幼儿园校车司机聘用合同模板

司机对交通工具来说有着重要的作用，那么聘用司机合同怎么写呢?以下是在本站小编为大家整理的聘用司机合同范文，感谢您的阅读。

甲方：__________________

地址：__________________

乙方：__________________

性别：__________________

出生年月：______________

文化程度：______________

身份证号：______________

邮编：__________________

甲方因工作需要，聘用乙方为合同工驾驶员，经甲乙双方平等协商，自愿签订本合同。

一、合同期限

本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

二、工作内容

1.乙方同意根据甲方工作需要，担任驾驶员工作。

2.乙主同意根据甲方的规定，按照岗位责任的要求，完成本岗位工作的任务，保障甲方一切用车需要。

三、劳动报酬、福利待遇

1.甲方每月以货币形式支付乙方工资_____元。其它按当月所行驶公里即：[大车_____元/公里，小轿车_____元/公里]。

2.在合同期内，甲方每月发放乙方医疗费_____元，今后因病就医，药费由乙方自己负担。

3.国务院规定的法定休息的，因工作需要加班，甲方付给乙方_____%的工资。

4.甲方为乙方提供免费工作餐和集体宿舍。

5.甲方从_____年_____月起为乙方办理养老保险。

四、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方依法制定的规章制度，严格遵守交通法规和《驾驶员管理制度》，对违反法规和制度所产生的后果由乙方全部承担。

2.乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予纪律处分、罚款，直至解除合同。

五、合同的变更、解除、终止、续订

1.本合同期限届满，即行终止。

2.订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同的相关内容。

3.经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

4.乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。

(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

(2)不服从管理或在工作中严重有损甲方单位形象的;

(3)严重失职营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

(4)被依法追究刑事责任的。

(1)乙方因病或因工负伤，医疗期满后不能从事驾驶员工作的;

(2)乙方不能胜任工作的;

(3)双方不能依据本合同第五条第二款变更合同达成协议的;

6.乙方解除本合同，应提前_____日以书面形式通知甲方，否则甲方不予办理相关手续。

7.本合同期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

六、本合同未尽事宜或与今后国家、北京有关规定相悖的，按有关规定执行。

七、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字盖章后生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

甲方：______________

乙方：______________

甲乙双方在自愿、平等的基础上，协商一致，达成以下条款：

一、甲方聘请乙方为专职司机。

二、本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，期限届满本合同自行终止，经双方同意，可以另签劳动合同。

三、其中试用期为三个月即_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，试用期限内甲方有权随时解除劳动合同，若乙方造成甲方车辆等到任何损失，应照价赔偿。

四、乙方经甲方聘用后，自愿将身份证、户口本交由甲方保管，一直到离职为止，如乙方在职期间用到身份证、户口本可跟甲方暂借，用完后再归还甲方暂保管。

五、______________自愿作为乙方的保证人，若保证人是自然人，则必须无任何违法犯罪记录，并拥有合法所有权的车子或房子作抵押，保证人自愿对乙方行为所产生的任何后果承担连带赔偿责任。

六、甲方每月向乙方支付工资人民币______________元，每月_______日为发薪日，甲方应按时支付工资。

七、乙方应遵守甲方公司所有规定，尽忠职守，维护公司利益。

八、乙方应定时保养车子，如换机油、检查轮子等到，要经常保持车辆安全性能，保持车内外之整洁，若因乙方未尽至以上职责，造成车辆损坏，则由乙方承担全部赔偿责任。

九、乙方应严格履行本合同约定，如有违反，乙方还要赔偿因此给甲方造成的损失。

十、乙方聘用期间须服从公司安排出车，不得有任何理由拒绝及拖延之情形，如有违反，公司依情节轻重给予警告、记过、罚款或开除处理。

十一、乙方在职期间内一律不准有私下用车之情形或依公而办私之行为，如有发现一律按严重违反劳动纪律解除劳动关系处理。

十二、乙方关于安全驾驶等管理之规定，按照国家交通管理法律法规办理。

十三、乙方应杜绝贪污、侵占公司财物，否则，一经发现立即开除，情节严重者移送司法机关处理。

十四、甲、乙方应严格按本合同履行，若有违反，则要赔偿因此而给对方造成的一切损失。

十五、本合同经双方及保证人签署生效，一式两份，双方各执一份，同等效力。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

聘用方(以下称甲方) 姓名

身份证号码：

受聘方(以下称乙方) 姓名：

身份证号码：

甲乙双方经友好协商订立本协议，并于协议有效期内共同遵守。

主体内容：

甲方正式聘请乙方为____先生的专职司机，聘任期自__年04月23日起至__年04月22日止。聘任期满后，如双方无异议，此协议自动顺延一年;如任何一方要求解除协议，须提前一个月通知对方。

甲方责任：

1. 按月支付乙方月薪__元人民币(其中包含乙方需自行缴纳的社会保险及个人劳动所得税)。工资发放日为每月的9号，以电汇形式转账致乙方开立的招商银行账户： 。

2. 考核乙方的工作表现并据此发放年终奖金。年终奖金全额相当于两个月月薪总额。具体标准参照“车辆管理办法”。

3. 如因甲方原因需提前解除合同，应依照当年有效工作月份同比例考虑年度奖金的发放;如因乙方原因(包含主动辞职或因严重违反相关管理规定而遭甲方辞退)，甲方有权扣除全部年度奖金。

