如何写提醒谈话记录内容通用(7篇)

无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。

如何写提醒谈话记录内容通用一

当春天来临的时候，我们要对自己说，这是春天啦！心里就会泛起茸茸的绿意。

幸福的时候，我们要对自己说，请记住这一刻！幸福就会长久地伴随我们。那我们岂不是拥有了更多的幸福！

所以，丰收的季节，先不要去想可能的灾年，我们还有漫长的冬季来得及考虑这件事。我们要和朋友们跳舞唱歌，渲染喜悦。既然种子已经回报了汗水，我们就有权沉浸幸福。不要管以后的风霜雨雪，让我们先把麦子磨成面粉，烘一个香喷喷的面包。

所以，当我们从天涯海角相聚在一起的时候，请不要踌躇片刻后的别离。在今后漫长的岁月里，有无数孤寂的夜晚可以独自品尝愁绪。现在的每一分钟，都让它像纯净的酒精，燃烧成幸福的淡蓝色火焰，不留一丝渣滓。让我们一起举杯，说：我们幸福。

所以，当我们守候在年迈的父母膝下时，哪怕他们鬓发苍苍，哪怕他们垂垂老矣，你都要有勇气对自己说：我很幸福。因为天地无常，总有一天你会失去他们，会无限追悔此刻的时光。

幸福并不与财富地位声望婚姻同步，这只是你心灵的感觉。

所以，当我们一无所有的时候，我们也能够说：我很幸福。因为我们还有健康的身体。当我们不再享有健康的时候，那些最勇敢的人可以依然微笑着说：我很幸福。因为我还有一颗健康的心。甚至当我们连心也不再存在的时候，那些人类最优秀的分子仍旧可以对宇宙大声说：我很幸福。因为我曾经生活过。

常常提醒自己注意幸福，就像在寒冷的日子里经常看看太阳，心就不知不觉暖洋洋亮光光。

如何写提醒谈话记录内容通用二

不知不觉中之中，西方的节日文化已跨越了地域与民族的界线，逐渐融入了我们的生活。在这些因新奇而充满诱惑力的节日中，我唯独钟爱感恩节。它不如情人节浪漫，也不似圣诞节热情，却以一种平和温暖的方式提醒着我们永远不要遗失那颗感恩的心。

的确，感恩需要提醒，在现代社会尤其如此。因为生活中的感恩似乎已在慢慢趋于隐匿，取而代之的是无休止的抱怨。

过上了平淡安稳的日子，我们却抱怨它不够富裕；拥有了关爱我们的亲人，我们却抱怨他们太过唠叨；交到了真心以待的'朋友，我们却抱怨他们还不够体贴……我们似乎忘却了，忘却了曾经贫穷时，能过上平淡的日子，哪怕只有一天，我们也会感恩；忘却了曾经失意时，能有人鼓励，哪怕只是一个眼神，我们也会感恩；忘却了曾经无助时，能有人关心，哪怕只是一句安慰，我们同样也会感恩。

现代生活的快节奏，让我们忘却了感恩，无暇去感恩，于是日子便一下子浮躁起来，变得喧嚣不安。我们需要得到提醒，感恩需要得到提醒。

提醒感恩是提醒一种乐观积极的生活态度。也许生活中真的有很多不如意之处，但是换个角度去审视它，以一颗感恩的心去迎接它，我们会发现心情明朗了许多。提醒感恩是为了让我们学会感恩，重拾感恩。感恩于生命，感谢它给了我们体验生活的入场券；感恩于爱，感谢它给了我们感受温暖的热源；感恩于机遇，感谢它给了我们升华自我的阶梯；感恩于苦难，感谢它给了我们继续拼搏的筹码。

常言道：感恩图报。提醒感恩，更重要的意义在于要让我们以一种更积极的态度去回报我们感恩的对象。对生命最好的回报莫过于珍惜，对爱最好的回报莫过于传递；对机遇最好的回报莫过于把握。

提醒感恩，要把握好感恩的界限与内涵。那不是一味地肯定或依赖于外界的给予，而忽视了自身努力的价值，磨灭了继续进取的斗志。毕竟自己才是生活的主角，进取才是生活的法则。感恩可以是一种慰藉，却不可以成为一种麻醉。

