培训三方协议优秀
范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。
培训三方协议优秀篇一
乙方: 身份证号码:
甲、乙双方自愿、平等协商,同意签订本协议,共同信守本协议所列各项条款。
一、乙方接受甲方所安排的工作。
二、本合同期限为自 年 月 日起,至 年 月 日止
三、工作内容及条件:
1、甲方聘用乙方为
(1)乙方任务是武术教学和招生,
(2)在合同期内,甲方将可根据实际情况指派乙方于不同的招生、教学点
(3)在校遵守教职工守则,玩忽职守不服从安排造成损失的,视情况严重。给予处罚,或直接解聘。触犯法律由司法机关处理,本校区概不负责。
2、时间安排:
(1)周一至周五下午60—90分钟。周六、日三个班。暑假课时增加,每增加一班工资增加300元,减少一班扣300元。
(2)课前30分钟必须到校。迟到或早退一次扣10元,没写教案扣10元;每月每班缺勤率15%免扣,每月超出1人扣20元,并及时与家长联系。
(3)无故缺旷一天扣工资200元;如必须请假请找好替补教练不扣工资。
3、如果乙方在工作期间不能胜任原职,甲方可根据实际情况对其进行调岗, 工资随调岗浮动。如果调岗仍不能胜任的,可解除本协议。
四、薪资待遇:
底薪:1500元三个班 (包吃住) 能力突出底薪直接加300元
提成:
1、 每教一名学员、每月每人提成5元,流失一名扣50元,
2、 安排试学成功提1%,
4、 暑假后评选优秀教职工,奖金根据业绩而定,
5、 年底年终奖,0—5000元,
6、 每年到合同期涨300元工资。
7、 不定期安排旅游、聚餐、娱乐等。
8、 业绩突出升职教学加管理,将按照一定比例入股、分成或干股。
五、保密条款:
乙方在合同有效期内应当对甲方所有商业秘密承担保密义务,乙方在 合同完成后年内应当对甲方内部资料承担保密义务。
六、经甲、乙双方协商同意,可采用书面形式依法变更或解除本协议。
七、符合下列情形之一的,甲方可以与乙方解除本协议。
1、乙方在试用期被证明不符合聘用条件的;
2、严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成损失的;
3、私自带本校学生去别的教辅机构。
3、乙方出现无故迟到早退三次以上者和无故旷工三次或三次以上者。
九、乙方要解除本协议,应当提前三十日,以书面形式通知甲方。安排好交接人员,工资结清。
十、本协议履行期满或终止协议的条件出现,协议即行终止。如因工作需要, 经双方协商同意可以续订协议。
十一、双方的违约责任:
(1)乙方不按照合同约定履行义务,造成工作停滞、延误的,乙方须支 付数额为的违约金,且当月工资自动无效。
(2)违反约定的保密义务,违约方应承担造成的一切损失并予以赔偿, 违约方承担相应的法律责任。
十二、本协议未尽事宜,双方协商解决。
十三、本协议甲方有最终解释权。
十四、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。
培训三方协议优秀篇二
本次有关《合同法》的培训时间为半天,重点讲解一下《合同法》总则,如时间宽裕,再讲解一下《合同法》分则中常见的几类合同(如买卖合同、借贷合同、租赁合同),中间我会穿插讲解一些案例,并留出一定时间与大家进行交流,现场解答法律咨询。
一、培训的目的——“个人而言:学习法律知识,增强法律意识”
我之前给一些企业作过法律培训,今天为我们企业作法律培训,所以感到非常荣幸。 培训的目的不必要掌握太多的法律知识,更重要的是法律意识的提高,对自己、家庭、单位都有利。
举 例:
1、民间借贷。
近两年,国家紧缩银根,民间借贷非常多,利率月息3分、4分、5分、甚至1毛(年息36%、24%、60%、120%),企业利润显然达不到,属于饮鸩止渴。去年、今年是民间借贷纠纷爆发期。很多企业老总跑路、自焚、跳楼,放高额利贷的散户有的连本钱都收不回。
有的个人为放高额利贷的作担保,借款人跑了,担保人被执行(妻子共同被告)。
1、长清大学毕业小伙为好朋友做担保,因担保自杀。
2、电厂的一职工因老公担保工资被冻结,每月只发700元,婚前约定分别财产制(如告知、协议写明,离婚了)。
