有关机关党委书记述职述廉报告通用(六篇)
在现在社会，报告的用途越来越大，要注意报告在写作时具有一定的格式。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的报告吗？下面是小编为大家带来的报告优秀范文，希望大家可以喜欢。
有关机关党委书记述职述廉报告通用一
一、积极开展主题教育活动，争当岗位排头兵
扎实开展创先争优活动。以“比、学、赶、帮、超”为载体，老干部支部开展了“送学到家”活动;机关一幼支部开展了争当“师德标兵”、“岗位奉献”活动;业务科室支部开展了业务讲评活动;车队支部开展了安全作业教育活动，在全办形成了“比刻苦奉献的精神，比办文办事的质量，比团队的精神，比调研材料的质量，比工作计划的落实，学身边的人、身边的事”的良好氛围。办公室机关党委坚持高标准，严要求，按照市委、市政府整体部署，认真组织学习、自查和整改。把“树立正确权力观，提高执行力”活动的要求落实到党员队伍建设中，打造一流机关团队。大力抓好“六型”机关建设，建设一个凝聚力、战斗力强，团结干事、开拓创新和廉洁自律的领导班子，打造一支特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的党员干部队伍。
二、大力加强基层组织建设，发挥战斗堡垒作用
抓好党员培养发展工作。积极做好入党积极分子的教育、培养和考察工作。严格执行发展党员公示制、票决制，按要求和程序发展党员，确保新党员质量。一年来，共组织5名干部职工参加入党积极分子培训班学习，吸收发展1名预备党员，讨论批准1名预备党员按期转正，进一步壮大了党组织的力量。
积极抓好固本强基工程。按照市委关于扎实开展固本强基工程的要求，着力抓好办公室示范点市机关第一幼儿园党支部的建设，发挥示范点的辐射作用，切实加强支部思想建设、组织建设和作风建设，提高党员的政治、思想素质，积极发挥党支部的先锋模范作用和战斗堡垒作用。党支部基本实现了“班子建设好、工作业绩好、群众评价好”的目标任务。
抓好扶贫开发“双到”工作。选派了2名党员干部到扶贫开发“双到”帮扶点乳源县大桥镇中冲村驻村开展帮扶工作，组织各科室干部开展帮扶活动，完成饮水工程、进村公路改造、农房“穿衣戴帽”等多项工程，大大改善了中冲村的基础设施建设;建立反季节蔬菜和黄烟种植示范基地，组织发动农户种植蔬菜、中草药、黄烟等，不断增加农民收入。中冲村作为20xx年全省扶贫开发“双到”工作现场会参观示范点，得到了省委书记汪洋、省长黄华华和省人大会主任欧广源等省领导的充分肯定。
抓好群众组织工作。把党建工作和工、青、妇群众组织的工作结合起来，积极组织开展有益干部职工身心健康的文体活动，增强了办公室的凝聚力和向心力，使办公室充满生机与活力。
三、扎实开展党风廉政建设，培育良好机关作风
扎实开展纪律教育学习月活动。通过专题辅导、座谈会、知识测验、观看电教片和演讲比赛等方式，先后组织党员干部开展“加强作风建设，勤政廉政为民”、“加强制度教育，构筑拒腐防线”为主题的纪律教育学习月活动。通过组织全体党员干部观看《法槌下的疯狂—郭生贵贪污受贿案警示录》、《巨贪杨光亮的多面人生》、《算清“五笔帐”，走好人生路》等教育片，使广大党员干部受到了一次深刻的党性教育和反腐败教育，进一步强化了遵纪守法、廉洁奉公、为民服务意识，增强了反腐倡廉和严于律己责任感，筑牢了拒腐防变的思想防线。
认真抓好廉政制度建设。积极贯彻落实《党内监督条例》六项配套制度，执行市纪委关于加强对党政一把手管理和监督的暂行规定、中午公务接待禁酒制度、外出考察、喜庆设宴申报制度、公务用车管理等制度。
深入开展纪检监察工作。积极支持纪检组强化对人、财、物和事权的监督，防止权力失控、决策失误、行为失范。积极贯彻《党内监督条例》、《党纪处分条例》和《党员权利保障条例》，鼓励和支持党员干部开展党内监督、自我监督。
两年来，班子成员都能严格执行关于领导干部不准收受“红包”、有价证券和配偶、子女从业的有关规定，自觉做到不贪、不占、不放纵。在办公室党员干部中，未发现有跑官要官、送“红包”和赌博等违法违纪的行为，带头塑造出廉洁、勤政、务实、高效的机关新形象。
四、重视加强制度建设，促进党建工作开展
积极落实党的各项制度。坚决贯彻执行集体领导制度，办公室各项重大决策都能做到集体商量，集思广益，不搞“一言堂”。积极落实“三会一课”制度，督促支部开好支部会、支委会和民主生活会，上好专题党课。领导班子自觉参加双重组织生活，并起模范带头作用。严格按照《党费收缴、管理、使用的规定》，认真、细致地做好党费收缴工作。坚持统筹安排、量入为出、收支平衡、略有结余的原则，合理使用留存党费，没有借挪或侵占党费的现象。
强化离退休党员管理。针对办公室离退休党员较多的特点，由一名办公室领导班子成员联系四个离退休支部的工作，加强对离退休党员的管理。大力支持老年体协开展文体活动。精心策划组织离退休党员干部到始兴车八岭国家森林公园、新丰云髻山、芙蓉新城参观学习，进一步增强离退休党员的组织观念和宗旨意识。
规范党建文档的管理。及时整理归档党建文件、活动相片，建立党建电子文档，制作主题党日活动dvd专辑，为今后进一步开展党建工作奠定了坚实的基础。
我办党建工作虽然取得了一些成绩，但也存在着不足。由于“三服务”工作任务繁重，学习教育有待进一步加强，党建调研工作做得还不够细致。今后，我们将加强这两方面的工作，推动党建工作全面开展。
有关机关党委书记述职述廉报告通用二
ok3w_ads("s005");2020年机关党委工作总结 今年以来，机关党委牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握“服务中心、建设队伍”两大核心任务，全面加强党的政治、思想、组织、作风和纪律建设，队伍向心力、凝聚力、战斗力显著提升，有力推动了机关整体工作跨越发展。
一、全年党建工作开展情况。一是政治建设和理论wz持续加强。组织广大党员深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，巩固“x、x”主题教育成果，依托“学习强国”app认真开展理论学习，组织各类各级应知应会理论测试x人次。结合推进主题教育，组织各级党委理论中心组学习x次，组织x个专题研讨交流x场次，配套开展重温入党誓词、参观见学、举办理论读书班、读书演讲、知识竞赛等活动x次，丰富的活动内容持续深化了理论学习成效。
各级党组织采取集中学习、个人自学以及到党性教育基地现场教学等灵活多样的方式，组织广大党员认真学习党的十九大和新时代中国特色社会主义思想，进一步坚定了“四个自信”，强化了“四个意识”，切实增强了忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心的坚强决心。
二是纪律作风建设深入推进。扎实开展“正风肃纪”及回头看、党员干部纪律作风集中整顿等活动，认真落实“两个责任”，指导各单位党组织列出责任清单和负面清单，抓好任务分解，督促整改落实。开展警示教育，先后组织播放警示教育片x部，组织党员x人次观看。
