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职工安全生产法心得体会 企业职工安全生产心得体会

作者: 曹czj

心得体会对个人的成长和发展具有重要意义,可以帮助个人更好地理解和领悟所经历的事物,发现自身的不足和问题,提高实践能力和解决问题的能力,促进与他人的交流和分享。好的心得体会对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇心得体会下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的心得体会范文,我们一起来了解一下吧。

职工安全生产法心得体会 企业职工安全生产心得体会篇一

随着社会不断发展,企业的生产安全问题日益凸显,职工安全生产意识的培养和提高也越来越重要。本文将结合笔者所在企业的实际情况,从职工角度出发,总结企业职工在安全生产方面的心得体会,以期在实践中发现问题并探讨对策,提高职工的安全意识和自我保护能力。

第二段:企业职工要具备的安全意识

在职工安全生产方面,最基本的是要强化安全意识。企业职工要深刻认识到安全生产的重要性,时时刻刻牢记安全第一的原则,保持警惕,防微杜渐。同时,应该把安全看作一种责任,不仅要保护好自己,还要关心他人的安全。比如,在实际生产中,互相提醒、互相帮助,及时发现并消除潜在的安全隐患。

第三段:企业职工应该掌握的安全知识

除了要具备安全意识外,企业职工还应该了解一些实用的安全知识,如岗位操作规程、紧急情况处理流程等。特别是在一些高风险的生产环境中,职工必须要全面掌握所涉及到的安全知识,以保证工作顺利完成而不出现意外。比如,在化工生产过程中,要严格按照操作规程进行作业,清楚了解危险品的特性,以免发生意外;在高空作业中,要严格遵守防护措施,保证自身安全。

第四段:企业应该落实的安全管理措施

应该认识到企业在安全生产管理方面更起主要作用。企业在日常生产、管理过程中,必须强化安全意识,加强安全管理。可以从制定安全生产规章制度、安排安全培训、建立安全管理团队、改善安全生产环境等多个方面入手,加以落实。通过这一系列的措施,提高企业职工的安全意识,杜绝安全生产隐患,保障职工的安全。

第五段:企业职工安全讲解的意义

在企业安全生产过程中,讲解非常重要。企业可以利用职工安全讲解的方式来普及安全知识,提高职工的安全意识和自我保护能力。同时,讲解也能反映企业在安全生产方面的态度和管理水平,促进企业的安全文化建设,进一步提高职工的安全生产意识。因此,企业在开展职工安全讲解时,要结合实际生产情况,有的放矢地开展,确保讲解的内容能够真正落实到生产中去。

结尾:

综上所述,企业职工在安全生产方面应当具备安全意识、安全知识,同时,企业应该制定完善的安全管理措施,以降低安全生产风险。企业还可以通过开展职工安全讲解等活动,进一步提高职工的安全意识和自我保护能力。在实践中,企业职工要不断总结经验,不断提高安全水平,为营造一个安全、和谐的生产环境而不懈努力。

职工安全生产法心得体会 企业职工安全生产心得体会篇二

安全是一种态度。态度影响安全,态度促进安全,有的.人对安全态度不端正,心存侥幸,忽视安全制度,认为没有那么严重,事故不会发生,对安全生产监管部门的整改要求,态度消极,阳奉阴违,能拖则拖,能敷衍则敷衍。要明白,一个小小的差错就是巨大的隐患,一个小小的疏忽,就能中断供电系统的正常运行,一个小小的闪失,就能让生命处于险境。所以,我们始终坚持“安全第一”的思想,做到严、勤、细、实,严格按安全规程办事,对安全生产的每一个环节都检查到位,不漏过一个疑点,不放过一个死角,不疏忽一个细节,就能够消除隐患,避免事故的发生。

安全是一种职责。我们工作就承担职责,对自我负责,对家庭负责,对企业负责,对他人负责。这种职责源自于父母不厌其烦的唠叨,源自于妻儿深情的期盼,源自于领导再三的叮嘱,源自于同事友情的提醒,源自于企业的发展与兴旺。有了这个职责才能认真地做好每一项工作,才能不伤害他人,不伤害自我,不被他人伤害,才能真正的理解职责重于泰山的深刻内涵。

居安思危。我们每个人不妨扪心自问,安全行为规范吗?安全观念牢固吗?安全态度坚决吗?安全职责心强吗?现实生活中,总有一些人漠视安全。无论是透过宣传挂图,还是新闻媒体,或者是现场目击,但相信大家对血淋淋的事实仍心有余悸,对失事者家人悲痛欲绝,孩子撕心裂肺的哭喊仍会痛心疾首。是啊,失去的不只是生理上的残缺、生命的缺失,更是心灵上的剧痛。生命是宝贵的,人们热爱生命,所以生活会变得更加完美;生命又是脆弱的。一场遭灾难降临,生命就会转眼即逝,生活从此黯然失色。一个个生命消逝了,使我们感悟到生命的可贵,感悟到安全的重要。感恩安全吧!一幕幕杯具在我们心灵深处引起强烈的震撼:安全,警钟长鸣!

