿活动,传递了爱心,传播了文明,促进青年大学生之间的交往和互助,促进青年大学生服务同学、奉献社会意识的提高。

为使广大青年学生积极投身暑假、寒假“三下乡”社会实践活动并进一步认真学习和践行科学发展观,学院领导高度重视“三下乡”社会实践活动,多次开会讨论相关事宜及应急方案,为活动的顺利开展提供了有力的前期保障。在校团委的统筹安排下,在我院的大力宣传下,我们深入到各个专业各个班级,报名情况踊跃,我院团委根据报名人员组队情况,严格筛选,最终确定了17支实践队伍,参与人次达到140余人次,其中包括制药、生物、食品科学与工程以及食品质量与安全四个专业的20xx级和20xx级的学生。分别到达、等地开展活动。活动期间,志愿者们饱尝了酸甜苦辣;他们表现出当代大学生“无私服务”的精神和 “自我锻炼”的品质,展示了团队协作的凝聚力。

在去年9月的暑期“三下乡”全校评比中,我院团委以分再次取得了全校第一的好成绩。同时,我院也已经在积极筹备今年以“我的中国梦”为主题的暑期三下乡社会实践活动。

四、加强易班建设、完善宣传方式

易班,是开展团学工作的良好平台。依托易班,我院开设了“最新食品资讯”、“体育前线”、“尔娱我乐”等模块,开展“美食想吃自己做”、“学习xx大精神”等易班活动。同时,我们不断完善学院易班的发展机制,定期评选“易班建设优秀部门”、“易班活动优秀个人”。 如今,易班已真正成为学院团委开展日常工作的好帮手,我们将部门活动展示、材料上交等团委工作全部搬上易班。但就现阶段而言,易班班级的发展还不太平衡,“xx学院团委学生会”的班级如今egpa达到将近13,全校排名27位,但其他部分班级易班的发展力度还不够,egpa也只有零点几,全校排名三四百名。所以在接下来的工作中,我们将加强对各班易班的指导与监督。

xx学院团委在过去的一年中积极发扬团结、奉献、创新的精神,尽己所能为同学们服务。成绩属于过去,未来任重道远,在接下来的工作中,我们将在保持已有成绩的基础上,总结经验、弥补不足,加强对团学工作的总结反思,使我院团委工作走的更好,更远!

中心团委工作报告 企业团委工作报告篇三

共青团xx区xx镇第十二次代表大会筹备工作报告

各位代表:

我受共青团xx镇第十二次代表大会筹备工作领导小组的委托,现将共青团xx镇第十二次代表大会的筹备工作情况,向全体代表作简要汇报。

中共xx镇第十一届委员会是2008年选举产生的,至今年任期届满。根据团章规定和团区委《关于做好2011年xx区基层团组织换届选举工作的通知》,经镇党委和团区委批复同意,决定于在今年10月18日上午召开共青团xx镇第十二次代表大会。

镇党委、团区委对我镇共青团xx镇第十二次代表大会十分重视,对大会的各项主要工作都作了明确具体的批示。

一、关于共青团xx镇第十二次代表大会代表的产生及组成情况

共青团xx镇第十二次代表大会代表由各选举单位根据分配的名额和构成要求,组织全体团员进行充分酝酿,民主推荐,根据多数团员意见,确定代表候选人初步名单。代表候选人预备名单经镇团委原则同意后,由选举单位召开全体团员大会进行选举产生。

共青团xx镇第十二次代表大会代表为75名。这些代表中,1

团的专职干部37名,占50%,农民、职工代表38名,占50%;其中党员的54名,占72%,女代表24名,占32%。

共青团xx镇第十二次代表大会的代表经镇团委复核,无论是推荐程序,产生办法,人选条件,构成比例,差额比例等均符合要求。

二、共青团xx镇第十二次代表大会的会议材料准备

共青团xx镇第十二次代表大会的会议材料均由共青团xx镇第十一届委员会研究讨论通过。其中主要材料是共青团xx镇委员会工作报告,报告的起草以镇团委深入基层调查研究为基础,结合本镇共青团工作的实际情况和镇党委政府的工作中心而形成的。这份报告,客观全面地回顾总结了三年来的工作、成果、经验和存在的问题,并根据党的十七大、十七届四中、五中全会精神提出了今后三年我镇共青团工作的基本任务和要求,符合我镇共青团工作实际。

目前所有的大会材料和大会筹备工作已经全部完成,特向代表报告。

大会秘书组

xx年xx月xx日

中心团委工作报告 企业团委工作报告篇四

此刻,我代表共青团福建省第十三届委员会向大会作报告。

本次大会是在全省上下深入学习宣传贯彻_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,在大力推动高质量发展和实现赶超目标、加快建设“机制活、产业优、百姓富、生态美”的新福建的关键时期召开的一次青春盛会。

大会的主题是:高举_新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,深入学习宣传贯彻党的十九大精神,全面贯彻落实省第十次党代会和省委十届四次、五次全会工作部署,不忘初心跟党走,牢记使命勇担当,团结带领全省广大团员青年为奋力谱写新时代福建发展新篇章贡献青春力量。

一、福建共青团砥砺奋进的五年

过去的五年,是我省发展历程中极不平凡的五年,是全省上下苦干实干、奋力赶超,推动经济社会各项事业取得新成就的五年,也是我省共青团砥砺奋进、改革创新,团结带领广大团员青年踊跃投身新福建建设的五年。五年来,省委高度重视共青团工作和青少年事业发展,召开了省委党的群团工作会议,审议经过了《共青团福建省委改革方案》;省委、省人大、省政府、省政协四套班子领导多次参加共青团和少先队活动,给予亲切指导,提出重要要求,为我们做好共青团工作指明了前进方向。全省各级团组织在省委和_的正确领导下,坚持围绕中心、服务大局,大力实施“六大青春战役”,扎实推进共青团改革攻坚、从严治团,开创了福建共青团事业发展的新局面。