方法:增强法律意识,坚持原则、不轻易担保(回家商量一下,自己、家庭)、不贪图小利。
2、诈骗类:如今各种新型诈骗案件花样百出。
(1)刑事案件,福建一男子铜粉当金粉。(利用贪心)
(2)废旧物资20万元卖废铁,存折名字(调换)。(利用粗心)
(3)电话猜猜看朋友,谎称发生事故。(利用友情)
(4)同学妻子,财产查清,电话110,转移100万元(利用恐惧)
方法:不贪心,细心,核实,思考,钱财时小心,多与家人沟通。
二、对企业而言:加强合同管理,“靠人”,更要“靠制度”,核心在于“事先防范”,避免亡羊补牢。
社团法人等等)、其他组织(非法人组织,如个体工商户、分支机构、私营企业)。法人或其他组织是一种虚拟的法律主体,他具体通过内部的工作人员来行使的。因此,员工法律意识强了,则会更好的贯彻单位的意志,维护单位的利益,并避免因违法、违约造成单位经济损失。(这就体现了“个体与集体”的统一) 作为企业而言,仅靠个人的自觉、自发是不够的,因为作为每一个个体而言精力、能力有限,因此从企业管理的角度,更多的要“靠制度”。制度的核心在于“事先防范”,避免“亡羊补牢”。
打个形象的比喻:
羊就好比企业的财产,一方面通过不断扩大生产(自然生产、购买)增加羊群的数量,另一方面也要加强保护措施,避免羊群丢失或被狼叼走。通过层层保护措施,让狼无机可乘;即便被狼叼走羊,通过应急机制和补救措施,把羊救回来;羊救不会来,就从狼嘴了尽量把羊肉更多的夺回了,实在不行就让狼绳之以法。 (举例说明)
通过以上几个案例,可以看出掌握一定的法律知识是非常必要的
三、企业合同风险防范措施
合同管理:动态、全方位管理,事先——事中——事后
1、事先:与合同对方洽谈、了解阶段(调查摸清对方当前的情况,主体是否吊销,履约能力)
2、事中:合同签订,条款经过业务部门、财务部门、法律部门把关,最后签字盖章。
3、事后:合同履行阶段,业务部门跟进,财务监督(审计、对账),法律监督,档案管理。
培训三方协议优秀篇三
委托培训合同是指经双方当事人约定,由一方用教学、实验、实际操作等方法,为他方培训人员,而由他方支付培训费的合同。签订这个合同需要注意什么呢? 以下是本站小编整理的委托培训合同,欢迎参考阅读。
培训单位:____学院(或学校),以下简称甲方;
委托培训单位:____,以下简称乙方;
学生:____,以下简称丙方。
为了开辟人才培训的渠道,加速智力开发,保证受培人员的质量,明确培训各方的责任,为社会主义现代化建设提供更多更好的人才,经甲、乙、丙三方协商一致,特订立本合同,以便共同遵守。
第一条 甲方对丙方的授课内容,应按照教育部对同类本科生(或大专、中专生)所规定(部属学校按其系统的有关规定)的科目、学时安排,不得降低对丙方的要求。甲方对丙方在校期间的德、智、体发展情况,应于每学期末向乙方作一次详细介绍。
第二条 甲方如发现丙方有违反校纪校规的行为,应及时与乙方取得联系,共同研究处理办法,丙方在期末思想品德评为“差”等、学期内有三门功课不及格,一年之内有两门功课补考不及格者,甲方有权劝其退学或取消其学籍。
第三条 甲方负责丙方奖学金的评定和发放。奖学金每学期评定一次、分一、二、三等,具体评定和发放方法、标准,按甲方的统一规定办理。
第四条 乙方承担丙方在校学习期间的全部学费和奖学金费。学费每人每学期__元,奖学金每人每学期__元,其它费用每人每学期__元。丙方的以上费用,乙方应于每学期学生报到时直接汇到甲方,或由丙方带交给甲方。
第五条 乙方应按规定发给丙方工资(标准工资加地区生活费补贴,不发奖金)和其它福利待遇,丙方如在甲方食宿,乙方按规定每天补助丙方生活费__元(如国家有新规定,按新规定执行),向甲方支付丙方的寄宿费和代伙费。两方节假日回家的来回路费,乙方按规定给予报销。丙方如不在甲方食宿,其家离甲方两公里以上,乙方应按国家规定按月发给交通费补贴。
第六条 乙方要加强对丙方的管理和教育,要经常了解丙方的学习和思想品德状况,如发现丙方有问题,应及时配合甲方教育和处理。
第七条 丙方学习结束,经甲方考核、考试合格准予毕业后,乙方应根据丙方所学专业和甲方提供的丙方德、智、体发展情况,合理安排其工作。
