最新印刷装订的工作计划(5篇)
在现实生活中,我们常常会面临各种变化和不确定性。计划可以帮助我们应对这些变化和不确定性,使我们能够更好地适应环境和情况的变化。什么样的计划才是有效的呢?以下是小编为大家收集的计划范文,仅供参考,大家一起来看看吧。
最新印刷装订的工作计划(5篇)篇一
作为一个生产主管,要负起应有的责任,在这个岗位上我要不负重任、把好方向、坚定信心、持之以恒、认真学习、研究、实践、总结。面对当前冷峻的纺织行势,要怀着一颗感恩的心、迈着坚定的步伐跟紧领导决策、在生产管理这个岗位上兢兢业业,克已奉公,对于领导分配的工作要无条件的完成,只有企业发展了才会有个人的发展。
从他人的成功和错误中学习,把企业的发展和个人的成功联系起来,使自己工作目标超越财富和地位之上。
(1)质量方面:满足用户要求,优一等品率不低于98%。
(2)产量方面:用最少的能耗费用生产出适可销售行情的量。
(3)安全生产:安全生产是纺织企业得以生存发展的先决条件,因此要定期给员工讲安全生产应知应会操作要领,安全演习等,警钟常鸣、防患于未然。
(4)节能降耗:合理用工、合理配棉、严格控制机配件、物料、电耗、跑、冒、滴、漏等。
(5)稳定员工:管理中制度是必不可少的权威,但制度的力量是有限的,制度只能使部分人怕犯错误,要想员工有凝聚力、与企业同心同德、还要靠情感、用执着和人品换取人心。
(6)执行力:我做为生产主管要做到严格执行和组织实施。做到执行和决策方案相匹配,带动员工把企业战略规划转变成效益。
目前纺织疲软,跟本问题在于大部分企业难以适应新行势要求,的问题不是劳动力成本上涨,也不是生产经营不力,而是人民币的加速升值引起的订单大幅减少、出口困难,使企业限入“危机”,大浪淘沙势不可挡。但有一点很坚信,谁掌握了新的技术优势、培育新的利润来源谁就会赢得的发展空间。如果我们老是停留在低端产品生产节段,就永远没有竟争力,在市场上就会时时受制于人。那我们今冬明春的技改就很必然了。
公司领导引导我们,不可闭门造车,要认真分析国内国际行势,做好行业调研,掌握行情动态,对行业做好预测,为明年做好规划的理念下,我们务必练好内功,等待纺织春天的到来。
最新印刷装订的工作计划(5篇)篇二
一、加强学习,努力提升政治素质和思想认识水平
今年计财处全体干部能够按要求认真参加市局组织的政治业务学习、辅导讲座等学习教育活动,并认真撰写政治笔记,心得体会。重点从三个方面加强了政治理论和思想认识内容的学习。
一是认真学习了自治区党委及乌鲁木齐市委关于贯彻学习党的十八大会报告等文件精神和领导讲话。结合税务工作实际,对重大投资项目对区域税收的影响,振兴规划一系列政策出台和落实后对税收收入的影响程度等问题进行了认真思考,大家解放了思想,转变了思维,在政治上、思想上做好了充分准备。
二是参加了公务人员职业道德建设学习培训。按照以德才兼备,以德为先的标准,严格要求和教育处室干部,工作中要不断增强公务员职业道德的水平和能力。
三是加强了计财工作业务学习。为了确保计财工作更加规范,高效的运转,针对工作的需求,制定和完善了各项管理制度。建立每周业务学习例会制度,把学习内容与实际工作相结合,增强工作的主动性,抓好处室每位干部工作计划的工作落实,以电算化的全面应用来提高工作效率,完成了收入进度查询系统的应用,大大提高了工作效率和数据准确率,减轻了基层负担。
二、认真履行工作职责,努力完成各项工作任务
(一)税收计划、会计、统计和票证工作
1.结合实际测算下达2013年度地方级税收分征收单位税收计划建议和报告。
2.及时了解、监督计划的完成情况,认真做好月份税收计划完成情况报告并及时上报。
3.积极落实税收分析例会制度。按时召集各处室及区(县)局召开税收分析例会,收集、汇总税收分析例会资料。
