游戏测试工作计划 游戏测试主管的主要职责
制定计划前，要分析研究工作现状，充分了解下一步工作是在什么基础上进行的，是依据什么来制定这个计划的。通过制定计划，我们可以将时间、有限的资源分配给不同的任务，并设定合理的限制。这样，我们就能够提高工作效率。下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的计划书范文，我们一起来了解一下吧。
游戏测试工作计划 游戏测试主管的主要职责篇一
2、建立规范化、制度化的游戏测试流程;
3、负责组内人员培养和培训工作;
5、整理测试文档，汇总提交测试报告及总结;
6、不断创新适合于游戏产品的测试方法，提高测试效率;
对于测试上的技术难题负责组织攻关。
任职资格
2、具备一定的测试培训能力和相关的带人经验;
4、精通测试用例的设计，对标准软件测试流程有深入理解;
6、良好的沟通能力与团队协作能力，高度的工作责任心和敬业精神。
游戏测试工作计划 游戏测试主管的主要职责篇二
负责测试区域设备全自动探针台，网络分析仪操作，及维护保养工和;
负责相关可靠性测试项目。
任职要求：
熟悉基本的半导体领域的相关制程知识;
良好的学习能力及沟通能力，有责任心;
能接受无尘室工作及适当轮班，加班;
良好的英语阅读与书写能力。
游戏测试工作计划 游戏测试主管的主要职责篇三
4、与产品开发团队友好沟通，确保产品质量;
职位需求：
2.精通测试用例设计，能主动进行技术钻研;
3.熟悉自动化测试，能独立进行自动化框架搭建和脚本编写;
4.熟悉棋牌游戏运作和测试流程，在短时间内掌握新游戏的规则和玩法;
5.能够承受较大工作压力，工作积极主动、热情，善于发现和解决问题。
游戏测试工作计划 游戏测试主管的主要职责篇四
姓 名：xxx 性 别：男
婚姻状况：未婚 民 族：汉
户 籍：江西 年 龄：27
现所在地：湖北 身 高：178
电子邮箱：
希望岗位：游戏测试员
工作年限：4年 职称：无职称
求职类型：全职 可到职日期：随时
月薪要求：面议
xx年3月—至今 xx有限公司，担任游戏测试员。主要工作是：
1、依照策划提供的策划需求案，对所更新的版本进行上线前的测试工作;
3、负责公司产品的各个版本，各项活动上线前的相关测试工作以及日常更新、维护测试工作。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，担任游戏测试员。主要工作是：
3、配合相关部门需要，进行其他相关工作。
毕业院校：深圳大学
最高学历：本科
专 业：电子信息工程
英语水平：优秀
国语水平：优秀
粤语水平：一般
工作认真负责，不推卸责任，能承受工作中的压力，工作上可以独当一面。具有团队精神，能与同事，其它部门积极配合，公司利益至上，服从性好，能与上司保持良好的沟通，尊重上司的安排。为人诚实，正直，且好学上进，不断提高工作能力。
游戏测试工作计划 游戏测试主管的主要职责篇五
(1)产品测试体系流程的建立与维护。
(2)产品测试工装设计制作，测试工具选型及维修保养。
(3)测试类工艺及仪器、工具技术文件、工作标准和作业指导书的制定。
(4)测试工艺的技术改进和异常处理。
(5)测试工艺技能的培训及培训资料制作。
(6)总结测试过程中发现的问题，做好记录、及时反馈，并提出书面分析和改善对策报告。
(7)产品研发过程跟进测试：根据软硬件工程师提出的测试要求，对相关功能模块进行测试。
(8)协助质量工程师做好物料、成品进出厂检测。
(9)测试工作台及相关工作环境的6s管理。
(10)协助生产科进行产品的生产。
(11)建立测试类仪器工具盘点台账并进行有效管理。
(12)生产部工作范围内的其他职责。
游戏测试工作计划 游戏测试主管的主要职责篇六
1.对公司开发的手机游戏进行测试。
2.根据策划文案编写测试用例，提交测试报告。
3.有较强的逻辑分析能力,善于发现问题。
4.能够对改善游戏体验提供良好的建议。
5.协助开发人员定位问题。