主动查处党员违纪问题，对x名违纪党员给予党纪处分。坚持“一案双查”，严格问责倒逼责任落实，追究x名负责同志领导责任并在全市通报，全市机关纪律作风持续向好，党员违规违纪问题明显减少。
三是党建工作“瓶颈”实现历史突破。针对机关党建工作中存在的换届选举不规范、组织生活制度落实不严格、党组织书记抓党务工作能力参差不齐、党员参加组织生活积极性不高等普遍性问题，先后组织各级党组织书记、党务工作者培训班x次，做到了党务培训全覆盖。制定出台了《关于加强和改进机关党建工作的意见》，明确了机构设置、组织生活制度、人员配备等问题，理顺了市局党组织关系。
制定机关及直属单位党委（党总支）书记、政工部门负责同志抓党建工作责任清单，实行直属单位党委（党总支）、基层党支部联述联评联考，突出抓了党支部书记向全体党员和上级党组织“双向述职评议”，完善党建责任制考核办法，适时组织考核并通报考核情况，强化奖惩激励作用，推动了各级党组织党建主体责任的落实。
四是基层党组织和党员队伍充满活力。加强党支部建设，深入开展“优秀支部工作法”创建、党员积分制管理、“党员画像”等创新活动，有力促进了党建工作的开展。积极组织开展各类主题实践活动x场次，引导广大党员立足各自岗位做奉献、解难题、办实事。深入开展党建示范点创建活动，x党总支被命名为“党建工作示范点”x支部党建工作经验被x刊发推广。组织党员参加x夺标竞赛活动，x名党员获奖。
二、党建工作中存在的薄弱环节。一是党建基础工作还比较薄弱。有的基层党支部除了上级安排定期组织的学习、召开的会议之外，很少开展自主性的、具有单位特点的活动，党支部战斗堡垒作用发挥不充分。少数党组织基础党建工作制度、党员学习教育管理等制度机制还不够健全，落实不到位，党内生活质量不高，执行力、推动力不强，一定程度上弱化了党组织功能。有的工作保障不足，投入精力不够，压力传导层层递减，责任制落实不到位。
二是党建和业务工作“两张皮”的问题仍不同程度存在。有的领导同志思想认识上还不够到位，重业务轻党建的问题仍然存在，有的片面认为党建工作是“软任务”，缺乏搞好基层党建工作的责任和激情，存在“两张皮”问题，没有充分发挥好以党建带队建促工作的应有作用。
三是形式载体缺乏创新。大多数党组织党内生活习惯于传统、满足于现状，内容形式陈旧，缺少特色、缺乏创新，没有形成自己的品牌，有的内容空洞、形式单一，吸引力和凝聚力不够，针对性和实效性不强。
四是党务干部队伍建设有待加强。有的单位党建专职力量不强，少数党务干部忙于事务性工作，学习研究不够，创新意识不强，工作水平不高；
有的党务干部责任意识不强，履职不认真，不愿抓、不会抓、不敢抓，不能适应当前工作需要。对于这些问题，各级各单位党组织必须引起高度重视，在今后工作中认真研究解决。
三、下一步党建工作安排。一是全面加强政治建设，永葆队伍忠诚本色。紧紧围绕传承红色基因这“一条主线”，坚持不懈地加强党的政治建设，筑牢忠诚思想根基。要坚持党的绝对领导。各级党组织和广大党员要深入学习新时代中国特色社会主义思想，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以同志为核心的党中央保持高度一致。
要强化政治理论学习。坚持用新时代中国特色社会主义思想wz头脑，提高政治站位，坚定政治立场，并转化为指导实践、推动工作的精神动力。要锻造忠诚根基。发挥红色教育资源丰富的优势，引导党员自觉传承红色基因，时刻牢记职责使命。要经常组织党员开展现场教学、重温入党誓词、进行党性体验，确保队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。
二是全面加强思想建设，筑牢理想信念根基。要深化理想信念教育。各级党组织要把思想建党摆到加强队伍建设的首要位置，加强党史、优良传统和形势政策教育，不断提高党员的理论素养。要深化教育培训。充分发挥党委理论中心组的示范引领作用和党支部的主体作用，坚持党委中心组先学一步、学深一层，带动整体学习活动深入开展。要采取专题辅导、研讨交流、领导干部上党课、固定学习日等灵活多样的方式，不断丰富学习形式，确保学习效果。
要深化思想政治工作。充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，建立党员思想动态收集分析机制，通过座谈交流、谈心谈话等方式，及时掌握党员的心理状况和思想脉搏，积极回应广大党员的新期待新关切，传递党组织的关爱和温暖。
三是全面加强纪律建设，筑牢反腐倡廉防线。要深化反腐倡廉教育。采取举办报告会、开展警示教育等灵活多样的方式，加强反腐倡廉宣传教育，营造廉荣贪耻的浓厚氛围。要加强对关键岗位党员理想信念、党风党纪、岗位廉政等方面的教育，进一步规范从政行为，促进廉洁自律。
要严格纪律规定执行。坚持纪在法前、纪比法严，准确把握监督执纪“四种形态”，加大约谈、函询、诫勉谈话力度，坚持抓早抓小，防微杜渐，认真做好信访举报和违纪党员查处工作，把问题解决在初起之时、消灭在萌芽状态，切实维护党纪党规的严肃性。要构建纪律作风长效机制。认真总结近年来开展纪律作风整顿活动的好经验、好做法，不断固化完善长效机制，坚持标准更高、要求更严，持之以恒抓紧抓实纪律作风建设，真正让党员知敬畏、存戒惧、守底线，把铁的纪律转化为日常习惯和自觉遵循。
四是全面加强组织建设，激发队伍生机活力。要着力构建和完善标准体系。深入开展“优秀支部工作法”创建活动，积极推行“互联网+机关党建”，积极打造一批党建示范点，树立一批先进党支部、优秀共产党员、优秀党务工作者典型群体。要在规范组织生活上下功夫，落实组织生活制度，创新组织生活方式，把“三会一课”与“主题党日”结合，做到主题鲜明、记录规范、资料齐全。
要着力构建和完善问责体系。深化“定责、履责、考责、问责”四位一体的责任体系建设，对每项任务、每个工作，都要细化分解到位，明确责任单位，落实责任领导和具体人员，做到工作到人、责任到位。要发挥好各级党组织的作用。各级党组织要切实发挥好自身职能作用，在教育党员、组织活动、考核评价等方面要做细做实，确保各项工作纳入组织范畴。
党建工作总结
我办机关党委严格按照《市直机关党建工作目标管理责任制》的有关要求，结合实际，采取有效措施，全面加强机关党的思想、组织、作风和制度建设，党建工作取得了较好的成绩，有力地推动了办公室“三服务”工作。
一、积极开展主题教育活动，争当岗位排头兵 扎实开展创先争优活动。以“比、学、赶、帮、超”为载体，老干部支部开展了“送学到家”活动；
机关一幼支部开展了争当“师德标兵”、“岗位奉献”活动；
业务科室支部开展了业务讲评活动；
车队支部开展了安全作业教育活动，在全办形成了“比刻苦奉献的精神，比办文办事的质量，比团队的精神，比调研材料的质量，比工作计划的落实，学身边的人、身边的事”的良好氛围。办公室机关党委坚持高标准，严要求，按照市委、市政府整体部署，认真组织学习、自查和整改。把“树立正确权力观，提高执行力”活动的要求落实到党员队伍建设中，打造一流机关团队。大力抓好“六型”机关建设，建设一个凝聚力、战斗力强，团结干事、开拓创新和廉洁自律的领导班子，打造一支特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的党员干部队伍。
