前台经理岗位职责描述 星级酒店前台经理岗位职责(九篇)

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前台经理岗位职责描述 星级酒店前台经理岗位职责篇一

2、负责来电的接听和转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误。

3、负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌。

4、预定会议室，发送会议通知。

5、负责公司的文件处理工作，打印、复印、传真的收发。

6、负责公司各类信件、包裹、报刊杂志的签收及分送工作。

7、接受行政经理工作安排并协助做好其他工作任务。

8、管理办公各种办公设备,合理使用并提高设备的使用效率,提倡节俭。

前台经理岗位职责描述 星级酒店前台经理岗位职责篇二

1、向酒店总经理负责，贯彻执行所下达的指令，提供有关信息，协助领导决策。

2、根据饭店的年度计划，制定前厅部的各项业务指标、规划和预算，并确保各项计划任务的完成。

3、每天审阅有关报表，掌握客房的预定、销售情况，并直接参与预订管理及客源预测等项工作，使客房销售达到最佳状态。

4、经常巡视检查总台及各服务岗位，确保各岗大堂位高效运行、规范服务和保持大堂卫生与秩序处于良好状态。

5、督导下属员工的工作，负责前厅部员工的挑选、培训、评估、调动及提升等事宜。

6、协调、联络其他部门，进行良好的沟通，保证前厅部各项工作顺利进行。

7、掌握每天客人抵离数量及类别，负责迎送重要客人并安排其住宿。亲自指挥大型活动，接待重要团队与客人。

8、批阅客人的投诉记录和工作建议，亲自处理重要客人投诉和疑难问题。

9、与酒店销售部门合作，保持与客源单位的经常联系。

10、负责本部门的安全、消防工作。

前台经理岗位职责描述 星级酒店前台经理岗位职责篇三

1、根据公司年度经营预算，制定并组织实施售后服务部的年度工作计划，对售后服务的各项经营指标负责；

2、分析业务计划落实情况和经营短板、管理弱项，提出解决措施，布置下阶段工作；

3、检查、督促部门员工严格执行主机厂售后服务流程，规范作业，管控业务风险；

4、组织开展各项专项培训、严格执行施工作业流程和质检制度，提高一次修复率；

5、做好客户资源的开发与利用工作，提高客户回厂频次，提高售后收入，培育客户价值链；

6、积极配合主机厂针对产品重大质量问题及服务纠纷的处理；

7、致力于树立和维护公司品牌形象、稳步提高客户满意水平、降低客户流失率；

前台经理岗位职责描述 星级酒店前台经理岗位职责篇四

1、日常的客人接待;

2、处理订桌：现场与电话;

3、办理顾客与本酒吧的相关消费协议;

4、整理客户资料;

5、统计营业信息;

6、下达订桌与预定消费产品;

7、作好相关的订桌预留和布置;

8、管理部门的物品;

9、代表酒吧对客人发送各类短信;

10、做好部门的日常准备工作(卫生、物品等)与收市工作;

11、做好个人的仪容仪表、个人卫生，注意言行举止与接待规范，以最优的状态接待客人。

前台经理岗位职责描述 星级酒店前台经理岗位职责篇五

1、广告营销：进行广告资源整合，根据广告业务模块分析公司目标客户群;

2、服务营销：推广公司服务标准，执行公司服务流程和价格策略，树立企业知名度和竞争力;

3、需求管理：与客户及内部其他部门共同制定广告计划(planning),向各部门传达客户的诉求;

4、内部协调(coordination)，根据全程服务流程，对接单、跟单、业务进程、交付过程进行跟踪管理;

5、提供客户与设计人员和工程人员之间的沟通机会，达成客户要求;

6、监督执行政府的有关广告规章和法规(regulatory matters);

7、客情维护：开展客户关系管理，达成客户和公司的互动，开展售后服务和咨询;

8、应收账款管理;

前台经理岗位职责描述 星级酒店前台经理岗位职责篇六

工作职责:

1.负责腾讯广告区域服务商销售能力提升工作;

2.对服务商直销业务进行诊断，并制定阶段性提升方案;

3.负责重点项目落地实施及监督服务商执行落地;

4.指导服务商掌握业务逻辑，把控业务要点，并推动服务商业务良性发展;

1.全日制本科及以上学历，广告.市场营销.企业管理等专业优先;

2.五年以上呼叫中心运营管理经验，丰富的团队管理经验，互联网行业电销管理经验优先;

3.良好的总结呈现与表达能力;能够承受较大工作压力，有较好的团队合作意识及出色的沟通协调能力;

前台经理岗位职责描述 星级酒店前台经理岗位职责篇七

1、负责公司餐厅会所的服务与管理工作;

2、负责公司前台接待及电话接转;

3、收发快递，订水、信件、包裹等;

4、行政考勤登记工作;

5、受理会议室预约，协调会议时间，下发会议通知，协助布置会议室;

6、负责办公用品的保管工作，做好物品出入库的登记;

前台经理岗位职责描述 星级酒店前台经理岗位职责篇八

1、全面负责前厅团队建设等工作，确保营运及服务质量达到标准要求，为门店打造优秀稳定的服务团队。

2、配合门店经理开展门店各项目常经营管理工作，达成门店经营管理目标；

3、负责门店节目活动及各项市场营销推广计划的实施。

4、负责门店财务管理、成本管理、工程管理、订货管理、招聘管理、培训管理、员工关系处理等工作。

5、负责检查门店各项设备设施及环境卫生工作，并指导下属按要求保持高效的日常运营。

6、协助区域经理完成公司下达的所属门店的各项经营管理工作，保障营业目标的达成。

7、对门店的各项经营管理制度提出合理化建议及方案。

8、监督下属的各项工作标准流程，完成各公司对各级员工的绩核考核工作。

9、完成公司及上级下达临时工作任务。

前台经理岗位职责描述 星级酒店前台经理岗位职责篇九

1、协助售后服务经理制定部门工作计划和策略，并及时更新

2、协助售后服务经理制定服务营销计划

3、分解细化部门计划，对服务顾问及索赔员提出具体要求与任务，并监督落实该计划

4、组织服务顾问按照既定流程和要求接待客户，向服务顾问布置具体工作并监督服务顾问工作完成情况

5、管理和指导前台接待人员的接待活动，确保高质、高效地完成公司下达的各项指标

6、定期听取客户的反馈意见，并进行相应改进，以提高客户服务的质量

7、开发、维护重点客户，培养忠诚客户，降低客户流失率

8、负责联系备件经理，解决维修所需的备件

9、在涉及客户车辆质量问题时，与技术经理沟通，以支持保修员的工作

10、在涉及前后台矛盾时，与车间经理沟通，保证前后台合作的顺畅性

11、为服务顾问提供专业知识及技能培训的支持

12、合理安排客户预约时间及预约接待人员，提高服务预约率

13、对服务人员形象、工作区域环境及设备、设施进行日常检查，确保符合厂家要求

14、收集并核实所有抱怨与投诉的相关信息，预防抱怨与投诉升级

15、与服务总监、客服总监共同分析客户投诉的原因与诉求，并制定完善的解决与补偿方案

1、具有汽车4s店售后前台工作经验；

2、具有丰富的汽车理论知识；

3、具有较丰富的管理经验、较强的组织及协调能力。