感恩如一场及时的春雨，冲刷掉浮躁的尘埃与腐朽的气息，让一切在尘埃落定的平静之中孕育更加精彩的新生。

所以，让我们一起来提醒感恩，在每一个感恩节，也在每一天。

如何写提醒谈话记录内容通用三

一、 谈话对象 全市各级党政机关、 审判机关、 检察机关、 群众团体、 具有行政管理职能的事业单位、 服务行业窗口 单位及其工作人员 ， 在效能作风建设方面存在问题， 或者存在苗头性、 倾向性问题， 尚未构成违纪、 违法的。

二、 谈话类型 谈话分为提醒谈话和诫勉谈话。

（ 一）

对群众反映、 投诉举报及明察暗访发现的问题， 经调查核实有下列情形之一的, 对有关当事人进行提醒谈话:

1、 没有违反有关法律、 法规和制度规定， 但其行为对经济发展发展造成不利影响的；

2、 有影响或破坏经济发展的苗头性、 倾向性问题， 需提醒注意的， 。

（ 二）

对群众反映、 投诉举报及明察暗访发现的问题， 经调查核实其行为违反法律、 法规或效能建设有关规定， 影响我市经济发展的, 对有关责任人进行诫勉谈话。

对情节轻微或后果轻微的， 向谈话对象主管机关通报有关情况； 对情节或后果较重的， 责成谈话对象主管机关对有关责任人提出处理意见。

三、 谈话内容 （ 一）

提醒谈话， 重点讲清群众反映、 举报和明察暗访发现的主要问题， 说明其行为对经济发展造成的影响， 说明存在的苗头性、 倾向性问

题发展下去的后果及危害， 有针对性地进行提醒或告诫， 提出改进的意见和建议。

（ 二）

诫勉谈话， 重点指出谈话对象的错误行为， 指出其行为的危害性， 提出纠正的具体意见， 或责成谈话对象主管机关提出处理意见。

四、 谈话工作的组织实施 （ 一）

谈话方式：

以面对面谈话形式为主， 具体分为两种：

（ 1）

与责任人个别谈话； （ 2）

与单位负责人或分管领导及责任人集体谈话。

（ 二）

谈话程序：

市效能监察机关确定谈话对象---以适当方式将谈话时间、 地点通知谈话对象---谈话---根据谈话情况决定下一步处理意见---谈话对象或谈话对象所在单位将谈话落实情况或整改情况报市效能监察机关。

（ 三）

其他要求：

1、 对正科级以下（ 含正科级）

对象的谈话由市效能监察机关领导负责； 对其他对象的谈话由市纪委监察局分管领导负责。

2、 规范谈话制度。

谈话人员 要由 2 人以上参加。

建立谈话工作档案，每次谈话后， 填写《东营市效能监察提醒谈话、 诫勉谈话备案表》。

3、 加强对谈话效果的监督检查和整改措施落实情况的督办。

五、 保障措施 （ 一）谈话落实情况或整改情况作为部门、 单位年终考核的重要内容。

（ 二）

谈话对象及所在单位要认真对待谈话， 对不认真对待的， 进行效能告诫或建议有关部门进行组织处理等。

《东营市效能监察提醒谈话、 诫勉谈话备案表》

如何写提醒谈话记录内容通用四

根据市纪委关于印发《的通知》(郑纪发[20**]26号)(见附件1)精神，结合我院实际，决定自11月28日至12月16日在全院开展领导干部违规收送红包礼金问题专项治理“回头看”活动，现制定如下工作方案：

一、治理内容

十*大以来领导干部违规收送红包、礼金、购物卡及其他有价证券等情况。

二、治理范围

1.全院副科级及以上在职干部。

2.20**年7月1日后退休的副科级及以上干部。

三、方法步骤

(一)进行宣传教育。通过会议、宣传媒体、网络信息等多种形式广泛宣传，使各级领导干部充分认清此次专项治理“回头看”活动的意义、内容和纪律要求，通过公布廉政账户，促使领导干部自觉主动上交违规收受的红包、礼金等。