二、大力加强基层组织建设，发挥战斗堡垒作用 抓好党员培养发展工作。积极做好入党积极分子的教育、培养和考察工作。严格执行发展党员公示制、票决制，按要求和程序发展党员，确保新党员质量。一年来，共组织5名干部职工参加入党积极分子培训班学习，吸收发展1名预备党员，讨论批准1名预备党员按期转正，进一步壮大了党组织的力量。
积极抓好固本强基工程。按照市委关于扎实开展固本强基工程的要求，着力抓好办公室示范点市机关第一幼儿园党支部的建设，发挥示范点的辐射作用，切实加强支部思想建设、组织建设和作风建设，提高党员的政治、思想素质，积极发挥党支部的先锋模范作用和战斗堡垒作用。党支部基本实现了“班子建设好、工作业绩好、群众评价好”的目标任务。
抓好扶贫开发“双到”工作。选派了2名党员干部到扶贫开发“双到”帮扶点乳源县大桥镇中冲村驻村开展帮扶工作，组织各科室干部开展帮扶活动，完成饮水工程、进村公路改造、农房“穿衣戴帽”等多项工程，大大改善了中冲村的基础设施建设；
建立反季节蔬菜和黄烟种植示范基地，组织发动农户种植蔬菜、中草药、黄烟等，不断增加农民收入。中冲村作为2010年全省扶贫开发“双到”工作现场会参观示范点，得到了省委书记汪洋、省长黄华华和省人大常委会主任欧广源等省领导的充分肯定。
抓好群众组织工作。把党建工作和工、青、妇群众组织的工作结合起来，积极组织开展有益干部职工身心健康的文体活动，增强了办公室的凝聚力和向心力，使办公室充满生机与活力。
三、扎实开展党风廉政建设，培育良好机关作风 扎实开展纪律教育学习月活动。通过专题辅导、座谈会、知识测验、观看电教片和演讲比赛等方式，先后组织党员干部开展“加强作风建设，勤政廉政为民”、“加强制度教育，构筑拒腐防线”为主题的纪律教育学习月活动。通过组织全体党员干部观看《法槌下的疯狂—郭生贵贪污受贿案警示录》、《巨贪杨光亮的多面人生》、《算清“五笔帐”，走好人生路》等教育片，使广大党员干部受到了一次深刻的党性教育和反腐败教育，进一步强化了遵纪守法、廉洁奉公、为民服务意识，增强了反腐倡廉和严于律己责任感，筑牢了拒腐防变的思想防线。
认真抓好廉政制度建设。积极贯彻落实《党内监督条例》六项配套制度，执行市纪委关于加强对党政一把手管理和监督的暂行规定、中午公务接待禁酒制度、外出考察、喜庆设宴申报制度、公务用车管理等制度。
深入开展纪检监察工作。积极支持纪检组强化对人、财、物和事权的监督，防止权力失控、决策失误、行为失范。积极贯彻《党内监督条例》、《党纪处分条例》和《党员权利保障条例》，鼓励和支持党员干部开展党内监督、自我监督。两年来，班子成员都能严格执行关于领导干部不准收受“红包”、有价证券和配偶、子女从业的有关规定，自觉做到不贪、不占、不放纵。在办公室党员干部中，未发现有跑官要官、送“红包”和赌博等违法违纪的行为，带头塑造出廉洁、勤政、务实、高效的机关新形象。
四、重视加强制度建设，促进党建工作开展 积极落实党的各项制度。坚决贯彻执行集体领导制度，办公室各项重大决策都能做到集体商量，集思广益，不搞“一言堂”。积极落实 “三会一课”制度，督促支部开好支部会、支委会和民主生活会，上好专题党课。领导班子自觉参加双重组织生活，并起模范带头作用。严格按照《党费收缴、管理、使用的规定》，认真、细致地做好党费收缴工作。坚持统筹安排、量入为出、收支平衡、略有结余的原则，合理使用留存党费，没有借挪或侵占党费的现象。
强化离退休党员管理。针对办公室离退休党员较多的特点，由一名办公室领导班子成员联系四个离退休支部的工作，加强对离退休党员的管理。大力支持老年体协开展文体活动。精心策划组织离退休党员干部到始兴车八岭国家森林公园、新丰云髻山、芙蓉新城参观学习，进一步增强离退休党员的组织观念和宗旨意识。
规范党建文档的管理。及时整理归档党建文件、活动相片，建立党建电子文档，制作主题党日活动dvd专辑，为今后进一步开展党建工作奠定了坚实的基础。
我办党建工作虽然取得了一些成绩，但也存在着不足。由于“三服务”工作任务繁重，学习教育有待进一步加强，党建调研工作做得还不够细致。今后，我们将加强这两方面的工作，推动党建工作全面开展。
2011年中共韶关市委办公室 机关委员会党建工作计划
今年，是我市实施“十二五”规划开局之年，办公室机关党委工作的总体要求和目标任务是：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，创先争优，全面推进机关党的思想、组织、作风和制度建设，推动办公室“三服务”工作上新的台阶，为建设幸福美好韶关作出新的贡献。
一、加强学习型机关建设
要围绕全市中心工作深入学习，切实把党员干部的思想和行动统一到市委的决策部署上来，把智慧和力量凝聚到实现全市“十二五”目标任务上来。教育全体党员干部树立终身学习的理念，营造浓厚的学习风气。进一步规范中心组学习制度，明确学习目标，规范学习内容，明确学习要求，努力构建学习型机关建设长效机制。探索开展年轻干部轮岗交流学习培训的学习新机制。不断创新学习形式，通过“读书论坛”、下基层“搞调研、大练笔”活动、走出去和请进来相结合的专题培训，进一步调动机关干部的学习兴趣和热情。积极引导党员干部学以致用，把学习的成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领。
二、加强基层组织建设
强化党建工作目标管理，探索建立党建工作与业务工作互动机制，努力做到党建工作与业务工作同部署，同检查，同考评，同奖惩。落实“三会一课”制度，不断丰富和完善“三会一课”的内容和形式。进一步严格党内组织生活，健全党内各项制度。大胆探索，推进组织活动内容、形式、载体的创新，充分调动党员干部参与组织生活的积极性、主动性。关心困难党员的疾苦，坚持节日集中走访慰问与平时的关心帮助相结合，让困难党员感受到党组织的温暖。重视离退休党员的教育和管理，为离退休党员参加党内活动提供必要的条件和帮助。认真扎实做好党员信息库的建设、更新、管理和运用工作，加强党员动态管理。认真做好党费的收缴和管理工作。加强对入党积极分子的教育培训，严格执行发展党员公示制、票决制，确保新党员质量。坚持“党建带三建”，把加强工、青、妇群众组织建设纳入党建工作的总体规划中，指导支持群众组织按照各自章程开展工作，充分发挥其联系群众、服务群众、教育群众、维护群众合法权益的优势，开展适合机关特点、符合机关干部职工需求的活动，努力形成“大党建”氛围。着力选好配强党支部班子，真正把那些党性强、作风正、能力强、业务精的同志选拔到党支部班子中来。加强对兼职党务干部的培训，帮助他们熟悉和掌握机关党建工作的知识和方法，拓宽工作思路和工作领域。关心党务干部的成长进步，积极为他们创造施展才华和自身发展的条件。
三、加强党风廉政建设
