新闻中心主任工作总结

总结是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论，是对以往工作实践的一种理性认识。相信许多人会觉得总结很难写？以下我给大家整理了一些优质的总结范文，希望对大家能够有所帮助。

新闻中心主任工作总结篇一

20xx年，县广电新闻中心领导班子在县委、县政府的正确领导下，全体干部职工紧紧围绕“新闻立台、事业兴台、管理塑台”的总体思路，做到新闻宣传更上档次，事业发展更上水平，目标考核更上台阶，队伍建设更出形象，新闻宣传、事业建设、党风廉政建设等工作都取得了新的进展。

1.注重学习，提升领导班子素质。建立例会制度，充分发挥每周召开中心干职工例会和新闻部例会的制度，班子成员带头学习中央、省市县有关会议和文件精神，班子主要领导带头上党课，带头深入剖析，带头制定整改措施，做到了人员、时间、内容、效果“四落实”，班子及干部职工思想政治素质明显提高。

2、团结协作，提高班子工作效能。虽然班子成员只有两名，但在班子内部坚持民主集中原则，相互信任。在工作上，班子成员既不回避矛盾，也不扩大问题，诚恳帮助，善意批评，沟通思想，形成班子成员生活上相互关心、工作上相互支持、思想上相互交流、政治上相互信任的良好氛围，促进了班子整体效能的提高。

3、亲力亲为，工作作风扎实。班子成员能够积极主动地开展好各项工作，主动对接、主动作为，策划了一批重大稿件在中央省市媒体。只要有重大报道或突发事件，两名班子成员总是与记者一同坚守在重大、突发新闻现场一线。

4、廉洁自律，廉政建设有新气象。带头学习并落实了廉洁从政的各项规章制度;认真执行了“一把手”不直接分管财务等财务审批制度，启动了风险岗位廉能管理工作。一年来，没有违法违纪的现象发生，全年公务招待费、差旅费、车辆使用、节电节油节水指标均有大幅度降低。

1.宣传质量有新提高。一是主题宣传浓墨重彩，内宣配合有力。先后开辟了xx等16个新闻专栏，系列报道、连续报道、本台评论有所增加，更加关注社会、民生、便民类新闻。二是坚持正面宣传为主，外宣质量不断提高。县广播电视台上市电视台251条，上省电视台27条，shang中央电视台15条;县广播电视台上市电台207条，上省电台18条，shang中央电台3条。尤其值得一提的是：20xx年广播、电视在全市的排名均比上一年度有大幅提高。广播在市电台用稿数量列同类县前列;电视在市电视台用稿数量仅次于xx，名列全市第五名，用稿数量在同类县中始终保持第一，在中央电视台用稿数量创历史新高。

2.事业建设有新成效。完成645户20户以下已通电自然村“村村通”广播电视工作，大力推进民生工程建设。积极实施广播“村村响”工程建设项目。大坂岭高山台基础设施建设已争取省局立项改建。全年投入40多万元，采购了媒资管理系统、电视台游字信息发布系统，改善了采、编、播条件。

3、电视转播实现安全播出零事故。县电视(转播)台出色地完成了20xx年各级重要会议和重大活动的值机任务，特别是“十八大”等重要播出时期实现零失误、零事故。大坂岭电视转播台安全转播中央一套、中央七套节目、江西一套xx小时，转播中央广播电台xx小时、江西广播电台节目xx小时。

4、电影放映工作有序开展。电影公司现有数字电影放映机14台，放映队伍8支。截止年底，共放映电影共计1680场，其中农村1260场，中小学420场。超额完成省定1410场的放映任务，被省广电局评为全省农村放影先进单位。

5.各项中心工作圆满完成。20xx年广电驻南亨乡助水村“三送”工作队发扬苏区干部好作风，协助助水村“两委”很好地完成了各项工作。我中心下拨专款近3万元修缮了助水村村部和改善村“两委”办公条件，以及发放卫星地面接收器40套。

1、从强化内部管理入手，完善各项管理制度。进一步完善了值班、财务、目标考核、公务用车、安全保卫、办公室管理等项制度。修订了《20xx年新闻目标考核方案》，进一步建立健全了《考核制度》、《工作制度》、《例会制度》、《公车费用制度》、《招商引资活动方案》等相关制度规章制度，做到以制度管人、以制度规范各项工作。

2、深化改革，进一步规范广告管理。制定了《xx县广播电视台广告播出实施细则》，严格按照总局17号令播出广告进一步加强了对广告播出的管理。

3、进一步加强播出管理，确保了安全播出万无一失。机房实行24小时值班，全天候监控。做到了举报电话随打随接，有详细记录，有情况快速反映，及时出动及时处理。同时，组织人员对有线网络、无线信号进行巡查和监听，保证千家万户正常收听、收看。严格宣传纪律，坚持统一供片，确保了舆论导向正确。