(二)开展自查自纠。认真对照检查，治理范围内的党员领导干部要全部做出承诺，填写《领导干部不违规收送红包礼金承诺书》(见附件2)。对违规收受的红包、礼金和购物卡等有价证券通过单位上交或廉政账户等方式予以清退，填写《领导干部上交红包礼金登记表》(见附件3)。

(三)组织重点抽查。院纪委监察室和各级纪检委员对自查自纠情况进行监督检查，对上报的情况进行抽查，重点抽查各部门“一把手”自查自纠情况。

(四)严肃执纪问责。各级党组织要主动担负起全面从严治党主体责任，要拓宽举报渠道，广泛收集问题线索，对专项治理“回头看”活动后不知止、不收手，

依然违规收受红包、礼金的领导干部，依规依纪严肃问责。对专项治理“回头看”活动重视不够、组织不力，漏报、瞒报等问题较多的单位，按照相关规定，从严追究两个责任。各级纪检委员要主动履行监督责任。

四、工作要求

(一)各党总支、直属党支部要高度重视，切实加强组织领导，将此次专项治理“回头看”活动作为当前重要工作任务，积极安排部署。

(二)各党总支、直属党支部根据领导干部上缴的红包、礼金情况填写《领导干部上缴红包礼金登记表》并由所在党总支、直属党支部负责人签字，《领导干部不违规收送红包礼金承诺书》需本人亲笔签名。

(三)说明：副科级、正科级领导干部的《领导干部不违规收送红包礼金承诺书》交所在党总支、直属党支部备查，副处级以上领导干部的《领导干部不违规收送红包礼金承诺书》和各党总支、直属党支部《领导干部上缴红包礼金登记表》的纸质材料及电子版一同上交院纪委(办公楼422)。院纪委邮箱：上报时间截止到20**年12月16日。

今年以来，在市委、市政府和市纪委的正确领导下，我认真贯彻执行党风廉政建设和反腐败斗争的有关规定，认真履行“一岗双责”责任，坚持立党为公、执政为民，激厉个人和班子成员廉洁勤政，奉公守法，有力推动了我街道党风廉政建设。现将有关情况汇报如下：

一、谨记使命职责，认真执行党风廉政建设责任制

作为全街道党风廉政建设的第一责任人，我时刻注意把加强党风廉政建设作为工作的重中之重来抓，认真履行党风廉政建设责任制的各项职责。

一是抓党风廉政建设责任制目标落实。按照上级党风廉政建设责任制的有关规定，我和党工委一班人结合本街道实际，研究制定了《龙都街道20**年度党风

廉政建设目标责任书》，并与各社区(居)、部门进行层层签订。我本人在以身作则，认真执行党风廉政建设责任制的各项制度的同时，采取强力措施保证制度的落实。对各社区(居)、部门党风廉政建设情况，实行主要负责人季度汇报制度，保证了党风廉政建设责任制的全面落实。

二是抓党员干部廉洁自律建设。党工委坚持每半年召开一次领导班子成员廉洁自律专题民主生活会，每次我都要对班子的党风廉政建设提出具体要求。对一些苗头性的问题，该提醒的提醒，该批评的批评，该制止的制止。同时，加强对党员干部的廉政教育，在全街道党员干部中集中开展了“牢记两个务必，坚持执政为民”的权力观教育和多种形式的廉洁勤政法律法规教育活动。在每周六举行的集中学习活动中，规定前一个小时学习廉洁勤政各项法律法规和观看反腐倡廉教育片，收到了显著效果。我街道班子成员从未出现腐败违纪现象，今年以来，我街道人民来信来访中反映基层党员干部腐败违纪现象下降了二十个百分点。

三是抓监督约束机制建设。注重从源头上预防腐败违纪现象，在加强教育的基础上，强化事前、事中、事后的监督和约束机制的建立健全，进一步完善了党风廉政建设工作定期汇报制度、责任追究制度、会审会签制度、重大事项报告制度、机关接待就餐制度、公务用车制度等规章制度，极大地提高了全街道党员干部的廉洁自律意识。其中，公务用车制度中对公务车辆的使用范围、出车原则、有关纪律等进行了明确规定，并强化日常监管，建立了规范公务用车的管控机制。

