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2023年教育局七五普法工作汇报模板

作者: 曹czj

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2023年教育局七五普法工作汇报模板篇一

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年以来,我区认真按照上级要求和部署,紧紧围绕“创新发展、转型发展、高质量发展”的目标定位,认真贯彻党的十八大、十九大精神,以依法治国基本方略和市委建设法治文化名城战略为指导,坚持法制宣传教育与法治实践相结合,坚持夯实基础与创新争先相结合,坚持拓展阵地与挖掘文化相结合,扎实有效地开展法制宣传教育工作,广大干部群众依法办事的意识和能力进一步提高,“七五”普法呈现较好的发展态势,为区“决战新三年、决胜现代化”营造了良好的法治环境。

一、科学规划、精心部署,在求真务实中做到谋篇布局成竹在胸

我区对“七五”普法工作高度重视,将其作为全面贯彻落实科学发展观的客观需要,作为执政兴国、执政为民的必然选择,作为各级党委政府、广大人民群众的共同使命。为保证“七五”普法工作启动快、开局好,我区从制定规划、健全组织、发动宣传入手,切实做到思想认识到位、动员部署到位、工作落实到位,保证了“七五”普法规划的顺利实施。

根据***和省市“七五”普法规划精神,我区在全面总结“五五”普法经验的基础上,通过走访调研、召开座谈会等形式,广泛听取广大干部群众和社会各界意见,并经由区人大审议通过了《关于实施法制宣传教育第六个五年规划的决议》。及时分析普法现状与工作实际,有针对性地制定年度工作意见,明确工作重点,真正做到有规划、有部署、有进度、有措施。

区委、区政府把普法工作纳入重要议事日程,切实加强了对普法工作的组织领导。启动之初,及时调整充实了区法制宣传教育领导小组,由区委分管领导担任组长,各镇(街道)、各部门都建立健全了相应的组织领导机构,全区完善了相互联系、相互协调、纵向到底、横向到边的普法工作组织网络。同时,区政府将普法经费列入财政预算,专款专用,逐年递增,确保普法工作有人干事,有钱办事。

年月,我区召开了由区四套班子主要领导参加的“七五”普法启动大会,对新一轮普法工作进行全面动员和部署,并与各镇(街道)、机关各部门签订了责任书,全面拉开“七五”普法工作的序幕。各地、各部门也层层召开了专题会议,研究制定了本地、本部门普法规划和年度实施意见,与基层各单位签订责任书,将责任分解到基层、责任落实到具体人,形成普法宣传人人有责的良好局面。

二、突出重点、注重成效,在贴近实际中做到提升素质一着不让

始终把领导干部学法作为“七五”普法的重中之重,坚持中心组学法制度、法制讲座制度,做到年度有学法计划、每月有学法重点、每季有学法考核,全年有学法心得报告,并做到自学与集中学、辅导与交流、学习与调研相结合,从而强化了领导干部学法的自觉性、规范性、有效性。在全面实施人大常委会任命人员任前法律知识考试制度的基础上,推行非人大任命领导干部法律知识考试制度,把法治建设实绩和依法执政能力作为领导干部任用的重要条件,着力培养领导干部运用法治思维和法治方式能力,带动全体公职人员法律素养的不断提升。围绕服务民生、招商引资、产业优化、公共管理等领域,邀请专家、教授为领导干部上法制课,利用党校阵地、远程教育等形式和平台,广泛开展集中培训与自学轮训。年以来,全区针对领导干部、公务员学法用法工作,共举办专题法制讲座场,讲学互动讲座场,每年组织多名副科级以上干部参加法律知识培训和考试,合格率达%,切实提高了领导干部依法决策、依法行政、依法管理水平。

坚持学科教育和法制教育相结合,健全学校、家庭、社会“三结合”的教育网络,完善学校法制教育师资培训制度,全面落实法制副校长、法制辅导员工作机制,目前我区配有法制副校长名,校园法制师资力量与法制教育能力得到增强。以“依法治校示范校”、“平安校园”等一系列创建工作为抓手,广泛组织法律知识座谈、法治校园演讲比赛、法制青春志愿者等各类适合中小学生的法制宣传教育实践活动,形成了法制教育课堂教学与社会实践的良性互动。通过开展法治夏令营、知识竞赛、书画比赛等活动和法制专题黑板报、手抄报制作评比、“唱响法治畅想明天”法制歌曲唱响校园等形式,营造浓厚的校园法治氛围,增强了中小学生的感性认识和预防违法犯罪的自觉性。整合家庭、村(社区)教育资源,引导少先队员、青年团员成立村(社区)团队,组织青少年在阅览室、文化广场、健身广场、市民学校等场所参加有意义的普法宣传教育活动,营造有利于青少年健康成长的社会环境,提高了他们的学法自觉性和守法自律性。

坚持抓好企业经营管理每月依法学习制度,突出学法重点,实行普法与园区企业、重点项目挂钩服务工作机制,及时向企业经营管理人员传递普及最新的、最实用的法律法规。充分发挥职能部门作用,联合工商、税务、质检等部门采取法制讲座、骨干企业座谈会及走访企业等形式,加强对企业经管人员培训。充分发挥个体、私营企业协会的作用,通过发放宣传资料、举办培训班、模拟纠纷调解等法制实践,企业经管人员法律意识得到增强。充分发挥企业自身优势,组织干部职工开展法制演讲、法律知识竞赛等活动,邀请专家为企业送去贴近式法律辅导,切实帮助企业解决法律实践中遇到的问题,企业干部职工法律素质普遍提高。充分发挥企业普法骨干作用,针对农民工群体的特殊性,定期开展法制安全知识与依法维权等培训与辅导,农民工群体法制意识进一步强化。年以来,我区共举办企业普法骨干培训班场次,参训人数多人次,开展送法进园区、进企业活动场次,举办企业经管人员普法讲座与座谈场次,组织个体户法制辅导场次,开展各类企业经营管理法律咨询活动多场次,有效增强了企业法制化管理水平,促进了企业健康发展。

依托镇村普法讲堂,广泛开展普法“接力棒”活动,通过村(社区)普法骨干学法讲法,层层传递普法接力棒。目前全区个镇(街道)完成从村(社区)向企业、学校、机关部门的交棒。推进法制书香工程,保障群众学法有阵地、有教材。编印《农民学法手册》和《外来(出)务工人员学法手册》各万册,受到了群众的一致好评。充分整合新型农民合作组织、党员远程教育、农村广播网站等平台资源优势,农村法制宣传教育阵地建设的投入不断加大。实施“五个百千万”工程,建立普法联络员、普法讲师团、法治同盟者、法律服务工作者、燎原志愿者等支百人宣讲队伍,举办千场法制宣传活动,组织万名基层群众参与其中,让法治文化深入民心。截至目前,支队伍共开展普法活动余场次,受益群众超万人。通过开展各类主题活动,如“农民工学法活动月”、“余林杯”法律知识竞赛、“喜迎十八大网上学法考试竞赛”、“纪念宪法三十周年文艺汇演”等活动,推动基层群众接受多层次、多模式、全方位、全覆盖的法制宣传教育,基层群众学法用法形式呈现多样化发展景象。