落实党风廉政建设责任制。扎实开展好每年的纪律教育月活动，通过正面典型示范教育，反面典型警示教育和党纪政纪条规教育，增强教育的针对性和有效性。认真落实《党内监督条例》，按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》规定的监督职责，积极有效地开展党内监督，营造党内民主监督氛围，创造良好的监督环境，实现党内监督工作的制度化和程序化。认真学习贯彻《中纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，增强党员干部的政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识，不断加强机关党员干部的党性修养和实践锻炼，不断提高党性和作风修养水平。转变工作作风，规范办文办会流程，大力精简会议和文件。关注基层，下基层调查研究，努力解决好基层和群众反映的突出问题。适应机关需求，提供更加优质高效的服务，确保办公室日常工作规范高效运转。
四、加强服务能力建设
健全规范办公室各项制度。以编制《市委办公室工作手册》为契机，进一步规范办公室运转和管理，实行绩效考评，切实提高工作效率和水平，提供更加优质高效的服务，推动“三服务”工作上新台阶。组织开展特色鲜明的群众性文体活动，如岗位练兵、建言献策、创服务品牌、主题演讲、书画比赛、运动会等寓教于乐的活动，通过活动凝聚人心，提升人气，激发党员干部干事创业热情，塑造团队精神。
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有关机关党委书记述职述廉报告通用三
ok3w_ads("s005");xxx机关党委2020年半年党建工作汇报
2020年，xxx机关党委深入学习宣传贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，全面加强机关党的政治、思想、组织、作风、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争，以永远在路上的执着推动全面从严治党向纵深发。一季度以来，zzz机关党委充分发挥党建引领作用，重点落实“xxx”工作思路，提升机关党建工作规范化水平。
一、紧盯一个目标，厘清工作思路
围绕《2020年x直机关党建工作要点》，xxx机关党委召开x直机关党委委员会议，组织学习了《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，印发了《2020年xx直属机关党建工作要点》《2020年xx党员大学习活动方案》《2020年xx“信仰与忠诚”党性教育活动方案》《2020年xx直属机关党建工作督查计划》及进一步用好“学习强国”平台、坚持和完善机关党建五项工作制度、进一步明确党内组织生活有关要求、x直机关党员应知熟记基本知识等贯彻落实的实施方案和意见通知，确保党建工作年初有安排、活动有载体。
二、抓住两个关键，提振工作热情
结合疫情防控工作实际，xx机关党委坚持疫情防控和党建工作“两手抓、两不误”。一是组织各基层党组织以“守初心、战疫情、促发展、担使命”为主题开展党员公诺活动，提振广大党员在特殊时期抗击疫情、战胜困难、促进发展、做好本职工作的信心和决心。二是组织全x党员干部进行支持抗击疫情自愿捐款。截至x月x日，全x实际参与捐款x人，共计x万余元，捐款率达到100%。三是按照xx直属机关工委《关于xxxxx的通知》精神，推荐上报了x个战‘疫’模范集体和x名模范个人，进一步激发正能量、弘扬真善美，在全x掀起了学习先进、宣传先进的热潮。
三、把握三个重点，落实重点工作
一是按照2020年xx全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作主要任务分工方案，结合我x实际，细化制定了x大类x项党风廉政建设责任分工，明确相关责任处室工作责任，确保各项任务落实到位。二是对照全面从严治党要求，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育检视问题，研究制定了x党组全面从严治党责任、问题、问责“三个清单”，标出纪律高线，划出问责底线，切实把全面从严治党责任分解到每个领导干部身上，做到人人有责、人人担责、人人尽责。三是结合“全x领导干部廉政警示教育周”活动要求，组织x系统开展形式多样的“领导干部廉政警示教育周”活动，通过x党组理论学习中心组学习会、各部门各单位廉政风险点排查、各基层党组织召开集体提醒谈话会及廉政警示教育主题党日，增强了党员领导干部的廉政自觉和纪律意识。
四、坚持一项制度，凝聚工作合力
按照《2020年xx直属机关党建工作督查计划》安排，第一季度，x机关党建工作“三级三长”三个督查组，采取实地走访、查核资料、当面交流等方式，对x直x个党委、x个党支部一季度支部书记履行主体责任、落实“三会一课”、“支部主题党日”、党建重要活动安排及促进和保障中心工作等方面进行督导，突出推进“三强九严”工程，提升机关党建工作质量，促进党建和xx工作融合发展。
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有关机关党委书记述职述廉报告通用四
20xx年党务工作坚持围绕中心，服务大局，自觉地服从和服务于全厅工作，为之提供思想和智力支持，促进我厅业务开展。
一、党建工作
(一)加强理论学习
按照党委部署，我厅机关各党总支、党支部积极参加保持党员先进性教育活动。通过学教活动，不断增强党组织的凝聚力和战斗力，提高了党员意识和素质，干群关系比较和谐，呈现出团结向上，努力工作的良好氛围。
1、认真组织xx大精神的学习。认真学习党的xx大精神，深刻领会其精神实质。把党的xx大精神贯彻落实到环境保护、生态文明、美丽中国建设和环保新道路探索以及素质过硬、作风优良、精神状态良好的干部队伍建设中。今年以来，我们始终坚持以厅中心组学习为引导，以各党总支(支部)组织党员集体学习为主要形式，以培养党员自学的积极性和主动性为目标，紧密结合环境保护工作的大局和工作实际，不断把学习贯彻落实党的xx大精神引向深入。到目前，共组织中心组学习两次。
2、贯彻落实习近平总书记重要讲话。厅机关党委下发文件，安排部署学习了习近平总书记在中共中央政治局第六次集体学习时的重要讲话。要求党员干部和广大职工，紧密联系自治区和本部门、本单位工作实际，认真学习此次讲话，深刻理解，切实把握精神实质，把生态环境保护的思想意识和工作思路高度统一到讲话精神上来。在坚持“保护优先方针、严守生态红线”的同时，继续探索环境保护新道路和生态文明建设制度完善新途径，努力解决损害群众健康的突出环境问题。
(二)组织开展严肃工作纪律、整顿工作作风专项活动
1、制定《意见》。为了认真贯彻落实上级党委和厅党组关于集中开展严肃工作纪律、整顿工作作风专项活动的决策部署，在全厅系统开展好这次专项活动，切实改善全厅系统的工作作风和工作纪律，厅机关党委4月17日下发了《自治区环保厅机关党委关于印发各党总支(支部)在开展严肃工作纪律整顿工作作风专项活动中发挥表率作用的意见的通知》，要求厅各党总支、党支部要率先垂范，充分发挥基层党组织的战斗堡垒和每个党员的先锋模范带头作用。