二、永葆浩然正气，以身作则做廉洁奉公表率

在工作和生活上，把以身作则、率先垂范、严于律己作为提升领导力的最基本要素，以实际行动引导和教育全街道党员干部廉洁从政。凡是要求别人做到的，自己首先做到，禁止别人去做的，自己坚决不做。时时处处严格要求自己保持艰苦奋斗本色，平日工作中和同志们一样在食堂吃饭。

一是自觉遵守廉洁从政各项规定。作为党工委主要负责人，我带头遵守党风廉政建设各项规定，自觉用法规、制度来严格要求自己、约束自己，严格贯彻落实中央“八项规定”、纠正“四风”和我市关于进一步改进工作作风、密切联系群众的规定等，认真遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》以及上级关于领导干部廉洁自律各项规定，按“八个方面禁止、五十二个不准”办事，小处养德，小处树“廉”，正确对待物质地位、权利待遇，自觉控制欲望，抵制诱惑，时时自重、自省、自警、自励，筑牢拒腐防变的思想道德防线，凡个人重大事项都随时向组织汇报。

二是公道正派选用干部。在干部任用上，坚持按原则办事，重实绩、重能力任用干部，坚决抵制跑官、要官的不良行为。换届和平日干部考察任用中，不仅听其言，更验其行，坚持选贤任能，知人善任，不任人唯亲，不讲个人恩怨，不论亲近远疏，确保选拔任用的干部德才兼备。

三是管好教育好身边人。在对家属子女和身边工作同志的管理上，我不断加强对他们的教育和约束，要求他们在生活上不搞特殊化，更不准打着我本人的旗号办私事、谋私利，做到了恋亲不为亲徇私，念旧不为旧谋利，济亲不为亲撑腰。一年来，我的家属子女及身边人没有违法违纪现象出现。

三、磊落为人处事，时刻把自己置于监督之下

工作和生活中做到“慎独”、“慎始”、“慎微”，光明磊落，坚持把自己置于组织和人民群众的监督之下。

一是主动接受监督。认真贯彻执行《中国共产党党内监督条例(试行)》等法规，积极主动地接受组织和纪检部门的监督，经常征求班子成员和广大党员干部群众的意见和建议。

二是坚持民主集中制原则。在干部任免、事项决策等重大问题和重大决策上，

充分发扬民主，广泛征求意见，实行民主决策，从来不搞一言堂和家长制作风。在民主生活会上，积极开展批评和自我批评，主动查找问题，并诚恳地接受大家的批评意见，做到有则改之，无则加勉。

三是坚决不越红线。在街道机关建设、财政投资项目、重点工程等方面，坚持公平公正公开原则，不越财经红线，不为私人私事打招呼、写条子，不收受任何人的礼品财物。今年我街道道路建设、房地产开发等项目不少，我坚持不接触开发商、不介绍建筑商、不干预招标活动，将所有工程全部依法公开招标。

在廉洁勤政方面做了一些工作，取得了一些成绩，这主要得益于市委、市政府、市纪委的正确领导和谆谆教诲，得益于我街道广大党员干部群众的辛勤努力和不懈支持。同时，我也深刻认识到，自己的努力与上级的要求相比，与党和人民群众的期望相比，还存在一些差距。在今后的工作生活中，我将进一步严格要求自己，按照立党为公、执政为民的总要求，切实加强党风廉政建设，坚定不移地落实反腐倡廉各项政策规定，不断将廉政建设推向深入，为实现我街道经济社会转型跨越发展提供坚强保障。

如何写提醒谈话记录内容通用五

在春节来临之际，结合局党组工作要求，经支部研究，召开这次节前集体廉政谈话会议，切实增强大家廉洁自律、拒腐防变、克己奉公的规矩意识、纪律意识和制度意识，努力营造风清气正的节日气氛。