三、贴近群众、弘扬文化,在创新实干中做到因时循变寓教于乐

一是打造法治文化模型。我们借鉴和发扬企业文化模型理论,从法治建设的内在规律和工作重点着手,在双桥街道康乐社区和地税局率先打造了由价值追求、行为规范、视觉形象三大核心模块组成的法治文化模型,并在全区加以推广,成为了扬州法治文化名城建设在基层实践的一种新模式。二是构建校园法治同盟。在环保、卫生、国土、工商、质监等个部门选聘了名优秀执法人员作为法治同盟者,定期为在校学生讲授专业法律知识,并借助自身工作专业条件,利用第二课堂开展青少年学法用法的社会实践活动。通过“专业+社会法治同盟”的模式,搭建了政府各职能部门参与校园法治文化建设的平台,提升了校园法治文化宣传的针对性和实效性,为进一步打造法治文化建设联动机制提供了一个生动样本。三是开通免费法律咨询电话。开通免费法律咨询电话,实现全区居民法律咨询“零成本”,充分调动了居民“平时学法、日常守法、遇事找法、维权靠法”的自觉性和积极性。四是开设普法微博短信。借助新媒体的优势 当前隐藏内容免费查看推广,在原有普法网的基础上,开设普法微博,针对网民的特点制作发布一些生动活泼、不拘一格的法治产品,寓教于乐。定期向居民发送普法短信,提高法制宣传教育的覆盖面和影响力。

一是“原生态”法治文化精品日益丰富。作为全国诗词、毛绒玩具之乡,我们组织多位诗词创作者深入到基层、社区和厂企单位一线采风,创作编印了《法治诗词》。采用卡通形式制作的法制动漫长毛绒玩具,让法治文化随着玩具礼品传播到千家万户。二是地方法治文化主题巡演寓教于乐。年在街道举办法律知识竞赛,年在汊河街道举办法治文艺调演出,年在双桥街道开展“模拟法庭”活动,通过每年举办一次大型巡回法治汇演或主题活动,向全区群众展示各镇(街道)地方特色法治文化,让群众在娱乐中提升法治素养。三是地方特色民间普法队伍深得民心。在加强法治文化传播、引领法治实践的过程中,我们重视典型人群、典型做法的引导示范作用,成立了等多支地方特色民间法制宣传队伍,引导他们在发扬社区文化和镇村特色的文艺表演、义务实践和志愿调解等各项活动中,将法制宣传教育融入到群众生活的方方面面。

一是法治文化“四线百景”遍地开花。结合新一轮的区划调整,按照“一地一品牌,一类多亮点”的目标,沿润扬路、扬天路、扬菱路、文昌路“四条主线”建设“百个”法治文化阵地,不仅依托现有的法治景观资源进行层次提高,品位提升,同时凭借“万亩良田安居工程”、工业集聚区、双拥一条街等农业、工业、人文资源进行优势整合,资源共享,使各类法治景观相串联、相呼应,做到串点成线、串珠成链,铺线成面,铺花成锦,形成具有特点、富有鲜明个性的法治文化精品。至今,建成邗上消防文化街、西湖镇金槐村普法大道、黄泥沟石刻法治风光带、税收法治文化宣传基地等座大型法治文化阵地,基本实现每镇有阵地、每村有景观、机关有典型,其中引潮河法治文化广场喜获首批“省级法治文化建设示范点”称号。二是法宣中心核心工程紧跟潮流。年,我区投资多万元,建成平方米的以声、光、电多媒体展示形式为主的区法制宣传教育中心。法宣中心自今年月运作以来,举办多次领导干部、公务员、青少年等重点人群法制讲座与培训,接待多批省内外兄弟单位莅临参观交流,并获得广泛好评。三是法治文化“示范工程”覆盖全区。在全区实施基层法治文化“”示范工程,重点培育个法治文化示范镇(街道)、个法治文化示范机关、个法治文化示范村(社区),以典型带路,构建富有特色、覆盖全区的知识普及、观念引导、能力培养“三位一体”的法治文化体系。

四、强化基础、突出检查,在创先争优中做到整体推进全面提高

“七五”普法以来,全区各地以宣传促发展,以试点带全面,用典型促整体,基层民主法治水平不断提升,群众的法律意识不断提高,各项事业逐步走上法制化、规范化的轨道。

继续强化以村居民依法自治为核心的基层民主法治建设,坚持标准、夯实基础、丰富内涵、培育特色,进一步规范完善民主法治村(社区)创建的内容和程序,提升“双创”工作质量。全区已创成国家级“民主法治村”个,省级“民主法治村(社区)”个,市级创成率达%。通过开展普法“接力棒”延伸工程、村(居)换届选举法制培训和法律服务等基层普法活动,推进“学法讲堂”建设,引导广大公民自觉有序地参与依法治校、治村、治企等法治实践,基层依法自治工作水平进一步提高。

法治文艺是我区开展普法教育的重要渠道。我们坚持“文化搭台、法治唱戏”,在全区开展“法治文艺大篷车”进镇入村巡回演出,以歌舞演出、知识竞赛、小品短剧等群众喜闻乐见的艺术形式吸引人、感染人、说服人,缩短了法治文化与群众间的距离,引发了参与者的强烈共鸣,达到了寓教于乐的效果。重视法治文艺宣传队伍的建设和法治文艺作品的创作,成立了区法治文化中心、邗上街道木兰苑普法文艺队和大学生村官普法工作室,区、镇、村三级都有一定数量的专业(业余)的骨干,每年创作大批的优秀法治文艺作品,《》《》《》等获奖作品素材取自基层,创作依靠基层,成果贡献基层,受到了广大群众的广泛欢迎。

按照考核验收办法,我们对全区个镇(街道)、家单位进行了检查。针对检查中发现的问题和不足,及时制定整改方案,落实整改措施,进一步促进全区“七五”普法规划的全面落实和各项工作任务的圆满完成,有效提升了我区法制宣传教育工作的水平。

五年来,经过全区上下的共同努力,我区依法行政不断强化,行政法治意识进一步增强,公正司法有效推进,司法为民理念进一步确立,社会管理协调有序,法治惠民实践进一步丰富,民主政治得到加强,公民法律意识进一步提升,“七五”普法工作取得了显著成绩。在肯定成绩的同时,我们也清楚地认识到工作中存在的不足:一是普法教育在基层存在薄弱环节,特别是一些私营企业把职工的普法当作一种负担,被动应付。二是法制宣传教育的针对性有待进一步加强,特别是要提升流动人口普法教育的层次和水平。今后,我们将紧密结合实际,总结经验,开拓创新,真抓实干,进一步深化对普法工作的认识,进一步抓好普法工作领域的拓展,进一步打造普法工作的品牌特色,不断加快全区法治化进程,以法治环境的优化促进全区经济发展环境和人居环境的提升。

我们将以此次“七五”普法中期考核为契机,把思想高度统一起来,把精力高度集中起来,把力量充分凝聚起来,在区委的领导下,以积极的态度、发展的思路、务实的举措,扎扎实实地做好各项工作,着力提高全区普法工作整体水平,努力服务于社会经济建设和发展稳定大局,为我区“率先实现基本现代化”作出新的贡献!

