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最新先进集体表态发言稿通用

作者: 曹czj

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

最新先进集体表态发言稿通用篇一

大家好!值此辞旧迎新之际,我谨代表金万通领导班子向大家致以美好的祝福!祝大家工作顺利、万事如意。

刚才,党总作的报告丰富深刻、思路明确、重点突出、措施得力、催人奋进,为我们今后经营的指导思想、总体目标和主要任务指明了方向。

作为金万通一名新员,又是一名领班人,通过两个月的工作,对金万通镁业发电部、硅铁生产部、镁生产部、供气生产部有了初步的了解。过去的一年,金万通镁业在董事会决策下,金万通领导班子的带领下,全体员工的共同努力下,金万通镁业取得了可喜的成绩,特别是三期项目建设快、时间短,年底前全部投产运行。金万通能获得先进集体这个荣誉,这是集团公司领导对我们工作的肯定,更是对今后工作的鼓励。

过去的20xx年是金万通承前启后,继往开来的一年,从生产项目扩建到试运营情况,再到企业的改制工作,我们深有感触,有遇到困难时的艰辛,也有完成任务时的喜悦。从6月份起,发电部1#机组进入试运行阶段,2#机组陆续也进入试运行阶段,累计发电量11491.94kwh;8月份,供气二部5组炉进入试生产阶段,能安全稳定运行,月产焦粉19500吨,焦油2200吨;8月份中旬,镁生产二部完成了设备安装和空载运营试验,先后点炉14台;9月份,硅铁生产部1#,2#炉相继投产试运行生产,至投产以来共生产硅铁7599.04吨。

一、硅铁生产部计划日产硅铁140吨,产品合格率控制在96%;

四、发电部全年计划实现总发电量5.8亿kwh;

五、还原罐生产部月计划生产还原罐800支左右,产品合格率控制在98%以上。

六、积极响应安监局、环保局等政府部门的相关政策及企业安全要求,落实安全责任制,全年实现安全环保生产“零”事故。

实现上述目标要重点抓好以下五项工作:

一、增强责任意识,强化内部执行力,重点部署各项工作细化与量化,分解落实责任到人,明确时限,加强督导,提升效能。

二、坚决做到“两个确保”,即一要夯实安全基础,确保生产安全稳定;二要严格落实工作计划,确保完成生产任务和产品质量,积极加强与原材料供应商和客户的沟通,拓宽销售市场,提高生产效率。

三、抓好人员建设,重点加强专业技术人才的培养,提高员工队伍整体业务素质。

四、着力提高三种能力,即一要提高市场占有能力。在巩固现有市场份额的基础上,争取实现新突破。二要提高获利能力,提高产品质量和生产效益。三要提高资金营运能力,加强资金管理和策划,提高资金使用效率,坚持一切从有利于生产出发,一切从效益出发,争做先进。

五、加强企业文化建设,增强企业形象意识,创造干净、整洁的工作环境,营造良好的工作、生活氛围,保证公司稳定高速发展。

最新先进集体表态发言稿通用篇二

大家好。

很高兴能够站在这里代表先进集体发言,借此机会,请允许我代表先进集体对一年来关心帮助我们的领导同志们表达内心诚挚的谢意,感谢大家对我们的支持与厚爱。

20xx年,我们在各自的岗位上辛勤地劳动,默默地工作,圆满地完成了集团下达的各项指标,为集团的稳步发展贡献着我们各自的力量。在过去一年里,我们时刻以主人翁的责任感对待各项工作,把九星当作事业的大舞台,生活的大家庭,在这个大家庭中,我们积极地生活,认真地做事,真诚地团结在一起,共同完成生产销售中的各项任务,从中我们也体验着快乐。今天我们站在这里,没有忘记在我们背后有那么多极具亲和力的领导在支持帮助着我们,有那么多团结协作的员工在和我们共同奋斗。

任何一粒种子离不开培育它的土壤。我们是企业内部的一个部门,也是一个团队,实践证明:没有好的团队就没有好的企业,所以打造优秀团队是我们每个人时刻要想要做的事情。今天,我站在这里,看到一张张熟悉的面孔,让我更深刻地体会到了团结的力量,俗话说:三人同心,其力断金。我们是一粒种子,应该积极地投身于九星这块土壤当中,努力地学习,踏实地工作,展现出我们应有的生机与活力,去实现更远大的理想。