五年来,我们着力打造载体,组织动员团员青年进取投身新福建建设。广泛开展青年突击队、青年礼貌号、青年安全生产示范岗和青年岗位能手等“青”字号品牌活动,在八闽大地上吹响“青春建功新福建”的号角。以“创青春”创新创业大赛、“福建青年创业奖”、“挑战杯”系列竞赛、大学生“创业之星”评选、福建省青年创新创业板等工作和活动为抓手,不断掀起青年创新创业热潮,助力打造福建产业升级版。深入实施青春扶贫行动,创新开展“青春扶贫”项目与计划大赛、期望工程支教、农村青年电商带头人培育计划、大学生志愿服务西部和我省欠发达地区计划等项目,为全省打好脱贫攻坚战作出进取贡献。“银团合作”模式在全团推广,累计发放青年创业小额贷款63亿元,受惠青年近20万人。先后组织了25000余名志愿者服务全国首届青运会、“厦门金砖会晤”、首届数字中国建设峰会、“”海峡项目成果交易会、“”中国国际投资贸易洽谈会等活动,使志愿者成为重大赛会上的一道靓丽风景线。深入开展“保护母亲河·有我河小禹”、“母亲河奖”评选、“学习长汀经验,建设青春家园”等主题活动,引领青年以实际行动助力生态省建设。

五年来,我们着力聚焦需求,竭诚服务青少年成长发展。深化“共青团与人大代表、政协委员应对面”活动,累计提交涉及青少年民生的提议和提案300多件,畅通青少年利益诉求的表达渠道。持续关爱重点青少年群体,深入实施“期望工程·圆梦行动”“青春同行·助孤行动”等活动,累计募集善款亿元,援建期望小学39所,资助困难学生21000余名。采取政府购买青少年社会工作服务的方式,建立团属青少年事务社工机构80家,配备青少年事务社工477名,建立一支专业化的工作队伍。启动《福建省中长期青年发展规划》编制工作,进取推动青少年维权在线平台和12355青少年综合服务平台建设,初步构建起维护青少年权益的有效机制。扎实推进预防青少年违法犯罪工作,开展青少年法治教育、防艾教育、禁毒教育宣讲活动5800场次,覆盖青少年群体230万人,组织全省2612家预青机构和成员单位与社区(村)定点挂钩,10万余名干部、社工、志愿者等与重点青少年群体结对帮扶,持续加强“青少年维权岗”“青少年零犯罪零受害社区(村)”建设,预青专项考核连续五年位居全国前列,2017年度获得全国第一名的好成绩。

五年来,我们着力先行先试,闽港澳台及对外青少年交流取得新突破。深化海峡青年论坛、两岸青年联欢节、两岸大学学校歌手邀请赛、海峡青年节等品牌活动内涵,交流规模进一步扩大,交流实效进一步显现,累计吸引15000多名两岸青年参与活动。聚焦青年学生骨干群体,两岸学生起点营活动被国台办列为重点交流项目。落实省委省政府要求,进取服务台湾青年来闽创业就业,实施“101台湾青年创业扶持计划”,打造福建101线上线下服务平台,吸引和帮忙9000余名台湾青年来闽创业就业。深化闽港澳青少年交流,创新开展“闽港澳大学生研习班”“闽港澳青少年八闽行”“香港大学生暑期内地实习计划”“闽港澳青年重走长征路”等交流活动,港澳青少年对祖国的认同感和归属感进一步增强。举办21世纪海上丝绸之路青年创新大会等活动,吸引海丝沿线国家和地区青年来闽交流合作。

展星级团支部、团员先锋岗(队)创立等活动,规范“三会两制一课”、团费收缴、发展团员等工作,基层团组织活力明显增强。落实党建带团建机制,团干部综合配备率大幅度提高,团干部全员培训计划全面实施,建立一支“专挂兼”相结合的团干部队伍。以省委办公厅和省政府办公厅名义出台了《关于进一步加强少年儿童和少先队工作的意见》,少先队工作环境不断优化。

中心团委工作报告 企业团委工作报告篇五

时间飞逝,2008年即将结束。分团委仍将以热诚、诚恳的态度为全院同学服务。这个学期的工作重点就是积极开展社团活动,提高社团活动的质量,向优秀社团学习,取长补短,以丰富同学们的课余生活,使同学们从中有所收获。尽可能的为各社团解决各类问题,协助发展。

分团委在学期初召开了社团例会,各社团负责人坐在一起讨论本学期如何打破以前一些社团活动的沉闷,让社团真正动起来。我们在一起谈论了如何发展社团,怎么才能把社团更好的管理起来。也谈了发展社团的困难之处。主要还是社团凝聚力的问题,能把这个解决好是发展好各个社团的关键所在。只要有了凝聚力才能更好的把各个社团的活动发展起来,才能拢住各个社团成员。

目前各个社团活动的主体力量是大一学生,主导是大二学生,但大二的课程也比较多,而大三则忙着专业活动。尽管如此,今年我们人文学院的社团活动仍取得很大进步,各社团开展各色各样的活动。

读书协会举办的第二届读书节无疑是最引人瞩目的,本届读书节得到了孔庆茂教授的大力支持,活动包括书展、征文(主题;书籍再创造)读书节晚会,同时读书节请到了许多名家前来我院做讲座,内容十分精彩,吸引到全校众多师生。手语社的“手语知多少”活动更是精彩,通过讲座或手语知识竞赛,学习手语基础知识,掌握日常手语,学习用手语演绎歌曲。十二月二十四日,手语社参加江苏省特殊职业教育学院演出,获得好评。演讲与口才社开展了我的人生我主宰(演讲与口才社团展览),社团活动照片展览并与当今时事政治相结和,学习并展示口才与演讲技能的重要性。英语协会继续开展他们的经典活动---英语角,在十一、二月份进行电影教学,介绍电影背景知识和常用英文词句,观看电影,总结交流。是我院学生社团中社员最多、分布最广、活动影响范围最大的社团,社长孙道扬功不可没。上学年大放光彩的梦卡洛动漫社本学期一直处于紧张的cosplay排练活动中,他们将在学期末的晚会上向我们展示其秘密训练的成果,让我们拭目以待。中韩文化交流社的韩国文化现象交流会聚会人气颇高,以韩国电影作为媒介组织社员交流学习,聚会形式亦是新颖,值得开发。艺管风采协会艺管风采举办昨天、今天与明天系列活动。昨天——社团活动资料展示,今天——新老社员联谊会,明天——主要成员的工作展望座谈会。