此外，重大项目建设、招商引资、社会治安综合治理、“三送”工作等县有关中心工作都成立了专门工作组，各项工作进展顺利。

1、领导班子职数配备不足。按照机构改革方案，我中心领导班子为1正2副(中心主任1名、副主任2名)，下辖2个副科级单位(xx县广播电视台、xx县电视(转播)台)。现只有中心主任1人，副主任1人，xx县电视台(转播台)台长1人，仍缺副主任1人xx县广播电视台台长1人。

2、播音员和技术人员亟待解决。播音员：现有从事播音工作的女播音员xx名，年龄均超30岁，要提升电视台的形象和新闻报道质量，急需招录播音员。xx转播台现仅有一名技术员，现已57岁，面临着青黄不接问题。

3、干部队伍缺编较大。我中心现有编制xx个，实有xx人，缺编xx人，占总编制数的xx%，而且在现有人员中，有xx人将在三年内退休。

新闻中心主任工作总结篇二

今年是“十一五”开局之年，新闻中心紧紧围绕市委市府中心工作，服务率先崛起、全民创业、招商引资大局，主动作好新闻宣传工作，上半年，新闻中心共自制新闻及栏目80多个小时，制作台里安排的各类专题片近5小时，外宣等主要指标实现时间过半、任务过半。

一是营造浓厚的舆论氛围，通过开辟专栏，制作宣传片等形式，三项重点工作宣传先声夺人；二是精心组织，形成合力。加强组织报道，强化策划意识，通过动态消息、深度报道、典型宣传、新闻评论等多种形式，提升节目的影响力；三是坚持三贴近，增强公信力。几档节目发挥地域优势，增强服务意识，在有效性和实用性上作文章，关注社会、关注民生，公信力和权威性日益增强；四是坚持创新，锐意改革。坚持新闻改革，改进领导人活动和会议报道，节目信息量大大增加，在《淮北新闻联播》先后开展了为期两个月的《贯彻五中全会精神优秀电视片展播》和为期半年的《头条新闻大赛》，有效提升了节目的质量，《直播淮北》全力打造《小曼热线》，着力构建舆论监督平台和服务平台，《新闻访谈》、《行风对话》始终关注群众关心的重点和热点，赢得社会好评，为“争先进位、率先崛起”提供智力支持，推出《周末论坛》，受到精英收视群体的欢迎；五是发挥优势，作好大外宣，一方面加大外宣力度，实行重奖重罚，上半年，在央视《新闻联播》发稿两条，截止6月12日，在省台发稿80余条；再一方面，新闻中心在任务繁重人手少的情况下制作两部大型外宣专题片，参加淮北市江浙招商和国际徽商大会，得到市领导的首肯；另一方面，多次派出采访小组，赴江西、江苏、浙江、广州、深圳、香港、山东、河南等地采访，先后推出《江西纪行》、《浙江纪行》等一大批系列报道，有力地促进了我市各项工作的开展。

上半年，新闻中心按照计划，各项学习有序开展，利用例会时间，发挥学习专栏的作用，在加强政治学习、业务学习的基础上，突出抓好节目点评工作，集中时间，对一段时间的节目进行集中点评；突出抓好非编知识培训，在不耽误日常工作情况下，组织采编人员利用晚上和双休日时间集中培训，保证了新闻采编系统及时调试和使用；突出抓好重点节目和重点人员的培训，4月份，集中一个 月时间，对《直播淮北》的全体采编播人员进行全面理论和业务培训，并组织了集中考试。上半年，新闻中心加强日常管理，中心主任按照工作职责和目标，与每一个采编人员签订《目标责任书》；严格考勤和请销假制度，上半年，中心对违规人员谈话近10次，按照台规报请台里处理1人；严格奖勤罚懒、奖优罚劣原则，拉大奖金差距，保护了采编播人员的积极性，增强了他们干好工作的主动性；严格选题管理，实行选题策划和重大选题申报制度；严格采访要求，对记者的言行举止和采访作风作出具体要求，我台记者良好形象多次受到上级领导和领导机关的好评。