2023年教育局七五普法工作汇报模板篇二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

自2016年全面启动“七五”普法依法治理工作以来,我县严格按照“七五”普法规划的总体部署和要求,坚持“一手抓经济,一手抓法治”,以“法律八进”为主线,以“法治xx”创建为核心,深入开展法制宣传教育,大力推进普法依法治理各项工作。

一、七五普法工作情况

我县根据中央、省“七五”普法《规划》和《决议》提出的新要求,及时召开了全县基层依法治理暨“七五”普法启动会议,安排部署“七五”普法各项工作。成立了以县委书记为组长,xx个相关单位负责人为成员的“七五”普法依法治理工作领导小组,领导小组办公室专门安排x名专职工作人员负责日常工作。各乡镇、村(社区)、县直各单位也都建立了相应的领导机构和办事机构,明确专人负责。同时,我县还组建立了xx的县级普法讲师团、xx镇普法讲师团、xx普法联络员队伍和xx“法律明白人”、xx普法志愿者,并由县依法治县办每年进行相关业务培训,在全县形成了“专门人员具体抓、部门配合协调抓、职责分明主动抓”的普法工作格局。

“七五”普法实施以来,我县先后出台了《xx县“七五”普法规划》和《xx县“七五”普法决议》等xx刚性文件,明确“七五”普法基本方略。把普法依法治理工作纳入全县“十三五”规划、政府年度工作计划、三个文明建设、综合绩效管理考核和社会治安综合治理考评,进行统一规划、统一实施,将工作成效作为考核各级领导班子和领导干部政绩的重要内容。每年治县办及时制定下发年度普法依法治理工作要点,分别制定乡镇和机关单位的年度考核责任状,明确工作重点及各部门和单位的职责。人大每年定期到相关单位对《决议》的执行情况进行审议,使我县普法依法治理工作由软指标变成硬要件。

县依法治理领导小组每年定期召开会议,研究普法依法治理工作中存在的困难和问题,县委政府在县财政非常紧张的情况下,将普法经费纳入财政预算,每年按照人平不低于xx元的标准安排普法工作经费,并及时足额拨付到位。自2016年《xx省法治宣传教育条例》颁布起,我县实行了普法教材县财政统一购买,免费发放。同时,对普法办事机构的硬件设施进行了全面规范,xx个乡镇都设立了法治办,统一配齐了电脑,制定了《法制宣传教育一览表》、《普法依法治理一览表》。全县实现了广播村村响,建成村级广播点xx个,每天定期播放法制宣传内容。

为使普法依法治理工作落到实处,我县专门组建了普法依法治理工作督查团,定期开展督查,对普法依法治理工作开展好的单位进行表彰奖励和典型推广,对工作落实不力、组织不到位的单位进行通报评批,并要求限期整改。对年度学法考试进行分类评比,按参考率、合格率、优秀率三个标准,对参加年度学法考试的单位进行分类,评为一、二、三类的单位,由单位对参加考试的职工实行奖励,评为不合格的单位,要重新组织考试,并取消单位评先评优资格。同时将普法依法治理检查和综合治理检查结合起来评比表彰,评为年度普法依法治理工作先进单位的,由单位对干部职工实行经济奖励。

深入开展“法律进机关”活动,着力提高各级干部依法行政水平。一是进一步落实和完善县委中心组学法制度。每年年初,县依法治县办协助县委宣传部制定县委中心组年度学法计划,明确学习重点。为确保法制讲座的师资水平和学习效果,我们采取“请进来”的办法,每年都邀请各级专家对县委常委进行x次以上学法讲座。五年来,县委中心组集中学法xx,先后学习了《xx省法治宣传教育条例》、《行政法》、《信访法》等14部法律法规。二是建立健全领导干部学法用法制度。出台了《关于加强领导干部学法的若干意见》和《县人大人事任免办法》,进一步健全和落实了领导干部法制讲座、会前学法等制度,并明确了领导干部法律素质考察的具体形式,将领导干部学习、掌握和运用法律知识的情况作为领导干部综合素质考察和提拔任用的依据之一。xx月以来人大对任命的xx导干部全部实行了任前法律考试。三是大力推进公务员学法。进一步落实《干部职工学法用法考试考核实施意见》,把公务员参加学法用法考试考核结果作为干部任免、晋升、奖惩的重要依据,建立健全了干部学法档案,构建了“以考促学”、“以考勤学”、“以考督学”的学法用法考试格局。“七五”普法期间,共举办各级干部职工法制培训班xx培训干部职工xx次。四是积极创新法制教育方式。如县委以典型案例教育的方式,先后组织领导干部参加xx开庭审观摩,观看x部影片。县委党校充分发挥课堂主要渠道作用,在全县各类主体班开设了法制教育课,将法制教育纳入计划。县司法局结合“三八”、“6.25”党员活动日,在干部职工中举办法律法规知识抢答赛、党员讲法等活动。县地税局梳理了地税执法过程中可能产生的xx法风险点,编撰《xx县地税税收执法风险防范手册》,组织每名干部学习。县农商银行每周二为普法教育和规章制度学习日,聘请纪委领导和法律顾问为员工进行法制教育和培训。

以“下基层服务群众转变作风”为契机,以“法律进乡村”、“法律进社区”、“法律进高墙”为主要内容,抓住“3.15”、“6.25”、“7.1”、“12.4”等重要节假日,广泛开展农村学法用法宣传工作。一是积极搭建法制宣传教育平台。全面推进“五个一”(即:一个法制宣传栏、一所法制学校、一个法律图书阅览室、一支义务普法宣传队伍、每户居民一本普法简明读本)扎实开展村(居)民法制教育。充分发挥各类法制宣传阵地作用,采取以案释法面对面法制讲座、宣传橱窗、手机报、广播、电视、网络、电子屏、标语、横幅、咨询台等各种形式,广泛宣传与群众切身利益密切相关的法律法规。编印宣传指南、宣传画册、纪念册、小手册、宣传单、挂图、展板,利用赶集日、大走访等活动,直接发放给群众,解答群众法律问题。五年来,全县共举办各类法律知识培训班xx,发放各类普法宣传资料xx份,办宣传栏、板报xx。二是扎实开展大型法律宣传教育活动。利用农村法治宣传月、青少年法治宣传周、社区法治宣传日等活动契机,把“送法律”和“送科技”、“送文化”、“送技能”、“送健康”结合起来,组织宣传、公安、司法、民政等xx部门利用深入乡村集市、居民集聚地开展联合宣传,共开展大型宣传活动xx演出法治节目xx场次,播放法治电影xx受教育群众xx人次。三是扎实开展“法律进高墙”活动。针对刑释解教和社区矫正人员等特殊人群,我们建立了“党委政府支持、司法行政部门牵头、相关职能部门配合、社会各界广泛参与”的长效安帮机制,实行法制教育与帮助扶持相结合,通过拓宽安置渠道,加大安置就业力度,帮助解决扶贫资金,从源头上控制刑释解教和社区矫正人员重新违法犯罪,促进社会稳定。五年来,全县xx释解教人员全部妥善安置,社区矫正对象xx人无重新犯罪。“七五”普法以来,我县依法治县办联合团县委、妇联、关工委等多家单位开展“法律进高墙”活动xx次,为在押和服刑人员上专题法制教育课xx场,赠送法律法规、劳动技能等书籍xx余册。先后走访刑释解教和社区矫正人员家庭xx余次,采取“帮教一对一”形式解决实际困难xx多起,争取帮扶资金xx多万元,挽救濒临破裂的家庭xx多个。