在今后的工作中,我们的努力方向是做好大型活动的计划与统筹工作,继续完善现有的社团精品活动,另一方面要继续完善对社团的管理与服务,更好的促进我院学生社团的发展。

中心团委工作报告 企业团委工作报告篇六

各位代表、同志们:

现在,我受共青团xx街道第四届委员会的委托,向大会作工作报告,请审议。

团结奋斗 开拓进取的三年

二00x年十月召开共青团xx街道第四次代表大会,至今已有三年。这三年,是广大团员青年在党的xx大精神的指引下,沿着建设有中国特色社会主义道路团结奋斗、开拓进取的三年。三年来,我街道团组织在团市委和街道党工委的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行党的基本路线、方针、政策,与时俱进,锐意创新,不断开创共青团事业的新局面,加快构建我街团的工作新格局,团结带领广大团员青年在街道的三个文明建设中努力工作,奉献青春。

——在教育引导青年上做出了新成效。坚持不懈地用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装全团,组织青年深入学习党的xx大精神,结合实际情况,以“党在我心中”、“永远跟党走”为主题,广泛开展宣传教育活动,不断提高广大团员青年的思想政治素质和理论水平。利用重大纪念日和节庆日,开展了知识竞赛、征文比赛等活动,积极引导团员青年进一步坚定对马克思主义的信仰,对中国特色社会主义道路的信念,对改革开放和现代化建设的信心。针对揭批、反对“”言论等事件,教育青年自觉与党中央保持一致,维护社会稳定。同时积极引导青少年自觉养成文明习惯,引导团员青年抵制各种封建迷信和陈规陋习,树立文明新风尚。

——在服务社会中展现了新风采。积极开展以“争当文明青年,共创美好”为主题的青年志愿者行动。建立和完善街道青年志愿者行动运行机制,推行注册志愿者制度。组织动员青年志愿者参与扶贫攻坚、帮贫助困、社会公益、植绿护绿、抢险救灾,拓展了青年志愿者行动的服务领域。每年三月积极开展学雷锋奉献日一条街活动,组织10多支青年志愿者服务队上街为民服务,形成声势浩大的志愿者服务活动,五月份举办青少年法律教育班、座谈会;八月份开展移风易俗活动;十二月份组织各社区青年志愿者服务队深入慰问军烈属、五保户,不断掀起志愿者行动的高潮。三年来共为群众解决疑难问题20多件,上街便民服务补鞋600多双,修理电器500多件,理发80多人次,义务医疗700多人次,举办科技咨询200多人次。

——在服务青少年上取得了新突破。积极开展“青年文明社区”活动。街道团委针对青少年特点,始终坚持用健康向上的文化引导青少年,在青少年中开展以“读好书,唱好歌,看好片”为主要内容的文化活动,从而也推进了xx街道精神文明建设的发展。每逢重大节假日,街道团委都组织开展各种文体活动、歌舞晚会等,在元宵节积极参加“元宵灯谜一条街”活动,五四青年节举办社区青年各类棋赛、球赛等活动,为有特长的青少年提供施展才华的空间。这些活动既丰富了各社区群众的业余文化生活,又促进了精神文明工作顺利开展,同时也增强了共青团的凝聚力和吸引力。并依托街道联动网建设,发挥社区中介作用,积极推进下岗青工再就业工作,动员下岗青年进入第三产业。

——在服务经济建设中创造了新业绩。发展是时代的主题,是党执政兴国的第一要务。基层团组织在经济建设中充分发挥排头雁的作用,积极带领广大团员青年投身改革开放,发展经济,进一步激发青年学技术、学业务、练本领的热情,以振兴经济,培养青年人才。同时结合街道实际和经济结构特点,街道团委以“科技进我村,小康到我家”为主题,开展一系列学科技、奔小康活动。针对各社区实际,与农技、科协等部门紧密配合,举办各类实用技术培训班5期,科技图片展6期,详细介绍了各种农作物病虫害的防治等,召开“兴农科技咨询会”,咨询项目达20多项,分发材料10多种500多份,农民、企业人士参加咨询1000多人次。街道团委始终把学校的团支部工作摆上重要工作议程,加强全团带队工作,促进青少年学生健康成长,特别在开展“中国少年儿童平安成长行动”中,我们按照团市委的工作要求,从本街道实际出发,开展雏鹰三色平安行动,社区、家、校平安行动和青少年心理健康咨询活动,培养少年儿童自护自救能力,积极推进我街少年儿童平安成长行动的深入开展,保护少年儿童的生命安全和身心健康,保证少年儿童拥有良好的健康成长环境。——团的自身建设迈上了新台阶。街道团委制定了《xx街道团委三年发展规划》,并认真按照规划的具体要求组织实施,在各支部中开展竞赛达标活动,积极协助团支部抓好班子、团员队伍、制度、创经费基地和项目建设,使各团支部在抓好自身建设的同时也有了物质依托。三年来,由于社区的整合,把原有的新阳、锦鸡垅团支部整合为锦阳社区团支部。同时,针对团员比例小,发展团员数少等城区特点,要求各支部本着向一切优秀青年敞开团大门的宗旨,大力发展团员队伍,三年来共发展新团员68人。进一步加强“双推优”工作力度,始终把推荐优秀团员作为党的发展对象和推荐团支部书记进入社区两委作为团工作的重头戏来抓,做到机制健全,注重培养,狠抓落实。切实加强少先队员、少先队辅导员队伍的建设,积极为少先队组织办实事,竭诚为少年儿童成长成才服务。 同时,以开展争创“五四红旗团委”、“五四红旗团支部”活动为载 体,加大整顿后进团支部的工作力度,加强流动团员管理,认真做好团员关系的接转工作,抓住社区级团支部换届选举的时机,配强配齐社区团支部班子,同时加强团干的培训工作,增强团的生机活力。前进社区团支部先后被评为“宁德市五四红旗团支部”和“福安市十佳五四红旗团支部”。

回顾三年的工作,我们深切地感到,我街道团的工作每前进一步,每取得一点成绩,都离不开街道党工委、办事处,上级团委领导的关心和支持,离不开全街道团干部和团员青年的共同努力,借此机会,我谨代表共表团xx街道第四届委员会向关心支持青年工作和共青团事业的街道党工委、办事处、上级团委及各有关部门领导表示衷心的感谢!