一是加大落实的力度。总结一段时间以来的得失，成败都取决于落实上面，纵观落实不好的工作，不是环节上出问题，就是力度上有问题，在以后的工作中，要很抓落实，责任到人、责任到每一个环节；二是加大培训力度。人是做好工作的决定性因素，个人素质影响到团队水平的发挥，新闻中心将坚持学习培训，同时建议台里要把人力开发和培训列上议事日程，成立机构，制定计划，使人力开发和培训系统化、科学化，为我台的长久发展打下坚实的人才基础；三是加大分配改革力度。近年来，新闻中心始终坚持，多劳多得、好稿好酬，走出了一条较成功的路子，下一步将进一步拉大稿酬差距，筹措《头条大赛》等专项经费，确实提高大家写大稿、写好稿的积极性，但鉴于新闻宣传的特殊属性和实际情况（每月840分钟自制节目，平均每分钟不到17元，相比太低），建议台里按“兼顾工作量，兼顾效率，兼顾公平”原则提高拨付标准，以利于推进我台新闻宣传工作快速健康发展。

新闻中心主任工作总结篇三

党委宣传部、新闻中心在校党委和行政的领导下，在各学院和兄弟部门的支持下，按照党委“对内服务中心工作，凝聚师生力量；对外塑造学校形象，扩大学校影响”的总体要求，努力加大宣传思想工作力度，各方面工作都取得了较好成绩，现作简要总结。

1、圆满完成保持共产党员先进性教育活动“规定动作”及其舆论引导和宣传工作。自八月下旬全校开展保持共产党员先进性教育活动以来，宣传部、新闻中心党支部高度重视、严密组织、扎实落实，圆满完成了先进性教育活动集中学习、分析评议、整改提高三个阶段的“规定动作”。在集中学习阶段，支部制定了详细学习计划，打印成表，人手一份。每位党员干部的读书笔记都超过了规定的字数要求。支部全体党员积极参与讨论学校《共产党员先进性的具体要求（初稿）》和《不合格党员的主要表现（初稿）》，通过提修改意见，进一步强化了全体党员的党员意识和责任意识，有些意见被学校先进性教育办公室采纳。在分析评议阶段，支部党员之间、党员与群众之间开展了广泛的谈心活动，并形成了各自的分析评议材料。据统计，本支部党员之间谈心面都超过了二分之一。在整改提高阶段，进一步统一认识，明确任务，查摆存在的突出问题，研讨形成了支部整改方案，并制定了切实可行的个人整改措施。宣传部、新闻中心党支部除了认真组织本支部各阶段的民主测评工作外，还先后有27人次参加了学校保持共产党员先进性教育活动三个阶段的民主测评，做到了满额、准时。充分发挥部门优势，支部成员积极参与了学校保持共产党员先进性教育活动的舆论宣传。共悬挂横幅82条，更新宣传栏图片4次、195张；校报、广播均开辟保持共产党员先进性教育专栏，刊登消息、言论和文章200余篇，图片100余幅；创建了学校保持共产党员先进性教育活动专题网站，内容丰富，反应敏捷，为全体党员提供丰富的先进性教育活动资料以及动态信息等。为整个教育活动创造了良好的舆论氛围，受到了校先进性教育活动领导小组的肯定。

2、以学习贯彻党的十六届四中、五中全会精神和“三个代表”重要思想为重点，认真落实党委工作部署，统筹安排教职工理论学习。

拟定《中国海洋大学党委中心组学习计划》和《中国海洋大学教职工理论学习安排意见》，对党委理论学习中心组和全校教职工理论学习作了系统考虑和详细安排。重点布置学习《政府工作报告》、胡锦涛同志在中央纪委第五次会议上的讲话、《加强和改进大学生思想政治教育工作文件汇编》、《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》、《当代中国科学发展观学习读本》、《党政干部“四观”教育学习读本》等。制订下发《关于认真学习贯彻党的十六届五中全会的通知》，校报开设五中全会专栏、宣传栏设置五中全会专题，网络与广播也作了五中全会专题节目，刊发、播报师生员工学习心得和理论文章。

3、努力做好经常性的师生思想动态分析。定期和不定期完成教师思想状况滚动调查，撰写了《教职工思想状况滚动调查报告》和重大事件发生前后的师生思想动态信息24篇，并及时向学校党委和省委宣传部、省高校工委报送。既很好发挥了信息直报点的作用，也为进一步加强和改进师生思想政治工作提供了基础性资料。

4、精心组织校级党建与思想政治教育课题立项工作。落实党委关于加强新形势下党建与思想政治工作研究的精神，下发《关于申报度党建与思想政治教育研究课题的通知》，组织评审、立项资助10项研究课题。内容涉及党建、队伍建设、科学发展观、构建和谐社会、大学生价值观研究、师德师风建设和校园文明建设等诸方面内容。部分课题已经结题。课题已全部结题。

