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最新教师会议主持词开场白(5篇)

作者: 曹czj

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

最新教师会议主持词开场白(5篇)篇一

【篇一】

及时引导孩子,把握教育的价值。记得有一次,区域活动时间,和两个人拿着用积木插好的手枪,在教室里追逐打闹,嘴巴里还不时的发出“砰啪”的声音。我见此情景,走过去一把抱住在前边跑的,接着也过来了,我对他俩说:”哇,你们的手枪真好玩,是怎么做的?老师也想玩,可是我不会做,你们来教教老师,好吗?“两个小家伙立刻拉着我的手,回到了座位上,兴高采烈的当起了小老师,停止了打闹。孩子的注意还不甚集中,执着还不够坚定,我愿意做一个智慧的引导者,把他们引向健康快乐的成长之路。

随时观察孩子,成就自然的梦想。一天,刚下过雨,我带领我们小一班的孩子去操场玩游戏的路上,突然看见路边有一条虫子在动,好奇的他停止了脚步并大声说:“老师,这儿有一条大虫子。”便蹲下去看,孩子们听到后都争先恐后的围了过去,七嘴八舌的讨论起来:“这是什么虫子啊?”“他的身体怎么断了?”“他受伤了,一定很疼吧!”“它可能被老鼠咬了。”“那它怎么还活着呢?”“它的家呢?怎么出来了?”胆小的看后一边快步走向我,一边满脸恐惧的对我说“老师,那儿有一条小蛇。”……我听到这儿,面对孩子们这么多的疑问,我忙过去一看,原来是一条身体断了的蚯蚓,我回答说:“这是蚯蚓,他生活在潮湿、松软和肥沃的土壤中,下雨后,土壤的孔隙被雨水占据,所以它是出来呼吸的。”“原来是蚯蚓,不是蛇啊!”冬冬松了一口气。我接着说:“蚯蚓的身体被切断后,能很快将失去的部分补偿好,长成一条新的蚯蚓,所以它不会死的。”孩子们听后都高兴的拍起了手。可见,我们应明确自己的职责所在,善于观察,知道在事件来临时该做什么,怎样做才是*合适的。孩子是一个冒险的探索者,渴望探索,我愿做一个智慧的观察者,为他们引路,为他们喝彩。

倾听孩子的心声,用心感受花开的声音。不会倾听孩子说话的老师是永远不会了解孩子的,我们只有学会倾听幼儿的心声,才能尊重幼儿,得到幼儿的认可。一次,我给孩子讲完故事,回答问题的时候,跑过来对我说:“老师,我给你带来了好吃的糖。”心想:这孩子怎么这个时候过来了呢?考虑到孩子们在回答问题,我便抱住了,当孩子们回答完这个问题时,我便耐心的告诉她:“宝贝,现在是上课时间,等下课了,有什么事再跟老师说,好吗?”便回到了自己的小椅子上,用期待的眼神看着我,下课后,我*时间来到旁边,她从口袋里掏出一颗糖果,开心的说:“老师,这是小姨从很远的地方带回来的,给你吃。”我连忙接过糖果说:“谢谢!”接着跟我说了一些关于小姨回来后带她出去玩的事情,小脸乐得像开了花一样。每个孩子都有心里想的事情,也有自己想说的话,。老师要站在孩子的角度与孩子进行交流,学会理解孩子的感受,学会接纳孩子的行为,让孩子在与老师的艺术交流中获得成长。我愿做一名智慧的倾听者,认真倾听幼儿的心声,引导她说出自己想说的事,让孩子健健康康、快快乐乐的成长。

善于鼓励孩子,为他们插上一双飞翔的翅膀。,奇奇是我们班的小调皮之一,上课时经常做小动作,有时跑到小伙伴旁边去说悄悄话;有时也会偷偷的趴在地下面玩;户外活动时,还会与小伙伴搞一些恶作剧,在院子里到处乱跑,一天下来不知要喊他多少遍,不知要操多少心,真拿他没办法。这天,在读书区,我发现在和小伙伴在一起认真的读书,我便表扬了他:“今天读书真认真,老师奖给你一朵小红花。”我顺手把一朵漂亮的小红花贴在了他的胸前,高兴地对我说:“谢谢老师!”我说:“不用谢!”我发现,这次阅读活动一直表现的很好,也很开心。活动结束后,我把叫到身边,亲切地对他说:“以后活动时,只要能表现的和今天这样好,老师每次都奖给你一朵小红花,好吗?”信心百倍的说:“老师,我一定能做到。”我说:“好,小男子汉可要说到做到哦!”说:“老师,我俩拉钩吧!,我听话,你也别忘了奖给我一朵小红花。”“好的,老师不骗你。”真是一个人小鬼大的小家伙。果然,我的鼓励使有了很大的进步,乖巧了许多。孩子是一个追求者,渴望成功,我愿做一个智慧的支持者,为他们插上飞翔的翅膀。

只有爱的播撒,才会有爱的收获。做为一名幼儿教师,每一天都必须要用自己的行动去处理许许多多现实的事情。这就要求每位教师把自己的思想付诸行动,进行更加深入的研究和尝试。在日常教学生活中,我们每天都面对孩子们的各种行为表现,每天都必须帮助处理孩子们间发生的各种争端,如何让每次的问题解决都圆满结束,如何让每次的处理都能让孩子们有所得,这就体现了教师的教育智慧。在经过思考后的行动中,你在过程中体会着艰辛,但你展示的却是智慧,收获的是惊喜!现代社会发展需要我们做有智慧的教师,让我们用教育智慧去唤醒孩子们的灵魂,这样我们的教育事业才会如松柏常青,才能为建设社会主义和谐社会做出应有的贡献。

【篇二】

男:在这丹桂飘香的季节,我们沐浴送爽的浩荡金风。

女:在这天高云淡的秋季,我们品味收获的温馨喜悦。

男:在这秋叶金黄,硕果满仓的丰收时节,我们带着一种欢愉和畅想,迎来了第30个教师节。

女:在这个特别的日子,真挚的祝愿全体教职工——祝大家

合:节日快乐!“弘扬先进模范事迹践行教育精神”xx中学第xx个教师节庆祝表彰大会,现在开始!

