最新社区工作计划 社区工作计划书精选
光阴的迅速,一眨眼就过去了,成绩已属于过去,新一轮的工作即将来临,写好计划才不会让我们努力的时候迷失方向哦。相信许多人会觉得计划很难写?以下我给大家整理了一些优质的计划书范文,希望对大家能够有所帮助。
最新社区工作计划 社区工作计划书精选篇一
社区是个大家庭,如何经营好这个大家庭,是一个非常大的学问。尤其像虹桥新村,这样一个开放式老新村,基础设施落后,居民素质层次不齐,出租户多,居民进出频繁,流动性大,公共车库少……这些特点给社区的安全带来了很多的问题,尤其是在防盗方面,格外突出,电瓶车、自行车、电瓶隔三差五的遭到毒手,由此导致违章铁皮棚泛滥,给社会,给居民生活造成了很大的影响。
周六的事件给了我们社区工作者很大的启发,对于小区安全问题,如果能以居民自治为中心,形成一种广泛的思路,坚持一种长效管理,它能在一定程度上减少类似事件的发生率,增强居民的自我保护和自我参与的本领,完善社区的工作模式。
加强网格化管理 建立完善的信息网络
网格化管理是虹桥街道党工委书记胡忠驹提出来了先进理念,目的在于更好的服务居民,让居民切身感到实惠,方便,人性化。做好网格化管理,完善的居民信息网络,尤其是对出租户的管理,有助于居干在工作中有针对性地进行隐患排查;对于住户流动性较大的楼幢,实施高频率巡查,减少此类地区的发案率。
加强居民自治管理 成立居民义务联防队
居民是社区真正的主人,培养居民的自治能力,成立以3-5人为单位的居民义务联防队,是提高社区安全的必要措施。充分发挥居民联防队与专职保安联防队的职能,在社区范围内增加流动监视眼,扩大监视网,能有效的防止偷盗案件发生,对各种安全隐患的及时发现创造了条件。
加强社区安全宣传 引导居民排查隐患
充分利用社区小喇叭、黑板报、宣传栏等宣传工具,大力营造社区安全警示氛围,引导居民学会正确的隐患排查,培养居民的自我保护、自我防范,提高居民的主人翁意识。开展系列"安全进单位"、"安全进家庭"、"安全大家行"活动,扩大宣传范围,在社区范围内引起共鸣。
社区建立安全管理制度,对社区范围内的各种安全巡查、安全活动、安全生产进行监督,确保安全工作的长效性。从根本上打破社区安全工作松散、无人问津的局面,使得安全工作有序、有效、稳定的开展,将社区防盗工作真真实实的做到位。
最新社区工作计划 社区工作计划书精选篇二
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书法社工作计划
书法不仅给人形式技巧上的审美感受,同时,由用笔、结字、章法、墨法等形式要素共同作用创作出的书法作品,给人感受到某种精神美。这种精神美反映了书写者的个性气质和人文情怀,包括文学、哲学、艺术、政治、经济、科技等等综合学养。下面是小编收集整理的书法社工作计划范文,欢迎各位同学借鉴参考。
书法社工作计划(一)
一、招新
五月来临,书协将在五月的第二周进行招新工作,即书协再次面向全校所有同学招纳书协成员,此次招新由协会宣传部做出海报,并选择合适的时间和地点进行宣传全力做好此次招新工作。此项工作计划旨在增加书协成员,发掘并培养全校学生的特长,丰富同学们的业余生活,同时也为书协以后的发展奠定基础,非常有利于协会的发展和壮大。
二、换届
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协成员参加换届选举大会,大会中每个书协成员都将有机会和权利参加竞选,承担会议的各评委将会做到公开、公平、公正的原则,力争选出一个有责任心、有能力的领导班子。此项工作是协会历年来所必需面临的,也是一项至关重要的工作任重而道远,书法协会将全力认真对待。
三、欢迎欢送会