5、积极组织思想理论教育研究成果申报。根据山东省委高校工委的要求，4月份报送了4篇校级领导干部学习邓小平理论和“三个代表”重要思想的理论文章。1篇论文获得青岛市委宣传部等部门组织的构建社会主义和谐社会理论研讨会一等奖。推荐了6篇论文参加山东省委高校工委、山东省高校思想政治研究会组织的高校思想政治教育优秀科研成果评定，推荐了3篇论文参加青岛地区高校思想政治研究会优秀科研成果评定，获奖情况取得历年最好成绩。

（二）积极探索新闻宣传规律，努力做好对内对外宣传

1、对外宣传进一步扩大了学校的社会影响力。据不完全统计，《人民日报》、新华通讯社、《人民日报》（海外版）、《光明日报》、《中国教育报》、《文汇报》、中央电视台、中国国际广播电台、中央人民广播电台、《中国海洋报》、《大众日报》、山东电视台、青岛电视台等各类媒体共刊发我校稿件251篇（件）。多视角、全方位地对学校改革、发展和建设中取得的新经验、新探索和辉煌成就进行了及时的宣传报道，从新闻报道层面记录了高水平特色大学建设的探索、实践和成就。同时，协助兄弟部门完成了央视、《光明日报》、《中国教育报》等国家级媒体记者的两次集体采访，《新闻联播》等作了相关报道，进一步扩大了学校的社会影响力。

2、对内宣传效果有所增强

海大报社全年共出版海大报41期，发行21万份。围绕学校中心工作，连续推出五论“建设发展质量年”。围绕保持共产党员先进性教育活动，推出“保持共产党员先进性教育活动”、“我在先进性教育活动中”等6个专版、9大评论、百余篇报道，有力配合了学校先进性教育活动的开展。11月连续第三次被评估为山东省优秀级报纸。

“海大之声”广播台及时、准确播发国内外和学校的时政要闻，坚持每天转播中央广播电台早间新闻，开辟专栏报道讨论社会热点，并新开“党旗在召唤”、“先进性教育在身边”等专栏对我校共产党员先进性教育活动进行及时报道。

网络新闻部采编、制作能力有所增强。除一些需要详细采写并上报审核的新闻外，其余新闻均能做到当日上传。共采写新闻稿件1610件，其中焦点新闻225件、校内要闻303件、图片新闻73件、活动看板656件、记者观察75件、媒体海大179件、综合新闻54件、视频新闻39件，其中《海大新闻》12期、学术讲座11件，视频总量超过1600分钟（合27个小时）。海大新闻网——“观海听涛”全面升级，“海大新闻”视频栏目初具规模，并负责承建了“中国海洋大学保持共产党员先进性教育活动”专题网站，成为反映学校先进性教育活动全过程的一个重要窗口。

3、认真做好与教育部大学生思想政治教育门户网站——“中国大学生在线”的信息交互工作。利用该平台发布海大各类新闻100余条，使其成为学校在教育类网站的一个宣传窗口。

4、注重制度建设，促使新闻中心管理工作和网络新闻发布趋于规范。根据新闻中心现状和网络新闻的特点，制定并实行了《新闻中心设备管理规定》、《新闻中心图书资料管理使用办法（试行）》和《新闻中心网络新闻三审制》，使新闻中心内部管理走上了有章可循、日趋规范的轨道。

1、继续推进以师德建设为重点的全员职业道德建设。全面落实《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》，起草《中共中国海洋大学委员会关于进一步加强和改进师德建设的实施意见》，继续推进师德教育和师德实践活动，完善了以“三育人”为主要载体的全员育人、全方位育人、全过程育人的工作制度。

2、努力营造浓郁的校园文化氛围。邀请北京大学博士生导师龚育之教授作《构建和谐社会与当代科技文化》的主题报告。邀请中国社会科学院博士生导师李德顺作《先进文化与科学发展观》的主题报告。配合山东省委宣传部开展哲学社会科学事业发展情况的调研，形成《中国海洋大学关于哲学社会科学事业发展情况的调研报告》。围绕中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利60周年，结合纪念“一二·九”运动70周年、支持河南农民闫铁军在我校两个校区举办了为期4天的“侵华日军暴行全国高校巡回展”，对学生进行爱国主义教育。

（四）全面完成“四五”普法工作

是“四五”普法的最后一年。按青岛市委普法办要求，年初组织部分师生员工参加了全国公民道德建设知识竞赛，完成了学校领导干部参加普法考试的基础性工作，年底又组织部分教职工参加了全省教育系统的“四五”普法考试，提高了广大师生员工的法律意识和法制观念，提高了各级干部依法行政、依法管理的意识，达到了预期目标。在完成“四五”普法任务基础上，形成并呈报了《中国海洋大学“四五”普法自查报告》，并获得好评。