4.认真组织20__年税收会统报表年度会审工作。组织了系统内9个区县税务局税收会计统计人员进行20__年税收会统报表的年度会审会议;参加了全疆报表会审工作,及时准确地将反映乌鲁木齐市地税税收完成情况的报表上报自治区地税局。
5.组织安排布置20__年全系统税收统计的企业划型及相关年报表统计工作。
根据国家_的要求,年初安排布置对全系统纳税企业、个体工商业户按规模进行企业大、中、小、微型的划分工作。为准确反映我市各类企业的税收分类情况,我们多次与区局计财处、中软公司和乌鲁木齐市国税局沟通联系,将自国税取得的数据导入税收征管软件中,减轻了基层工作人员的负担,并按规定时间将20__年度统计报表上报区局。
6.进行税收会计检查。利用市地税局税收票证检查的契机,5月份对8个基层单位进行了税收会计、“三代”税款手续费审核工作的检查,针对发现的问题现场给予解答,并要求改正,对被检查单位提出的问题进行整理,结合当下实际工作对税收会计、统计及相关工作流程进行了重申,并下发。
8.根据区局工作安排,开展了税收调查工作,安排各区(县)局6月份对上报的数据进行汇总、审核。
9.拟定2013年税收票证各项工作 通知、安排、计划。
10.认真开展了2013年税收票证检查工作。此次检查对市局系统11个用票单位,176个持票人,货物运输业代征,邮政门市代征,进行了检查。检查范围为20__年1月至2013年5月的税收票证使用、管理和税款缴库情况。重点检查征管系统票证管理中票证数据的查询核对。对检查单位的情况和问题进行了通报,并监督进行整改。上报了2013年税收票专项证检查的报告。
针对“营改增”工作的推进,重点检查货物运输业代开票情况,并要求货物运输业代开工作近期要严格票证、手续费等结报、缴销、申报工作。
对检查单位的情况和问题进行了通报,并监督进行整改。上报了2013年税收票专项证检查的报告。
11.认真组织学习了国家_令28号《税收票证管理办法》,要求各区、县局要做好票证的盘点、计划领用票证工作,特别要做好2013年下半年的票证领用计划,已便合理的使用票证,避免造成税收票证的浪费。对已停用的各类税收票证做好清理造册工作。
(二)税收分析及重点税源工作
每月21日给区局上报重点税源企业数据;上报一季度重点税源企业分析报告;上报20__年全年、2013年一季度税收高风险企业数据核查报告;上报20__年纳税大户税收核实数据。
(三)财务及经费管理工作
1.每月对本系统的经费报表进行审核、汇总、考核和管理,按时上报区局。每月审核汇总本系统“三代”税款手续费明细表、结报单,提供经费结余情况表。负责市本级经费会计业务,进行账务、报表的处理。每月完成本系统房改资金账户的会计业务工作。每季与财政部门对账。
2.部门决算工作:组织召开本系统20__年度部门决算编报会审会议,圆满完成了各核算单位的决算,及系统决算,并对2013年财务情况进行了分析及绩效评价。参加区局部门决算会审工作。
3.根据自治区地税局《关于做好20__年财政供给单位人员信息数据更新工作的通知》,对各预算单位20__年单位信息和人员信息变化情况,进行了数据更新工作。为了保证信息数据的准确性,本次报送工作采用会议形式集中编制,由各预算单位具体负责此项工作的财务人员参加。各单位认真审核上报的信息,保证各项数据真实、准确、完整,且与相关报表数据保持一致,同时报送相关的文字说明,为次年的统计工作打好了基础。
4.系统税务经费统筹工作。今年我局为了进一步加强我市地方税收收入征管,适度控制税收征管成本,增强统筹调度资金的能力,实现在税收征管经费筹集和支出方面逐步实现计提标准统一、无差别化管理的目标,依据市财政对乌鲁木齐市地税系统税收征管经费实行“固定基数、增长提成”的方案,在系统内推行税收征管经费总挂总提,统筹安排使用的经费管理办法。这种新的经费管理模式的实施即有利于各区(县)局更好的依法征税,而非任务征税。又有利于改变各区(县)局之间收入不平衡的的现状。更有利于基层干部专心抓收入,抓队伍建设,集中精力投入到组织收入工作中去。