充分利用“法律进企业”活动,进一步提高企业经营管理人员依法决策、依法管理、依法经营的能力和水平。一是发挥行政执法部门职能作用,加大经营管理人员培训工作力度。县商务局组织全县xx多家招商引资企业、x家外贸出口企业、xx家加油站的经营管理人员学习了商务法律法规,培训了法律骨干。县农业局对全县xx个农资经营门市部、x家种子生产经营企业法人进行法制培训,累计举办培训班xx期xx人次。县安监局创办安全生产特种作业培训中心,分级分类举办安全法律知识培训班,加强生产经营单位负责人和特种作业人员任职资格审查和日常监督检查。县地税局开展“千名税干进企业,税收服务到万家”活动,利用“xx县纳税人学校”平台,先后举办网上办税、房地产税收、个人所得税、企业所得税等专项辅导班5期,培养企业财会人员xx余人。二是完善企业法律顾问制度,发挥法律顾问在企业依法经营管理中的作用。免费为重点工程、重点企业配备业务精通、工作能力强的专业法律顾问,为企业发展保驾护航。五年来,我县基层法律服务所和律师事务所共为xx余家企业担任常年法律顾问,共办理各类法律事务x余件。三是对重点工程、重点企业实行普法对口服务。法律服务所、律师事务所为重点工程、重点企业提供对口服务,法律工作者驻乡镇、驻重点工程、驻重点企业提供法律宣传服务,县法院加强与重点工程、重点企业的联系,多次召开座谈会,了解企业涉法涉诉问题和司法需求,提供法律服务。五年来,全县所有企业普法率达到xx%,企业经营管理人员参学率xx%.

以“法律进学校”为载体,充分发挥课堂主渠道作用,在全县各类学校中开展法制宣传教育活动。一是将法制教育列为学生的必修课。做到法制教育计划、课时、教材、师资“四落实”,在法制教学中注重理论与实践、课堂与课外、教师主导与学生参与、典型引路与全面推进的“四结合”。二是实现法制副校长全覆盖。由县普法依法治理办统筹,为全县中小学聘请兼职法制副校长和法制辅导员,并建立培训、考核、奖励制度。三是进一步规范青少法制教育基地。举办了《法制在我身边》、《珍惜生命、远离毒品》、《交通安全》、《预防未成年人犯罪》、《崇尚科学、反对邪教》系列图片展。四丰富法制宣传方式。各个学校利用校报、校园广播、黑板报、宣传栏、主题班(队)会、法律知识竞赛、法制征文比赛等形式大力宣传法律知识。举办“小小税收宣传员”和学生模拟法庭活动,提高学生辨别是非的能力。邀请省话剧团来我县为在校学生演出了一场高质量的话剧小品,受到在校师生的一致好评。五年来各校共举办法制宣传栏x期,校报xx期,法制教育图片展xx场,收到法律知识征文xx多篇,组织演讲xx多场次、知识竞赛xx多场次,致学生一封信xx份。

全面落实《法治xx建设实施规划》,积极推进地方、行业、基层依法治理工作。一是扎实开展法治创建。在全县组织开展了以“四民主、两公开”为主要内容的“民主法治示范村”、“民主法治示范社区”创建活动,全县xx个行政村和xx个社区都设立了公开栏,村级事务的管理基本做到有章可循,村干部依法管理村级事务,村民依法参与自治的意识和能力进一步提高,基层民主法制建设得到加强。我县先后创建了全国“民主法制示范村”x个,省级“民主法制示范村”x个,省级“民主法治示范社区”x个。二是大力推进行业依法治理。全县各执法部门开展“阳光工程”,把执法依据、内容、程序、期限及收费标准、承办机构等向社会公开,实行挂牌上岗、亮证执法,推行“首问负责制”、简政放权、窗口服务,简化了办事程序,提高了办事效率,深受群众的欢迎。xx被评为“全国安全农机示范县”,x等单位被授予省级“依法办事示范窗口”荣誉称号。县教育局、县法院作为我县第一批“依法决策示范领导班子”创建活动试点单位受到了表彰。同时,我县坚持以普法先进典型引路,激励个人创先争优。五年来,我县先后涌现各类普法先进典型xx余名,树立了我县普法队伍的良好形象。

以“加强法制宣传教育,促进社会矛盾化解”、“三调联动化矛盾、息诉息访促平安”等主题活动为载体,在强化法制宣传教育、处理矛盾纠纷上下功夫,积极探索矛盾纠纷排查调处工作新机制。一是建立健全定期排查机制。以重大节假日、社会敏感时期、特别防护期为重点,全面推行“大排查、细调处、重预防”工作,各村(社区)坚持每周一排查,乡镇(单位)每半月一排查。对排查出的重大矛盾纠纷,严格按照“五个一”和“三个不放过”的要求,落实责任单位、责任领导和责任人员,着力将矛盾纠纷化解在基层,解决在当地,消除在萌芽状态。二是建立健全社会稳定风险评估和快速反应机制。建立了一支xx多人的纠纷信息员队伍,信息员分布于各村组院落及各企(事)业单位的车间班组,能随时发现矛盾纠纷隐患并及时报告突发事件。各乡(镇)都成立了以综治办、派出所、安监站、司法所人员组成的突发事件应急分队,牢牢掌握矛盾纠纷调解处置的主动权。同时,凡是关系人民群众切身利益的项目建设、敏感问题,以及广大群众普遍关注的大型活动,坚持做好社会稳定风险评估,避免和减少因决策失误造成的不稳定隐患。对存在重大意见分歧的重大事项,组织召开听证会,听取有关单位、专家和公众的意见。5年以来,全县共实施重大社会稳定风险评估项目xx件。三是建立健全了“三调联动”机制。在全县形成了人民调解、行政调解和司法调解“三位一体”的联动联调体系,建立健全交通、医患、劳资、环保、土地流转、征地拆迁等xx个专业调委会,5年来,有效化解了xx起群体性矛盾纠纷。县人民法院和县司法局积极转变工作方式,针对矛盾纠纷多发、易发的重点工程,成立了“巡回法庭”和“快速流动调解庭”,深受群众欢迎。县法院民商事案件调解撤诉率达70%以上。四是建立科学的法律服务机制。广泛开展“领导大接访”、“法律服务牵手重点工程”等活动,有效解决人民群众的合理诉求和法律需求。五年来,全县各级调解组织共调处各类矛盾纠纷xx万起,调处率xx%,防止群体性上访xx起,制止群体性械斗xx起,防止民转刑案件xx起,有效促进了社会的和谐稳定。