以服从服务于学校中心工作为主旨，不断拓展和强化新闻宣传新空间

1、海大报社初步解决编前软件系统的建设，走出自主排版第一步，为真正意义上的校报网络版打下基础。为拓展读者视野，弘扬大学精神，12月底成功创办以“海洋特色·人文底蕴·大家风范”为定位的月末版，以后每月一期，拓展了校内传统媒体的新空间。

2、充分利用学校财力支持，使网络新闻采编能力有了大幅跃升。同时，10月海大新闻网——“观海听涛”实现全面升级，并新增了《头条新闻》、《综合新闻》等栏目以及“图片海大”、“视频海大”两个子网站。“观海听涛”网站界面更加温馨，内容更加丰富。

1、校报新闻报道深度不够，消息写作水平不高，标题制作不够精当，新闻照片动感不强，新闻“三贴近”有待进一步加强。

2、网络新闻，特别是校园网首页上《海大要闻》栏目中的新闻写作质量需要进一步提高，采编快速反应跟不上、盯不住的情况时有发生。

新闻中心主任工作总结篇四

时间犹如细沙般从手指间静静流淌而过，转眼间，充满新奇与挑战的大学一年级上学期也即将告一段落。在这个新的学期里，我觉得自己加入了学生会勤助部是一个很明智的选择，因为我在这里收获着感动，友谊，在这里学会了很多书本上没教会我的东西，在这里成长，在这里得到了锻炼。现对本学期工作做以下总结。

首先，我常规工作便是检查勤工助学同学打扫的教室卫生，在这个过程中我学会了做人做事要学会承担责任。在没加入勤助部之前，我一直都以为勤助部干事就去是一个闲差，从不知道还要检查卫生，还有那么多琐事。说实话，刚开始检查卫生的时候，自己带着对这份工作的新奇感，热情满怀，干的好带劲。可好景不长，当这样平淡的检查工作一天天重复进行，我开始出现厌倦的情绪。加上那个周越野赛晚上训练，我没有及时检查卫生工作，可偏偏也就是在那个周老师对实验室卫生进行了检查工作。后果可想而知。我到现在也还记得学姐在那天告诫我的话：作为检查的人员都不负责任，还叫那些勤工俭学的同学怎么认真！这句话很短，却字字说进了我的心里。对啊，“在其位，谋其政”，既然自己选择了这个岗位，就应该负起该负的责任，如果人人都像我这样，根本不可能会有出色的成绩。就在那一次事件之后，我进一步理解了责任的真正内涵，更体会到了做个有责任心的人的重要性。很欣慰的是，有了那次经历之后，当我们再一次接到老师检查通知的时候，我每个课间都会去那些实验室看有没有灰尘落下，最后取得了还算满意的结果。我想，这也算是一种成长吧。

在检查工作这个过程中，我也学会了尊重体谅他人。我在检查卫生的时候，也有机会真正体会到了勤工俭学同学们的不易和辛苦。每晚的她们几乎也是很晚才能打扫完教室，做最后一队回宿舍的人员。看着她们辛劳的背影，每次给她们提意见或要求的时候就会不自觉的让自己态度更谦和一些。学会多站在别人的角度看问题，学会换位思考，双方多一份宽容和理解，才能促进双方更愉快的沟通交流，促进工作开展，这是我在这项工作中获得的另一份独特体验。

此外 ，我们勤助部还负责每月一次的勤工俭学同学工资的统计工作，我在那其中领略了认真，仔细的重要性。一张小小的工资表，看起来简单，做起来却不是那么容易。每个同学的学号，工资数目必须要认真核实，否则一旦出错，会给自己和别人带来很多麻烦。所以马虎不得。我还记得自己第一次做11月份工资表的时候，单是那张表就打了三遍。第一次是工资数输错了，第二次是表行距不适当，每次看到打出的表不合格，自己真的又急又气，但更多的是反思自己 ：为什么自己老是做不好？那是因为自己不够认真，仔细。以后工作中，自己要多一份细心和认真，把容易出错处干好。

另外，在勤助部这段日子里，我充分认识到了团队合作的重要性，要加强团队交流意识。恰如学姐所说，我们是一个整体你。在工作中我们只有互相交换工作心得，以及交流每晚检查卫生时出现的问题，才能把勤助部工作做到更好。

以上便是我的工作感想。愿勤助部的明天更加美好。

新闻中心主任工作总结篇五

在校区（学院）团委领导及老师的指导和带领下，在新一届学生干部的共同努力下，大学生新闻中心各部门积极配合各学生组织和社团举办的各项活动并做好后期各项宣传工作，各部门工作井然有序。