三年来,我街道共青团的各项工作虽取得了一些成效,但是,也应清醒地看到:同党和政府对共青团工作的要求和社会各界青年群众的期望相比,还有一定差距,主要表现在:团的基层组织建设仍存在一些突出问题,团员教育和管理尚待加强,团员队伍的整体素质有待进一步提高等等。我们将高度重视存在的问题,在今后的工作中认真加以解决。

立足新世纪 再创新业绩

今后三年,我街道共青团工作的指导思想是:高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实党的xx大和团的xx大精神,以发展为主题, 以“爱我,创业海峡西岸”为主线,突出责任意识,推进青年创业和青年文化两个行动,增强团员的意识,团结带领广大团员青年为扎实推进经济社会全面协调可持续发展贡献青春和力量。

根据这一指导思想,今后三年,我街道团组织的奋斗目标是:高举旗帜,构筑新世纪一代青年的精神支柱要达到新境界;服务大局,在建设xx省级文明街道的伟大实践中要有新作为;打牢基础,团的组织建设要上新台阶;宣传典型,争先创优的风气要有新发展;带好队伍,团的自身建设要上新水平。

根据总的指导思想和奋斗目标,今后三年我们要做好三个方面工作:

坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装教育青年,加强爱国主义、集体主义、社会主义教育,大力弘扬和培育民族精神,帮助青年树立正确的世界观、人生观和价值观。教育青年自觉坚持学习科学文化与加强思想修养的统一,坚持学习书本知识与投身社会实践的统一,坚持实现自身价值与服务祖国人民的统一,坚持树立远大理想与进行艰苦奋斗的统一。努力成长为有理想、有道德、有文化、有纪律的人,成长为对党和国家,对人民有所建树的人。各团支部要敏锐地追踪、把握青少年群体的发展变化,不断探索思想政治工作的新途径、新方法。要把做好青少年思想政治工作与解决他们工作和生活中的实际问题结合起来,与精神文明创建活动和各类健康有益的文体活动结合起来,巩固和发展思想教育的有效载体和有形依托,充分利用网络等新的手段,不断增强工作的主动性、针对性和实效性。

根据上级团委工作部署,结合实际,我街道提出以“爱我,创业海峡西岸”为主题,实施“青年创业”和“青年文化”行动。全街要以此为抓手, 更好地树立和落实科学发展观,更好地服务青少年的成长成才,把党政对共青团的要求,社会对青年一代的期望和新时期青少年的发展紧密地结合在一起。各团支部在实施两个行动的过程中,要突出以下三个方面工作。

一要突出品牌工作。青年志愿者行动要以学习、宣传、贯彻《福建省青年志愿者服务条例》为主线,拓宽志愿服务领域,建立健全工作机制,不断加强志愿服务的组织建设和队伍建设。保护母亲河行动要以“为两溪一江作奉献”为主题,按照“强势推进、全面深化”的要求,广泛组织青少年弘扬生态文化,开展生态体验,促进生态建设。深化“手拉手”活动,要围绕“同在一片蓝天下,手拉手共同成长”的主题,重点做好城市少年儿童与进城务工就业农民子女、农村“留守”少年儿童手拉手,推动形成“手拉手”活动的长效机制。进一步推进“雏鹰争章”活动,实行“基层为主、科学设计、重在体验、贵在细节”的项目策略,在学校推行“雏鹰争章”与新课程评价制度的规范建设,以少先队的方式,全面介入新课改,促进新课改,促进少年儿童综合素质的提高。

二要突出维权工作。维护青少年合法权益是青少年成长的内在需求,也是共青团服务青少年的重要环节。进一步推进“青少年零犯罪社区”创建活动,积极预防和减少青少年违法犯罪。进一步推动青少年自我保护教育工作规范化和社会化,充分发挥优秀“青少年维权岗”的优势和作用,扩大创建规模,提高创建水平,积极开展创建“平安校园”活动。深入开展“青少年远离毒品行动”和“青春红丝带行动”,努力建立青少年预防艾滋病的宣传教育工作体系。继续开展青少年“阳光上网”宣传项目,加强网上正面宣传。开展“真情助困进万家”、“送温暖、献爱心”系列活动,采取募集钱物、志愿服务、社区服务、济困助学等多种措施,为弱势青年群体排忧解难,积极协助政府做好青年事务,加强青年事务的管理,推动青年事务协调机制的建立。

三要突出服务工作。各团支部要时刻关心青年冷暖,特别要为困难青少年群体排忧解难,通过广泛动员社会力量,帮助他们克服生活上的暂时困难。深化希望工程和爱心助学行动,切实帮助下岗职工未成年人子女、贫困家庭子女、贫困学生解决就学中的实际困难。通过志愿服务等多种形式,做好残疾青少年和失足青少年的帮扶工作。

三、立足新世纪,我们要夯实基础、锐意创新,推动团的自身建设上新台阶

全面推进共青团的各项工作,再创新辉煌,需要各团支部夯实基础、巩固提高,以“三个代表”重要思想为指导,全面加强自身建设,不断增强团组织的先进性,为新世纪共青团事业的发展提供坚实的组织保障。

(一)以基层组织建设为重点,不断推进团建创新

坚持党建带团建,完善团组织创先争优的竞争机制,不断提高团组织的战斗力。要开展以创建“五四红旗团委”和“五四红旗团支部”为内容的共青团基层组织建设活动。要力争把团委的活动纳入党建工作的总体格局,做到一同部署、一同落实、一同验收、一同表彰,为活动开展提供指导和保障。要通过创建,促进街道团委围绕班子建设好、主题活动好、支部建设好、活动阵地好“四好”标准,增强主体功能,在企业、社区、学校等领域全面推进,进一步发挥我街团委的承上启下作用;促进各团支部围绕班子好、队伍好、制度好、活动好、基础好“五好”标准,夯实团的基础,健全细胞功能,发挥堡垒使用,形成你追我赶,争先创优的基层组织建设新局面,努力实现街道团委、团支部团建工作走上规范化轨道。

