婚姻媒介工作计划 婚姻咨询师工作计划

当我们有一个明确的目标时，我们可以更好地了解自己想要达到的结果，并为之制定相应的计划。通过制定计划，我们可以更加有条理地进行工作和生活，提高效率和质量。下面是小编带来的优秀计划范文，希望大家能够喜欢!

婚姻媒介工作计划 婚姻咨询师工作计划篇一

下半年工作计划

一、强化学习、提高素质。今年以来，为提高婚姻登记处人员素质，组织全体工作人员认真学习《婚姻法》、《婚姻登记条例》，在实际工作中组织登记员通过案例分析、互相探讨等形式开展学习，让婚姻登记员熟悉婚姻法律、法规以及其他相关政策，做到将各种法律法规融会贯通，很好地运用到实际工作中，从而提高了登记员依法办证的办事效率和服务质量。

二、执行政策、毫不动摇。我婚姻登记处依法为民，做到既严格执行婚姻登记的政策法规，又让人民满意。为此，全体员工牢固树立为民服务的思想，严把婚姻登记质量关，截止目前，婚姻登记处共办理结婚登记1910对，离婚登记340对，补领结（离）婚231对，出具无婚姻登记记录证明1080份，登记合格率为100%。

三、管理规范、优化服务。我婚姻登记处为改变登记大厅环境落后，设施不完备的现状，在局党委的正确领导和部署下，搬迁至农业大厦新建设的婚姻登记登记大厅，达到结婚、离婚场地分离化；档案室管理规范化；离婚调解室温馨化；工作人员服装统一化；办公硬件设施自动化。

四、档案完善、数据录入。因早期婚姻登记档案为纸质版，不利于长期保存和有效查找，我婚姻登记处通过全体人员的加班加点，对档案全部重新进行整理。为做好档案整理工作，又重新购置档案盒、档案专用柜，对档案标注进行统一打印版标识，并对早期的历史遗留纸质版档案进行婚姻登记数据库录入工作。实现了纸质版、电子版档案“双套制”保管，规范了档案的管理，确保档案资料万无一失，维护了当事人的合法权益。

五、完善制度、便民利民。将各项规章制度和公告在登记大厅进行公示，并设立业务咨询电话（结婚登记：8210204，离婚登记：8320503）。在日常工作中，将制定的服务承诺和群众认真兑现，牢固树立以人为本，服务群众，做到“来有应声、问有答声、去有送声”，工作人员按照工作规范严格要求，做到让群众满意，让群众高兴的婚姻登记机关。

2015年下半年婚姻登记工作，坚持以“依法行政，为民服务”为宗旨，继续巩固和拓展规范化的成果，开拓创新，深化改革，狠抓落实，一流服务，努力提升婚姻登记机关的良好形象。

2015年下半年重点抓以下四个方面的工作：

（一）继续做好法律法规宣传工作。为贯彻《婚姻法》、《婚姻登记条例》，引导人民群众学法知法守法，学会用法律武器保护自己合法婚姻权益，在社会上倡导文明婚姻家庭和生活行为。通过宣传栏、发放告知单、印制《婚姻法》、《婚姻登记条例》册子等形式开展宣传。让广大群众了解婚姻登记制度的基本精神，不断增强遵守《婚姻法》和《婚姻登记条例》的自觉性，形成良好的贯彻婚姻法律法规的执法环境。

（二）进一步提高依法行政水平。根据推行政务公开的要求，进一步做好执法依据和工作程序的公开工作，虚心接受群众监督。进一步完善以首问责任制、责任追究办法为核心的婚姻登记工作制度，切实提高婚姻登记工作人员为民、便民、利民的责任感和使命感，不断提高执法水平和婚姻登记质量，切实减轻群众负担，推动婚姻登记管理工作走上法制化、规范化轨道。

（三）进一步落实为民服务措施。加强窗口单位的行风建设，健全和落实服务承诺制，优化工作流程，虚心听取群众意见，不断探索和创新行之有效的便民服务措施。

（四）进一步加强婚姻登记队伍建设。按照建设一支业务精通、行为规范、执法严明、服务周到、素质优良的婚姻登记员队伍的要求，进一步加强婚姻登记管理人员的思想教育和业务培训，深化和完善民主评议与年度目标责任考核制度，不断调动和激发全体婚姻登记员的工作主动性和积极性；继续加强婚姻登记处软硬件建设，积极营造温馨祥和的登记环境；积极探索部门间数据交换和共享，进一步挖掘婚姻数据对加强社会管理的积极作用。