1、开学初，由新闻中心办公室承办的懿纪年华《东岳潮》历程展览。向在校师生展示了《东岳潮》历届刊物，此次展览很好地宣传了《东岳潮》，扩大了《东岳潮》的影响力。

2、办公室做好本职宣传，下达好各类文件的基础上，对每次会议做好全面及时的通知和会议记录，在日常工作中，例如：值班、例会等，本着一丝不苟，做好考勤记录工作的态度。将工作合理分配到人、同时加强对人员到岗、加强对各职能部门的管理，提高工作质量和效率，保证工作顺利完成，促使各个部门有条理、稳定、高效的进行工作。

3、办公室人员平时对各个部门的档案、文件等，及时进行整理、存档、保存。也对办公室工作环境进行了美化，为大家营造了轻松、温馨的办公条件，并得到各个部门的好评和认可。

4、办公室还应继续做好充当纽带的作用，促进各个部门之间的沟通、交流，使各个部门之间建立更加友爱、和谐的关系，营造好大家庭欢乐、祥和的氛围。下一步加强内部成员的集体意识、团结意识、纪律意识、大局意识和责任意识，这将是办公室工作的重要任务之一。

1、对美编部的大一干事进行了几个月必要的技术培训，先由理论知识到亲自动手操作参加刊物的版面设计与文章的排版，达到了预期的效果。

2、把刊物版面分配到了每个人，明确了每个成员的工作重点，这样一来提高了工作的效率，节省了大量的人力、物力。锻炼了美编队伍整体协调、配合工作的能力，加强了内部的团结。

3、本学期是《东岳潮》由新一届部长带领大一干事独立办刊，此过程中存在不足之处，也是今后美编部集体需要继续学习、改进的工作着手点。

4、本月初由美编承办的《封面设计大赛》活动，旨在挖掘校内有才能同学，为他们提供展示的舞台。借此机会听取同学们对《东岳潮》版面设计的一些要求和建议。

1、新生开学之际由文编承办的《转身只为一个梦想》征文比赛，得到了同学们的大力支持，收到很多佳作，也涌现出一大批写作能力极强的文学爱好者。到达了此次征文比赛的初衷。

2、在本学期中期由科大退休教授担任讲师，由文编部举办《梦回大唐，聆听诗韵》的知识讲座，让在校大学生感受了大唐诗歌的魅力，陶冶了同学们的情操。

3、本学期出版的《东岳潮》每篇文章都凝聚了文编部每位成员的心血，经过大家初审、再审、定稿。初审我们把文编部分成几组，分别对不同的文章进行初审，并写下各自对文章的感受，以及是否可用。然后，把所有文章进行更高要求的审改，并改正错别字、标点符号。定稿时，我们把文章所存在的问题都进行修改，最后确定所用稿件。文章差不多了我们又把手写稿输入电脑，并安排人员对所有文章进行文字方面的修改。还有在网上收索一些好文章及名人成长的故事。

1、本学期记者团集写稿和摄影与一体，写稿的分为两个小组，摄影的分为两个小组。写稿小组与摄影小组之间相互交流，目的为了把要表达的主题既能在文字上得到表达，也能在图片上呈现出来。各个小组之间即形成了良性的竞争，也培养了团队意识。分小组的工作模式取得不错的效果，得到大家的认可，并在其他兄弟部门得到推广。

2、记者团这学期的工作主要为校区（学院）团委主办的活动进行新闻宣传，把校区（学院）同学们积极、向上的精神面貌传递给大家。经过一学期的工作记者团的队伍得到磨练，新成员得到了成长，记者团所有成员不辱使命很圆满地完成了各项宣传任务。

3、在记者团时间观念一定要强，事件发生是不会给你反应的时间的。追求事件的时效性，必须第一时间感到事件发生的现场，因此，加强记者团每位成员的时间观念是今后工作的重点之一。

以上就是大学生新闻中心各部门在新学期，在新一届学生干部的共同努力下，各部门整体工作情况。

本着组织成员，共建协调、团结、和谐、文明的高效率学生优秀组织，在开学之初，新闻中心经过所有学生干部开会讨论并制定新一届整体计划、新学期主要工作计划、每一月工作详细计划、每部门具体工作要求、每个人具体工作要求，并在第五周召开全体新闻中心新生见面大会，会议上，宣读了新闻中心各项工作制度、整体规划及部门工作要求等一系列组织要求。

在日常工作中，办公室及时做好各部门的加分统计，并做好成员间的年度考评，期间也涌现出一批优秀的新闻中心学生干部、干事，积极工作，同时努力为创造一个和谐、亲如一家的大家庭而努力。