5.市局在保基本、持均衡的前提下,着力向基层倾斜,合理统筹安排支出,确保经费收支平衡。对15个预算单位的支出情况进行了测算,核定了固定公用支出及人员支出。由于市局统筹安排使用的经费只占税收征管经费固定基数的60%,在用于保证各区(县)局基本固定支出的前提下,为了更好地开展各项税收工作,经费不足部分可由各区县财政部门按照税收征管经费固定基数的40%及税收收入的增长提成予以弥补,由各区县财政部门直接拨付同级地税部门。各区(县)局应加强税收征管,严格税源控制,应收尽收,保障税收收入的可持续增长,将争取到的税收征管经费由于本单位的能力建设以及为纳税人服务支出、办公经费补助等方面。
6.同时,对市局机关、机关服务中心、干部培训中心、机关工会、稽查局、第一分局上报本部门2013年预算收支情况。通过对这六个核算部门上报的预算支出情况进行审核,并结合历年来实际收支,核定的预算收支情况,做到了统一部署、统筹兼顾、突出重点、厉行节约,统一标准,综合预算,取得预期效果。
7.完成了本系统“小金库” 长效机制工作档案报表报送工作。治理“小金库”长效机制档案报表包括《单位开设银行账户情况表》和《单位非税收入收缴情况表》,涉及16个核算单位。清理后规范账户65户,清理20__年上缴非税收入 万元。包括资产出租出借收入万元,资产处置收入万元。通过治理工作的开展,要求各单位要进一步加强对“小金库”治理工作的思想认识,努力克服消极思想和懈怠情绪,认真总结经验,积极查找不足,巩固“小金库”专项治理工作成果。认真落实治理“小金库”长效机制的建设,从健全惩治和预防腐败体系,加强党风廉政建设的高度,将“小金库”治理纳入日常监督管理工作中,常抓不懈,从源头上防范和杜绝“小金库”问题的发生。
8.进行了系统规范职工食堂管理调研工作。落实自治区党委巡视组对20__年系统存在津补贴发放不规范的问题整改情况的工作。
9.“三代”税款手续费工作。上半年年共核拨手续费2100万元。
(四)基建项目及政府采购管理
最新印刷装订的工作计划(5篇)篇三
学生正处在人生最美好的青春期,这是一个人的身心发展异常活跃的时期,但又是一个需要进行特殊教育的时期。这是一个充满神秘感的过程,此刻他们身心巨变,正处在成长的关键期。如果他们未能受到必要的教育,青春期就会是一个危险的,问题多发的时期。因此加强青少年学生的青春期健康教育,帮助他们顺利渡过青春期,对促进青少年学生健康成长具有十分重要的现实意义。
本学期,我校认真贯彻执行上级教育主管部门的要求,有计划地开展生理卫生教育、青春期教育。师生高度认识,积极配合,通过课堂、讲座等形式多样的宣传教育活动,提高了学生的青春期的生理、心理、卫生知识,使学生能科学的面对青春期自身各种变化,健康地在学校渡过青春期初期阶段,积极开展健康教育活动工作,为学生掌握健康知识,提高学生身体素质,为各项工作健康的开展奠定了基础。现将本学期开展的青春期教育工作做如下总结。
我校根据学生的实际情况、年龄特点、认知水平等适时对学生进行青春生理教育、心理教育、异^v^往、自我认知以及预防性基本传播和远离^v^、珍惜生命等知识教育。进行青春期专题教育,教学管理严格,教育工作不走形式,密切关注中学生青春期教育。
活动期间,特请学校专职心理辅导教师苏清武开展青春期健康情况问卷调查,通过在我校开展青春期健康情况问卷调查,进一步了解了我校青少年在青春期性方面、情感方面、人际交往等方面的问题和现状,为我校今后有针对性地开展青春期健康教育工作提供指导和借鉴。
根据问卷调查的结果,特别邀请了心理学专家走进校园,走进学生,开展了一期青春期健康教育专题讲座,使生殖健康知识和心理知识驶入常规的课堂教育轨道,近距离地解决青少年中存在的心理问题和对心理知识的需求。