2、开展督促检查工作并听取汇报。4月12日、17日、18日，厅机关党委会同纪检监察室对厅系统各党总支(支部)开展学习贯彻党的xx大精神、党风廉政建设学习月活动情况进行了督促检查。5月6日下午，会同纪检监察室，厅办公室，听取了各处室、各单位开展严肃工作纪律整顿工作作风专项活动的情况汇报。
3、举行知识答题活动。按照开展严肃工作纪律整顿工作作风专项活动的要求，厅机关党委于5月10日至5月15日组织开展了专项知识答题活动。活动要求厅机关和直属单位所有在岗人员明确本次活动的目的意义、方法步骤以及重点整顿的行为，以自身的模范行为和良好的形象，推动专项整顿活动扎实有效开展。
(三)强化组织建设
组织开展了厅系统党总支、支部的换届选举工作。因工作需要，我厅对部分处级干部进行了调整，厅机关和所属事业单位部分党总支(支部)成员有所变动，为了基层组织工作不受影响，及时按照组织有关程序，完成了补改选总支(支部)委员工作，进一步增强了基层党组织带头人队伍的活力。
为了典型引路，强化榜样的力量，今年以来，我们先后向自治区直属机关工委推荐我厅系统各类优秀基层党组织、优秀党员、优秀党务工作者以及五一劳动奖章候选人。
(四)改进机关作风建设
以贯彻落实中共中央“八项规定”和自治区党委、政府“关于改进工作作风、密切联系群众的规定”为重点，结合机关党的建设工作实际，积极推进了机关作风建设和精神文明单位建设工作。要求把贯彻落实中共中央“八项规定”和自治区党委、政府“关于改进工作作风、密切联系群众的规定”与基层党建工作结合起来，与各单位的业务工作结合起来，把精神贯彻落实到全面完成环保工作任务中去。切实抓好工作纪律和工作作风方面存在问题的自查自纠，并建立起完善的长效保障机制和完善的学习制度，不断丰富学习内容和形式，最终达到规范机关行为、转变机关作风、增强队伍素质、提高工作效率的目的。
二、扶贫工作情况
今年上半年，以加强干部作风建设、提升干部素质为着力点，围绕“强党性、转作风、做表率、树形象”主题，继续做好兴安盟阿尔本格勒镇农场嘎查的帮扶工作。与此同时，新增鄂伦春自治旗、莫力达瓦达斡尔族自治旗为我厅的帮扶对象，以助推两个少数民族旗的社会事业发展。厅机关党委及时与呼伦贝尔市环境保护局及帮扶的两旗进行了联系，并就有关工作进行了对接。三年帮扶规划正在编制中，项目基本对接完成，有的基本落实，有的正在调整或材料修改补充中。
三、加强群团工作，充分发挥桥梁纽带作用
加强和改进新形势下群团工作，充分发挥他们独特的政治优势、组织优势、群众优势，统筹协调各方面的利益关系，扩大党的群众基础，巩固党的执政地位，提高党领导科学发展的能力和水平。
按照自治区总工会的安排，结合我厅工作实际，在组织职工圆满完成各项工作任务，维护职工合法权益，做好机关职工的思想政治工作，活跃职工文体活动等方面，发挥了工会组织的作用。一是围绕本单位中心工作，动员组织职工尽职尽责努力完成各项工作任务。二是做好源头参与，依法代表和维护职工群众的合法权益。三是注意掌握职工思想动态，反映职工意愿和要求，做好机关职工思想的政治工作。
在直属机关团工委的领导和支持下，整合团组织资源，发挥团组织功能，投身实践活动，继续加强学习型团组织建设，切实保持共青团组织的生机和活力，增强共青团对青年团员的吸引力、凝聚力和影响力。
有关机关党委书记述职述廉报告通用五
××年,公司党委办公室将按照上级党组织和公司党委的部署安排,进一步解放思想,转变观念,奋发进取,扎实工作,以高标准、快节奏、高效率的工作精神,认真扎实地做好各项工作,努力为公司改革发展稳定做出积极贡献,促进公司文明建设目标的顺利实现。
一、指导思想和整体思路
指导思想:围绕中心,服务大局,求真务实,精细服务,积极贯彻落实上级党委和公司党委的重要指示精神,全力服务于公司深化改革、加快发展和保持稳定的大局,为职工群众解释疑惑、化解矛盾,全面履行服务、综合、协调和参谋职能,不断提高"三个服务"水平。
整体思路: ××年,实施以"围绕一个中心,组织两个活动,用好两个渠道,提升五个水平,完成一个任务"为主要内容整体工作思路,推动"三个服务"不断向纵深延伸,进一步提高系统整体工作水平.具体就是:围绕加强辅政能力建设这个中心,组织好思想作风建设年活动和党员先进性教育活动,充分利用好《局党委信息快报》和《党办通讯》"两个信息报送渠道",提升开放交流、从业素质、文字服务、联系基层、自我管理"五个水平",进一步完成好牵头维护稳定的任务。
二、工作目标
总体目标是:争创局党委办公系统一流水平
专项业务工作目标是:
(1)调研工作,掌握职工和基层实际情况,为领导决策提供真实依据。
(2)督查工作,围绕公司党委和公司中心工作开展督查,督查立项率和督促落实率100%。
(3)信息反映工作,向上级党委和公司党委及时报送有影响、有特色、有价值的信息,每季度报送信息15条以上,力争采用率80%以上。
(4)信访工作,实现"无去省进京上访、无越级到局机关集体上访、无信访积案"的"三无"目标。
(5)保密工作,密级文件、资料实现"无丢失、无失密、无泄密"的"三无"目标。
(6)稳定工作,坚持"六个到位"的措施,确保公司大局稳定和职工队伍稳定。
(7)公文管理,收发、传阅、办理、归档及时。
(8)公文拟制工作,程序规范、逻辑严密、文字差错率在千分之三以下。
三、重点工作
1、大力加强辅政能力建设,提高办公室人员的能力素质建设。
党委办公室是党委的综合部门,是为领导决策服务的参谋助手。党委办公室落实xx届四中全会精神,落实加强党的执政能力建设的要求,就是要从辅助党委执政的高度出发,认识到每一个岗位、每一项工作、每一项措施、每一次落实,都是在贯彻执行党委的安排部署,从提高服务决策能力、综合协调能力、督查督办能力、理性思维能力、廉洁自律能力"五种能力"入手,全面加强辅政能力建设.一是提高服务决策能力。站位高远,视野开阔,研究吃透党和国家的大政方针,深度把握油田、公司改革发展稳定的现实情况,深入了解基层单位和职工群众的主流诉求,综合各方情况和因素积极向党委建言献策。二是提高综合协调能力。明确职责,准确定位,在协调部门事务、解决基层问题中处理好牵头与服务的关系、对上负责与对下负责的关系、原则性与灵活性的关系,保证党委日常工作的高效运转和各项决策部署的贯彻落实。三是提高督查督办能力。在督查督办工作中,把抓落实放在更加突出的位置,督促和协助基层解决实际问题,注重反映基层呼声和对上级政策的意见反馈,善于发现各个层面的先进经验和典型做法,不断拓展督查工作新思路和新的方式方法。四是提高理性思维能力。在宏观上有战略思维,微观上有发散思维,变化中有辩证思维,程序上有逻辑思维,过程中有形象思维,不仅做到有事能办,更要遇事多思,增强服务的针对性、导向性和实效性。五是提高廉洁自律能力.受得住清苦,耐得住寂寞,顶得住诱惑,严格自律,勤于修身,以自身过硬言行维护党委形象。
2、深入组织"思想作风建设年"和党员先进性教育活动。