不断加大依法治理工作力度,强化社会治安重点整治,为全县经济社会发展营造了良好法治环境。一是坚持严打不放松紧紧抓住群众反映强烈的突出治安问题,组织开展“平安xx”攻坚战役及“xx”、打击“两抢一盗”、打击“聚众赌博”、“卖淫嫖娼”、“制假贩假”等一系列专项整治行动,有效遏制了严重刑事犯罪活动。公安机关累计破获各类刑事案件xx件,抓获各类犯罪嫌疑人xx人。县法院审理各类刑事案件xx件,审结xx件。加强社会治安防控,推进“天网”工程,在城区、乡镇集镇、交通路口等安装视频监控探头xx个,机关单位、金融机构、企事业单位及学校、医院等重点单位,安装视频监控探头xx个,极大地提高了城乡技防水平和能力。二是深入开展重点区域专项治理行动。化解各类矛盾纠纷xx余起,排除较大不稳定因素xx余起,依法治访,规范信访秩序,通过宣传信访法规、依法打击违法信访,初步形成了逐级走访、依法理性维权的信访秩序。人社部门积极开展农民工工资清欠、清理整顿人力资源市场秩序、整治非法用工等xx项行动,鉴证各类劳动合同xx份,纠正部分条款违法劳动合同xx份,废止无效劳动合同xx份,督促用人单位补签劳动合同xx份。农业部门加大了农业执法力度,对农产品经营资格、产品质量、产品合格证情况,进行检查,共立案查处违法案件xx起,农业生产、农资经营秩序进一步规范。深入开展食品药品安全整治等专项行为,严厉打击制假售假行为,查办食品药品违法案件xx起,组织抽检食品药品质量xx万批次,进一步保障人民群众饮食用药安全。扎实推进“打非治违”和安全生产大检查专项活动,突出危化物品和交通安全整治,排查并整改各类安全隐患xx余起,安全生产事故和死亡人数双下降。全面开展县容县貌的专项整治活动,发放整改通知xx份,取缔活动广告牌xx个,取缔流动经营xx余次,为我县创建文明城市打下坚实的基层。

将法治文化基础设施建设与城镇建设紧密结合起来,建设了一个法治文化广场,两个法制宣传长廊,三个大型法制宣传电子屏,xx家农家书屋。乡镇、机关、学校、医院狠抓法治文化景观场所建设,设立法治宣传栏(橱窗),过道和走廊都悬挂了法治廉政文化格言板等。精心组织制作了一批富有时代特点的法制文艺作品,巡回演出xx余场,充分发挥法制文艺潜移默化、寓教于乐的作用。五年来,全县发放各类“七五”普法教材xx余册,自行印制人民调解工作手册xx册,法制宣传手册xx余册,法律援助手册xx余册,法制宣传塑料袋xx个,法制宣传挂历xx份,各类法制宣传单xx万余份,公民的学法意识进一步提高,依法维权、依法监督能力进一步加强。

加快法治政府建设,深入贯彻《法治xx建设纲要》和《xx省行政程序规定》,制定出台了《xx县人民政府重大行政决策程序规定》,梳理了行政执法依据,规范了行政执法自由裁量权,政府工作进一步向制度化、法制化、规范化方向转变。坚持依法向人大报告工作,主动加强与政协联系,广泛接受社会各界的监督,五年来共办理人大代表建议xx件、政协委员会提案xx件,较好地实现了民主决策、科学决策,政府公信力和执行力不断提升。

七五普法以来,县委县政府针对广大群众关注的社会热点、难点问题,加强综合治理,落实法律服务措施,效果明显。健全公共法律服务体系,充分发挥人民调解组织作用,建立完善“逐一协商、解决问题、依法处置、依规终止”制度。扩大法律援助覆盖面、实现“应援尽援”。通过依法施政、阳光执法,各行各业都纳入了法制化管理轨道,全县经济得以又快又好发展,全县社会稳定程度明显改善。

二、存在的问题

五年的普法依法治理工作,我县虽然取得了一些成绩,但与省县要求仍有差距。一是思想上厌倦松懈。一些同志认为普法工作抓了这么多年,虽然干部群众的法制意识也提高了不少,但有法不依、执法不严、执法不公现象仍然存在,各类刑事案件仍高发,觉得法制宣传起到的作用有限。二是工作上敷衍应付。少数乡镇和部门认为普法教育是软任务、软指标,与经济社会发展没有直接因果关系,没有将其摆上本单位重要议事日程,平时大多停留于转发上面的文件,上街搞一下宣传咨询,散发一些宣传资料,流于形式,敷衍应付现象较为突出。三是普法宣传存在死角。偏远乡村和社区的普法教育仍有死角,城镇下岗职工、流动人口、企业干部职工等群体仍然是普法教育的薄弱点,影响了普法的整体效果。四是典型培育力度不大。示范点建设存在量少面窄的问题,示范带动作用没有充分发挥出来。

三、今后打算

不断提高对普法依法治理工作重要性、长期性的认识,加强领导,完善普法工作责任制。对一些好的做法和经验,要继续坚持,形成制度,巩固提高;
对遇到的一些困难和问题,要分析原因,切实采取有效措施,确保普法工作能够顺利实施,如期完成任务。要抓好普法联络员、宣传员队伍建设,加强业务培训和工作交流,夯实普法工作基础。积极开展普法人员素质大培训,逐步提高普法机构人员的理论和业务水平,增强普法工作能力。

按照“谁主管、谁负责”“谁执法、谁普法”的原则,结合各部门、各单位工作职能的实际情况,将各职能部门的抓普法工作职责用文件分别固定下来,达到“各司其职,各负其责、责权明确、任务落实”的工作目标,形成强大合力,从而构成“条块结合、纵横相融”的大普法格局,努力形成全县上下踊跃参与法制宣传教育的生动局面,切实把普法工作落到实处。

加强对普法依法治理工作的监督、检查和指导,督促各乡镇、机关、团体、企事业单位认真开展经常性的自查,加大检查考核和工作落实力度,严格兑现奖惩,做好法制宣传教育经验总结推广等方面的工作,促进普法依法治理各项工作任务的圆满完成。

加强对普法工作的组织领导、制度机制、机构人员、工作经费、检查考核等方面的支持保障,深入推进普法依法治理工作,在全县营造更加浓厚的法制氛围和创造更加良好的法治环境。