(二)以体现先进性为要求,加强团干部和团员队伍建设

团干部队伍是党的年轻干部队伍的重要组成部份,是共青团事业发展的决定性因素,各团干部要身体力行“三个代表”重要思想,牢记“两个务必”,牢记自己是青年中的先进分子,牢固树立模范带头意识,发挥模范带头作用,增强作为团员的光荣感和责任感。要切实做好经常性发展团员工作,加大团员发展力度,进一步做好“推优”工作,不断为团组织输送新鲜血液。要加强外来务工青年、下岗青工、待业青年等新型青年群体的教育管理工作。特别是对流动团员要按照流入和流出地管理相结合,以流入地管理为主原则,灵活设置临时团支部、流动团支部等新型基层组织,不断扩大团员教育、管理覆盖面。

(三)以能力建设为目标,建设学习和服务型团组织

共青团要保持先进性,必须始终强化学习意识,把团组织建设成学习型组织。要教育青年牢固树立终身学习和全面学习的理念,形成全团重学习的良好氛围,完善教育培训制度,加强各级团校建设,开展各种学习活动和有针对性的集中培训。各团支部要把学习作为组织生活的重要内容和常项工作,引导青年树立学习工作化,工作学习化的观念,努力做到学用结合,学以致用。要把“学习”永远写在共青团的旗帜上。同时共青团要永葆生机和活力,必须强化服务意识、增强服务能力、提高服务水平,不断拓展服务的广度和深度,构建服务型组织。要抓住青年面临的具体问题和实际困难,努力为青年办实事、解难题,不断改进服务方式。在服务过程中关注青年的感受,在服务效果上注重青年的评价,在服务内容上尊重青年的选择,强化服务工作与青年的互动。要紧密结合青年的实际需要,创新服务载体,设计服务项目,实现服务手段的多样化。

各位代表、同志们:回首过去,一代又一代团员青年积极投身改革、建设和发展的实践,留下了青春奉献的足迹。展望未来,我们对前途充满信心,对青年的未来满怀憧憬。让我们高举邓小平理论伟大旗帜,积极实践“三个代表”重要思想,在党工委、办事处和团市委的正确领导下,与时俱进,开拓创新,团结带领广大团员青年在xx街道全面建设小康社会的伟大进程中谱写更加壮丽的青春篇章!

中心团委工作报告 企业团委工作报告篇七

,全面推进学校素质教育和教育创新,学校教育教学质量和办学水平得到全面提升,成绩喜人达到了额定的目标。

一、强化德育工作,营造和谐校园

本学期,我校政教处、少先队根据期初工作计划,以小学生日常行为规范教育为突破,围绕校园文化建设,以“实施绿色工程、构建和谐校园”为主旋律,积极开展“爱我校园”系列教育活动,努力培养举止文明、品德优良、心理健康、且富有创新的一代新人,在全体师生的共同努力下,少先队工作、德育工作取得了显著的成效。

(一)、改进德育工作方法,提高德育工作实效

1、加强师德建设

作为一所新建立的新型民办小学,学校坚持“德育为首”的办学方针,首先是选拔建立了一支有良好师德师风的教师队伍,要求全体教师要把“学高为师、身正为范”作为座右铭,坚持奉行师德的八条标准,并在工作中时时以标准严格律己,对教师师德期末进行认真地考核评分,并进行记载,极大地加强了师德建设力度。

2、抓好班主任、辅导员队伍管理

对于一所寄宿小学来说,班主任即是班级管理者、学习指导者,更是生活中的家,学校通过调查,召开学生座谈会,检查家校联系卡,以及期末评语等各种手段和形式来检查、了解班主任德育工作落实情况,进一步明确并督促班主任履行岗位职责,加强班主任对班级学生的教育管理,认真落实班主任工作计划和学校各项工作的考评。

3、推出行政及教师、学生值周制,加强值周力度,提高全体师生参与学校管理的责任感。

本期学校制订了健全值日制度,每天都有一名领导、一名老师和四位少先队干部以及红领巾监督员进行值日,做到了考勤严格、管理有制、责任到人,既保证了学校正常的教育教学秩序,又对环境卫生、学生纪律、文明行为、用餐就寝、两操等进行了全方位的监督,极大地提高了德育工作实效。

4、构建了社会、家庭、学校同心教育的模式

本期我们隆重地成立了育人小学第一届家长委员会,并召开了第一次会议,学习了家长委员会章程,广泛收集了来自家长、社会的建议和意见;召开了各班家长会,让家长了解子女在校的学习和行为习惯,取得的成绩和进步;通过填写校联系卡,加强教师与家长在德育工作的配合,通过关爱“留守孩子”活动实施,让社会、家长知道我校以人为本、爱生、关心学生的一贯原则、作风。

(二)、强化行为规范训练,改变学生精神面貌

良好的日常行为规范是良好思想品德的基础,一学期以来,我们狠抓学生行为习惯的养成教育,力图改变学生不文明的行为和习惯,彻底改头换面,在一系列的活动、措施下,逐渐形成了一种和谐的文化氛围。

1、加强少先队组织建设和阵地建设,充分发挥少先队优势,以及在学生中的主体作用。制订严格的少先队干部值日制度,红领巾监督岗的职责功能,对学生一日常规卫生、文明、纪律、两操等进行量化考核,每天公布、每周小结,通过红领巾广播进行表扬、批评,起到了极好的监督、宣传作用。认真搞好周一的升旗仪式,突出国旗下的讲话教育,充分发挥少先队的主体地位。

2、认真学习《小学生日常行为规范》。各班学生都熟记规范内容,以规范内容为准则,进行自查、互查,并严格要求自己、力促学生良好行为习惯的养成。

3、实行文明中队评比,流动红旗制度。每天我们对各班的量化考核分数公布在校园里,让全校学生了解各自表现,一天一公布,一周一小结,进行文明中队的评比,颁发流动红旗,使全校上下各班形成你追我赶、争夺流动红旗的好风气。