女:让我们用*热烈的掌声欢迎张校长为教师节致贺词。

男:感谢张校长为我们所有xx人送上的祝福和希望。我们xx中学有着这样一支教师队伍,他们尊师重教、爱岗敬业、乐于奉献。

女:为了更好的服务于教育事业,他们也为自己制定了教师公约,接下来让我们听听他们的心声。(播放ppt《我们的教师公约》)

男:我们的教师是可敬的,一支粉笔两袖风华,三尺讲台四季晴雨。他们默默的奉献自己。女:摩天雪岭愿为志士勇攀登,遍地春花甘做园丁勤灌溉。正因为你们的一片爱心浇灌,才会有桃李的绚丽。

男:也正因为有你们的一番辛劳耕耘,才会有稻麦的金黄。下面有请徐副校长宣读表彰决定。

女:下面有请张校长宣布xx市园丁奖、xx区园丁奖、xx区师德标兵获得者名单。(xx市园丁奖:金)

男:有请金副校长上台领奖。请学生代表献上鲜花。有请张校长颁奖。(提醒:请获奖者留步,拍照留念)

女:请陈、殷、沈xx老师上台领奖。请学生代表为他们献上鲜花。有请朱为他们颁奖(提醒:请获奖者留步,拍照留念)女:让我们(再次)用热烈的掌声向获奖的老师表示真诚的祝贺!男:时光荏苒,从我们的身边走过。

女:岁月如歌,在我们的心中铭刻。

男:如今的你,是否还记得童年的无知与懵懂。

女:如今的你,是否仍在回忆那些光阴的故事。下面请欣赏初一年级组为我们带来歌曲《光阴的故事》。掌声欢迎。

男:为全面提高校内帮扶教师的育德能力,塑造校内家长的新形象,激励学校教师立足岗位、爱岗敬业、教书育人、争当优秀,我校评选出了xx中学第三届优秀校内家长。下面请朱宣布xx市xx中学第三届优秀校内家长名单。

优秀校内家长:沈李蒋林李金张王

女:在教育教学工作岗位上,涌现了一批优秀教育工作者。他们不断汲取先进教育理念,着力培养学生的创新精神和实践能力,关爱学生的现在,造就学生的未来。在20xx学年度考核中,他们获得了优秀和先进,现在先有请金副校长宣读考核优秀人员名单。考核优秀人员(分2批)首先有请1上台领奖,有请张校长为他们颁奖。(提醒:请获奖者留步,拍照留念)

xx中学考核优秀(记大功):蒋姚王徐吴。xx中学考核优秀(记功):谢沈袁林朱丁纪金王叶陈夏孟:下面有请叶宣读考核先进个人名单。

1李何袁陆吕崔高张俞张徐赵俞朱林请为朱为他们颁奖

2戴林陈赵丁高李朱黎王林吴陆包有请徐副校长为他们颁奖

4沈潘张王杨顾蒋褚俞朱杨常陈鲁有请金副校长为他们颁奖

5李胡王姚景顾褚张蔡许陈张袁龚有请叶为他们颁奖

女:再次向我们所有获奖的老师表示祝贺。,问你个问题,你知道什么是*神曲吗?男:当然知道了,就是听了想忘都忘不了的歌,广场舞大妈们各种神曲各种跳啊,今天我们预备年级组和初二年级组的老师们也为我们带来了当下*火爆的《小苹果》,掌声有请他们!

男:感谢各位老师们神一样的舞蹈表演。在我们中间,有这样一群教师,今年对他们来说是特殊的,因为今年是他们在教师岗位上默默奉献整整30年的纪念。

女:30年的攀登,30年的求索,有你们风雨同舟的身影。男:30年的奋斗,30年的辉煌,有你们筚路蓝缕的足迹。

女:在记忆里,会铭记下你们拼搏的汗水、执着的身影、灿烂的笑容以及你们继续奉献的精神。有请张校长为我们颁发三十年教龄奖。男:有请丁xx老师、褚xx老师、包xx老师上台领奖。女:执教育人,甘做人梯,以人为本人才俊;男:从师倡德,常垂德范,立德当先德望高。女:教书育人,德育为先。下面让我们共同来聆听我们xx中学教师的师德故事,掌声欢迎戴xx老师为我们讲演。男:谢谢戴精彩讲演。学生们的每一次成长里都流淌着老师们汗水。女:学生们的每一个脚印里都深藏着老师们叮咛。男:学生们能茁壮成长,是老师们*快乐的事!

女:在今天这个特殊的日子里,学生们也为教师带来了祝福,有请初二年级的学生为我们带来独角戏《学说话》,掌声欢迎。

男:谢谢孩子们的精彩表演。在过去的20xx学年里,在崇文通理,成就人生的新理念下,我校将教师们的教育智慧、教学经验等汇编成了《雁行》、《蒙以养正》两本书,下面请张校长为我们颁书。掌声有请。女:今天我们相聚在这里,庆祝我们的节日,分享我们的收获。

男:20xx学年,xx中学在领导团队的带领下,同舟共济,共创辉煌,此时此刻,让我们用热烈的掌声欢迎朱讲话。大家欢迎。

女:感谢朱情真意切的话语,让我们大家心潮起伏。我们一定会牢记使命、忠于职守、严谨治学,为我们更好更快地发展做出更大的贡献!