痛定思痛。不必说交通事故我们没有,不必说矿难事故离我们遥远,不必说空难事故不会存在。我们就应切切牢记的是,任何一个事故的发生都有一个共性,或者是不起眼的隐患,或者是工作上的疏忽,或者是思想上的麻痹而引起的。血的教训,足以让我们警醒:职责重于泰山!

虽然世上没有后悔药,可是预防安全生产有良方。不是吗,制度就是“感康”,加强学习,严格遵守就可抵制细菌侵扰,抵御“安全感冒”;安全规程就是“活络丸”,帮忙打通脉络,舒筋活血、化淤;“隐患险于明火,防范胜于救灾,职责重于泰山”等安全警句就是钙片,能够强身壮骨,阻止“钙”流失。

安全就是生命,安全就是效益,安全是电力企业发展永恒的主题。有了安全,我们的家庭才能幸福安康、温馨欢乐;有了安全,我们的企业才能多创效益、扩大规模;有了安全,我们才能构建和谐电力,建设“一强三优”现代公司。所以,对于安全问题决不能掉以轻心,敷衍了事。坚决杜绝违规、违章、违反操作程序,不能一纸行文摆在桌上,一纸制度挂在墙上,成为“羞答答的玫瑰静悄悄地开”。在日常工作生活中安全隐患像幽灵,看不见,摸不着,随时都隐藏在我们身边,这就要求我们时时刻刻提高警惕,牢把安全关,紧绷安全弦,人人事事讲安全,才能防患于未然,创造安全新天地。

职工安全生产法心得体会 企业职工安全生产心得体会篇三

企业职工安全生产是保障职工身体健康、维护企业安全生产的重要组成部分。大部分企业和职工都已经意识到了安全生产的重要性。但是在实际操作中,往往还是存在着各种安全隐患。因此,企业职工要时刻保持安全意识,掌握安全技能,以防事故发生。

第二段:意识到安全是第一位的

企业职工要时刻保持安全意识,始终将安全放在第一位。无论是做什么工作,都要时刻关注周围的安全环境,发现问题及时解决。比如,在生产车间工作时,要注意设备是否正确运转,材料是否齐全、存放是否规范,防止造成危险。如果发现异常,应第一时间向领导反映,在确保自身安全的情况下,协助领导控制局面。

第三段:掌握安全技能,提高自我保护能力

掌握安全技能是企业职工必不可少的一项能力。例如,消防安全是企业职工必须掌握的技能之一。要学会正确使用灭火器、应急疏散标志等消防设施设备;要掌握当火宅发生时的应对方式,如避免进入密闭室内,跑到安全区等等。此外,在其他方面也需要掌握一些安全技能,比如安全操作法、急救技巧等,以提高自我保护能力。

第四段:建立安全制度,要求严格执行

企业职工要在日常工作中严格遵守安全制度,加强安全监管。企业必须建立完善的安全管理制度,制定操作规程和标准化作业程序,提高安全意识,加强安全培训,做到基础管理到位。同时要加强对员工的安全教育,教育员工遵守操作规程严格执行,从而减少事故的发生,保障职工和企业的安全。

第五段:结尾

企业职工安全生产是企业可持续经营和职工工作生活的基石,关系到企业和职工的身体健康。职工们要时刻保持安全意识,掌握一定的安全技能,遵守安全制度,营造安全、文明的工作环境。企业也负有重要责任,要在安全生产方面下足功夫,建立科学完善的安全管理制度,加强对员工的安全教育,确保企业生产经营的持续稳定。只有这样,才能实现共赢发展、安全保障。

职工安全生产法心得体会 企业职工安全生产心得体会篇四

安全无小事,我们要牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,关于安全生产的心得体会怎么写?下面是小编准备的学习企业文化心得体会范文,仅供参考。