既然选择了远方,便不顾风雨兼程。同志们,新年的曙光已经照亮我们的窗棂,让我们挽起双手,精诚协作,共同来续写九星灿烂的明天。在这里,我代表先进集体向集团董事会和全体员工表态:在20xx年里,我们会一如既往地工作,认真履行自己的职责,和广大的员工携手共进,去迎接新的挑战,为九星的事业奉献出我们的一切。

最后,在新年钟声即将敲响之际,祝愿各位领导同志们,新年快乐,工作顺利。

先进集体代表:智连君

最新先进集体表态发言稿通用篇三

大家好!值此辞旧迎新之际,我谨代表营业厅全体员工向大家致以美好的祝福!祝大家身体健康、工作顺利、万事如意。

刚才,听了杨经理作的工作报告内容丰富深刻、思路明确、重点突出、措施得力、催人奋进,为我们今后经营的指导思想、总体目标和主要任务指明了方向。

20xx年我和营业厅全体员工同舟共济,团结一致,克难攻坚,在分公司的正确领导下,以“追求客户满意服务”为宗旨,秉承“用户至上,用心服务”的服务理念,不断增强自身素质,为分公司持续、健康快速的发展做出了应有贡献。回顾一年的工作历程,有艰辛、有欢笑、有成绩、有不足,当然更多的是工作经验、管理经验、经营经验的积累和对新的一年的工作憧憬和展望。

为了做好20xx年的工作,现表态如下:

第一,加强自身的思想道德建设,树立正确的思想观,人生观和价值观。在新的一年中,我将更加认真学习党的理论,方针和各项规章制度,坚持科学的发展观。利用业余时间多补充知识,开拓自己的视野,培养自身的创新能力,不断充实自己,完善自己。

第二,提高自身的业务水平,保持工作的积极性。我会始终保持一颗平常的心,一颗乐观的心和一颗求知的心。

第四,自加压力,以身作则,作好表率作用。今后,我会一如既往的以员工守则的标准来规范自己的言行,认真履行自己的职责,作好先锋模范作用。从自己做起,从身边的小事做起。

“百尺竿头,更进一步”,我将继续秉承“用户至上,用心服务”这一服务理念,立足营业岗位,高标准,严要求,以提升营业窗口用户满意为标准,从更好的服务用户需要的地方做起,从用户不满意的地方改起,不辜负领导对我的期望,在新的一年里立足本职,再创佳绩,为分公司的各项工作长足发展做出积极的贡献。

谢谢大家!

二〇二一年二月一日

最新先进集体表态发言稿通用篇四

大家上午好!

今天我有幸代表河北大学图书馆项目部作荣获“20xx年度先进集体”的发言,倍感荣幸,也为项目部全体成员荣获这一殊荣感到自豪。

我们项目部能够获得先进集体这一荣誉称号,首先离不开项目部所有成员的齐心协力、辛勤付出以及分公司相关处室的鼎力支持,更离不开分公司领导对项目部的科学规划、前期定位及日常运行的有效管控,得以使我们项目部自始至终以树立创建“鲁班奖”、“aaa级安全文明标准化诚信工地”、“全国建筑业绿色施工示范工程”为目标。

我们以做三分公司及集团公司的标杆项目部为动力,积极践行集团公司管理理念,认真执行集团公司各项规章制度。从而增强了我们在工作中的凝聚力、战斗力,充分体现了项目部敢于担当、敢于争先的精神风貌。

雨天,进行昼夜不间断施工,提前圆满的完成了第一份试卷,获得了业主的高度认可。我们项目团队发扬了艰苦奋斗、任劳任怨、勇于担当的优良传统,为河北大学图书馆工程以后的顺利实施开创了良好的局面。

工程刚刚步入正轨,困难就接踵而至,但我们始终坚信办法总比困难多。为应对大气污染,保定市严控建筑施工现场扬尘。我项目部对此高度重视,充分利用前期文明施工已经形成的良好基础。项目部严格按照市住建局、集团公司标准化要求,制定了施工扬尘治理措施,并明确相关责任人,严格落实各项措施。辛苦努力换来了丰丰硕果,我项目部先后十余次代表保定市在施项目接受了环保部、省住建厅、市人大等各级领导的检查,均获得一致好评,并被保定市住建局领导肯定为“保定市的标杆”,为集团公司赢得了高度的赞誉。