结束语

男:今天我们带着收获的喜悦,带着真诚的祝福,欢聚一堂,共庆第30个教师节。

女:今天秋韵盎然,今天欢乐无限。让我们再一次祝福全体老师----节日快乐!合:xx中学“弘扬先进模范事迹践行金山教育精神”第30个教师节庆祝表彰大会到此结束!

【篇三】

各位领导、同志们:大家好!

第二十八个教师节带着秋的神韵向我们走来,金黄的稻穗为我们欢呼,流香的丹桂喝彩。今天,我们欢聚一堂,用崇高的敬意、虔诚的感恩和独特的方式来庆祝我们自己的节日。今天参加会议的有各学校校长、教导主任、受表彰的全体教师和中心校全体工作人员。在会议开始之前,我宣布3条会议纪律,望大家共同遵守。1、会场内不得接打手机,可关闭手机或将手机调整到震动状态;2.不得在会场内大声喧哗,交头接耳;3.会议期间不得来回走动。

*项:大会开始

第二项:宋校长传达县庆祝第28个教师节会议精神

第三项:宣布表彰决定

1.通报县优秀教师有情宋x同志宣布乡党委、政府的模范教师、优秀班主任的表彰决定,宣布中心校;宣布学校综合管理先进单位的表彰决定。

2.我宣布中心校《关于表彰提高教学质量进行个人和进行单位的决定。

第四项:颁奖;

我们播撒希望,用言传身教为学生成长导航,为学生美好人生奠基,为办人民满意的教育,殚心竭虑。在过去的一年里,学校涌现一批用爱心对待学生,用诚心打动学生,用热心帮助学生,用微笑面对学生,用人格影响学生的师德高尚,业务精良的好老师,有情上台领奖。大家欢迎!

第五项:代表发言

1.获奖学校代表刘发言;

一个好校长就是一所好学校,我们的校长是学校工作的组织者、实施者。他的办学思想、工作态度、做人原则直接影响着学校的发展,教师的成长,学生的成才。

2.优秀教师代表杨x同志发言;

三尺讲坛论古今,一方黑板写春秋。衣带渐宽终不悔,自有乐趣胸中留。我们的教师,特别是优秀教师,用爱心滋润学生的心田;用信心使学生扬眉吐气;用专心使学生聚精会神;用恒心激励学生的斗志。因为一片爱心的浇灌,才会有桃李的芬芳。因为一番辛勤的耕耘,才会有稻麦的金黄。谢谢杨老师!

第六项:杨做教学工作报告

第七项:有请中心校校长冯讲话(大家欢迎)

冯校长的讲话饱含深情,既有上级领导和政府的关怀,又有对全体辛勤付出的老师们的深情祝福,还有对全体教师的殷切期望,我们要齐心协力,共同缔造孙庙中心校美好的明天。

第八项:大会结束。

最新教师会议主持词开场白(5篇)篇二

各位代表,20xx——20xx学年,对我们学校来说,既是艰苦奋斗的一年,也是硕果累累的一年。在过去的一年里,我们xx高中战胜了常人难以想象的困难,取得了教学成绩和学校综合考评双第一。成绩的取得,离不开在坐各位团结拼搏、立足本职、带头实干的无私奉献,与学校上学年适时出台的一系列考核评估条例对教职工工作的激励作用和科学客观公正的评价不无关系。更离不开校长高瞻远瞩、运筹帷幄、模范带头的领导作用。一个好校长就是一所好学校这句话大家都耳熟能详。对这句话的理解大家可能更多的是从校长在确定学校发展方向、组织学校管理这个角度来理解。其实在我们学校,校长所面临的不仅仅是学校初创的发展和三校合并的管理难题,还面临着巨大的资金压力。办学校和居家过日子一样,学校正常运转水电暖、办公经费、教职工福利等的支出都是需要真金白银的。而我们学校的现状是不仅背负着原三校二千多万的外债,每年的收入也是入不敷出。我们学校的收入主要是学费。我们现在在校生xx00人,每个学生一年的学费xx00元,一年的学费总收入在二百四十万左右。而光我们的取暖费一项,一年就要支出近二百万。也就是说,按照正常思维,我们学校交了取暖费后,剩余资金维持学校正常运转都非常困难,更不要说福利发放、就餐补助了。面对这些困难,校长凭着自己个人的人格魅力和个人影响力,协调方方面面,争取对学校的资金支持。目前,学校各项支出正常报销,教职工领到了油补也很高兴,管委周转房押金没收,免费供暖。学校水费、暖气费也得到了xx管委的资金支持。这些成果的背后,校长费了多少心思,跑了多少腿,做了多少工作,都是大家所不能想象的。

一年来,教育形势发生了一些变化。考核评估条例也经历了实践的检验。回顾我们的考核评估条例,我们发现,条例还存在着与新的教育形势不适应的因素,与我校实际工作现状还有不尽完善的地方。为了使学校各项考核评估条例跟上教育形势的发展变化,也为了更好的发挥考核评估条例的激励和评价作用,学校认为,有必要对学校各项评估条例进行适当的调整。本次教代会的主要议题就是审议通过xx高中20xx——20xx学年教职工考核评估条例,为学校在新的一年创造更优异的成绩,全面提升教职工幸福指数创造条件。

本次教职工代表大会共有教职工代表52人,今天参加会议的代表应到xx人,请假x人,实到xx人,超过代表总数的三分之二,符合法定人数,可以开会。下面,请大家将手机关机或调至静音状态,自觉遵守会议纪律,维持会场秩序,认真听取会议内容。