婚姻媒介工作计划 婚姻咨询师工作计划篇二

1、根据客户的.具体诉求进行个案咨询，如脱单、挽回等；

2、为客户提供婚恋关系咨询、家庭健康及安全方面咨询与辅导；

3、提供自我教育、自我提升、自我认知及心理辅导；

4、对公司员工进行心理学知识培训指导；

1、大专（含）以上学历，有一年工作经验；

3、认同公司的企业文化理念，愿意为别人带来幸福，热爱心理咨询工作；

5、必须持有心理咨询师三级证或婚姻家庭咨询师证，有心理学背景、婚恋服务经验、相关个案经验或社工工作经验者优先录用。

婚姻媒介工作计划 婚姻咨询师工作计划篇三

一、参与决策，为企业的经营、管理决策提供法律上的可行性、合法性分析和法律风险分析。

二、预防纠纷

1、协助集团企业总经理及各下属企业建立、完善各项规章制度，对企业及各下属企业中容易出现漏洞和滋生腐败现象的部门加强管理，逐步建立完善的监督约束机制。

2、参与企业重大经济活动的谈判工作，提出减少或避免法律风险的措施和法律意见。

3、审查、修改、会签经济合同、协议，协助和督促企业对重大经济合同、协议的履行。

三、解决已发生的法律问题

1、处理或委托律师事务所专业律师处理集团企业及各下属企业处理诉讼案件、经济仲裁案件、劳动争议仲裁案件等诉讼和非诉讼法律事务。

2、查处集团企业及各下属企业员工的严重违法违纪行为，对有涉嫌贪污、受贿、渎职、失职等严重违法行为的员工，经企业总经理批准，负责协助有关司法机关依法追究相应的法律责任。

3、负责处理企业重大或复杂债权债务的清理和追收工作。

四、协助企业职能部门办理有关的法律事务并审查相关法律文件

1、协助企业职能部门办理企业开业注册、合并、分立、兼并、解散、清算、注销等工商事务及公证、抵押等法律事务并审查相关法律文件。

2、协助企业职能部门办理商标专利等知识产权管理事务并审查相关法律文件。

3、协助企业相关职能部门办理合作单位(客户)的资信调查事宜，发表申明、启事等事务。

4、协助企业证券、融资部门及外聘的专业证券律师办理企业上市的相关法律事务及上市后的企业依法规范经营、管理事宜。

五、收集、整理、保管与企业经营管理有关的法律、法规、政策文件资料，负责企业的法律事务档案管理。

六、与司法机关及有关政府部门保持沟通，为企业创造良好司法环境。

七、协助集团企业及各下属企业进行相关法律宣传、教育、培训。

八、处理集团企业总经理交办的其它事务。

婚姻媒介工作计划 婚姻咨询师工作计划篇四

2021年是分公司发展的一年，对整个公司来说是大跨步、大发展 展览的一年。在过去的一年里，我们取得了不错的成绩。庄子说一龙一蛇，与时俱进。站在2021年和2021年的关口 上饶分公司在龙年与蛇年的交接点，在双龙相辉交应时，特制定未来 一年的工作计划描绘了未来发展的宏伟蓝图。下一年是上绕分公司发展的关键一年，上绕分公司全部成功 员工兢兢业业，继续努力，不断奋进，实现总部的发展目标。

? ? 一、2021年任务目标

预计2021年总营业额将达到260万元，每季度设定营业目标，并认真记录实施情况。预计第一季度营业额为30万元。第二季度预计 营业额60万，;预计第三季度营业额80万；预计第四季度营业额 90万。

二、工作落实

(一)完善分公司机制 稳步发展 由于上饶分公司是一家新成立的公司，它面临着一个新的市场。这既是 一个难得的机会，也是一个严峻的挑战。打铁需要自己硬，只有先完成 只有改善公司本身，我们才能更有竞争力。在环境中，必须增加办公用具，改善办公空间，改善办公条件，为员工创造良好的办公环境，不断完善分公司制度，制定明确的办公流程，完善业务流程，不断加强工作态度 力，请示报告，不打折，坚决执行总部制度标准。

(二)构建狼队

一秀的团队是实现目标的法宝。公司最大的财富在于人 人才在于执行团队。今年，我们的分公司将继续完善团队建设，实现沟通、分工、合作、共同进步，形成明确的目标和战斗力 团队。我们将继续努力建立一个狼队。