(三)、以丰富的主题教育来促进校园文化建设。

在活动中教育,这是小学德育教育的特色,也是德育工作的基本方法,为提高德育工作效果,我们少先队通过举行丰富多样的主题教育,努力促进校园文化建设。

1、举行“我想当少先队干部”竞选大会。整个活动先由各班推荐候选人,然后在全校以演讲比赛形式进行。

2、以“实施绿色工程,构建和谐校园”为主旋律。开展“爱我校园”系列教育活动。爱护公物、爱护环境、文明教育等,各中队利用主题班队会、墙报、黑板报、评比栏“我爱我家”温馨小栏目等各种形式进行教育活动,使整个活动搞得有声有色,取得了极好的效果,特别是校园警示语的征集和张贴,富有诚意的温馨提示语被精心布置在校园的角角落落,时时处处给人以熏陶,各中队绘制的中队墙画更是一道靓丽的校园风景线,将校园装点成一个快乐的成长乐园。

3、组织学生参观三环气门有限公司活动,让学生深入实践,走向社会,进行了深刻的体验教育,整个活动不仅增长了知识,在徒步行走的路途中,也锻炼了身体,有趣又有意义。

4、实施“关爱留守孩子”行动,要求每位师生为“留守孩子”献上特别的爱心和关心。

二、突出教学工作,打造民办精品

秋季学期是育人小学自秋创办以来又一段不平常的时期,学校搬迁至新校舍,同时扩大规模,教学班由4个增加到14个,教师由9人增加到31人,新的学生队伍、新的教师队伍、新的教学要求、新的课程安排和课时分配等等大量艰巨细致的工作摆在我们面前。我们迎难而上奋力拼搏,圆满完成了本学期的教学任务。

(一)、突出三抓落实教学常规工作

1、抓学生入学前的教师培训

育人教师基本上来自一小,缺乏私立学校任课经历,初来乍到,大家都有吃苦的思想准备,但到底如何开展新的工作,需要一套严密有序的管理制度来约束,规范教师的个体行为。在开学准备阶段,由陈校长亲自起草并宣讲了《育人小学教师工作管理细则》。全体教师深入讨论对《细则》加以补充和完善,领会其精神实质。

2、抓教学视导

教务处对教师的上课,课外辅导兴趣小组活动的开展进行视导。除开学不久,因刚换过课,表有两名教师遗忘原因而迟到外,其余时间老师全部按时到岗组织上课,包括午间辅导老师一般都能提前到岗。兴趣活动舞蹈队因场地原因外,其他都如期进行,其中,对学生课外兴趣活动辅导做得比较突出的有:陈迎发、蔡惠泉、王文浩、李伟霞、卢传庆等老师。

3、抓教学五认真工作检查

期中考试后,教务处组织了一次作业和备课的检查。此后,由史校长亲自对老师的备课进行了检查,并及时总结,提出了改进意见和备课新要求。

(二)、责任三组,突出教研中心

中心团委工作报告 企业团委工作报告篇八

以下提供一篇工作报告给大家参考!

尊敬的领导、来宾、代表们:

大家好!

今天,共青团嘉积中学海桂学校第二次团员代表大会胜利召开了,我受学校团委委托向本次大会做工作报告,请代表们审议,并预祝大会取得圆满成功!

两年来,我校团委在嘉积中学党总支的直接领导下,在上级团委的关心和指导下,在全体团干、团员及广大师生的支持和努力下,我校团工作不断开拓新局面。我校团委坚持以邓--理论和“三个代表”重要思想为指导,以党的xx大和团的十四大、xx大精神为指针,紧密围绕当前形势和学校中心工作,深化爱国主义教育,积极推进团的思想建设,组织建设和活动建设,不断加强团员意识教育,着力培养广大团员青年的创新精神和社会实践能力,努力使我校青年团员在学校精神文明建设中充分发挥生力军作用,在争创“一流学校”的过程中发挥了重要作用。

这次大会的主要任务是:听取和审议我校共青团第一届委员会的工作报告;讨论和决定我校共青团今后的奋斗目标、工作任务;选举产生第二届团委委员会。

第一部分工作回顾与体会

两年来,我校团委在校党支部的领导下,在共青团琼海市委的关心和指导下,以邓--理论和“三个代表”重要思想为指针,以推进共青团工作现代化为抓手,以培养“四有”新人为目标,大力提倡科学精神和创新精神,团结、带领广大团员青年紧紧围绕学校工作大局,深化思想教育和社会实践活动,不断加强自身建设,积极推进素质教育,我校共青团工作实现了新发展、新超越。

一、坚持以作为求地位,着力推进思想建设的发展。

人的素质,最重要的是思想道德素质。我校团委对团员进行思想道德教育的过程中,坚持以邓--理论和“三个”代表重要思想为指针,以校训“厚德、自强、博学、创新”为主要内容,结合《公民道德建设实施纲要》和《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,组织丰富多彩的活动吸引青年、凝聚青年、教育青年,初步形成了以科学理论武装人、以爱国主义鼓舞人、以仪式教育提高人、以特色活动培养人、以先进榜样激励人的教育模式。通过团组织的努力作为,一方面推进了思想建设的发展,同时也赢得了党组织的重视和支持,从而赢得了团组织应有的地位。

(一)以科学理论武装人,坚持用邓--理论和“三个代表”重要思想武装青年,构筑青年一代的精神支柱。思想素质的提高,科学理论的指导是关键。我校团委主要通过学生团校和学生干校开展活动,通过开展讨论会和小型知识竞赛等形式学习团的知识、校训的内涵、邓--理论和“三个代表”的思想。同时积极组织团员青年走出学校、走向社会,参观各种形式的精神文明展览。团委配合政教处组织、发动学生开展“青少年远离毒品”、“自觉遵守交通法规”等系列活动。两年来,校团委共举办了八期学生团校、一期党校培训班,并指导各支部和各团员定期开展活动。

(二)以爱国主义鼓舞人,坚持用有形载体开展教育活动,进一步提高广大团员青年的思想素质。我校团委坚持以爱国主义、理想信念教育为“主旋律”来鼓舞人。每周一举行升旗仪式,每年一次“学雷锋表彰活动”。另外,结合一些重大节日开展了许多有意义的活动,如“五·四”新团员宣誓、到烈士陵园进行瞻仰;举行庆“七.一”主题为“爱党爱国爱家乡”大型朗诵比赛等有重大历史意义的纪念日,“迎校庆”文艺演出等活动,注重把爱国主义、理想信念的教育内容具体化,并赋予时代特色。