现在,我宣布,xx高级中学第一届教职工代表大会第二次会议开幕。

大会进行第一项,奏国歌。请全体起立……请坐下。

大会进行第二项,。请副校长林xx同志代表校委会作代表提议案答复报告。

各位代表,刚才林xx副校长解读了教职工考核评估条例的部分修改调整内容,代表校委会对代表提出的提议案进行了答复,下面,请代表举手表决xx高中教职工考核评估条例。

同意《xx高中20xx—20xx学年教职工考核评估条例》的请举手,请放下。不同意的请举手(没有),弃权的请举手(没有)。全票通过。

各位代表,教职工考核评估条例既是学校发展方向的指导性文件,其考核结果又决定着全体教职工的选能评优、职称评聘和绩效工资。学校对此高中重视,广大教职工对此也非常关注。在制度的制定和修改过程中,学校始终坚持正确的指导方向,努力做到有利于学校发展,有利于调动教职工的积极性,有利于科学公正评价每一位教职工。

一是政策制定超前,避免出现对人不对事。

二是认真听取广大教职工的意见和建议,进行修订和完善。

三是在执行过程中各处室平时注重收集各种数据,增加数据的说服力。计算分数过程中反复核对,精心计算,避免出现失误。计算结果及时公示,及时回复教职工疑问,调整可能出现的问题。通过大家对考核评估条例的举手表决,通过上学年考核评估结果的反馈,我们很高兴的看到,广大教职工对学校的考核评估政策是赞同和拥护的,对考核评估政策的操作是满意和认可的。但是,由于学校教育教学工作面多线广,教育形势也在不断地发展变化,所以对教职工考核评估想的再细,也可能有不尽完善地地方。对考核结果也有极个别的负面声音。这些问题都是不可避免的,也是正常的。学校一定会严肃认真的审视、研究和处理这些问题,使我校的考核评估条例不断地趋于完善。

各位代表,刚才,林xx副校长代表校委会对代表的提案进行了答复,主要是从学校整体和大局出发,从维护绝大多数教职工的利益出发,从有利于调动教职工工作积极性的角度出发。代表的提案基本上都是积极的,正面的,但是也有个别提议案是从本组室或个人的观点和利益出发的因素,所以刚才林xx副校长的答复可能没有完全达到个别代表的预期,希望大家从学校整体和大局的角度出发,予以理解和支持,对学校的考核评估条例进行积极地宣传和合理地解释。

各位代表,20xx年马上就要过去了。充满希望的20xx年正向我们走来。我们xx高中在经历了初创时期的困惑和艰难、初始发展的艰辛和付出,初步取得了社会和领导认可、家长和学生满意的成绩。但是成绩只能说明过去,不能证明未来,xx高中的发展任重而道远。我们相信,借本次教职工代表大会的召开的契机,有社会各界和上级领导的支持和关爱,有学校领导班子的精诚团结、教职工代表的中流砥柱、全体教职工的实干奉献,xx高中的未来一定更美好。!

下面我宣布,xx高中第一届教职工代表大会第二次会议闭幕。

最新教师会议主持词开场白(5篇)篇三

男:尊敬的各位领导:

女:亲爱的各位老师:

合:大家下午好!

男:九月的阳光格外灿烂,九月的天空分外明媚;

女:九月的原野弥漫芬芳,九月的大地闪烁金黄。

男:今天是属于园丁的节日,我们播洒着满怀赤诚,收获了桃李芬芳;

女:作为教师,我们喜欢九月,因为九月不仅有耕耘的甜蜜,更有收获的幸福。

男:我们喜欢九月,因为九月不仅有饱满的果实,更有学生最深的祝福。

女:在这秋风送爽,硕果飘香的季节,我们迎来了第二十九个教师节。

男:此时此刻,让我们用最诚挚的情感祝愿所有老师——

合:节日快乐!

男:我宣布大连市第十一中学庆祝第29个教师节表彰大会

合:现在开始!

女:下面将要颁发的是教学单项奖,请获奖代表孙明远老师致颁奖词

男:下面将要颁发的是教育教学进步奖,请获奖代表孙爱群老师致颁奖词

男:下面我们将要颁发的是市级以上指导奖,请获奖代表付颖老师致颁奖词。

女:下面我们将要颁发的是市级以上荣誉称号奖,请优秀教师代表张雪丽老师致颁奖词。

男:进行大会最后一项:请张校长致辞。

男:甘为人梯,真诚奉献,就是我们无悔的誓言

女:我们走在课改前沿

男:我们努力合作探索

女:我们践行责任

合:我们再创辉煌

男:让我们在此衷心地祝愿全体老师

合:工作顺利,身体健康,青春永驻,幸福长相伴!

男:宣布大连市第十一中学庆祝第29个教师节表彰大会

合:到此结束!

尊敬的各位领导、亲爱的老师们:

大家上午好!

时间过得真快,送走春光,迎来暑气,又一个学期离我们远去了。忆往昔,奋斗的汗水刚刚拭去;望来路,胜利的笑容正在蔓延。今天,我们释放下心中的重负,带着一身的轻松聚集在一起,举行20xx年上期期末总结大会。在此,首先向辛勤工作的全体教职员工们致以崇高的敬意!

在过去的一学期中,学校践行着的以“德”为核心的价值理念,坚持“德润童心个性飞扬”的育人目标,积极培养学生“公德责任感恩文雅大气创造”的六大特质,努力达成“会思考会分析会评价会运用会创造”的五会目标。通过一学期的实践,老师们成果丰硕,同学们硕果累累,学校也声名远播。今天的总结大会将分两个时段进行。

第一个时段共5项议程

一、海推学校中层干部

首先有请县教委主持学校中层干部海推工作。

二、有请黎彬校长总结本期工作。

刚才,校长催人奋进,鼓舞人心的讲话给我们今后的工作和学习提出了殷切的希望。希望全体师生以这次表彰会为契机,用心领会校长的讲话精神,增强责任感,使命感,把更多的精力投入到教与学上。让我们以坚定的信念,饱满的热情、求实的作风、实现新的跨越,创造新的辉煌。