对我们来说,应立足于“安全第一,预防为主”的思想,安全是永恒的主题,安全是各项工作的保障,有了安全才能有效益。

员工的生命是第一位的,我们只有一次生命,对我们每个人来说生命都是弥足珍贵的。

无论在生活中还是在工作中,我们心中必须时刻谨记:生命第一,安全第一。

为了确保生命安全,在工作中我们必须认真学习安全管理、安全操作、牢记禁令、杜绝三违、反三违,争取把安全隐患消灭在萌芽状态。

然而,在我们现实生活中,一些员工在安全问题上,总想体现出自己的“小聪明”,凭经验办事,为自己一次次地违章作业没出问题而庆幸,甚至还有人不惜以自己的亲身体会向别人传授“经验”。

这样做,最终为安全埋下了“定时炸弹”,一旦爆炸,后果难以想象,损失无法弥补。

建筑业作为安全生产的高危行业,我们作为一名建筑业工作人员,只有用脚踏实地、求真务实的作风和一步一个脚印的态度扎实工作,才能有效地确保安全生产。

安全生产关键在落实,安全生产不是口头上的承诺,也不是书本上的几段大话、空话,而是一种踏实的工作态度,是我们实际工作中的每一个行动、每一句话,是我们为单位、为自己、他人负责的一种永久性地表现。

员工的执行力,直接关系着措施的落实、目标的实现。

安全生产管理更要讲执行力,对我们来说,安全生产是第一位的、必须常抓不懈。

要保证安全生产,必须在管理上下功夫、提高安全保障的“执行力”。

因此,要求我们每个人都要从细节做起,重视每个环节链,做到每个环节都执行到位。

规章制度不仅要让人看,让人记,更要照着去做,是对职工生命的关怀、更是对家庭幸福的提醒。

违章与事故、与生命都是紧密相连的,一个小小的违章,很可能就断送了自己的生命,也就打碎了一个幸福完整的家庭。

关爱生命,就要先从遵章开始,关爱生命,就应认真学习、扎扎实实的落实十大禁令。

只有我们的生命有了保证,家庭才能欢乐。

珍爱生命、牢记安全,其实就是善待我们自己。

安全是一种责任,安全是生命的基石,安全是欢乐的阶梯。

让我们肩负起“安全预防“这一神圣使命,“带着安全意识上路,载着幸福感觉回家”。

又怎样使我们从“要我安全”转向“我要安全”呢?安全无小事,事事关乎安全,我们的整个万力集团就像千里长堤,而一个个不安全隐患就像蚊穴,所以,我们在实际工作中一定要防患于未然,防微杜渐,从小事做起,及时处理不安全因素,避免事故和灾难的发生。

纵观施工中发生的各种事故,至少应有九成以上的事故应该说能够避免。

家庭以及个人带来了重大损失和无比伤痛。

究其原因,无外乎就两点:一是安全意识淡薄,二是安全知识欠缺。

而在现场中对安全知识的强化并不是一件难事,难的恰恰是安全意识的提升,特别是员工整体安全意识的提升。

怎样才算员工整体安全意识的提升?如果大家都能从目前的“要我安全”局面自觉地转变成“我要安全”的状态,那么公司的安全管理必将跃上一个新的台阶。

那么如何实现从“要我安全”向“我要安全”的转变呢?下面我就谈几点粗浅的认识。

首先,要着眼人的安全心理进行安全教育。

安全教育应抓住以下三个重点:一是利用安全心理的优先效应,抓好新员工的三级安全教育,以先入为主的第一印象给新员工打下安全生产烙印。

二是利用安全心理的近因效应,以生产中出现的典型安全案例对员工进行安全教育,用活生生的事实影响员工、激励员工。

三是利用安全心理的暗示效应。

运用含蓄的、间接的办法,对员工的心理和行为产生潜移默化的影响,进行常规教育。

其实不管采用哪种教育方法,只要密切联系实际,坚持从人的安全心理出发,牢牢抓住人的安全心理倾向,抓住不同时期人的安全心理状态,抓住不同类型人的安全心理活动,进行因时而异、因人而异的安全教育,就会使教育和心理形成共鸣,强化人的自我安全保护意识,使员工产生“我要安全”的强烈倾向。

其次,把握人的安全行为,贯彻安全制度。

安全生产事故绝大部分都是因为人的为安全行为引起的。

因此只有建立完善的安全生产制度,以制度约束人的不安全行为,要使其突破以往站在企业角度的表现形式,而应以站在安全行为者的角度来编制和操作,由安全行为者从内因产生“我要安全”的行为。