五月里书法协会将在换届工作结束后的下一个周,也就是五月的第四周左右,举办一次大型的欢迎欢送会,本次会议的主要内容是:欢迎新一届书协的领导班子上台承担协会各项职务和各项工作,并做上任宣誓报告,再大概谈谈自己理想的协会未来发展方向。再由各会长、部长给予新一届领导班子鼓励和支持,教他们承担责任人后具体的各项工作要求和工作须知,鼓励并相信他们一定不会辜负其所望,感谢他们这一年以来对其工作的大力支持和互帮互助,祝愿他们学业有成、前程光明无限。而后!因为协会所有的学长、学姐将马上离开学校、离开书协,去创造属于他们的另一片天堂,所以由书协所有大一成员欢送各学长、学姐,感谢他们这一年以来对其的关心、照顾,以及孜孜不倦的教诲,祝愿他们在另一片蓝天下,依然尽情翱翔、创造奇迹、明朝更领风骚。后全体大一成员齐唱《感恩的心》献给所有的学长、学姐,以表内心深处真挚的谢意。此项工作意义巨大,无论从各方面来说它都非常有利于协会各方面的发展,是协会所有成员之间心与心的交流、碰撞和摩擦,是情感的交织、融汇和贯通,使书协如家书协如家、丹青长存的心愿更快一步得以实现。
四、每周练字
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练字依然是协会每周的必做工作,所以五月里照旧会安排时间让协会成员到场练字,使他们不厌其烦,相信终能修成正果。历经差不多一年来的练习,协会所有成员都具有了一定功底,这无不使我们感到欣慰和自豪,这也是我们这一年以来在工作上取得的一份不小的收获。
结语:
上述工作计划即为书法协会在五月份的工作计划,本计划完全从协会的实际情况出发着力与现实、放眼于未来,同时我们也深知事实的严峻,但书协将始终秉承相亲相爱一家人的宗旨,努力实现着书协如家、丹青长存的共同心愿,铸造出一片别样的辉煌天堂。
书法社工作计划(二)
书法社团工作计划
1、10年下半年工作安排
(1)9月份开展一次硬笔书法比赛,主题以庆中秋迎国庆诗歌散文皆宜。
(2)10月份以纳新为核心开展一系列书法展览活动。
(4)12月协会内部组织各级人员选举。
2、11年上半年工作
以传统节目为主题开展春游、书法(软、硬)比赛。
(1)3月份举办协会内部书法比赛。
(2)4月份春游百脉泉临摹书法。
(3)5月份母亲节以游子吟为主题的书法征文活动。
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三、协会活动,工作安排宗旨
1、实事求是,活动应实际,贴近生活。
2、灵活节俭,活动形式灵活,过程从简。
3、统一组织,活动最终解释权归书法协会所有。
书法社工作计划(三)
(一)纳新工作
(1)宣传:宣传部张贴海报,展出一部分作品,设置纳新点,按值班表轮流值班。
(2)新会员见面会:给新会员讲解协会章程,让他们了解协会的部门及其职属。
(3)办公室统计新会员个人信息。
(二)协会首次例会(纳新之后)
(1)对协会上学期的活动以及培训进行总结,并提出完善问题的方案。
(2)对今年的纳新工作进行总结和讨论。
(3)对本学期各类新活动的可行性进行分析。
(4)对新工作的方式和原则进行强调。
(5)加强和其他社团的联系,合作和交流。
(三)日常的培训
(1)培训地点(教室)的申请,由协会会员轮流申请,务必在周五之前申请好。
(2)由办公室和组织拓展部联系并邀请老师。
(3)办公室给所有会员群发飞信,通知培训的时间和地点,并
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做好考勤工作。
(4)对于协会的公共用品(笔墨纸砚等)由专人负责管理发放。
(5)不定期的组织会员到校外书法家的画室和一些书画艺术场所进行学习交流,增加会员对书画的热爱与了解。
(四)召开换届大会
(1)办公室通知大会的时间和地点,让所有会员做好充分的准备,积极参加。
(2)有组织拓展部负责,邀请学生社团联合会主席及相关领导参加大会。
(3)确定会长,副会长,部长和副部长。
(4)会长和副会长对协会的未来发展做一展望;部长和副部长对该部门的日后工作做个近期规划。
(五)第二届书画大赛