三、为县优秀班主任颁奖

班主任——作为学校的一个最基层的管理者。有人说:做教师这份工作,的挑战就是班主任工作,可要说对学生成长的影响,却又非班主任莫属。一个学校质量的优劣,就在于班级管理的好坏。一个优秀的班主任,就会有一个先进的班级。我校现在有五十多位班主任。每年都会涌现出一批优秀班主任,受到上级主管部门的表彰。本学年度有5位获得县级优秀班主任称号。他们是:杨泽姝、王能书、魏大学、张秋兰、李艳。

我们送给他们的颁奖词是:静,能春风化雨,润物无声;动,能点石成金,琢璞成器。你们左肩扛着学生的现在,右肩担着祖国的未来。校园里,总能看见你们步履匆匆的身影;教室内,总能听到你们谆谆善诱的话语。你们,有母亲的慈爱;你们,有父亲的严格;你们,更有朋友的知心。可敬可赞,教学之路上挥洒着你们的青春和才华;亦师亦友,育人之途中流淌着你们的辛勤和奉献。你们是一江永不疲倦的流水,荡涤孩子们的灵魂;你们是技艺精湛的指挥家,让颗颗心灵演奏出一曲成长的交响乐。下面有请黎校长代表教委给他们颁发荣誉证书及奖金。

四、朱晓停副校长做财务工作总结

在分享了成功和喜悦之后,我们有请朱校长做财务工作总结

五、对部分行政和教辅人员的工作实绩进行民主测评。

部分行政和教辅人员的工作实绩无法量化,按有关文件精神,他们的工作实绩等级,交与全体教师员工进行民主测评。下面请大家本着实事求是的原则,严格按照测评要求进行测评,争取让自己的票成为有用之票。

中间休息15分钟,全体行政到三楼会议室开会

第二时段共3项议程

一、对彭世坤校长进行民主测评

彭世坤校长作为教委委派的一名影子校长来到我校工作一年了。根据教委相关文件精神,对彭世坤校长的工作情况进行民主测评。下面请教委领导主持测评工作。

二、对海推出来的两名中层干部进行民主测评

从群众中来,到群众中去。刚才大家对学校高度负责的态度,海推出来了两名中层干部,他们是,下面进入到民主测评阶段,请大家仍然本着对学校负责的态度实事求是的对他们进行评价。

三、肖咸清副校长布置暑假工作及来期构想

暑假将至,心情放假,可学习不放假,教育不放假,因此暑假工作也尤为重要。下面有请肖咸清副校长布置暑期工作及来期构想。

主持人补充:

1.各位任课教师认真阅读《我的暑假我精彩》,然后根据本班实际,安排好学生的暑假生活。明天散学典礼后,各班要打扫、整理教室,关好门、窗、窗帘,拔掉电源插头,确保师生安全放心地过好暑假,学校将会组织相关人员检查,以减分的形式记入本期班级量化考核里的“期末检查”栏。2.学生暑假社会实践,需要老师本着学生放假教育不放假、关爱不放假的精神,选好一个点,精心策划,细心指导,认真落实,让学生在实践体验中收获,来期开学将上交各类作品参评,有的将推荐到县里参赛。

3.关于来期生活费的缴纳,在暑假作业上已写明,希望班主任老师届时给家长再发个短信提醒提醒,来期总务处将依据缴费时间和缴费反响来考核班级这项工作的开展情况。

老师们,一分耕耘一分收获。今天的优异成绩,已写入历史。接下来,让我们同心同德,锐意进取,开拓创新,谱写出来期更加辉煌绚丽的新篇章,让我们热情洋溢、浓墨重彩,描绘汉丰一校更新更美丽的画卷。

最后,祝全体老师身体健康,暑假欢乐,心想事成,万事如意!

各位老师,大家好。

为深入贯彻教育部、省教育厅、聊城市教育局关于中小学教师继续教育的政策规定,扎实做好新教师培训工作,夯实教师队伍培训的基础环节,经研究,冠县教育局组织了这次新任教师实施为期三年的寒假系统培训,为促进新教师向骨干教师转型奠定基矗这次培训班主要开设了教育改革发展形势、教师职业道德规范、教育理念、课堂教学、现代教育技术、学生思想教育、班级管理及教科研知识等培训内容。参加培训班开班仪式的领导有,这次培训班的成功开班,得到了县教育局领导的高度重视,并为此做了大量的前期筹备工作,在这里首先让我们以热烈的掌声对他们表示衷心的感谢。

下面请陈局长讲话。

第一年:试用期培训。该阶段突出“学”,通过培训,使新教师在职业道德、教育理念、教学业务、学生教育管理等方面的基本知识、基本要求得到系统训练,达到教育部关于试用期满后转正的要求,经教育主管部门统一组织的新教师见习期考核合格予以转正。本期培训设计学时为120学时。

第二年:发展期培训。该阶段突出“仿”,通过大量教学案例和观摩课的学习,熟悉所教学科教材,学会运用科学的教学方法,了解学生思想、心理特点,初步掌握班级管理方法。本期培训设计学时为64学时左右。

第三年:提高期培训。该阶段突出“创”,在前两阶段培训的基础上,引导教师对教学实践和班级管理中的问题进行自觉、系统的检查、诊断、总结和反思,加强交流研讨,进一步提高新教师的教学业务、班主任工作水平,为成长为青年骨干教师打下良好基矗本期培训设计学时为48学时左右。

就本次培训,我重申以下几点:

1、记些有质量的学习笔记。对于培训期间的笔记记下来,以便于自己写心得体会时借鉴,能记多少是多少,不过于苛求数量,要有质量。记笔记也是一种素材积累的过程,书到用时方恨少,笔记能达到这个效果就好了。

2、要认真写出高质量的培训体会。培训体会是对自己获得的信息一次再融合、提炼、审视的过程,只有坐下来静心来将听到的、看到的、想到的整理出来,这样学习才会在你的大脑里扎下根来,加深对学习内容的领悟,结合自己的经验和知识来思考当前获取的信息,这样也能做到有针对性、批判地吸取精华内容,在写的过程中同时也能激发自己的工作热情。最后,祝愿各位新教师在岗前培训活动中学习愉快,工作顺利,谢谢!

