最新外勤岗位职责和要求(实用5篇)

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外勤岗位职责和要求篇一

2、参与应急救援系统，并不断完善。

3、定期组织和监督生产现场的安全检查，普查隐患，加强治理。

4、定期组织生产设备安全检查，保障员工安全生产的条件。

5、强化生产现场管理。

6、定期参与安全演习，并对演习进行评估及后续改进。

7、落实安全事故行政责任追究制，对所有安全事故进行调查及制定永久性纠正措施。

8、组织培训，提高员工安全意识和防范能力。

9、参与编制各岗位的安全培训教材，使每名员工都能了解自身工作岗位的工作要求、岗位职责、岗位风险，使每一道工序、每一个岗位的工作都处于有效的监督控制之下。

10、参与危险性较大的(登高、动火、受限空间等)工程的监管及手续办理。

11、参与组织安全(一般)事故和参与其他事故的调查处理，编制事故调查报告。

12、参与跟各政府部门对接相关事宜。

监督监护员工及外来人员不规范行为，加强巡检，维护公司安全，保护公司财产不受损失者。

13、完成上级领导交办的其他工作任务。

外勤岗位职责和要求篇二

需要驻场工地，负责项目安全管理工作。

建立健全的安全生产管理体系，制定各项安全应急预案、安全管理制度。

对进场施工人员进行安全教育、培训、交底等工作。

进行现场安全巡视，掌握安全动态，发现问题及时整改。

监督并管理现场的场容、场貌，做好文明工地的创建工作。

配合有关部门处理工伤事故，参与安全事故的调查处理工作。

完成上级交办的其他工作。

外勤岗位职责和要求篇三

1.严格执行国家，地方政府有关安全生产的法律、法规;

2.深入生产作业现场稽核，对违反安全规定按章执行，对情节严重者有权停止作业;

3.定期组织安全生产会议，结合公司现状制定应急预案;

4.对公司各类安全事故调查、取证、严于：“四不放过“ 处理;

5.实施新员工：安全教育培训 ;

6.组织安全生产隐患排查，对重大危险隐患逐级上报，督导及时整改;

7.参加工伤鉴定工作;

8.定期点检消防设施，定期组织消防演练。

外勤岗位职责和要求篇四

1、负责车间ehs体系文件的编制，协助公司做好ehs文件的宣贯、培训;

2、负责车间生产现场及施工现场(含特种作业)各类隐患检查与整改、违章违纪的督查与处置。

3、建立健全各类台账，包含应急器材、劳防用品、检查与整改、学习培训、特种设备、安全附件等;

4、负责车间特种设备、安全设施、安全附件、消防设备的检查与维护;

5、协助公司做好员工安全培训(新员工岗前培训，转岗培训，msds、应急器材、预案等);

6、公司安排的其它工作

外勤岗位职责和要求篇五

1、负责安全生产知识宣传，新入职人员安全培训，定期召开安全例会，并做好会议纪要;

2、深入工作现场，检查安全隐患，发现问题及时处理，做好记录;

3、督促工作人员严格遵守各种安全生产规章制度和操作规程;

4、对消防器材和设备进行定期检查，按规定进行更换核实;

5、负责特种作业人员资格管理;

6、参与处理工伤事故，保存安全事故记录，及时上报;

7、完成领导交办的临时性任务。