围绕青春期健康教育的主题,我校组织各个班级开展了以“自信成长,青春飞扬”为主题的班会,通过主题班会,在学生当中全面普及生殖健康知识和人际交往、自我认识等知识,提高青少年的身心素质和水平,使学生在活动中潜移默化地接受影响。
为了更好的渲染青春健康教育氛围,开展青春期健康知识的宣传和有关问题的讨论,我校专门开辟了健康教育宣传栏,以专题的形式为学生介绍青春期生理发育和心理发展过程中可能出现的种种问题。同时,还让中学部各个班级的学生亲自出一期以“自信成长,青春飞扬”为主题的黑板报,使学生加强对这方面知识的了解, 引导学生自尊、自爱,增强学生树立健康的道德理念,营造氛围健康的学校气氛。
最新印刷装订的工作计划(5篇)篇四
一、认真组织学习,不断提高认识,配合党政部门组织广大会员认真学习十*大文件,_文件,使职工振奋精神,明确目标,积极投身于企业的改革和建设中。上半年组织开展学习“三个代表”重要思想心得体会活动。
二、积极组织广大职工学习《工会法》,提高民主监督意识和维权意识,引导职工树立主人翁意识,关心和支持企业的改革和建设。
三、组织广大职工积极参加争创“文明单位”和“文明个人”的活动,鼓励职工在工作中大胆创新,敢于提出合理化建议,12月份组织评选一批出*厂先进个人和工会积极分子。
四、充分发挥职代会的民主监督和民主管理作用,在民主管理的形式、内容、实效方面要有新的突破,使校务公开工作有创新。认真组织好第届一次的职代会的提案及建议的落实,完善对职代会通过的有关决议的落实的全程监督和检查,为召开职代会做好准备工作。
六、坚持以人为本,认真履行好工会职责,积极开展各类活动。强化工会工作的各种制度建设。明确工会干部的职责,并认真开展工作,每个委员都有明确的工作计划,年内全面建立工作的台帐和档案。
1、强化对职工以“三德”教育为主的素质教育,全面提升职工的师德修养,在各个方面做到为人师表,牢固树立献身图书发行事业的观念。
2、继续实施“**工程”,帮助各部门建立新老员工传帮带,从思想政治上和业务能力等方面关心帮助和指导新员工,增强单位活力,年内拟组织一次青年员工业务练兵基本功竞赛。
3、宣传和挖掘职工中乐于奉献,关心单位建设、热爱事业、优质服务的先进事迹,提高职工的奉献意识,年底评选一名“服务之星”,调动全员积极性。
八、强化工会的保障职能,最大限度地为广大职工提供优良服务。
1、下半年组织一次以工会为主的球类比赛。
2、上半年成立“女子教工之家”,并在适当时候组织一次表演或竞赛。
3、成立合唱队,以唱厂歌和鼓舞人的歌曲为主经常参加市里组织的演唱活动和比赛。
4、在建立了兵乓球队和篮球队的基础上,组织成立象棋队。
5、每个月及重大节日组织一次员工舞会,并进行交谊舞的培训活动。
6、组织职工开展“创新杯”劳动竞赛和女职工开展“芙蓉杯”竞赛各一次,以提高全厂员工的主人翁意识。
7、从一月份开始,给年龄逢
五、逢十的职工生日送贺卡和生日蛋糕。
8、建立以工会宣传、文娱、青工委员为主体的礼仪服务中心,为职工提供服务。
9、在有条件的情况下,搞好募捐活动,开展“送温暖、献爱心”活动,建立好困难职工的帮扶基金,最大限度地为困难职工家庭提供帮助,扶助社会上贫困学生完成学业。11月份组织“**”活动。
10、积极创造条件,为职工提供的福利保障,在形式和内容上要有所提高和创新。
九、待条件成熟时,全面加强工会俱乐部的建设,以健身.阅览,娱乐活动分设的格局,添置必要的设备为职工提供较好活动场所。
十、积极创造条件,完成工会法人的登记。协助经理室搞好综合治理工作。
十一、上半年办好工会会员的新证发放工作。做好会员的入会、转会工作。
十二、继续开展“**人回报社会”的义务献血活动。
十三、配合单位行政,搞好对职工的竞争上岗和后勤社会化工作。