“春节”期间，是请客送礼、违规违纪问题的高发期，也是落实严管干部、深化廉政建设的关键期。因此，抓好节日期间的党风廉政建设工作，责任巨大、意义重大。

一是要充分认识到，这是严格落实市局党组要求的重要举措。前不久，市纪委专门对四起违反中央八项规定的案件进行了通报，对节日期间的廉洁自律提出了明确要求，重申了禁令，局党组李建华书记在《学习以案促改工作会》做了重要指示，并将文件转发到各支部，希望各支部对党员干部切实树立责任意识和担当意识，从严要求自己、约束自己、规范自己，扎扎实实地将会议精神贯彻好、落实好、坚持好，做到警钟长鸣、利剑高悬。

二要充分认识到，这是发扬艰苦奋斗精神的具体体现。艰苦奋斗是我党的优良传统，十八大以来，无论是中央“八项规定”、省委、市委、局党组都把厉行节约、反对浪费列为了重要作风问题紧抓不放。这就要求我们，必须坚决制止奢侈浪费、请客送礼等不良行为，在讲原则、守法纪的基础上，建立起健康的人际关系和正常的干群关系。

党员干部要严以律己、率先示范，做清正廉洁的模范，既要学习在前、工作在前，又要守规在前、挺纪在前。

一是坚守本色。“吃人嘴软，拿人手短”，“世上没有免费的午餐”，这些老话都说明，要想干好工作、树好形象，必须要用严格的标准约束自己。要重视小节，心中牢记“祸患常积于忽微”、“千里之堤溃于蚁穴”这些警示语，以严格的党性要求自己，守得住清贫，经得住诱惑，始终保持_人的浩然正气。

二是强化责任。党员干部一定要站在讲政治、讲党性、讲大局的高度，以敢于坚持原则、勇于担当、敢抓敢管，真正使责任落地生根、开花结果，为事业负责、也为自己负责。部门负责人在保证自己“不出事”的同时，还要监督好部门全体同志;全体党员干部在管好自己的同时，还要管好配偶、子女和亲属，不要让节日的人情往来模糊了界限，丢失了防线。

一是要加强学习。认真开展节前廉政教育，组织学习__系列重要讲话精神、上级纪委和各级关于节日期间廉洁自律的一系列指示精神，尊崇党章，严格执行新修订的《中国_廉洁自律准则》、《中国_纪律处分条例》，确保学深悟透，将纪律要求牢记于心，警示提醒广大党员干部不越雷池、不踩红线，营造风清气正的工作环境。

二是要廉洁自律。两袖清风，廉洁从政，这是每一名干部最基本的行为准绳。领导干部能否以身作则，对加强党风廉政建设，推动反腐败斗争的深入发展至关重要。只有以身作则，领导干部才有示范作用，才有教育和管好身边的人。因此，我们一定要树立正确的世界观、人生观和价值观，牢记全心全意为人民服务的宗旨，树立正确的权力观和科学的发展观，权力必须为群众谋利益，绝不能为个人或少数人谋取私利。要把心思用在工作上，用在干事业上，用在为群众谋利益上。特别要严格遵守廉洁自律的有关规定，守得住清贫，耐得住寂寞，管得住小节，挡得住诱惑，做一个清清白白的人。

新春佳节即将来临，在这里衷心希望大家能够度过一个风清、气正、祥和、欢乐的节日!借此机会，提前祝愿大家节日愉快，阖家幸福，万事如意!

谢谢大家!

如何写提醒谈话记录内容通用六

“师傅，不好意思！我不小心睡着了！能方便让我在这下车吗？”一位大妈站起向司机那走去。透过镜子，我看见司机叔叔一脸冷漠，头也不抬，目视前方：“不行！”

我不由替这位大妈着急起来。

二十分钟前，我与朋友在公交车站边等车边嬉闹，打发无聊的等车时光。这位大妈看着我们，友善地挥手提醒道：“孩子小心点，马路上车多！”我向她点点头，以示感谢和友好。

这会儿，大妈更是着急了些。我也急得坐立不安起来。似乎老天爷在帮她，此时公交车竟然安稳地停了下来！我本以为司机叔叔要为她开门，再一看原来是因为红灯停了下来。大妈再次抓住这个机会问：“师傅，您看这现在正好是红灯，您就让我下去吧！”司机叔叔仍然很冷漠地说：“不行！”