就我们施工企业来说,存在着多工种联合、多工序交叉、多环节衔接作业的特点,所以就应该从各自的实际出发,紧紧把握员工生产过程中的安全行为,建立和健全个人自我安全保护制度。

例如员工有权对违章的生产指挥不执行;有权对违章的生产工序不交接;有权对违章的生产设备不操作;有权不在违章的生产环境中作业。

这就从行政法规上确立了员工劳动过程中的主观能动性,使之自觉地遵守安全规章制度,自觉地进行安全保护。

生产中最大祸根是失职,最大隐患是违章。

只要我们真正把规章制度、操作规程当成生命之友,安全之伞,就能够实现安全生产。

最后,针对人的思想障碍展开安全活动。

安全生产活动中的.思想障碍是影响员工“要我安全”的重要问题,是各种不安全因素中的主要因素。

一般情况下,员工都会为满足自己的安全需要而采取自我保护措施,遵守安全生产规程,但有的时候,有些人则可能因为存在某 些思想障碍,不仅忘记了“我要安全”,而且做不到“要我安全”。

对自己的熟练技术过分自信,心存侥幸,麻痹大意;逞强好胜,表现为胆大妄为的冲动,明知故犯;因为身体疲倦,精神松懈,注意力分散而顾不上安全生产规程等。

因此,各级领导和工作人员在生产过程中一定要注意从消除员工思想障碍入手,对症下药、有的放矢地开展安全活动。

有目的的使员工逐步消除抵触、违反、消极、侥幸、松懈、逞能等思想障碍,增强“我要安全”的自觉性。

总之,从“要我安全”向“我要安全”的转变,需要安全生产行为的主体——广大员工从思想认识到心理、行为都来一个大的转变,实现这两个转变,离不开大量的宣传、教育、检查、督促、奖惩等工作。

依靠“要我安全”的外因动力,促进“我要安全”的内在变化,使安全生产成为广大员工的自觉行动,这样,我们的安全生产才能确保。

其实蚁穴本身并不可怕,可怕的就是把它与长堤联系起来;单纯违章操作的某个动作也不可怕,可怕的是把那个动作与施工工序联系起来。

要牢牢树立防患于未然的安全意识,让我们万力集团这个千里长堤变成坚不可摧的金刚之堤,让小小的蚁穴永无藏身之地。

职工安全生产法心得体会 企业职工安全生产心得体会篇五

在中国,安全生产是一件极其重要的事情。为了保护职工的安全,中国制订了许多的安全法律法规,其中最重要的一项就是职工安全生产法。职工安全生产法确立了职工安全生产的基本原则和基本制度,保障了职工的生命安全。在长期的工作实践中,我对职工安全生产法也有了不少心得体会,下面就来分享一下。

第一段:加强安全意识,营造安全文化

安全文化是所有职工形成的安全观念、安全信念和安全行为的集合。营造企业安全文化需要从各个方面入手,包括制定各种安全措施、组织安全活动、建立健全的安全管理制度等。保证职工的安全是企业不可或缺的责任,只有通过安全文化的构建,切实提升职工的安全意识,才能真正减少安全事故的发生。

第二段:制定完备的安全管理制度,严格执行

职工安全生产法第十二条规定,用人单位应当建立健全安全生产制度,并且将安全生产制度作为本单位生产经营的必要环节,并组织实施。企业要想做好安全生产工作,就必须制定完备的安全管理制度,包括危险源辨识、风险评估、危险防范、应急处置、安全培训等。提高安全管理制度的完备性和实施力度,能够有效的避免安全事故的发生。

除此之外,严格执行安全管理制度也是十分重要的。企业要按照制定的安全管理制度开展工作,保障职工的安全生产。同时,也要严格按照法律法规的要求进行管理,从源头上减少安全事故的发生。

第三段:加强职工的安全培训,提升职工的安全能力

职工安全生产法第二十四条规定,用人单位应当按照国家有关规定,组织职工进行必要的安全生产培训。企业要想提高职工的安全意识和安全生产能力,就要不断加强职工的安全培训。

安全培训是企业对职工进行安全意识教育和技能教育的主要手段,提升职工的安全能力。可以通过线上、线下的方式进行,如集中培训、召开安全会议、发送安全邮件等。通过安全培训,可以让职工了解相关的安全法律法规和安全技能知识,增强职工对安全生产工作的了解和认识,同时提高职工的自我保护能力和应急处置能力,也能有效的保障企业生产经营的安全和顺利。