最新教师会议主持词开场白(5篇)篇四

老师们:

首先,让我向老师们致一声:春节好!新年好!

伴随着浓浓的年味,怀揣着教育的梦想,唱着春天的赞歌,我们一同迎来了新年新学期。

新年的憧憬,越过冬至的节令,在岁月的枝头开放成俏丽的迎春花。阳光风雨,始终伴着季节嬗递的脚步,抒写着一个一个鲜活的章节。

逝去的日子,浸渍着汗水,充盈着欢笑;未来的日子“更加美好”,一切欣欣然充满着新的希望。新的开始、新的计划、新的安排,无不因时成就;新的成绩、新的境界、新的精神,无不继往开来。

新是正觉,新是进取,具有强大生命力。老师们:在这崭新的、充满希望的20xx年里,让我们放飞最美的渴望、最美的梦想,用崭新的姿态、积极的心态、顽强拼搏的态势,投入20xx年新年新学期的工作中。

今天上午教育局在x小学召开了xx区教育系统20xx年度春季开学工作会议。下面请江校长传达会议精神、对我校的开学工作做具体的布置,请大家认真听取,做好记录。

刚才江校长向老师们传达了教育局的开学工作会议精神,组织学习了有关文件,布置了开学工作,提出了相关要求。可说是“目标明确,要求具体,责任分明”。老师们,20xx年是我区建设更高水平的教育强区的起始年,希望大家把会议精神落实到实际工作中,制定好计划,做好本职工作,齐心协力,共创佳绩。

最后祝大家x年:心情喜气洋洋,生活阳光灿烂,事业洋洋得意!

各位老师:

新年好!欢迎大家回到学校,今天我们在这里召开新学期开学工作会议,首先向各位拜个晚年,祝大家鼠年大吉,万事如意,身体健康,工作顺利!

今天的会议主要有这样几个议程:首先将由孙校长作开学工作报告,然后请沈校长就抓好日常教育教学管理,规范教师工作作布置。接着由教导处谈谈新学期工作思路并布置近期主要工作,再由教科室、德育处、教技室负责人分别谈谈本学期的工作设想。

刚刚孙校长简要传达了上级部门教育工作会议精神,并部署了本学期的工作,希望全体教职工能深刻领会孙校长的讲话精神,以更加饱满的激情,更加务实的作风,为推进学校内涵发展,提高学校的办学品位,打造学校办学特色而努力。

下面进行第二个议程,掌声有请沈校长讲话。……

刚才沈校长针对规范教师教学行为,加强日常教育教学管理问题,谈得非常详细,分析了我们管理中存在的一些问题,并提出了改进的目标、要求,而且措施也很明确,本学期学校将在这些方面加大检查、管理的力度,并与奖惩、考核制度挂钩,以提高管理实效。也希望大家能加以重视,并积极配合工作的开展。

下面进行第三个议程,有请工会马主席谈谈本学期工会的主要工作。

下面休息5分钟。同时请鲍园长、楼园长分别另行组织召开幼儿园工作会议。

艺术组包括音乐和美术教师,教研组长由x老师担任,其他没有变化。

另外有两件事情说一下:一是明天学生报到,教师早上8点半上班,后天正式上课就按规定的作息时间执行。二是请班主任老师于明天下午1点半之前将要在食堂就餐的学生名单报食堂,内线电话:8041。餐费收多少请关注群消息,总务处胡主任会在今天下班前发通知。

老师们,新的一年孕育着新的希望,让我们满怀信心迎接挑战,满腔热情投入工作,进一步增强责任感和使命感,振奋精神,为我校的蓬勃发展而努力!今天上午的会议就到这里结束,下午请各位老师打扫、整理好办公室,做好所有的开学准备工作,开开心心迎接学生回到校园。散会。

最新教师会议主持词开场白(5篇)篇五

【篇一】

各位老师:

新年好!欢迎大家回到学校,今天我们在这里召开新学期开学工作会议,首先向各位拜个晚年,祝大家鼠年大吉,万事如意,身体健康,工作顺利!

今天的会议主要有这样几个议程:首先将由孙校长作开学工作报告,然后请沈校长就抓好日常教育教学管理,规范教师工作作布置。接着由教导处谈谈新学期工作思路并布置近期主要工作,再由教科室、德育处、教技室负责人分别谈谈本学期的工作设想。

刚刚孙校长简要传达了上级部门教育工作会议精神,并部署了本学期的工作,希望全体教职工能深刻领会孙校长的讲话精神,以更加饱满的激情,更加务实的作风,为推进学校内涵发展,提高学校的办学品位,打造学校办学特色而努力。

下面进行第二个议程,掌声有请沈校长讲话。……

刚才沈校长针对规范教师教学行为,加强日常教育教学管理问题,谈得非常详细,分析了我们管理中存在的一些问题,并提出了改进的目标、要求,而且措施也很明确,本学期学校将在这些方面加大检查、管理的力度,并与奖惩、考核制度挂钩,以提高管理实效。也希望大家能加以重视,并积极配合工作的开展。

下面进行第三个议程,有请工会马主席谈谈本学期工会的主要工作。

下面休息5分钟。同时请鲍园长、楼园长分别另行组织召开幼儿园工作会议。

艺术组包括音乐和美术教师,教研组长由x老师担任,其他没有变化。

另外有两件事情说一下:一是明天学生报到,教师早上8点半上班,后天正式上课就按规定的作息时间执行。二是请班主任老师于明天下午1点半之前将要在食堂就餐的学生名单报食堂,内线电话:8041。餐费收多少请关注群消息,总务处胡主任会在今天下班前发通知。