我不禁觉得这位司机太不近人情了。刚才我们上了车坐在前排，车上的人也很少，很安静。同我们一起上车的这位大妈坐在爱心专座，靠在窗边一会就睡着了，想必生活也不容易，太累了吧。谁知她会不小心错过站呢……

大妈见司机毫不松口，便收回脚，尴尬地说：“好吧！那师傅下一站停一下！我就当走回家散散步吧！”我以为我听错了。因为我也曾坐过站，请求司机开门。这使我想起了我的那次经历——当时那位司机开了门，而现在这位司机叔叔没有开门！他做到了守法守规，既保护了乘客的安全，也保障了交通的顺畅。同时，这位大妈也没有自私自利，没有任性撒泼，没有气急败坏。

她乐观坦然，给了司机一个良好的驾车环境，同时也给我一个提醒——交通法规，时时在，请我们遵守它！

如何写提醒谈话记录内容通用七

廉政一词最早出现在《晏子春秋问下四》：廉政而长久，其行何也？现在所说的廉政主要指政府工作人员在履行其职能时不以权谋私，办事公正廉洁。后来，廉政中的政有了政治层面的内涵。孟子认为：可以无取，取伤廉。

2021廉政提醒谈话提纲同志们，根据有关规定，今天在这里对我们的领导干部进行廉政谈话。首先，此次任前廉政谈话的目的，是为了提高大家对党风廉政建设重要性的认识，增强廉洁勤政意识，使我们每一位干部，把握好自己新的人生航程，在党风廉政建设方面开好头、起好步，在岗位上不掉队、走正路，做一名让组织满意、让人民群众满意的党员领导干部，为我镇经济社会又快又好发展作出更大的贡献。下面，我向大家提出以下几点要求：

一要增强学习意识，提高自身综合素质。学习是增长才干、提高素质的重要途径，是做好各项工作的重要基础。领导干部要增强学习意识，热爱学习，善于学习，在机关和学习型社会中起到表率作用。要围绕提高执政能力加强学习，按照科学执政、民主执政、依法执政的要求，着力加强对经济、科技、社会管理、法律等方面知识的学习，并且要把学习**作为加强自身建设的重要内容，筑牢思想道德防线，

全面提高自身综合素质。二要增强自律意识，培养健康生活情趣。坚持廉洁自律，既是领

导干部从政的道德规范和基本准则，也是领导干部**的具体行动和必然要求。要自觉抵制诱惑，模范遵守若干准则，执行廉洁自律各项规定，自觉抵制各种歪风邪气，时刻注意检点自己，严格约束自己，做到四慎。慎初，坚决防止迈向腐化堕落的第一步，在廉洁纪律上坚决不破首例；

慎独，在台下、在家里、在八小时以外都自觉管好自己，不论人前人后、明里暗里，都严守防线、矢志不渝；

慎微，从小节做起，从小事防起，不能把吃点、拿点、收点不当一回事；

慎交，警惕社会交往关系，净化社交圈，慎交友，交好友。要廉洁，讲操守、重品行、修美德，培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。

三要增强公正意识，公正规范使用权力。权力是一把双刃剑，用得好可以为人民群众谋福祉，用得不好，害已害人。我们要做一名诚实正直的领导干部，公正规范使用权力。公正出自公心，正派源于正气。要把正气作为修身立命之本，把正气看作是一种人品，一种修养，一种气节，做到以心正服人。公正规范使用权力，重点在于监督。一要敢于接受监督，自觉接受上级的监督，自觉接受班子内部或同级对自己的监督，自觉接受下级对自己的监督；