第四段:开展安全检查和评估,及时发现和排除安全隐患

职工安全生产法第十一条规定,用人单位应当定期对职业卫生、职工安全生产条件进行检查和评价。企业要想减少安全事故的发生,就必须加强安全检查和评估工作,及时发现并排除安全隐患。

安全检查和评估是企业定期对生产经营地点进行的安全检查和评估,旨在发现并消除危害职工、损害设备、影响生产行为等方面的隐患。通过安全检查和评估,企业可以及时对安全管理制度进行修订和完善,并及时采取措施进行纠正和改进。

职工安全生产法第十四条规定,用人单位应当建立健全安全生产责任制度,并明确安全生产各方面的责任。企业要想做好安全生产工作,就必须建立起完备的安全责任体系。

建立安全责任体系,重中之重是要强化领导责任,确保安全生产工作得以有效推进。除此之外,还要强化部门和个人的责任,及时发现和排除安全隐患,全方位的保障职工的生命安全。

总之,职工安全生产法是保障职工生命安全和健康的重要保证。企业只有认真落实职工安全生产法,加强安全生产工作,才能保障职工的生命安全,也能保障企业的生产经营安全。希望企业和职工都能够重视安全生产工作,切实加强安全生产工作的落实。

职工安全生产法心得体会 企业职工安全生产心得体会篇六

作为丰台西站修车间一名职工,更是深知安全对于自己,对于家人,对于铁路企业的重要意义。因此,从自身角度就要牢固树立“安全第一”的思想,坚决克服麻痹大意,忽视安全,切实摆正安全与工作的关系,切实做到“一章不违,精简细修”,确保生产安全。

从总体形势来看,虽然我段目前安全形势比较稳定,但安全工作毅然存在许多潜在的风险,安全控制能力还不能很好的满足生产经营的需要,还达不到安全生产的要求。因此,需要我们一线职工正确认识目前的安全生产形势,扎扎实实地开展工作,将各项安全工作举措落到实处,严格落实各项规章制度,这样才能全面提高现场的事故整体预防能力,为我段安全生产奠定良好的基础。

一直以来,铁路企业对于安全工作都是十分重视,要求也十分严格,“安全”是一道红线,任何人,任何单位不得逾越,可以说,在当前形势下,安全是政治、是大局、是稳定、是和谐,更是一种不可推卸的责任,因此,作为铁路职工要充分认识到这一点,不断提高对安全工作的认识,增强抓好安全环工作的紧迫感和责任意识。深刻理解“安全就是饭碗,安全就是幸福”,从自身岗位工作出发,切实做好本职安全工作。

要搞好安全生产工作,思想认识是关键,特别是基层职工的安全生产意识,必须认真落实总公司、路局有关安全工作的各项要求,以及我段有关安全的规章制度。在日常工作当中,始终坚持把安全生产摆在第一位,做到“时时想安全,事事为安全”。

做好安全生产工作,必须注重执行能力建设,严格按照规章制度和岗位作业流程办事,养成尊重科学规律,反对违章蛮干的好习惯,养成令行禁止、雷厉风行,执行制度一丝不苟、完成工作精益求精的好作风。同时,要培养全体职工事事从严、事事过细的工作作风,敢于叫真章,善于抓细节,及时发现和堵塞安全问题的漏洞,识别和防范作业现场存在的各类风险,严格落实各项整改措施,强化危机意识和风险意识,增强职工风险研判能力以及事故应急处置能力,要时刻保持对各类风险和隐患保持高度警觉,筑起坚固的防范之墙,遏制一切事故的发生。

风险管理是开展各项管理工作的基础和前提,因此,要切实抓好此项工作,就要开展全面、全方位的危险因素识别研判活动。安全管理部门、生产技术部门、设备管理部门要按照事故类别、作业流程、设备设施现状开展危险因素识别研判活动,针对识别出的危险因素,及时制定整改措施,并及时下发各基层车间,完善作业指导书或是岗位安全注意事项,防范各类事故的发生。

总之,安全生产工作只有起点,没有终点。因此,安全生产工作必须全员参与,做到“人人、事事、时时、处处”抓安全生产工作,努力增强全体职工的安全意识,提高全员的安全素质,实现“要我安全”到“我要安全”的思想转变,从而有力促进我段安全形势持续稳定发展。