第八条 丙方必须自觉接受甲方和乙方的教育和管理,努力学习,遵纪守法,从德、智、体三方面全面发展,争当“三好学生”。丙方如违反校规校纪,要自觉接受甲方和乙方的处理。丙方如中途退学,或被甲方劝其退学或取消学籍的,应承担向甲方交付的各项费用,丙方如不交付,乙方有责任代丙方交付。
第九条 丙方学习结束经考核、考试合格准予丝业后,必须到乙方单位工作,一般在__年内不得调出调离乙方单位。丙方如因特殊情况必须调出,必须符合上级的有关规定,经乙方同意后,方可办理调离手续。丙方如毕业后不回乙方单位工作,或回乙方单位工作不到__年要求调离工作的,应向乙方偿付丙方在校期间乙方支付的各类费用和工资。
本合同自甲、乙、丙三方签字之日起生效,于丙方学习期满毕业后自行失效。
甲、乙、丙三方均不得擅自修改或解除合同。合同中如有未尽事宜,须经三方共同协商,作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力,但不得与本合同内容抵触。
本合同正本一式三份,甲、乙、丙三方各执一份;合同副本一式__份,交__市教育局……等单位各留存一份。
学院或学校(甲方):______(公章)
代表人:_______(盖章)
电话:________
银行帐户:______乙方:________(公章)
代表人:________(盖章)
职务:_________
电话:_________
银行帐户:_________
丙方:_______(盖章)
_____单位职工或干部。
_____年_____月______日订
甲方:___________________________
乙方:___________________________
一、甲方委托乙方承担___________课程培训。
二、甲方以每小时________元人民币课时费,总计_____次课程,支付给乙方课时费总计________元人民币,另交通费 ________元人民币,教材费_____元人民币,其它费用元人民币,合计人民币(大写)___________,支付给乙方。
三、乙方接受甲方委托,按照甲方要求为其设计课程,安排师资。
四、乙方按照与甲方商定的具体时间派遣教师,在规定时间内完成教学任务。
五、如甲方在第一次开课后对师资安排不适,可向学校提出申请要求更换教师。
六、付款时间:甲方在合同签订之日起一次性交清培训费用___________元人民币。
七、付款方式:甲方可支付乙方现金/支票。
八、本协议在双方签字盖章后之日起生效,本协议有效期自________年______月_____日始至_______年______月______日止。
九、其他未尽事宜,双方可协商解决。
十、本协议一式两份,双方各执一份。
培训单位:________学院(或学校),以下简称甲方
委托培训单位:__________________,以下简称乙方
为了开辟人才培训的渠道,加速智力开发,保证受培人员的质量,明确培训各方的责任,为社会主义现代化建设提供更多更好的人才,经甲、乙、丙三方协商一致,特订立本合同,以便共同遵守。
第一条甲方对丙方的授课内容,应按照教育部对同类本科生(或大专、中专生)所规定(部属学校按其系统的有关规定)的科目、学时安排,不得降低对丙方的要求。甲方对丙方在校期间的德、智、体发展情况,应于每学期末向乙方作一次详细介绍。
第二条甲方如发现丙方有违反校纪校规的行为,应及时与乙方取得联系,共同研究处理办法,丙方在期末思想品德评为“差”等、学期内有三门功课不及格,一年之内有两门功课补考不及格者,甲方有权劝其退学或取消其学籍。
第三条甲方负责丙方奖学金的评定和发放。奖学金每学期评定一次、分一、二、三等,具体评定和发放方法、标准,按甲方的统一规定办理。
第四条乙方承担丙方在校学习期间的全部学费和奖学金费。学费每人每学期________元,奖学金每人每学期________元,其它费用每人每学期________元。丙方的以上费用,乙方应于每学期学生报到时直接汇到甲方,或由丙方带交给甲方。
第五条乙方应按规定发给丙方工资(标准工资加地区生活费补贴,不发奖金)和其它福利待遇,丙方如在甲方食宿,乙方按规定每天补助丙方生活费________元(如国家有新规定,按新规定执行),向甲方支付丙方的寄宿费和代伙费。丙方节假日回家的来回路费,乙方按规定给予报销。丙方如不在甲方食宿,其家离甲方两公里以上,乙方应按国家规定按月发给交通费补贴。