就新闻中心整体而言，本届新闻中心是逐渐走向规范化建设的先驱，我们所有的工作成果和经验教训，都必将成为日后各届的宝贵财富。大家也努力为执行这一方针而努力，具体表现在：一方面详细地记录自己的工作历程，另一方面注重培养新学生干部，为新一届学生干部交接工作做好铺垫。

每一项活动的顺利举行，均离不开校区（学院）团委领导老师的指导，离不开全体新闻中心学生干部兢兢业业的奉献，更离不开广大同学对我们工作的理解、帮助和支持。我们能够取得这样的成绩也是广大新闻中心干部本着“无私、奉献、高效、创新”的工作精神，把宝贵的时间和精力无私的投入到工作中去，把汗水和心血倾注到自己热爱的岗位上，经受住了各种考验，顺利完成了各项任务。当然，我们也深知工作中仍然存在着问题和不足，今后我们将总结成功的经验和失败的教训，弥补不足，不断创新和提高，为校区（学院）的发展做出自己的一份力量。

新闻中心主任工作总结篇六

社联新闻中心作为一个新成立的部门，这半年对于新闻中心来说，是最初的半年，更是重要的半年。20xx年6月末，鉴于对新闻宣传方面的进一步要求，新闻中心正式开始组建，初步确定了新闻中心的人员安排和各项规章制度。20xx年9月，新闻中心开始正式运作。新闻中心在社联的领导下，在各部门的支持下，按照对外塑造社联形象，扩大学校影响的总体要求，努力加大宣传工作力度，各方面工作都取得了一定的成绩。

新闻中心的职能定义为，为社联和社团有影响力、有需求的活动提高宣传力度。主要负责相关新闻的采编以及活动的摄影工作，提供有价值、质量可靠的报道和图片并在互联网上广泛传播。新闻中心在有了明确职能的宗旨下，工作主要分为两个部分。

1、对社联的相关进行新闻发布。

为了使广大的学生能跟直接的看到社联内部的活动，使社联管理更加透明化，新闻中心将本学期社联各项大型活动予以报道，如社联以及社团纳新，新社团答辩，社长沙龙，团建工作等等。此项措施将社联的各项活动做了后续的报道，使得大家能够更直观的了解社联的运作。

2、对社团活动的新闻报道

社团作为社联的管理对象，同时也是服务对象。新闻中心对于社团的宗旨是本着热情的态度，及时对社团活动进行报道，关注社团动态，创建一个信息传播平台，从而向大家展示社团风采。对于各社团的社员大会，各非常规活动新闻中心都会派出相关工作人员对于活动实况予以切实的报道。同时，社团参加各类比赛的得奖情况，新闻中心也会在互联网上及时报道。这不仅可以帮助社团进一步的增加学生中的影响力度，更可以拉近社联与社团之间的关系。

新闻中心由于其网络传媒的特殊性，需要具有会摄影与撰稿特长的同学。文字撰稿的培训相对比较简单；摄影技术的培训则需要相机以及技术两方面的结合。在各方的努力下，新闻中心最终有了自己的摄影队伍。经过了一个学期的努力，这支队伍的技术已经相对成熟稳定，能够满足各类活动的摄影需要。除了有自己的摄影队伍外，新闻中心希望明年能与摄影协会形成合作关系，在类似于社团文化节晚会的活动中共同担当摄影工作，在更好地完成新闻报道工作的同时，也能宣传一下摄影协会。

新闻中心的工作是校园社团文化的集中展示，由于部门刚刚成立，在很多地方有欠缺的地方。主要的失误体现在一下两个方面。

1、照片存档问题

由于摄影并非一个人的工作，所以照片的存储相对分散，有时甚至会出现照片资料遗失的现象。为了配合各部门的需要，新闻中心有责任做好照片资料的存档工作。因为没有公共使用的存储设备，则暂时解决的方案为将照片发到邮箱里，集中保存在邮箱之中，以防遗失。

2、工作流程问题

新闻中心的工作流程都是在实际中形成并且改良的，难免没有达成系统的工作制度。需要在明年的工作中，反复强调一下工作流程，对资料存档、人员安排等问题严格管理。对于干事在部门的表现，进行详细的记录和反馈，为明年的部门人员竞选作为有力的凭据。