(1)所有部门参与讨论,并写详细的策划书。
(2)宣传部做好大赛前后期的宣传工作,张贴海报,悬挂横幅。
(3)组织拓展部组织,其余部门配合,一切按策划进行。
(4)参赛作品的征集:面向学院所有的老师和同学征集作品,设置作品征集点,按值班表有值班者轮流值班征集。
(5)作品的展出:办公室申请展出地点,每天按值班表由值班人员出展。
(6)做好对外宣传,邀请校外的书画爱好者来学校参观,相互学习交流,促进彼此友谊,给其他学校的一些书画类社团发邀请函,并安排专人接待。
(7)大赛结束后,将所有参赛作品整理存档,召开总结大会。
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(六)学期总结大会
(1)会长致辞,总结本学期工作,对以后协会的发展提出要求。
(2)各部门负责人发言,总结本学期工作,找出优点与不足提出建议和意见。
(3)对工作突出的部门进行嘉奖。
(4)所有会员讨论,对工作中的不足及缺点及时提出,并商量改进方案。
最新社区工作计划 社区工作计划书精选篇三
退休人员纳入社区管理后,在实际工作中要做到“三个到位”。一是认识到位,工作上依靠并关心退休人员;二是责任到位,建立健全管理服务责任体系,对一些伤、病、残、孤等特困退休人员,建立包干联系责任制,平时及时走访慰问,关心他们为他们解决困难;三是服务到位,退休人员进入社区管理服务后,因此,我们坚持做到“三上门”、“三必访”,为退休人员提供“零距离”服务。
我们将退管中心转入的退休人员进行编号,建立基础台帐,同时在转入社区后对退休人员全部上门走访,走访率100%,了解人员基本情况,对接收的.退休人员实行了信息核查制度,并发放管理服务证。并将其填入企业退休人员管理信息库,从而为今后有针对性地开展管理服务工作打下了良好的基础。
在平时的工作中,我们积极、主动、热情地接待每一位来访群众,努力做到“三心”——暖人心,得人心,知人心。及时向他们宣传解答劳动保障方面的政策,让他们了解退休人员社会化管理的基本政策和我们的服务内容。除对社区退休人员基本走访外,还分别对70岁以上高龄和孤寡人员每3个月进行上门走访1次,及时了解他们的生活和身体情况,对他们提出的问题和要求进行及时讲解和解决。
计划在年度开展退休人员端午节包粽子活动,在重阳节来临之前举办一次退休人员重阳节座谈会,继续组建退休人员老年舞蹈队,参加各项退休人员活动,让退休人员过一个丰富的退休生活。
对辖区内的单位进行网格化管理,企业信息及时录入系统,做好各项台帐,及时对用人单位进行指导。及时完成社保扩面工作,以及城镇居民医保征缴等各项工作。
年度将通过自己的努力,不断提高业务知识能力,和服务水平,把退管工作更上一个新的台阶。
最新社区工作计划 社区工作计划书精选篇四
按照城区建设规划的总体要求,以改善群众生产生活环境为宗旨,全面开展小区环境综合整治工作,进一步提高小区环境卫生管理水平。
二、整治目标
这次庭院小区环境卫生综合整治工作的目标是
1.达到环境整洁,环境实行标准化管理。楼道干净,秩序良好。
2.要做到责任区划分明确。小区内全天候有人保洁。
3.擦洗干净,院区内设置的果皮箱要及时清掏。摆放整齐。
4.对陈旧立面粉刷整修,保持建筑物容貌整洁。清除和楼道张贴喷涂的广告。
5.根据季节变化和管理要求,环境保持日常整洁干净。及时清除污冰残雪堆、炉灰堆、垃圾堆、残土堆、杂物堆和乱扯乱挂、乱贴乱画、乱摆乱放和房屋上的堆积物,消除卫生死角。
6.无果皮、塑料袋、纸屑等杂物、无砖瓦石块、无人畜粪便、无散袋垃圾。冬季及时清扫路面积雪,清扫保洁达到七净四无”标准。即:楼道净、地面净、绿地净、楼根净、树根净、楼洞净、墙角旮旯净。确保居民出行方便。
7.无凹陷破损。内道路保持平整完好。
三、整治范围
城区10个社区全面开展小区综合整治工作。以城区机关单位和居民为重点。
四、任务安排