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2023年教育局七五普法工作汇报模板篇三

一、领导重视组织健全,切实加强法治创建工作的领导。 成立领导小组,院长亲自担任组长,把 “七五”普法及法治创建工作列入重要议事日程,做到年初有计划,年终有总结。院长办公会专题研究部署和实施工作计划,发现问题和薄弱环节及时加以解决,保证了各项工作的顺利进行。为了加强领导,依法治理领导小组每季召开一次专题会议,分析上一阶段工作的形势,传达上级精神,布置下步工作任务。除明确科主任为科室法治创建工作的第一责任人外,医院还成立了七五普法依法治理领导小组办公室,由党办主任兼任办公室主任,配备了3名兼职工作人员,形成了法治创建的骨干队伍,健全了院科两级普法网络,做到事事有专人负责,确保落到实处。适时组织开展专业法律法规学习,有效地提高了广大医护人员遵纪守法、依法维权和治安防范意识,进一步强化了医院管理,使院内出现了安定团结、稳步发展的大好局面,两个效益同步增长,医院先后多次荣获省、市各级荣誉称号,被评为****文明单位、***卫生系统“群众满意医院”活动先进单位、***“三八”红旗集体等。

二、广泛宣传,形式多样,深入持久地开展普法教育。 医院通过全院职工大会、中层干部会、各科室组织的科务会及新职工岗前培训,广泛深入学习,反复宣传法治创建工作的重要性及具体实施措施。院领导班子带头组织学习,并在学习活动中交流学习体会,增强了班子成员处理医院工作的法律意识,提高了依法办事的能力。

党办定期组织职工法律知识学习,与医疗活动密切相关的法律条例学习贯穿于科室的业务学习中。按照“ 七五”普法规划要求,先后多次组织中层干部、各党支部书记、支委会议,重点学习了《宪法》、《劳动法》、《民法通则》、《药品管理法》、《执业医师法》、《医疗事故处理条例》等法律、法规,分期分批对全院职工进行法律法规教育,参加学习率达100%。先后在院报《医海浪花》上开辟学法专栏,利用“12月4日”国家宪法日等重要节点,制作宣传条幅,组织医务人员走上街头进行法治宣传,并利用单位电子屏幕长期宣传卫生相关法律法规。医教科、护理部、感控科、保卫科等科室分别组织相关法律法规的培训。

三、完善制度,严格奖惩,确保依法治院各项措施顺利落实。

还分别制订了法治学习培训制度、创建平安医院实施方案、消防安全检查制度、火灾隐患整改制度、药剂管理办法、药品质量管理制度、疫情报告管理制度、消防应急预案等等规章制度以及全院各级各类人员岗位职责,使全院医护员工都置身于制度的约束和管理之中。

2、依法行政,执行到位。 医院中层以上干部平时注重学习法律法规,自觉运用法纪知识指导各自的行政和医疗管理工作。本着"预防为主、教育疏导、重在调处、依法处置"的原则,采取多种手段,最大限度预防和减少医患纠纷,促进医患关系和谐,保障医患双方合法权益,维护正常医疗秩序,为人民群众营造良好的就医环境。每年接待医患纠纷20余例,均依法给予调解成功。两年来职工无违法行为,无行政诉讼案件。

3、院务公开

决策透明。依法治院要求做到民主化与法制化的统一,我院长期坚持院务公开制度,对医院重大的活动、人事任免、财务收支、组织发展、职称晋升、评优评先等重大问题及职工关注的热点问题,均在院务公开栏和医院工作群进行公布、公示,让全体职工了解医院的大事和具体情况,自觉接受职工群众的监督,杜绝暗箱操作,增加决策的透明度。医院每年至少召开一次职工代表大会,对医院领导干部进行测评,收集职工对医院管理及建设的意见和建议。

问卷调查、出院病人问卷函调、聘请院外行风监督员,参加民主测评行风、召开病员座谈会、在门诊、病房楼多处设立病员意见箱等多层次多视角的监督制约措施,对促进卫生行风的净化,起到了良好的作用。严格执行技术准入制度,认真贯彻《执业医师法》、《医院机构管理条例》和《护士管理办法》,对医护人员实行资格准入制度,持证上岗,凡未取得执业证书的医生和护士不得从事本专业工作,规范了专业资格和执业行为。

通过学法用法,领导干部及广大医务人员提升了法律意识,日常工作中依法执业、依法维权,偶发医患矛盾时以法律为准绳,在积极的沟通交流中向患方普及医疗法规,较好地化解了纠纷,构建了医患和谐的诊疗环境。

我院在上级相关部门的正确领导下,在“七五”普法依法治理及法治区创建工作中做了很多的努力,也取得了较好的成绩,但对照法治医院标准还有一定的距离,我们将发扬成绩,纠正存在的不足,把“七五”普法和法治区创建工作做得更好,为建设和谐医院、平安医院努力奋斗。

2023年教育局七五普法工作汇报模板篇四

教育局八五普法工作总结汇报 近年来,区教科局在区 w、区政府的正确领导下,按照统一部署,把青少年法治教育和教师的普法教育工作作为一项培养人的基础工作来抓,进一步突出普法教育在素质教育中的地位和作用,在工作中重点作好“三抓”,即抓部署、抓教育、抓落实,通过不断学习,广泛宣传,系列活动,收到了较好的教育效果 一、加强组织领导,提高法治意识。

*.普法工作责任明确。一是召开会议专题研究,成立以局党组书记、局长任组长,局党组成员、分管副局长任副组长,班子成员、股室负责人为成员的依法治理工作领导小组,领导小组下设办公室,专门负责此项工作的日常事务,明确了责任。建立健全法治宣传会议制度,领导干部学法制度,定期或不定期地组织召开会议。

二是明确法治学习内容、行政执法重点和要求,从制度上对依法行政,严格执法进行了规范,认真履行教育工作管理和服务的法定职责。

三是中心组在学习时,定期不定期,班子成员结合自己学法的体会和自己分管的股室工作进行学法守法用法交流。

四是领导干部带头学法用法。局党组、中心组定期或不定期组织班子成员及干部职工集中学习法律法规知识。

*.健全领导干部学法治度。制定完善局领导干部年度法律法规学习计划,局领导干部分别制定自身年度学习计划和目标,牢固树立法治观念,增强法律意识,提高法律素养。同时加强行政执法“三项制度”学习,注重提高自身依法决策、依法行政、依法管理的能力和水平。

*.建立完善“谁执法、谁普法”机制。按照有关文件要求,建立领导干部学法领导小组,建立健全领导干部学法用法工作会议制度,明确职责,确保时间到位、任务到位,并把领导干部学法用法工作列入重要日程,纳入年度考核范围,同时做到了学习计划、学习内容、学习时间、学习人员、学习记录“五落实”,确保有人抓、有人管。采取各种形式广泛宣传教育法律、法规,营造学法、守法的良好氛围。

二、立足课堂、创新形式,切实抓好青少年法治教育。*.立足主渠道,狠抓法治宣传教育常规工作。全区各学校在抓青少年学生的法治教育过程中,结合实际,组织教师深入班级轮流宣讲等方式,努力使法治教育深入课堂、贴近生活,使学法、用法成为师生内在的迫切要求和自觉行动。

*.扎实开展法治进校园活动。建成*个法治教育基地、聘请*名检察员担任学校法治辅导员,聘请*名法治副校长,举办*余场法治专题讲座,全面开展“法治进校园”活动,实现法治与德治相结合,课堂教育与课外教育相补充,强化学生法治理念,提高学生法律素养。与此同时,通过安全教育课和思想品德课普及学生法律知识,提高学生法治意识。