以上为新闻中心20xx学年第一学期的工作总结，在不断的整改下，下个学期，新闻中心一定能更加协调的配合各部门的工作，将新闻中心的作用发挥到最大。

新闻中心主任工作总结篇七

20xx年是中心上台阶、增实力、扩影响、创新业的一年。这一年工作总的指导思想是：以党的十七届三中、四中全会精神为指导，以科学发展观为统领，紧紧围绕县委、县政府的中心工作和县委宣传部的工作部署，坚持“团结、稳定、鼓劲”的宣传工作方针，强化新闻策划，锐意改革创新，提升办刊质量，严格内部管理，加快事业发展，着力营造“干事创业、共建共享、创新发展、健康向上”的舆论氛围，为我县经济社会的协调发展提供强大的舆论支持，为我县的“三个文明”建设作出更大的贡献。

具体工作计划如下：

新闻策划是新闻工作的基本功，也是提升办刊质量的不二法门。新的一年，我们要以改出彩报为契机，按照“期期有重点，月月有专题，全年有主线”的报道工作要求，坚持新闻的栏目化、品牌化经营思路，强化报道策划，提升办刊质量。一是明晰版面特点，突出报道重点。一版在做好常规性报道的同时，重点要经营好“关注重点工程”、海螺论坛、热点报道、“学习实践科学发展观、谋求xx新跨越”等重点栏目，要在新闻的深度、广度、立意上下功夫，体现精品意识。二版在做好经济报道的同时，重点要经营好“聚集”专版、经济时评、科技之窗等重点栏目，要求“聚集”专版年刊发10个专题，经济时评保证一月一期、全年不少于12期。三版在关注民生、做好服务性报道的同时，重点要经营好“文化旅居”、新闻广角、理论专版，要求“文化旅居”专版全年不少于10个，新闻广角专版全年不少于8个，理论专版全年不少于6期。二是围绕工作中心，强化新闻配合。这一项工作有待县委、县政府全会和全县两会之后再作进一步明确。基本设想是，新的一年，我们要在服务县委、县政府中心工作的宣传上要加大力度，在热点难点问题的引导上要有新的思路，在战略举措的报道上要有新的形式。三是强化新闻策划，确立报道主线。新的一年，我们初步计划在一版开设“三大战略看点”专栏，重点回顾“生态立县、工业强县、旅居兴县”三大战略确立和实施以来所取得的成就，以激励全县干部群众积极投身于三大战略实践，加快xx的发展。二版计划开设“头号民生工程巡礼”（暂定名）专栏，全面报道我县民房改造工程，加快推进全县的新农村建设。三版配合县委宣传部开展的古村落和特色村评选活动，开设“走进xx古村落（特色村）”专栏，全面挖掘、宣传xx的古村落、特色村，推动旅居兴县战略的深入实施。四是规范通讯员队伍管理，延伸办刊触角。新的一年，中心要落实专门领导具体分管通讯员队伍建设，在原有通讯员队伍的基础上，力求建立一支半紧密型的通讯员队伍，以延伸办刊触角，增加基层报道分量和基层新闻线索。

xx新闻网是一个全新的宣传平台，也是中心办刊的一个有益的补充。新的一年，我们要进一步加强xx新闻网的建设和管理，一是开辟“理论在线”栏目。设立干部论坛、理论动态、百家讲坛、经济观察、新书推荐等栏目，为全县党员干部构建“理论学习网”，促进全县理论理论宣传水平再上新台阶。二是争取开通在线交流平台。进一步加大对xx新闻网的投入，落实技术措施，积极争取有关方面的支持，力争开通在线交流平台，为全县干部群众增加沟通渠道，便于各级领导干部掌握社会舆情。三是进一步提升办网水平。要坚持政治家办网的理念，坚持正确的舆论导向，严格网络监管，确保信息的正确性和网络的安全性。要进一步提高页面的设计水平和专题的制作水平，以丰富、生动的页面和内容吸引更多的读者，增加网站的点击率。

新的一年，中心要以单位性质的提升转换为契机，将20xx年确立为中心的“整改提高年”，按照“严管理、多关心”的原则，全面检查中心办刊的薄弱环节，进一步梳理内部管理存在的不足之处，严格内部管理，调动全体采编人员的工作积极心，以激发办刊活力。一是进一步建立健全规章制度。要进一步调整充实记者调派制度、稿件审批制度、工作考核制度、差错追究制度，建立和完善评报制度，坚持以制度管人，以制度管事，增强全体采编人员工作的积极性和自觉性。二是努力构建办刊质量外部监督机制。计划建立县新闻传媒中心行风监督员队伍和办刊质量监督员队伍，构建外部监督机制，促进中心采编人员的作风转变，提高办刊质量。三是坚持以人为本落实人文关怀措施。要切实改善中心干部职工的办公条件，建立干部职工业务培训机制，尽可能地丰富干部职工的精神文化生活，以激发干部职工的工作积极性，增强中心的向心力。