(一) 街道办事处各社区为管理的具体责任单位,由区市容环卫局牵头。具体实施环境的日常管理,建设局、爱卫办、文明办等相关职能部门按照各自职能,依据相关法规,对管理进行协调服务、检查指导、监督考评。
(二)内出现的各种环境清理费用、问题整改费用,本着管理谁受益谁管理的原则。均由社区协调居民小区承担,并按照整改时限要求予以解决。
(三)深入到各小区,环境综合整治领导小组采取每天检查、每月抽查、季度评比、年终总评等方式。对环境卫生状况进行检查,并通报各社区管理整治情况,检查结果作为对各社区庭院管理考评的依据。
(四)按照考评标准,管理实行百分制考核。实行优秀、达标、不达标考核评定(优秀90分以上;达标7090分;不达标70分以下)逐月打分,考评结果定期向全区和群众代表通报。对季度性评比确定的庭院管理优秀社区,区政府将给予奖励。
五、组织领导
区政府专门成立领导小组,为保证此项工作顺利开展。具体负责全区小区环境综合整治的推进和落实工作。
组长:略;副组长:略;成员:略。
办公室设在区市容环卫局,领导小组下设办公室。办公室主任由市容环卫局副局长 担任,成员从各职能部门抽调。办公室采取集中办公、联合检查的方式,具体负责全区小区环境卫生综合整治工作的安排、督办、检查工作。
最新社区工作计划 社区工作计划书精选篇五
一、指导思想:
以邓小平理论和“三个代表”重要思想贯彻党的十x大会议精神,深入学习实践科学发展观,全面落实“五五”普法规划的决议,服务大局,加强干部学法用法工作,努力提高干部队伍依法行政、依法管理、公正司法意识,为推进依法治理进程,构建社会主义和谐社会提供有力的组织保证,努力提高社区干部学法工作服务科学发展的水平。
二、学习任务目标:
按照理论联系实际,学用结合的要求,以提高全社区干部法律素质、增强依法执政能力为重点,通过系统学习各种法律知识,不断提高全社区干部宪法意识和法制观念,不断增强依法执政和运用法律管理经济和社会事务的能力。进一步提高社区法治化管理水平,推进社区干部学法工作制度化、规范化建设,增强干部学法的计划性、系统性和针对性,确保全社区干部参学率达到100%,努力造就一支具有较高法律素质的干部队伍。
三、学习对象
全社区两委所有干部。
四、学习内容
1、认真学习贯彻党的十x大精神,以科学发展观为指导,深入开展宪法和国家基本法律的宣传教育,突出学习宣传宪法,牢固树立宪法意识,维护宪法权威。大力宣传社会主义法治理念,认真学习《宪法》、《行政强制法》、《行政诉讼法》、《行政处罚法》、《行政许可法》、《劳动合同法》、《物权法》、《民事诉讼法》等,进一步加强社会主义法治理念宣传教育,促进严格执法、公正执法、文明执法,依法办事。
2、大力学习宣传与社区居民生活密切相关的法律法规,积极引导居民树立遵纪守法观念、依法开展工作观念和依法维权观念;了解和掌握解决社区矛盾纠纷、维护居民合法权益的法律途径,为建设和谐稳定的社会主义新社区服务。
3、围绕促进经济平稳较快发展、维护社会和谐稳定,大力开展维护社会治安、社会综合治理等法律法规的宣传教育。加强依法维权、依法信访法制教育,引导居民依法解决各类矛盾和纠纷,依法表达自己的利益诉求。深入学习宣传禁毒、反邪教、打黑除恶、基层民主法治、治安、刑事等维护社会和谐稳定、促进社会公平正义的法律法规。加大《治安管理处罚法》、《禁毒法》等法律的学习宣传力度,预防和减少违法犯罪。
五、学习方法及要求:
1、干部学法主要采取集中学习、专题辅导、举办讲座和自学等形式,社区要建立健全党支部中心学习组,有具体计划和安排,每2个月举行一次学法活动,带动全体干部学习,所有参学干部要认真做好学法笔记。
2、坚持举办适合干部需要的法制讲座,邀请法律专家授课,每年干部要参加2次以上法制讲座,同时认真做好记录。
3、积极配合市、区法制宣传活动,搞好“3.15”宣传活动,“12.4”法制宣传日等,联系实际,采取多种宣传形式。如利用街头义务咨询、法制一条街、等富有特色的形式开展法制宣传,形成普法的规模效应。