罪案例,以案释法,以生动形象的案例对青少年学生进行教育,对出现不良行为的学生及时进行个别辅导和帮助。

三、以人为本、学用结合,有力推动教职工普 法工作。以“八五”普法规划为指导,坚持以人为本,全面推进普法工作,在各学校掀起学法、用法的新高朝,不断增强领导干部和教职员工的法治意识。组织教职工认真学习了《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国国家安全法》《中华人民共和国行政许可法》《中华人民共和国食品卫生法》《中华人民共和国道路交通安全法》等。

并结合工作需要,深入学习《教育法》《义务教育法》《职业教育法》《教师法》《未成年人犯罪法》等法律法规,还组织学习了《中央关于加强未成年人思想道德建设的若干意见》《教育部关于加强依法治校工作若干意见》,不断提高依法管理的水平、依法决策的能力和依法治校的力度,依法维护学校以及教职工、青少年学生的合法权益。

审计局八五普法工作总结汇报

“八五”普法心得体会

机关事务服务中心八五普法总结汇报

“八五”普法依法治理工作方案

“八五”普法和依法治理工作方案

2023年教育局七五普法工作汇报模板篇五

一、领导重视,妇女儿童维权工作有序开展

区妇联高度重视妇女儿童维权工作,切实加强组织领导,把普法、维权等工作作为主要业务工作来抓。

二是召开专题会议,安排部署维权工作。传达上级精神,对妇女儿童维权、群众来信来访接待等工作进行严格要求。

三是责任落实到位。为在源头上抓好维权工作,保障“案有人接,事有人办”,区妇联采取有力措施,要求各乡镇妇联、各系统妇委会将维权工作与日常工作有机结合起来,正确处理好两者关系,力争把矛盾解决在萌芽状态。

四是结合平安xx建设,我区妇联认真对照综治目标考核要求,一一抓落实。年内,争取区财政划拨“不让_进我家”、“平安家庭”创建等专项经费5000元,为活动的正常开展提供了物质保证。

五是组织干部对安全感满意度工作进行学习、培训和测评工作。

二、实施“双维双促”平安建设工作,维护妇女儿童合法权益

在全区深入开展“双维双促”平安建设工作,各级妇联依托“维稳基石工程”三级维稳平台,宣传法律法规,维护妇女儿童的合法权益。

(一)拓展妇女儿童维权服务平台。整合资源,各级妇联组织与综治部门共同参与创新社会管理的工作,积极配合区法院做好家事审判改革试点工作,进一步拓展了妇女儿童维权服务平台。

(二)以“建设法治xx·巾帼在行动”活动为契机,开展法律法规宣传,提高广大妇女的法治意识和维权能力。

今年,我会开展村妇女干部法律知识培训1期,在xx镇xx街摆摊设点开展“三八”妇女维权宣传周活动,在石卡高中开展禁毒宣传活动1次,xx区妇联和xx区法院家事审判庭联合在xx镇回龙村委开展xx区“七五”普法妇女法治宣传进村屯活动,反_工作业务培训、法律援助知识、妇女儿童权益保护等各种宣传活动,共签订“不让_进我家”家庭承诺书2500多份,发放各种宣传资料2万多份,多渠道多形式引领妇女学法、知法、懂法、守法、用法,提高广大妇女的法律意识和依法维权能力。2017年,全区妇联系统共受理来信来访14件,其中区妇联2件,处理率100%,大量妇女儿童维权案件化解在基层。

三、实施关爱农村妇女儿童活动,促进社会和谐

一是开展慰问贫困农村妇女儿童活动。今年以来,区、乡妇联领导干部深入贫困妇女儿童家中走访慰问,了解她们的所想所盼,帮助解决她们的实际困难。我会利用区妇女儿童发展专项基金和“两癌”救助金开展慰问活动,全区共走访慰问了142名贫困妇女儿童,送去慰问金万元。

二是关心农村妇女健康,开展宫颈癌和乳腺癌免费筛查工作。我会与区卫计局联合在全区开展“两癌”免费筛查工作,到目前止为农村妇女进行免费筛查宫颈癌9979人、乳腺癌9397人。

三是积极筹资,创建“儿童之家”,确保完成承接自治区、市绩效考评任务。我会积极筹集资金万元,严格按照xx创建“儿童家园(之家)”项目评估验收标准,创建了20个“儿童之家”(20个“儿童家园(之家)”里含自治区绩效考评12个,市绩效考评14个,为民办实事20个),为农村留守儿童提供了校外活动场所。

四是开展留守妇女摸底排查工作。7月份,区妇联《根据贵港市民政局、教育局、公安局、妇联关于开展农村留守儿童和留守妇女摸底排查工作的通知》精神,认真组织各乡镇、村干部在全区开展农村留守妇女摸底排查工作,共摸底排查有农村留守妇女1730人,为我区下一步更好地开展帮扶工作奠定基础。

四、加大教育培训力度,提高妇女儿童的综合素质

一是组织开展维权干部培训。为进一步增强镇、村妇联维权干部的业务能力,今年11月份举办全区镇、村妇联干部维权知识培训班,培训169人,进一步提高了她们的维权工作能力。

二是加强未成年人思想道德建设。区妇联联合区文明办、区教育局等部门在全区广泛开展“争做合格家长培养合格人才”家庭教育大讲堂八桂行活动,在8月份,组织xx区家庭教育宣讲团到全区各乡镇村、社区、企业进行宣讲10场,受教育的家长共有2500多人,引导大家正确教育孩子,有利于家庭幸福,促进社会和谐。9月份,在xx镇中心小学开展“守护童年·春蕾计划·护蕾行动”培训活动,培训xx社区干部、大学生志愿者、巾帼志愿者、留守儿童及家长共810人次,提高了他们对儿童安全防范、科学家教知识、儿童心理健康等方面的认识。

五、以活动为载体,建设和谐家园

一是开展寻找“最美家庭”活动。根据上级妇联的有关文件精神,我会联合区文明办、总工会在我区开展寻找“最美家庭”活动,动员广大群众积极参与,挖掘、宣传群众身边的“最美家庭”及感人故事,传递正能量。

二是开展“五好文明家庭”创建活动。深入开展和谐家庭、绿色家庭、廉洁家庭、美德在农家等特色家庭创建活动,丰富五好文明家庭创建活动的内涵,推动形成以德治家、文明立家、平安保家、勤俭持家、廉洁守家的和谐家风,以家庭的和谐平安促进社会的和谐稳定。

2023年教育局七五普法工作汇报模板篇六

1、组织开展“”国家宪法日暨全国法制宣传日系列宣传活动。为进一步做好普法宣传,丰富普法内容,每年12月4日,我区均精心组织一系列形式多样的宣传活动。如:组织辖区餐饮、银行、电信、机关、幼儿园等单位,开展以宪法、未成年人保护法等为主要内容的法律知识竞赛;邀请法学专家、律师开设宪法知识讲座;在辖区重点地段设立宣传台,悬挂、张贴法治宣传标语,开展户外集中法治宣传活动,向行人宣传法律法规。今年的“”国家宪法日,我区除了准备户外集中宣传,还联合教育局在中小学校开展“宪法晨读”活动,组织全区干部开展法律知识考试,营造宪法宣传的浓厚氛围。