(三)以先进榜样激励人,坚持用先进人物的事迹,激励青少年奋发向上、早日成才。校团委响应上级团组织和党支部的号召,先后开展了“学雷锋”、“参观航天展向杨利伟同志学习”等活动,用他们先进的事迹感染青少年,让青年学生树立努力学习、立志报国的理想。同时积极树立身边的典型,激励青少年。两年来,团委先后表彰了优秀团员、优秀团干部200余名,有20余名优秀团员、优秀团干获省、市表彰,为广大团员树立了榜样,起到了良好的导向作用。

二、坚持以育人显作用,全力促进青年团员健康成长、成才。

共青团的职能是团结青年、带领青年、教育青年、服务青年,其核心就是教育青年,让广大青年在团组织这所特殊的学校里成长。我校团委坚持育人为本,通过在教育广大青少年中体现价值,发挥作用。

(一)积极组织青年志愿者行动,培养团员青年的奉献精神。校团委组织团员开展青年志愿者行动时,主要围绕敬老服务、清洁卫生、环保宣传、文艺宣传等方面开展活动。组织青年志愿者到社会福利院,为孤寡老人等送温暖,表演文艺节目。两年来,团委成立“文明督导小组”,开展“安全文明校园”活动,如维持维护饭堂次序、维护正常教学秩序和检查学生仪表等,活动的开展深受师生好评。各团支部在今年年初的“抗旱”活动中向各团员及在校的全体同学开展了一系列感人的活动,在抗击台风“达维”活动中初中学生会部分干部及部分班干部也表现出了高度的责任感和奉献精神,我们还响应上级的指示筹建了赈灾自救基金会,向全校师生发出呼吁等。这些活动的开展,得到了全校师生及社会的好评。

(二)大力开展特色活动,培养团员创新能力。在贯彻《公民道德建设实施纲要》和未成年人思想道德建设的过程中就中学生当中比较关心的问题开展辩论赛活动;创办学生社团丰富校园文化生活,提升学生的人文素养,先后建立了学生记者站、广播站、书画协会、摄影协会、街舞社等多种社团,并逐步走向规范化、制度化,使学生的才能得到全面发展。

(三)、开展募捐活动,营造关爱氛围。团委积极配合学校有关部门,大力开展互助互爱活动。在为“白血病患者”捐款及为“洪灾地区”、为“台风受灾”地区捐献的款项近三万元。

三、加强组织自身建设,不断开拓工作空间。

共青团组织的自身建设是共青团工作发展的基础。校团委坚持以开拓求发展的思路,不断加强团组织的各项建设,夯实了团工作发展的基石,拓宽了团工作发展的路子,延伸了团工作发展的空间。

(一)我校团委每学期对全校团支部进行一次考评工作,内容为团支部各项建设,如开展节日活动,召开团组织生活会,过团组织生活等,并以此作为“五四”表彰的重要依据,来推进学校团组织整体建设的发展,使学校团工作不断跃上新台阶。2019年初我校高一(22)班团支部被团市委授予“五四红旗团支部”荣誉称号,我校纪新星同学被团省委授予“海南省优秀共青团员”荣誉称号等。

(二)注重队伍建设,增强团队意识。经常性召开团支部书记会议,不断加强对团干部工作内容、方法、手段的指导,培养一支具有较高思想素质和较强工作能力的干部队伍。每年“五·四”前组织开展优秀团干和优秀团员评选活动,要求评选出的团干部要有“五好”即思想政治好、团结奉献好、服务青年好、学习进取好、一专多能好。

(三)严格把关纳新程序,积极稳妥发展团员。以团支部为基础,团委为主导,团校为主要阵地,培养、推荐优秀学生加入共青团,我校团委每学期举行一期团校培训班,对入团积极分子进行统一考试,对于团校结业的学生进行重点培养,坚持“科学规范、注重教育、积极发展、严格管理”的原则做好团员发展工作,保证团员队伍发展、教育、管理的有效途径,每年“五·四”和元旦前夕发展一批新团员,为团组织输入新鲜血液。

回顾两年来的团工作,我们有以下几点体会:

第一,围绕中心是重点。学校共青团组织要紧密围绕学校教育教学的中心,围绕学校德育工作的中心开展工作,才能始终保持正确的方向,才能促进共青团事业的不断发展。

第二,发挥优势是关键。学校共青团组织是推进素质教育的重要力量,坚持以人为本、育人为本,以青少年学生的素质发展为根本出发点,才能不断增强团组织的吸引力和凝聚力,才能始终保持我校共青团事业不断向前发展。

第三,加强建设是保证。团组织要根据青年学生的实际情况,一手抓发展,一手抓建设,切实加强团的组织建设、思想建设和队伍建设,保证团组织更好地凝聚、引导、教育、服务青年。

第四,勇于创新是动力。团作为先进青年的群众组织,要不断探索与教育发展、青年发展相适应的工作方法和活动方式,与时俱进,勇于创新,才能保持团的先进性、吸引力和生命力。

总结过去,我们也应清醒地意识到,我校团工作还存在不少与新形势不相适应的地方,与上级团组织和党支部的要求以及团员青年的期望尚有一定差距,主要问题在:少数团员对团的意识不强,没有发挥好团员的模范带头作用;团员的思想动态有时把握不及时;团干部队伍建设还不够规范;对广大团员的再教育重视不够;在课改新形式下探索共青团工作的新思路、新途径、新方法还不够;这些问题都需要在今后工作中认真研究和探索,不断完善与提高。

第二部分今后工作的主要任务

各位代表,在实施素质教育和课程改革的进程中,本着“一切为了学生的可持续发展负责,为学生的才华搭建舞台”的办学理念,我校正在争创“一流学校”的进程中阔步前进。围绕学校的中心工作,我校共青团要以高度的责任感和历史使命感,始终按照校党支部和上级团委的要求,探索新情况,解决新问题,创造新业绩,不断把我校共青团的事业推向前进。

今后三年,我校共青团工作指导思想是:以邓--理论和“三个代表”重要思想为指针,围绕学校工作中心,以提高广大团员综合素质为目标,不断完善团的自身建设,引领广大团员青年积极参与素质教育和课程改革,与时俱进,善于创新,开创我校共青团工作新局面。