按照有关要求和分工,抓好××大和××届四中全会精神、"××××"重要思想的学习、贯彻和落实。一是列出计划,精细运行。重点组织好公司党委中心组、机关党委、党委办公室的集体学习和个人学习;并紧密联系公司改革发展稳定的实际,认真思考、研究和谋划新情况新问题,创造性地推进机关党委和办公室各项工作。二是加强督导,广泛宣传。加强对基层单位和职工群众学习上级精神的督查、检查和考核工作,确保学习教育活动落实到每一个单位和每一名职工;及时宣传总结"思想作风建设年"和党员先进性教育活动的好经验、好做法,撰写理论文章,编发学习讨论专题,将消息、信息、理论文章等有关稿件投往《××日报》、《信息选遍》、《××党办通讯》,为深入开展"两大活动"营造良好的氛围。继续组织好各单位各部门对局党委全委(扩大)会议精神、公司"××"精神的学习和贯彻,抓好工作督查和调研,确保会议的主要精神、方针目标、各项任务的学习、宣传、执行到位。三是建章立制,整改落实。建立健全党委各项工作制度,如理论学习制度、调查研究制度、集体议事制度等,形成"用制度规范从政行为、按程序办事、靠制度管人"的机制。按照"两大活动"分工,组织建立机关党委七个方面的党员先进性标准和不合格党员的具体表现;组织对照领导干部突出存在的"七个方面"问题,搞好党员干部个人对照整改;组织开展"三问讨论",要求机关领导干部严格遵守"五带头、五树立、五严禁";按照督导分工,深入到录井一分公司、信息中心、财务资产管理中心,定期做好督促了解工作,针对问题进行指导和帮助,并将工作动态及时上报公司党委。
3、深入基层,服务基层,进一步密切机关科室与基层群众的关系。党委办公室"三个服务"工作之一,就是为基层单位和职工群众服务,这也是我们学习贯彻"××"重要思想的具体体现。我们将充分利用自身工作职能优势,把握住职工群众的思想脉搏,搭建起领导干部与职工群众沟通的桥梁。一是坚持深入基层,倾听群众呼声,反映群众意愿。办公室按照"深入基层、联系群众"的工作制度,定期深入各基层单位、小队和承包单位,了解基层单位重点工作运行情况和职工群众的所想、所盼、所忧,将他们的思想动态和具体困难及时上报公司党委和公司。二是畅通上下沟通渠道。认真组织实施《××公司实施人文管理中的信息沟通暂行办法》。重点是履行好办公室所担负的9项职责;按照处理程序及原则,认真做好信息登记、信息处理、督查催办和信息反馈等专项工作;会同有关部门,定期总结、评价《暂行办法》的实施情况,做好《暂行办法》的修订和补充工作。三是着眼于公司发展的主旋律,设计好调研、信息等各项业务工作的实施方案,"围绕基层做工作,帮助群众解难题",抓好具体工作的落实,真正使公司党委的工作部署和主要精神体现在办公室工作的方方面面。四是在承包单位选择一个小队作为联系点,定期指导和帮促小队加强自身建设,探索标准化、信息化、制度化和学习型班组建设的新路子。
4、围绕公司党委和公司新思路、新举措的贯彻实施,积极搞好督查工作。
我们将紧紧围绕局党委和公司党委的中心工作,在"突出重点、提高质量、增强实效"上下功夫。
(1)抓重点,全力推动上级党委和公司党委重大决策部署的贯彻落实.围绕局党委的重要会议、重要文件,围绕公司党委和公司的年度规划、目标、重点工作,围绕公司党委主要领导安排的工作事项,进行细化分解、归类立项,实行 "周督查、月考核、季总结"的督查工作运行机制。
(2)抓质量,努力提高领导批示和交办事项的办结效率.跳出文山会海,减少发通知、打电话、书面报告式的督查,深入基层、深入群众,进行调研式督查,掌握第一手资料,促进工作的落实及问题的解决。
(3)抓实效,大力加强督查专报工作.利用网络技术,开展网上督查.根据公司领导提出的重点工作部署和要求,按照《督查工作控制规范》,填写《督查工作立项表》、《督查工作登记表》,保证督查工作"一事一项"、"项项有依据、件件有回音";专项督查结束后,7天内完成督查专报,提交领导办公会,并在公司党办网页上公布。
5、强化"精品意识",不断提高信息工作的质量和水平。
今年,局党委办公系统信息工作要求有了新的变化,主要是把关注的焦点由党群工作延伸到全局工作;实现动态型向深度型的转变,由发现提出问题延伸到拿出切实可行的解决办法;实现经验型向问题型的转变,由单纯反映典型经验做法丰富到暴露差距不足。为此,我们一要树立"精品"意识,多提供"有用"信息.有用信息的标志有三条:即采用率、批示率、转化率高,使信息成果促成一些问题的解决和转化为领导的决策.为此,我们办公室信息工作,不仅要在上报局党委《决策参考》时,力争把每一篇信息作成有用信息,多出精品;而且在公司党办信息栏目中,尽可能多地选登一批高质量、有用的信息。二是选好题材。在信息题材选择上,我们将注意捕捉局领导、公司领导、职工群众关注的热点、难点问题;注意捕捉有关方针政策实施及反馈情况;注意捕捉有全局性、探索性、突破性的工作情况。三是建设好信息员队伍。目前,基层单位信息员整体素质较低,甚至部分信息员不具备基本的信息撰写能力,影响了正常的业务工作。为此,我们计划举办1期信息员学习培训班,加大对各级信息报送的考核力度,力争推动公司信息工作再上一个新的台阶。
有关机关党委书记述职述廉报告通用六
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
同志们：
根据大会安排，现在作**市水文局党委工作报告。请予审议。
一、过去四年工作回顾
本届党委自2016年12月换届以来，在省中心党委和**市水务局直属机关委员会的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，认真落实党中央决策部署和上级部门的工作要求，全面践行新时代党的建设总要求，坚决履行全面从严治党主体责任，不断推动党建工作取得新成效。四年来，**市水文局多次党建考核为优秀，多次被评为“先进基层党组织”，局属党支部和党员干部职工也多次受到上级党组织的各类表彰。我们主要做了以下工作：
（一）以政治建设为核心，坚决做到“两个维护”
1.大力增强政治意识。深入学习贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《关于加强和改进中央和国家机关党的建设的意见》，多次召开强化政治意识专题学习教育，引领全局党员、干部进一步强化“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
2.坚持落实主体责任。局党委切实肩负起从严治党的主体责任，将其摆在首要位置来抓。局党委全年至少专题研究部署4次党建工作，认真谋划年度党建工作要点和责任清单，注重任务分解，责任到人，按时督办。局党委书记认真履行第一责任人职责，对党建工作亲自部署，重要问题亲自过问，不断夯实党建工作基础。党委其他成员根据职责分工，严格落实“一岗双责”要求，对基层党组织存在的突出问题和群众反映强烈的热点难点问题进行了回应解决。组织开展三级联述联评联考，推动**市水文局党委、支部、党员主体责任落到实处。