4. 为乙方购买保额为10万元的人身意外险。

乙方责任：

1. 任职期内遵守交通管理相关的法律法规及甲方颁布的车辆管理办法。

2. 提供服务的标准时间为每天11个小时，每月工作25天。正常情况下，每周日休息。国家法定节假日除外。

3. 每天的上下班时间实行弹性制度，上班时间以每天出车的时间为计，下班时间以收车时间为准，具体以甲方指定时间而定。

4. 听候甲方的用车调遣并服从甲方在工作时间内可能指定的其他工作要求。

5. 自行负责全部食宿、交通、通信费用及因自身健康原因导致的医疗费用。

其他：

1. 本合同与《车辆管理办法》互为补充，未尽事宜由甲乙双方洽谈解决。

2. 合同一式两份，自双方签字之日起生效，甲乙双方各执一份，具同等效力。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

甲方(用人单位)

名 称

法 定 代 表 人

地 址

电 话

乙方(应聘人)

姓 名

性 别

出 生 年 月

技 术 等 级

现 住 址

身 份 证 号 码

联 系 方 式

聘用合同书

根据《宝塔区党政群机关车辆驾驶员聘用管理办法》及国家有关法规、政策规定， (用人单位，以下称甲方)与 (受聘人，以下称乙方)经平等协商，在自主、自愿的基础上签订本聘用合同并共同遵守。

一、聘用期限

聘期为三年。即从 年 月 日起至 年 年 月 日

二、工作岗位

根据甲方工作需要，乙方自愿受聘在 岗位，从事 工作。

三、聘期待遇

1、聘期执行月薪制，基础月薪 元，由用人单位月底发放;地域补助、聘龄补助以及奖励等待遇按延区人劳发(2019)第11号文件执行。

2、差费参照现行机关司机人员标准，由用人单位负责筹集。

3、乙方在聘期内享受养老、失业、基本医疗、工伤、生育五项社会保险。

养老保险费每人每月按月薪额由甲方承担22%，乙方承担3%;失业保险费每人每月按月薪额由甲方承担2.5%，乙方承担1%;基本医疗保险费每人每月按月薪额由甲方承担7%，乙方承担2%，工伤保险费按月薪的0.6%缴纳、生育保险按月薪的1%缴纳由单位承担，社会保险费甲方承担部分由甲方缴纳，乙方承担部分由甲方代扣，一并由甲方分别缴入相应的经办机构。聘期内五项基金由甲方专人负责按时足额缴纳，出现资金缺口由甲方暂时垫付。

4、聘期内，乙方按规定享受降温费、福利费、取暖费。

5、乙方因工负伤、致残或非因公负伤以及探亲和婚、丧假等待遇按国家有关规定执行。

6、乙方的档案交(转)区人才交流中心管理。

7、乙方不列入全区事业编制管理。

四、工作约定

1、乙方与甲方签订合同前，有单位的，必须与原单位解除劳动关系。

2、乙方必须遵守单位各项规章制度，服从甲方管理，未经许可，乙方不得擅自使用车辆，否则造成的一切损失，由乙方承担。

3、乙方必须严格遵守交通法规，不允许酒后驾车，不准超速行驶，不准开赌气车，不准擅自借出车辆，不准交给无照人驾驶。

4、乙方若有违反工作纪律等行为，甲方有权进行批评教育，并视其情节，按照有关规定进行必要的处理。

5、乙方必须在固定的驾驶员岗位工作，不得调整到其他岗位。

6、乙方因身体、年龄等原因，影响到驾驶员工作时，甲方不得强行要求工作，乙方也不得勉强工作。

7、甲方必须根据国家有关法律规定，自觉维护乙方的合法权益，并负责做好对乙方的考核。

五、聘期管理

(1)不履行聘用合同或严重违反甲方规章制度的。

(2)严重失职，对甲方利益造成重大损失的。

(3)经常私自驾车外出，或利用车辆从事营利活动的;酗酒、赌博、滋事造成一定影响的。

(4)不服从组织安排，无理取闹，顶撞辱骂领导，扰乱甲方工作秩序的，应当提前三十日以书面形式告知。

(5)有意挑拨他人，煽动、闹事的。

(6)患病或非因公负伤，医疗期满后不能从事驾驶工作的，提前三十日以书面形式告知。

(7)病、事假累计达两个月，或连续旷工十天、全年累计旷工二十天者

(8)因违法行为受到刑事处罚或被劳动教养者。

2、辞聘。乙方因家庭搬迁、随亲调动、因婚迁出、另择它业等原因，不能

履行合同至期满时，可以向甲方提出辞聘，但应该提前60天前递交书面辞聘申请，在甲方批准乙方辞聘前，乙方应全面履行工作职责。经甲方批准，方能辞职离岗。

3、聘用期满、被批准辞聘、解聘或由于不可抗拒因素致使合同无法继续履行，合同即行终止。用人单位对中途辞、解聘或合同期满不在续聘的，要及时出具辞、解聘证明信，报组织、人事部门备案。

4、合同期满后，需继续聘用的，甲乙双方另行签定合同。

5、甲方违约给乙方造成经济损失，按有关规定给予赔偿;乙方违约给单位工作带来损失和影响，除被解聘外，情节严重者，另行追究经济和法律责任;在执行合同过程中，双方发生争议时，通过协商或修订(补充)合同条款解决争议问题，达不成调解意见时，可以申请仲裁。

六、本合同双方签字盖章，经区仲裁办鉴证后生效。

七、本合同一式四份，甲、乙双方各一份，人事档案一份，鉴证单位一份。

八、本合同未经合法授权代签或涂改无效。

甲方：(签章)

甲方法定代表

或委托代理人：(签章)

乙方：(签章)

签订时间： 年 月 日

鉴证机关：(签章)

鉴证时间： 年 月 日