2、落实公益普法责任。今年,我区制定了全区“七五”普法规划,在工作措施中,明确了新闻媒体要承担开展法治宣传的社会责任,把法治宣传列入日常宣传重要内容。并制定《谁执法谁普法责任制方案》,引导传媒利用电子屏、宣传车、制作公益宣传栏、法治长廊等各种形式宣传法律,自觉承担普法社会责任。开设专栏专题,开展大规模、高密度的法治宣传。

4、认真落实干部学法制度。今年以来,我区区委理论中心组分别就宪法、依法治国、党的十八届四中、五中、六中全会精神等方面进行了多次学习;并落实好区政府常务会议会前学法制度,进一步提升领导干部依法决策和依法执政能力。同时,通过讲座、报告会等形式,落实干部学法制度,邀请市政协常委、提案委员会主任朱立新为全区副科及以上党员干部举办了宣讲报告会。

5、我区每年制定《法治宣传教育工作要点》,将每年学法主要内容、计划和普法重点下发至各单位、各部门,并要求区委党校将宪法法律列为干部培训必修课,指导全区普法学法用法工作。全区各单位、部门针对部门实际,及时对干部职工进行学习培训。如:区住房保障和房产管理局组织全局157名在职职工学习“新安全生产法”;区财政局组织姚家庄镇相关干部参加乡镇财政培训班,学习财政预算管理、农业财政管理及乡镇财政干部预防职务犯罪等内容,通过学习提高干部自身的业务知识和依法办事能力;区教育局就财经制度、规范办学、学籍管理、党风廉政纪律等内容召开全区教育系统领导干部培训会;区人大组织区检察院、法院、政府等部门新聘任领导干部进行任前考法等。

6、我区采取年初工作计划、年末工作总结、定期或不定期工作调度、年度考法、知识竞赛等各种形式,及时掌握街道、镇领导干部学法用法和法治实践情况。要求全区各部门、各单位要按照“一把手”亲自抓、负总责,分管领导具体抓落实的要求,制定普法工作规划和实施方案,明确工作目标任务,落实责任部门和责任人,确定专人负责日常工作,及时向区法宣办报送工作规划、年度计划、工作总结和集中开展各类法治宣传活动情况。

7、我区积极加强与相关部门的沟通,努力推进干部述法考评制度的落实。目前,我区已将普法依法治理工作纳入各部门、各单位以及每个领导干部的任期目标管理责任制和年度目标考核内容之中,作为了考核常项。

8、把法治教育纳入国民教育体系。目前,我区各中小学校全部开设了法治教育课,小学以思品课、中学以政治课为主渠道对学生进行法治教育,做到计划、教材、课时、师资“四落实”,并在其它学科教学中合理渗透法治教育。

9、抓好“法治副校长”及教师队伍建设。我区从zd各部门中层干部和街道(镇)司法所所长中聘请经验丰富的同志兼任19所中小学校法治副校长,根据中小学生的特点在校内开展法治教育,并定期对法治副校长进行培训,推进全区青少年法治宣传教育工作。同时,组织在校教职工开展法律知识答题竞赛,内容涵盖《宪法》、《工会法》、《劳动合同法》、《社会保险法》、《劳动争议调解仲裁法》、《教育法》、《教师法》等,进一步提升教师依法执教和开展法治教育的能力。

10、我区以“主渠道教育”为切入点,注重青少年法治实践,深化依法治校活动。一是开展各类校园普法活动。全区各中小学通过开展国旗下演讲、法律知识竞赛、法治征文比赛、法治手抄报制作、行为规范标兵评选等活动,让学生在内容丰富、形式多样的活动中接受教育。二是开展校园法治文化建设。设立“校园说法”节目、组建法治文艺宣传队、开设“模拟法庭”、举办“以案说法”法律讲堂等法治实践活动,使学生在具体情境中受到深刻的法治教育。三是建立、参观青少年法制教育基地。在卫华小学建立“少年税校”,将税收法治常态化宣传教育引入校园,通过设立税法辅导员、开展税收知识讲座、举办税收知识竞赛、印制并宣讲税收基础知识手册、争当“小小税法宣传员”等实用有效的方式方法,引导青少年从小树立国家税收意识。今年,区教育局还制定了《关于组织中小学生参观市青少年法制教育基地活动计划》。历时一个月,全区95个班,五千余名学生参加了本次培训活动,进一步提高了学生学法、用法、守法意识和能力。

11、深化法治八建创建工作。2013年3月,xx区被全国普法办评为了“全国法治县区创建活动先进单位”。今年以来,按照市法宣办《关于在全市深入开展法治市、县(区)创建活动的方案》和《河北省法治县(市区)创建活动考核指导标准》,xx区结合全区实际,制定本区法治县区创建的实施方案,进一步健全完善各项制度,推进依法治区水平。目前,我区万嘉社区于被评为第六批“全国民主法治示范社区”,姚家庄村被评为“全省民主法治示范村”,大学生创业园被评为“全省公平守信示范市场”,胜利北路街道、姚家庄镇被评为全市民主法治示范街道(镇),东方苑社区、万嘉社区、土尔沟社区、林园北路社区4个社区被评为全市民主法治示范社区,蓝鲸大厦餐饮娱乐有限公司被评为“全市诚信守法示范企业”;同时,xx区选取法治八建创建试点8个,涵盖了社区、学校、农村、机关单位、企业和军营,明确各街道办事处、乡镇、区教育局、地税、工商联等相关部门对联系点进行指导和帮扶。

12、深入开展企业经营管理人员和职工学法用法工作。针对企业法治需求,全区各职能部门邀请有关专家学者举办法治讲座。如区地税局组织辖区内80余家企业会计参加了企业所得税汇算政策及新《年度企业所得税申报表》填报业务解读培训;举办小微企业税收优惠政策宣讲会,现场解答疑问,辖区200余户纳税人参会;区住房保障和房产管理局组织东鑫商城41名商户及150多名服务人员进行消防安全知识和消防技能的培训,增强消防安全意识;区文体局对辖区近150名旅行社从业人员进行了培训。同时,我区出台了《关于进一步加强企业经营管理人员学法用法工作的实施意见》,不断增强企业经营管理人员的法律意识和法律素质,进一步提高企业法治化管理水平。

13、建立公共法律服务中心。围绕贯彻市两办《关于切实加强法律援助工作进一步完善法律援助制度的实施意见》,今年4月,我区依托区综合调解中心挂牌建立了区公共法律服务中心。中心聘请2名退休法官,1名内勤人员,负责办理人民调解、法律援助初审、法治宣传等工作。同时,我区在区武装部和区民政局分别建立了军人军属法律援助工作站,负责军人军属法律援助的初审工作。

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