二要加强自我监督，要时时想到自已是人民的公仆，手中的权

力是赋予的，是用来为人民服务的，绝不能把市场经济等价交换原则带到工作中来，更不能利用手中的权力为自己谋取私利；

三要坚持民主集中制，要善于听取不同的意见，不搞一言堂、小圈子，不搞个人说了算，遵循用制度管权、按制度办事、靠制度管人的工作机制，做到办事不离章，行为不越轨；

四要增强争先意识，争做优秀领导干部。要追求高尚的品格，树立积极进取、乐观向上的人生态度，做好五个表率：

一是做勤政为民的表率，做到身体力行，努力践行为人民服务的宗旨；

二是做爱岗敬业的表率，以更加勤勉的工作作风和更加敬业的工作态度干好本职工作，不畏难、敢创新、善突破；

三是做科学发展的表率，尊重规律、运用规律，确保作出的决策符合社会发展的需要，符合人民群众的意愿；

四是做开拓创新的表率，不怕艰苦，锐意创新，克服因循守旧、固步自封的思想，以开放的思维，创新的理念，抓落实、抓突破；

五是做勇争一流的表率，在工作姿态上要争先恐后、精神状态上要奋发向上，做到干在实处、走在前列。要保持一颗强烈的事业心，

增强工作的责任感，树立良好的工作作风和官风，做一名优秀的领导干部，不辜负组织和领导的期望。

同志们，廉洁从政是对一名领导干部最基本的要求。这次廉政谈话，是对领导干部进行的一次廉政教育，是一次从政提醒，是组织的关心和爱护，更是对各位健康成长的殷切期望。刚才，我从四个方面与大家相互进行了探讨，提出了要求，就个人而言，我觉得这不仅仅是一次与大家交心谈心的过程，也是一次探讨如何做人、处事、为官的过程，更是一次相互勉励、共同提高的过程。最后，祝大家在新的岗位上工作愉快，事业有成。

2021廉政提醒谈话提纲党的对新时期的反*工作提出了更新、更高的要求，医疗卫生行业当前反腐形势严峻，唯有提高思想认识，防微杜渐，不存侥幸，牢固构筑起拒腐防变的思想道德防线，时刻保持警觉，时刻敲响警钟。强化大局意识和服务意识，要求医务人员要坚定理想信念，常思贪欲之害，常怀律己之心，坚决遏制收受*、回扣行为，杜绝乱检查、乱收费现象;要求各采购部门严格执行设备、物资、耗材及药品等引进、采购制度，确保程序到位。廉政谈话是组织对大家的爱护和关爱，在今后工作中更为严格地要求自己，时刻绷紧廉洁自律这根弦，自觉接受组织和群众的监督及历史和时间的考验，努力为医院的发展作出贡献。廉政谈话是教育、保护重点岗位工作人员、提高廉洁自律意识的重要举措，是每年党风廉政和反腐纠风工作的重要内容。

党风廉政建设两个责任约谈话会上的重要讲话精神。开展两个责任约谈，是体现教育在先、预防为主的要求，将干部的教育、管理和监督关口前移，做好事前控制，是为了保证权力真正沿着制度化和规范化的轨道运行。要深刻认识加强党风廉政建设的极端重要性。党风廉政建设和反腐倡廉工作是党的建设的重要组成部分，也是新时期党的一项重大的政治和历史任务。学校如果党风不正，作风不好，势必影响校风、教风和学风，影响学校的改革发展大局。对干部个人而言，作风不正，滥用权力，以权谋私，不仅害党、害国、害民，还害家、害自己、害单位。要准确把握党风廉政建设两个责任的基本内涵和具体要求。落实两个责任是党章赋予的重要职责，是深入推进党风廉政建设和反*工作的关键，能否落实好两个责任直接关系到党风廉政建设工作成效。要抓好班子、带好队伍、管好自己，当好党风廉政建设和反*工作的、执行者、推动者。各单位党政领导班子是本单位党风廉政建设和反*工作的责任主体，党政一把手是本单位党风廉政建设的第一责任人，领导班子成员要承担一岗双责的重要责任，要树立好主体意识，落实好主体责任。结合医院实际，对全院干部提出如下要求：一是要更加自觉地加强党性修养，进一步坚定理想信念;二是要努力实践党的宗旨，一心为员工、为患者服务;三是增强底线意识，坚守清正廉洁;四是要摆正位置，自觉接受监督;五是坚定信心，开拓进取，不断开创工作新局面。