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材料欠款合同(五篇)

作者: 江sx
材料欠款合同(五篇)

劳动合同是劳动者与用人单位之间约定劳动关系的书面协议,是保障劳动者权益、维护用人单位合法权益的重要法律文件。合同对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇合同。下面是小编带来的优秀合同模板,希望大家能够喜欢!

材料欠款合同(五篇)篇一

随着集团发展,企业在中国各大城市和香港地区拥有多个分公司和分部,每个分部有很多物业项目在运行,项目中各种业务的批示需要总部领导进行审批和确认,处理业务量大,数据难以汇总统计和管理,因此需要一个电子平台来协助合同管理,力争为客户提供专业的金牌物业管理服务。

友为物业合同管理解决方案

1、在线合同/协议书申请

通过浏览器访问合同管理系统后,在线填制合同/协议书。平台提供已提供合同的格式,用户只需补充剩余信息即可,合同填制过程中可以将对方公司营业执照、相关资质、特种经营许可证、分包简报、分包选聘表、安全生产责任书等相关文件上传,为合同提供更加详细的相关信息。可在线申请月付型、季付型、半年付型、一次性支付型、分期型、无明确金额型等类型的合同、协议书。如果合同有续签,随时可以在线发起续签审批请求,相关合同信息可以相互关联,方便追溯查找。

2、在线合同/协议书审批

为了实现在线审批,在调查了企业合同审批情况后,在友为合同管理平台中根据实际业务建立了多条合同审批流程,今后,无论是集团人员还是分部人员,无论在司办公还是出差在外,都只需通过登录平台,在线对合同/协议书进行审批。例如为住宅事业部建立合同审批流程,当合同申请提交后,项目经理收到审批请求,于是进入系统审批合同,审批完后,将自动流转到事业部经理并发送审批申请(email)和通知(系统内部消息),事业部经理收到请求或消息,对合同继续审批,审批完后,流转到法务部经理、再到财务总监、再区域总经理,最后直至合同审批完成。

3、在线合同/协议书备案

在线备案,及时更新合同的状态。

4、在线进行合同付款申请

将合同的付款纳入在线管理,通过领导审批的方式来决定是否进行,待业务领导和财务人员全部审批通过后才可付款。

5、业主纠纷在线登记

针对与业主之间的纠纷,需要公司法务进行处理,各地项目通过系统进行相关登记和申请,包括强制执行申请、请示申请、催费业务信息单、项目律师信、项目立案诉讼单、汇款明细登记等。

材料欠款合同(五篇)篇二

借款人: (下简称甲方)

法人代表:

贷款人: (下简称乙方)

一、借款金额: 元(大写:人民币拾万元整),

三、借款利率及计收方法:

1、借款利息为年息,以甲方收到借款日计算利息,

2、到期一次性还本付息,

五、借款偿还:

六、违约和违约处理:

(一)下列情况均属甲方违约:

1、甲方未能按合同计划用款和还本付息,

2、未经乙方同意改变借款用途或挪作他用,

(二)根据违约情况,乙方有权采取下列措施:

1、对违约部分贷款加收最高不超过罚息,

2、采取必要法律手段直至依法索偿应付未付借款本息及费用,

借款人(甲方):(盖章)

贷款人(乙方):

甲方代表签字: 乙方签字:

签约日期: 签约日期:

材料欠款合同(五篇)篇三

乙方:

经甲乙双方友好协商,就乙方偿还所欠甲方货款事宜,达成如下还款协议:

五、本协议双方盖章之日起生效。协议一式四份,双方各执两份,每份都具有同等的法律效力。

甲方:___________

乙方:_____________

____年____月____日

材料欠款合同(五篇)篇四

女方姓名:出生年月:民族:身份证号:住址:

双方于___年___月___日在____区人民*办理结婚登记手续。(结婚证号码:_________),并生有1名婚生女(___,___年___月___日出生)

一、双方自愿解除夫妻关系。

二、婚生女

女方应悉心抚养婚生子,不得有虐待、遗弃、家庭暴力行为;