(三)形成学习氛围，增强战斗力 学习对业务人员来说非常重要，因为它与业务人员直接相关 与时俱进的步伐和业务活力。我们的分公司会根据需要及时 调整学习方向，补充新能量。按计划对所有员工进行产品知识和营地 培训销售知识、交付策略、数据、媒体运营管理等相关广告知识，通过多渠道了解行业最新信息和流程创新，不断提高业务能力和工作效率。不断加强学习，提高整体战斗力。

(四)继续落实总公司制度

1.日常工作报告、项目进度表、财务日报表、应收账款 认真填写明细表，及时提交，以备遗弃重要事项，及时跟进项目 推动各项工作有序推进。

2.重点跟进前期设计项目，时刻加强关注，争取尽快与客户合作 签订合同付款后，签订合同，安排实施，以最快的响应速度完成 取早日回款提前准备验收文件，验收完成后及时收款，保证良好的资 金周转率。

3、严格控制施工现场，建立完善的工程验收制度，同时进行广告 验收生产公司提供的材料。加强各部门协调，有效沟通 确保工作顺利、及时、高效。

(五)加强老客户维护，积极开拓新客户。

1.定位分析客户，区分大客户和一般客户，加强大客户 家庭沟通与合作，同时赢得最大的市场反馈。在拜访客户之前 做好充分的准备，尽可能多地了解客户的个人爱好、潜在需求和准备 对方感兴趣的话题，为客户提供有针对性的解决方案，建立完善的客户 及时更新档案。

2.制定日、月、季度工作计划，合理安排工作量，充电 利用现有资源，尽力开拓广告市场。

3.与客户发展良好的友谊，多为客户着想，以客户为朋友，实现思想与情感的融合。与老客户保持密切联系，定期拜访，到时候 当条件允许时，送一些小礼物或宴会客户，专注于沟通，加强彼此之间 感情，从而获得更多的商业信息。努力工作，空谈，努力工作。上饶分公司全体员工充满激情，努力工作，不断努力实现工作目标。

婚姻媒介工作计划 婚姻咨询师工作计划篇五

【案例一】

1982年，江西省吉安县年仅7岁的女孩黄健梅到外婆家串门，被邻居家一10岁男孩熊土林投飞镖不慎刺中左眼，后经医院治疗无效，诊断为：左眼因蜂窝组织炎导致失明。一个月后，黄家要求熊家赔偿，熊家只支付了260元医疗费后就无力继续付款了。于是，由双方亲属做担保，熊、黄两家签署了一份协议：“熊土林长大成人后娶黄建梅为妻，若女孩长大后另嫁，双方互不承担责任；若男孩长大后另娶，需付给黄建梅终身生活费，标准为每月10元钱。”协议签署后，黄健梅回到自己父母家，她的父母每隔3、4年都主动给男方家寄信，邀请男孩熊土林过来玩玩，但是对方一直没有过来走动。18年过去了，两个孩子都分别成年并找到工作。2000年，黄健梅回外婆家拜年得知熊土林马上就要结婚的消息。原来熊土林在广东打工时找到了女朋友。黄家听说后非常气愤，要求履行婚约，或者熊家对黄健梅受到的损害赔偿3万元。熊土林拒绝与黄健梅结婚，主张自由婚姻自主权。最后，黄家将熊家告上吉安县法院，要求当年监护人熊家父母及其儿子熊土林共同赔偿继续治疗费1万元、残疾生活补助费万元、精神抚慰金1万元。

问：本案中，婚约是否应履行？原告方的赔偿是否应得到支持？请说明理由。

【案例2】

2002年辽宁省瓦房店市人民法院受理了一起申请离婚的案件。原告张红（女）诉称，2000年12月，自己经介绍与被告沈学明（男）结识。后由于被告单位要按照经济适用房标准最后一次分配住房，于是，二人为了排队要房子，于2001年2月匆忙办理了结婚登记手续。虽然结婚证上记载张红的出生日期是1981年1月，但是这个日期是托他人帮忙伪造的。双方登记后未同居生活，更未生育子女，也未置办共同财产。现因双方性格不合，难以继续相处，要求与被告离婚。经法院审理查明，原告实际出生日期应当是1984年1月，被告出生日期是1976年3月。

问：该婚姻的效力如何？法院是否应按离婚处理？请说明理由。