十四、按时搞好工会的各种福利的发放,建立困难职工遗属的台帐,搞好送温暖及慰问活动。
最新印刷装订的工作计划(5篇)篇五
6)每道工序要有“我的产品我负责”的精神,不将废品流入下道生产工序。
7)在每道工序里要有自我检查的好习惯,发现问题应及时上报。
二)腹膜机岗位职责
认之后再接班开机;
二、生产之前看清工单的正数和加放,注意事项等细节;
是否有雪花,印刷喷粉是否过大),十分有膜皱纸皱,前后纸张搭界处是否
有压印,压力是否合适)
质量的前提下,将机器速度调到最佳状态,目的是尽早提前完成工作任务;
节省工作时间;
六、等机器速度稳定后,找当班主管签字确认留样。之后经常查看产品的质量。
关、主机开关以及压力滚压力阀)
卫生打扫干净,废品在产品没发货之前保留下来,做好机器每日保养;
具体事宜一定要写到交接本中,等对班全明白以后再带领助手下班。
三)模切机岗位职责
净,机器保养是否到位,机器运转是否正常,然后再进行准备工作;
二、工作前先看清工单的正数和加放,注意事项等细节;
四、开启机器后先把该产品的规矩定好;
五、定好规矩后找主管签字确认;
六、主管签字确认后再进行大批量生产;
七、完成任务后,将机器的所有开关关闭;
八、将机器周围的卫生打扫干净,对机器进行日保养;
骑马订是书刊装订中非常重要的工艺,对骑马订机长的岗位要求也是
非常严格,在生产过程中应该按以下要求工作:
一致,防止出现错页和接图不准的现象发生;
及封面蹭花、划伤现象,然后找当班领导签字确认;
时时检查是否有少订、断订和蹭花现象;清点数量要准确无误;认真填写
产品标识卡,送达下道工序。
故和产品质量事故;
手一起共同将机器进行彻底清理,擦拭,注油,保证机器的正常运转;
作环境;
五)裁刀岗位职责
正常;
二、开机前对机器所有需要注油的位置进行注油;
2)查看刀片磨的是否符合裁切成品使用,有无刀花;
3)上刀时注意避免刀刃碰到硬物,产生刀花;
4)调节下刀深度时不能太深,左右下刀保持平衡,使左右裁切都能裁断。
五、裁毛品时首先要确认咬口和拉规的位置;
六、骑马订断刀时,要折出折手样,大小边保持一致,以便下道工序方便生产,提高工作效率,节省工作时间。
要垫纸;
环境;
六)手工质检岗位职责
二、工作前先看清工单的正数和加放,注意事项等细节;
三、准备好工作时所需要的材料,如:打捆机、胶带、打捆条等;
四、开始工作时的标准动作如下:
等系列质量问题可及时发现并挑出。
模具不快导致产品粘连,可及时发现并挑出。
开,然后用左手将产品从上往下翻,再用右手从下往上翻。
品率(详见质检产品标准识别)。
开,左右展开),保证每一张产品都能清晰识别。
、腹膜产品在质检过程中可采用以下方式进行:
眼睛与承印物保持约30度视角观察产品有无uv套印不准(不实)或腹膜空胶、气泡现象。
8.烫金产品在质检过程中可采用以下方式进行:
1)佩戴手套用手轻轻擦试承印物可观察到有无掉金现象;
2)眼睛与承印物保持约90度视角观察产品有无烫金套印不准现象;
9.图册类产品在质检过程中可采用以下方式进行:
1)观察图册外观可查出划伤、蹭脏等现象;
2)观察书脊、边角有无空胶、滋胶、爆裂等现象;
3)翻看内容有无多页、少页、倒页、错页等现象;
4)图册内容中有无缺色、丢图、套印不准、规矩错位、色差等现象;
面上,可分为优等品、合格品、废品。
目的:避免产品等级不明混在一起。
11.质检合格的产品要整齐码放在垫纸上,每摞不得超过1000张。
五、完成任务后,将周围的卫生打扫干净;
六、交接班时,跟对班交待清未完成产品的注意事项。
七)学徒职责:
一、严格按照公司考勤制度,按时上班,不迟到、早退;认真学习公司管理
乱动;
五、下班提前10分钟做收尾工作;认真填写当班工作报表,对机器进行清洁、加油。彻底打扫工作区域的环境卫生,为接班同事创造良好的工作环境。
写好交接本记录。