第六条乙方要加强对丙方的管理和教育,要经常了解丙方的学习和思想品德状况,如发现丙方有问题,应及时配合甲方教育和处理。
第七条丙方学习结束,经甲方考核、考试合格准予毕业后,乙方应根据丙方所学专业和甲方提供的丙方德、智、体发展情况,合理安排其工作。
第八条丙方必须自觉接受甲方和乙方的教育和管理,努力学习,遵纪守法,从德、智、体三方面全面发展。丙方如违反校规校纪,要自觉接受甲方和乙方的处理。丙方如中途退学,或被甲方劝其退学或取消学籍的,应承担向甲方交付的各项费用,丙方如不交付,乙方有责任代丙方交付。
第九条丙方学习结束经考核、考试合格准予毕业后,必须到乙方单位工作,一般在________年内不得调出调离乙方单位。丙方如因特殊情况必须调出,必须符合上级的有关规定,经乙方同意后,方可办理调离手续。丙方如毕业后不回乙方单位工作,或回乙方单位工作不到________年要求调离工作的,应向乙方偿付丙方在校期间乙方支付的各类费用和工资。
本合同自甲、乙、丙三方签字之日起生效,于丙方学习期满毕业后自行失效。甲、乙、丙三方均不得擅自修改或解除合同。合同中如有未尽事宜,须经三方共同协商,作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力,但不得与本合同内容抵触。
本合同正本一式三份,甲、乙、丙三方各执一份;合同副本一式________份,交________市教育局……等单位各留存一份。
甲方:乙方:日期:
培训三方协议优秀篇四
乙方(员工):
身份证号码:
1.1培训性质为专业技术培训,培训内容为:。
1.2培训期限:预计自年月日起至年月日止。以实际培训时间为准。
1.3培训地点:
2.1甲乙双方确认:培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费、培训期间生活补助等项目,合计人民币元。
2.2培训费用负担方式为:甲方负担。
3.1双方同意培训期间工资待遇按下列种方式处理:
3.1.1原工资待遇不变。
3.1.2甲方向乙方提供如下待遇:
(1)生活补助:
(2)其它福利待遇:
(3)其它:
(4)培训期间原工资待遇停发。
3.1.3其它:培训期间发放基本工资与岗位工资,其它奖金、补贴等不再发放。
3.2培训期间甲方向乙方额外支付的生活补助等计入本协议第二条约定之培训费用中。
4.1乙方保证在培训期间努力学习,取得优异成绩,保证拿到毕业证书/结业证书/职业资格证书。
4.2乙方承诺,在培训期间及培训均应遵守甲方有关规章制度,以不亚于正常工作时的态度和纪律参加培训,并遵守培训机构的纪律。如有违反,均视为违反甲方规章制度与劳动纪律。
5.1甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训结束。
5.2服务期的结束时间为下列第种:
(1)至年月日止;
(2)至劳动合同或聘用合同期满时止。
当服务期的结束时间后于劳动合同期满时间时,甲方可以选择将劳动合同期限顺延至服务期满,也可以选择放弃服务期的权利,劳动合同按原期限终止。
5.3培训结束后,乙方将按下列第种条件上岗:
(2)不低于如下待遇:。
如双方另有协议,按另行签订协议执行。
6.1服务期届满前,无论何种原因乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金。
(1)乙方严重违反甲方的规章制度的;
(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(5)乙方被依法追究刑事责任的
6.3违约金金额为培训费用金额,依《劳动合同法》的规定按未履行服务期与全部服务期的比例进行分摊。
6.4如发生乙方违约事宜,在付清违约金后,甲方将相关培训证书返还于乙方,并办理其它离职手续。否则甲方将依照法律程序追究乙方责任,由此产生的一切后果由乙方负责。
6.5由于乙方的过错,导致培训不能正常完成,无法实现培训目的的,甲方有权停止培训,并要求乙方支付甲方已经为乙方支付的全部培训费用。
