最新能源管理员岗位职责描述汇总

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。相信许多人会觉得范文很难写？接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。

最新能源管理员岗位职责描述汇总篇一

5.2.9.1熟悉公司整个管理系统的操作与维护。

5.2.9.2负责质量基础数据的录制及管理。

5.2.9.3质管部合理分配操作权限，企业负责人批准后，负责对各岗位人员进行相应的操作权限设定，不得随意更改设定的操作权限。

5.2.9.4不得泄漏任何人的密码等信息，确保每个员工只能用自己的用户名登陆使用计算机管理系统。

5.2.9.5设置防火墙及安装相关杀毒软件，保证公司网络的正常运作。

5.2.9.6负责公司计算机硬件的维护。

5.2.9.7监管各岗位人员正常使用计算机，如发现操作与公司无关的项目，及时上报办公室处理。

5.2.9.9质量信息的收集必须做到准确、及时、高效、经济；

5.2.9.10按季向有关主管部门及领导填报“质量信息报表”，对异常、突发的重大质量信息要以书面形式，24小时内及时向主管负责人和有关部门反馈，确保质量信息的及时畅通传递和准确有效利用。

最新能源管理员岗位职责描述汇总篇二

总则：负责制定和完善能源管理考核文件。负责本厂的节能降耗具体工作，做好主要能耗设备台帐，能耗总账及能源计量工作，协助科长做好日常能源管理工作。

一、负责贯彻落实国家、地方、行业主管部门、集团公司有关节能方针、政策、法规、标准并对其执行情况进行督促和检查。依据集团公司下发的《年度能耗计划》，结合本单位实际情况，综合平衡资源，对计划、指标、定额进行节能目标分解，制定考核管理办法，定期对节能目标完成情况进行考评。

二、负责监督管理和检查工作，并对检查结果进行考核。针对监督检查发现的能耗浪费问题，以《能源管理整改通知书》的形式反馈给各相关部门进行整改，并督促检查整改情况。

三、负责本单位能源统计与分析。以能耗原始记录按月做出能源消耗统计表，并进行分析。具体开展厂内的能源利用普查、能源平衡测试和能耗考核。汇总各车间能源消耗情况并做好能耗分析、总结，编制并填报公司各种能源报表，建立能源管理技术档案。

四、负责密切结合生产工艺和管理业务，制订合理用能的工作标准、技术标准和符合节能要求的操作规程，不断提高生产工艺中的能源利用率。

五、负责建立主要用能设备台帐。对主要用能设备建立消耗台帐，主要用能单位建立主要用能设备详细台帐；监督能源计量的配备和完善工作，应配备合格的能源计量器具仪表，能源计量器具仪表的配备和管理应达到国家有关标准。

六、负责按照规定的能源供应指标和能耗定额，做好水、电、汽（气）等能源消耗统计数据工作。定期对能源消耗指标完成情况进行对比分析，找出能耗升高或降低的原因，为日常管理和领导决策提供依据。

七、会同各科室，组织节能教育、宣传和技术培训，提高职工的节能意识和技术素质。广泛开展节能宣传工作，总结交流，推广应用节能经验。

(一)负责制定能源介质、能源设施的安全使用规程与技术规程，保证在岗位的有效应用，并保证能源系统安全设施的完好使用。

(二)负责各岗位能源介质系统和各类介质使用人员，在安全方面应知应会的教育培训。

(三)负责大、中修期间能源系统的整体安全协调工作，负责能源介质管道的标识及能源介质使用的管理与审批。

(四)参与并审核能源系统危险源辩识和评价工作，并对其危险源的控制与防范措施的可靠性负责。

(五)对能源系统和各类介质使用人员由于操作不当而造成的人身伤亡和其它各类事故负直接管理责任。

(六)编制厂区水、电、汽管线图，明确界定各单位管理区域，监督检查、考核跑、冒、滴、漏等现象，发现问题，督促整改，确保安全用能。

最新能源管理员岗位职责描述汇总篇三

一、在主管领导的领导下，全面负责食堂的管理工作，带领全体职工

完成各项工作任务。

二、严格遵守各项规章制度，做好职工的思想政治工作、关心职工生活、严格管理，不断提高服务质量和水平。

三、根据食堂情况合理安排劳动力，注意发挥班组长作用，调动员工的积极性。建立完善食堂的岗位责任制，责任到人。

四、负责食堂的成本管理，掌握好食堂收支专盈情况及物资管理况。

不断扩大服务项目、增加花样品种、风味特色。

五、定期召开食堂工作会，研究讨论工作重点，制定工作计划。组织

食堂职工业务学习和技术培训，不断提高业务技术水平。

六、负责食堂的饮食环境、个人卫生的管理工作，贯彻执行《食堂卫

生法》，公用餐具做到每餐消毒，防止流行疾病和食物中毒事故的发生，确保就餐人员的安全。

七、负责食堂的安全教育、治安消防工作，经常检查用电、用水、用

气、机械设备运行情况，明确岗位责任，发生事故隐患及时采取措施，杜绝各类事故的发生。

八、负责食堂临时工的教育管理，经常进行业务技能、生产安全的培

训，注意发挥和调动临时工的积极性。

九、经常征求服务对象对饮食的意见，及时采取改进措施，以人为

本，热情周到，为就餐者服务作为根本宗旨。

十、以身作则，严格管理，遵守国家各项政策、法规，认真执行财务的规章制度，奉公守法，廉洁奉公，按章办事。

最新能源管理员岗位职责描述汇总篇四

7、配合上级领导完成其他工作；

2、有能源类项目操作经验的优先考虑；

3、工作态度积极，乐于接受挑战，善于团队合作，能接受较强工作压力；

4、有较强的进取心和抗压力，能适应快节奏工作和比较频繁的出差；

6、有较强的文字综合能力，能够独立、快速地形成项目评审意见；

最新能源管理员岗位职责描述汇总篇五

4、负责建立各区域、行业、客户渠道及项目融资渠道等;

5、负责智慧供冷项目的市场推广,产品演示及技术培训等;

7、领导安排的`其他临时性工作。

1、本科以上学历,暖通空调、机电设备、市场营销等相关专业;

2、八年以上合同能源管理行业工作经验,三年以上团队全面管理经验;

3、对智慧供冷项目的业务拓展、项目管理等方面具有实战经验;

6、有较强的团队建设及管理能力,具有良好的职业操守,强烈的敬业精神与责任感。

最新能源管理员岗位职责描述汇总篇六

1.负责制定奔腾新能源网络建设标准，并持续优化改善

3.负责实施奔腾新能源店验收，及经销商授权合同签署

4.负责指导区域开展奔腾新能源网络建设工作

1.国家统招大学本科以上学历，获得相应学位

2.外语水平通过国家四级

3.二年以上相关工作经验

4.身体健康

最新能源管理员岗位职责描述汇总篇七

最新能源管理员岗位职责描述汇总篇八

4、开展本公司主要产品能效对标活动,组织对本单位的重点用能系统、设备开展能效诊断等,提出本单位节能工作改进措施并组织实施,制定与落实节能规划,努力提高本单位的能源利用水平。

1、能源动力专业相关;

2、计算机二级、英语四级;

3、熟练掌握office办公软件、cad制图软件。