老师们,新的一年孕育着新的希望,让我们满怀信心迎接挑战,满腔热情投入工作,进一步增强责任感和使命感,振奋精神,为我校的蓬勃发展而努力!今天上午的会议就到这里结束,下午请各位老师打扫、整理好办公室,做好所有的开学准备工作,开开心心迎接学生回到校园。散会。

【篇二】

尊敬的各位领导,老师们大家上午好

望着望着大家亲切的笑脸,我的心中也格外激动。

新年伊始,万象更新。在这里我向各位同事拜个晚年,我愿意把*诚挚的祝福送给大家,并通过你们传递给你的家人。恭祝大家新春快乐,幸福安康!!祝愿你在新的一年里,所有的梦想都能实现,所有的等候都能出现,所有的付出都能兑现。我祝你心情愉悦喜洋洋,家人团聚暖洋洋,爱情甜蜜如艳阳,绝无伤心太平洋。

下面由我来主持2-x年下学期x小学开学教师会会议现在开始

今天,会议的议程有:

1、各中层领导简要交流本学期工作思路。

2、下发开学*周工作计划

3、各部门简要说出本部门的工作奋斗目标。

4、教研组代表进行“学校阳光树”交流

5、校长解读新学期学校工作思路及工作要求。

下面首先有请郭主任交流学校德育处工作思路,大家欢迎。

刚才,我们听取了两位领导的交流发言,深切感到,他们的发言起点高,标准高,气势大,决心大,尤其思路清,措施实,听了他们的发言,使我们看到了神小教育工工作新辉煌的希望。在此,希望各位要像他们看齐,以他们为榜样,坚持高标准,严要求。自我加压,不断超越,努力向更新更高的目标攀登,再接再厉创出新业绩,为神小的健康发展做出新的贡献。

根据学校工作思路的精神和要求,以“阳光教育”作为学校总体工作目标,以“阳光管理年”作为办公室的发展主题,以为学校,为教师,为学生服务为已任,加强业务学习,健全工作机制,增强服务意识,完善服务方法,全面提高服务水平,促进办公室工作再上新台阶。加强办公室建设,做好协调与服务。

1、在学校办公室工作计划中,争取主动、积极配合、充分协调是学校办公室的主要工作目标。新学期开始,建立办公室定期例会制度,完善内部管理,确定每个岗位、每项工作的标准和责任,坚持从高、从严、从全、从细要求。同时,营造健康的工作环境,自觉维护办公室的整体形象。做好办公室与各科室、年级组、工会等各部门的协调,牢固树立全局观念,强化服务意识。加强学校校委会全体成员学习培训制度,把对管理者的教育和学习作为构建学习化组织的重要内容,并以学习促工作作风提高,真正使其方方面面起到榜样作用。

2、根据学校的实际情况,进一步完善《教师考核细则》,《教师评优方案》等管理制度,以管理考核为手段,旨在提高教师的素质,加强我校的教师队伍建设,使优秀的教师通过评比的平台露出头角,满足人才的需求。

完善教师考核细则,建立以教师奖惩和岗位责任为基本依据的学校内部分配制度,根据上级要求进行绩效工资。

继续推动学校其他各项管理改革,进行学校管理新机制和新模式的探索,实现扁平状的管理组织结构。开展好“我为学校发展献智慧——我的阳光金点子”活动,征集学校发展的金点子。

3、坚持以校为本的制度安排,强化“项目管理”,完善“方案计划——活动通知——活动过程+活动记录——活动总结”的完整回路,树立并落实“谁主抓谁负责到底”的思想。

强化“精细化的日清日高”管理,凡是工作清单中出现的问题必须在*时刻解决。

从上至下提高执行能力,真正形成“日清日高”的工作作风,按照方案、计划有效实施,重过程,也重结果,重反思,重总结后的再实践。

做好会议记录,并及时在电脑上整理成册。认真完成校领导交办的工作,注重调查研究,为领导决策提供科学、具体、全面的*手资料,在求实、务实、落实上下功夫。

4、基于服务的过程管理

树立“教育就是服务”的思想,靠“业务过硬、办事公正、管理顶真”经营人心。尽可能创造一切条件满足教师和学生的需要,增加投入,并通过管理服务提升学校工作和教师工作的品质,逐步减少用惩戒来改善工作质量。

落实学校工会、“三必访”制度,即教师生病住院、生育、重大困难必访。

继续组织教师咖啡时间、生日祝福及其它文体活动,用情感管理为友爱合作的团队文化提供血脉。

为所负责的部门做好服务,重视负责部门的年级团队打造、教研组团队打造和办公室团队等打造,真正发挥引领作用,对中层的考核与负责部门紧密结合。

5、继续抓好文明办公室的建设。本学期将重点抓好办公纪律和阳光办公室检查评比工作。

6、做好培训工作。

为提高工作效率,确保学校工作的先进性和实效性,本学期要加强对各处室工作人员的微机操作培训,做到能够熟练使用和建设学校电子资源库(如办公平台、学校网站、ftp、等)。

(二)、高质量地完成办公室常规工作。

1、在校领导指导和帮助下,明确任务,各负其责,做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作,信息采集、上报的管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿等日常工作,做到严谨有序,不出差错。各项文件材料,力求及时、准确、优质、高效。