3.坚定执行政治路线。坚决贯彻落实中央、省委决策部署和厅党组、市水务局、省水文中心工作要求，认真贯彻落实中央和省委打好“三大攻坚战”、“扫黑除恶”、疫情防控、推进长江经济带发展、防范化解重大风险等重大决策部署。紧紧围绕习近平总书记提出的“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”的“十六字”治水方针，着力发挥水文技术在水资源管理、水环境保护、水生态修复、水灾害防治中基础性作用，战胜了2020年长江历史第三流域性大洪水，不断发挥水文在水情测报预报、水文监测能力、水资源监测评价等方面的技术支撑作用。
（二）以思想建设为关键，不断筑牢思想防线
1.不断强化理论武装。严格落实局党委理论中心组学习、支部主题党日学习、部门每周例学等学习制度，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，及时跟进学习习近平总书记最新讲话精神，持续深入学习党章党规党纪、“四史”等，综合运用领导宣讲、专家辅导、互动交流、竞赛评比、外出参观、道德讲堂、“学习强国”平台等形式，推动学习往深里走、往心里走、往实里走，打造学习型机关，建设学习型“红旗党支部”，切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。
2.重点推进主题教育。围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标，不断推进“两学一做”常态化制度化，始终把“不忘初心、牢记使命”主题教育作为必修课题。不断创新形式和内容，将道德讲堂、廉政教育、革命传统教育活动等纳入主题教育中，在“双万双联”、“常态化下沉社区”等实践活动中深度融合，在专题民主生活会和组织生活会中检视成果。有效增强了党员干部“八项本领”，提升了“七种能力”，融洽了党群干群关系。
3.落实意识形态责任制。每年局党委至少开展2次意识形态研究部署,各支部、各部门均签订了贯彻落实意识形态工作责任书；
以支部为单位，每季度开展1次思想动态分析，对有思想动荡的党员进行积极引导，及时化解矛盾；
针对热点争议问题发布了《形势分析报告》，加强对**水文网（现在已撤销）、工作qq群、微信群的监管，号召党员干部积极转发跟评正面新闻报道，弘扬主旋律、凝聚正能量，牢牢把握住**水文局意识形态领域的主动权。
（三）以组织建设为基础，推进党组织全面进步
1.推进党支部标准化规范化建设。树牢“党的一切工作到支部”的鲜明导向，全面实施**局党支部规范化建设“155”工程，2019年局属各支部开展了换届改选，成立了3个在职支部和1个退休支部，以争创“红旗党支部”“五星级党组织”等创建活动为抓手，督促支部从严从实落实好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、支部主题党日等党内制度，持续开展好与对口社区的共建活动，在抗击新冠肺炎疫情等急难险重任务中切实发挥党支部战斗堡垒作用，其中鲁巷水文宿舍因保障“六个到位”，使该百户小区持续保持“零感染”。
2.严格党员教育管理。严格按照党员发展程序，在过去四年里，我局共发展了3名党员，确定了4名入党积极分子（目前正在培养中），扩大了我局的党员队伍。结合“三会一课”、支部主题党日、党建特色活动、“学习强国”平台运用、下沉社区活动、援疆援藏等，切实加强党员的常态化管理，增强了党员信念，发挥了党员模范作用。同时运用好党内激励关怀和帮扶机制，每年均对困难党员和离退休党员开展了慰问活动，对表现突出的优秀党员给予了表彰，近四年共有4名优秀党务工作者和14名优秀党员受到上级党组织表彰。
3.加强干部队伍建设。坚持高标准严要求，结合年轻干部储备、培养、选拔机制，从各部门选拔出优秀的年轻干部担任支委，优化了年龄结构，调动了业务科室力量，形成了整体合力，打造出一支有党性、讲政治、顾大局、扛责任的党务干部队伍。同时积极选派党务干部参加各级各类培训，累计参加培训100余人次，不断提升了党务干部的党性和专业性。先后选拔了2名正科级干部，4名副科级干部，进一步优化了干部结构。
4.以党建带群建。把群团建设纳入党建工作总体规划和部署,坚持实现资源整合、阵地融合，让党建引领群建，推动党群工作一体化，于2020年完成了工会和团委的换届工作。工会和团委聚焦民生实事、社会关切和职工需求，组织开展了“我是**好声音”、“五四”、“我们的节日”、羽毛球比赛、演讲比赛等活动，多次获得好成绩和上级部门的表扬，不仅丰富职工文化活动，弘扬了中华民族的优秀传统文化，同时也展示了**水文的精神风貌。
（四）以作风建设为重点，推动作风持续向好
1.持之以恒加强反“四风”。严格落实《中央八项规定实施细则》、省委《实施办法》和我局《进一步贯彻落实中央八项规定精神实施细则（试行）》，大力开展集中整治“形式主义、官僚主义”问题三年行动，高度警惕各种不正之风的反弹回潮。经过整治，接待活动明显减少，接待流程和规模大幅度简化；
发文数量得到控制，实现文件网络传输和网上办理，降低了运行成本，提高了工作效率；
采取领导牵头、专人负责、每周汇报、现场督办、下发通报、提醒谈话等方式，对党员干部下沉社区、预算执行进度、汛前准备、水文资料整编等重点工作进行了督导，坚决整治不履职、不担当、不作为、慢作为、乱作为的行为，坚决纠正“慵、懒、散、慢、乱、浮”等作风问题。
2.营造干事创业良好环境。深入开展“机关作风大竞赛”活动，每季度评选出作风标兵；
加强推荐优秀干部职工，选树了“勤廉兼优”先进典型，“纪检干部”先进典型，拍摄了**水文抗疫、**水文战洪侧记小视频，激励干部职工不断加强自身作风建设，在工作中敢于担当、善于担当、体现担当。同时认真落实“三个区分开来”，严格执行《中国共产党党员权利保障条例》和省纪委监委“鄂纪励十二条”，加强对恶意举报的甄别力度，严肃查处诬告陷害行为，营造激励和保护干部干事创业的良好环境。
3.切实维护职工切身利益。始终坚持以人民为中心的发展思想，聚焦职工的忧心事、烦心事、揪心事，持续把改善机关工作环境、推进基层测站现代化建设、解决基层职工实际困难、提高干部职工福利待遇的责任扛在肩上、抓在手上、落实在行动上。邀请了华中科技大学教授对柳子港、长轩岭、金口、舵落口站四个测站进行规划设计，打造“一站一景”园林式水文站；
加大投入，稳步推进鲁巷水文大院水电公共部分维护改造，彻底消除年久失修存在的不安全因素，办成了过去想办而没有办成的民生问题；
筹措资金，对市级水文巡测基地大院环境进行综合整治，打造成花园式办公环境；
长轩岭站站容站貌也焕然一新。
（五）以纪律建设为保障，建立防腐铜墙铁壁
1.完善相关制度。坚持刀刃向内抓班子，制定下发了《领导班子遵守的六条规定》《**局内控制度》等文件；
印发了《关于进一步明确和完善纪检组织工作职责的通知》，进一步明确了工作职责和责任分工；
编制了**市水文局《廉政风险防控手册（试行）》，紧盯重点领域关键环节和重点岗位，强化对权力运行的监督和制约。
2.强化学习教育。充分利用月例会、支部主题党日、党委中心组学习等方式传达学习上级有关党风廉政建设和反腐败工作会议及文件精神；