探望权的行使以不影响学业为准。

三、财产分割

(1)双方认可婚后分开居住期间各自收入归各自所有的约定;

双方认可婚后个人随身物品归个人所有。个人随身物品中包含衣物、首饰、个人用品、手机、化妆品等个人专用物品。

婚前财产: 男方女方

婚前个人债权债务:男方女方

婚姻存续期间个人债权债务:男方女方

银行存款元,归女方元,男方元;运营出租车,作价元,归女方元,男方元。

(3)双方确认无其它共同债权、无共同债务。

四、男方确认给女方经济补偿元;

五、离婚后,一方不得干扰另一方的生活,不得向第三方泄漏另一方的个人隐私和商业秘密,不得有故意损坏另一方名誉的行为,否则承担违约金元。

六、双方确认对方是完全民事行为能力的人,能够自行处分自己的行为和财产。

七、本协议经双方签字后,待有效的法律文书生效时具有法律效力。双方承诺对该协议书的字词义非常清楚,并愿意完全履行本协议书,不存在受到胁迫、欺诈、误解情形。

八、本协议书一式三份,甲乙双方各执一份,婚姻登记部门保留一份。在双方签字,并经婚姻登记机关办理相应手续后生效。

男方:(签字) 女方:(签字)

年月日 年月日

材料欠款合同(五篇)篇五

乙方:_______________________

甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,根据《中华人民共和国劳动法》、《______省集体合同条例》、《______省工资支付条例》等有关法律法规,结合本企业实际情况签订本合同,并共同遵守执行。

第一条:本合同从__________年________月_______日起至__________年________月_______日止。

1、企业基本工资制度:________________;

2、工资标准:________________________;

4、企业年工资总额达到____万元,年增长____%,员工年平均工资达到________元,年增长____%。

5、企业以法定货币(人民币)形式,于每月____日前支付全体职工的工资。如遇节假日、休息日可提前或推后至最近的工作日支付。

6、加班加点工资的支付办法为:________________________________________。

7、职工在法定节假日、休息日以及依法享受婚假、丧假、探亲假、产假等假期间,应视为提供了正常劳动,按照不低于其本人基本工资标准支付工资。

8、职工在病假、事假以及工伤医疗期间的工资支付办法为:____________________________。

9、奖金、津贴、补贴的分配形式为:________________________。

10、企业补充养老保险的办法和标准为:____________________。

11、各项福利待遇为:________________________________________。

第三条:企业的权利和义务是:根据生产经营特点,制订与工资支付相关的规章制度;根据规章制度对职工进行考核和奖惩;根据对职工的考核情况,必须按时足额支付职工的工资。

第四条:职工的权利和义务是:通过职工民主管理形式参与企业规章制度的制订;积极负责地按时完成生产或工作任务;完成任务后,按时足额领取劳动报酬。

第五条:凡遇有下列情况之一的,经双方协商一致,可以对合同进行修改或变更。

1、国家法律、规定有重大变化,如最低工资标准的调整等;

2、企业生产经营发生重大变化,工资合同中的部分条款难以履行时;

3、本地区或同行业职工平均工资水平发生较大变化;

4、城镇居民消费价格指数发生重大变化,影响企业职工实际工资收入较大。

第六条:凡遇有下列情况之一的,经双方协商一致,可以提前终止合同

1、企业破产或濒临破产;

2、双方发生重大对抗,致使企业生产经营不能正常运行;

3、发生人力不可抗拒的自然灾害。

第七条:违约责任

3、甲乙双方中任何一方违反合同时,应按国家规定承担违约责任;

4、甲乙双方中任何一方违反合同时,给双方造成损害的,应根据后果和责任,按国家有关规定承担违约责任。

第八条:本合同条款与法律、法规、规章、政策有抵触的,按国家和省现行有关规定执行。

第九条:本协议一式四份,甲乙双方各一份,当地劳动部门和企业上级工会组织各一份。

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