7.1培训开始前,甲方有权终止履行本协议,此时本协议不发生效力。
7.2甲乙双方之间如为非劳动关系,本合同关于服务期、违约责任等条款效力不受影响。
7.3此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。
合同签订于:年月日
甲方(盖章):
乙方(签字):
培训三方协议优秀篇五
乙方
甲方保证加强安全教育,及时提醒学生注意各种安全问题。
1、不带刀具、管制器具等一切具有安全隐患的器具进培训部,若因带进具有安全隐患的器具进培训部造成安全事故乙方负一切责任。
2、不打架,不论在培训部与否,有纠纷由老师或警察处理,若打架斗殴造成安全事故由乙方根据法制部门的判定负其责任。
3、只从培训部大门以外处出入,若从其它窗户,水管、高墙等一切培训部大门以外的地方攀爬出入造成的安全责任乙方自负。
4、不使用明火,若私自插拉电线,抽烟使用明火造成火灾等一切安全责任也由乙方自行负责,并赔偿培训部与其他同学的一切生命财产损失。
5、不吃有毒或不清洁干净的食物,食用有毒或不清洁干净的食物发生的安全事故乙方自行负责。
6、不上网吧、歌厅等一切中学生不该去的场所,否则由此造成的一切安全事故乙方自行负责。
7、不乘坐不正规载客营运的交通工具(如非营运车、摩托车的士等),不得租开出租车。否则由此造成的一切安全事故乙方自行负责。
8、有偷窃行为者,一经查实责令退学,不退学杂费,并赔偿失窃者损失。
甲方负责人(盖章)
乙方家长(签章)
乙方(签章)
20__年 月 日
培训三方协议优秀篇六
乙方:
为了实现甲方微信应用的需求,本着平等互利的原则,根据《中华人民共和国合同法》及有关法律、法规和条例,经双方友好协商一致,甲方向乙方购买软件,签订本合同。
一、甲方向乙方购买软件清单及实施、服务标准费用如下项目名称
单位
数量
单价金额(元)
备注
一键导航、一键拨号、多客服
系统、自定义关注时回复、自定义关键词回复、自定义菜单、微官网(可含文字、图片、视频)、微互动(含大转盘、刮刮卡、优惠券、砸金蛋、投票等)、微统计、微应用(中英互译等)。
微信公众号第三方服务项158005800
时间自201年月日到201年月日止
首年费用合计5800元
二、软件版权
乙方在收到甲方付款后的10个工作日内完成对软件的安装调试,并交付甲方使用,验收过程中发现问题,双方沟通协商解决问题。
四、双方权利和义务
1、本合同的`服务时间视为合同有效期限,签约后甲方应及时付费。服务到期前1个月乙方应及时缴纳下一年服务费用,如逾期未支付乙方将拒绝包括产品使用、数据备份和技术支持等服务。
2、甲方应及时提供乙方所需的相关图文信息,因甲方提供的内容导致的版权纠纷由甲方自行承担。
3、乙方须遵守该协议的各项条款,并在双方共同约定的时间范围内,完成上述对甲方提供的服务。
4、在服务期限内,乙方将保证系统的正常运行,并做到每天备份数据,保障前一天数据的绝对安全,服务期间,必须对甲方的要求进行回复与服务。
6、由于服务器硬盘损坏、黑客入侵、火灾、地震和国家政策重大调整告示等不可抗拒的因素造成服务中断,乙方不承担由此造成的一切后果。
7、乙方必须对甲方所有数据以及合作方式、合作金额等必须保密,若因乙方泄露所造成的损失完全由乙方承担。
五、服务保障
服务期内兆合将提供5*8小时电话/邮件/qq远程服务或者上门服务;
服务内容:系统使用帮助,bug改进升级,数据备份和恢复,系统故障;特别注意:功能增加,功能修改需额外收费,具体费用另行协商。
六、保密条款:
1、甲方负责对合同的价格条款进行保密,保证不泄露给第三方。
2、乙方负责为甲方的数据进行保密,保证不将甲方的数据泄露给第三方。
八、违约责任:
本合同签订即具有法律效力,因故需变更或解除时,须经双方协商同意。若单方随意变更、撤消合同,则应向合同另一方支付合同总金额的10%作为违约金。
九、其他:
1、在本合同执行中发生任何纠纷,双方应先协商解决;协商不成时,任何一方均可向杭州市仲裁委员会提请仲裁,仲裁结果为最终的。
2、本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力,双方代表在本合同上签字盖章后即生效。