与此同时,我们团队仅用120天,完成从土方开挖至正负零及室外回填土工作,圆满的完成了年度施工目标。至今项目部各项指标均在受控状态,为今年项目部工作的全面完成打下了坚实基础。

虽然我们通过努力,取得了一些成绩,但前进的道路还很漫长,在新的一年中,我们将以更加饱满的工作激情开展工作,继续发扬追求超越、奉献真诚的企业文化和艰苦奋斗、勇于担当、勇往直前的精神,一如既往的保持项目的良好形象,并全面完成预定的各项目标,为实现自身的价值,为分公司和集团的发展,而努力奋斗。谢谢大家。

最新先进集体表态发言稿通用篇五

大家好!

团队。为此我们始终把加强思想政治工作,加强业务学习,提高队员的整体素质放在突出的位置来抓。通过党的十七届四中、五中全会精神、科学发展观、城乡一体化知识、城管执法业务知识的专题学习,激发了全体队员在各自的岗位上的工作热情,进一步明确了“为民执法,为民服务”的工作理念,增强了队员的业务能力和工作底气,使队员的精神面貌发生新的可喜变化。

仁和区城管工作涉及面广、工作量大、政策性强,工作的程序性、规范性很有讲究。在违章处理中,我们坚持以人为本,以宣传教育为主。一年多来,在执法中坚持树立“以人为本、科学管理、亲情执法、和谐城管”的工作理念,走“理性化执法、人性化管理、柔性化服务”的管理新模式。全面推行“一劝、二警、三宣教、四处理”的文明执法工作程序。实行“首违不罚”;坚持以劝导主体;二次违法,低限处罚;屡教不改上限重罚。对城区主街道实行“严管”,原则上不得占道经营;支干道“有序开禁”。对占道经营,不服从管理的摊贩,管理人员做到“先礼后兵、继告知、再教育”。当群众一时不理解、不支持而发生冲突时,尽力做到沉着冷静、理智面对群众,骂不还口,打不还手。同时,还积极与相关部门协商切实解决有些下岗职工等困难群体的实际问题,服务与执法相结合、疏导与堵漏相结合,在情、理、法中寻找平衡点,把“亲民执法,柔性执法”贯穿于构建和谐社会之中,较好地促进了社会和谐。

此外全体派驻仁和区队员做到了工作中凡事不推诿,任劳任怨,勇于承担责任,不计较个人得失,从不向组织和领导讨价还价,认真履行了自己的工作职责。同事之间,与仁和区各部门之间,以团结协作为重,不说不利于团结的话,不做不利于团结的事,发扬团队精神,使派驻队员和相关部门能够紧密的结合在一起,在仁和区的整个城乡环境综合治理工作中,许多队员放弃休息时间,经常工作到晚上10点以后,想尽一切办法做好自己份内的工作,切实发挥了主力军的作用,树立了支队城管执法队伍能吃若,能战斗的良好形象。

的客运秩序有明显改善;对辖区内(迤沙拉大道,仁和宝兴街,攀枝花大道南段等沿线)存在问题的现象进行了治理,粉刷面积五万多平方米,清洗面积近六千平方米;对仁和区的14个乡镇,街道的市容市貌按照执行标准进行逐一检查指导,并对检查中存在的问题及时上报指挥部,由其督促落实整改;每月进行一次燃气安全检查,做好节前的各项安全工作,全年共检查出存在安全隐患的燃气经营点六处,暂扣瓶装燃气五十三瓶,处罚五仟九百元;对机动车站压人行道,乱停乱放的行为进行专项整治,现场处理车辆36台,送交警队处理170余台;对五十百千工程的平地示范镇,加强市容市貌和环境卫生综合治理工作的督促和指导,对不规范的商招,店招广告督导拆除,更换和制作了相对规范的商招,店招使平地镇的镇容镇貌焕然一新。

20xx年在支队和仁和区城管局的支持下,支队派驻仁和区大队全体队员齐心协力,积极工作,圆满完成了支队交给的各项工作任务,发挥了应有的作用,树立了支队城管执法队伍的良好形象,得到了支队和仁和区城管局的一致好评,在新的一年里我们将继续努力,踏实工作,再创佳绩。

最后祝各位领导和战友们春节快乐!事事如意!合家安康!

二o二一年一月二十六日

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