2、继续做好宣传工作,以及各种迎检及接待工作。

我校宣传工作包括校外新闻媒体宣传和校内的广播站、板报、阳光报等板块的内容,办公室要继续做好向大众新闻媒体撰写宣传学校教育教学活动和建设发展成就的稿件。

加强办公室文化打造,着力倡导学校精神,使其成为学校共同的行为准则。

重视教师主体意识和自律精神的培养,朝着学校共同的愿景而努力。

注意有效宣传。

随着学校的发展,上级检查事宜越来越多,办公室要切实做到三到位,一是接待前到位,根据任务大小,周全考虑,统一部署,细致安排各项接待工作。二是接待中到位,做到态度要和蔼,语言要标准,举止要优雅,接待要得体。三是接待后到位,接待后要及时清理现场,使之恢复清洁,为下一次接待做好准备。

做好对外协调沟通工作,尤其是关注好学生食堂就餐、学校安全协调,解决好学校微机室问题。

3、加强成本管理,做到精细化管理。

学校的教育设施和资源在日常教育教学中要提高使用效率,管理人员和使用人员要熟练操作规程,规范操作,保证用过的设施完好无损,使用电脑和多媒体要做到用完随时关机的习惯。尽可能使用无纸化办公,对于学校纸张管理结合已有经验进行合理调配到室长处,并将使用情况纳入阳光办公室评选中。严格规定稿件打印格式。规范用电用水习惯。

4、做好档案管理工作。

做好学校文函档案管理工作和保密工作,根据档案管理的要求,完善档案管理制度,规范档案管理工作,注意收集整理体现学校办学水平的教学教研材料并归档,使档案管理更科学、规范。符合保密要求,作好档案利用工作,更好地为教育教学及各项工作服务。

5、加强安全管理工作。

进一步制定完善《学校各项安全条例》,为学校师生提供一个良好的学习氛围。树立“安全工作“*的思想,确保安全。加强对学生出入楼道及路队的管理。

树立“师生安全”*的思想,做好综合治理工作,强化各种安全演练活动,关注饮食卫生、交通安全(解决好路口临时性红绿灯问题)、强化课堂安全、校园内外安全、校车管理等,完善特异体质或特殊学生档案,打造“平安校园”。

加强校务公开,严格财务制度,使学校发展规范。

建设“节约型校园”,树立“学校的设备切实为教学服务”的思想,进行各项物资的常规检查,规范物资使用等系列程序,完善各功能室检查制度,加强学校固定资产管理。

(三)、继续完善学校网站建设作为x年的重点工作。

电教组将全力以赴继续完善学校网站的建设,把有关学校的信息及时上传学校网站,将学校网站建成向社会、家长和同行宣传学校、教师、同学的窗口,成为沟通学校与家长之间联系的桥梁,成为为教师的教学、教研提供充足信息的资源库。学校各处室建好相应的管理资料,确保安全和完整,及时上传网站或ftp。

1、继续抓好班级网上家园建设,建成富有特色的班级网站,并且进行相关评选活动,体现班级风采、学习成果以及个人才能。

2、逐步建设学校督导检查电子版网站,建立开放式的学校管理平台。完善学校网站,重新进行网站分管教师再分配,建设和完善项目主题内容,突出主页反映学校工作功能,改进存在的问题,充分利用现代信息技术,增加学校管理的透明度,实现学校管理数字化,让教师了解学校管理,知道已经发生的、正在发生的和将要发生的。完善资源库建设。

3、加强教师信息技术及信息技术相关的技能培训,加强信息科技在学科教学中的运用。

此项工作将作为办公室x年的重点工作来抓。

总之,在新的学期里,办公室全体工作人员将在学校党支部和校领导的统一领导下,脚踏实地,勤奋工作,默默奉献,为学校发展作出我们应有的贡献!

下面进行第三项:各部门简要说出本部门的工作奋斗目标。交流顺序依次为:教研组(语文、数学、综合、电教)然后是五至一年级组,接着三至一楼办公室。

感谢大家的精彩发言。在刚才的工作展望里,我依稀瞧见了那燃烧的一把把烈火,就让我们所有神小人将智慧凝聚在一起,让烈火更加耀眼吧。

下面进行会议第四项:请教研组代表进行“学校阳光树”交流(语文数学综合顺序)

同一棵阳光树下,汲取大家不同的营养。必将获得不同的果实。愿阳光神小硕果累累。

*后有请紫色校长为我们解读新学期学校工作思路及工作要求。大家掌声欢迎。

老师们,新的一年开启新的希望,新的空白承载新的梦想。但愿大家快乐生活、希望大家快乐工作!

【篇三】

老师们:

首先,让我向老师们致一声:春节好!新年好!

伴随着浓浓的年味,怀揣着教育的梦想,唱着春天的赞歌,我们一同迎来了新年新学期。

新年的憧憬,越过冬至的节令,在岁月的枝头开放成俏丽的迎春花。阳光风雨,始终伴着季节嬗递的脚步,抒写着一个一个鲜活的章节。

逝去的日子,浸渍着汗水,充盈着欢笑;未来的日子“更加美好”,一切欣欣然充满着新的希望。新的开始、新的计划、新的安排,无不因时成就;新的成绩、新的境界、新的精神,无不继往开来。

新是正觉,新是进取,具有强大生命力。老师们:在这崭新的、充满希望的20xx年里,让我们放飞*美的渴望、*美的梦想,用崭新的姿态、积极的心态、顽强拼搏的态势,投入20xx年新年新学期的工作中。

今天上午教育局在x小学召开了xx区教育系统20xx年度春季开学工作会议。下面请江校长传达会议精神、对我校的开学工作做具体的布置,请大家认真听取,做好记录。

刚才江校长向老师们传达了教育局的开学工作会议精神,组织学习了有关文件,布置了开学工作,提出了相关要求。可说是“目标明确,要求具体,责任分明”。老师们,20xx年是我区建设更高水平的教育强区的起始年,希望大家把会议精神落实到实际工作中,制定好计划,做好本职工作,齐心协力,共创佳绩。

*后祝大家x年:心情喜气洋洋,生活阳光灿烂,事业洋洋得意!

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