岗位要求：
1.热爱游戏，有快速学习的能力
2.有良好的沟通交流能力、团队协作能力，抗压能力强。
3.能够主动跟进负责的功能，细致耐心地执行重复性任务。
4.计算机相关专业优先
游戏测试工作计划 游戏测试主管的主要职责篇七
游戏测试工程师需要管理游戏缺陷，推动游戏缺陷的解决并负责跟进缺陷修改后的结果。下面是本站小编为您精心整理的游戏测试工程师的基本职责说明。
职责：
1、收集项目开发进度需求，安排测试计划;
2、分析需求，整理测试概要和测试用例;
3、根据测试概要或用例执行全面的功能测试，补充和优化概要、用例;
4、跟进bug,推动和协助上游部门分析问题，及时合理的解决问题;
5、根据项目测试进度，整理和反馈版本的测试报告。
任职要求：
1、具有2年以上游戏测试经验(端游、页游、手游);
2、熟悉sql日常应用;
3、有软件评测师资质可优先考虑;
5、对手游测试工作有热情，具备高度责任感、善于项目团队沟通者优先;
6、能够积极主动、不厌其烦的推动上游部门处理问题者优先。
职责：
3.保证被测系统的质量，并通过测试流程和方法创新，努力提升研发的质量和效率。
任职要求：
1.专科或本科以上学历、熟悉linux或unix操作系统;
3.至少3年以上软件自动化测试工作经验;
4.有性能、安全、白盒测试、机器学习等专业测试领域经验者优先;
5.有游戏测试、及长连接socket相关测试经验优先;
7.解决复杂问题和编写自动测试工具和系统的能力;
8.熟练使用jenkins、loadrunner等集成工具;
9.热爱游戏，有丰富的游戏经验，对游戏有较深刻见解者尤佳;
10.有手机页游、rpg、棋牌类游戏项目经验优先。
职责：
3、负责提交bug并跟进bug的整个生命周期;
5、负责测试需求分析并辅助策划优化和完善系统;
6、协助其他部门解决发现的问题。
岗位要求：
1、熟悉游戏开发生命周期、测试流程;
3、具有高度责任心，把控质量，细致细心，可以胜任重复性工作;
4、具备良好的沟通能力、团队分享、协作精神;
5、具备良好的学习能力、逆向思维能力，以及不断质疑的习惯;
6、对游戏有足够热情和了解，有丰富的游戏经验，对手机游戏有较深刻见解者尤佳。
职责：
1.分析策划的需求文档;
2.根据游戏功能设计文档编写测试用例;
3.对游戏产品质量进行实时监控;
任职要求:
1.专科科以上学历计算机等相关专业。
2.热爱软件测试工作,工作耐心、细致、认真。
3.有较强的逻辑分析能力和总结能力。
4.有实际测试工作经验者优先。
职责：
1.根据策划案及策划人员提供其他信息，设计测试用例;
3.负责反馈游戏的可玩性、系统性能等问题，并撰写测试报告;
4.对游戏的可玩性，易玩性提出反馈建议。
任职要求：
1.专科以上学历，计算机相关专业优先，接受优秀应届毕业生;
2.有slg手游项目经验优先;
3.热爱游戏，有丰富的游戏经历，熟悉国内外多款主流游戏;
4.性格开朗，有良好的沟通能力，责任心强，良好的团队精神;
5.思维缜密，做事细心，能耐心完成大量反复的工作内容
游戏测试工作计划 游戏测试主管的主要职责篇八
1、根据游戏功能设计文档编写测试用例;
3、 对游戏产品质量进行实时监控;
任职资格:
2、熟悉主流网络游戏，对游戏具备一定的分析能力;
3、熟悉常用的测试方法和测试工具;
4、诚信正直，具备高度的责任心;
5、工作态度认真严谨，踏实耐心，能适大量重复性的工作;
6、具备较强的沟通能力、敬业精神和极强的团队合作精神;
8、热爱游戏，有丰富的游戏经验，对游戏有良好的认识和理解。
游戏测试工作计划 游戏测试主管的主要职责篇九
2、负责的游戏系统进行模块测试和系统测试，并根据要求提交测试报告;
3、对bug进行管理，并对bug提出风险评估;
4、对策划案进行评审，并提出合理的优化建议。
任职资格
4、具有强烈的质量意识，工作认真、细致、有耐心，具有一定的抗压能力，有棋牌或大型mmo游戏测试相关工作经验优先考虑。