一、健全团员考核机制,保持团的先进性。要求共青团员模范遵守学校和团的日常行为常规,培养良好的思想品德,增强组织纪律性,积极向上,勇于争先,在学习、工作和生活中自觉起到先锋模范作用,成为学生中的带头人。通过考评,起到表彰优秀、鞭策后进的作用,促进良好班风、学风和校风的形成。

二、加强干部队伍建设,提高团干整体素质。“团的工作,干部是关键”。团员再教育、团干部培训要规范化、制度化,定期举办团干培训班和团校。团干要努力做到“三个”到位即思想到位、工作到位和学习到位,牢固树立服务意识,竭诚为广大师生服务。团干部要勤于学习,乐于学习,争做学习型组织中的领头羊。同时,加强与各兄弟学校的交流、学经验、学长处,以提高班子管理水平和工作能力。

三、优化各项活动设计,增强团的生命力。素质教育的核心是创新精神和实践能力的培养。团委将立足本校实际,结合上级团委的要求,每年优化设计二至三个富有教育意义的活动,通过板报、橱窗、宣传栏、广播站、校园网等形式广泛宣传,激发广大团员的创新热情,开展经常性的创新活动和科技活动。如创新设计比赛,小发明、小制作比赛等。通过活动提高广大团员的科学素养,用新颖的活动凝聚团员,在活动中锻炼广大团员。

四、加强理想信念教育,引导团员立志报国。我校团委将继续以“青春宣誓仪式”和“入团宣誓仪式”为抓手,要扎实地抓好每个环节,提升“礼仪教育”的水平和质量,引导团员树立远大志向。同时,要广泛开展“举团旗、学团章、戴团徽、交团费、唱团歌、过团日”等活动,加强团员意识教育。利用我市“中小学弘扬和培育民族精神月”活动启动仪式在我校举行的契机,开展相关主题的活动,继续推进民族团结教育,培育学生爱国情感。

五、增强团员服务意识,不断完善服务机制。团委要科学推进青年志愿者行动的发展,大力倡导和实践“奉献、友爱、互助、进步”的服务精神,开展以“绿色环保”、“温暖工程”、“文艺宣传”、“文明校园”等为主要内容的活动,充分发挥志愿者们的专长,调动他们的积极性,提高志愿服务行动的质量。确实做好志愿者备档登记注册工作,促使青年志愿者活动管理的规范化。着力于“课程化”建设,努力把青年志愿者行动纳入德育实践课范畴;着力于“社会化”建设,引导青年志愿者行动走出校园,立足社区;着力于“人本化”建设,青年志愿者行动要“以人为本”,努力实现服务与育人相结合。

各位代表、同学们,成绩属于过去,奋斗成就未来。回顾过去,我们倍感自豪,展望未来,我们充满信心。我校第二次团代会的胜利召开,向全校广大共青团干部和共青团员提出了新的、更高的要求,让我们高举邓--理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜,在学校党总支和团市委的领导下,刻苦学习,勤奋工作,求实拓新,锐意进取,努力开创我校共青团工作新局面,为实现我校建设“一流学校”的发展目标贡献力量!

谢谢!

中心团委工作报告 企业团委工作报告篇九

一、在各位入党介绍人的悉心指导与关怀下,各个入党积极分子在过去的一年里,理论水平与思想政治觉悟都有了很大的提高,进一步明确了对党的认识,端正了入党动机,并按照原来的预定计划,发展成为了五名预备党员,为党组织输送了五名新人,完成了原来的工作计划要求。我们基层党组织,只有不断接纳并培养优秀的人员,使其能加入党组织的大家庭怀抱里,才能为我们党组织保持新的生命力不断注入新鲜血液。为了永葆党组织的战斗力,对新接受的预备党员要严格把关,认为其确实具备了条件才发展。只要基层党组织在发展新党员时,对其可能出现的各种问题进行了全面的剖析,并认为其确实能为共产主义事业奋斗终身,入党动机端正的积极分子才能发展。

二、在这一年里,对预备党员进行了考察,对其理论水平,思想状况进行了全面的考察,考察其是否具备了正式党员的条件,是否达到了正式党员的要求。本支部在09年接受了一名预备党员的转正申请,经过支部大会讨论决定,认为其基本上具备了正式党员的条件,有为共产主义事业奋斗终身的决心,经表决决定接受该同志按期转为中国共产党正式党员。

三、在20xx年里召开几次比较重要的组织生活会,对老党员进行整风运动,使其思想保持积极向上起到了很好的作用。如十一国庆期间,我国成立60周年大庆,召开主题为“我爱我的祖国”的支部组织生活会,通过大家集体讨论过去60年里我国发生的重大事件,发表自己的看法,以及自己从小经历了什么比较重要的事情谈起,抒发了各自的爱国情怀,并透露祖国在过去发生的重大变化,生活环境得到了改善,交通更加便捷了,信息渠道更加多样化了,人们的生活质量有了空前的提高。对来自农村的同学更能有深入的体会,国务院废除了农业税,而且种田还有补助,现在种田的农民积极性有了很大提高。通过这次的讨论,各位党员的爱国主义情怀又得到了加强,并使其充满了报效祖国的志气。临近毕业了,大家都忙着找工作,适时召开“诚信成就未来”的主题生活会,使大家认识到诚信的重要性。从哲学的意义上说,“诚信”既是一种世界观,又是一种社会价值观和道德观,无论对于社会抑或个人,都具有重要的意义和作用。现在大家找工作,就要讲究签约诚信。这是对自己也是对企业的负责任的表现。只有每个人都严格要求自己,自己做好了表率,才能这样去要求别人,也只有通过的自己的表现去感染别人,才能达到别人信服的目的。

在新的一年,对新的工作提出几点要求:

第二,还没有签工作的同学,再继续找适合自己的单位,不灰心,不放弃;第三,在毕业离校的最后一段时间,希望大家做好充足的准备,文明离校,文明走上工作岗位。

在这即将挥手告别美好大学生活、踏上社会征途的时候,希望各位同志都整军待发,以饱满的热情、坚定的信心、高度的社会责任感去迎接新的挑战,勇攀新的'高峰。谢谢大家!

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