职工安全生产法心得体会 企业职工安全生产心得体会篇七

职工安全生产法是一项非常重要的法律法规,它涉及到每一个人的生命安全。作为劳动者,我们必须按照职工安全生产法的要求去进行工作。如此才能够保障我们的人身安全和健康,更好地完成工作任务。

二、行业特点决定了安全生产是至关重要的

针对不同的行业,安全生产都有着各自引起重视的特点。比如在建筑工地,作为建筑工人必须做好安全防护工作,防止工地上危险有生命的事故的发生。在矿工行业,工人需要根据规定穿着安全防护装备开展工作。因为矿井是属于高风险的行业,人员和设备的安全问题可以对整个社会造成重大的影响。良好的安全生产措施也将直接决定着行业的发展和经济效益。

三、压力不应该成为阻碍

作为职场中的一员,压力是不可避免的。然而我们不能让这些压力影响我们的安全生产方案。只要我们愿意,就可以总结先前的经验,更好地适应新的生产环境,并且改进我们的工作方式。这样我们就能够成功地完成我们的工作任务,同时也保障了自己的生命安全。

四、加强安全防护意识

在日常的工作中,我们应该时刻关注工作安全。无论是在处理文件、打字、还是维护设备,我们都应该时刻做到紧急情况下能够及时停止并避免意外情况的发生。在不断加强安全防护意识的同时,我们应该也考虑自身员工的安全情况,尽可能帮助整个公司更好地完成生产任务。

五、实践的重要性

职工安全生产法中的各项规定都是为了保障我们的安全。但是,法律规定的安全标准并不能代表实际的安全标准。因此,为了更加全面地了解现场工作情况,我们应该进行实际操作和经验总结。只有当我们通过实践之后,才能更好地掌握工作流程,更好地了解工作环境,以此来保护我们自身的安全。

结语:

职工安全生产法不仅仅是职场中一项法律法规,也是为了每个人的生命安全而制定的。我们应该时刻保持警觉,对于各种潜在的安全隐患要时刻给予足够的重视。同时,我们也应该进行经验总结和实践操作,以此来切实提高自身的安全管理水平。只有在认真遵守工作规定的同时,我们才能够健康地完成我们的工作任务。

职工安全生产法心得体会 企业职工安全生产心得体会篇八

一年一度的安全生产月活动在公司的精心部署、车间的精细组织下已经告一段落。这次的安全生产月活动,从职业卫生知识讲座,安全知识竞赛,安全应急预案演练中,已对安全生产的重要性有了更深层的感悟,接下来参加了学习相关安全法规、安全操作规程,观看安全电教片等活动,下面谈谈本人安全生产月的心得体会。

作为生产一线的工人,更应该清醒的认识到安全对于我们的重要性。如果我们在生产过程中没有做好安全防护工作,那么,一旦事故发生,必然会伤害到我们自己、同事、企业。因此为了做到不伤害自己不伤害他人和不被他人伤害,我们每个人都应该从我做起,从点滴小事做起,绷紧安全这根弦,决不放松对自己的要求,严格按安全规程操作,让事故远离我们,真正的做到事故苗头不在我们身上发生,不在我单位出现。我们要一如既往的将安全工作进行到底,真正做遵规守纪的员工,勇于向各种危害安全的行为作斗争,确定做到“时时处处想安全,人人事事讲安全”。国家安监局总工程师王浩水同志的讲话,提出了许多要求,也让我们认识到了安全的重要性,生产要把安全放在第一位。

我们在工作时,一定要牢记安全,坚决与“违章、麻痹、不负责任”三大安全敌人作斗争,“常怀责任之心,常行责任之事”做安全生产明白人,认真遵守规章制度,严格执行操作规程,强化安全监督,不放过任何细节和小事。安全无小事,用我们认真的责任心来换取持续的安全无事故。

1、深刻学习各项安全管理制度,尤其是电业理论方面的知识要熟悉。

2、深入学习《电气工作安全作业规程》及相关的电气知识,严格按操作规程安全操作,确保每次操作是十分安全的,保障设备和人身安全。

3、提高工作责任心,多巡检,及时发现设备缺陷;用科学手段和现有的仪器及时发现设备和线路隐患,提前采取预防措施,将事故消灭在萌芽状态。

4、积极参加车间及厂组织的职工教育培训,提高自身的安全防范能力和应急能力。

5、积极参加相关的事故演练,不断提高自身技能素质,认真钻研,不断对自己提出更高的要求,使自己成为一名技术过硬的电工。为恒友发展建设添砖加瓦!

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