常态化学习党章党规党纪，及时跟进学习中央、省市纪委全会精神；
深入开展党风廉政宣教月活动，通过廉政党课、案例警示、知识测试、实地参观中共五大会址、姚家山红色教育基地等地，发挥正反面典型的示范和警示作用，教育引导党员干部明底线、知敬畏、守纪律，切实做到有纪必依、执纪必严、违纪必究。
3.严格监督检查。始终加强对权力运行的日常监管和专项监督，全面开展了吃空饷人员清理、开展利用名贵土特产类特殊资源谋取私利问题自查、“公款购买天价烟”排查整治、专业技术人员职业资格证“挂证”自查自纠、财务报销情况自查自纠等专项检查工作；
妥善处理**市水文巡测基地建设遗留问题、**水神科技有限公司脱钩改制后期工作、万松园拆迁资产处置收尾等重点事项，加强过程监管，并对进展情况及时公示；
紧抓元旦春节、清明端午、十一中秋等重大节假日，组织学习典型案例，下发纪律提醒，同时开展明察暗访，对滥发钱物、公款吃喝、公款旅游、公车私用和私车公养等问题，从严查处、通报曝光；
完成2018年以来公务用车管理统计和北斗安装，实现资产二维码管理，理顺资产管理模式，从源头上对侵占单位资产进行了控制；
切实提高运用“四种形态”特别是第一种形态的针对性和实效性，四年来共运用监督执纪第一种形态18人次。
4.强化巡察整改落实。2019年以高度的政治责任接受了**市委第二巡察组对市水务局政治巡察时延伸到**水文局的巡察，以及省水文局党委第三巡察组对**水文局的政治巡察。对上级巡察组提出的在党的政治建设,思想建设,组织建设,作风建设,纪律建设和夺取反腐败斗争压倒性胜利六个方面的问题，进行了整改落实到位，以实际行动切实达到标本兼治、规范提高的实际效果。
过去四年，**市水文局党建力量逐渐充实、制度逐渐完善、成效显著提升，这些成绩的取得，是水务局党组和省中心党委的坚强领导的结果，是历届党委履职尽责、接续奋斗和全体党员干部职工凝心聚力、顽强拼搏的结果，在此，我谨代表**市水文局党委，向大力关心支持我局党建工作的水务局党组和省中心党委，向在各自岗位上辛勤工作的全体党员干部职工，表示衷心的感谢和崇高的敬意！虽然取得了一定的成绩，但我们必须清醒地看到，对照习近平新时代中国特色社会主义思想和新时代党的建设总要求，还有不少差距：理论学习深度广度不够，党员干部创新意识不强，部分党员干部思想作风有待转变。对此，我们必须始终高度重视，保持忧患意识，以不停步、不松劲的态度推动党建工作继续向好。
二、下一步工作打算
今后一个时期，正值开启全面建设社会主义现代化新征程、实现第二个百年奋斗目标的第一个五年，也是**水文抢抓机遇、奋起拼搏的五年。我们将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻新发展理念和新时代党的建设总要求，不断推动全面从严治党向纵深发展。坚决落实中央、省市的决策部署及上级部门的工作任务，以高质量党建引领**水文现代化建设和高质量发展，为争当全省水文排头兵、争创全国一流提供坚强保障。
1.坚持做到“两个维护”，着力推进党的政治建设。带头做到“两个维护”，是加强党的政治建设的首要任务。党员干部要坚决同党中央决策部署对标对表，提高政治站位，坚定政治立场，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力；
要严格执行《中国共产党纪律处分条例》，严肃查处违反政治纪律的行为，通过严明政治纪律带动党的其他纪律严起来；
要严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，着力提高党内政治生活质量，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，努力形成又有集中又有民主、又有纪律又有自由、又有统一意志又有个人心情舒畅生动活泼的政治生活。
2.坚持高标准严要求，着力推进党史学习教育。党史学习教育是党中央决定在全党开展的重要专题教育，也是我们必须完成好的政治任务。要深刻认识到开展党史学习教育的极端重要性，切实把思想和行动统一到党中央决策部署上来，按照上级部门工作安排，抓好工作落实，切实学好党史这门政治“必修课”。党支部要注重融入日常、抓在经常，既要抓好集中学习，又要抓好党员干部自学，教育引导广大机关党员干部学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，学党史、悟思想、办实事、开新局，确保党史学习教育入脑入心，取得扎实成效。
3.坚持党建业务融合发展，着力推进组织建设。要按照习近平总书记大抓基层的重要要求，以提升组织力为重点，深化标准化规范化建设成果，扎实推进“155”工程建设，增强机关党建工作的针对性和实效性，着力解决基层党支部弱化、虚化、边缘化问题，推动支部建设全面进步、全面过硬，积极争创“红旗党支部”“五星级党组织”“先进党组织”。要坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务，立足水文特色打造党建特色品牌，推动党建与业务深度融合，让党建与业务工作实现从“表层结合”向“深度融合”的转变，推进两者共同进步，共同发展。
4.坚持正风肃纪，着力推进党风廉政建设。持之以恒纠治“四风”，不折不扣落实中央八项规定及其实施细则精神，以解决作风方面存在的突出问题为着力点，在补短板、强弱项上持续用力、久久为功。强化监督执纪，用好监督执纪的“四种形态”，深化运用监督执纪“四种形态”，特别是要在用好第一种形态上下功夫。加强对党员干部全方位的管理监督，特别是要加强对权力、资金、资源集中的重点部门和关键岗位的监督。让党员干部受警醒、明底线、知敬畏，永葆清正廉洁本色。
5.强化党建引领，着力推进水文事业发展。坚持党建领方向，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，围绕习近平总书记提出的“十六字”治水思路，确定水文发展新方向，找到水文发展新思路。坚持党建聚人心，要始终围绕中心、服务大局，把干部职工有效组织起来，把党员群众有效凝聚起来，积极运用民主集中制，让每一位职工都参与到水文事业的发展中，共同为水文发展出谋划策、奋勇拼搏。坚持党建促服务，坚持民有所呼、我有所应，围绕群众“急难愁盼”问题，落实好“我为群众办实事”任务清单，组织好党员常态化下沉社区工作，将群众观点和群众路线深植于思想中，落实到行动上。
同志们，百舸争流，奋楫者先；
千帆竞发，勇进者胜！站在“两个一百年”的历史交汇点，我们要继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，在省中心党委和**市水务局直属机关委员会的领导下，众志成城、奋勇前进，以高度的政治责任感和时代使命感，共同谱写**水文党建新华章，为实现**水文事业高质量发展作出更大的贡献！
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